Resposta Plt Teoria Da Administração Cap. 7 Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
29.778 Trabalhos sobre Resposta Plt Teoria Da Administração Cap. 7. Documentos 251 - 275 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
-
Atps Teoria Da Administração 2 Etapa 2013
Introdução Objetivo desse trabalho é abordar o tema Processos Gerenciais informando e comparando definições sobre os assuntos Empresa, Administrador, Ambiente empresarial e Estratégia Empresarial utilizando conceitos de diferentes autores, a fim de aprender os conceitos de cada tema e formar uma conclusão. Por fim serão discutidas as implicações éticas de cada tema abordado no trabalho e qual é a influência que ela pode exerce sobre o indivíduo, a sociedade e o meio ambiente. O presente
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.058 Palavras / 29 PáginasData: 7/9/2013 -
Teorias Da Administração
12.2ORIGENS DA TEORIA DOS SISTEMAS EM ADMINISTRAÇÃO A Teoria dos Sistemas foi introduzida na Administração, a partir da década de 1960, tornando-se parte integrante da ciência administrativa. “Surgiu com os trabalhos do biólogo alemão Ludwig Von Bertalanffy, após análise em que fez verificação de que existia uma tendência para a integração das ciências naturais e sociais” (CHIAVENATO, 2003, p. 474). A Teoria dos Sistemas baseia-se nas premissas de que os sistemas são compostos de subsistemas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 863 Palavras / 4 PáginasData: 8/9/2013 -
Teorias De Administração
I - Unidade Sete - A CIÊNCIA. CAPITULO 1: A Atitude científica Quais as principais características dos saberes do senso comum? Por serem subjetivos, generalizadores, expressões de sentimentos de medo e angústia, e de incompreensão quanto ao trabalho científico, nossas certezas cotidianas e o senso comum de nossa sociedade ou de nosso grupo social cristalizam-se em preconceitos com os quais passamos a interpretar toda a realidade que nos cerca e todos os acontecimentos. Quais as
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.049 Palavras / 9 PáginasData: 8/9/2013 -
Teoria Da Administração
A teoria geral da administração começou com a ênfase nas tarefas, com a administração científica de Taylor. A seguir, a preocupação básica passou para a ênfase na estrutura com a teoria clássica de Fayol e com a teoria burocrática de Max Weber, seguindo-se mais tarde a teoria estruturalista. A reação humanística surgiu com a ênfase nas pessoas, por meio da teoria comportamental e pela teoria do desenvolvimento organizacional. A ênfase no ambiente surgiu com a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 234 Palavras / 1 PáginasData: 8/9/2013 -
Teorias Da Administração
De que forma o vídeo se relaciona com as discussões sobre o conceito de trabalho apresentadas no capítulo, especialmente a visão positiva e negativa sobre ele? O que eu pude observar sobre o tema, é que nem sempre o individuo utiliza o “trabalho” para se aprimorar e buscar novos conhecimentos, e sim como um sacrifício onde se vê obrigado a realizar suas funções, esse individuo passa haver apenas pontos negativos. O vídeo representa um individuo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 476 Palavras / 2 PáginasData: 8/9/2013 -
ATPS Teoria Geral De Administração
Introdução O presente trabalho tem por objetivo visitar algumas obras que refletem o pensamento de autores que relatam os acontecimentos ou fatos econômicos, políticos, sociais e culturais que antecederam o surgimento da Teoria da Administração. A proposta do presente trabalho é visitar alguns dos principais acontecimentos históricos e conhecer alguns dos autores que buscam deixar uma possível contribuição com seus estudos sobre o individuo e a organização do trabalho e tentar estabelecer uma trajetória para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.034 Palavras / 13 PáginasData: 9/9/2013 -
Teoria Da Administração
Síntese sobre a revolução industrial A Revolução Industrial surgiu na inglaterra no final do século XIII foi marcado pelo inicio de um avanço tecnologico onde houve a substituição do trabalho humano,pelo trabalho de máquinas que ocorreu mudanças marcantes na vida diaria das pessoas. No centro da revolução uma nova fonte de energia o motor a vapor,que foi aperfeiçoado por James Watt que servia diariamente na industria.Com tudo o aperfeiçoamento do motor a vapor forneceu uma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.135 Palavras / 5 PáginasData: 9/9/2013 -
Teorias Da Administração
1. TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO Administrar é um processo de planejar onde o diretor, gerente, supervisor ou um líder de equipe precisa traçar metas para o desenvolvimento de uma organização, o administrador precisa reunir diferentes recursos e competências para transformá-los em resultados concretos. Nos dias de hoje, até mesmo o avanço tecnológico as informações e a produtividade não é mais centro de nossa sociedade econômica. A organização é a maior pela qual a sociedade consegue
Avaliação:Tamanho do trabalho: 650 Palavras / 3 PáginasData: 9/9/2013 -
Teorias da Administracao
ATIVIDADES PRATICAS SUPERVISIONADAS Ciencias Contabeis 2a Serie Teorias da Administracao A atividade pratica supervisionada (ATPS) e um procedimento metodologico de ensino-aprendizagem desenvolvido por meio de um conjunto de etapas programadas e supervisionadas e que tem por objetivos: „Ï Favorecer a aprendizagem. „Ï Estimular a corresponsabilidade do aluno pelo aprendizado eficiente e eficaz. „Ï Promover o estudo, a convivencia e o trabalho em grupo. „Ï Desenvolver os estudos independentes, sistematicos e o autoaprendizado. „Ï Oferecer diferentes
Avaliação:Tamanho do trabalho: 900 Palavras / 4 PáginasData: 10/9/2013 -
Característica da teoria clássica da administração
Teoria Clássica da Administração Ênfase à maneira correta de se estabelecer a estrutura organizacional e a responsabilidade dos administradores. Separar as funções do administrador das funções dos que não têm subordinados e são responsáveis pela execução das atividades. Fayol identificou, enumerou e definiu cada uma das funções do administrador e estudou em profundidade as atividades que devem ser exercida nas empresas. Introduz a preocupação do homem como ser social, sendo considerado um dos precursores da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.394 Palavras / 14 PáginasData: 10/9/2013 -
Teorias Da Administração
Ênfase nas Competências e na Competitividade: A administração hoje e as tendências para o futuro. Introdução Conforme vemos na etapa 4 da ATPS de TGA, trabalhamos em cima do seguinte tema: Ênfase nas Competências e na Competitividade: A administração hoje e as tendências para o futuro. Explicamos a importância do colaborador para as organizações e como elas estão reagindo a essa nova tendência da administração, para melhor entender explicamos o que é aprendizagem organizacional, gestão
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.183 Palavras / 9 PáginasData: 10/9/2013 -
Teorias Da Administração
A Abordagem Humanística da Administração consiste em ser um movimento de reação e oposição à Teoria Clássica da Administração. Surgida nos Estados Unidos, por volta, da década de 1930, tinha como principal objetivo a busca pela eficiência nas organizações e o desenvolvimento de um novo método que tivesse como necessidade a humanização e a democratização da administração. Veio para abordar métodos diferentes de trabalho que visasse principalmente o bem estar das pessoas e dos grupos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 544 Palavras / 3 PáginasData: 10/9/2013 -
TABELA TEORIA DA ADMINISTRAÇÃO
ESQUEMA COMPARATIVO DAS TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO Abordagem Prescritiva e Normativas Abordagens Explicativas e Descritivas Aspectos Teoria Clássica Teoria das Rela- Teoria Neoclássica Teoria da Teoria Teoria Teoria Teoria da Principais ções Humanas Burocracia Estruturalista Comportamental dos Sistemas Contingência Nas tarefas e na Nas pessoas No ecletismo : Na estrutura Na estrutura e Nas pessoas e no No ambiente No ambiente e na tecnolo- Ênfase estrutura tarefas, pessoas organizacional no ambiente ambiente gia sem desprezar as
Avaliação:Tamanho do trabalho: 261 Palavras / 2 PáginasData: 11/9/2013 -
Teorias Da Administração Etapa 1
Introdução Para enfatizar a administração como habilidade humana, diversos foram os eventos sociais que influenciaram o desenvolvimento das teorias administrativas. Na idade média com o feudalismo, iniciaram-se os primeiros conceitos administrativos, apesar de os métodos serem primários e sem muito fundamento. Alguns pensadores, em meados do século XX, contribuíram para aprimorar o desenvolvimento do pensamento administrativo, destacando Fraderick Winslow Taylor, que com seus conceitos contribuiu para a formação das teorias da Administração, tanto que obteve
Avaliação:Tamanho do trabalho: 583 Palavras / 3 PáginasData: 11/9/2013 -
Teorias Da Administração
HISTÓRIA ANTIGA Quando adentramos o estudo da Antiguidade ou Idade Antiga, é bastante comum ouvir dizer que esse período histórico é marcado pelo surgimento das primeiras civilizações. Geralmente, ao adotarmos a expressão “civilização”, promove-se uma terrível confusão que coloca os povos dessa época em uma condição superior se comparados às outras culturas do mesmo período. Na verdade, a existência de uma civilização não tem nada a ver com essa equivocada idéia de que exista um
Avaliação:Tamanho do trabalho: 276 Palavras / 2 PáginasData: 11/9/2013 -
Surgimento da Teoria da administração
Sumário Desafio Introdução Desenvolvimento Surgimento da Teoria da administração Teoria Clássica da administração Teoria da Burocracia Teoria Estruturalista Teoria das Relações Humanas Teoria Comportamental (Incluindo desenvolvimento Organizacional - DO). Evolução Natural das Teorias Teoria de Sistemas Teoria Matemática Teoria da Tecnologia da Informação Teoria Contingencial Implicações éticas Quadro comparativo Desenvolvimento do artigo solicitado Considerações Finais Referências bibliograficas. Neste desafio, desenvolvemos um artigo, com um quadro comparativo das Teorias da Administração, a partir de uma pesquisa
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.308 Palavras / 18 PáginasData: 11/9/2013 -
TEORIA GERAL ADMINISTRAÇÃO
O imaterial Conhecimento, Valor e Capital (André Gorz) Sobre o valor do conhecimento: O saber em principio não aceita ser vendido como mercadoria e aproveitado como capital, os custos de sua produção muitas vezes não podem ser determinados, e seu valor mercantil não pode ser auferido de acordo com o tempo de trabalho necessário que foi gasto em sua criação. (GORZ, 2005, p. 11) Ciência e Capital: A ciência desde sempre esteve intimamente ligada ao
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.506 Palavras / 7 PáginasData: 11/9/2013 -
Teoria Da Administração
Passo 2 (Equipe) 1 Reunir os resultados desta pesquisa em um relatório (conforme a estrutura descrita na Etapa 1, Passo 2), agora com a inclusão do tópico “Implicações Éticas”, logo após as “Considerações Finais”. 1.1 Compreender “Implicações Éticas” como uma reflexão a respeito dos impactos que o conteúdo da aprendizagem desta etapa pode exercer sobre o indivíduo, a sociedade e o meio ambiente. Assim, a partir disso, vocês estarão exercitando a responsabilidade social para que,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 257 Palavras / 2 PáginasData: 11/9/2013 -
Teoria Da Administração
qual a premissa de a administração ser uma habilidade humana e quais os acontecimentos sociais que ocasionaram o surgimento da teorias da administração? em que surgiu a administração como conhecimento, buscando por características marcantes das teorias propostas pelos precursores da administração, especialmente Taylor, evidenciando os princípios e as contribuições que suas propostas possibilitaram as empresas daquela época. Os Fundamentos da Administração: a abordagem clássica Escrito por Guilherme Said Ligado 05 Julho 2010. Por Guilherme Said
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.263 Palavras / 6 PáginasData: 11/9/2013 -
Teoria Da Administração
ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS: TECNICAS DE NEGOCIAÇÃO CAMPINAS 2013 Sumário Introdução............................................................................................................................ 3 Roteiro de preparação para negociações salariais............................................................. 4-6 Negociação e suas Visões.................................................................................................... 7 Diferentes definições da negociação em grupo.................................................................... 7 O conceito da Negociação.................................................................................................... 8 Introdução..............................................................................................................................8 Desenvolvimento................................................................................................................ 8-9 Considerações finais............................................................................................................ 10 Referencias Bibliográficas..............................................................................................11 Questões a serem respondidas em grupo .........................................................................12 Introdução Hoje, negociar está presente no cotidiano de todos, em algum momento, de uma forma ou de outra, estaremos envolvidos em uma situação de negociação,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.353 Palavras / 18 PáginasData: 12/9/2013 -
Teorias da Administração
ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS Administração 2ª Série Teorias da Administração A atividade prática supervisionada (ATPS) é um procedimento metodológico de ensino-aprendizagem desenvolvido por meio de um conjunto de etapas programadas e supervisionadas e que tem por objetivos: Favorecer a aprendizagem. Estimular a corresponsabilidade do aluno pelo aprendizado eficiente e eficaz. Promover o estudo, a convivência e o trabalho em grupo. Desenvolver os estudos independentes, sistemáticos e o autoaprendizado. Oferecer diferentes ambientes
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.061 Palavras / 5 PáginasData: 12/9/2013 -
Teoria Da Administração I
Atividade Virtual 1 1-De acordo com suas observações, ou até mesmo com sua prática, o que fazem os Administradores? Quais são as suas funções? Atividades? Habilidades? O Administrador é aquele que toma as decisões sobre o objetivo da empresa e organiza recursos. Sua função é planejar, organizar, liderar e controlar. Isso se aplica a todos os setores; recursos humanos, financeiros e materiais afim de alcançar objetivos. Suas habilidades consistem em atender as necessidades dos setores
Avaliação:Tamanho do trabalho: 302 Palavras / 2 PáginasData: 12/9/2013 -
TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO
COMPETÊNCIAS E HABILIDADES Ao concluir as etapas propostas neste desafio, você terá desenvolvido as competências e habilidades que constam nas Diretrizes Curriculares Nacionais descritas a seguir. Reconhecer e definir problemas, equacionar soluções, pensar estrategicamente, introduzir modificações no processo produtivo, atuar preventivamente, transferir e generalizar conhecimentos e exercer, em diferentes graus de complexidade, o processo da tomada de decisão. Desenvolver expressão e comunicação compatíveis com o exercício profissional, inclusive nos processos de negociação e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 703 Palavras / 3 PáginasData: 12/9/2013 -
Teoria Da Administração
Passo 1 (Individual) 1 Fazer uma pesquisa sobre a premissa de a administração ser uma habilidade humana, e sobre os acontecimentos sociais que ocasionaram o surgimento das Teorias da Administração, a partir do conteúdo apresentado no Livro-Texto da disciplina, Teoria Geral da Administração (identificado ao final da ATPS), e em outros livros de Administração que tratem do assunto, disponíveis no acervo da biblioteca do Polo de Apoio Presencial. 1.1. Como sugestão, pesquisar sobre os antecedentes
Avaliação:Tamanho do trabalho: 286 Palavras / 2 PáginasData: 12/9/2013 -
TGA - Teoria Geral Da Administração
A palavra administração vem do latim ad (direção para, tendência) e minister (subordinação ou obediência), isto é , aquele que presta um serviço a outro. Hoje, a tarefa da administração foge da definição inicial e sua tarefa é interpretar os objetivos propostos pela organização e transformá-los em ação organizacional através do planejamento, organização, direção e controle de todos os esforços realizados em todas as áreas e em todos os níveis da organização, afim de alcançar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 270 Palavras / 2 PáginasData: 12/9/2013