Para Que Um Administrador Precisa Dominar Uma Ferramenta Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
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As Principais Ferramentas No Processo Administrativo
Podemos definir como administração, o processo que procura assegurar a eficácia a eficiência dentro de determinadas organizações ou sistemas. Nesse contexto, observamos que a administração é importante em qualquer área da sociedade, como: realização de projetos individuais, familiares, grupais, organizacionais ou sociais. Como já foi dito, a organização em todas as esferas da sociedade e ao longo da história, sempre proporcionou um avanço considerável em todos os ambientes. Com relação ao processo administrativo, essa organização
Avaliação:Tamanho do trabalho: 823 Palavras / 4 PáginasData: 10/3/2014 -
O Verdadeiro Papel Do Administrador
O Verdadeiro papel do Administrador! A) O administrador necessita apresentar simultaneamente habilidades analíticas e de síntese, pois precisa perceber a organização num contexto sistêmico, no qual há constante interelação das partes internas e externas. Além de ser um elemento dinâmico, devendo interagir com as mais diversas funções e pessoas, fazendo com que desempenhem suas tarefas, conduzindo a organização ao alcance de seus objetivos de forma eficiente e eficaz. B) O gerente capataz é aquele com
Avaliação:Tamanho do trabalho: 215 Palavras / 1 PáginasData: 11/3/2014 -
Profissões do administrador
A profissão do Administrador. Em 1952 iniciava o ensino de Administração no Brasil e em 1965 foi reconhecida a profissão de Administrador. No desempenho das suas atividades, o Administrador define estratégias, efetua diagnósticos de situações, dimensiona recursos, planeja sua aplicação, resolve problemas, gera inovação e competitividade ( CHIAVENATO,2003 ). O Administrador, através das suas habilidades técnicas, humanas e conceituais, deve ter a capacidade de interagir com todas as áreas da empresa, pois a harmonia entre
Avaliação:Tamanho do trabalho: 749 Palavras / 3 PáginasData: 11/3/2014 -
Basicamente Ele Precisa Ter Conhecimento técnico, Pois Precisará Decidir Sobre Assuntos Específicos Desenvolvidos Na Empresa. Facilidade Para Estabelecer Relações Inter Pessoais, Pois Para Desempenhar Bem Seu Trabalho Precisará Da Colaboração Das
Segundo Katz, o sucesso do administrador depende mais do seu desempenho e da maneira como lida com pessoas e situações do que de seus traços particulares de personalidade. Depende daquilo que ele consegue fazer e não daquilo que ele é. Esse desempenho é o resultado de certas habilidades que o administrador possui e utiliza. Uma habilidade é a capacidade de transformar conhecimento em ação e que resulta em um desempenho desejado. Para Katz, existem 3
Avaliação:Tamanho do trabalho: 656 Palavras / 3 PáginasData: 11/3/2014 -
A Importancia Do Administrador
Qual a importância do administrador? O administrador é responsável por gerenciar e planejar novas estratégias que auxiliam no desenvolvimento da empresa, seja ela pública ou privada. A administração está inserida nas organizações para estruturar e impulsionar o andamento dos diversos setores da empresa .As instituições atuais, sejam as que têm por finalidade a obtenção de lucro ou não, tem como principal valor o administrador. Embora seja possível criar uma organização sem o mínimo de administração
Avaliação:Tamanho do trabalho: 303 Palavras / 2 PáginasData: 12/3/2014 -
Empreendedor x Administrador
Empreendedor x Administrador As diferenças entre ambos é muito sútil, devido a isto foi necessário fazer uma discussão aberta e analítica do grupo para que todos pudessem entender a diferença entre ambos e após esse entendimento saber em qual perfil se encaixaria melhor, sendo assim segue as diferenças observadas pelo nosso grupo: Empreendedor: - É o responsável pela ideia; - Faz toda analise do projeto e como o desenvolver; - Estuda bastante a ideia e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 227 Palavras / 1 PáginasData: 12/3/2014 -
O Empreendedor é Um Administrador Com Características Visionarias Que Questionam, Arriscam E Querem Algo Diferente.
Etapas do processo empreendedor Segundo Dornelas (2012), o processo empreendedor é desencadeado por fatores externos, ambientais e sociais, por aptidões pessoais ou a um somatório de todos estes fatores, que são críticos para o surgimento e o crescimento de uma nova empresa. O processo empreendedor inicia-se quando um evento gerador desses fatores possibilita o início de um novo negócio, conforme ilustra a figura a seguir: Fases do Processo Empreendedor Fase 1. Identificar e avaliar a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 201 Palavras / 1 PáginasData: 13/3/2014 -
FERRAMENTAS PRIVADAS DE CONTRATO SOCIAL MONOMONO ELETRONICA LTDA
INSTRUMENTO PARTICULAR DE CONTRATO SOCIAL MONOMONO ELETRONICA LTDA 1) TEOBALDO ARAUJO, brasileira, natural de DOURADOS, casado, nascida em 11/02/1960 comerciante, CPF nº. 824.969.191-15 RG nº. 000822219 SSP/MS, residente e domiciliada na Rua: Marcelino Pires nº 1884 na cidade de Dourados-MS. 2) VINÍCIUS ANDRADE ARAÚJO, brasileiro, natural de Dourados-MS, solteiro, nascido em 03/01/1985, administrador, CPF nº 007.032.650-01, RG nº48. 8066353321 SSP/SP, residente e domiciliado a Rua: Marcelino Pires, nº 1884 na cidade de Dourados-MS, Os dois
Avaliação:Tamanho do trabalho: 506 Palavras / 3 PáginasData: 13/3/2014 -
DEPARTAMENTO DE INFORMAÇÕES ORGANIZATIVAS COMO UMA FERRAMENTA DE PLANEAMENTO, MONITORIZAÇÃO E ELIMINAÇÃO DO SISTEMA DE INFORMAÇÃO NA ORGANIZAÇÃO
A GESTÃO DAS INFORMAÇÕES ORGANIZACIONAIS COMO INSTRUMENTO DE PLANEJAMENTO, CONTROLE E AÇÃO CORRETIVA DO SISTEMA DE INFORMAÇÃO NA ORGANIZAÇÃO Um estudo em uma empresa de pequeno ou médio porte Atividades Práticas Supervisionadas – Trabalho apresentado como exigência para a avaliação do segundo Bimestre, na disciplina do7º Semestre , do curso de Administração Da Universidade Paulista, sob orientação dos professores do Semestre. SÃO PAULO – SP 2013 Sumário Introdução.................................................................................................................... 3 1 Fundamentação Teórica ........................................................................................ 4 2
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.156 Palavras / 21 PáginasData: 13/3/2014 -
Ferramentas Do Processo Administrativo
CONSULTORIA: processo interativo de uma agente de mudanças externo à empresa que auxilia o corpo executivo da empresa na tomada de decisão sem ter o controle direto para tanto. Tem a função de analisar a estrutura organizacional. ASPECTOS INMPORTANTES A SEREM OBSERVADOS AO DESENVOLVIMENTO DOS SERVIÇOS DE CONSULTORIA: desenvolvimento, adequação de novos produtos para as novas demandas, relacionamento, valor agregado e definição do estilo de atuação. As pessoas que trabalham com s consultoria tem a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.799 Palavras / 8 PáginasData: 13/3/2014 -
Atps Ferramentas de funções
-Relatório Funções são ferramentas utilizadas para facilitar o entendimento no que tange à descrição e à interpretação dos fenômenos que regem a resolução de problemas cotidianos, neste caso, econômicos ligados à administração de empresas. Muitas funções podem ser identificadas por apresentar características semelhantes. Elas possuem uma lei de formação algébrica que relaciona dois ou mais conjuntos através de cálculos matemáticos. Utilizamos a função no dia-a-dia, relacionando grandezas, tais como: preço e quantidade produzida, tempo em
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.477 Palavras / 6 PáginasData: 14/3/2014 -
Comunicação Eficaz : A Ferramenta Profissional
Resumo A comunicação é fundamental para o sucesso de uma organização. Ela está presente em todos os momentos do dia-a-dia, com um único objetivo: a transmissão da mensagem a um receptor. Não se trata de um ato isolado, dela depende o entendimento social, familiar e profissional. O presente artigo tem como objetivo analisar, por meio de literatura específica, a importância da comunicação na carreira profissional, visando à maximização para a qualidade dos serviços, considerando a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.094 Palavras / 21 PáginasData: 16/3/2014 -
Administrador como agente
O ADMINISTRADOR COMO AGENTE Ás vezes as pessoas contratam agentes para cuidar de um assunto específico, ao fazer isso se delega a responsabilidade de outrem. Não há garantia de que os administradores, atuando como agentes tomem as decisões apropriadas e adotem a melhor alternativa. POLÍTICAS CONFLITANTES Em geral, os administradores devem usar sólidas políticas de investimento que minimizem o risco. Entretanto, alguns administradores interpretam sua missão de forma diferente. Como agentes, entendem que seu papel
Avaliação:Tamanho do trabalho: 773 Palavras / 4 PáginasData: 16/3/2014 -
A LOGÍSTICA COMO FERRAMENTA DE APOIO NA REDUÇÃO DE ESTOQUES
A LOGÍSTICA COMO FERRAMENTA DE APOIO NA REDUÇÃO DE ESTOQUES RESUMO As empresas buscam gerar maior competitividade no seu negócio através de ações que permitam diferenciá-la de seus concorrentes e/ou que reduzam seus custos. A área de logística tem sido considerada importante para a estratégia competitiva da empresa. Dentre as atividades da logística, uma das principais é a gestão de estoques, que contribui para melhoria do nível de serviço e redução de custos empresariais. O
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.168 Palavras / 17 PáginasData: 17/3/2014 -
A Comunicação Como Ferramenta Eficaz Para Profissional De Secretariado
INTRODUÇÃO No mundo globalizado a comunicação é um instrumento fundamental e indispensável para qualquer tipo de relação seja pessoal e profissional. À medida que mais organizações cruzam fronteiras internacionais, nós precisaremos ampliar nossa visão de competitividade e, mais importante ainda, lidar com comportamentos diferentes. Uma economia global significa estar lidando diariamente com pessoas de outras culturas - seja por telefone, e-mail, videoconferências, redes socias ou em viagens profissionais ou particulares. A competição global nos forçou
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.047 Palavras / 13 PáginasData: 18/3/2014 -
Competencias De Um Administrador
TEMA: COMPETÊNCIAS PROFISSIONAIS DO ADMINISTRADOR PROBLEMA. CONTEXTO – APRESENTA-SE DE FORMA SINTÉTICA O ASSUNTO ABORDADO PARA DEPOIS APRESENTAR A QUESTÃO QUE NORTEARÁ A PESQUISA 1ª – Defina um tema de seu interesse relacionado ao seu curso; 2ª – Realize busca de artigos sobre o tema; 3ª – Selecione três (03) artigos; 4ª – Faça resumos separados de cada artigo, não se esqueça de informar a fonte; 1° RESUMO- Para o ingresso e principalmente para a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 707 Palavras / 3 PáginasData: 18/3/2014 -
Função Do Administrador
Administrador: Seu objetivo principal ao desenvolver seu trabalho é a eficiência organizacional, Sua grande contribuição é a visão abrangente da organização e a definição de seis funções básicas: 1- Função técnica – que hoje é muita conhecida como área de produção, relaciona-se com aspectos de produção de bens e serviços. 2- Função Comercial – denominada nos dias de hoje função de marketing, relaciona-se com a compra, venda e permuta dos bens produzidos e consumidos pela
Avaliação:Tamanho do trabalho: 312 Palavras / 2 PáginasData: 18/3/2014 -
GESTÃO CONTABILÍSTICA: FERRAMENTA DE ADMINISTRAÇÃO PARA A TOMADA DE DECISÕES SOBRE MICRO E PEQUENAS EMPRESAS
CONTABILIDADE GERENCIAL: FERRAMENTA DE GESTÃO PARA A TOMADA DE DECISÕES DE MICRO E PEQUENAS EMPRESAS Janio de Jesus Couten RESUMO Este artigo tem como objetivo sensibilizar os gestores, bem como os demais profissionais que fazem uso da contabilidade sobre a necessidade do uso da contabilidade gerencial na gestão das micro e pequenas empresas. Estas empresas são vitais à economia do país, pelo fato de serem geradoras de emprego e renda. No decorrer da elaboração deste
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.725 Palavras / 19 PáginasData: 19/3/2014 -
As Principais Ferramentas Da Administração De Produção E Operações
As Principais Ferramentas da Administração de Produção e Operações 1. Resumo Este trabalho tem o objetivo apresentar o resultado de uma pesquisa sobre as produções e operações administrativas. E procurou demonstrar como o melhoramento na administração da produção é um fator importante ser utilizado como estratégia competitiva. Esse tema tem relevante importância no atual contexto, pois com o acirramento da concorrência internacional e a globalização a economia, o padrão de acumulação de capital entrou em
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.500 Palavras / 6 PáginasData: 19/3/2014 -
Papel de administrador
O papel do Administrador não é apenas de gerenciar determinada área de uma organização ou toda uma organização, seja ela pública ou privada, de pequeno, médio ou grande porte, mas, também, contribuir para o desenvolvimento da sociedade, pois a sua função política e social o torna um dos profissionais mais demandados pelo mercado de trabalho neste final de século. Funções Básicas de um Administrador Planejar - visualizar um estado futuro e traçar um plano de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 463 Palavras / 2 PáginasData: 20/3/2014 -
O papel do administrador na origem da organização
2.3 Qual era o papel do administrador na origem da organização e qual a teoria que se relaciona a tal prática do administrador Na organização o administrador tem vários papéis. Entre eles estão: Papéis interpessoais – aqueles desempenhados para o relacionamento e interação com outras pessoas. São três os papéis interpessoais: Chefe; Líder e Ligação. Papéis informacionais – aqueles desempenhados ao trocar e processar informações. Também são três os papéis informacionais: monitor, disseminador e interlocutor.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 235 Palavras / 1 PáginasData: 21/3/2014 -
Editores de texto, planilhas e ferramentas de apresentação
1) Sobre Editores de texto, planilhas e ferramentas de apresentação, assinale a alternativa correta:! Escolher uma resposta. a. São ferramentas que tem um histórico importante no desenvolvimento das teorias de uso de tecnologias educacionais nas escolas b. São ferramentas ultrapassadas que não proporcionam interesse educacional c. São ferramentas que dependem da Internet para funcionar d. São ferramentas que podem eliminar parte do processo criativo, necessário na realização de tarefas. e. São ferramentas desenvolvidas especialmente para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 421 Palavras / 2 PáginasData: 21/3/2014 -
Papel de administrador
A função do administrador. A administração pode ser definida como a tarefa que possibilita alcançar os objetivos previamente definidos, com menor dificuldade e maior rapidez, isto é, com maior eficiência. Quais são as funções: Planejar – O planejamento, característica básica da empresa, é a função administrativa permanente, que inclui a definição de objetivos, diretrizes, planos, determinação de métodos e processos de trabalho, programação de tarefas, etc. Assim, planejar é determinar, antecipadamente, os resultados a serem
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.278 Palavras / 6 PáginasData: 21/3/2014 -
Ferramentas Lean
INTRODUÇÃO As ferramentas que apoiam as empresas na busca por melhorias e vantagens competitivas no mercado em que atuam. Gestão do capital intelectual dentro das organizações, valorizando e viabilizando a convivência como fator facilitador de criatividade e trica de experiências, as definições de alguns autores sobre aprendizagem organizacional. Ferramentas que podem e devem ser implementadas para ajudar no desenvolvimento organizacional. Citação de um estudo de caso de sucesso e um de fracasso com a utilização
Avaliação:Tamanho do trabalho: 639 Palavras / 3 PáginasData: 21/3/2014 -
Em Linguística, A Noção De Texto é Ampla E Ainda Aberta A Uma Definição Mais Precisa. Grosso Modo, Pode Ser Entendido Como Manifestação Linguística Das Ideias De Um Autor, Que Serão Interpretadas Pelo Leitor De Acordo Com Seus Conhecimentos Ling
\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\Em linguística, a noção de texto é ampla e ainda aberta a uma definição mais precisa. Grosso modo, pode ser entendido como manifestação linguística das ideias de um autor, que serão interpretadas pelo leitor de acordo com seus conhecimentos linguísticos e culturais. Seu tamanho é variável. “Conjunto de palavras e frases articuladas, escritas sobre qualquer suporte”1 . “Obra escrita considerada na sua redação original e autêntica (por oposição a sumário, tradução, notas, comentários, etc.)”2 .
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.093 Palavras / 5 PáginasData: 22/3/2014