Pim Vi Unip Rh Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
6.902 Trabalhos sobre Pim Vi Unip Rh. Documentos 451 - 475 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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O Projeto Integrado Multisciplinar Pim Vi
UNIVERSIDADE PAULISTA-UNIP CURSO SUPERIOR TECNOLÓGICO DE MARKETING CÁSSIA OLIVEIRA CAVALCANTE RA: 0434529 PROJETO INTEGRADO MULTISCIPLINAR PIM VI LOJAS PERNAMBUCANAS SÃO PAULO-SP 2022 CÁSSIA OLIVEIRA CAVALCANTE RA: 0434529 PROJETO INTEGRADO MULTISCIPLINAR PIM VI LOJAS PERNAMBUCANAS Projeto Integrado Multidisciplinar V para obtenção do título de Tecnólogo em MARKETING apresentado à Universidade Paulista-UNIP. Orientador: Profa. Daniela Menezes Brandão SÃO PAULO-SP 2022 CÁSSIA OLIVEIRA CAVALCANTE RA: 0434529 PROJETO INTEGRADO MULTISCIPLINAR PIM VI LOJAS PERNAMBUCANAS Aprovado em: BANCA EXAMINADORA _____________________/____/______
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.583 Palavras / 19 PáginasData: 4/3/2023 -
Projeto Integrado Multidisciplinar PIM VI
UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR VI CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM SEGURANÇA DO TRABALHO FÁBIO DIVINO DA CONCEIÇÃO PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR PIM VI Cuiabá 2022 FÁBIO DIVINO DA CONCEIÇÃO PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR PIM VI Relatório Projeto Integrado Multidisciplinar apresentado à Universidade Paulista – UNIP, como requisito parcial para conclusão do Curso de Tecnologia em Segurança do Trabalho. Cuiabá 2022 RESUMO O trabalho trata-se de um relatório do Projeto Integrado Multidisciplinar VI – PIM
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.288 Palavras / 10 PáginasData: 5/6/2023 -
PIM IV - RH - UNIP
UNIVERSIDADE PAULISTA JAQUELINE BALOTIN VITOR PAULO DE OLIVEIRA PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR IV CUIABÁ 2012 RESUMO O objetivo deste projeto é identificar a importância da administração de Recursos Humanos, bem como, o planejamento de mão de obra na empresa Hotel Brasil. Verificar como está sendo feito o recrutamento e seleção de pessoas. Analisar se o líder dessa empresa seta conseguindo desempenhar seu papel com êxito. Verificar qual tipo de líder existente na empresa. Sumário 1.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.353 Palavras / 10 PáginasData: 4/6/2013 -
UNIP - PIM V - RH
RESUMO O aumento da competição, principalmente nos últimos anos, tem levado as organizações empresariais a criarem cadeias produtivas mais eficazes. Neste aspecto, a tecnologia da informação ganha grande destaque. De uma necessidade gerida por desejos de melhoras de medidas mais eficazes e rápidas, muitos gestores têm feito do plano de negócios um diferencial para a inclusão no mercado competitivo. Levando em conta a realidade do contexto analisado, este trabalho tem como objetivo a observação da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.384 Palavras / 10 PáginasData: 8/10/2013 -
PIM V - RH - UNIP
UNIVERSIDADE PAULISTA • Daniela ......... RA ...... • Dhéssica ............ RA ...... LEITÍSSIMO Projeto Integrado Multidisciplinar V UNIVERSIDADE PAULISTA • Daniela Cristina Casarini RA 1313813 • Dhéssica Alves de Souza RA 1304922 LEITÍSSIMO Projeto Integrado Multidisciplinar V Orientadores Profs: Katie Graciano, Mauro Trubbianell, Alessandra Lunai, Maria Isabel. Sumário 1- Resumo..........................................................................................................03 1.1- Resumo Língua estrangeira- Espanhol...................................................03 2- Introdução......................................................................................................04 3 – Histórico da organização..............................................................................06 4 – AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO................................................... 07 4.1- Conceito......................................................................................................07 5 – MATEMATICA FINANCEIRA............................................................09 5.1
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.517 Palavras / 23 PáginasData: 6/5/2014 -
PIM III - GESTÃO EM RH UNIP
UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP CURSO: GESTÃO EM RECURSOS HUMANOS ÂNGELA ALZIRA CORDEIRO CONTABILIDADE, ESTATÍSTICA APLICADA E GERENCIAMENTO DE PESSOAS RONDONÓPOLIS – MT 2014 ÂNGELA ALZIRA CORDEIRO CURSO: GESTÃO EM RECURSOS HUMANOS CONTABILIDADE, ESTATÍSTICA APLICADA E GERENCIAMENTO DE PESSOAS RONDONÓPOLIS – MT 2014 PROJETO INTEGRADO MULTIDICIPLINAR PIM III: Empresa Móveis Gazin: relatório do projeto integrado multidisciplinar III, envolvendo as disciplinas de Gerenciamento de recursos humanos, estatística aplicada e contabilidade. Relatório do Projeto Integrado Multidisciplinar PIM III,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.206 Palavras / 9 PáginasData: 1/12/2014 -
Pim - RH UNIP INTERATIVA 1º SEMESTRE
UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP UNIP INTERATIVA PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR II – PIM II Título: OS 10 MANDAMENTOS DA BOA ADMINISTRAÇÃO Nome: XXXXXXXXXXXXXXXXXX RA: XXXXXXX Curso: Recursos Humanos Semestre: 1º Local: XXXXXXXXXXXXXXXXXXX Ano: XXXX ________________ ÍNDICE Texto: OS 10 MANDAMENTOS DA BOA ADMINISTRAÇÃO 1. Resumo 5 2. Introdução 6 3. Desenvolvimento 7 4. Conclusão 8 ________________ OS 10 MANDAMENTOS DA BOA ADMINISTRAÇÃO Os dez mandamentos: Conhecimento: busque obter o máximo de conhecimento possível na sua área
Avaliação:Tamanho do trabalho: 510 Palavras / 3 PáginasData: 28/9/2015 -
Unip pim rh
UNIVERSIDADE PAULISTA - UNIP UNIP INTERATIVA PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR – PIM I OS 10 MANDAMENTOS DA BOA ADMINISTRAÇÃO Nome: Marcela Souza de Paula RA: 1518861 Curso: Gestão de Recursos Humanos Semestre: 1/2015 Brasília 2015 INDICE 1. Resumo ............................................................................................. 03 2. Introdução ......................................................................................... 04 3. Desenvolvimento teórico ................................................................... 05 1. Fundamentos da administração ................................................ 05 2. Comunicação empresarial ........................................................ 06 3. Técnicas de informática .......................................................... 07 1. Conclusão .......................................................................................... 09 2. Referencias ....................................................................................... 10 RESUMO 03
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.713 Palavras / 11 PáginasData: 1/12/2015 -
Unip pim rh
UNIVERSIDADE PAULISTA - UNIP UNIP INTERATIVA PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR – PIM I OS 10 MANDAMENTOS DA BOA ADMINISTRAÇÃO Nome: Marcela Souza de Paula RA: 1518861 Curso: Gestão de Recursos Humanos Semestre: 1/2015 Brasília 2015 INDICE 1. Resumo ............................................................................................. 03 2. Introdução ......................................................................................... 04 3. Desenvolvimento teórico ................................................................... 05 1. Fundamentos da administração ................................................ 05 2. Comunicação empresarial ........................................................ 06 3. Técnicas de informática .......................................................... 07 1. Conclusão .......................................................................................... 09 2. Referencias ....................................................................................... 10 RESUMO 03
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.713 Palavras / 11 PáginasData: 1/12/2015 -
PIM I RH UNIP
UNIVERSIDADE PAULISTA - UNIP SEPI – SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL INTERATIVO Sandra Regina Santiago Dos Santos RA 1224028 Zélia Rita Santiago Dos Santos RA 1222872 Projeto Integrado Multidisciplinar II NATURA ARUJÁ-SP 2014 ________________ UNIVERSIDADE PAULISTA - UNIP PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR – PIM II NATURA Sandra Regina Santiago Dos Santos RA 1224028 Zélia Rita Santiago Dos Santos RA 1222872 Projeto Integrado Multidisciplinar II , requisito para graduação no Curso Gestão de Recursos Humanos apresentado a, Universidade
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.645 Palavras / 15 PáginasData: 19/4/2016 -
PIM II RH UNIP
UNIVERSIDADE PAULISTA - UNIP INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO – ICSC CURSO DE GESTÃO EM RECURSOS HUMANOS PIM II Projeto Integrado Multidisciplinar Cursos Superiores Tecnológicos DESCRIÇÃO DO PAPEL DA ÁREA DE RECURSOS HUMANOS EM TERMOS DE SEU SIGNIFICADO E IMPORTÂNCIA NO ALCANCE DOS OBJETIVOS ESTRATÉGICOS Relatório da empresa OHMS Construções Elétricas e Civil Ltda. ARARAQUARA-SP 2015 UNIVERSIDADE PAULISTA INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO – ICSC CURSO DE GESTÃO EM RECURSOS HUMANOS PIM II
Avaliação:Tamanho do trabalho: 11.134 Palavras / 45 PáginasData: 29/4/2016 -
PIM III RH Unip
UNIVERSIDADE PAULISTA-UNIP INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO CURSO SUPERIOR DE GESTÃO TECNOLÓGICA GESTÃO EM RECURSOS HUMANOS PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR – PIM III SEMPRE BELLA COSMÉTICOS São Paulo/SP 2015 UNIVERSIDADE PAULISTA-UNIP GABRIELA MACHADO BELTRÃO DE CASTRO – RA 153933-3 PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR RECURSOS HUMANOS – PIM III SEMPRE BELLA COSMÉTICOS. Projeto Integrado Multidiciplinar – PIM apresentado à Universidade Paulista - UNIP, para avaliação semestral em Gestão em Recursos Humanos Orientador: profa. Mestra Elaine Araújo São
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.606 Palavras / 11 PáginasData: 22/9/2016 -
UNIP PIM 7 RH
UNIVERSIDADE PAULISTA WITINEY MITSUO MARTINS ISHIZAKI RA 1444893 CAIXA ECONÔMICA FEDERAL: PIM VII AMERICANA 2015 UNIVERSIDADE PAULISTA WITINEY MITSUO MARTINS ISHIZAKI RA 1444893 CAIXA ECONÔMICA FEDERAL: PIM VII Projeto Integrado Multidisciplinar VII para obtenção do título de Gestor de Recursos Humanos apresentado à Universidade Paulista – UNIP Orientador: Profª Ms. Cristiane Gomes de Carvalho Fontana AMERICANA 2015 RESUMO: Através deste trabalho venho demonstrar as práticas adotadas por uma empresa com grande tradição, a Caixa Econômica
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.476 Palavras / 26 PáginasData: 2/10/2016 -
PIM UNIP RECURSOS HUMANOS VI
NOME DA UNIVERSIDADE TIPO DE GRADUAÇÃO EM NOME DO CURSO NOME DA HABILITAÇÃO TÍTULO DO TRABALHO: SUBTÍTULO Nome do Aluno CIDADE ANO NOME DO ALUNO TÍTULO DO TRABALHO: SUBTÍTULO Trabalho de Conclusão de Curso/Monografia/Dissertação apresentado programa de nome da graduação em nome do curso da nome da universidade, como parte dos requisitos necessários para a obtenção do título de Bacharel/Especialista/Mestre em nome do curso. CIDADE ANO ________________ RESUMO Palavras-Chave: ________________ SUMÁRIO Sumário 00 1 Introdução
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.551 Palavras / 15 PáginasData: 9/8/2017 -
Pim VII - Gestão de RH - UNIP
UNIVERSIDADE PAULISTA ________________ MARIA CLARA BARBOSA DE OLIVEIRA RA 1658497 CEREAIS SILVEIRA LTDA PIM VII TOCANTINÓPOLIS 2017 UNIVERSIDADE PAULISTA ________________ MARIA CLARA BARBOSA DE OLIVEIRA RA 1658497 CEREAIS SILVEIRA LTDA PIM VII Projeto Integrado Multidisciplinar VII para obtenção do título de Gestor de Recursos Humanos apresentado à Universidade Paulista Orientadora: Katie Graciano TOCANTINÓPOLIS 2017 RESUMO O presente trabalho busca identificar junto à empresa pesquisada quais as práticas adotadas para assegurar a saúde dos funcionários e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.187 Palavras / 13 PáginasData: 14/11/2017 -
PIM III RH UNIP- NATURA
UNIVERSIDADE PAULISTA - UNIP VANUSA ALBUQUERQUE DE OLIVEIRA RA 1432992 NATURA PIM III SÃO PAULO 2016 UNIVERSIDADE PAULISTA - UNIP VANUSA ALBUQUER DE OLIVEIRA RA 1432992 NATURA PIM III Projeto Integrado Multidisciplinar III para obtenção do título de Gestor de Recursos Humanos apresentado à Universidade Paulista - UNIP Orientador: Ana Paula Trubbianelli. SÃO PAULO 2016 RESUMO O Projeto Integrado Multidisciplinar –PIM III, é um trabalho analítico que tem como função fazer com que o aluno
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.250 Palavras / 29 PáginasData: 14/3/2018 -
PIM II RH SEMESTRE UNIP
2 DESCRIÇÃO DA ORGANIZAÇÃO 2.1 DESENVOLVIMENTO O Carrefour carrega a origem Francesa, seu logotipo e nome carregam sua trajetória no inicio de toda a sua história na França, a primeira loja inaugurada foi localizada próxima a um cruzamento, por isso o nome dado foi Carrefour que pronunciado em Francês é Carfúr. O logotipo é a representação, formado por duas setas nas cores da bandeira de seu país (vermelho, branco e azul), representando então a encruzilhada
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.745 Palavras / 15 PáginasData: 1/10/2018 -
PIM III RH UNIP
1. INTRODUÇÃO Este projeto multidisciplinar vem apresentar a empresa do ramo de saúde, LaVie- Clinica Medica e Laboratório, inscrita no Cartão Nacional de Pessoa Jurídica(CNPJ) n° 56.402.726/0038-48. Fica localizada na cidade de São Paulo, capital do estado de São Paulo, na Avenida Paulista, n° 1135, andares 13,14,15 e 16. A clinica trabalha em diferente áreas da medicina (ortopedia, neurologia, clinico geral, pediatra entre outras áreas), e realiza exames laboratoriais de complexidade baixa e media. Conta
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.246 Palavras / 13 PáginasData: 18/11/2019 -
PIM I RH - UNIP
UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP EAD CURSO GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS RELATÓRIO PIM I ELLEN CRISTINE DE MELLO VASCONCELOS RA: 1978914 PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR – PIM I SABION DIGITAL BRAND E DESIGN SÃO PAULO 2020 INTRODUÇÃO Este projeto integrado multidisciplinar tem por objetivo mostrar de forma clara e objetiva a organização de uma empresa que utiliza uma mistura de seriedade e criatividade para atender seus clientes, e mostrar assim, a forma como a mesma está inserida
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.723 Palavras / 7 PáginasData: 21/3/2021 -
PIM V RH UNIP AMBEV - PIM V - RECURSOS HUMANOS
UNIVERSIDADE PAULISTA CAMILA PICININ BELETATO RA 2069791 MARISA MORENO SERIGNOLLI RA 1980974 MIRELLA OLIVEIRA CRUZ RA 2063871 AMBEV Gestão em Recursos Humanos SÃO PAULO 2021 UNIVERSIDADE PAULISTA CAMILA PICININ BELETATO RA 2069791 MARISA MORENO SERIGNOLLI RA 1980974 MIRELLA OLIVEIRA CRUZ RA 2063871 AMBEV Gestão em Recursos Humanos Projeto Integrado Multidisciplinar V para obtenção do título de Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos apresentado à Universidade Paulista – UNIP. Orientador: Profa. Ana Paula Trubbianelli SÃO PAULO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.655 Palavras / 31 PáginasData: 3/6/2021 -
PIM III - GESTÃO DE RH - UNIP
UNIVERSIDADE PAULISTA CURSO SUPERIOR GESTAO DE RECURSOS HUMANOS PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR III São Paulo 2021 UNIVERSIDADE PAULISTA CURSO SUPERIOR GESTAO DE RECURSOS HUMANOS Marcelo da Silva Leite Filho RA: 2184372 PESQUISA DE MERCADO Trabalho apresentada a Universidade Paulista como requisito parcial para obtenção da nota das disciplinas: Contabilidade, Fundamentos de Marketing e Dinâmica das relações interpessoais. São Paulo 2021 RESUMO O projeto integrado multidisciplinar III submetido à Universidade Paulista – UNIP tem como objetivo apresentar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.615 Palavras / 11 PáginasData: 27/11/2021 -
PIM V GESTAO DE RH UNIP SEMESTRE
UNIVERSIDADE PAULISTA CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR V COCA COLA – FEMSA RENATO MODENA DE ANDRADE RA: 2126112 SÃO VICENTE 2022 UNIVERSIDADE PAULISTA CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR V COCA COLA – FEMSA Trabalho Interdisciplinar do Projeto Integrado Multidisciplinar, apresentado como exigência parcial para conclusão do númeroº Bimestre do Curso Superior de Tecnologia em GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS, da Universidade Paulista
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.507 Palavras / 11 PáginasData: 6/6/2022 -
PIM GESTÃO RH
O DESENVOLVIMENTO VEM COM NOVOS INVESTIMENTOS Nos últimos anos, o nível de investimento direto com capital estrangeiro tem sido significativo no Brasil. Alguns estados brasileiros têm adotado políticas de desenvolvimento bastante agressivas e complexas para atraí-lo. Essas políticas são implementadas por meio de um conjunto de fatores que podem ser classificados, de uma maneira geral, como incentivos ao desenvolvimento estadual, o que acirra a competição entre os estados. A estratégia corporativa da multinacional DREAMINVEST identificou
Avaliação:Tamanho do trabalho: 532 Palavras / 3 PáginasData: 27/3/2012 -
PIM RH
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO NOME DO CURSO NOME DO(S) AUTOR(ES) EM ORDEM ALFABÉTICA TÍTULO DO TRABALHO SUBTÍTULO DO TRABALHO, SE HOUVER Cidade Ano de entrega NOME DO(S) AUTOR(ES) EM ORDEM ALFABÉTICA TÍTULO DO TRABALHO SUBTÍTULO DO TRABALHO, SE HOUVER Trabalho apresentado ao Curso (nome do curso) da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina [Nome da Disciplina]. Prof. Cidade Ano de entrega INDICE INTRODUÇÃO ----------------------------------------------------------------04 ENTREVISTA -----------------------------------------------------------------05 CONCLUSÃO -----------------------------------------------------------------07 BIBLIOGRAFIA ---------------------------------------------------------------08 INTRODUÇÃO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.001 Palavras / 5 PáginasData: 20/4/2012 -
Pim III Rh
UNIP INTERATIVA Projeto Integrado Multidisciplinar Cursos Superiores de Tecnologia PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR IV Recursos Humanos xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx RA: 99999999 Polo UNIP Brasília-Taguatinga (DF) 2010 UNIP INTERATIVA Projeto Integrado Multidisciplinar Cursos Superiores de Tecnologia PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR IV Recursos Humanos xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx RA: 99999999 Semestre: 2º Trabalho para obtenção de aprovação em disciplina do curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Polo UNIP Brasília-Taguatinga (DF) 2010 RESUMO A empresa em estudo atua na área de saúde e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.192 Palavras / 17 PáginasData: 7/10/2012