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Atividade Colaborativa Direito Empresarial E Tribut��rio Trabalhos escolares e artigos acadêmicos

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62.138 Trabalhos sobre Atividade Colaborativa Direito Empresarial E Tribut��rio. Documentos 776 - 800 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)

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Última atualização: 3/8/2021
  • Direito Empresarial

    Passo 1 Direito Empresarial ou Comercial: O Direito Empresarial ou Comercial é o Ramo do Direito que cuida e suporta a atividade econômica de fornecimento de bens ou serviços a que podemos denominar de empresa, por meio da lei, Doutrina e Jurisprudência. Empresa: Empresa é uma atividade econômica exercida profissionalmente pelo empresário por meio da articulação dos fatores produtivos para a produção ou circulação de bens e serviços, como exemplo, temos: as atividades bancárias, industriais,

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    Tamanho do trabalho: 292 Palavras / 2 Páginas
    Data: 8/11/2013 Por: ledacarla
  • Direito Empresarial

    Empresa e sua evolução Empresa é uma atividade organizada, de natureza privada, com o objetivo de produção ou de circulação de bens e serviços no mercado. Sendo uma atividade que possui um conjunto de elementos, que uma vez unidos, passam a ter identidade própria, para realizar o objetivo pelo qual foi constituída. Para Alfredo Rocco o conceito de empresa se delineia em: “Temos empresa e consequentemente, ato comercial, quando a produção é obtida mediante trabalho

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    Tamanho do trabalho: 625 Palavras / 3 Páginas
    Data: 8/11/2013 Por: fabttc
  • Direito Empresarial E Tributario

    Question 1 A competência tributária nunca poderá ser: Escolher uma resposta. a. concorrente. | | b. plena. | | |c. delegada. | | d. privativa. | | Resposta correta: delegada. Comentário sobre a resposta correta: Parabéns! A competência tributária atribuída aos entes federativos é plena para legislar sobre tributos. Pode ser privativa ou concorrente, mas nunca poderá ser delegada, não podendo ser transferida de um ente federativo para outro. Question 2 A cobrança de um

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    Tamanho do trabalho: 278 Palavras / 2 Páginas
    Data: 8/11/2013 Por: keisefillipino
  • Direito Empresarial

    Ao positivar a teoria da empresa, o novo Código Civil passa a regular as relações jurídicas decorrentes de atividade econômica realizada entre pessoas de direito privado. Evidentemente, várias leis específicas ainda permanecem em vigor, mas o cerne do direito civil e comercial passa a ser o novo Código Civil. O novo Código Civil, na Parte Especial, trata no Livro II Do Direito de Empresa. Esse Livro II, por sua vez, está dividido em quatro títulos:

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    Tamanho do trabalho: 4.380 Palavras / 18 Páginas
    Data: 9/11/2013 Por: edisonfarias
  • Atividade Colaborativa Aula 7

    Introdução Em busca da melhoria contínua de elementos globais das empresas e foco no cliente surge a necessidade de adotar alguns indicadores para avaliar o desempenho da organização e a satisfação do cliente. Os produtos, serviços e ambiente de qualidade é o objetivo principal de todo gestor/administrador. Para atingir tal meta é necessário analisar as oportunidades e identificar as falhas existem a fim de repara-las. Cada indicador tem um método particular para fazer essa avaliação,

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    Tamanho do trabalho: 1.126 Palavras / 5 Páginas
    Data: 9/11/2013 Por: gabrielgio
  • Atividade Colaborativa

    Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Administração de Micro e Pequenas Empresas Atividade Colaborativa Trabalho desenvolvido na disciplina Administração de Micro e Pequenas Empresas apresentado à Anhanguera Educacional como exigência para a avaliação na Atividade Colaborativa, sob orientação do professor-tutor (nome completo). Anhanguera Educacional 2013 1. Introdução: O objetivo o plano de negócios é apresentar a implantação da Cafeteria Karen´s Café, as cafeterias tem apresentado um crescimento acentuado no mercado Brasileiro,a preferência do mercado pela

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    Tamanho do trabalho: 3.020 Palavras / 13 Páginas
    Data: 9/11/2013 Por: Talita245
  • DIREITO EMPRESARIAL

    Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Comportamento Organizacional COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL Professora: Renata Nates Sobradinho, 22 de abril de 2013 Introdução O presente trabalho visa a abordagem sobre Comportamento Organizacional e a sua influência nas relações dentro das organizações sob o ponto de vista de vários autores. O Comportamento Organizacional nunca é estático, é sempre uma resposta a ambiente em que se encontra, o qual tem sofrido várias transformações nas últimas décadas. Para se adequar a

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    Tamanho do trabalho: 2.953 Palavras / 12 Páginas
    Data: 9/11/2013 Por: Djanete
  • Direito Empresarial

    POLO DE APOIO PRESENCIAL: FORTALEZA/ CE – CENTRO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RH (2º Semestre) DIREITO EMPRESARIAL TUTOR PRE: Prof. Avelar Ferreira PROFESSOR EAD Me. LUIZ MANUEL PALMEIRA ALESSANDRA DOS SANTOS SOUSA – RA:430852 JUDERLY SE ASSIS PEREIRA – RA:433015 NEILA SOARES PEREIRA – RA: 434994 TICIANA DO SANTOS DE SOUZA – RA: 433898 FORTALEZA-CE 2013 SUMÁRIO RELATÓRIO DA ETAPA 01............................................................................................01 RELATÓRIO DA ETAPA 02............................................................................................02 RELATÓRIO DA ETAPA 03............................................................................................03 RESUMO TEÓRICO SOBRE DERIVADAS...................................................................05

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    Tamanho do trabalho: 2.147 Palavras / 9 Páginas
    Data: 9/11/2013 Por: neilasoarespere
  • Direito Empresarial

    A tributação é um fenômeno essencial para a manutenção da máquina do Estado. Para que este funcione e cumpra seu objetivo de promover o bem estar social deve receber o aporte proveniente da transferência de recursos das pessoas físicas e jurídicas dependentes do mesmo. Os tributos influenciam diretamente a vida da população e das empresas. Entender o sistema tributário é essencial, estudar sua história, sua divisão e sua influência sobre as decisões de consumo e

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    Tamanho do trabalho: 259 Palavras / 2 Páginas
    Data: 9/11/2013 Por: cintiaeb1
  • Etapa 3 Passo 2 Direito Empresarial

    Etapa 3 Passo 2 Patente é um título de propriedade temporária sobre uma invenção ou modelo de utilidade, outorgado pelo Estado aos inventores ou autores ou outras pessoas físicas ou jurídicas detentoras de direitos sobre a criação. Em contrapartida, o inventor se obriga a revelar detalhadamente todo o conteúdo técnico da matéria protegida pela patente Os direitos exclusivos garantidos pela patente referem-se ao direito de prevenção de outros de fabricarem, usarem, venderem, oferecerem vender ou

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    Tamanho do trabalho: 399 Palavras / 2 Páginas
    Data: 10/11/2013 Por: Galiotti
  • Direito Empresarial II - Resumo

    RESUMO AV1 – DIR.EMPRESARIAL II SOCIEDADES ANÔNIMAS: -> S.A. são sempre empresárias, sempre de capitais, de acordo com o art.1º da Lei 6404/76 – o seu capital é dividido em ações Sociedades Empresárias Conceito: ART 981 – Cód. Civil Sociedades Anônimas Conceito: ART 1 da Lei 6404/76 - A sociedade limitada tem seu capital dividido em cotas - Na sociedade limitada a responsabilidade do sócio é integralizar suas quotas, todos os sócios respondem de forma

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    Tamanho do trabalho: 3.243 Palavras / 13 Páginas
    Data: 10/11/2013 Por: huggoareal
  • DIREITO EMPRESARIAL

    Administrador judicial entrega ata da assembléia da Avestruz Máster 03/05/2006 – Notícia disponível no site do CDL de Goiânia O administrador judicial da Avestruz Master, Sérgio Crispim, entrega hoje ata da Assembléia Geral dos credores da Avestruz Master ao juiz Carlos Magno Rocha da Silva, da 11ª Vara Cível de Goiânia. A votação ocorreu na última sexta-feira (28), no Estádio Serra Dourada. No documento consta um resumo de tudo que ocorreu durante o evento e

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    Tamanho do trabalho: 248 Palavras / 1 Páginas
    Data: 10/11/2013 Por: ERICINA
  • Direito Empresarial E Tributário

    Passo 4 Função Social da empresa:Geração de empregos na comunidade local,incentivo aos jovens através de bolsas de estudo em cursos superiores e profissionalizantes. O Empresário: Considera-se empresário quem exerce profissionalmente a atividade econômica organizada para a produção ou circulação de bens ou serviços. Essa definição foi inspirada no artigo do cod 2.082 do civil italiano de 1943 que estatui no mesmo sentido. Sendo a empresa a atividade,então o empresário é a pessoa a quem a

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    Tamanho do trabalho: 2.779 Palavras / 12 Páginas
    Data: 10/11/2013 Por: ruannamonteiro
  • Direito Empresarial

    Passo: 2 2.1 Para exercer o melhor tipo de liderança no salão BONITA, a Srª Marie Lou optou pela liderança democrática. O líder democrático toma suas decisões com o consenso do grupo, incentivando a participação de todos na tomada de decisões. A Srª Marie Lou delega autoridade para que seus liderados sugiram e executem os objetivos traçados, aceitando as decisões do grupo e também avalia o desempenho individual e do grupo, tendo em vista identificar

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    Tamanho do trabalho: 583 Palavras / 3 Páginas
    Data: 10/11/2013 Por: joilsonkeli
  • Direito empresarial

    Etapa 1 Direito Empresarial Direito Empresarial ou ainda Direito Comercial  são nomes dados a um mesmo ramo das ciências jurídicas, constituindo uma subdivisão do chamado Direito Privado. Esta divisão irá cuidar da atividade empresarial e de seu profissional, o empresário, estabelecendo um corpo de normas disciplinadoras importantes na condução harmônica da atividade com os interesses do coletivo. O principal documento do direito empresarial no Brasil é o Código Civil, que prevê as disposições importantes para

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    Tamanho do trabalho: 3.466 Palavras / 14 Páginas
    Data: 10/11/2013 Por: brendanemily
  • DIREITO EMPRESARIAL

    1- Quais os requisitos necessários para constituição e nascimento da pessoa jurídica? Vontade de pessoas de se ni em sociedade, obsevar as condições legais para a formação de tal sociedade através de ato contitutivo (contrato ou estatuto) e os propósitos da sociedade devem ser lícitos. 2- De quais formas podem ser classificadas as Sociedades Empresárias? Onde se realiza o registro de seus atos constitutivos? As sociedades empresáris podem ser classificadas como Sociedade Limitada, Sociedade em

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    Tamanho do trabalho: 385 Palavras / 2 Páginas
    Data: 11/11/2013 Por: otavio.binnie
  • Direito Empresarial E Tributário

    Questões para Acompanhamento da Aprendizagem - Tentativa 1 Question 1 Notas: 1 A competência tributária nunca poderá ser: Escolher uma resposta. a. privativa. b. concorrente. c. plena. d. municipal e. delegada. Question 2 Notas: 1 A cobrança de um tributo com base em lei revogada e fundamento em fato gerador ocorrido depois da revogação constitui: Escolher uma resposta. a. ofensa ao princípio da anterioridade. b. atendimento ao princípio da retroatividade. c. ofensa ao princípio da

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    Tamanho do trabalho: 315 Palavras / 2 Páginas
    Data: 11/11/2013 Por: TEKAKENNY
  • Aula Tem 1 Direito Empresarial E Tributario

    AULA 1 DIREITO EMPRESARIAL E TRIBUTARIO 1.5 de um máximo de 1.5(100%) Question 1 Notas: 1 A vigência do Código Civil de 2002 consolidou a transição do Direito Comercial para o Direito Empresarial. A referida transformação: Escolher uma resposta. a. representou a transição de uma fase subjetivista para outra de caráter objetivista. b. teve como ponto culminante a revogação parcial do Código Civil de 1916. c. representou a consolidação da teoria dos atos de comércio

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    Tamanho do trabalho: 936 Palavras / 4 Páginas
    Data: 11/11/2013 Por: camilaemiau
  • Direito Empresarial

    ATPS DE DIREITO EMPRESA etapa 1 Uma organização é uma combinação de esforços individuais que tem por finalidade realizar propósitos coletivos. Por meio de uma organização torna-se possível perseguir e alcançar objetivos que seriam inatingíveis para uma pessoa. Uma grande empresa ou uma pequena oficina, um laboratório ou o corpo de bombeiros, um hospital ou uma escola são todos exemplos de organizações." Uma organização é formada pela soma de pessoas, máquinas e outros equipamentos, recursos

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    Tamanho do trabalho: 1.095 Palavras / 5 Páginas
    Data: 11/11/2013 Por: vivisamu
  • 3º ETAPA DIREITO EMPRESARIAL E TRIBUTARIO

    Princípios do Direito Cambiário. Título de crédito genericamente expressando, é um documento que tem como objetivo representar um crédito relativo a uma transação específica de mercado, facilitando desta forma a sua circulação entre diversos titulares distintos, substituindo num dado momento a moeda corrente ou dinheiro em espécie, além de garantir a segurança da transação. Considerando suas principais características e o que melhor expressa a doutrina, podemos conceituar título de crédito como um documento representativo do

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    Tamanho do trabalho: 2.812 Palavras / 12 Páginas
    Data: 12/11/2013 Por: dudulha
  • Direito Empresarial

    Qual o conceito de direito empresarial? * é o ramo do direito privado formado pelo conjunto de normas jurídicas e princípios jurídicos que regula a atividade empresarial e os conflitos resultantes de tal atividade. Quais as principais características do direito empresarial? *Características: cosmopolitismo, informalismo, liberalismo fragmentariedade, onerosidade. Quais as principais obrigações dos empresários para que suas atividades sejam consideradas regulares e quais as três conseqüências jurídicas da sociedade empresarial regular? * arquivar atos constitutivos na

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    Tamanho do trabalho: 2.469 Palavras / 10 Páginas
    Data: 12/11/2013 Por: fatimamikizo
  • Direito Empresarial E Tributario

    NOME: THIAGO CARVALHO SILVA--------------------------------- RA:32610231 INTRODUÇÃO: O objetivo deste trabalho é a construção de conceitos contábeis, estudo e pesquisa dos principais assuntos aplicados à contabilidade intermediária, tais como despesas, custos, folha de pagamento, entre outros. Com este desafio, nós adquirimos competências e habilidades de participação em grupo, responsabilidade e espírito científico, necessários para a formação profissional do Administrador. ETAPA 1: Elaborar o balancete de verificação da Companhia Beta, empresa prestadora de serviços, de acordo com

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    Tamanho do trabalho: 7.423 Palavras / 30 Páginas
    Data: 12/11/2013 Por: valdelon
  • PROVAS DE DIREITO EMPRESARIAL

    Estudando: Administração de RH 1º Lição: Cultura Organizacional - Introdução e Conceitualização 2º Lição: As Políticas de RH 3º Lição: Elementos da Cultura Organizacional 4º Lição: Desenvolvimento e Manutenção da Cultura 5º Lição: O Papel da Liderança 6º Lição: Cultura Empreendedora 7º Lição: Avaliação de Desempenho 8º Lição: Métodos e Instrumentos na Avaliação de Desempenho 9º Lição: Padrões de Desempenho 10º Lição: Planejamento Estratégico 11º Lição: Metodologias Básicas de Planejamento 12º Lição: Estrutura do Planejamento

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    Tamanho do trabalho: 1.527 Palavras / 7 Páginas
    Data: 12/11/2013 Por: CATIAMERICA
  • O novo direito Empresarial: Função social da empresa

    O novo direito Empresarial Função social da empresa. O pensamento antiquado acerca da empresa como meio único e exclusivo de obtenção de lucro aos sócios está correto quando se considera o apenas o conceito econômico de empresa. Entretanto, atualmente, a empresa deve assumir posições como agentes transformadores da sociedade, assumindo papéis para coibir ações que possam prejudicar seu público, seus clientes, seus fornecedores e a sociedade em que está estabelecida. Ou seja, esta deve ser

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    Tamanho do trabalho: 1.336 Palavras / 6 Páginas
    Data: 12/11/2013 Por: micfran
  • Direito Empresarial

    DIREITO COMERCIAL Conhecemos também por organizações econômicas, o intuito destas é fatores que resultam em ganhar dinheiro. Quatro fatores de produção são; capitais que pode ser próprio; insumos que são a compra do material para a produção e o investimento; mão –de – obra o desenvolvimento do produto e a tecnologia que precisam realizar para desenvolver produto ou serviço e um bom preço no mercado com qualidade. Cuida dessa atividade econômica denominada empresa, seu objetivo

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 461 Palavras / 2 Páginas
    Data: 12/11/2013 Por: patriciawasch

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