Recursos Materiais E Patrimoniais Unip Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
12.192 Trabalhos sobre Recursos Materiais E Patrimoniais Unip. Documentos 926 - 950 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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Recursos Humanos Desenvolvimento
FAP – FACULDADEO DO PARÁ CURSO RH. PROFESSORA Belém - PA 2013 Apresentação: Esse trabalho foi desenvolvido com intuito de engrandecer e aprimorar os conhecimentos e entendimentos sobre Planejamento de Recursos Humanos, visando conceituar pontos relevantes como a origem da moeda, das operações comerciais e da cobrança de juros nos empréstimos, entre outros, conforme pode-se, observar no decorrer do trabalho. A princípio observa-se que a Matemática Financeira é uma ferramenta benéfica na análise de algumas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 498 Palavras / 2 PáginasData: 19/9/2013 -
Objetivos da Administração de Materiais
ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS Administrar recursos escassos tem sido a preocupação dos gerentes, engenheiros, administradores e praticamente todas as pessoas direta e indiretamente ligadas às atividades produtivas, tanto na produção de bens tangíveis quanto na prestação de serviços. O espectro de recursos administrátiveis é bem amplo, podendo desdobrar-se em uma infinidade de disciplinar, cada uma delas com características peculiares, necessitando profissionais especialmente formados e treinados para tal. A administração de recursos materiais - engloba a seqüência
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.913 Palavras / 8 PáginasData: 19/9/2013 -
DESENVOLVIMENTO Recurso Especial
DESENVOLVIMENTO Recurso Especial nº 849.632 - SP (2006/0101955-4) Trata de ilegitimidade de parte no processo de execução. 1. A descrição do caso Trata-se de recurso especial interposto pela FAZENDA DO ESTADO DE SÃO PAULO, com base na alínea "a", do permissivo constitucional, no intuito de ver reformado acórdão proferido pelo Tribunal de Justiça do Estado de São Paulo, cuja ementa assim foi lançada: "Exceção de pré-executividade. Ilegitimidade passiva. Ocorrência. Quando há arrendamento mercantil, a empresa
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.343 Palavras / 6 PáginasData: 19/9/2013 -
Materiais Para Engenharia
Análise das alterações mecânicas em amostras de aço 4340 Autores Resumo Na atualidade, o aço é utilizado em grande escala na área industrial, ainda que com o tempo, novos materiais tenham surgido. Isso se deve principalmente ao custo agregado desses que, embora tenham características semelhantes às do aço, são mais elevados em relação àquele. Uma vantagem do aço em relação aos outros materiais é que suas propriedades mecânicas podem ser alteradas mediante tratamentos térmicos. Com
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.065 Palavras / 5 PáginasData: 19/9/2013 -
Atps Materiais De Engenharia
SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO...............................................................................03 Introdução Etapa 1e demais passos: Essa atividade é importante para compreender o histórico da utilização de materiais e saber classificar um determinado tipo de material. Etapa 2 e demais passos: Essa etapa é para entender a importância da siderurgia e os produtos obtidos nesse processo. Espera-se que se compreenda a importância do aço, que apesar da intensa competição a que está sujeito atualmente, se mantém com o maior número de aplicações na
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.502 Palavras / 11 PáginasData: 19/9/2013 -
MATERIAIS BETUMINOSOS
HISTORIA Arca de Noé calafetada com betume Torre de babel- tijolos de barro assentados com betume Jardins Suspensos da Babilônia- imperabilizados com asfalto Preparação das múmias- materiais de base alifática eram predominantes; Utilizadas em embarcações fenícias e na construção de pirâmides; Primeiras estradas na França, EUA e Ingaterra- Século XIX O nome betume era aplicado para designar essa forma de petróleonaturalmente encontrada, recebendo diversas denominações além das duas: asfalto, alcatrão, lama, resina, azeite, óleo de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 745 Palavras / 3 PáginasData: 19/9/2013 -
AUDITORIA EM RECURSOS HUMANOS
RESUMO O presente trabalho tem por objetivo trazer informações sobre o que vem a ser auditoria em recursos humanos. Segundo Chiavenato auditoria trata de um sistema de revisão e controle sistemático e formal para informar a administração sobre a eficiência e a eficácia da gestão de pessoas. A auditoria é importante quando transforma cada frente em um gestor de Recursos humanos na gestão contemporânea, e sua finalidade é de melhorar a qualidade dos programas e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 8.908 Palavras / 36 PáginasData: 19/9/2013 -
Hungria E Checoslováquia (atual República Checa) Celebraram Em 1977 Um Tratado Internacional Para Construção E Funcionamento Do Sistema De Esclusas Gabcikovo-Nagymaros Que Estava Destinado A Ampla Utilização Dos Recursos Do Ramo Bratislava-Budapeste
Hungria e Checoslováquia (atual República Checa) celebraram em 1977 um tratado internacional para construção e funcionamento do sistema de esclusas Gabcikovo-Nagymaros que estava destinado a ampla utilização dos recursos do ramo Bratislava-Budapeste do Rio Danúbio, para exploração de recursos hídricos, energia, transporte, agricultura e outros setores da economia nacional das partes contratantes. No tratado, as partes comprometeram-se a garantir a preservação da qualidade da água do Rio Danúbio e do meio ambiente vinculado a construção
Avaliação:Tamanho do trabalho: 404 Palavras / 2 PáginasData: 19/9/2013 -
Recursos Humanos
» Página Inicial de RH Gestão de Pessoas » PDRH - Planejamento e Desenvolvimento de Recursos Humanos O PDRH é um processo institucionalizado pela Natura para identificar, adquirir e desenvolver competências necessárias aos seus recursos humanos. Também está inserido no planejamento estratégico e é ferramenta para o desenvolvimento de sucessores dentro da empresa. Ele é composto por: » Desenvolvimento Organizacional » Processo de Gerenciamento de Desempenho » Treinamento & Desenvolvimento » Recrutamento & Seleção Desenvolvimento
Avaliação:Tamanho do trabalho: 407 Palavras / 2 PáginasData: 19/9/2013 -
TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS
ANHAGUERA EDUCACIONAL – UNIDERP PÓLO GOIANINHA TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS Discentes: Marcia Rozangela de Lima Faustino RA: 3478 Severino Lisboa da Luz Junior RA: 3484 Washington de Lima Junior RA: 3718 João Carlos Alves do Nascimento RA: 3482 Turma: N 10 NEGOCIAÇÃO Profª: M.a. Cristiane Vinholi de Brito Goianinha/RN 20/04/2012 ANHAGUERA EDUCACIONAL – UNIDERP POLO GOIANINHA TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS Discentes: Marcia Rozangela de Lima Faustino RA: 3478 Severino Lisboa da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.729 Palavras / 15 PáginasData: 20/9/2013 -
Recursos Hidricos
Carência e má distribuição de água De acordo com dados do último relatório da Organização das Nações Unidas (ONU), o volume total de água na Terra é de aproximadamente 1,4 bilhões de km³. Mas apenas 2,5% desse valor (cerca de 35 milhões de km³) são de água doce. Desses 35 milhões de Km³, em torno de 70% está na forma de gelo, encontrado nas regiões ártica e antártica e em topos de montanhas. Cerca de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 341 Palavras / 2 PáginasData: 20/9/2013 -
Administração de Materiais e Logística
Administração 8ª Série Administração de Materiais e Logística A atividade prática supervisionada (ATPS) é um procedimento metodológico de ensino-aprendizagem desenvolvido por meio de um conjunto de etapas programadas e supervisionadas e que tem por objetivos: Favorecer a aprendizagem. Estimular a corresponsabilidade do aluno pelo aprendizado eficiente e eficaz. Promover o estudo, a convivência e o trabalho em grupo. Desenvolver os estudos independentes, sistemáticos e o autoaprendizado. Oferecer diferentes ambientes de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 224 Palavras / 1 PáginasData: 20/9/2013 -
Matemática CST em Gestão de Recursos Humanos
ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS CST em Gestão de Recursos Humanos 2ª Série Matemática A atividade prática supervisionada (ATPS) é um procedimento metodológico de ensino-aprendizagem desenvolvido por meio de um conjunto de etapas programadas e supervisionadas e que tem por objetivos: Favorecer a aprendizagem. Estimular a corresponsabilidade do aluno pelo aprendizado eficiente e eficaz. Promover o estudo, a convivência e o trabalho em grupo. Desenvolver os estudos independentes, sistemáticos e o autoaprendizado.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.046 Palavras / 9 PáginasData: 20/9/2013 -
TEORIA GERAL DOS RECURSOS - Resumo
Teoria Geral dos Recursos Trabalhistas 1) Conceito de recurso: recurso é o ato pelo qual a parte provoca o reexame de determinada decisão, visando sua reforma ou modificação. 2) Decisão contrária à Fazenda Pública: obrigatoriedade do duplo grau de jurisdição (melhor seria pluralidade de graus); exceções: Súmula 303 do TST. 3) Princípios dos Recursos Trabalhistas: Uni-recorribilidade: os recursos não são simultâneos, mas sim sucessivos. Fungibilidade. Irrecorribilidade das decisões interlocutórias: Súmula 214, TST.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 517 Palavras / 3 PáginasData: 20/9/2013 -
Administração de Materiais
ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS CST em Logística 4ª Série Administração de Materiais A atividade prática supervisionada (ATPS) é um método de ensino-aprendizagem desenvolvido por meio de um conjunto de atividades programadas e supervisionadas e que tem por objetivos: Favorecer a aprendizagem. Estimular a corresponsabilidade do aluno pelo aprendizado eficiente e eficaz. Promover o estudo, a convivência e o trabalho em grupo. Desenvolver os estudos independentes, sistemáticos e o autoaprendizado. Oferecer diferenciados
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.887 Palavras / 8 PáginasData: 20/9/2013 -
REPARAÇÃO POR DANOS PATRIMONIAIS NA JUSTIÇA DO TRABALHO
UNIVERSIDADE DO EXTREMO SUL CATARINENSE – UNESC DEPARTAMENTO DE CIENCIAS JURÍDICAS CURSO DE DIREITO REPARAÇÃO POR DANOS PATRIMONIAIS NA JUSTIÇA DO TRABALHO ACADÊMICO: EVALDO VIEIRA CRICIÚMA/SC, DEZEMBRO DE 2005 UNIVERSIDADE DO EXTREMO SUL CATARINENSE – UNESC DEPARTAMENTO DE CIENCIAS JURÍDICAS CURSO DE DIREITO ACADÊMICO: EVALDO VIEIRA REPARAÇÃO POR DANOS PATRIMONIAIS NA JUSTIÇA DO TRABALHO Monografia apresentada como requisito essencial para obtenção do grau de bacharel em Direito da Universidade do Extremo Sul Catarinense. CRICIÚMA/SC, DEZEMBRO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 9.307 Palavras / 38 PáginasData: 20/9/2013 -
Elaboração De Planejamento De Recursos Humanos à XYZ - Organização De médio Porte Do Setor De Construção Civil .
Página 1 de 15 Curso Superior Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Projeto Multidisciplinar de Autoaprendizagem II 4º Semestre MANUAL DE ELABORAÇÃO DOS RELATÓRIOS: PARCIAL E FINAL Coordenação – Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Campo Grande 2013/2 Página 2 de 15 I. Apresentação Caro Acadêmico! A presente disciplina tem por finalidade contextualizar todo o conhecimento que você assimilou durante o 4º semestre_2013_2, nas disciplinas estudadas, observando a importância deste conhecimento na
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.761 Palavras / 12 PáginasData: 20/9/2013 -
Recursos Hidricos
POLITICA NACIONAL DE RECURSOS HIDRICOS POLITICA NACIONAL DE RECURSOS HIDRICOS 1. O domínio das águas na ordem constitucional a partir de 1988 2. A política nacional de recursos hídricos 2.1 Fundamentos e objetivos 2.2 instrumentos Planos de Recursos Hídricos Enquadramento dos corpos de água em classes Outorga de direitos de uso de recursos hídricos Definição e objeto Natureza jurídica da outorga Usos sujeitos à outorga e usos que independem da outorga Competência Administrativa para a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.919 Palavras / 20 PáginasData: 20/9/2013 -
A importância, responsabilidades e as atividades desempenhadas na administração de materiais
A importância, responsabilidades e as atividades desempenhadas na administração de materiais. Essa é uma atividade que abrange uma execução e gestão de todas as tarefas de suprimento, transporte e manutenção do material de uma organização. Assim sendo a área que deve, planejar, organizar, dirigir, coordenar e controlar todas as tarefas necessárias à definição de qualidade, aquisição, guarda, controle e aplicação dos materiais destinados às atividades operacionais de uma organização, seja de natureza militar, industrial, comercial
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.781 Palavras / 20 PáginasData: 20/9/2013 -
Resistencia Dos Materiais
Introdução Nesta ATPS temos que executar cálculos para o dimensionamento de um portal de entrada para os veículos, aplicando os conhecimentos obtidos em sala de aula. ETAPA 1 Passo 1 Nesta primeira etapa, além da apresentação do projeto a ser desenvolvido, o grupo entrará em contato com algumas das diversas aplicações onde conceitos de tensão, tensão admissivel e coeficiente de segurança são indispensáveis no dimensionamento ou pré-dimensionamento de partes componentes de uma estrutura. Passo 2
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.260 Palavras / 6 PáginasData: 20/9/2013 -
Bens imateriais e bens materiais
Economia 1 A relação da quantidade demandada de um bem ou serviço com os preços de outros bens e serviços dá origem a dois importantes conceitos: Valor da Questão: 0,25 Bens imateriais e bens materiais Bens substitutos e complementares Bens imateriais e bens livres Bens econômicos e bens livres Bens materiais e bens de capital 2 Um candidato passou em um concurso público pela primeira vez, e mesmo tendo sua renda triplicada como servidor público,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 827 Palavras / 4 PáginasData: 20/9/2013 -
Rh Recursos
ATPS – Processos Gerenciais - Etapa 1 Foi feito um estudo sobre as habilidades necessárias de um gestor num ambiente empresarial, bem como definido o conceito de empresa, sobre sistemas abertos e fechados e o entendimento de visão, missão e valores organizacionais. Esses conceitos foram aplicados na realidade empresarial de cada membro do grupo, entendendo como funciona na empresa em que cada um trabalha, assim observando também as habilidades e competências empregadas por cada
Avaliação:Tamanho do trabalho: 558 Palavras / 3 PáginasData: 20/9/2013 -
Recursos Humanos
Esta atividade é importante para que vocês reforcem o conteúdo de funções de primeiro grau, por meio de exercícios de aplicação. Para realizá-la, devem ser seguidos os passos descritos. PASSOS Passo 1 (Equipe) Ler os capítulos 1 e 2 do Livro-Texto da disciplina (identificado ao final da ATPS). Passo 2 (Equipe) Com base nos conteúdos revistos no Passo 1, em união com seus conhecimentos, resolver os exercícios a seguir, referentes ao conteúdo de funções de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 659 Palavras / 3 PáginasData: 21/9/2013 -
Materiais De Engenharia
Como eram as mulheres de Atenas e Esparta Atenas e Esparta foram as duas maiores cidades estados gregas, e estão localizadas na mesma região. Porém, além da proximidade, podemos perceber uma grande diversidade cultural. Atenas foi uma das principais cidades estados gregas, sendo o principal centro cultural e intelectual do Ocidente. Seu caminho politico é trilhado em regimes monárquicos e aristocráticos, tendo em seguida criado um regime democrático. Apesar de ser considerado um “governo do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 678 Palavras / 3 PáginasData: 21/9/2013 -
Recurso Hmanos
Um tema recorrente no trabalho de consultoria é o processo de planejamento de um empreendimento hoteleiro. Trata-se do período anterior à abertura de um hotel, que pode levar alguns anos e que tem enorme impacto no sucesso do empreendimento. O processo de construção de uma edificação hoteleira é bastante diferente de uma edificação residencial ou comercial. Dessa maneira, o planejamento do empreendimento, desde o início, já deve prever essas diferenças. Existem algumas fases que ocorrem
Avaliação:Tamanho do trabalho: 227 Palavras / 1 PáginasData: 21/9/2013