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CLIMA ORGANIZACIONAL: UM ESTUDO DE CASO EM EMPRESA FAMILIAR NO RAMO AUTOMOBILISTICO

Por:   •  18/5/2019  •  Projeto de pesquisa  •  2.535 Palavras (11 Páginas)  •  79 Visualizações

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INSTITUTO DE ENSINO SUPERIOR MÚLTIPLO - IESM

BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO

CLIMA ORGANIZACIONAL: UM ESTUDO DE CASO EM EMPRESA FAMILIAR NO RAMO AUTOMOBILISTICO.

MARCOS RAPHAEL DA SILVA RODRIGUES

GEANDRO GLEYDSON F GALVÃO

Timon – MA

2019

MARCOS RAPHAEL DA SILVA RODRIGUES

GEANDRO GLEYDSON F GALVÃO

CLIMA ORGANIZACIONAL: UM ESTUDO DE CASO EM EMPRESA FAMILIAR NO RAMO AUTOMOBILISTICO

Pré-projeto de Trabalho de Conclusão de Curso apresentado na Faculdade IESM como requisito básico para a conclusão do Curso de Administração.

Orientador (a): Venâncio Borges Anchieta da Silva Filho

Timon - Ma

2019

Rodrigues S R M, Galvão F G G. CLIMA ORGANIZACIONAL: UM ESTUDO DE CASO EM EMPRESA FAMILIAR NO RAMO AUTOMOBILISTICO. Pré-projeto de Trabalho de Conclusão de Curso apresentado na Faculdade IESM como requisito básico para a conclusão do Curso de Administração.

Aprovado em:

Banca examinadora:

Prof.¬¬¬¬¬¬¬¬¬_____________________ Instituição:_____________________

Julgamento:____________________ Assinatura________________________

Prof.¬¬¬¬¬¬¬¬¬_____________________ Instituição:_____________________

Julgamento:____________________ Assinatura________________________

Prof.¬¬¬¬¬¬¬¬¬_____________________ Instituição:____________________

Julgamento:___________________ Assinatura___________________¬_____

SUMÁRIO

1 TEMA...............................................................................................................................06

1.1 Delimitação Do Tema.......................................................................................................06

2 FORMULAÇÃO DO PROBLEMA..............................................................................06

3 JUSTIFICATIVA...........................................................................................................06

4 OBJETIVOS...................................................................................................................08

4.1 Objetivo Geral..................................................................................................................08

4.2 Objetivos Específicos.......................................................................................................08

5. CONCEITO E REFERENCIAL TEORICO DE CLIMA ORGANIZACIONAL.08

6. CLIMA ORGANIZACIONAL.....................................................................................09

7. MOTIVAÇÃO DOS EMPREGADOS.........................................................................10

8. A MORTE DO FUNDADOR E A SUCESSÃO..........................................................10

9. REFERÊNCIAS………………………………………………………………….......12

...

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