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Ficha De Anamnese Para Avaliação Psicológica De Cirurgia Bariatrica Trabalhos escolares e artigos acadêmicos

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6.376 Trabalhos sobre Ficha De Anamnese Para Avaliação Psicológica De Cirurgia Bariatrica. Documentos 351 - 375 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)

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Última atualização: 4/4/2015
  • Avaliação 01 De Saúde E Segurança No Trabalho

    Av1 - Log - Sem 1 - Saúde e Segurança no Trabalho ________________________________________ Questão 1: Nota: Excelente O PCMSO deverá ter caráter de prevenção, rastreamento e diagnóstico precoce dos agravos à saúde relacionados ao trabalho, inclusive de natureza subclínica, além da constatação da existência de casos de doenças profissionais ou danos irreversíveis à saúde dos trabalhadores. O PCMSO deve incluir, entre outros, a realização obrigatória dos exames médicos: (I) admissional e demissional; (II) periódico e

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 499 Palavras / 2 Páginas
    Data: 5/6/2013 Por: zanyelen061626ac
  • Avaliação Contabilidade Geral

    Questão 1: Nota: Não gerada O Patrimônio Líquido representa os recursos próprios da empresa, ou seja, aqueles valores remanescentes de suas atividades e que pertencem aos seus sócios, também é conhecido como: Alternativas 1 - Capital Próprio; 2 - Ativo; 3 - Passivo; 4 - Obrigações; 5 - Capital de Terceiros Sua resposta 1 - Capital Próprio; Questão 2: Nota: Não gerada Qual demonstração evidencia as alterações ocorridas no saldo da conta de lucros ou

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 302 Palavras / 2 Páginas
    Data: 5/6/2013 Por: rubigauchinha
  • A IMPORTÂNCIA DA AVALIAÇÃO ESCOLAR NO PROCESSO DE ENSINO E APRENDIZAGEM NOS ANOS INICIAIS

    A IMPORTÂNCIA DA AVALIAÇÃO ESCOLAR NO PROCESSO DE ENSINO E APRENDIZAGEM NOS ANOS INICIAIS Idê Gonzaga RESUMO: A avaliação é uma ação capaz de levar o educando a refletir e repensar sua atuação no desenvolvimento do processo educacional. A avaliação apresenta as reais necessidades do aluno, fazendo a intervenção necessária diante dos objetivos propostos, possibilitando um crescimento no saber, oferecendo possibilidades de o aluno auto-avaliar reorganizando a forma de aprender e compreender o conteúdo. Sendo

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 2.737 Palavras / 11 Páginas
    Data: 5/6/2013 Por: idegonzaga
  • Avaliação E Planejamento

    TURMA: 2 ano do EF TOTAL DE ALUNOS: 20 CONTEÚDO A SER TRABALHADO: OS SERES VIVOS DISCIPLINA: CIÊNCIAS MÉTODO: Nesse momento diário de contato com materiais impressos, familiarizar os alunos com vários tipos de texto. Reportagem de jornal, por exemplo, têm a função de informar sobre as notícias da cidade do Brasil e do mundo. Os livros infantis, no enntanto têm lugar em destaque na rotina do professor... Na hora de determinar o que será

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 262 Palavras / 2 Páginas
    Data: 5/6/2013 Por: dkag
  • Avaliacao Virtual 1 Estatistica

    Questão 1: Nota: Excelente Uma parte da população retirada para analisá-la denomina-se: Alternativas 1 - Universo 2 - Parte 3 - Pedaço 4 - Dados Brutos 5 - Amostra Sua resposta 5 - Amostra Resposta gabarito Amostra Comentário do gabarito E - Conforme vimos anteriormente, a amostra é parte da população que é selecionada para análise estatística. Questão 2: Nota: Excelente Um pesquisador levantou um conjunto de variáveis junto às empresas localizadas no Estado de

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 436 Palavras / 2 Páginas
    Data: 5/6/2013 Por: marciliana
  • Avaliação De Desempenho

    Exibir detalhes Data de lançamento: 2009-08-01 Nome do arquivo: DJ_SF_06_D1600_NonNet_Basic_Win_WW_140_1.exe [1/1, 37.6M] Versão: 14.1.0 Compatibilidade: Microsoft Windows Vista Microsoft Windows Vista Home Premium (32-bit) Microsoft Windows Vista Home Basic (32-bit) Microsoft Windows Vista Business (32-bit) Microsoft Windows Vista Ultimate (32-bit) Microsoft Windows 7 (32-bit) Microsoft Windows 7 Home Basic (32-bit) Microsoft Windows 7 Home Premium (32-bit) Microsoft Windows 7 Professional (32-bit) Microsoft Windows 7 Enterprise (32-bit) Microsoft Windows 7 Ultimate (32-bit) Microsoft Windows 7 Home

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 360 Palavras / 2 Páginas
    Data: 6/6/2013 Por: JulianaLopesA
  • Avaliação Homem, Cultura E Sociedade

    Questão 1: Observe as seguintes proposições: C I. As manifestações culturais portuguesas, as nações indígenas e os diferentes povos africanos produziram uma cultura extremamente sincrética. C II. Três situações que influenciaram a identidade no Brasil: a chegada dos portugueses, o genocídio de povos indígenas e a chegada dos africanos escravos. III. A marca mais nítida no processo de formação cultural brasileira é a ausência da miscigenação em sua base. Assinale a alternativa precisamente correta. Alternativas

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 740 Palavras / 3 Páginas
    Data: 7/6/2013 Por: thais_pinheiro
  • Avaliação De Sondagem E Usinagem

    Alunas: Débora, Ingrid Disciplina: Avaliação de Aspectos e Impactos Ambientais Data: terça feira 22 de abril de 2013 Objetivo: Observar as ténicas de Usinagem e soldagem, e através das informações encontradas avaliar os potenciais aspectos e impactos ambientais que estas atividades podem gerar. AVALIAÇÃO DE ASPECTOS E IMPACTOS AMBIENTAIS Produto: Peça mecânica de aço Processo: Usinagem IDENTIFICAÇÃO EXAME DE ASPECTOS E IMPACTOS No Aspectos Impactos Situação Operacional (N/E) Probabilidade/Freqüência (1/2/3/4/5) Severidade (0/1/2/3/4/5) Grau de Risco

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 248 Palavras / 1 Páginas
    Data: 8/6/2013 Por: debosouza
  • Perspectivas psicológicas da atualidade

    Perspectivas psicológicas da atualidade. • Psicanálise: é a teoria da personalidade como método de psicoterapia, criada por Sigmund Freud. Freud acreditava que os desejos que não são aceitos na infância são retirados da consciência deliberada e tornam-se inconsciente, onde continuam influenciando os sentimentos, as razões e até mesmo os pensamentos. E os pensamentos inconscientes se expressam por meio de sonhos, atos falhos e maneirismos físicos. Durante uma terapia com um certo paciente, Freud utilizava do

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 494 Palavras / 2 Páginas
    Data: 9/6/2013 Por: laurasuchomel
  • Logística: as actividades de Avaliação - questionário

    ATIVIDADE AVALIATIVA QUESTIONÁRIO Curso CST em Logística Período Letivo 2011/2 Semestre 2º Disciplina Direito Empresarial Nome Tutor Presencial Patrícia Leal Nome Professor EAD Wilson de Jesus Machado Miranda Nome Aluno(a) Damilan Oliveira da Fonseca RA 329068 N-20 ORIENTAÇÕES  Leia as questões abaixo e responda individualmente.  Para finalizar, salve o arquivo em formato Word 97-2003 (.doc), contendo: 1) Seu nome e seu RA 2) Nome do tutor presencial 3) Nome da disciplina 4) Nome

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    Tamanho do trabalho: 1.495 Palavras / 6 Páginas
    Data: 11/6/2013 Por: carol276
  • AVALIAÇÃO DA SATISFAÇÃO DOS CLIENTES

    AVALIAÇÃO DA SATISFAÇÃO DOS CLIENTES A satisfação dos clientes é de importância crucial para a sua manutenção e logo para a continuidade e sucesso de qualquer negócio. Hoje em dia é do senso comum que não basta satisfazer as expectativas do cliente,  é preciso encantá-lo! É na realidade, o ponto de vista do cliente em relação à performance da empresa que, a partir disso, fornece subsídios para que a organização tome decisões futuras de comercialização

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 209 Palavras / 1 Páginas
    Data: 11/6/2013 Por: adleile
  • AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO

    A avaliação de desempenho é uma descrição sistemática das fraquezas e das forças de um indivíduo relacionado ao trabalho que ele desempenha. Muito embora existam problemas técnicos ( e.i. escolha de formatos em métodos) bem como problemas pessoais (e.g. resistência dos supervisores, barreiras inter-pessoais, subjetividade pessoal), com este processo, a avaliação de pessoal é um aspecto e instrumento importante na gestão de pessoas. Basicamente, a avaliação de pessoal é composta por dois processos distintos mas

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 2.382 Palavras / 10 Páginas
    Data: 11/6/2013 Por: absal
  • Ficha de Identificação do Aluno

    NOME DO ACADÊMICO – RA 111111 RELATÓRIO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO xxxxx CIDADE – ESTADO 2013 ORIENTAÇÕES PARA ELABORAÇÃO DO RELATÓRIO DE ESTÁGIO OBRIGATÓRIO DO CURSO DE LETRAS – 2013-1 Este documento refere-se às orientações sobre o relatório que deverá ser postado pelos alunos após a finalização do Estágio. O Relatório poderá ser produzido em Grupo, mas deverá ser postado individualmente. · CAPA: Contendo no início da página a logomarca da Universidade Anhanguera – Uniderp –

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.899 Palavras / 8 Páginas
    Data: 11/6/2013 Por: tassia.correa
  • A avaliação do impacto das atividades de engenharia no desenvolvimento sócio-ecológica contexto

    COMPETÊNCIAS E HABILIDADES Ao concluir as etapas propostas neste desafio, você terá desenvolvido as competências e habilidades descritas a seguir. Identificar, formular e resolver problemas de Engenharia. Desenvolver e/ou utilizar novas ferramentas e técnicas. Comunicar-se eficientemente nas formas escrita, oral e gráfica. Avaliar o impacto das atividades de engenharia no contexto social e ambiental. Produção Acadêmica • Relatório 1: Dados da empresa entrevistada; • Relatório 2: Planejamento estratégico; • Relatório 3: Organização empresarial; • Relatório

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 2.052 Palavras / 9 Páginas
    Data: 12/6/2013 Por: arih2
  • A definição de avaliação de imóveis e suas tratativas

    1 – Introdução Breve introdução informando sobre o conteúdo do projeto, os componentes que integram o mesmo e etc. Definir avaliação imobiliária e suas tratativas. O imóvel a ser avaliado deverá ser unifamiliar ou multifamiliar, ou seja, casa/casa geminada, apartamento tipo/área privativa/cobertura. O mesmo poderá ser na planta até 12 meses para entregar. A idade final é indeterminada. O trabalho deverá ser apresentado encadernado com espiral, capa e contra-capa. O nome completo dos alunos e

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 331 Palavras / 2 Páginas
    Data: 13/6/2013 Por: warleymachado
  • Avaliação Virtual. Fundamentos de Marketing

    Avaliação Virtual - Bch ADM - Sem 1 - Unidade 2 - Fundamentos de Marketing Período:05/06/09 00:00 à 15/06/09 23:59Situação:Confirmado 08/06/2009 23:08Protocolo:36839686Conceito:SuficienteCabeçalho Questão 1: Nota: Insuficiente Assinale a alternativa que contemple as duas formas de uma empresa obter vantagem competitiva. Alternativas 1 - Vantagem de custo e vantagem de produção 2 - Vantagem de custo e vantagem de segmentação 3 - Vantagem de diferenciação e vantagem de custo 4 - Vantagem de diferenciação e vantagem

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 213 Palavras / 1 Páginas
    Data: 13/6/2013 Por: diegoclique
  • Métodos Avaliação De Desempenho

    ATRIBUIÇÃO DE GRAUS DE DESEMPENHO AOS COMPONENTES DE UMA EQUIPE O método consiste simplismente na escolha de pessoas de uma mesma equipe que terão seus desempenhos classificados como péssimo, ruim, regular, bom ótimo ou excepicional. Podemos considerar esse método ultrapassado para ser aplicado nos dias atuais. Não são explicados as razões do porque tais pessoas foram classificadas em determinado grau na escala de desempenho. O que acaba não permitindo criação de programas de melhoria e

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 257 Palavras / 2 Páginas
    Data: 15/6/2013 Por: tmb0808
  • FICHA TÉCNICA ESTACIONAMENTO

    Plano De Marketing Enviado por Cleber Camargo, outubro 2012 | 14 Páginas (3,448 Palavras) | 54 Consultas FICHA TÉCNICA ESTACIONAMENTO Idéias de Negócio A Idéia de Negócio é um material meramente informativo acerca dos empreendimentos existentes no segmento correspondente ao seu título. Os dados apresentados são extraídos de publicações técnicas e, em linhas gerais, não têm a pretensão de ser um guia para a implementação dos respectivos negócios. É destinada apenas à apresentação de um

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.604 Palavras / 7 Páginas
    Data: 15/6/2013 Por: Elaine1406
  • Avaliação Virtual

    Questão 2: Nota: Não gerada Sócrates inaugurou uma forma singular para conhecer. Ele inventou a Maiêutica que se tratava de um método para ensinar. O filósofo considerava o ensino como uma missão da qual ele não podia fugir. Ou seja, era preciso ensinar sempre. Como se constituía esse método? Assinale a alternativa correta. Alternativas 1 - O método socrático ou a maiêutica consistia em decorar todos os ensinamentos de Sócrates. 2 - Sócrates quer sobrepor-se

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 536 Palavras / 3 Páginas
    Data: 16/6/2013 Por: maria66
  • A Avaliação No Processo Ensino Aprendizagem

    RESUMO Ainda que possa haver discordâncias quanto a aspectos das pedagogias e dos formatos mais adequados para uma educação bem sucedida, todos concordam que a escola tem que ser um ambiente agradável e receptivo e o professor deve estar presente, motivado, por tempo e condições de trabalhar com os estudantes e dispor de materiais pedagógicos adequados. É possível afirmar que essas condições estiverem sendo passadas, a educação será bem sucedida como praticamente qualquer pedagogia que

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 650 Palavras / 3 Páginas
    Data: 16/6/2013 Por: Koch
  • Avaliacao E Pericia

    Curso de agronomia Jardins com Flores de inverno Frederico Rubens Pereira de Araujo Filho Faculdade Montes Belos 1.0 Introdução A história do paisagismo se perde na própria civilização. Documentos antigos evidenciam que os egípcios e chineses seriam os precursores do paisagismo. Sendo que o jardim é um espaço planejado, normalmente ao ar livre, para a exibição, cultivação e apreciação de  flores e outras formas de natureza. Sendo que os jardins são todos aqueles cuja construção e

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 841 Palavras / 4 Páginas
    Data: 17/6/2013 Por: skikol
  • A IMPORTÂNCIA DO TREINAMENTO NAS ORGANIZAÇÕES Este Artigo Trata-se Da Importância Do Treinamento Nas Organizações, E O Seu Reflexo Nos Demais Subsistemas De Recursos Humanos Como O Recrutamento E Seleção, Gestão De Cargos E Salários, Avaliação

    A IMPORTÂNCIA DO TREINAMENTO NAS ORGANIZAÇÕES Este artigo trata-se da importância do treinamento nas organizações, e o seu reflexo nos demais subsistemas de recursos humanos como o recrutamento e seleção, gestão de cargos e salários, avaliação de desempenho e carreiras. O treinamento na atualidade é chave para o desenvolvimento de pessoas e das organizações. É importante lembrar que existe uma diferença entre treinamento e desenvolvimento das pessoas. Entende-se que o treinamento tem a finalidade de

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 628 Palavras / 3 Páginas
    Data: 22/6/2013 Por: toutatis
  • Avaliação Da Violência No Agrsete Alagoano

    AVALIAÇÃO DA VIOLÊNCIA NO AGRESTE ALAGOANO Desde que assumimos a responsabilidade de abordar este tema, estamos cada vez mais, chegando a conclusão de que os índices de violência em nosso estado e, em especial, na região agreste só tende a aumentar. Por mais que autoridades que representam o nosso estado falem em seus discursos que o número de homicídios diminui de forma significativa, a verdade é que isso não passa de números e de uma

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.176 Palavras / 5 Páginas
    Data: 24/6/2013 Por: pan_94
  • Avaliação 2

    Observe as opções abaixo: I) O que se fala; II) Quem fala; III) A quem fala; IV) Em que situação histórica se fala. Tendo em vista a perspectiva discursiva da linguagem, assinale a alternativa que traz os fatores essenciais que precisam ser considerados: Alternativas 1 - I, II, III e IV. 2 - I, II e III, apenas. 3 - II, III e IV, apenas. 4 - III e IV, apenas. 5 - I e

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 738 Palavras / 3 Páginas
    Data: 27/6/2013 Por: tierre
  • Avaliação escolar

    Avaliação escolar O termo avaliar tem sido associado a fazer prova fazer exame, atribuir notas, repetir ou passar de ano. Nela a educação é imaginada como simples transmissão e memorização de informações prontas e o educando é visto como um ser paciente e receptivo. Em uma concepção pedagógica mais moderna, a educação é concebida como experiência de vivências múltiplas, agregando o desenvolvimento total do educando. Nessa abordagem o educando é um ser ativo e dinâmico,

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 731 Palavras / 3 Páginas
    Data: 27/6/2013 Por: Ernesto

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