ATPS DE TECNICAS DE ADMINISTRAÇÃO DE PESSOAL Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
45.310 Trabalhos sobre ATPS DE TECNICAS DE ADMINISTRAÇÃO DE PESSOAL. Documentos 101 - 125 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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Tecnologia De Administração Pessoal
1- ETAPA 1 4 2- ETAPA 2 9 3- ETAPA 3 13 4- ETAPA 4 17 5- BIBLIOGRAFIA 34 1. Etapa 1 Documentos exigidos para admissão Antes da efetiva e definitiva contratação o primeiro passo para que se realmente firmem entre as partes um sólido contrato de serviços, e de que a empresa, às suas custas, deve encaminhar o colaborador para um exame médico admissional. Exame este que de preferência deva ser realizado por um
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.684 Palavras / 19 PáginasData: 5/6/2013 -
ATPS Tecnicas De Negociação
ATPS TECNOLOGIA EM GESTÃO RECURSOS HUMANOS – TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO Etapa 1 – Reflexão sobre a abordagem Sistêmica na Negociação Etapa 2 – O processo de Negociação, a comunicação e as variáveis da Negociação Etapa 3 – As habilidades essenciais dos Negociadores Etapa 4 – O Planejamento da Negociação. Ética nas Negociações Professor: Paulo Barreto Itapecerica da Serra-SP Junho de 2013 SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO..................................................................................................................03 2. ETAPA 1: REFLEXÃO SOBRE A ABORDAGEM SISTEMICA DA NEGOCIAÇÃO..................................................................................................................04 Passo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.074 Palavras / 21 PáginasData: 6/6/2013 -
Atps Tecnicas De Negociacao Etapa 4
Passo 2 a) O planejamento é fundamental em qualquer tipo de negociação, afinal ele é o caminho para o alcance dos objetivos pretendidos, fazendo um bom planejamento com certeza você estará á frente do outro negociador e assim obter o sucesso da negociação. b) São eles: - Mapeamento da situação, onde o negociador deve levantar e listar todas as informações sobre o objeto da negociação e também sobre a pessoa com quem se vai negociar,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.714 Palavras / 7 PáginasData: 6/6/2013 -
Atps técnicas De Negociação
Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos 1° Período Técnicas de Negociação Alunos Participantes Nome: Edinaldo Jose RA: 427171 Nome: Ivaneide Maria RA: 415613 Nome: Jonathan Ferreira N. Lima RA: 418380 Nome: Marcus Vinicius A. Viana RA: 415694 Nome: Roberto Rodrigues RA: 428355 Prof EAD: MSc. Karem Grubert Rojas Tutor a Distancia: Profª. Jaqueline Laurino Joris Recife, 21 de Abril de 2013 Negociações Salariais Roteiro de Preparação Esteja seguro do que está falando, se alguma ação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.896 Palavras / 12 PáginasData: 6/6/2013 -
ATPS técnicas de negociação habilidades dos negociadores
ETAPA 3, PASSO 3 ATPS TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO HABILIDADES DOS NEGOCIADORES Negociar é uma competência essencial para todos os profissionais em qualquer área de atuação. Onde devemos observar as necessidades, os problemas, as expectativas e as oportunidades que envolvem as negociações. Resolver uma pendência, negociar ou renegociar contratos, conduzir e fechar negócios, administrar conflitos e disputas de poder, são situações que demandam ações eficazes dos negociadores. Negocia melhor quem conhece bem a natureza humana: atitudes,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 508 Palavras / 3 PáginasData: 6/6/2013 -
ATPS TECNICAS DE NEGOCIAÇÃO
UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERP TECNOLOGIA EM GESTÃO COMERCIAL 1º SEMESTRE ATPS DE TECNICAS DE NEGOCIAÇÃO ROTEIRO DE PREPARAÇÃO PARA NEGOCIAÇÕES SALARIAS TUTOR PRESENCIAL: Rogerio Dias TUTOR A DISTÂNCIA: Alex Zompero Bezerra SOROCABA 19 de Abril de 2013 SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO........................................................................................................................................... 3 2. DESENVOLVIMENTO...........................................................................................................................4 3. ROTEIRO DE PREPARAÇÃO PARA NEGOCIAÇÕES SALARIAIS..........10 4. CONCLUSÃO............................................................................................................................................12 5. REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS..............................................................................................13 INTRODUÇÃO O termo negociação vem do latim NEGOCIUM, cujo significado exato é atividade difícil, trabalhosa, deriva do verbo negociar que quer dizer,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.809 Palavras / 12 PáginasData: 8/6/2013 -
Atps De Administração
Vicunha Rayon LTDA Ramo: têxtil. Localizada na Avenida São Jeronimo Nº 41 Bairro: São Jeronimo – Americana/SP A VICUNHA TÊXTIL possui seu nome inspirado no mais belo e valioso camelídio Sul Americano. Sua pele e apreciada como uma das mais valiosas do mundo. Um pouco sobre sua historia A vicunha têxtil e o fruto da união de duas famílias: Steinbruch e Rabinovich. Esta união perdurou até 2005 quando houve a separação das famílias. Hoje todo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 720 Palavras / 3 PáginasData: 8/6/2013 -
Atps técnicas De Negociação
Universidade Anhanguera xxxxx RA xxxx xxxxx RA xxxx xxxxx RA xxxx xxxxx RA xxxx xxxxx RA xxxx NEGOCIAÇÃO Curitiba 2012 Universidade Anhanguera xxxxx RA xxxx xxxxx RA xxxx xxxxx RA xxxx xxxxx RA xxxx xxxxx RA xxxx NEGOCIAÇÃO Trabalho dissertativo sobre os aspectos envolvidos na negociação e seus temas relacionados. Requisitado para o Curso de tecnologia em Marketing – Universidade Anhanguera Curitiba 2012 xxxxx RA xxxx xxxxx RA xxxx xxxxx RA xxxx xxxxx RA xxxx
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.985 Palavras / 24 PáginasData: 9/6/2013 -
Trabalho Pronto Tecnicas Administração
UNIVERSIDADE ANHANGUERA EDUCACIONAL CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA Laricia Aparecida Soares da Silva – RA 379136 - RH TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO Campo Grande/MS Abril/2012 1. “Roteiro de preparação para negociações salariais” (Etapa 4, Passo 3) Por meio do desafio apresentado e diante de um não â questão salarial proposta, com base nos bons motivos para pleitear um aumento e após um não como resposta confirmou a ideia de que seja um processo delicado que exige
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.482 Palavras / 10 PáginasData: 10/6/2013 -
ATPS Técnicas
Universidade Anhanguera – Uniderp Centro de Educação a Distância Atividade Prática Supervisionada Disciplina: Gestão de Pessoas Prof. Regina Elizabeth Gonçalves Zanutto Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Adriana Ferreira dos Santos – RA 3824686577 – Tecnologia em Recursos Humanos Aliny Souza Silveira – RA 3822687249 – Tecnologia em Recursos Humanos Andréa Marques – RA 3830681095 – Tecnologia em Recursos Humanos Cristiane Benck Luquiari – RA 38297151
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.492 Palavras / 10 PáginasData: 10/6/2013 -
Atps Tec Adm Pessoal
Etapa 1 1.Introdução Na contratação de empregados, alguns documentos do candidato a empregado por expressa previsão legal são de apresentação obrigatória, outros são exigidos apenas para determinadas categorias, outros ainda podem por ação deliberada do empregador ter a sua apresentação solicitada. Dentre os documentos de apresentação obrigatórios, podemos citar: Carteira de Trabalho e Previdência Social, RG, CPF. Titulo de Eleitor e Certificado de Reservista. Outros documentos podem ser solicitados, desde que compatíveis com a função
Avaliação:Tamanho do trabalho: 9.196 Palavras / 37 PáginasData: 11/6/2013 -
ATPS - Técnicas De Negociação - UNIDERP/2013
FACULDADE ANHANGUERA DE CAMPINAS TECNOLOGIA EM GESTÃO COMERCIAL Cláudia Donato de Oliveira - RA: 6784374235 Francisco Mariano Lino – RA: 6788424653 José Renato Lelis Vieira – RA: 1299488945 Letícia Cristina Rodrigues de Souza – RA: 6581333539 Marcela Karina Araujo Calixto – RA: 6787394231 ATPS – TÉCNICAS DE NEGOCIÇÃO Tutor Presencial: André Filipe Lemes Negri Tutora a distância: Profa. Karen Grubert Rojas CAMPINAS - SP 22/04/2013 ROTEIRO DE PREPARAÇÃO PARA NEGOCIAÇÕES SALARIAS. Conforme se foi visto
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.059 Palavras / 13 PáginasData: 11/6/2013 -
Atps - Tecnicas De Negociaçao
ETAPA 3 PASSO 1 A negociação, na maioria das vezes não tão simples como parece. Precisamos planejar muito para conseguir os resultados que queremos, sem que isso ocorram desgastes imediatos ou a médios e longos prazos. Portanto, para que exista um resultado eficaz, há necessidade de observamos algumas características que serão imprescindíveis para o desempenho do negociador: -Habilidades de ser filósofo: manter a calma, o autocontrole e o foco no objetivo. -Habilidades de ser psicólogo:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.982 Palavras / 8 PáginasData: 12/6/2013 -
Atividade Avaliativa - ATPS. Técnicas de Negociação
Universidade Anhanguera – Uniderp Centro de Educação a Distância Curso de Administração Atividade Avaliativa - ATPS Técnicas de Negociação Prof. EAD xxxxxxxxxxxx Nome do Acadêmico – RA Nome do Acadêmico – RA Nome do Acadêmico – RA Nome do Acadêmico – RA NOME DA CIDADE / UF 2013 Nome do Acadêmico - RA Nome do Acadêmico - RA Nome do Acadêmico - RA Nome do Acadêmico - RA ATIVIDADE AVALIATIVA ATPS Prof. EAD xxxxxxxxxxxxxxxxxx Professor
Avaliação:Tamanho do trabalho: 532 Palavras / 3 PáginasData: 13/6/2013 -
ATPS TECNICAS
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA CURSO SUPERIOR EM TECNOLOGIA DE GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO DIENE APARECIDA SOARES DA SILVA – RA 432378 FREDERICO SANTANA DE SOUZA – RA 432377 BRASÍLIA-DF Junho de 2013 DIENE APARECIDA SOARES DA SILVA – RA 432378 FREDERICO SANTANA DE SOUZA – RA 432377 ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO Atividade Avaliativa: Atividade Prática Supervisionada - ATPS apresentado ao Curso Superior
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.316 Palavras / 14 PáginasData: 13/6/2013 -
ATPS Técnicas De Negociação
1 – Roteiro de preparação para negociações salariais......................................................... 03 2 – Estilos de Negociação........................................................................................ ........... 05 3 – Introdução...................................................................................................................... 08 4 – Desenvolvimento........................................................................................................... 09 5 – Considerações finais...................................................................................................... 12 6 – Habilidades do bom negociador.................................................................................... 12 7 – Ato de negociar.............................................................................................................. 14 8 – Filme - A Negociação.................................................................................................... 15 9 – Referências Bibliográficas............................................................................................. 16 Introdução No mundo atual é cada vez mais natural que as pessoas incluindo as crianças, iniciem desde cedo nas primeiras etapas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.773 Palavras / 16 PáginasData: 14/6/2013 -
Administração Pessoal
UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERP Centro de Educação à Distância SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTAO DE RECURSOS HUMANOS Técnicas em Administração de Pessoal Tutor Abril/2013 Etapa 1 Principais documentos necessários para a admissão de um colaborador nas organizações e aspectos legais. Para admissão de um colaborador é necessário observar algumas formalidades legais. CTPS - A Carteira de Trabalho e Previdência Social é documento obrigatório pra exercício de qualquer atividade laboral. PIS / PASEP - Em regra, a Delegacia
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.036 Palavras / 29 PáginasData: 14/6/2013 -
Atps Tecnicas De Negociaçao
1ª Série Gestão do Conhecimento A atividade prática supervisionada (ATPS) é um procedimento metodológico de ensino-aprendizagem desenvolvido por meio de um conjunto de etapas programadas e supervisionadas e que tem por objetivos: Favorecer a aprendizagem. Estimular a corresponsabilidade do aluno pelo aprendizado eficiente e eficaz. Promover o estudo, a convivência e o trabalho em grupo. Desenvolver os estudos independentes, sistemáticos e o autoaprendizado. Oferecer diferentes ambientes de aprendizagem. Auxiliar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 472 Palavras / 2 PáginasData: 15/6/2013 -
ATPS técnicas De Negociação
FACULDADE ANHANGUERA UNIDERP 2013 DEMOSTRAÇÕES CONTÁBEIS EMPRESA FICTÍCIA: INOVAÇÃO & DESAFIO COM. LTDA. CONTABILIDADE GERAL Grupo/RA: Curso: Período: 3º Disciplina: Contabilidade Geral Profª. EAD: Gisele Zanardi Tutora EAD: Nilza Taeco Nomura Unidade Federativa: Cidade: Pólo: ATIVIDADE PRÁTICA SUPERVISIONADA DE CONTABILIDADE GERAL Trabalho realizado para fins de avaliação de Atividade Prática Supervisionada apresentada ao Curso de Ciências Contábeis da Universidade Anhanguera UNIDERP, como requisito para a avaliação da Disciplina de Contabilidade Geral, 3º período. Sob orientação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.643 Palavras / 11 PáginasData: 15/6/2013 -
Atps Tecnica De Negociacao Etapa 4
ETAPA 4 - PASSO 1 a) QUAL É A IMPORTANCIA DO PLANEJAMENTO DA NEGOCIAÇÃO? O planejamento da negociação consiste na busca das informações necessárias ao processo, na formulação de um roteiro ou plano de ação e na preparação para o desenvolvimento da negociação, objetivando prever os eventuais problemas e obstáculos que poderão surgir no decorrer do processo. Não obstante, a etapa do planejamento é muito trabalhosa e a menos excitante de todo o processo de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 599 Palavras / 3 PáginasData: 15/6/2013 -
ATPS Tecnicas Negociação
Segundo o texto o “Estilo de Negociadores: uma Analise Inicial”, negociação é algo diário que faz parte do cotidiano de todo o ser humano tudo em de um processo de comunicação com o objetivo de chegar a um acordo a uma solução que seja justa para ambos os lados identificar as necessidade e o perfil ajuda muito a definir uma negociação. Negociação é um processo natural e temos vários tipos de negociador. Restritivo, Confrontador, Ardilosos,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 587 Palavras / 3 PáginasData: 15/6/2013 -
Atps Tecnicas De Recrutamento
ETAPA I INTRODUÇÃO De um lado, a tecnologia, a informática e a Internet estão mais presentes em todas as empresas. Do outro, a economia está aquecida. Isso resulta na necessidade de administrar margens de lucro menores e em operações mais eficientes e enxutas. Com tudo isso, o talento individual começa a ter cada vez mais valor. A empresa moderna, qualquer que seja seu porte de ramo, está inserida na sociedade globalizada, competitiva ao extremo com
Avaliação:Tamanho do trabalho: 736 Palavras / 3 PáginasData: 16/6/2013 -
Atps Tecnicas De Negociação
Roteiro de preparação para negociações salariais. Você estaria preparado (a) para receber uma resposta negativa? Em um primeiro momento, não. Não estaria preparada. Infelizmente, não é muito comum lidar com respostas negativas em relação a um pedido de aumento salarial. Encarar de uma forma menos dolorida e analisar toda a situação vivida, em outro momento, ajuda a entender e analisar o que aconteceu. Assim pode ser um bom começo e iniciar um planejamento, outra estratégia
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.270 Palavras / 10 PáginasData: 16/6/2013 -
ATPS Tecnica De Negociação
Faculdade Anhanguera de Campinas – Gestão Comercial - Técnicas de Negociação ATPS Técnicas de Negociação Tutor à distância: Alex Zompero Bezerra Roteiro de preparação para negociação salarial Para que seja alcançado o sucesso em um processo de negociação salarial, certas definições precisam ser consideradas. O primeiro deles é: o empregador vai assumir sempre que o colaborador está satisfeito com que ganha, a não ser que demonstre insatisfação. Logo como em toda e qualquer negociação, devemos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.436 Palavras / 10 PáginasData: 17/6/2013 -
ATPS DE ADMINISTRAÇAO FINANCEIRA
* Regime de reconhecimento da receita: * * A pessoa jurídica sujeita a tributação com base no lucro real deve * Manter escrituração com observância das leis comerciais e fiscais. * Regime tributário – lucro real * * * * * Regime tributário – Lucro Presumido * * * Tributação das microempresas e empresas de pequeno porte: * * A legislação brasileira concede tratamento diferenciado para as microempresas e empresas de pequeno porte, visando a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.201 Palavras / 9 PáginasData: 18/6/2013