TrabalhosGratuitos.com - Trabalhos, Monografias, Artigos, Exames, Resumos de livros, Dissertações
Pesquisar

Chiavenato Capítulo 5 Trabalhos escolares e artigos acadêmicos

Pesquisar

1.696 Trabalhos sobre Chiavenato Capítulo 5. Documentos 176 - 200 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)

Ir para a página
Última atualização: 8/4/2015
  • Resumo Do Capítulo 17 Do Livro Para Compreender A Ciência.

    David Hume no campo da filosofia busca compreender o processo de produção do conhecimento, a sua avaliação e crítica, e sobre como são feitas afirmações acerca do mundo como objeto de conhecimento. A visão de Hume sobre o conhecimento possui influências do positivismo, ceticismo e empirismo. A relação com o positivismo está no fato de para ele não existir uma essência nos fenômenos da natureza, nem material, nem espiritual o que leva a ser considerado

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 719 Palavras / 3 Páginas
    Data: 15/12/2013 Por: victor952
  • Capítulo 21

    Correção das atividades de Filosofia – Capítulo 18 – Ninguém nasce moral – 3º Ano – 1º bimestre Revendo o capítulo 1 e 2 – fichamento - Pessoal. 3. Piaget e Kohlberg são ambos tributários da filosofia de Kant, pela qual se conclui que ser humano algum é meio, mas sempre fim. Ambos desenvolvem uma psico­logia evolutiva em que se sucedem estágios de amadu­recimento mental seja da razão da afetividade seja da moral. A diferença

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.135 Palavras / 5 Páginas
    Data: 15/12/2013 Por: AntonioNeto077
  • Exercicios Capitulo 5 Plt

    01- Caracterize o mercado concorrencial. Que regra o empresário segue para maximizar os seus lucros? R: Mercado Concorrencial são aquelas empresas que fabricam os mesmos produtos e disputam os mesmos clientes. A regra que o empresário utiliza para maximizar seus lucros é tomar o preço e produzir até o seu preço igualar-se ao custo marginal. 02- Confronte o monopólio com o oligopólio. Mostre as características de cada estrutura de mercado e o modo como o

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 305 Palavras / 2 Páginas
    Data: 30/12/2013 Por: vanias
  • Resumo Capitulo 4;economia Politica/Netto,Jose Paulo

    O modo de produção capitalista:A exploração do trabalho Modo de produção capitalista a força de trabalho é transformada em uma mercadoria com dupla face: de um lado é uma mercadoria como outra qualquer, paga pelo salario de outro, é a única mercadoria que produz valor, ou seja, que produz o capital. O objetivo da produção capitalista A diferença essencial entre a circulação mercantil simples (expressa na fórmula M → D→ M) e a circulação mercantil

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 314 Palavras / 2 Páginas
    Data: 6/1/2014 Por: ingridizinha
  • Exercicio Capítulo 1

    1 – Defina os termos ‘organização’ e ‘administração’. Por que os administradores são tão importantes para o sucesso das organizações? R – As organizações são grupos estruturados de pessoas que se juntam para alcançar objetivos comuns. Surgem como resposta à necessidade dos indivíduos de alcançar metas que, isoladamente, não conseguiriam em virtude da complexidade e da variedade das tarefas inerentes a se efetuar. Administração é um processo que consiste na coordenação do trabalho dos membros

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.748 Palavras / 7 Páginas
    Data: 6/1/2014 Por: ziani
  • ADMINISTRAÇÃO - CAPÍTULO 1 INTRODUÇÃO À ADMINISTRAÇÃO E ÀS ORGANIZAÇÕES

    ADMINISTRAÇÃO – CAPÍTULO 1 INTRODUÇÃO À ADMINISTRAÇÃO E ÀS ORGANIZAÇÕES Questões para discussão (página 26) 1. Defina os termos ‘organização’ e ‘administração’. Por que os administradores são tão importantes para o sucesso das organizações? R- A organização é um grupo de pessoas que se juntam para alcançar objetivos comuns. Toda organização tem um propósito. A administração é um processo que coordena o trabalho dos membros da organização e aloca os recursos organizacionais para alcançar os

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 2.333 Palavras / 10 Páginas
    Data: 6/1/2014 Por: marcelabino
  • RESUMO DO CAPÍTULO I DA 1ª PARTE DA OBRA "O SERVIÇO SOCIAL NA CONTEMPORANEIDADE: TRABALHO E FORMAÇÃO PROFISSIONAL" DE MARILDA V. IAMAMOTO

    Introdução: o Serviço Social na contemporaneidade A partir da “globalização” dos países capitalistas e o desemprego causado por esta, intensificam-se as expressões da questão social, portanto, crescem as demandas pelos “serviços sociais”. A partir dessa questão, os assistentes sociais passam a refletir sobre a verdadeira “função” da profissão, direcionando-a para a atenção aos interesses coletivos dos usuários de seus serviços. A autora chama a atenção para a necessidade de o assistente social tornar-se um profissional

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 2.279 Palavras / 10 Páginas
    Data: 8/1/2014 Por: nmpjunior
  • Exrecicio 4 Capitulo Kurose

    1. Descreva o modelo de serviço aplicado pela camada de rede do TCP/IP para o tratamento de datagramas. Aplicação – usada pelos programas para comunicação em rede, alguns protocolos pertencentes a camadas são: HTTP, FTP, SMTP e outros. Transporte – cria e faz manutenções de conexões realizando o controle de erros e fluxo de dados. A transmissão dos dados é feita através dos protocolos TCP e UDP. Internet – responsável por entregar, endereçar e reconstruir

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.536 Palavras / 7 Páginas
    Data: 11/1/2014 Por: dennymarques
  • Resumo Do Capitulo 8 - O Que é Filosofia

    Capitulo 8- O que é Filosofia? 1. Introdução Procurado pelos jovens, passava horas discutindo na praça pública. Interpelava os transeuntes, dizendo-se ignorante, e fazia perguntas aos que julgavam entender determinado assunto. O interessante é que na segunda parte do seu método, que se seguia á destruição da ilusão do conhecimento, nem sempre se chegava de fato a uma conclusão efetiva. Sabemos disso não pelo próprio Sócrates, que nunca escreveu, mas por seus discípulos, sobretudo Platão

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.077 Palavras / 5 Páginas
    Data: 12/1/2014 Por: cris_cvg
  • Resenha Crítica: Relações Internacionais As Teorias Em Confronto De R. Pfaltzgraff E J. Dougherty, Capítulo 3: Sistema, Agente E Estrutura.

    UNIVERSIDADE FEDERAL DO AMAPÁ CURSO: RELAÇÕES INTERNACIONAIS CADEIRA: TEORIA DAS RELAÇÕES INTERNACIONAIS I DISCENTE: Gustavo Rosseline Barata Pires DOCENTE: Lourrene de Cássia Alexandre Maffra RESENHA PFALTZGRAFF, Jr , R e DOUGHERTY, J Relações Internacionais As Teorias em Confronto Lisboa: Gradiva, 2003 (Capítulo 3 - Sistema, Estrutura, Agente e Teoria das Relações Internacionais) 1. DOS AUTORES Dr. Robert L. Pfaltzgraff Jr., um dos autores do livro Relações Internacionais — Teorias em Confronto, é segundo sua biografia

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.455 Palavras / 6 Páginas
    Data: 16/1/2014 Por: gugsr
  • Exercício Sobre O Capítulo 17

    Exercício sobre o Capítulo 17 – Cientístas Sociais Contemporâneos no campo da Administração: Os 10+. Livro: Administração – Teorias e Processo. Autores: Caravantes; Panno e Kloeckner 1ª. Comente os objetivos deste capítulo. os cientistas sociais vivem a racionalidade dialética, no sentido aristotélico. Ela constitui o clima e o limite de seus textos e afirmações em congressos, de suas avaliações e decisões em situações acadêmicas. A grande regra do jogo na academia é a discussão ("Há

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 2.033 Palavras / 9 Páginas
    Data: 18/1/2014 Por: jesusclemerson
  • Capítulo I Do Livro Economia Aplicada FGV

    Questão 1 O estudo do comportamento da taxa de desemprego numa economia e um tema que pertence à microeconomia ou à macroeconomia? Resposta: pertence à macroeconomia, pois a macroeconomia lida com os agregados da economia, como taxas de desemprego, taxa de inflação, crescimento da produtividade, taxa de juros, déficit orçamental, déficit externo, etc. A macroeconomia estuda o comportamento do sistema econômico como um todo. Tem como objeto de estudo as relações entre os grandes agregados

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.419 Palavras / 6 Páginas
    Data: 22/1/2014 Por: rocrisq
  • Resenha Capitulo 9 Do Livro Ética De Adolfo Sanchez

    3 1- INTRODUÇÃO O presente trabalho é sobre como a moral é realizada dentro das sociedades, como a moralização ocorre a traves dos indivíduos e suas virtudes presentes, e tenta esclarecer as relações da vida econômicas, das estruturas sociais e politicas e da vida espiritual da sociedade enquanto atuantes da moral. Tem como objetivo especificar a maneira que a mesma vem sendo relacionada e tratada dentro de um sistema, em que os indivíduos são apenas

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.049 Palavras / 5 Páginas
    Data: 23/1/2014 Por: 0609
  • Capítulo II: O Behaviorismo Como Filosofia Da Ciência

    A ideia de que pode haver uma ciência do comportamento é simples, mas nos leva a duas questões espinhosas, “O que é ciência?” e “O que confere carater cientifico ao estudo do comportamento?”. As ideias dos behavioristas radicais sobre ciência diferem do pensamento dos precursores da teoria, enquanto os primeiros behavioristas derivavam do realismo os radicais se conformam com a tradição filosófica conhecida como pragmatismo. O realismo defende a existência de um mundo real externo

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 379 Palavras / 2 Páginas
    Data: 29/1/2014 Por: GiihFarias
  • Exercicio Do Livro De Hardware Pronatec, Tecnico Em Informatica, Capitulo - Memorias

    1. Para que servem as memórias? Para guardar uma determina informação seja ela dada pelo fabricante ou pela CPU. 2. Como funcionam as memórias? Quando o processador precisa de um dado ele envia o pedido ao controlador de memória (northbridge), que por sua vez, faz a leitura dos dados armazenados nos bancos da memória e entrega a informação para o processador, ou seja, CPU>Chipset>RAM>Chipset>CPU. 3. Quais são os formatos existentes de memória? DIP – Dual

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 455 Palavras / 2 Páginas
    Data: 1/2/2014 Por: filipe_tuelho
  • Administração Capítulo 7: Questões Para Discussão

    Capítulo 7: Questões para discussão- pág. 226 1. Defina o conceito de direção. Você concorda com a afirmação de que "a direção influencia mais o desempenho organizacional do que outras funções da administração"? Explique. A direção é a função da administração responsável pela articulação da ação dos indivíduos no contexto organizacional. Sim, pois nada é mais importante para o desempenho organizacional que uma boa gestão das pessoas que fazem a organização produzir. É importante lembrar

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 256 Palavras / 2 Páginas
    Data: 6/2/2014 Por: danydanusca
  • CAPITULO 08 DO LIVRO FUNDAMENTOS DE ECONOMIA

    CAPITULO 08 DO LIVRO FUNDAMENTOS DE ECONOMIA 1) Conceitue e aponte as principais diferenças entre os enfoques da Macroeconomia e da Microeconomia. Macroeconomia estuda a economia como um todo, analisando a determinação e o comportamento de grandes agregados (renda, produto nacional, nível geral de preços, emprego e desemprego, estoque de moeda e taxa de juros, balança de pagamentos, taxa de câmbio). No estudo destes agregados, a Macroeconomia tradicional, baseada na tradição keynesiana (também conhecida como

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 2.095 Palavras / 9 Páginas
    Data: 8/2/2014 Por: taisportugal
  • RESUMO DO 5º CAPÍTULO, A ORGANIZAÇÃO ESCOLAR NO CONTEXTO (AINDA)NO MODELO AGRÁRIO-COMERCIAL EXPORTADOR DEPENDENTE(1894 A 1920)

    Para se entender as características da sociedade no período republicano se faz preciso entender o combate ao florianismo, o florianismo se resume em: Afastar do poder o componente militar que nele representava a camada média;E utilizar o novo regime (republicano) para conseguir antigos fins,fins esses que eram os interesses das camadas sociais. A sociedade brasileira evolui de forma muito lenta e sob alto custo principalmente pelos menos privilegiados de benefícios por viverem no campo.Por estarem

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 465 Palavras / 2 Páginas
    Data: 14/2/2014 Por: SaniellySantana
  • Capitulo 3

    Demonstrar como o modelo das cinco forças competitivas de Porter ajuda as empresas a desenvolver estratégias competitivas usando sistemas de informação Demonstrar como a cadeia de valor e os modelos de rede de valor ajudam as empresas a identificar oportunidades para aplicações estratégicas de sistemas de informação Avaliar como os sistemas de informação ajudam as empresas a usar sinergias, competências essenciais e estratégias baseadas em rede para conquistar vantagem competitiva Saber como competir em escala

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 243 Palavras / 1 Páginas
    Data: 21/2/2014 Por: jerusag
  • FUNDAMENTOS DE ECONOMIA, CAPITULO I INTRODUÇÃO A ECONOMIA

    ECONOMIA GERAL E JURÍDICA TITULO DO TEXTO: FUNDAMENTOS DE ECONOMIA, CAPITULO I INTRODUÇÃO A ECONOMIA AUTORES: MARCO ANTONIO S. VASCONCELOS MANUEL ENRIQUEZ GARCIA RESUMO Ciência social que estuda como o indivíduo e a sociedade decidem (escolhem) empregar recursos produtivos escassos na produção de bens e serviços, de modo a distribuí-los entre as várias pessoas e grupos da sociedade, a fim de satisfazer as necessidades humanas da melhor maneira possível. A questão central do estudo da

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 984 Palavras / 4 Páginas
    Data: 21/2/2014 Por: Reynaldo
  • RESUMO DFC CAPITULO 3

    CAPITULO 3 - DISPONIBILIDADES – CAIXA E EQUIVALENTES DE CAIXA A lei 6.404/76 das sociedades por ações estabelece que as contas dos ativos deverão ser apresentadas em ordem decrescente de grau de liquidez, sendo que destas as contas de disponibilidades serão as primeiras a serem apresentadas. A conta caixa e equivalentes de caixa tem finalidade de atender compromissos de caixa de curto prazo, tendo conversibilidade imediata. Englobam as disponibilidades propriamente ditas e os valores que

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.279 Palavras / 6 Páginas
    Data: 24/2/2014 Por: carolinefiorese
  • A OSTENTAÇÃO DOS SUPLÍCIOS  II Capitulo Do Livro Vigiar E Punir

    Resumo do CAPÍTULO II  A OSTENTAÇÃO DOS SUPLÍCIOS  Nesse capítulo, o autor relata como a justiça/soberano impunha o seu poder absoluto, perante a sociedade, sob os condenados ou no processo de investigação. Descreve também, detalhadamente, a forma brutal e dolorosa que o suplício era executado e ostentado.  O suplício foi, por um longo tempo, aceito pelo povo, pelo fato de ser revelador da verdade e agente do poder. Integrava o crime com o castigo, podendo

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 503 Palavras / 3 Páginas
    Data: 26/2/2014 Por: ziky
  • Preparação do conceito antes do Adalberto Chiavenato

    O Conceito de Treinamento diante de Idalberto Chiavenato (PLT Gestão de Pessoas, 160) Se fomos entrar profundamente neste conceito iremos encontrar diferentes significados. Quando lembramos que no passado a área de RH considerava o método de treinamento como um meio de adequar as pessoas em seu cargo e assim desenvolver a força do trabalho em seus cargos que estão ocupando na organização; Hoje este conceito foi ampliado, e consideramos que o treinamento é um meio

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 263 Palavras / 2 Páginas
    Data: 26/2/2014 Por: ahtj
  • Capítulo 01 Eu Olho Com Frustração Para Mim Mesma No Espelho. Maldito Cabelo,

    Fonte: http://busca.uol.com.br/imagem/detalhes.html?q=protestos+charges&imgurl=http://imguol.com/c/noticias/2013/06/21/21jun2013 Há relação entre a mensagem da charge e alguns dos princípios propostos pela declaração chamada “The Earth Charter Initiative”. Identifique quais dos princípios podem fazer frente às críticas contidas na charge: I) Prevenir dano como melhor método de proteção ambiental e, quando o conhecimento for limitado, assumir uma postura de precaução. II) Defender os direitos de todos, sem discriminação, para um ambiente social apoiado na dignidade humana, saúde e bem-estar espiritual, com especial

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 288 Palavras / 2 Páginas
    Data: 28/2/2014 Por: AnaPaula100830
  • 1. O Trabalho Sempre Existiu Na História Da Humanidade, Mas A História Das Organizações E Da Sua Administração é Um Capitulo Que Teve O Seu Inicio há Muito Pouco Tempo.

    ATIVIDADE 1. O trabalho sempre existiu na história da humanidade, mas a história das organizações e da sua administração é um capitulo que teve o seu inicio há muito pouco tempo. (Vale 1,0 ponto) a) A organização racional do trabalho proposta por Taylor está abalizada em quais princípios? Explique-os. (Vale 0,5 ponto) b) Comente as principais críticas à abordagem de Taylor. (Vale 0,5 ponto) 2. A Teoria das Relações Humanas, ou Escola das Relações Humanas,

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 565 Palavras / 3 Páginas
    Data: 1/3/2014 Por: unifacs

Ir para a página