Aps Unip Adm Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
6.596 Trabalhos sobre Aps Unip Adm. Documentos 426 - 450 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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ATPS ADM DE PESSOAS
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA GESTÃO DE TECNOLOGIA EM RECURSOS HUMANOS ATPS DE TÉCNICAS DE ADMINISTRAÇÃO DE PESSOAS Professor (a) EAD: Maria Rosemeire Farias Salvador – Bahia Abril, 2013/1 UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA GESTÃO DE TECNOLOGIA EM RECURSOS HUMANOS LUCIMARA SILVA – RA: 383363 RAUMENIL BARBOSA-RA: 385485 FABIANA CABRAL-RA: 389769 ROSANA FÁRIAS- RA:385042 RITA ALEXANDRE-RA: 3835 ATPS PLANO DE TRABALHO PARA DEPARTAMENTO DE PESSOAL Trabalho acadêmico
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.505 Palavras / 27 PáginasData: 18/5/2013 -
Unip
Pergunta 1 1. Dar os valores lógicos das proposições a seguir, isto é, atribua V ou F para cada uma delas. I. 3 + 5 = 8 II. A Lua é um satélite da Terra. III. Colombo descobriu o Brasil. IV. Pedro Álvares Cabral descobriu a Colômbia. V. O número 11 é primo. Resposta a. I V, II V, III V, IV V, V V b. I F, II F, III F, IV F, V
Avaliação:Tamanho do trabalho: 873 Palavras / 4 PáginasData: 19/5/2013 -
Ed Engenharia Unip
5- d/dx (KQxX (R^2+X^2) =0 Deriva-se a função e iguala-se a zero. 6- Quando X é muito maior do R podemos tratar o anel eletrizado como multiforme. 7- Calcula-se o caminho elétrico no ponto indicado utilizando a equação de campo elétrico. 8- Calcula-se o caminho elétrico no ponto indicado utilizando a equação de campo elétrico. 9-Determina-se a posição de cada superfície em potencial e então a distância entre elas. 10- Utilizou-se a equação de trabalho
Avaliação:Tamanho do trabalho: 628 Palavras / 3 PáginasData: 19/5/2013 -
Atps De Adm
Visão, missão e valores Assim como em nossa vida temos que ter objetivos, nas empresas não é diferente a empresa deve definir a sua visão, missão e valores, afim de que seus talentos a leve aonde a empresa quer chegar, e lutar pelos seus objetivos. VISÃO: A visão precisa ser prática, realista e visível (nós não alcançamos aquilo que nós não vemos), pois não passará de uma mera alucinação, se ela sugerir ou propuser resultados
Avaliação:Tamanho do trabalho: 434 Palavras / 2 PáginasData: 19/5/2013 -
Adm De Produção
Introdução Esta etapa tem com objetivo colocar o grupo em contato com a teoria e a prática, por meio de pesquisas que iremos efetuar sobre conceitos de Previsão de Vendas, Administração de Recursos de Materiais e Sistemas ERP. Previsão de Vendas A previsão é um processo metodológico para determinação de dados futuros baseados em modelos estatísticos, matemáticos ou econométricos ou ainda em modelos subjetivos apoiados em metodologia de trabalho clara e previamente definida. É a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.050 Palavras / 5 PáginasData: 20/5/2013 -
Adm Estrategica
1) ENADE 1998 AE O renomado especialista em estratégias corporativas C.K. Prahalad desenvolveu o conceito de habilidade cumulativa básica na organização, que recebeu a denominação de "competência essencial". Essa competência é obtida através de três fatores: treinamento constante de pessoas, realocação orientada pelo desempenho e pela criação de oportunidades e formação de grupos, rompendo não só as barreiras funcionais, mas também aquelas entre os níveis organizacionais. Como responsável pelo Departamento de Pessoal da empresa Eletrônica
Avaliação:Tamanho do trabalho: 477 Palavras / 2 PáginasData: 20/5/2013 -
Trabalho De APS
Efeito Do Trabalho Na Formação Do Aluno Este trabalho sobre o raios-X tem uma importância significativa para nos alunos do curso de engenharia, apesar de ter sido descoberto há mais de 100 anos. A tendência, num mundo em que tudo tem ficado com mais participação das máquinas, é que o Raio X e tudo no campo da Medicina fique cada vez mais tecnológicos e avançados. A importância do Raios-X está justamente no fato de poder
Avaliação:Tamanho do trabalho: 733 Palavras / 3 PáginasData: 20/5/2013 -
ADS UNIP
Resumo O Google desejava lançar um aparelho com serviços baseados em localização, mas não possuíam plataforma para isso. Então em agosto de 2005 adquiriu a Android Inc, uma pequena empresa em Palo Alto (California - USA) que desenvolvia uma plataforma para celulares baseado em Linux, com o objetivo de ser uma plataforma flexível, aberta e de fácil migração para os fabricantes.9 10 Em dezembro de 2006, com as noticias da BBC e The Wall Street
Avaliação:Tamanho do trabalho: 300 Palavras / 2 PáginasData: 21/5/2013 -
ATPS Comportamento Organizacional 1º Semestre Curso De ADM EAD
Nome da instituição de Ensino Nome: _________________________RA:__________ de cada aluno do grupo Relatório apresentado à Faculdade Anhanguera de Valinhos, como exigência da disciplina Técnicas de Negociação: Tecnologia em Marketing. Tutor a Distância da Disciplina: Profº. Evandro Denzin. Valinhos/SP 2013 SUMÁRIO INTRODUÇÃO 3 ÍNDICE .... 5 Capítulo 1 6 Capítulo 2 11 Capítilo 3 13 Capítulo 4 14 CONCLUSÃO 16 REFERÊNCIAS 17 INTRODUÇÃO A organização é uma unidade social coordenada de modo consciente, composta por duas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.058 Palavras / 13 PáginasData: 21/5/2013 -
Av1 - Adm/cco - Homem, Cultura E Sociedade / Sociologia
Questão 1: Nota: Não gerada Observe as seguintes proposições: I. As manifestações culturais portuguesas, as nações indígenas e os diferentes povos africanos produziram uma cultura extremamente sincrética. II. Três situações que influenciaram a identidade no Brasil: a chegada dos portugueses, o genocídio de povos indígenas e a chegada dos africanos escravos. III. A marca mais nítida no processo de formação cultural brasileira é a ausência da miscigenação em sua base. Assinale a alternativa precisamente correta.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 206 Palavras / 1 PáginasData: 21/5/2013 -
Atps Adm 2013
ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS Engenharia de Produção 1ª Série Administração A atividade prática supervisionada (ATPS) é um procedimento metodológico de ensino-aprendizagem desenvolvido por meio de um conjunto de etapas programadas e supervisionadas e que tem por objetivos: Favorecer a aprendizagem. Estimular a corresponsabilidade do aluno pelo aprendizado eficiente e eficaz. Promover o estudo, a convivência e o trabalho em grupo. Desenvolver os estudos independentes, sistemáticos e o autoaprendizado. Oferecer diferentes ambientes
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.913 Palavras / 8 PáginasData: 21/5/2013 -
Av1 - Adm/cco - Homem, Cultura E Sociedade / Sociologia
Av1 - Adm/cco - Homem, Cultura e Sociedade / Sociologia Informações Período: 02/05/13 00:00 à 07/06/13 23:59 Situação: Cadastrado 22/05/2013 08:51 Protocolo: 112516598 Cabeçalho Questão 1: Nota: Não gerada Observe as seguintes proposições: I. As manifestações culturais portuguesas, as nações indígenas e os diferentes povos africanos produziram uma cultura extremamente sincrética. II. Três situações que influenciaram a identidade no Brasil: a chegada dos portugueses, o genocídio de povos indígenas e a chegada dos africanos escravos.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 892 Palavras / 4 PáginasData: 22/5/2013 -
O Que é Adm
Segundo Wikipédia: Administração ou gestão é uma área do conhecimento fundamentada em um conjunto de princípios, normas e funções elaboradas para disciplinar os fatores de produção tendo em vista o alcance de determinados fins como maximização de lucros ou adequada prestação de serviços públicos. (http://pt.wikipedia.org/wiki/Administra%C3%A7%C3%A3o) O que é Administração ? Administrar algo é cuidar, organizar, analisar , solucionar problemas,negociar, tomar decisões , planejar, controlar, organizar, dirigir, entre outros. Um bom administrador é aquele que desempenha
Avaliação:Tamanho do trabalho: 416 Palavras / 2 PáginasData: 22/5/2013 -
Av2 - Adm/cco - Homem, Cultura E Sociedade / Sociologia
Questão 1: Nota: Não gerada __________ é mais que um sentimento espontâneo. É uma ideologia. Pois formula racionalmente o ponto de vista específico de um grupo, que busca convencer a todos de que seus argumentos valem universalmente. Com isso, ________ legitima estereótipos e preconceitos. Assinale o conceito que complementa a ideia da frase. Alternativas: 1 - A diversidade 2 - A relativização 3 - O multiculturalismo 4 - O racismo 5 - A alienação Sua
Avaliação:Tamanho do trabalho: 522 Palavras / 3 PáginasData: 22/5/2013 -
Aps Psico
UNIVERSIDADE PAULISTA INSTITUTO DE CIÊNCIAS HUMANAS CURSO DE GRADUAÇÃO EM PSICOLOGIA Reflexões Sobre o Desenvolvimento Humano Nomes R.A Marli Monteiro da Silva B4018H-4 RIBEIRÃO PRETO 2012 Nomes R.A Marli Monteiro da Silva B4018H-4 Reflexões Sobre o Desenvolvimento Humano Trabalho apresentado ao Curso de Graduação em Psicologia do Instituto de Ciências Humanas da Universidade Paulista para avaliação da disciplina de APS Prof. Dra. Caroline F. Eltink RIBEIRÃO PRETO 2012 SUMÁRIO 1 APRESENTAÇÃO.________________________________¬-__________4 2 O DESENVOLVIMENTO da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.109 Palavras / 9 PáginasData: 22/5/2013 -
Adm 2
SEMANA 8 CASO CONCRETO (OAB/FGV) Lei estadual concede gratuidade no pagamento de pedágio, em rodovia concedida, aos condutores de motocicleta, sem previsão de compensação à concessionária. A empresa, inconformada, nega-se ao cumprimento da norma. Deduza argumentos jurídicos em favor da postura da concessionária. QUESTÃO OBJETIVA (OAB/FGV) – Conforme dispõe a lei geral de concessões, a encampação consiste A) no retorno dos bens públicos aplicados na execução do objeto do contrato de concessão ao poder concedente.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.761 Palavras / 8 PáginasData: 22/5/2013 -
D Adm III - Aula 01 A 05
Administrativo III SEMANA 1 – CASO CONCRETO (OAB/ Exame Unificado) Um grupo de policiais militares realizou a ronda em determinado local da Zona Norte, onde praticaram delito em conluio com traficantes da região, em razão do qual, foram denunciados. Aberta Sindicância para apuração dos indícios, a comissão sindicante, após instruir e colher os devidos depoimentos, opina pela abertura do processo administrativo disciplinar para aplicação da pena de demissão com relação aos quatro integrantes. Com a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.266 Palavras / 6 PáginasData: 22/5/2013 -
PIM UNIP INTERATIVA
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Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.913 Palavras / 32 PáginasData: 23/5/2013 -
Unopar ADM 4 Atividade Individual
2 DESENVOLVIMENTO 1ª ETAPA: Em anexo. 2ª ETAPA: 3ª ETAPA: Observando o investimento e o imaginando a longo prazo, podemos perceber que aumentando as vendas em 5% ao ano, o montante cresce numa constante, porém, a margem percentual de um ano para o outro diminui gradativamente. Como a inflação do Brasil, tende sempre a subir, essa queda de percentual de ganhos não é boa para a empresa. 4ª ETAPA: A Missão atual da empresa é
Avaliação:Tamanho do trabalho: 335 Palavras / 2 PáginasData: 23/5/2013 -
Pim Vi - Plano De Negocios Unip
UNIP INTERATIVA Projeto Integrado Multidisciplinar Curso Superior De Tecnologia Em Processos Gerenciais PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR VI PLANO DE NEGÓCIOS - BORMAX São Paulo 2012 SUMÁRIO 1. SUMÁRIO EXECUTIVO 3 2. DESCRIÇÃO DA EMPRESA 6 2.1 Denominação da empresa e forma de constituição 6 2.2 Produtos e serviços 7 2.2.1 Processo de produção das correias industriais 8 2.2.2 Sistema de produção e fatores tecnológicos 9 2.2.3 Análise de Potencial e Vantagem Competitiva 9 2.2.4 Satisfação do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 10.225 Palavras / 41 PáginasData: 23/5/2013 -
Adm De Impresas
Faculdade Anhanguera de Taubaté Curso de Administração ATPS - Atividades Práticas Supervisionadas Disciplina: Teoria da Contabilidade Docentes: Carlos Eduardo Equipe de Pesquisa e Desenvolvimento Geison Amaral Cunha - RA : 1299793004 João Aparecido Pascoal Junior - RA: 37156701 Luiz Ricardo Pereira da Silva - RA: 3725669402 Mário Lucio Valle Junior - RA: 4240828402 Objetivo da contabilidade A Contabilidade, desde a mais remota existência, vincula-se à sociedade e evoluem juntas à medida que a sociedade demanda
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.408 Palavras / 6 PáginasData: 25/5/2013 -
ADM DE RH
ARH é uma área mais afetada pelas recentes mudanças que estão acontecendo no mundo moderno. Antigamente as pessoas eram tratadas apenas como recursos organizacionais. Hoje, as organizações já perceberam que as pessoas constituem o elemento do seu sistema nervoso que introduz a inteligência nos negócios e a racionalidade nas decisões. Por isso hoje se fala em Gestão de Pessoas e não mais em Recursos Humanos. É preciso proporcionar uma nova visão das pessoas, não mais
Avaliação:Tamanho do trabalho: 288 Palavras / 2 PáginasData: 26/5/2013 -
Direito Adm 2
(OAB/ FGV) No curso de uma inundação e do aumento elevado das águas dos rios em determinada cidade no interior do Brasil, em razão do expressivo aumento do índice pluviométrico em apenas dois dias de chuvas torrenciais, o Poder Público municipal ocupou durante o período de 10 (dez) dias a propriedade de uma fazenda particular com o objetivo de instalar, de forma provisória, a sede da Prefeitura, do Fórum e da Delegacia de Polícia, que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 314 Palavras / 2 PáginasData: 26/5/2013 -
Teorias Da Adm
Administração e suas perspectivas Segundo Maximiano (2004), para entender o que significa administração, é preciso ir além da interpretação da palavra. É preciso compreender o papel que a administração desempenha para as organizações e para a sociedade. Conforme Maximiano (2004), a administração é definida a partir de objetivos, decisões e recursos, estas são palavras-chave. Administração é o processo de tomar e colocar em prática decisões sobre objetivos e utilização de recursos. O processo administrativo abrange
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.538 Palavras / 15 PáginasData: 26/5/2013 -
Intertp. Unip
Para entender o significado de uma frase, é preciso considerar também o que fica implícito, e não apenas ler a superfície da informação. Desse modo, observe o que fica implícito nesta frase: “Jim disse que as abelhas não picariam idiotas; mas eu não acreditei nisso, porque eu mesmo já tentei muitas vezes, e elas não me picaram.” (Mark Twain. The adventures of Huckleberry Finn) A O personagem se considera inteligente, pois não foi picado. B
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.269 Palavras / 18 PáginasData: 26/5/2013