Carta Proposta Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
2.610 Trabalhos sobre Carta Proposta. Documentos 276 - 300 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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Direitos Humanos Anhanguera Carta Magna
Atividade de Autodesenvolvimento Aula-tema 2 A Magna Carta foi criada para os Ingleses ou declarada e considerada Universal? Carta Magna foi o primeiro documento para tentar limitar os poderes dos reis por lei e proteger os privilégios seus súditos, os barões feudais e clero. A carta foi uma parte importante do processo histórico que levou às leis do direito constitucional as regiões no mundo falavam Inglês. Carta Magna foi importante na colonização, foi utilizado como
Avaliação:Tamanho do trabalho: 300 Palavras / 2 PáginasData: 3/10/2013 -
Conclusão Da Carta Magna Charta Libertatum
Conclusão A crítica que se faz sobre a Magna Charta Libertatum é o fato de ela ter representado muito mais um conjunto de garantias e privilégios à nobreza, do que uma declaração dos Direitos Humanos Fundamentais. Apesar de procedente a crítica, o fato é que essa Charta foi o primeiro instrumento institucional limitador do próprio poder estatal, ainda confundido com o poder real – do monarca. Ressalta-se, porém, que a Magna Charta Libertatum, assinada inicialmente
Avaliação:Tamanho do trabalho: 295 Palavras / 2 PáginasData: 4/10/2013 -
Proposta Comercial Para A Empresa De Transporte Coletivo, Para Adequação Do Posto De Trabalho, Seguindo As Boas Práticas Da Ergonomia E Antropometria, Contendo: Descrição Geral; Requisitos De Implementação; Condições Gerais; Considerações Finai
SNOWBOARD Muita gente acredita que o snowboard é um esporte relativamente novo, criado nas últimas décadas. Porém, os primeiros vestígios do esporte remontam a 1920! Já nesta época era comum pessoas que habitavam em lugares com montanhas nevadas descerem suas encostas em um espécie de prancha. Há relatos de pessoas que usavam pedaços de velhos barris para deslizar na neve. Alguns até usavam correias de cavalos para amarrar os pés nas pranchas adaptadas. Porém o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 886 Palavras / 4 PáginasData: 4/10/2013 -
Carta Magna
Magna Carta Origem: Wikipédia, a enciclopédia livre. Ir para: navegação, pesquisa Disambig grey.svg Nota: Este artigo é sobre o documento que restringe os poderes dos monarcas ingleses. Para o conjunto de normas que determinam a política de um governo, veja Constituição. Uma das cópias certificadas da Magna Carta preparadas em 1215. A Magna Carta (significa "Grande Carta" em latim), cujo nome completo é Magna Charta Libertatum seu Concordiam inter regem Johannen at barones pro concessione
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.239 Palavras / 5 PáginasData: 6/10/2013 -
O conceito de filosofia do direito como propostas de pesquisa
A FILOSOFIA DO DIREITO AULA: 27/02/2013 O Direito, como já sabem, representa uma Ciência de investigação de condutas, materializada pelo comando normativo e, como tal, reveste-se de um método próprio. O que não devemos esquecer é que “o pensamento científico surgiu da atividade de perquirição filosófica; o primeiro uivo do homem, no sentido da procura de si mesmo e da compreensão do que o cerca, destilou-se e transformou-se na reflexão filosófica.” – Prof. Eduardo C.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 627 Palavras / 3 PáginasData: 6/10/2013 -
A Carta Magna
A magna carta foi inventada pelos ingleses para ter liberdade na igreja historicamente a monarquia inglesa começou a ter seu desgaste no reinado de Ricardo Coração de Leão, devido o envolvimento do Estado em diversos conflitos militares e cruzadas. As longas ausências do monarca e os altos custos gerados nestas guerras gerou a insatisfação dos nobres ingleses, mas foi com o Rei João Sem-Terra que o desgaste político foi maior, a nova lei dizia que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 333 Palavras / 2 PáginasData: 7/10/2013 -
Carta Floral E Carta De Doação
Carta foral: Documento concedido pelo rei ou um senhor laico ou eclesiástico a um determinado local, governo e ou habitantes com fim de regulamentar a vida coletiva da população. Eram leis escritas (Carta firmada, testemunhada e confirmada), orgânicas (Visavam organizar um determinado conglomerado social), Local (aplicavam-se as relações econômicas sociais internas, tinham fronteiras territoriais definidas), Relativas (Relativas aos envolvidos). Através dos forais eram consignadas liberdades e garantias às pessoas e aos seus bens, estipulados impostos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 370 Palavras / 2 PáginasData: 7/10/2013 -
O que é uma Carta Foral
Caso da Aula 2 - O que é uma Carta Foral? Uma carta de foral é um documento concedido por um rei ou por um senhorio a uma povoação onde se estabelecem as normas de relacionamento dos seus habitantes, entre si e com o senhor que lhes outorgou o documento. É concedido como uma carta de privilégio, concedendo aos moradores da terra que a recebe um estatuto privilegiado ou de exceção. - Por que, ainda
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.700 Palavras / 7 PáginasData: 7/10/2013 -
Carta Foral
Caso concreto nº2 O que é carta foral? Uma carta de foral é um documento concedido por um rei ou por um senhorio a uma povoação onde se estabelecem as normas de relacionamento dos seus habitantes, entre si e com o senhor que lhes outorgou o documento. É concedido como uma carta de privilégio, concedendo aos moradores da terra que a recebe um estatuto privilegiado ou de excepção. Por que, ainda hoje, um documento do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 418 Palavras / 2 PáginasData: 7/10/2013 -
Carta Magna
A Carta Magna foi criada para os ingleses, ou declarada e considerada universal? Historicamente a monarquia inglesa começou a ter seu desgaste no reino de Ricardo Coração de Leão, devido o envolvimento do Estado em diversos conflitos militares e cruzadas. As longas ausências do Monarca e os altos custos gerados nestas guerras gerou a insatisfação dos nobres ingleses, mais foi com o Rei João Sem-Terra que o desgaste político foi maior, a nova Lei dizia
Avaliação:Tamanho do trabalho: 517 Palavras / 3 PáginasData: 8/10/2013 -
Carta De Controlo Aplicado A Industria De Cosmeticos
RESUMO O controle estatístico de processo (CEP) é uma das mais poderosas metodologias desenvolvidas visando auxiliar no controle eficaz da qualidade. Através das cartas ou gráficos de controle, podem-se detectar desvios de parâmetros representativos do processo, reduzindo a quantidade de produtos fora de especificações e com isso os custos da produção. O controle estatístico de processo embora pouco utilizado na indústria de cosméticos, é uma ferramenta de grande utilidade, pois incorpora também o conceito de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.601 Palavras / 11 PáginasData: 8/10/2013 -
QUESTÕES PROPOSTAS
QUESTÕES PROPOSTAS Pergunta 01: “Hoje em dia, usa-se menos os telefones públicos, mas ainda se usa. Não podemos esquecer que essa é a forma de comunicação mais barata que existe. Mas claro que, com a popularização do celular, deixou de ser prático usar um orelhão, principalmente pela falta de manutenção e pelo vandalismo constante”. Por esta frase, podemos deduzir que uma forma rápida e eficaz de aumentar o uso dos orelhões seria alguma forma de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 953 Palavras / 4 PáginasData: 8/10/2013 -
Carta Foral
Caso da Aula 2 - O que é uma Carta Foral? - Por que, ainda hoje, um documento do período colonial - o foral de Olinda - é capaz de produzir efeitos de natureza arrecadatória, como por exemplo, a cobrança foreira sobre o quantitativo de imóveis descrito na matéria apresentada acima? A Carta Foral é um documento concedido por um rei ou por um senhor laico ou eclesiástico a um determinado local onde se estabelecem
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.583 Palavras / 7 PáginasData: 8/10/2013 -
ANÁLISE DA PROPOSTA PEDAGÓGICA
ANÁLISE DA PROPOSTA PEDAGÓGICA 1. Verificar se o Projeto Político Pedagógico (PPP) ou Proposta Pedagógica possui sintonia com a LDB 9394/96, Diretrizes, PCN, etc. Analisar consistência interna da proposta. Informar: onde a instituição se situa, sua missão, a identidade do aluno que quer formar e outros itens constantes na proposta da instituição. A escola Municipal de Educação Infantil Raio de Luz; situada no distrito de migratinópolis , foi criada conforme a lei n 362/2004, é
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.010 Palavras / 13 PáginasData: 8/10/2013 -
Proposta De Melhorias Com Base Em Diagnostico Organizacional
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 4 2 DESENVOLVIMENTO 6 3 CONCLUSÃO 9 REFERÊNCIAS 10 1 INTRODUÇÃO A Cooperativa Agrícola de Produtores de Cana de Campo Novo do Parecis Ltda. – COPRODIA, foi fundada em 24 de novembro de 1980, em decorrência da iniciativa de um grupo de produtores rurais, provenientes do sul do país, estimulados pelas boas perspectivas de exploração dos cerrados mato-grossenses. É uma Empresa sólida e promissora para região, que com seus Cooperados atuantes experimentaram
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.457 Palavras / 6 PáginasData: 8/10/2013 -
PROPOSTA DE MELHORIAS COM BASE EM DIAGNÓSTICO ORGANIZACIONAL
. INTRODUÇÃO A perícia psicológica é presença corrente nas práticas contemporâneas de administração da justiça, de tal modo que resulta imprescindível a assistência do perito psicólogo na leitura dos processos subjetivos nos respectivos contextos em que eles podem ser evidenciados (situações de trabalho, conflitos familiares e sociais). Nas relações com a Justiça, a perícia é um meio de demonstrar evidências de danos relacionados às condições de trabalho, dado que a perícia é uma prova técnica,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.501 Palavras / 11 PáginasData: 8/10/2013 -
Resolução das Questões Propostas
Resolução das Questões Propostas 01- Organizações como a IBM apresentam certa flexibilidade no que diz respeito á sua estrutura e organização interna para suportar a possibilidade de contratar profissionais sem vínculos formais. Baseado nesta constatação responda: Como esse tipo de organização se diferencia das chamadas organizações burocráticas? Resposta: Analizando o termo “Burocrácia”, podemos trazer várias concepções como o excesso de normas e regulamentos, as organizações democráticas e comandas pelo Estado, que tem o dever e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 803 Palavras / 4 PáginasData: 8/10/2013 -
Magna Carta
A Magna Carta foi criada para os Ingleses ou declarada e considerada Universal? Sim, ela foi criada para os ingleses, porém por contemplar direitos a todo ser humano foi considerada a primeira lei universal. A Magna Carta é um documento que foi criado no intuito de limitar o poder dos monarcas da Inglaterra, impedindo assim o exercício do poder absoluto. Considera-se a Magna Carta o primeiro capítulo de um longo processo histórico que levaria ao
Avaliação:Tamanho do trabalho: 284 Palavras / 2 PáginasData: 8/10/2013 -
QUESTIONAMENTOS NO ENSINO DA FÍSICA DO ENSINO MÉDIO EM OURO PRETO DO OESTE E A INTERDISCIPLINARIDADE COMO PROPOSTA PEDAGÓGICA
RESUMO O presente trabalho destina-se a promover uma análise sobre a qualidade do ensino e aprendizagem da Física no ensino médio na cidade de Ouro Preto do Oeste – Rondônia, no qual descreve a realidade desta localidade através de uma pesquisa realizada em forma de questionários apresentados aos alunos e professores de Física, conseguindo assim tirar um diagnóstico e levantar os problemas evidentes, e os possíveis fatores que contribuem para os problemas aflorados. Subsidiando-se dos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.084 Palavras / 29 PáginasData: 8/10/2013 -
Proposta de Emenda á Constituição
Dieese faz estudo e afirma que o numero de diaristas tende a aumentar. A Proposta de Emenda á Constituição (PEC) das empregadas domésticas entrou em vigor em todo o Brasil e empregadas domesticas em Belém comemoram a regularização da jornada de trabalho contudo, segundo o Departamento Intersindical de Estatisticas Estudos Socioeconomicos (Dieese) 90% dos trabalhadores domésticos do Estado não tem carteira assinada. De acordo com o Dieese, em todo o Para, são 220 mil pessoas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 360 Palavras / 2 PáginasData: 8/10/2013 -
Questões Propostas
SUMÁRIO SUMÁRIO 3 1 INTRODUÇÃO 4 2 DESENVOLVIMENTO 5 3 CONCLUSÃO 9 4 Bibliografia 10 1 INTRODUÇÃO Nos dias de hoje as empresas estão atentas e buscando diferenciais para combater a concorrência, mas hoje o próprio concorrente está dentro e não fora da empresa, os funcionários sem treinamento são os nossos principais concorrentes. O treinamento é hoje utilizado como uma ferramenta estratégica, e o texto “Toddynho” deixa bem claro a importância de um treinamento para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.562 Palavras / 7 PáginasData: 9/10/2013 -
ANÁLISE DOS DADOS, DISCUSSÃO E PROPOSTA
Sumário INTRODUÇÃO 2 CAPITULO 1 – REVISÃO DA LITERATURA 3 1.1 – Fundamentação Teórica 3 1.1.1 – História da Logística 6 1.1.2 – Logística 7 1.1.3 – Atividades Logísticas 8 1.1.4 – Planejamento de Custos 9 1.2 – Logística de Distribuição 11 1.2.1 – Roteirização 13 1.2.2 – Aprovisionamento Físico 14 1.3 – Logística Reversa 15 1.3.1 – Logística reversa de pós consumo 22 1.3.2 – Aspectos ambientais 24 CAPÍTULO 2 – ANÁLISE DOS DADOS,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 9.061 Palavras / 37 PáginasData: 9/10/2013 -
PROPOSTAS DE MELHORIAS COM BASE EM DIAGNÓSTICO ORGANIZACIONAL
SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO.............................................................................................................3 2. DESENVOLVIMENTO.................................................................................................4 2.1 PROBLEMAS IDENTIFICADOS NA EMPRESA....................................................4 2.1.1 ANÁLISE CRÍTICA DOS PROBLEMAS IDENTIFICADOS NA EMPRESA.........4 2.1.2 SUGESTÕES DE MELHORIAS PARA A EMPRESA..........................................5 6. CONCLUSÃO..................................................................................................................9 REFERÊNCIAS.................................................................................................................10 1 INTRODUÇÃO Realizar um diagnóstico organizacional é de suma importância para uma empresa, pois é através deste que apuramos o potencial ou as dificuldades da mesma. Consiste numa análise minuciosa da organização cujo propósito é levantar todas as características: forças, fraquezas, ameaças e oportunidades. Portanto é com
Avaliação:Tamanho do trabalho: 786 Palavras / 4 PáginasData: 9/10/2013 -
RH Propostas De Melhorias Na Empresa
1 INTRODUÇÃO A pesquisa tem a finalidade de identificar possíveis problemas dentro de uma organização que atua há mais de uma década no mercado de vendas de produtos e na prestação de serviços, tendo em vista a realização de um diagnóstico organizacional amplo afim descobrir possíveis erros no processo interno da empresa como o foco principalmente na área de recursos humanos. O grande diferencial será o envolvimento dos colaboradores dos níveis operacionais até os gestores
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.128 Palavras / 9 PáginasData: 9/10/2013 -
RESOLUÇÃO DAS QUESTÕES PROPOSTAS
SUMÁRIO INTRODUÇÃO..................................................................................................04 RESOLUÇÃO DAS QUESTÕES PROPOSTAS..............................................05 QUESTÃO 01....................................................................................................05 QUESTÃO 02....................................................................................................05 QUESTÃO 03....................................................................................................06 QUESTÃO 04....................................................................................................06 QUESTÃO 05....................................................................................................06 CONCLUSÃO...................................................................................................07 INTRODUÇÃO O assunto refere-se ao trabalho alternativo dos profissionais que não querem a sua liberdade e nem ter um compromisso empregatício com nenhuma empresa e ao mesmo tempo trabalhar informalmente garantindo a sua sustentabilidade, são os chamados Freelancers. Com as empresas investindo nesses profissionais, devido à redução de custo e estrutura, consequentemente haverá aumento nos lucros. Os freelancers
Avaliação:Tamanho do trabalho: 552 Palavras / 3 PáginasData: 9/10/2013