Tarefas Estrutura Pessoas Tecnologia E Ambiente Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
31.424 Trabalhos sobre Tarefas Estrutura Pessoas Tecnologia E Ambiente. Documentos 126 - 150 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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O potencial das pessoas para transformar a natureza e o meio ambiente
Responsabilidade Social e Meio Ambiente Digamos que as pessoas ainda tem muito que aprender e colocar em prática o que já foi ensinado, é reparável que muitos ainda não se importam quando o assunto é o meio ambiente e sua preservação,não tomam consciência para a economia de matéria e energia,reciclagem de lixo,desperdício de água,queimadas,etc.Os seres humanos tem um grande potencial de transformar a natureza e o meio em que vivem,já passou da hora de todos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 978 Palavras / 4 PáginasData: 5/11/2014 -
Os meios necessários através da tecnologia da informação para a empresa Telecine Mozer para criar uma estrutura organizacional com eficiência
TELECINE MOZER Produção Textual Interdisciplinar apresentada à Universidade Norte do Paraná – UNOPAR, Curso Superior de Tecnologia em Análise e Desenvolvimento de Sistemas, com obtenção de trabalhar o conteúdo do eixo temático referente a todas disciplinas deste semestre, sob orientação dos professores: Merris Mozer; Reinaldo Nishikawa; Anderson Macedo; e Marco Hisatomi CURITIBA – PR 2014 SUMÁRIO 1- INTRODUÇÃO p.3 2- OBJETIVO p.4 3- CONHECENDO A EMPRESA: TELECINE MOZER p.5 4- INTERAÇÃO HUMANO-COMPUTADOR p.6 5- SEGURANÇA
Avaliação:Tamanho do trabalho: 8.285 Palavras / 34 PáginasData: 7/11/2014 -
Tecnologia E Meio Ambiente
A importância do município possuir um Plano Diretor A elaboração do Plano Diretor Municipal, lei obrigatória para municípios que contem com mais de 20.000 (vinte mil) habitantes. O Plano Diretor é o instrumento básico da política de desenvolvimento e expansão urbana, segundo o art. 182, §1º da Constituição Federal. Incumbe ao município a competência de legislar sobre assuntos de interesse local e para suplementar a legislação federal e estadual. O pleno desenvolvimento das funções sociais
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.879 Palavras / 8 PáginasData: 8/11/2014 -
Tecnologias de gestão e previsão do impacto no meio ambiente
NELSON RAMOS, RA: 9783438455 Projeto Interdisciplinar Aplicado aos Cursos Superiores de Tecnologia II (PROINTER II) Mod. Online Relatório Parcial TUTOR EaD Alex Zompero Bezerera PORTO ALEGRE / RS 2014 NELSON RAMOS SANT’ HELENA LEVANTAMENTO BIBLIOGRÁFICO E ADEQUAÇÃO DO DESAFIO PROFISSIONAL A PROPOSTA DO PROINTER II RELATÓRIO PARCIAL Projeto Interdisciplinar aplicado à Gestão Pública, apresentado como requisito do curso de Tecnologia em Gestão Pública da Universidade Anhanguera Uniderp, polo EaD Porto Alegre, sob a orientação do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 997 Palavras / 4 PáginasData: 8/11/2014 -
Desenhe A Estrutura Organizacional Da Empresa Fabricante De Para-choques. Separe Os Departamentos Baseado Nas Quatro Funções básicas De Uma Empresa E não Se Esqueça Do Departamento De Tecnologia De Informação. Detalhe Os níveis Hierárquicos Nos D
Passo 1: No fórum, com os demais integrantes do grupo, analise a estrutura organizacional de uma empresa e suas respectivas diretorias. Considere a importância, em tal configuração, do departamento de Tecnologia da Informação (TI), bem como discuta o que se entende por modelo de negócios Passo 2: Desenhe a estrutura organizacional da empresa fabricante de para-choques. Separe os departamentos baseado nas quatro funções básicas de uma empresa e não se esqueça do departamento de Tecnologia
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.453 Palavras / 6 PáginasData: 9/11/2014 -
Ambiente Virtual De Aprendizagem - Tecnologias De Gestão Aula 3 - Atividade De Autodesenvolvimento
Ambiente Virtual de Aprendizagem – Tecnologias de Gestão Aula 3 – Atividade de Autodesenvolvimento Nome do Aluno: Pedro Henrique Macedo RA: 8825149387 Introdução Nesse trabalho fala sobre o diagrama de Ishikawa, Analise sobre o grafico de controle, Analise do desenho de processo, Plano de melhoria, Plano de melhoria e ciclo PDCA, Passo 2 Passo 3 Passo 4 E referencias bibliográficas. Passo 1 Diagrama de Ishikawa Análise sobre o Gráfico de Controle Em vários setores, a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 742 Palavras / 3 PáginasData: 10/11/2014 -
Atps Direito Empresarial. Responsabilidade E Meio Ambiente. Tecnologia De Gestão
DISCIPLINAS: Direito Empresarial. Responsabilidade Social e Meio Ambiente. Tecnologia de Gestão. Profº Me. Lindolfo A. Martinelli Profº Pesencial: Carlos Henrique Jr. Quécia Elpídio dos Santos- RA: 9609448290 Maria do Socorro R. S. Bispo RA: 94159996 Uane Suyla S. do N. Bispo RA: 9498542807 Edna dos Santos Silva RA: 9498554680 UNIVERSIDADE ANHANGUERA EDUCACIONAL S/A CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIAPÓLO: JUAZEIRO – BAHIA Atividade Prática Supervisionada aplicada a graduação Tecnológica em Recursos Humanos ll DISCIPLINAS: Direito Empresarial.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.381 Palavras / 10 PáginasData: 12/11/2014 -
PIM II TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO AJUDANDO O MEIO AMBIENTE
UNIP INTERATIVA Projeto Integrado Multidisciplinar Cursos Superiores de Tecnologia A TECNOLOGIA DA INFOMAÇÃO: AJUDANDO O MEIO-AMBIENTE E DIMINUINDO O CUSTO TOTAL DE OPERAÇÃO Pólo: São Félix do Araguaia – MT 2014 UNIP INTERATIVA Projeto Integrado Multidisciplinar Cursos Superiores de Tecnologia A TECNOLOGIA DA INFOMAÇÃO: AJUDANDO O MEIO-AMBIENTE E DIMINUINDO O CUSTO TOTAL DE OPERAÇÃO Nome: Frankcijeferson Camelo Pereira RA: 1310288 Curso: Gestão de Tecnologia da Informação Semestre: 4º Pólo: São Félix do Araguaia – MT
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.465 Palavras / 22 PáginasData: 20/11/2014 -
Prointer • Direito Empresarial • Tecnologias De Gestão • Responsabilidade Social E Meio Ambiente
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP Centro de Educação a distancia São Caetano do Sul TECNOLOGIA EM GESTÃO E MARKETING TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS PROINTER EMPRESA IDEAL RUMO AO 4.0 • Direito Empresarial • Tecnologias de Gestão • Responsabilidade Social e Meio Ambiente São Caetano do Sul 2014 UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP Centro de Educação a distancia São Caetano do Sul Tutora: xxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx R.A.: 9999999999 xxxxxxxxxxxxxxx R.A.: 9999999999 xxxxxxxxxxxxxxx R.A.: 9999999999 xxxxxxxxxxxxxxx R.A.: 9999999999
Avaliação:Tamanho do trabalho: 672 Palavras / 3 PáginasData: 23/11/2014 -
Como O Direito Empresarial Atua Em Relação às Responsabilidades Da Organizações Através Das Tecnologias De Gestão Para Se Anteciparem Aos Impactos Causados No Meio Ambiente?
POLO DE OSASCO - SP CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM RECURSOS HUMANOS ROSÂNGELA MARIA DE ARAUJO LIMA – RA 9496520725 DESAFIO PROFISSIONAL DO 2º BIMESTRE 2014.2 Disciplinas: Direito Empresarial, Tecnologias de Gestão e Responsabilidade Social e Meio Ambiente. TUTORA EAD Tania Mª. Alves Capodifoglio OSASCO / SP 2014 SUMÁRIO Introdução 02 Desenvolvimento 03 Passo 01 04 Passo 02 05 Passo 03 06, 07, 08 e 09 Considerações Finais 10 Referências 11 INTRODUÇÃO Iremos expor aqui
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.797 Palavras / 8 PáginasData: 25/11/2014 -
Ambiente Virtual De Aprendizagem - Tecnologias De Gestão
. Pelo fato de que no Brasil, de cada 100 empresas abertas, 24 deixam de existir antes de completar dois anos de existência. Este alto índice de mortalidade de empresas é explicado por uma série de fatores: burocracia, impostos exagerados, desinformação e falta de visão empresarial. Entram, também, outros fatores, entre eles, o desconhecimento de ferramentas de gestão por parte do novo empreendedor, o objetivo desse trabalho é implantar as ferramentas adequadas para que ambas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 376 Palavras / 2 PáginasData: 26/11/2014 -
De que maneira as organizações através das Tecnologias de Gestão podem se anteciparem aos impactos causados no meio ambiente por meio da atividade fim da Organização
Curso Superiores de Tecnologia em Gestão Pública. Nome: RA: Tutores (presencial e a distância). Projeto Interdisciplinar Aplicado ao Curso Superior de Tecnologia em Gestão Pública II - (PROINTER_II) Polo presencial. Conteúdo do Relatório Parcial. Relatório Parcial TEMA: De que maneira as organizações através das Tecnologias de Gestão podem se anteciparem aos impactos causados no meio ambiente por meio da atividade fim da Organização. Como o Direito Empresarial atua em relação às responsabilidades da organização nesta
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.357 Palavras / 14 PáginasData: 28/11/2014 -
RESPONSABILIDADE SOCIAL E MEIO AMBIENTE, TECNOLOGIAS DE GESTÃO E DIREITO EMPRESARIAL
CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM MARKETING FAC I 2º SEMESTRE NOME DO ALUNO DESAFIO PROFISSIONAL – 2º BIMESTRE RESPONSABILIDADE SOCIAL E MEIO AMBIENTE, TECNOLOGIAS DE GESTÃO E DIREITO EMPRESARIAL PROFESSOR-TUTOR CAMPINAS/SP 2014 SUMÁRIO INTRODUÇÃO 2 1. MODELO DE EXCELÊNCIA DE GESTÃO 3 2. IMPACTOS E MEDIDAS AMBIENTAIS 4 3. CUIDADOS JURÍDICOS COM EMPRESAS TERCEIRIZADAS 5 CONSIDERAÇÕES FINAIS 6 REFERÊNCIAS 7 INTRODUÇÃO Trabalho acadêmico baseado na contratação de uma consultoria de gestão, a qual encontra um
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.816 Palavras / 8 PáginasData: 1/12/2014 -
TECNOLOGIAS DE GESTÃO RESPONSABILIDADE SOCIAL E AMBIENTE
DISCIPLINAS NORTEADORAS: DIREITO EMPRESARIAL TECNOLOGIAS DE GESTÃO RESPONSABILIDADE SOCIAL E MEIO AMBIENTE TUTOR: JUNIOR HONDA Atibaia – São Paulo 11/2014 SUMÁRIO Introdução 3 Desenvolvimento 4 Considerações Finais 8 Referências 9 INTRODUÇÃO Este trabalho busca integrar o conhecimento adquirido nas disciplinas abordadas neste bimestre, por meio do Desafio Profissional, aplicando as informações adquiridas nas disciplinas: Direito Empresarial; Responsabilidade Social e Meio Ambiente; Tecnologias de Gestão. DESENVOLVIMENTO 1. Modelo de Excelência da Gestão
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.046 Palavras / 5 PáginasData: 2/12/2014 -
De que maneira as organizações através das Tecnologias de Gestão podem se anteciparem aos impactos causados no meio ambiente por meio da atividade fim da Organização
TEMA: De que maneira as organizações através das Tecnologias de Gestão podem se anteciparem aos impactos causados no meio ambiente por meio da atividade fim da Organização. Como o Direito Empresarial atua em relação às responsabilidades da organização nesta área? Qual a importância de se trabalhar a Responsabilidade Social e consciência sobre o meio Ambiente dentro das organizações? Como as Tecnologias de Gestão podem contribuir neste sentido? Introdução As organizações empresariais, graças à riqueza que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.359 Palavras / 14 PáginasData: 2/12/2014 -
A CRIAÇÃO DO SENTIDO DE RESPONSABILIDADE SÓCIO-AMBIENTAL PELA GESTÃO ESTRATÉGICA DE PESSOAS
A CRIAÇÃO DO SENTIDO DE RESPONSABILIDADE SÓCIO-AMBIENTAL PELA GESTÃO ESTRATÉGICA DE PESSOAS Santos, Luciana Pucci (D.Sc., ECSA – Unigranrio) lucianapuccisantos@yahoo.com.br Souza, Luciana Martins (Graduanda, ECSA - Uniganrio) lucianams78@hotmail.com Resumo: Este artigo apresenta um entrelaçamento entre Gestão Estratégica de Pessoas e Responsabilidade Sócio-Ambiental sob a perspectiva da criação de sentido. A pesquisa foi desenvolvida por meio do Método Explicativo Correlacional para depreender o papel da gestão estratégica de pessoas na criação de sentido de responsabilidade sócio-ambiental.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.771 Palavras / 32 PáginasData: 19/1/2015 -
Introdução A Engenharia Ambiental "A Importância Da Engenharia Ambiental E Sanitária Para O Alcance Das Metas De Sustentabilidade Nos Dias Atuais Em Uma Nova Estrutura Geopolítica Ambiental Mundial"
Resíduos Os impactos ambientais negativos são causados devidos ao crescimento da população e ao mau uso dos recursos naturais, as cidades aumentam e com ela surgem vários fatores que causam problemas para o meio ambiente. Devido ao aumento da população e para atender a demanda da grande quantidade de pessoas é necessário fazer muitas construções, comprometendo assim o verde das grandes cidades. Quando isso ocorre cabe a nós ver as soluções que poderão ser tomadas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.649 Palavras / 7 PáginasData: 24/1/2015 -
Tecnologia Da Informação Na Gestão De Pessoas
Impactos da tecnologia na gestão de pessoas - um estudo de caso André Ofenhejm Mascarenhas; Flavio Carvalho de Vasconcelos; Isabella F. G. de Vasconcelos RESUMO Pesquisas sobre gestão de pessoas no Brasil indicam uma fase de transição pela qual a área de RH passa atualmente, de uma atuação predominantemente operacional para modelos mais estratégicos de gestão de pessoas. Neste contexto, a implementação de tecnologias, como a informatização por meio de aplicações de RH auto-atendimento, vem
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.521 Palavras / 31 PáginasData: 6/2/2015 -
Direito Empresarial, Responsabilidadesociale Meio Ambiente, Tecnologias De Gestão
ANHANGUERA PELOTAS CURSO SUPERIOR TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS 2º semestre DESAFIO PROFISSIONAL Disciplinas: Direito Empresarial, Responsabilidadesociale Meio Ambiente, Tecnologias de gestão Tutor á distância: Luiz Manuel Palmeira PELOTAS/RS 2014 INTRODUÇÃO A gestão ambiental vem ganhando um espaço crescente no meio empresarial. O desenvolvimento da consciência ecológica em diferentes camadas e setores da sociedade mundial acaba por envolver também o setor empresarial. Naturalmente, não se pode afirmar que todos os setores empresariais já se
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.309 Palavras / 6 PáginasData: 2/3/2015 -
RE: Gestão Estratégica De Pessoas No Atual Ambiente Global
Descrição: A Empresa Online Learning é uma locadora de vídeos educacionais online, onde professores produzem seus materiais e postam nessa plataforma, e cabe a empresa Online Learning a aprovar se o conteúdo é apropriado e então disponibilizar esse vídeos. Despertando o interesse das pessoas sobre os determinados assuntos, elas podem assistir esse conteúdo online, pagando um valor referente ao pacote escolhido. Parte dessa quantia é destinada ao proprietário do vídeo como forma de remuneração, e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 339 Palavras / 2 PáginasData: 7/3/2015 -
Direito Empresariais, Tecnologia De Gestão E Responsabilidade Social E Meio Ambiente.
Modelo de Excelência de Gestão A criação desse modelo é concretização da missão da FNQ, é a nossa maneira de estimular e apoiar as organizações brasileiras nos desenvolvimentos e na evolução de sua gestão para que se tornem sustentáveis, cooperativas e gerem valor para a sociedade. A missão da FNQ é estimular e apoiar as organizações brasileiras para o desenvolvimento e a evolução de sua gestão, por meio da disseminação dos FUNDAMENTOS E CRITÉRIOS DE
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.160 Palavras / 13 PáginasData: 9/3/2015 -
PROJETO AMBIENTAL - CAMPUS VERDE DO INSTITUTO FEDERAL DE EDUCAÇÃO, CIÊNCIA E TECNOLOGIA DO RIO GRANDE DO NORTE: UMA ANÁLISE DESCRITIVA
PROJETO AMBIENTAL – CAMPUS VERDE DO INSTITUTO FEDERAL DE EDUCAÇÃO, CIÊNCIA E TECNOLOGIA DO RIO GRANDE DO NORTE: UMA ANÁLISE DESCRITIVA Maria Valiene Gomes de Oliveira Regia Lucia Lopes RESUMO A sustentabilidade ambiental no âmbito da gestão pública exige mudanças de atitudes e de práticas de servidores e gestores, que vêm sendo corroboradas nos últimos anos, com a edição de legislação e normas específicas que apresentam inovações em procedimentos rotineiros das instituições públicas, a fim
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.068 Palavras / 25 PáginasData: 22/3/2015 -
AMBIENTE CONTEXTUAL, ESTRATÉGIA E ESTÁGIO DE DESENVOLVIMENTO DA EMPRESA COMO DETERMINANTES DA ESTRUTURA ORGANIZACIONAL
RESUMO A palavra administração vem do latim ad (direção, tendência para) e minister (subordinação ou obediência) e significa aquele que realiza uma função sob o comando de outrem, isto é, aquele que presta serviço a outro. A administração é o processo de planejar, organizar, dirigir e controlar o uso dos recursos a fim de alcançar objetivos organizacionais. A Administração é o elemento sintetizador da ampliação da atividade humana e, assim, interage com todas as demais.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.481 Palavras / 18 PáginasData: 23/3/2015 -
Passo 4: Por Fim, Produza Um Texto Tratando Do Princípio Da Capacidade Contributiva E Da Sua Relação Com A Tabela Do Imposto De Renda Da Pessoa Física. Atenção: Este Texto não Precisa Ter Estrutura De Introdução, Desenvolvimento E Conclusão, Ma
Passo 4: Por fim, produza um texto tratando do princípio da capacidade contributiva e da sua relação com a tabela do Imposto de Renda da Pessoa Física. Atenção: Este texto não precisa ter estrutura de Introdução, Desenvolvimento e Conclusão, mas deverá: 1º) Ter no mínimo 20 (vinte) e no máximo 30 (trinta) linhas, e seguir o template disponibilizado. 2º) Conter uma breve exposição teórica sobre o princípio da capacidade contributiva e, na sequência, uma explicação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 417 Palavras / 2 PáginasData: 25/3/2015 -
Tecnologia E Meio Ambiente
O Plano Diretor é o instrumento básico da política de desenvolvimento do Município. Sua principal finalidade é orientar a atuação do poder público e da iniciativa privada na construção dos espaços urbano e rural na oferta dos serviços públicos essenciais, visando assegurar melhores condições de vida para a população. Por que fazer o Plano Diretor? Por exigência constitucional, para municípios com mais de 20.000 habitantes, o plano objetiva uma melhor qualidade de vida para todos.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 206 Palavras / 1 PáginasData: 26/3/2015