TrabalhosGratuitos.com - Trabalhos, Monografias, Artigos, Exames, Resumos de livros, Dissertações
Pesquisar

Av2 PED Sem 1 Sociedade E Diversidade No Contexto Educacional Trabalhos escolares e artigos acadêmicos

Pesquisar

10.966 Trabalhos sobre Av2 PED Sem 1 Sociedade E Diversidade No Contexto Educacional. Documentos 376 - 400 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)

Ir para a página
Última atualização: 2/6/2015
  • CONTEXTO EMPRESARIAL. PATRIMÔNIO

    2 CONTEXTO EMPRESARIAL A abordagem estrutural da administração, assim como descreve Ferreira et al (2006), reúne as teorias que estão embasadas em uma visão mais mecanicista e racional do mundo. Os principais teóricos dessa abordagem foram sem dúvida Taylor, Ford e Fayol que ainda hoje contribuem muito para a administração dos negócios. Dentre as teorias desenvolvidas, a teoria clássica de Henry Fayol se destaca, pois procurou trabalhar com todos os níveis da organização desenvolvendo 14

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.346 Palavras / 6 Páginas
    Data: 6/5/2013 Por: juniorkonrath
  • Software Educacional

    Software Educacional Os softwares educacionais utilizados no processo ensino-aprendizagem podem ser considerados aliados na proposta de aplicar métodos que estimulem o desenvolvimento dos alunos, mas tudo depende do método educacional do professor, que desenvolve e utiliza tais recursos. São eles os softwares educacionais, softwares aplicativos com finalidade tecnológica e softwares aplicativos com finalidade educativa. Podem ser dos seguintes tipos: • Tutoriais, • De exercitação e prática, • Simuladores, • Jogos educacionais Esses fatores usados de

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 338 Palavras / 2 Páginas
    Data: 7/5/2013 Por: Michele2020
  • Na Sua Opiniaon Você Acredita Que A Sociedade Da Informação Incentiva E Facilita

    Na hora de ir para o trabalho, você enfrenta trânsito caótico, rodízio, ou metrô e ônibus lotados. Ao longo do dia, são várias as tarefas para resolver, como levar os filhos para a escola ou ir ao banco. Trabalhar numa grande cidade brasileira tem desses inconvenientes, que fazem o tempo evaporar. O número de empresas que leva em consideração o impacto da rotina na satisfação e produtividade dos funcionários está aumentando – e elas começam

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 2.932 Palavras / 12 Páginas
    Data: 7/5/2013 Por: lenize
  • O Homem E A Sociedade

    Propostas para Alterações no livro Introdução à Teoria da Contabilidade Terceira Edição Página 5 Obras dos Autores Na coluna Iudícibus e Marion corrigir o retângulo do Livro de “Exercícios do Curso de Contabilidade Para Não Contadores” tirando a expressão (no prelo) e acrescentar um o retângulo com a inscrição “Dicionário de Termos Contábeis”, como segue: Na Coluna Marion tirar o retângulo “ Como Ter uma Empresa sem Burocracia (prelo)” e acrescentar um novo retângulo: “Análise

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 349 Palavras / 2 Páginas
    Data: 7/5/2013 Por: gustas
  • Brasil O TRABALHO DA ESCOLA FRENTE ÀS DIVERSIDADES CULTURAIS

    O Brasil é um país cuja principal marca cultural é a sua mistura de povos. Desde o começo de sua história, o país foi marcado pela presença de diferentes povos e culturas, fazendo com que sua formação tivesse grande diversidade. Aqui viviam povos indígenas, em tribos, com uma cultura guerreira, muito ligada à natureza; em 1500 chegaram os colonizadores portugueses, que trouxeram para cá a cultura europeia, com uma forte influência moura. O uso do

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 905 Palavras / 4 Páginas
    Data: 7/5/2013 Por: eduardobene
  • Contexto Empresarial

    1 Funções administrativas Por englobar atividades dinâmicas, a administração é um processo, inerente a qualquer situação em que haja recursos que procuram atingir algum tipo de objetivo. Assim sendo, as quatro funções administrativas, que transcorrem em ordem aproximadamente sequencial, constituem o chamado Processo Administrativo. Frederick Taylor, já na escola de Administração Científica, utilizava quatro princípios básicos: planejamento, preparo (hoje, organização), controle e execução. Como veremos a seguir, estes princípios eram considerados em relação à tarefa.

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 312 Palavras / 2 Páginas
    Data: 7/5/2013 Por: ayad
  • Contexto Empresarial

    Terminologias Utilizadas Na Contabilidade De Custos Tanto na definição da contabilidade de custos, como em sua origem histórica e nos princípios contábeis aplicáveis à mesma, foram utilizados vários termos específicos como: custos, despesas, receitas, gastos, entre outros. Logo, ao entendimento das informações geradas pela contabilidade de custos, faz-se necessário os conceitos das principais terminologias utilizadas dentro deste contexto. A área de custos possui várias definições e conceitos próprios, que, em determinadas situações, são utilizadas de

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 401 Palavras / 2 Páginas
    Data: 7/5/2013 Por: manuel
  • Socioloia Av2

    - Homem, Cultura e Sociedade / Sociologia Questão 1: __________ é mais que um sentimento espontâneo. É uma ideologia. Pois formula racionalmente o ponto de vista específico de um grupo, que busca convencer a todos de que seus argumentos valem universalmente. Com isso, ________ legitima estereótipos e preconceitos. Assinale o conceito que complementa a ideia da frase. Alternativas 1 - A diversidade 2 - A relativização 3 - O multiculturalismo 4 - O racismo 5

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 460 Palavras / 2 Páginas
    Data: 7/5/2013 Por: twoo
  • Contexto Empresarial

    23 CAPÍTULO 4 ORIGENS E APLICAÇÕES DE RECURSOS 4.1 ORIGENS DE RECURSOS No desempenho de suas atividades, as pessoas jurídicas podem contar com recursos provenientes de duas origens ou fontes: 1 - recursos próprios; 2 - recursos de terceiros. A constituição de uma sociedade se dá por meio de recursos fornecidos pelos sócios para a formação do patrimônio da pessoa jurídica. Trata-se do capital social inicial, que representa recursos próprios. Igualmente, são recursos próprios os

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.839 Palavras / 8 Páginas
    Data: 7/5/2013 Por: Bbinho
  • Contexto Empresarial

    SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO ......................................................................................................3 2 CONTEXTO EMPRESARIAL.................................................................................4 2.1 FUNÇÕES ADMINISTRATIVAS...........................................................................4 2.1.1 Planejamento.....................................................................................................4 2.1.2 Organização......................................................................................................5 2.1.3 Direção..............................................................................................................6 2.1.4 Controle.............................................................................................................6 2.2 PATRIMÔNIO.......................................................................................................8 2.3 ORIGENS DE RECURSOS..................................................................................9 2.3.1 Capital Social.....................................................................................................9 2.3.2 Capital de terceiros............................................................................................9 2.4 ANÁLISE DE MERCADO......................................................................................8 2.5 OFERTA, DEMANDA E EQUILIBRIO DE MERCADO.........................................8 2.6 ESTRUTURA DE MERCADO...............................................................................8 3 CONCLUSÃO...........................................................................................................9 REFERÊNCIAS..........................................................................................................10 1 INTRODUÇÃO No contexto empresarial atual, a Administração, a Economia, e a Contabilidade estão intimamente interligadas. Veremos no texto a seguir como este contexto é constituído,

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.024 Palavras / 5 Páginas
    Data: 7/5/2013 Por: taty.tss
  • VIOLENCIA, DESIGUALDADE E VIOLENCIA NA SOCIEDADE BRASILEIRA

    SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 ESCOLA E DIVERSIDADE CULTURAL 4 3 CONSIDERAÇÕES FINAIS 7 REFERÊNCIAS 8 1 INTRODUÇÃO O presente estudo tem como objetivo refletir sobre a escola e a diversidade cultural. Esse estudo parte do questionamento será que a escola está preparada para a sua relação com a diversidade? Para trabalhar essa questão foi proposta uma pesquisa bibliográfica, onde teve como base o texto produzido por Gomes (1999). Mas essa pesquisa não se restringiu

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.448 Palavras / 6 Páginas
    Data: 7/5/2013 Por: Emanuela
  • Contexto Empresarial

    1 INTRODUÇÃO O contexto empresarial é formado por diversos aspectos. A organização de uma empresa é a ordenação e o agrupamento de atividades e recursos, visando ao alcance dos objetivos e resultados estabelecidos. A estrutura organizacional deve ser delineada de acordo com os objetivos e as estratégias estabelecidas, ou seja, a estrutura organizacional é uma ferramenta básica para alcançar as situações almejadas pela empresa. As rotinas e os procedimentos administrativos representam os métodos, as funções

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 2.432 Palavras / 10 Páginas
    Data: 7/5/2013 Por: kayo
  • REFLEXAO CRITICA A RESPEITO DA SOCIEDADE CAPITALISTA, SUAS CONTRADIÇÕES, E OS DESAFIOS POSTOS PELA DESIGUALDADE SOCIAL E DE DIREITO

    UNIVERSIDADE DE ENSINO A DISTÂNCIA A sociedade Capitalista A sociedade Capitalista Aluna:Cláudia Damasceno Curso:Serviço Social Professores, Maria AngelaSantini, Paulo Aragão, Marcos Rossie Sergio de Goes Barbosa Resumo O artigo defende o argumento de que a lógica objetiva das relações sociais capitalistas opõe-se ao desenvolvimento da moral e da cidadania. Também argumenta que a cidadania é uma representação idealizada que não tem força para superar a alienação das relações sociais, que têm o dinheiro como mediação

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 728 Palavras / 3 Páginas
    Data: 7/5/2013 Por: savanna
  • CONTEXTO EMPRESARIAL

    Administração é o ato de trabalhar com e através de pessoas para realizar os objetivos tanto da organização quanto de seus membros. Um administrador deverá usar determinadas funções: planejar, organizar, dirigir e controlar. "O planejamento é definido como a atividade pela qual administradores analisam as condições presentes para determinar formas de atingir um futuro desejado"(KAWASNICKA, 1995,P 169). No entanto, apesar de parecer claro, este conceito é muito visado por todas as organizações e nem sempre

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 344 Palavras / 2 Páginas
    Data: 7/5/2013 Por: julianacunha
  • A sociedade

    A sociedade é marcada por múltiplas culturas. As culturas não têm o mesmo destino, não devem seguir toda a mesma trajetória, assim como as pessoas com que nós convivemos não estão todas condenadas a viverem de um modo semelhante ou igual, a estudarem de um único modo, as culturas não são desiguais, elas são diferenciadas, a relação entre elas é uma relação entre diferenças. Ter cultura e ter conhecimento acumulado, assim deve ser compreendida, como

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 389 Palavras / 2 Páginas
    Data: 7/5/2013 Por: mably
  • Diversidade Cultural, Historica E Linhuistica

    INTRODUÇÃO Falar sobre diversidade é tentar entender a variedade e convivência de ideias, características ou elementos diferentes entre si, em determinado assunto, situação ou ambiente.A diversidade refere-se à abundância de coisas diferentes, à variedade e à diferença. Como a cultura, a história e a linguagem estão presentes no nosso dia a dia são consideradas conceitos da diversidade. • Diversidade cultural: a cultura é uma das principais características humanas, pois somente o homem tem a capacidade

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 211 Palavras / 1 Páginas
    Data: 7/5/2013 Por: thaissouza
  • A Gestão de Pessoas nas Organizações dentro do Contexto Econômico Atual

    TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUAMNOS ANGELITA DE MORAES CARNEIRO A GESTÃO DE PESSOAS NAS ORGANIZAÇÕES DENTRO DO CONTEXTO ECONÔMICO ATUAL Uberlândia 2012 ANGELITA DE MORAES CARNEIRO ANGELITA DE MORAES CARNEIRO A GESTÃO DE PESSOAS NAS ORGANIZAÇÕES DENTRO DO CONTEXTO ECONÔMICO ATUAL Trabalho Tec. Gest. Rec. Humanos, apresentado á Universidade Norte do Paraná-UNOPAR, como requisito Parcial para obtenção de média bimestral nas disciplinas Teorias da Administração, Análise Econômica e Social, Tecnol. E Desv. Humano e

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 2.007 Palavras / 9 Páginas
    Data: 7/5/2013 Por: Angelitaadriano
  • Teoria Geral da Administração, Comunicação e Linguagem, Homem, Cultura e Sociedade

    Teoria Geral da Administração, Comunicação e Linguagem, Homem, Cultura e Sociedade, Comportamento Organizacional. Semestre: Produção textual interdisciplinar INDIVIDUAL SEMESTRE 1 Objetivo: Aprofundar os conhecimentos teóricos adquiridos nas disciplinas do primeiro semestre por meio da reportagem “Freelancers abrem espaço nas grandes empresas”. Orientação: Para realizar a atividade leia a reportagem a seguir e reflita sobre as questões propostas que estão logo após o texto: Freelancers abrem espaço nas grandes empresas Por que o modelo tradicional de

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 295 Palavras / 2 Páginas
    Data: 7/5/2013 Por: henriquetangara
  • CONTEXTO EMPRESARIAL

    A palavra Administração vem do latim Ad (direção, tendência para) e minister (subordinação ou obediência) e significa aquele que realiza uma função sob o comando de outrem, isto é, aquele que presta serviço a outro. A TGA – Teoria Geral da Administração - estuda a Administração das organizações e empresas do ponto de vista da interação e da interdependência entre as seis variáveis principais: tarefa, estrutura, pessoas, tecnologia, ambiente e competitividade. A Administração é um

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.278 Palavras / 6 Páginas
    Data: 7/5/2013 Por: thallynne
  • Qual é a única sociedade natural

    1 – A ordem social é um direito que decorre da natureza? R.: Não, ela está fundamentada em convenções. 2 – Qual é a única sociedade natural? A única sociedade natural é a família, ela é também a mais antiga. Esta é formada, basicamente, por pais e filhos, estes convivem debaixo do mesmo teto até a independência dos herdeiros. Mas, se continuarem morando junto passa a ser então voluntário, e, não por necessidade. 3-A moralidade

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 450 Palavras / 2 Páginas
    Data: 7/5/2013 Por: fabi121275
  • Diversidades Raciais

    PLANO DE AULA 1 Estagiaria: Cíntia Maria de Araújo Curso: Pedagogia 6ºPeríodo/3º módulo Escola estagiada: E.E Ângelo de Miranda Disciplina/Tema da aula: Português, História/ Temas Transversais: Diversidades raciais Série/Período: Ensino Fundamental Turma: 2º ano (Ametista) Turno: matutino Professora Titular: Nair Carvalho Data: 23/04/2012 Assinatura da Professora titular _____________________________________ TEMA: Diversidades Raciais OBJETIVOS GERAIS: Facilitar a compreensão da criança, desenvolvendo o respeito e a valorização das diferenças raciais e culturais. Possibilitando aos alunos que viagem na

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.467 Palavras / 6 Páginas
    Data: 8/5/2013 Por: 07622993638
  • Cultura Brasileira: Da Diversidade à Desigualdade

    O Brasil da diversidades é o mesmo tempo, o país da desigualdade Mesmo admitindo a existência de diversos estudos e discussões antropológicas sobre o conceito de cultura, podemos considerá-la, grosso modo, da seguinte forma: a cultura diz respeito a um conjunto de hábitos, comportamentos, valores morais, crenças e símbolos, dentre outros aspectos mais gerais, como forma de organização social, política e econômica que caracterizam uma sociedade. Além disso, os processos históricos são em grande parte

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 853 Palavras / 4 Páginas
    Data: 8/5/2013 Por: maraloiola
  • Sociedade Da Informção

    O trabalho em casa é uma visão utópica de emprego. Hoje, com computadores e smartphones que permitem que as pessoas se conectem, é mais fácil fugir das árduas viagens em meios de transporte e de escritórios lotados para trabalhar no conforto do sofá ou mesmo na praia. Entretanto, a ideia ainda não vingou, embora, há cerca de 15 anos, quando a comunicação digital começou a tomar conta da vida cotidiana, muitos achassem que vingaria. Embora

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 462 Palavras / 2 Páginas
    Data: 8/5/2013 Por: marinars
  • Diversidade Cultural

    Apesar do processo de globalização, que busca a mundialização do espaço geográfico – tentando, através dos meios de comunicação, criar uma sociedade homogênea – aspectos locais continuam fortemente presentes. A cultura é um desses aspectos: várias comunidades continuam mantendo seus costumes e tradições. O Brasil, por apresentar uma grande dimensão territorial, possui uma vasta diversidade cultural. Os colonizadores europeus, a população indígena e os escravos africanos foram os primeiros responsáveis pela disseminação cultural no Brasil.

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 469 Palavras / 2 Páginas
    Data: 8/5/2013 Por: 0503
  • Diversidade Cultural

    As regiões brasileiras apresentam diferentes peculiaridades culturais. O Nordeste é composto pelos estados de Alagoas, Bahia, Ceará, Maranhão, Paraíba, Pernambuco, Piauí, Rio Grande do Norte e Sergipe, a cultura é representada através de danças e festas como o bumba meu boi, maracatu, caboclinhos, carnaval, ciranda, coco, reisado, frevo, cavalhada e capoeira. A culinária típica é representada pelo sarapatel, buchada de bode, peixes e frutos do mar, arroz doce, bolo de fubá cozido, bolo de massa

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 406 Palavras / 2 Páginas
    Data: 8/5/2013 Por: hadassah

Ir para a página