Modelo De PIM 1 RH Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
12.847 Trabalhos sobre Modelo De PIM 1 RH. Documentos 176 - 200 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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O MODELO DE PIM UNIP
https://docs.google.com/File?id=dg96bfn9_317jfg9j7dz_b UNIP – UNIVERSIDADE PAULISTA ANÁLISE E DESENVOLVIMENTO DE SISTEMAS PIM PROJETO INTEGRADO MULTIDICIPLINAR TEMA: PROJETO DE ORGANIZAÇÃO DA NOVA ARQUITETURA DE SERVIÇOS RELACIONADOS A TECNOLOGIA DE INFORMAÇÃO PARA UNIDADE HOSPITALAR Curso: XXXXXXXX Semestre: 1ª semestre 2018 Nome do aluno 1 XXXXXX-X Nome do aluno 1 XXXXXX-X Nome do aluno 1 XXXXXXX-X Nome do aluno 1 XXXXXX-X Nome do aluno 1 XXXXXX-X Nome do aluno 1 XXXXXX-X Nome do aluno 1 XXXXXX-X Nome do aluno
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.621 Palavras / 7 PáginasData: 15/11/2020 -
PIM I RH - UNIP
UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP EAD CURSO GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS RELATÓRIO PIM I ELLEN CRISTINE DE MELLO VASCONCELOS RA: 1978914 PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR – PIM I SABION DIGITAL BRAND E DESIGN SÃO PAULO 2020 INTRODUÇÃO Este projeto integrado multidisciplinar tem por objetivo mostrar de forma clara e objetiva a organização de uma empresa que utiliza uma mistura de seriedade e criatividade para atender seus clientes, e mostrar assim, a forma como a mesma está inserida
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.723 Palavras / 7 PáginasData: 21/3/2021 -
PIM V RH UNIP AMBEV - PIM V - RECURSOS HUMANOS
UNIVERSIDADE PAULISTA CAMILA PICININ BELETATO RA 2069791 MARISA MORENO SERIGNOLLI RA 1980974 MIRELLA OLIVEIRA CRUZ RA 2063871 AMBEV Gestão em Recursos Humanos SÃO PAULO 2021 UNIVERSIDADE PAULISTA CAMILA PICININ BELETATO RA 2069791 MARISA MORENO SERIGNOLLI RA 1980974 MIRELLA OLIVEIRA CRUZ RA 2063871 AMBEV Gestão em Recursos Humanos Projeto Integrado Multidisciplinar V para obtenção do título de Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos apresentado à Universidade Paulista – UNIP. Orientador: Profa. Ana Paula Trubbianelli SÃO PAULO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.655 Palavras / 31 PáginasData: 3/6/2021 -
PIM UNIP RH MOVILOG COMERCIO E APRESENTAÇÕES DE MÁQUINAS LTDA
Universidade Paulista (UNIP) | Isabela Alencar Moreira 0570595 MOVILOG COMERCIO E APRESENTAÇÕES DE MÁQUINAS LTDA PIM III GUARULHOS 2020 Universidade Paulista (UNIP) | Isabela Alencar Moreira 0570595 MOVILOG COMERCIO E APRESENTAÇÕES DE MÁQUINAS LTDA PIM III Projeto Integrado Multidisciplinar III para obtenção do título de Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos apresentado à Universidade Paulista – UNIP. Orientador: Profa. Ana Paula Trubbianelli GUARULHOS 2020 RESUMO Esse estudo trata-se de um projeto multidisciplinar (PIM III), referente
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.990 Palavras / 20 PáginasData: 13/9/2021 -
Modelo do Pim Projeto Integrado Multidisciplinar
UNIVERSIDADE PAULISTA SEPI – SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL INTERATIVO LUCIANA DE SOUZA VARGA (insira seu nome aqui) Projeto Integrado Multidisciplinar CASAS BAHIA (insira o nome da empresa/tema trabalho aqui desta forma, seguida da nomenclatura PIM) Recife – PE 2021.2 LUCIANA DE SOUZA VARGA Projeto Integrado Multidisciplinar CASAS BAHIA (ESTA É A DE ROSTO) Recife – PE 2021.2 RESUMO (FAÇA UM RESUMO DO TRABALHO AQUI, COM NO MÁXIMO 20 LINHAS) SUMÁRIO Introdução 4 1 – Fundamentos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 298 Palavras / 2 PáginasData: 20/9/2021 -
PIM III - GESTÃO DE RH - UNIP
UNIVERSIDADE PAULISTA CURSO SUPERIOR GESTAO DE RECURSOS HUMANOS PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR III São Paulo 2021 UNIVERSIDADE PAULISTA CURSO SUPERIOR GESTAO DE RECURSOS HUMANOS Marcelo da Silva Leite Filho RA: 2184372 PESQUISA DE MERCADO Trabalho apresentada a Universidade Paulista como requisito parcial para obtenção da nota das disciplinas: Contabilidade, Fundamentos de Marketing e Dinâmica das relações interpessoais. São Paulo 2021 RESUMO O projeto integrado multidisciplinar III submetido à Universidade Paulista – UNIP tem como objetivo apresentar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.615 Palavras / 11 PáginasData: 27/11/2021 -
PIM V GESTAO DE RH UNIP SEMESTRE
UNIVERSIDADE PAULISTA CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR V COCA COLA – FEMSA RENATO MODENA DE ANDRADE RA: 2126112 SÃO VICENTE 2022 UNIVERSIDADE PAULISTA CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR V COCA COLA – FEMSA Trabalho Interdisciplinar do Projeto Integrado Multidisciplinar, apresentado como exigência parcial para conclusão do númeroº Bimestre do Curso Superior de Tecnologia em GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS, da Universidade Paulista
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.507 Palavras / 11 PáginasData: 6/6/2022 -
Pim V Gestao Rh
UNIVERSIDADE PAULISTA MARYAN KAWASHIMA RA 2048420 MARCIA AKEMI SHIBATA EIRELI PIM V SÃO PAULO 2021 UNIVERSIDADE PAULISTA MARYAN KAWASHIMA RA 2048420 MARCIA AKEMI SHIBATA EIRELI PIM V Projeto Integrado Multidisciplinar V para obtenção do título de Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos apresentado à Universidade Paulista – UNIP. Orientador: Mauro Trubbianelli SÃO PAULO 2021 RESUMO Este relatório conta com as disciplinas de Avaliação de Desempenho, Matemática Financeira e Administração de Cargos e Salários para que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.954 Palavras / 8 PáginasData: 27/11/2022 -
O Pim III, unip - Gestão de RH
UNIVERSIDADE PAULISTA ALINNE CRISTINE ARAUJO JORDÃO RA 0448818 GAP – PESQUISAS DE MERCADO PIM VII SÃO PAULO 2022 UNIVERSIDADE PAULISTA ALINNE CRISTINE ARAUJO JORDÃO RA 0448818 GAP – PESQUISAS DE MERCADO PIM VII Projeto Integrado Multidisciplinar VII para a obtenção do título de Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos apresentado à Universidade Paulista – UNIP. Orientador(a): Gustavo Nascimento SÃO PAULO 2022 RESUMO Este trabalho tem como objetivo colocar em prática os conteúdos aprendidos de forma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.409 Palavras / 10 PáginasData: 16/10/2023 -
PIM VIII
UNIVERSIDADE PAULISTA TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO: Gestão de projetos para garantir a qualidade do produto, atingir a maturidade do processo de desenvolvimento e adquirir a certificação CMMI RIO DAS PEDRAS 2010 TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO: Gestão de projetos para garantir a qualidade do produto, atingir a maturidade do processo de desenvolvimento e adquirir a certificação CMMI Trabalho de desenvolvimento e aplicação dos conhecimentos adquiridos através das disciplinas de Gerenciamento de Projetos de TI, Empreendedorismo e Qualidade de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.608 Palavras / 27 PáginasData: 14/12/2011 -
PIM NATURA
A história da Natura começa em 1969, com a abertura de um laboratório e uma pequena loja na Rua Oscar Freire, em São Paulo, por Luiz Seabra. Desde o início, nossas ações têm sido movidas por duas paixões: pela cosmética, como instrumento de promoção do bem-estar e do autoconhecimento, e pelas relações humanas. Em 1974, adotamos o modelo da venda direta para a distribuição de nossos produtos. Essa decisão se baseou na nossa crença na
Avaliação:Tamanho do trabalho: 9.134 Palavras / 37 PáginasData: 24/3/2012 -
Pim Natura
1 DESCRIÇÃO DA ORGANIZAÇÃO Natura Cosméticos S.A está no mercado há 42 anos, iniciou-se como uma empresa Privada, em 2004 tornou- se uma empresa de Capital Aberto. Seus proprietários possuem todos os direitos sobre ela. Líder no mercado nacional, no ramo de Cosméticos, Fragrâncias & Higiene Pessoal. Sua sede mundial está localizada em Cajamar/SP, Brasil. Com os estímulos do mercado, a Natura continuou a investir na expansão das operações de venda na Argentina, no Chile,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.810 Palavras / 8 PáginasData: 12/4/2012 -
PIM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS
Sumário 1. Descrição da organização 7 1.1 Denominação e forma de constituição. 7 1.2 Dados e fatos relevantes da origem da organização. 7 1.2.1 Presença no Brasil 7 1.3 Natureza e Ramo 8 1.3.1 Porte da Empresa . 8 1.5 Principais Equipamentos 8 1.6 Composição da força de trabalho. 11 1.6.1 Classificação por níveis de escolaridade. 12 1.7 Principais Produtos. 13 1.8 Denominações dos principais fornecedores. 14 1.8.1 Empresa Bayer S/A 14 1.8.2 Empresa Dow
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.910 Palavras / 12 PáginasData: 20/4/2012 -
PIM Magazine Luiza
Lojas Americanas: posicionamento estratégico Lojas Americanas busca os melhores resultados a partir de frentes distintas: • Gente: Entendemos que o nosso quadro de associados, uma equipe motivada e comprometida é o pilar fundamental para a conquista de novos patamares de desempenho e, por conseqüência, de geração de valor. As pessoas são as grandes responsáveis pela construção de resultados. Nosso processo de gente, está baseado num rigoroso processo de captação e desenvolvimento de talentos, por meio
Avaliação:Tamanho do trabalho: 282 Palavras / 2 PáginasData: 26/4/2012 -
Modelos De Gestão
Portfólio 2 Modelo de Gestão Questões 1. A HP trocou os protetores internos das embalagens das impressoras, que passaram a ser de Papel ao invés de Isopor (Derivado de petróleo de difícil reciclagem). O desenvolvimento desse processo durou dois anos e trouxe uma economia de 10%. Essa economia é considerável? Quais os ganhos reais da HP ao mudar esses protetores? R.A economia é considerável sim, ser for usado em outro tipo de embalagem para melhorar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 762 Palavras / 4 PáginasData: 29/4/2012 -
Pim
Introdução Este trabalho tem como finalidade inserir e proporcionar aos alunos um refinamento dos conceitos relacionados a estrutura e praticas de gestão organizacional, enfatizando seus processos desde sua fundação até os dias de hoje, com base nos conhecimentos adquiridos nas disciplinas estudadas. A Empresa abordada será a Petróleo Brasil S/A, conhecida pelo nome fantasia de Petrobras, que nos permite uma análise ampla de sua estrutura e contexto organizacional. O Primeiro capítulo apresenta a descrição da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 10.045 Palavras / 41 PáginasData: 14/5/2012 -
Modelo De Roteiro ENTREVISTA[1]
ENTREVISTA DE SELEÇÃO MODELO DE ROTEIRO VIDA PROFISSIONAL: Qual foi seu último emprego? Trabalhou quanto tempo? O que você fazia lá? Qual foi o motivo de sua saída? Como era trabalhar na..............? Antes da .......... onde você trabalhou? Por quanto tempo? O que você fazia? Qual o motivo da saída? VIDA ACADÊMICA: Quanto aos estudos, você estudou até que série? Por que tomou esta decisão quanto aos estudos? Além da escola, você fez outros cursos?
Avaliação:Tamanho do trabalho: 452 Palavras / 2 PáginasData: 16/5/2012 -
PIM I MAGAZINE LUIZA Resumo E Conclusão
RESUMO GERAL: Luiza Trajano Donato, a partir do momento em que comprou sua primeira loja “A Cristaleira”, na cidade de Franca, já tinha em mente o desejo de crescer, e planejou perfeitamente o melhor modo para realizar esse desejo. Usou métodos para a divulgação de sua aquisição, como um concurso na cidade para escolher o novo nome da loja., e o nome escolhido foi Magazine Luiza. A loja se instalou na cidade e ficou muito
Avaliação:Tamanho do trabalho: 264 Palavras / 2 PáginasData: 17/5/2012 -
Gestao Em Rh
PIM – Projeto Integrado Multidisciplinar Projeto Integrado Multidisciplinar Contax Resumo Esta apresentação tem o intuito de demonstração e apreciação por parte do PIM ( Projeto Integrado Multidisciplinar). Tal projeto vem apresentar uma das maiores e mais conceituada empresa do país no ramo de contact center, a Contax. Nesta apresentação vamos ver dados e fatos relevantes da origem da organização; Veremos também o modelo de gestão apresentado pela empresa, os objetivos e área que ela ocupa
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.847 Palavras / 8 PáginasData: 21/5/2012 -
Pim Ii Unip
Motivação A pesquisa motivacional é o campo do conhecimento que lida com as razões de ordem comportamental que levam as pessoas a consumir. No campo da administração, pessoa motivada usualmente significa alguém que demonstra alto grau de disposição para realizar uma tarefa ou atividade de qualquer natureza. Para compreender-se o comportamento humano das pessoas é necessário conhecer sua motivação, é difícil definir precisamente o conceito de motivação, mais no geral motivo é tudo aquilo que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 413 Palavras / 2 PáginasData: 25/5/2012 -
PIM
1.4 Informações sobre o porte (micro, pequena, média ou grande) da empresa. (DISC.: FUND. ADM.) Porte da Empresa: A Concessionária da Rodovia Presidente Dutra S.A. (CCR NovaDutra), é uma empresa privada, classificada como EMPRESA DE GRANDE PORTE. 1.300 empregos direto são mantidos pela CCR NovaDutra, mais 3 mil empregos indiretos. A CCR NovaDutra teve uma receita de mais de 1 bilhão de reais. Parte desta renda também é distribuída entre seus funcionários com o programa
Avaliação:Tamanho do trabalho: 362 Palavras / 2 PáginasData: 6/6/2012 -
RH SWOT
FORÇAS INTERNAS: Parcerias criadas com facilidade; Estrutura organizacional adequada; Profissionais capacitados, com flexibilidade e legalidade; Compromisso diário com o desenvolvimento sustentável direcionando ações em favor da diversidade; Treinamentos mais elaborado aos funcionários fracos com relação a uma determinada competência; Valorização estratégica das pessoas, diagnosticando problemas e sugestões de melhorias contínuas; Colaboração na gestão humana em prol do objetivo da empresa: de equipes competentes, produtivas e comprometidas. OPORTUNIDADES: Temos uma equipe capaz de dialogar e aceitar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 283 Palavras / 2 PáginasData: 20/6/2012 -
Pim 2
1. INTRODUÇÃO Os Projetos Integrados Multidisciplinares – PIM têm como sua principal característica estrutural o desenvolvimento do trabalho no formato de um projeto. Seu propósito consiste em propiciar condições para que o alunado possa desenvolver, de maneira prática, seus conhecimentos teóricos, baseados na integração multidisciplinar e na organização escolhida como foco de estudo, aplicando suas percepções e conclusões através da metodologia científica para produção acadêmica. 2. OBJETIVOS GERAIS O Projeto Integrado Multidisciplinar – PIM faz
Avaliação:Tamanho do trabalho: 282 Palavras / 2 PáginasData: 22/6/2012 -
AUDITORIA EM RH
A terra da harmonia e compreensão. Era uma vez, uma terra de paz e harmonia onde não havia guerras nem ódio e nem esperança; todos eram felizes e satisfeitos; lá também não havia sábios nem sabichões; não havia mestres nem alunos; tudo lá era harmonia. Não havia, nessa terra, nem pobres, nem miseráveis, não havia tiranos, por tanto, lá também não havia a necessidade de um Deus, nem de deuses e deusas. Jeová olhava este
Avaliação:Tamanho do trabalho: 557 Palavras / 3 PáginasData: 24/6/2012 -
Modelo De Trabalho Da Unopar
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 2 2 DESENVOLVIMENTO 2 2.1 TÍTULO NÍVEL 2 – SEÇÃO SECUNDÁRIA 2 2.1.1 Título Nível 3 – Seção Terciária 2 2.1.1.1 Título nível 4 – Seção quaternária 2 2.1.1.1.1 Título nível 5 – Seção quinária 2 3 EXEMPLOS DE ELEMENTOS DE APOIO AO TEXTO 2 3.1 EXEMPLO DE GRÁFICO 2 3.2 EXEMPLO DE FIGURA 2 3.3 EXEMPLO DE QUADRO 2 3.4 EXEMPLO DE TABELA 2 4 CONCLUSÃO 2 REFERÊNCIAS 2 APÊNDICES 2
Avaliação:Tamanho do trabalho: 646 Palavras / 3 PáginasData: 31/7/2012