Controladoria Estratégica E Operacional Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
3.867 Trabalhos sobre Controladoria Estratégica E Operacional. Documentos 826 - 850 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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O caso de Shinkariol ("Cevada Operacional")
O caso Schincariol ("Operação Cevada") Há alguns anos, na Revista de Finanças e Direito Tributário da Editora RT, escrevi artigo sob o título "Estadania x Cidadania", no qual, entre outras observações, assinalei que "Não somos uma nação de direitos conquistados. Mas de direitos negados ou concedidos pelos detentores do poder." Acrescentei: "Desacato à autoridade é crime. Desacato ao cidadão é praxe." No Brasil atual, sob uma Constituição plenamente democrática, a realidade nua e crua de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 973 Palavras / 4 PáginasData: 12/5/2014 -
O caso de Shinkariol ("Cevada Operacional")
O caso Schincariol ("Operação Cevada") Há alguns anos, na Revista de Finanças e Direito Tributário da Editora RT, escrevi artigo sob o título "Estadania x Cidadania", no qual, entre outras observações, assinalei que "Não somos uma nação de direitos conquistados. Mas de direitos negados ou concedidos pelos detentores do poder." Acrescentei: "Desacato à autoridade é crime. Desacato ao cidadão é praxe." No Brasil atual, sob uma Constituição plenamente democrática, a realidade nua e crua de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 973 Palavras / 4 PáginasData: 12/5/2014 -
ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA
ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA O alinhamento estratégico corresponde à adequação e integração funcional entre ambiente externo (mercados) e interno (estrutura administrativa e recursos tecnológicos e humanos) para desenvolver competências e maximizar o desempenho organizacional. Para conseguir promover melhor o alinhamento é necessário entender que ele não é um fato isolado, e sim um processo contínuo de adaptação e mudança. Por isso devemos adotar o sistema de revisão contínua (avaliação) para sua promoção. O ajuste deve ocorrer em
Avaliação:Tamanho do trabalho: 263 Palavras / 2 PáginasData: 12/5/2014 -
O Que É A Gestão Estratégica?
Há uma grande diferença entre Gestão Estratégica e Planejamento Estratégico. O Planejamento Estratégico é um processo gerencial que diz respeito à formulação de objetivos para a seleção de programas de ação e para sua execução, levando em conta as condições internas e externas à empresa e sua evolução esperada. Já a Gestão Estratégica é uma forma de acrescentar novos elementos de reflexão e ação sistemática e continuada, a fim de avaliar a situação, elaborar projetos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 426 Palavras / 2 PáginasData: 12/5/2014 -
A Atuação Estratégica Da área De Recursos Humanos
REFERÊNCIAS ALVES, S. de O. Sífilis congênita na maternidade do Hospital Universitário – UFSC. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Medicina). Universidade Federal de Santa Catarina. Florianópolis, 2009. ARAUJO, C. L. et al. Incidência da sífilis congênita no Brasil e sua relação com a Estratégia Saúde da Família. Rev. Saúde Pública, São Paulo, v. 46,n. 3, jun. 2012. ARAÚJO, E.C. et al. Importância do pré-natal na prevenção da sífilis congênita. Revista Paraense de Medicina,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.411 Palavras / 10 PáginasData: 13/5/2014 -
Gestão operacional
INTRODUÇÃO Como alternativa ao tradicional conceito de “capacitação” – que envolve elementos organizados da educação formal e da experiência profissional, geralmente voltados para o desempenho de tarefas especializadas –, na sociedade contemporânea observa-se uma progressiva preocupação com a questão das “competências”. Por tratar-se de um tema polêmico, para muitos estudiosos o modelo de competências pode remeter a características individuais dos profissionais, com tendências ao enfraquecimento das ações coletivas no campo do trabalho, à irrestrita subordinação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.729 Palavras / 7 PáginasData: 13/5/2014 -
Abordagem Estratégica
Abordagem Estratégica Objetivos da unidade Apresentar a Abordagem Estratégica. Traçar paralelos com a realidade organizacional atual. Abordagem Estratégica  Alice: Por favor, você poderia me dizer que caminho devo seguir? Gato: Isso depende do lugar para onde você quer ir... Alice: Eu não me importo com isso. Gato: Então não faz diferença o caminho a pegar. A obra do inglês Lewis Carrol, Alice no País das Maravilhas, publicada em 1865, faz alusão à necessidade de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.223 Palavras / 13 PáginasData: 13/5/2014 -
Gestao Estrategicas
Depois de MBA em Gestão Estratégica e de uma temporada na Escola de Gestão canadense HEC, Rochel transformou as questões ambientais com as quais se preocupava em oportunidades de negócios concretas e lucrativas. Sobre o perfil da Verti Ecotecnologias S/A, apresentado em seu website institucional, tem-se que: “Nossa empresa é única porque busca soluções ambientais inovadoras, tendo como base o conhecimento técnico-científico aplicado. Prestamos serviços para empresas que buscam soluções simples para os problemas complexos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 642 Palavras / 3 PáginasData: 13/5/2014 -
O que são unidades de negócios estratégicas?
• O que são Unidades Estratégicas de Negócios? Resposta Selecionada: d. Empresas dentro de uma empresa. Resposta Correta: c. Empresas dentro de uma empresa. • Pergunta 2 0,2 em 0,2 pontos Partindo da sentença “Identificar desejos e necessidades, e oferecer a satisfação a eles, de forma que a empresa obtenha lucro. Enfim, o Marketing gerencia a Demanda”. É possível afirmar que: Resposta Selecionada: c. Desejos e necessidades não são a mesma coisa. Resposta Correta: d.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 217 Palavras / 1 PáginasData: 13/5/2014 -
A Atuação Estrategica Da Area De Recursos Humanos
INTRODUÇÃO A organização de um determinado negócio depende de como é analisado os processos dentro dele, para um gestor estar em pleno conhecimento de como acontece as principais funções da organização é fundamental para a estratégia. As pessoas desempenham papéis que são um conjunto de funções para o funcionamento das empresas. O objeto de estudo é a empresa Visão Cursos Profissionalizantes, o trabalho apresentado é uma análise organizacional de uma empresa na cidade de Uruaçu.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.704 Palavras / 7 PáginasData: 13/5/2014 -
ADMINSITRAÇÃO ESTRATEGICA
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO .........................................................................................................4 2 DESENVOLVIMENTO .............................................................................................5 2.1 Primeiro Desafio - Administração Estratégica .......................................................5 2.1.1 Questão 1 ...........................................................................................................5 2.1.2 Questão 2 ...........................................................................................................6 2.2 Segundo Desafio - Administração de Sistema de Informação ..............................7 2.2.1 Questão 1 ........................................................................................ ..................7 2.3 Terceiro Desafio - Gestão de Negócio ..................................................................8 2.3.1 Questão 1............................................................................................................8 2.3.2 Questão 2 ...........................................................................................................9 3 CONCLUSÃO.........................................................................................................10 REFERÊNCIAS..........................................................................................................11 1 INTRODUÇÃO O mundo hoje vive uma constante competição de mercado, uma luta constante de querer crescer mais que o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.398 Palavras / 6 PáginasData: 13/5/2014 -
GESTAO ESTRATEGICA DE PESSOAS Prova2
Pergunta 1 0,2 em 0,2 pontos Gerenciar o conhecimento consiste em procurar alinhar a educação dos colaboradores com os objetivos estratégicos do negócio. A necessidade de formular sistemas educacionais competitivos, que incorporem os recursos tecnológicos e os métodos de aprendizagem os quais promovam a transição de aprendizes passivos para profissionais ativos demanda uma forma de aprender mais dinâmica, ativa e participativa e, por sua vez, mais eficaz. Para atingir esse objetivo, as organizações devem: Assinale
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.243 Palavras / 5 PáginasData: 14/5/2014 -
Controladoria Em Industria De Confecçoes
FLF FACULDADE LOURENÇO FILHO – FLF CURSO DE BACHARELADO EM CIÊNCIAS CONTÁBEIS CONTROLADORIA EM INDÚSTRIAS DE CONFECÇÃO: ESTUDO DE CASO DA PACAELÔ’S LTDA Patrícia de Souza Costa Fortaleza-CE 2009 PATRÍCIA DE SOUZA COSTA CONTROLADORIA EM INDÚSTRIAS DE CONFECÇÃO: ESTUDO DE CASO DA PACAELÔ’S LTDA Monografia apresentada como requisito parcial para obtenção do Grau de Bacharel em Ciências Contábeis na Faculdade Lourenço Filho. Orientador Prof. Ms. Rafael Heliton Pereira Vilela FORTALEZA 2009 PATRÍCIA DE SOUZA COSTA
Avaliação:Tamanho do trabalho: 8.384 Palavras / 34 PáginasData: 14/5/2014 -
Módulo I: Evolução Da Estratégia, Planejamento Estratégico & Administração Estratégica
1ª Questão - Philip KOTLER (19), um dos defensores da utilização do Planejamento Estratégico, propõe o seguinte conceito: “O Planejamento Estratégico é uma metodologia gerencial que permite estabelecer a direção a ser seguida pela organização, visando maior grau de interação com o ambiente”. A direção engloba os seguintes itens: âmbito de atuação, macropolíticas, políticas funcionais, filosofia de atuação, macroestratégia, estratégias funcionais, macro-objetivos, objetivos funcionais. a)Falso b) Verdadeiro Justificativa – Pois para agir estrategicamente não significa
Avaliação:Tamanho do trabalho: 462 Palavras / 2 PáginasData: 14/5/2014 -
Pensamento ético e visão estratégica
Ética e Relações Humanas no Trabalho Aula-tema 4: Pensamento ético e visão estratégica Passo 01 Faça a leitura das páginas 37 a 52 do capítulo 1 do PLT/Livro-texto, refletindo principalmente sobre a importância do conhecimento e da visão estratégica para se implantar uma cultura da ética. Passo 02 Faça a leitura da página 127, do capítulo 3 do PLT/Livro-texto, sobre a OFICINA de LIDERANÇA, recurso utilizado pela consultoria de Francisco Gomes de Matos para implantar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 373 Palavras / 2 PáginasData: 14/5/2014 -
Planejamento operacional
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 4 CONCLUSÃO 7 REFERÊNCIAS 8 1 INTRODUÇÃO Como parte fundamental para que as organizações tenham uma boa perspectiva de crescimento e lucros a pesquisa de mercado se faz extremamente necessária, entenderemos como utilizá-la para que seja implantada e os objetivos sejam alcançados. A análise de custo é importante se tratando da competitividade de mercado para que a empresa externamente tenha uma posição de destaque, assim como a contabilidade
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.863 Palavras / 8 PáginasData: 14/5/2014 -
Sistema operacional
Sistema Operacional Um Sistema Operacional é formado por um conjunto de programas e rotinas computacionais que tem como objetivo criar uma camada de abstrição entre o usuário e o hardware propriamente dito. Entende-se por usuário todo e qualquer objeto que precise de acesso aos recursos de um computador (seja ele usuário “real” ou aplicativo). Os Sistemas Operacionais podem ser classificados de três maneiras: pelo tipo do núcleo de sistema (ou kernel, como é conhecido no
Avaliação:Tamanho do trabalho: 474 Palavras / 2 PáginasData: 14/5/2014 -
ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO CURSO SUPERIOR EM ADMINISTRAÇÃO - BACHARELADO PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR INDIVIDUAL – 8º SEMESTRE SOBRAL-CEARÁ 2013 PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR INDIVIDUAL – 8º SEMESTRE Trabalho apresentado ao Curso Superior de Tecnologia em Administração da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para as disciplinas: Administração Estratégica, Administração de Sistema de Informação e Gestão de Negócios. Orientador: Sobral-Ceará 2013 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO .......................................................................................... 04 2 DESENVOLVIMENTO .............................................................................. 05 3 CONCLUSÃO ........................................................................................... 11 4 REFERÊNCIAS
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.729 Palavras / 7 PáginasData: 14/5/2014 -
Atividade Pesquisa Operacional
1 - O que é pesquisa operacional? Pesquise na internet e busque outras definições além a que foi apresentada a você. Pesquisa Operacional (P.O.) nada mais é que um método científico para a tomada de decisões. A P.O. “estrutura processos, propõe um conjunto de alternativas e ações, fazendo a previsão e a comparação de valores, de eficiência e de custos”. A P.O. é, portanto, um sistema organizado com auxílio de modelos bem como da experimentação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 648 Palavras / 3 PáginasData: 14/5/2014 -
Pessoas estratégicas
pessoa possui seus hábitos, costumes, valores, linguagem e cultura, assim como a empresa, ambos precisam ser estimuladas a ter um bom relacionamento, o que resultará em lucratividade. Estratégica de Pessoas – uma Ferramenta Poderosa. Palavras chave: Empresas; Pessoas; Gestão; Mudanças; Investimentos. Redação do texto/ Resumo: A autora inicia o artigo falando sobre o gestor, que tem o grande desafio de incentivar pessoas, motivá-las e fazer com que os objetivos da empresa sejam os seus e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 499 Palavras / 2 PáginasData: 14/5/2014 -
Administração - Gestão Estratégica
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO MARIA DO CARMO SOARES Produção Textual Individual 8º Semestre NOVO GAMA-GO 2014 MARIA DO CARMO SOARES Produção Textual Individual 8º Semestre Trabalho apresentado às disciplinas de Administração Estratégica, Administração de Sistemas de Informação e Gestão de Negócios, no 8º Semestre do curso de Bacharelado em Administração da Universidade Norte do Paraná - UNOPAR Profº Fábio Regioli Profª Karen Hiramatsu Manganotti Profº Fabiano Palhares Galão Profª Vânia Almeida
Avaliação:Tamanho do trabalho: 8.332 Palavras / 34 PáginasData: 15/5/2014 -
Conceito de orçamento operacional e contextualização
SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO.........................................................................................................3 2. DESENVOLVIMENTO.............................................................................................3 2.1 VANTAGENS DO ORÇAMENTO..........................................................................4 2.2 ORÇAMENTO MESTRE E SUA DIVSÃO.............................................................5 2.3 ORÇAMENTO FINANCEIRO E OPERACIONAL..................................................6 3. CONCEITO DE ORÇAMENTO OPERACIONAL E CONTEXTUALIZAÇÃO..........7 3.1 CONCEITO DE ORÇAMENTO FINANCEIRO E CONTEXTUALIZAÇÃO..........08 4. BALANÇO PATRIMONIAL...................................................................................09 4.1 DEMONSTRAÇÃO DO RESULTADO DO EXERCÍCIO.....................................09 4.2 DLPA...................................................................................................................09 4.3 FLUXO DE CAIXA PELO MÉTODO DIRETO E INDIRETO...............................10 4.4 MÉTODO DIRETO x MÉTODO INDIRETO.........................................................10 4.5 DVA (DEMONSTRAÇÕES DOS VALORES ADICIONAIS)................................12 5. TIPOS DE ENQUADRAMANTO TRIBUTÁRIO NO BRASIL................................12 5.1 LUCRO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.168 Palavras / 21 PáginasData: 15/5/2014 -
Administração Estratégica, Administração De Sistemas De Informação E Gestão De Negócios
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO curso SUPERIOR DE ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS priscila pezzarico pedroso atividade interdisciplinar Cruz Alta 2013 priscila pezzarico pedroso atividade interdisciplinar Trabalho apresentado ao Curso de Administraçãod e Empresas da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina de Administração Estratégica, Administração de Sistemas de Informação e Gestão de Negócios. Cruz Alta - RS 2013 sumário sumário 3 introdução 4 atividade de portfólio 5 PRIMEIRO DESAFIO: ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA 5 SEGUNDO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 240 Palavras / 1 PáginasData: 15/5/2014 -
Crise do sistema operacional Windows
Em algum lugar à nossa frente está o limiar que separa a fase dos microcomputadores da fase da estrada. Quero estar entre os primeiros a atravessá-lo quando o momento chegar. Acho que a tendência de que empresas bem-sucedidas deixem de inovar é só isso: uma tendência. Se você está preocupado demais com seu negócio E, conforme o próprio Bill Gates admitiu: "Se você está preocupado demais com seu negócio atual, é difícil mudar e se
Avaliação:Tamanho do trabalho: 230 Palavras / 1 PáginasData: 15/5/2014 -
Pesquisa Operacional
TRABALHO DE PESQUISA OPERACIONAL NOME: ISAAAC TEIXEIRA E VINICIUS SILVA 1. Além do custo abaixo, se a Fabrica B tivesse que mandar 10 Engenheiros para a Fabrica C seria de 200,00 UM por cada engenheiro com total de 2.000,00 UM além dos 6.500,00 Custos de transporte FABRICA C FABRICA D FABRICA A R$ 200,00 R$ 300,00 FABRICA B R$ 500,00 R$ 400,00 FABRICA C FABRICA D Fabricado Capacidade FABRICA A 11,00 1,00 12,00 12 FABRICA
Avaliação:Tamanho do trabalho: 865 Palavras / 4 PáginasData: 15/5/2014