Competencias profissionais 7 semestre Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
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											  Portifolio 2ª Semestre Unopar2012 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 3 2.1 O PROCESSO DE INSPENÇÃO DE SOFTWARE 3 2.2 PLANEJAMENTO 3 2.3 APRESENTAÇÃO 3 2.4 PREPARAÇÃO 4 2.5 REUNIÃO 4 3 VERIFICAÇÃO E VALIDAÇÃO 4 4 TESTABILIDADE DE SOFTWARE 4 4.1 SGDB RECOMENDADO 5 4.2 LINGUAGEM DE PROGRAMAÇÃO RECOMENDADA 5 4.3 MODELO DE PROCESSO PROPOSTO 6 5CENÁRIO PROPOSTO 6 5.1 LOGIN 6 5.2 CONSULTA 6 5.3 PESQUISAR 6 5.4 ALUGAR 6 5.5 SUGERIR COMPRA 7 5.6 LOCAÇÃO Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.184 Palavras / 9 PáginasData: 29/4/2013
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											  COMPETÊNCIAS E HABILIDADESCOMPETÊNCIAS E HABILIDADES Ao concluir as etapas propostas neste desafio, você terá desenvolvido as competências e habilidades que constam nas Diretrizes Curriculares Nacionais, descritas a seguir. Desenvolver expressão e comunicação compatíveis com o exercício profissional, inclusive nos processos de negociação e nas comunicações interpessoais ou intergrupais; Refletir e atuar criticamente sobre a esfera da produção, compreendendo sua posição e função na estrutura produtiva sob seu controle e gerenciamento; Ter iniciativa, criatividade, determinação, Avaliação:Tamanho do trabalho: 550 Palavras / 3 PáginasData: 30/4/2013
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											  Aps 4° SemestreUNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO CURSO: ADMINISTRAÇÃO MANUAL APS - ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS ALUNOS (5º/4º semestres) SÃO PAULO 2013 APRESENTAÇÃO O Manual aqui apresentado tem como objetivo fornecer orientações para a realização das Atividades Práticas Supervisionadas – APS – no 5º/4º semestres do curso de Administração. Trata-se de um trabalho semestral, extra-classe e em equipes. Como constam dos Projetos Pedagógicos dos Curso, as Atividades Práticas Supervisionadas constituem-se em um meio Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.741 Palavras / 11 PáginasData: 30/4/2013
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											  Aps 4 Semestre UnipTEMA e ROTEIRO Atividades Práticas Supervisionadas – APS - 5º/4º SEMESTRES DE 2013 Disciplina Básica: Gestão de Suprimentos e Logística Disciplinas Complementares: Disciplinas do semestre ou de semestres anteriores TEMA: Gestão de Suprimentos, sua Inter-relação com a Administração de Produção e Logística: um estudo em uma empresa de porte (pequeno ou médio). (conforme critérios do BNDES). O TEMA DEVE CONSTAR - OBRIGATORIAMENTE - DA CAPA E DA FOLHA DE ROSTO. Elementos Pré-textuais (Capa, Folha de Avaliação:Tamanho do trabalho: 581 Palavras / 3 PáginasData: 1/5/2013
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											  Trabalho Interdisciplinar 1º Semestre UNOPAR ANALISESISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO TECNOLOGIA EM ANÁLISE E DESENVOLVIMENTO DE SISTEMAS ADRIELE DE JESUS MATOS FUNDAMENTOS DA INFORMAÇÃO SERRINHA-BA 2012 ADRIELE DE JESUS MATOS FUNDAMENTOS DA INFORMAÇÃO Trabalho apresentado ao Curso Tecnológico em Análise e Desenvolvimento de Sistemas da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina (Fundamentos da Administração da Informática,Fundamentos de Lógica e Matemática Discreta,Educação a Distância ,Linguagens Técnicas de Programação I ,Seminários I e Organização de Computadores. Professores: Adriane Loper Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.160 Palavras / 17 PáginasData: 1/5/2013
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											  PRODUÇÃO TEXTUAL INTERNDISCIPLINAR INDIVIDUAL 4º. SEMESTRE - DESENVOLVIMENTO DE PESSOASTrabalho de apresentado à UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, como requisito das Disiciplinas Qualidade de Vida e Segurança no Trabalho, Gestão do Conhecimento e Educação Corporativa, Dinâmicas, Técnicas e Jogos Vivênciais e Treinamento e Desenvolvimento. Cuiabá 2012 RESOLUÇÃO DAS QUESTÕES 1. Nesse semestre o foco de nosso estudo recai sobre o eixo integrador denominado “Desenvolvimento de Pessoas”, portanto todas as disciplinas possuem esse objetivo. Com a leitura do texto VOÔ SEGURO percebemos que a Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.953 Palavras / 12 PáginasData: 1/5/2013
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											  2º SemestreA Nossa Locadora de Livros é uma empresa privada com fins lucrativos e está situada na região central da cidade de São Paulo, fundada em 20 de janeiro de 1990 com o objetivo de atender a demanda de locação de livros. Seu fundador o Sr. João Carlos é o diretor e conta com um quadro de 7 funcionários que atuam em diversas áreas, sendo: Paulo Rodrigues, Ana Paula e José Roberto (Departamento de Locação), Márcia Avaliação:Tamanho do trabalho: 748 Palavras / 3 PáginasData: 2/5/2013
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											  Trabalho Em Grupo 3° SemestreFilas e pilhas são estruturas usualmente implementadas através de listas, retringindo a política de manipulação dos elementos da lista. Uma fila (queue) tipicamente estabelece uma política FIFO -- first in, first out -- de acesso aos dados. Em outras palavras, a ordem estabelecida na lista é a ordem de inserção. No momento de retirar um nó da lista, o nó mais antigo (o primeiro que entrou) é o primeiro a ser retirado. Como as políticas Avaliação:Tamanho do trabalho: 234 Palavras / 1 PáginasData: 2/5/2013
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											  CARBONE, P. P; BRANDÃO, H.P; LEITE, J. B. D; WILHENA, R. M. P. Gestão Por Competência E Gestão Do Conhecimento. Rio De Janeiro: Fundação Getúlio Vargas, 20051As organizações burocráticas seguem a lógica estatal, isto é, comandadas pelo Estado, que tem a obrigação de zelar pela ordem da sociedade. Já empresas como a IBM são transnacionais, obedecem apenas a lógica do capitalismo, não tem vínculos com o país que estão instaladas e tem uma alta mobilidade justamente por esses motivos: estão em busca de custos baixos e leis pouco rígidas. As organizações burocraticas se baseiam na impessoalidade,frmalidade,em um regimento interno praticamente inflexivel Avaliação:Tamanho do trabalho: 853 Palavras / 4 PáginasData: 2/5/2013
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											  ADS UNOPAR Portifólio Individual 3º SemestreSUMÁRIO 1 – LISTAS LINEARES 3 1.1- fundamentos 3 1.2- critérios mais usuais 3 1.3- ROTINAS E FUNÇÕES DE MANIPULAÇÃO 3 1.4- LISTA DUPLAMENTE ENCADEADA 4 1.5- LISTA SIMPLESMENTE ENCADEADA 5 1.6- BANCO DE DADOS 5 4.1- ACID 6 4.2- ATOMICIDADE 6 4.3- VANTAGEM DA ORIENTAÇÃO A OBJETOS 7 4.4- POLIFORFISMO 7 3 - CONCLUSÃO 10 REFERÊNCIAS 11 – Listas Lineares 2 fundamentos Uma lista linear é um conjunto de n elementos(x1,x2,x3...) cuja propriedade estrutural Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.881 Palavras / 8 PáginasData: 2/5/2013
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											  Analise Das Competencias De Um Gestor Da Area HoteleiraIntrodução Conhecer um pouco do hotel Íbis Budget Tamboré como funciona, qual sua missão, visão, valores, localização, número de funcionários, número de uhs, principais concorrentes e estratégias. O empreendimento que visa classificar-se na tipologia econômico como é conhecido, tem o propósito de atender as pessoas que já praticam a hotelaria, local em nossos concorrentes apresentado menores preços que o rival além de maior qualidade nas áreas de serviço e hospedagem como quartos com tecnologias e Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.571 Palavras / 15 PáginasData: 3/5/2013
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											  1° Semestre Individual UnoparCURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM ANÁLISE E DESENVOLVIMENTOS DE SISTEMAS IBOTIRAMA INFORMATIZADA Ibotirama 2011 IBOTIRAMA INFORMATIZADA Trabalho apresentado ao Curso Superior Tecnologia em Analise e Desenvolvimento de Sistemas da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina Análise Econômica e Social. Profª:Denise Dia, Eliana Araman, Everson Morais, José R.Passini, Veronice de Freitas. Ibotirama 2011 SUMÁRIO INTRODUÇÃO 4 DESENVOLVIMENTO 6 CONSIDERAÇÕES FINAIS 7 REFERÊNCIAS 8 INTRODUÇÃO CARACTERIZAÇÃO DAS ORGANIZAÇÕES EM ESTUDO Empresa 01 • Nome Avaliação:Tamanho do trabalho: 609 Palavras / 3 PáginasData: 4/5/2013
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											  Portifolio De Competencia1. Você acredita que seja uma medida eficaz? Onerar financeiramente a empresa pela não qualidade pode garantir o serviço adequado? R: Sim, pois nenhuma empresa gosta de perder dinheiro e por essa razão buscará métodos para melhorar cada vez mais a qualidade dos seus serviços para que esse fim não aconteça. 2. Que outras medidas, de natureza diversa, poderiam ser adotadas para pressionar as empresas a garantirem a qualidade do serviço? R: O Governo poderia Avaliação:Tamanho do trabalho: 369 Palavras / 2 PáginasData: 4/5/2013
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											  Portifólio Individual De ADS 3° SemestreSISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM ANÁLISE E DESENVOLVIMENTO DE SISTEMAS SINDERLÂNDIA DUARTE DE LIMA UTILIZANDO CASOS DE USO,ENTENDENDO O MODELO ENTIDADE-RELACIONAMENTO E APROFUNDANDO-SE NO DESENVOLVIMENTO DE SOFTWARE. Senhor do Bonfim-Ba 2012 SINDERLÂNDIA DUARTE DE LIMA UTILIZANDO CASOS DE USO,ENTENDENDO O MODELO ENTIDADE-RELACIONAMENTO E APROFUNDANDO-SE NO DESENVOLVIMENTO DE SOFTWARE. Trabalho apresentado ao Curso Superior em Tecnologia de Análise e Desenvolvimento de Sistemas da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para as Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.080 Palavras / 13 PáginasData: 5/5/2013
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											  Pim 3 SemestrePIM – Projeto Integrado Multidisciplinar PATRÍCIA ANDRADE NUNES Projeto Integrado Multidisciplinar CALL TECNOLOGIA PATRÍCIA ANDRADE NUNES Projeto Integrado Multidisciplinar CALL TECNOLOGIA Projeto Integrado Multidisciplinar Patrícia Andrade Nunes Gestão em Recursos Humanos Tarde Matricula: DF1310767 Resumo Esta apresentação tem o intuito de demonstração e apreciação por parte do PIM ( Projeto Integrado Multidisciplinar). Apresento uma das empresas mais conceituada no país no ramo de contact center, a Call Tecnologia. Nesta apresentação vamos ver dados e fatos Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.357 Palavras / 18 PáginasData: 5/5/2013
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											  COMPETÊNCIAS E HABILIDADESATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS Administração 5ª Série Contabilidade de Custos A atividade prática supervisionada (ATPS) é um método de ensino-aprendizagem desenvolvido por meio de um conjunto de atividades programadas e supervisionadas e que tem por objetivos:  Favorecer a aprendizagem.  Estimular a corresponsabilidade do aluno pelo aprendizado eficiente e eficaz.  Promover o estudo, a convivência e o trabalho em grupo.  Desenvolver os estudos independentes, sistemáticos e o autoaprendizado.  Oferecer diferenciados ambientes de Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.814 Palavras / 8 PáginasData: 5/5/2013
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											  Competências e HabilidadesCompetências e Habilidades Ao concluir as etapas propostas neste desafio, você terá desenvolvido as competências e habilidades que constam nas Diretrizes Curriculares Nacionais descritas a seguir.  Desenvolver espírito e empreendedor e capacidade de trabalhar em grupo.  Identificar, formular e resolver problemas de Engenharia.  Conceber, projetar e analisar sistemas, produtos e processos. DESAFIO Umas das principais funções esperadas em um profissional (principalmente os formados em engenharia) é a habilidade de gerenciar competentemente projetos. Avaliação:Tamanho do trabalho: 510 Palavras / 3 PáginasData: 5/5/2013
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											  Trabalho Em Grupo 5 Semestre Unopar 2013SUMÁRIO 2. INTRODUÇÃO 3 3 OBJETIVOS 4 4. DESENVOLVIMENTO 5 4.1 5 4.2 6 4.3 8 identifique os sistemas operacionais mais utilizados em sua região. 8 4.4 8 verifique na sua região qual é o custo para disponibilizar uma ligação internet ou similar visando a conexão da Locadora ao mundo. 8 4.5 9 4.6 10 5. CONCLUSÃO 20 6. REFERÊNCIAS 21 2. INTRODUÇÃO Este trabalho, elaboramos uma pesquisa de livros sobre redes mais conhecido, pesquisamos Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.077 Palavras / 17 PáginasData: 6/5/2013
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											  ATPS Anhanguera Eng Produção 2013 1°SemestreETAPA 1 Passo 1 (Equipe) -Organograma; -Visão,missão e valores; -Departamentos existentes -Quantidade de Funcionários por departamento; -Relacionamento entre os departamentos; -Como a empresa Administra a demanda e atende os clientes. Passo 2(Equipe) Passo 3(Aluno) Visão:Ser referência regional no setor de confecção. Missão:Atender as expectativas dos clientes oferecendo produtos dentro dos mais rígidos padrões de qualidade, inovando e buscando aperfeiçoamento contínuo. Valores:Ética, profissionalismo, comprometimento com o meio ambiente e responsabilidade social. Passo 4 (Equipe) ETAPA 2 Avaliação:Tamanho do trabalho: 409 Palavras / 2 PáginasData: 6/5/2013
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											  Tecnologia E Analise E Desenvolvimento - 4 Semestre IndividualSistema de ensino presencial conectado Tecnologia em analise e desenvolvimento de sistemas Produção Textual Interdisciplinar – individual Cuiabá 2011 Jonemar de Souza tavares Trabalho apresentado ao curso de Tecnologia e analise desenvolvimento de sistemas da UNOPAR – Universidade Norte do Paraná para a disciplina interdisciplinar Cuiabá 2011 Sumário 1 Introdução 2 Objetivo 3 Desenvolvimento 4 Conclusão 5 Referências 1. Introdução O objetivo deste portfólio é apresentar uma atividade que visa demonstrar os conhecimentos adquiridos pelo Avaliação:Tamanho do trabalho: 587 Palavras / 3 PáginasData: 6/5/2013
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											  PIM- Tema: Descrição E Análise De Práticas De Gestão Organizacional Curso E Turma : Gestão De Segurança Privada - 2º SemestreUNIVERSIDADE PAULISTA INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO CAMPUS CHÁCARA SANTO ANTONIO PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR PIM – II Tema: Descrição e análise de práticas de gestão organizacional Curso e Turma : Gestão de Segurança Privada - 2º Semestre Empresa : Trava Maxx Service Ltda São Paulo 2010 UNIVERSIDADE PAULISTA INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO CAMPUS CHÁCARA SANTO ANTONIO PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR PIM – II Tema: Descrição e análise de práticas de gestão organizacional Curso Avaliação:Tamanho do trabalho: 23.070 Palavras / 93 PáginasData: 6/5/2013
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											  Atividades Ciências Políticas - Direito UCS 1º Semestre1- Thomas Hobbes se refere na formação de Estado que os indivíduos vivem isolados em um estado de natureza onde permanece a guerra de todos contra todos, no qual deu a concepção de que “o homem é o lobo do homem”. Nessa idéia cita que o que conta é a lei do mais forte e o medo da morte torna-se predominante, mas o Estado se forma a partir do contrato social que transfere o estado Avaliação:Tamanho do trabalho: 748 Palavras / 3 PáginasData: 6/5/2013
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											  4 Semestre Analise De SistemasSUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO .3 2 OBJETIVO .4 3 DIAGRAMA DE ESTADOS......................................................................................5 4 DIAGRAMA DE IMPLANTAÇÃO.............................................................................6 5 RESPONSABILADE SOCIAL EMPRASARIAL.......................................................7 6 LIVROS DE COMUNICAÇÃO DE DADOS QUE PODEM SER CATALOGADOS.8 7 VISUAL STUDIO 2008 C# BD SQL SERVER 2008 R2..........................................9 8 ORM (OBJECT RELACIONAL MAPPING)............................................................14 9 CONCLUSÃO ........................................................................................................17 10 REFERÊNCIAS....................................................................................................18 1 INTRODUÇÃO Este trabalho tem como principal objetivo ampliar os conhecimentos nas disciplinas ministradas no quarto semestre do curso de Análise e Desenvolvimento de sistemas e Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.099 Palavras / 9 PáginasData: 6/5/2013
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											  Trabalho Individual 5 SemestreSISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM PROCESSOS GERENCIAIS XXX producão textual - Recursos Tecnológicos e Computacionais Canoas-RS 2010 xxx producão textual - Recursos Tecnológicos e Computacionais Trabalho Disciplinar apresentado à UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, como requisito parcial para a obtenção do título de Tecnologo em Procesos Gerenciais. Tutor Orientador: Rodrigo Rissi Canoas-RS 2010 Conteúdo 1 INTRODUÇÃO 5 2 Empresa 1: 6 3 Empresa 2: 8 4 Empresa 3: 10 Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.885 Palavras / 8 PáginasData: 6/5/2013
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											  Portfolio Individual 3 Semestre AdsSUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO ............................................................................................4 3 CONCLUSÃO.........................................................................................................6 4 REFERÊNCIAS.......................................................................................................7 1 INTRODUÇÃO A tarefa de programar é legal e empolgante, mas desenvolver um software de qualidade é um desafio complexo e difícil. Analisar e projetar, solucionar os problemas, dar características de fácil comunicação, revisão, implementação e evolução aos projetos de software é que realmente faz do Analista de Sistemas, figura mais importante no meio da tecnologia da informação. A análise enfatiza uma investigação do Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.700 Palavras / 7 PáginasData: 6/5/2013
