Atps Administração Mercadológica Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
38.612 Trabalhos sobre Atps Administração Mercadológica. Documentos 951 - 975 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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ATPS Teoria Da Administração - Padaria
PASSO 2 Viandas ou marmitas. Estas são as opções mais práticas para quem não abre mão de almoçar em casa ou na empresa em que trabalha, mas não tem tempo, não sabe ou não gosta de cozinhar. Em geral, quem opta pela vianda tem em vista a qualidade de um cardápio completo, com diferentes tipos de alimentos e refeições balanceadas. O preço geralmente acessível e o pagamento muitas vezes facilitado aliados à praticidade da entrega
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.526 Palavras / 7 PáginasData: 3/4/2014 -
Atps Tecnicas De Administração De Pessoal
Página Inicial » Diversos Atps administração de pessoal - etapa i Assinar para acessar o trabalho completo Enviado por karinascarcella, marco 2012 | 21 Páginas (5084 Palavras) | 157 Consultas | 4.5 12345 (1) | Denunciar | ME CHAME TALVEZ... Envie 1. Documentos necessários para a contratação: Foto 3 x 4; Carteira de Trabalho Profissional; Atestado de Saúde Ocupacional ; Cédula de Identidade (RG); CPF; Certificado Militar (Reservista); Cartão de Cadastramento no PIS; Título de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 302 Palavras / 2 PáginasData: 4/4/2014 -
ATPS Teoria Geral Da Administração
1- INTRODUÇÃO A administração é uma ciência social que tem papel fundamental no auxílio do processo de decisão quanto ao uso dos recursos para alcance dos objetivos, podemos dizer ainda que apesar de ser estudada muito antigamente, é considerada uma ciência relativamente nova. Ao se utilizar a administração no meio empresarial, surge um conceito muito importante na gestão dessas organizações que é o papel do gerente, este sendo o tema central da administração. Se usarmos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.215 Palavras / 5 PáginasData: 5/4/2014 -
Administração Financeira ATPS
ETAPA 3 Passo 2 Companhia A: o Beta é 1,5, o retorno da carteira de mercado é de 14%, título do governo rende atualmente 9,%, a companhia tem mantido historicamente uma taxa de crescimento de dividendos de 6%, e os investidores esperam receber R$ 6,00 de dividendos por ação no próximo ano. Ks=RF+B(RM-RF) Ks= 0,09+1,5(0,14-0,09) (Ks-g) (0,16125-0,06) Ks=0,16125 Ks= 16,12% P=$6/(Ks-6% )= $6/(0,16125-0,06)=R$59,26 Companhia Z: tem um Beta de 0,9, o retorno da carteira de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.244 Palavras / 5 PáginasData: 6/4/2014 -
Atps Tecnicas De Administração De Pessoas
1 - ETAPA 1 1.1 - PROCESSO DE ADMISSÃO O processo de admissão de empregados em uma empresa é revestido de uma série de formalidades caracterizada pela exigência de diversos documentos não só por exigência legal, mas também como forma de garantir direitos dos empregados e dos empregadores. Importante ressaltar que o artigo 1º da Lei 5.553/68 estabelece que os documentos de identificação pessoal, ainda que apresentados por fotocópias autenticadas, inclusive comprovante de quitação com
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.784 Palavras / 20 PáginasData: 7/4/2014 -
Atps Mercadologica
Introdução A Parex, empresa referência na fabricação de Rejuntes e Argamassas As vendas são efetuadas para todo o território nacional através de representantes comerciais e a estrutura de logística de entregas é feita por transporte rodoviário e aéreo Sua preocupação com os consumidores é constante, possui produtos com total padrão de qualidade tornando com total segurança o patrimônio do consumidor Destaca-se no ramo em que atua, ganhando assim credibilidade em meio ao ambiente extremamente competitivo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.469 Palavras / 30 PáginasData: 9/4/2014 -
ATPS De Analise Das Demonstrações Financeiras - Administração
ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS ‘’ ’ Estrutura e Análise das demonstrações Financeiras. ’’ NOTA: Trabalho apresentado de acordo com as Atividades Práticas Supervisionada sendo esta a primeira de quatro etapas do desafio referente a elaboração de um relatório com parecer contábil, apresentado a faculdade Anhanguera de Jundiaí, como requisito parcial para a conclusão da disciplina, sob a supervisão do professor; Professor: JUNDIAÍ – SP 2014 ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS ‘’ ’ Estrutura e Análise das demonstrações Financeiras
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.764 Palavras / 24 PáginasData: 9/4/2014 -
ATPS Teoria Da Administração
SUMÁRIO Introdução---------------------------------------------------------------------------------------------3 Etapa 1 – Considerações do grupo-------------------------------------------------------------3 Etapa 2 – Argumentações sobre Trabalho, consumo e sociedade ---------------------5 Reflexão do grupo referente ao filme-----------------------------------------------------------6 Etapa 3 – Divergências Sociais------------------------------------------------------------------8 Etapa 4 -Exploração do meio ambiente------------------------------------------------------11 Conclusão--------------------------------------------------------------------------------------------12 Referências------------------------------------------------------------------------------------------13 Introdução O estudo tem como objetivo principal situar problemas decorrentes das desigualdades sociais que são problemas que afetam a maioria dos países, principalmente os não desenvolvidos, ela abrange um “leque” que envolve vários tipos de desigualdade, desde a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.950 Palavras / 12 PáginasData: 14/4/2014 -
ATPS Tec. Administração De Pessoal
ANHANGEURA EDUCACIOL LTDA Tecnologia de Gestão de Recursos Humanos TÉCNICAS DE ADMINISTRAÇÃO DE PESSOAL ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS Profª EAD: Ademir Cavalheiro Leitte Prof ª: Jaqueline Costa Tavares Emiliane Patrícia Nóbrega de Castro RA: 439604 Thayane Cláudia Araújo de Oliveira RA: 462671 ARAGUAINA 2014 ATIVIDADES PRATICAS SUPERVISIONADAS TÉCNICAS DE ADMINISTRAÇÃO DE PESSOAL Atividades Práticas Supervisionadas Trabalho apresentado como requisito avaliativo para obtenção de nota na disciplina de Administração de Pessoal do 3º semestre, do curso de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.135 Palavras / 13 PáginasData: 21/4/2014 -
ATPS DE ADMINISTRAÇÃO
ANHAGUERA-UNIDERP CURSO: CIÊNCIAS COMTÁBEIS – BACHARELADO DICIPLINA: TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO JANETE BATISTA DA CUNHA ALFAIA – RA: 397847 JEFERSON MATIAS DA SILVA – RA: 400013 MANOEL ANTONIO PASSOS TEIXEIRA – RA: 392710 NELIANE DE JESUS LIMA DA SILVA – RA: 398397 ATPS: TEORIAS DA ADMINISTRÇÃO TUTOR: PROF. ME. OLNEY BRUNO DA SILVEIRA JUNIOR MANAUS – AM 14/09/2012 INTRODUÇÃO SURGIMENTO DAS TEORIAS ADMINISTRATIVAS A administração é o processo de tomar decisões sobre objetivos e utilização de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.113 Palavras / 13 PáginasData: 24/4/2014 -
Atividade Avaliativa - ATPS - Técnicas De Administração De Pessoal
Etapa 4 – Administração de Recursos Humanos Aula – Tema: Relações com empregados Plano de Ação para a Empresa Montmar. No questionário dirigido à organização, foi possível identificar que a empresa ainda não possui alguns programas que hoje, para qualquer empresa que queira se manter competitiva no mercado e contar cada vez mais com o apoio de seus colaboradores, são cruciais, são eles: avaliação do desempenho dos colaboradores, programas de incentivos e programa de treinamento
Avaliação:Tamanho do trabalho: 506 Palavras / 3 PáginasData: 26/4/2014 -
Atps De Administração
ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS Administração 3ª Série Processos Administrativos A Atividade Prática Supervisionada (ATPS) é um procedimento metodológico de ensino-aprendizagem desenvolvido por meio de etapas, acompanhadas pelo professor, e que tem por objetivos: Favorecer a autoaprendizagem do aluno. Estimular a corresponsabilidade do aluno pelo seu aprendizado. Promover o estudo, a convivência e o trabalho em grupo. Auxiliar no desenvolvimento das competências requeridas para o exercício profissional. Promover a aplicação da teoria na solução de situações que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.468 Palavras / 10 PáginasData: 28/4/2014 -
ATPS Contabilidade - Curso De Administração
ORIGEM DA CONTABILIDADE A origem da contabilidade deve-se a necessidade de registros do comércio. As primeiras cidades comerciais eram dos fenícios. Mas somente na Itália surge o termo Contabilitá. 2. OS PRIMEIROS SINAIS QUE EVIDENCIAM A EXISTÊNCIA DA CONTABILIDADE NA ANTIGUIDADE. São de 4000 A.C. e 6000 A.C. alguns teóricos preferem dizer que a contabilidade já existia, pois precisavam avaliar sua riqueza; acréscimos ou decréscimos. Mesmo sem conhecer números, escrita nem dinheiro o homem teve
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.745 Palavras / 11 PáginasData: 30/4/2014 -
Atps Enpreendedorismo Etapa 3 E 4 Anhanguera Administração
BORAÇÃO DO PLANO DE NEGÓCIOS 1- SUMÁRIO EXECUTIVO 1.1. Principais pontos: Parte da necessidade de prestar um serviço de lavanderia em um local que tem se desenvolvido verticalmente em espaços cada vez menores, aonde as “ área de serviço” está desaparecendo, e também o dia dia das pessoas tem ficado cada vez mais comprometido, tanto com o próprio trabalho, trânsito, cada vez mais lento, enfim o tempo não é mais o mesmo, o que tem
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.488 Palavras / 10 PáginasData: 2/5/2014 -
ATPS TECNICAS DE ADMINISTRAÇÃO DE PESSOAL ETAPA 1 E 2
ONTRATAÇÃO: Após a seleção do profissional, a empresa seguirá com o roteiro de contratação. Esta etapa deve seguir regras para que se atenda a legislação em vigor. Solicitar documentos pessoais do empregado: - Solicitar a CTPS (Carteira de Trabalho e Previdência Social): é obrigatória a anotação em um prazo de 48 horas após o início do contrato de trabalho. - RG - CPF - Titulo de eleitor - Foto 3x4 - Comprovante de endereço -
Avaliação:Tamanho do trabalho: 214 Palavras / 1 PáginasData: 7/5/2014 -
Atps,Tecnicas De Administração De Pessoal
Etapa 02. Passos 01 á 04: 1. FÉRIAS VENCIDAS: Funcionário com salário de R$ 1600,00, dentro do período aquisitivo, fez 20 horas extras á 50% e teve 10 faltas não justificadas, vendeu 1/3 das férias (abono pecuniário). Calculo: Vencimentos. 1600,00/30*24=1280,00 (24 dias) 1280,00/3=426,67 1600,00/220*50%+=10,90*20=218/12= 18,17 (Reflexo de HE) Total de Vencimentos: R$1724,84 Descontos: 1724,84*9%= 155,23 (INSS) 426,67 (Abono Pecuniário) Total de descontos: R$581,90 Á receber: R$ 1142,94 2. FÉRIAS COLETIVAS: Funcionário com salário de R$
Avaliação:Tamanho do trabalho: 234 Palavras / 1 PáginasData: 10/5/2014 -
ATPS 3ª Série Administração De Cargos
SUMÁRIO Afinal, salário é fator motivador?...............................................................................2,4 As definições das principais teorias motivacionais................................................... 4,5 Salário Motiva os Funcionários?...............................................................................6,7 Dados da Empresa....................................................................................................8,9 Análise de cargo e Avaliação de cargos....................................................................10 Descrições dos cargos coletados...............................................................................10 Questionário para Análise de Cargos....................................................................11,35 Título de Cargos....................................................................................................36,44 Relatório Final............................................................................................................44 Resumo......................................................................................................................45 Planos de Cargos e Salários.................................................................................46,47 Conclusão...................................................................................................................47 Remuneração Estratégica..........................................................................................48 Benefícios de Cargos e Salários...........................................................................48,51 Referencias................................................................................................................52 Afinal, salário é fator motivador? Conceitualmente, ninguém motiva ninguém. O que pode ser feito é incentivar ou estimular, uma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 228 Palavras / 1 PáginasData: 13/5/2014 -
ATPS De Administração Publica
Curso Superior: Tecnologia em Gestão Pública Disciplina: Administração Pública José Carlos Rigon...................................................................................6793385101 Nagela Silva Lima....................................................................................6942011002 Robson Manske....................................................................................... 6703331561 ATIVIDADE PRÁTICA SUPERVISIONADA - ATPS Professora EAD: Msc. Mônica Satolani Jaraguá do Sul /SC Abril/ 2014 ATIVIDADE PRÁTICA SUPERVISIONADA: Administração Pública Atividade Prática Supervisionada apresentada como requisito de avaliação na disciplina de administração pública, no Curso de Gestão Pública da Universidade Anhanguera – UNIDERP – Centro de Educação a Distância, sob a orientação da Professora Tutora Presencial
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.825 Palavras / 8 PáginasData: 15/5/2014 -
ATPS - Tecnicas De Administração - Cópia
INTRODUÇÃO Este trabalho propõe trabalharmos formas de desenvolver métodos de seleção e estímulos para o departamento de pessoal. Toda empresa precisa de funcionários para desenvolver suas atividades, sendo de grande importância para que a possa alcançar seus objetivos, sua estrutura será mais eficaz tendo funcionários mais eficientes compondo sua equipe. De nada adianta a empresa dispor de ótimos recursos materiais como localização, equipamentos, dinheiro, etc., se não possuir funcionários capacitados e motivados para utilizá-los. Procedimentos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 599 Palavras / 3 PáginasData: 19/5/2014 -
ATPS DE ADMINISTRAÇÃO MERCDAOLOGICA
Parte I Marketing estratégico 1 Criar negócios rentáveis com um marketing de padrão internacional Existem três tipos de empresas: as que fazem as coisas acontecerem; as que observam as coisas acontecendo; e as que querem saber o que aconteceu. – Anônimo Se você não mudar de direção, continuará indo para o mesmo lugar. – Antigo provérbio chinês medida que o mundo avança pelo novo milênio, tanto os cidadãos como as empresas se perguntam o que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.792 Palavras / 8 PáginasData: 19/5/2014 -
ATP DE ADMINISTRAÇÃO
Na consideração dos grandes níveis organizacionais podem-se distinguir três tipos de planejamentos: • Planejamento estratégico • Planejamento tático • Planejamento operacional Planejamento estratégico: Atua de forma isolada, é insuficiente, uma vez que o estabelecimento de objetivos em longo prazo, bem como o seu alcance, resulta em uma situação nebulosa, pois não existem ações mais imediatas que operacionalizem o planejamento estratégico. A falta desses aspectos é suprida por meio do desenvolvimento e implantação dos planejamentos táticos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 956 Palavras / 4 PáginasData: 20/5/2014 -
ATPS CONTABILIDADE GERAL 3 SEMESTRE ADMINISTRACAO
FACULDADE ANHANGUERA DE CAMPINAS - UNIDADE 3 CURSO DE ADMINISTRAÇÃO 3° SEMESTRE CONTABILIDADE GERAL CAMPINAS MARÇO 2012 [pic] |Nome |RA |SÉRIE | |Dhaisy W. S. Guerreira |3202503522 |2° Semestre | |Leticia Bombardi |1185444471 |3° Semestre | |Alessandra Leal |2504105997 |2° Semestre | |Evandro Coelho |3294577760 |2° Semestre | |Murilo Contin |1811312539 |3° Semestre | | | | | ATPS – CONTABILIDADE GERAL Trabalho apresentado ao curso de Graduação em Administração, disciplina Contabilidade Geral, na Faculdade
Avaliação:Tamanho do trabalho: 829 Palavras / 4 PáginasData: 21/5/2014 -
Atps Teoria Da Administração
Belo Horizonte /MG 2013 SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO. DEFINIÇÃO DO ESTADO, FORMAS E SISTEMAS DE GOVERNO .........................................................................................................................4 2. . APRESENTAÇÃO DO G8............................................................................................13 3. ORGANIZAÇÃO POLÍTICA DOS PAISES DO G8 E RELAÇÃO DE PODERES ENTRE ELES ..................................................................................................................13 4. CRISE DO G8 E INTERVENÇÕES DO GRUPO NO CENÁRIO MUNDIAL ATUAL..............................................................................................................................16 5. CONCLUSÃO..................................................................................................................25 6. REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS...........................................................................26 1. INTRODUÇÃO: DEFINIÇÃO CLÁSSICA DE ESTADO, FORMAS E SISTEMAS DE GOVERNO: Concepções históricas das formas de Governo. A palavra Estado é originalizada do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.467 Palavras / 30 PáginasData: 22/5/2014 -
Atps De Administração
FACULDADE ANHANGUERA DE SERTÃOZINHO Ciências Contábeis – Comportamento Organizacional FORMAÇÃO DOS GRUPOS. SUA TRANSFORMAÇÃO EM EQUIPE. DA EQUIPE: TIPOS, DESENVOLVIMENTO E ATUAÇÃO – 3ª Etapa PROFª: CINTIA CAPELARI AGUIAR NOME: RA: Elias Santos 6814008156 Juliana Ap. Sanchez 6409254361 Luciano Roberto da Silva 6268240907 Mariani Barbosa de Oliveira 6829465954 Marileide da Silva Santos 6238200503 Vânia Lovato 6831364527 SERTÃOZINHO 2013 1. INTRODUÇÃO As pessoas não vivem sozinhas, nem isoladas e nem trabalham sozinhas. Segundo CHIAVENATO (2005), O
Avaliação:Tamanho do trabalho: 574 Palavras / 3 PáginasData: 25/5/2014 -
Atps De Administração
FACULDADE ANHANGUERA DE RIO GRANDE ENGENHARIA MECÂNICA ADMINISTRAÇÃO ATPS:admintração RIO GRANDE 2013 SUMÁRIO ETAPA 1 INTRODUÇÃO......................................................................................................... 4 VISÃO,MISSÃO E VALORES................................................................................ 5 QUANTIDADES DE PESSOAS POR SETORES................................................... 6 RELACIONAMENTO DE SETORES...................................................................... 7 POLÍTICA DO SETOR DE GESTÃO INTEGRADO...............................................8 ORGANOGRAMA.....................................................................................................9 ETAPA 2 REDAÇÃO................................................................................................................. 10 UNIVERSIDADE ANHANGUERA CAMILA PIRES RA:6444287987 DANIEL NERI RA:6269258002 ELTON RIBEIRO RA:6816453385 HELLMUTH SCHNEIDER NETO RA:68224029 ABNER MUNHOZ COSTA RA:6816436640 ATPS: administração Trabalho de álgebra linear e geometria analítica do curso de Engenharia Mecânica
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.256 Palavras / 6 PáginasData: 27/5/2014