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50 Empresas Que Mudaram O Mundo

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Por:   •  6/5/2014  •  1.419 Palavras (6 Páginas)  •  754 Visualizações

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1 INTRODUÇÃO 3

“THE COCA‐COLA COMPANY” 4

CALCULOS 5

REFERÊNCIAS 8

1 INTRODUÇÃO

Neste presente trabalho vamos falar sobre as teorias e sua importância para o perfeito desenvolvimento de uma empresa, quais suas estratégias abordadas no mundo de hoje para levar aos consumidores um produto de boa qualidade e cativa-los. Este trabalho foi desenvolvido em cima de um estudo de caso sobre The Coca-Cola Company as 50 maiores empresas do mundo.

“THE COCA‐COLA COMPANY”

A Teoria das Relações Humanas tentou introduzir o comportamento na teoria administrativa, por meio de uma filosofia. Entretanto, se de um lado combateu a Teoria Clássica, por outro não proporcionou bases adequadas de uma nova teoria que a pudesse substituir, e a Teoria da Burocracia não teve condições de ultrapassar esse impasse.

A Teoria Estruturalista focaliza um homem organizacional, o que desempenha diferentes papéis em vários tipos de organizações. Seu papel visa, um homem moderno, organizacional, para ser bem-sucedido em todas as organizações e para isso ele precisa ter algumas características de personalidade, como desejo de realização, capacidade de adiar planos, flexibilidade e principalmente saber lidar com as frustrações do dia a dia.

As organizações sociais são consequência da necessidade onde as pessoas tendem a se relacionar-se e juntar-se com outras pessoas, com intuito de conseguir realizar seus objetivos. Dentro da organização social cada pessoa desempenham certos papéis. Assim cada pessoa pertence a vários grupos e organizações, onde elas ocupam muitas posições e suportam grandes números de normas e regras diferentes.

A Reengenharia de Processos:

Este tipo de abordagem permite que as empresas possam diminuir os problemas de ineficiência, os gastos altos e insatisfação dos clientes. Fala-se mesmo que a Reengenharia pulou para a linha da frente de uma filosofia empresarial. Dados que empresas estão sob uma grande e permanente pressão para poder usar das oportunidades e ofertas do mercado existente, é importante se mantem um padrão nos seus processos a fim de produzirem os seus produtos, ou prestarem seus serviços, segundo os critérios mais económicos, apostando na redução de custos. As organizações mais atentas a este contexto acrescentam outros fatores, tais como: tempo, qualidade, flexibilidade, e a fundamental satisfação do cliente, seja ele interno ou externo.

Assim, as iniciativas de melhoria de qualidade, de melhoria contínua de processos, embora sejam muito importantes, não são totalmente suficientes. Os objetivos de melhorias em todos os processos empresariais devem dar lugar a esforços para atingir os níveis mais elevados de melhoria em apenas alguns processos que sejam chave, a fim de obter níveis mais elevados de melhoria, em vez de pequenas melhorias em todos os processos da empresa. No fundo, trata-se de identificar os processos ou procedimentos que compõem a operação geral da empresa, e com isso fazer que ela se torne mais competitiva no mercado. Os instrumentos mais poderosos, que facilitam a uma melhor estruturação do trabalho, nada mais nada menos, do que a Reengenharia de Processos.

Outra maneira que podemos utilizar dentro da reengenharia é o Marketing que serve para ajudar as empresas a atingir suas metas e objetivos, pois, tem como função, despertar o desejo de compra, mostrar a qualidade do seu produto, buscar mercados, fazer com que seus clientes sejam fiel, aumentar as vendas, divulgar o produto com propagandas mais atrativas, mostrar seu produto buscando sempre o desejo dos consumidores, a necessidade e a satisfação dos consumidores através da oferta e da troca de maneira mais eficiente e mais eficaz do que os concorrentes.

CALCULOS

3)Vamos supor que um vendedor da Coca-Cola recebe mensalmente em certa

Região um salário fixo de R$ 800,00 e uma comissão de 5% do total de vendas que ele fez no mês. Em julho o vendedor Jorge realizou vendas que somaram

R$ 6450,00. Calcule o salário de Jorge referente às suas vendas.

S(x)=800+0.05*6450

S(X)=800+322,5

S(X)=1122,50

Salário de Jorge é R$1122,5

4) Jorge realizou uma de R$ 5800,00 foi realizada para uma festa na praça de uma pequena cidade. O comprador pagou à vista e teve um desconto de 15%. Considerando esta porcentagem, calcule o valor da compra.

S(X)=5800+0,15*5800

S(X)=5800+870

S(X)=6670

O valor da compra é de R$6670,00

5)Jorge fez um desconto de uma duplicata no valor de 950,00, à taxa de desconto comercial de 2% ao mês, 3 meses antes do vencimento. Apresente os cálculos do valor atual da duplicata.

Dc=N*I*n

Dc=950*0,02*3

Dc=57

N=N*(1-I*n)

N=950(1-0,02*3)

N=950*0,94

N=893

O valor atual da duplicata é R$893,00

6)Nas festas de Carnaval de 2012, Jorge recebeu um ótimo salário e resolveu fazer uma aplicação a juros compostos, à taxa de 1% ao mês e pretende

resgatar somente em 2013, exatamente após 1 ano. Apresente os cálculos que

expressam o valor a ser resgatado desta operação considerando que o capital

investido foi de R$ 2.300,00.

M=c*(1+I)n

M=2300(1+0,01)12

M=2300*1.12

M=2591

M=2591-2300

M=291

O valor do juro resgatado foi de R$291,00

Em

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