Portifolio Individual Adm Unopar Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
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Adm Financeira
2) Índices de Atividade, esse índice mostra quantos dias a empresa demora, em média, para receber suas vendas, para pagar suas compras e para renovar seu estoque.Para fins de análise, quanto maior for a velocidade de recebimento de vendas e de renovação de estoque, melhor. Por outro lado, quanto mais lento for o pagamento das compras, desde que não corresponda a atrasos, melhor. Com base nessas informações, assinale a alternativa correta das sentenças abaixo relacionadas:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 631 Palavras / 3 PáginasData: 20/4/2013 -
Tec De Adm De Pessoal
INTRODUÇÃO - Fazer um resumo do artigo: O profissional de DP na evolução histórica do RH e seu perfil atual. - Elaborar um texto que fale da importância do profissional de RH e da área de Administração de Pessoal. 1. Elaboração de contrato de trabalho. Produzir um relatório contendo a relação dos principais documentos que as organizações exigem na contratação do colaborador, assim como um modelo de cada contrato. 2. Apresentação dos Cálculos Calcular: 2.1
Avaliação:Tamanho do trabalho: 612 Palavras / 3 PáginasData: 20/4/2013 -
MODELO DE RELATÓRIO INDIVIDUAL PRÉ II
1º BIMESTRE FORMAÇÃO PESSOAL E CONHECIMENTO DE MUNDO HEITOR Neste bimestre trabalhamos os projetos "Ser criança é muito bom" e a apostila do Nosso Amiguinho com os temas "Eu, meus amigos e você" e "Minha escola é assim". Os temas têm a mesma proposta: abordar a autonomia e identidade dos alunos, possibilitando o autoconhecimento e a percepção do outro, desde a socialização até a resolução de conflitos, possibilitando uma convivência sadia, de respeito a si
Avaliação:Tamanho do trabalho: 447 Palavras / 2 PáginasData: 20/4/2013 -
Gestão Por Competencias Portifólio 2
ENSINO PRESENCIAL COM SUPORTE EAD TECNÓLOGO EM GESTÃO DA QUALIDADE PORTIFÓLIO 2 GESTÃO POR COMPETÊNCIAS ............................................................................................................................... Guarulhos 2013 GESTÃO POR COMPETÊNCIAS Trabalho apresentado ao Curso de Gestão da Qualidade Faculdade ENIAC para a disciplina de Gestão por competências Prof. Silvia Regina Guberovic Guarulhos 2013 ATIVIDADE PROPOSTA Analisar o estudo de caso identificando os pontos favoráveis e desfavoráveis no comportamento dos envolvidos. Este estudo de caso traz em sua trama 3 personagens, destacando-se dois. Após a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 861 Palavras / 4 PáginasData: 20/4/2013 -
Atps De Adm
Visão Missão e Valores Visão É a finalidade da existência de uma organização. É aquilo que define o significado a essa existência. Segundo o levantamento que fizemos no dia-a-dia da empresa a visão dela expandir o Maximo possível Missão É o objetivo da organização. É aquilo que se espera ser em um determinado (provável curto) tempo e espaço. A empresa a qual foi visitada não visa nada mais a não ser lucro em pouco espaço
Avaliação:Tamanho do trabalho: 253 Palavras / 2 PáginasData: 20/4/2013 -
Tecnologia Adm
trabalho CONTEÚDOS E METODOLOGIA DE ALFABETIZAÇÃO. 1-Qual a importância da escrita na evolução da humanidade . R- A evolução da escrita como instrumento para a memória de um povo e considerado um marco histórico para a humanidade, como se antes dela uma sociedade evolutiva que ganhou a sistematização de vivencia, a memória de sua espécie,resgatada sua cultura, que se tornou cumulativa e significativa para estruturar nossa civilização. 2-Trace de forma simples a evolução da escrita
Avaliação:Tamanho do trabalho: 721 Palavras / 3 PáginasData: 21/4/2013 -
Portifolio Gestão Da Qualidade
1- Enumere e descreva seis motivos pelos quais os sistemas de informação são tão importantes para as empresas hoje 1- Excelência Operacional As tecnologias e os sistemas de informação estão entre as mais importantes para atingir altos níveis de eficiência e Produtividade nas operações. 2- Novos produtos e serviços e modelos de negócios São as principais ferramentas que as empresas dispõem para criar novos produtos e serviços. Um modelo de negocio descreve como a empresa
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.450 Palavras / 6 PáginasData: 21/4/2013 -
Personalidade e comportamento. Percepção/Concepção e comportamento individual
Etapa 1 Personalidade e comportamento. Percepção/Concepção e comportamento individual. Definir o comportamento individual dos funcionários e proprietários do Pet Glamour. Definir os traços da personalidade de cada personagem do Pet Glamour (incluir funcionários e proprietários). Passo 1, 2, 3 Definir os traços da personalidade de cada personagem do Pet Glamour (incluir funcionários e proprietários). Utilizando a tabela 7.1 (Traços da Personalidade), disponibilizada na p. do PLT 111, e descrever cada traço (proposto pela teoria do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.623 Palavras / 7 PáginasData: 21/4/2013 -
Teoria Da Adm
ATIVIDADE AVALIATIVA QUESTIONÁRIO Curso Ciências Contábeis Período Letivo 2011/2 Semestre 2º Sem Disciplina Teorias da Administração Nome Professor EAD Ma. Monica Satolani Nome Aluno(a) RA ORIENTAÇÕES Leia as questões abaixo e responda individualmente. Para finalizar, salve o arquivo em formato Word 97-2003 (.doc), contendo: 1) Seu nome e seu RA 2) Nome do tutor presencial 3) Nome da disciplina 4) Nome do professor EAD 5) Conteúdo das respostas das questões 6) Atividade avaliativa
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.971 Palavras / 12 PáginasData: 22/4/2013 -
Manual De Diluição E ADM De Medicamentos
ESTÁGIO HOSPITAL MUNICIPAL PROFESSOR EDGAR SANTOS Manual de Diluição e Administração de Medicamentos Entre Rios- BA 2012 Principio Ativo: ÁCIDO ASCÓRBICO Nome Comercial: VITAMINA C Apresentação: Ampola 5ml (100mg/ml) Ampola 5ml (200mg/ml) Via de Administração: IM, EV em solução Diluição/Estabilidade: Diluir em SF 0,9% ou SG 5%.Estável em temperatura ambiente por 96 horas após diluição Incompatibilidade: Furosemida, Oxitocina, Cefazolina, Aminofilina, Tiopental, Varfarina Princípio Ativo:AMICACINA Nome Comercial: NOVAMIM Apresentação: Ampola 2ml (50mg/ml)Ampola 2ml (125mg/ml)Ampola 2ml (250mg/ml)
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.075 Palavras / 5 PáginasData: 23/4/2013 -
Atpsetapa 2 Adm
PASSOS Passo 1 (Aluno) Pesquisar individualmente na Bibliografia Complementar da disciplina de Processos Administrativos, que se encontram na Biblioteca de sua Unidade. As leituras que darão sustentação teórica a sua pesquisa nas empresas. Para isso é importante saber que as empresas se utilizam da função de organizar necessariamente quatro componentes, em outras palavras, Tarefas, Pessoas, órgãos e Relações. Bibliografia complementar • MONTANA, Patrick J. Administração. 2ª ed. São Paulo: Saraiva 2003. • AMARU MAXIMIANO, Antônio
Avaliação:Tamanho do trabalho: 701 Palavras / 3 PáginasData: 23/4/2013 -
Trabalho De ADM
Marketing O público alvo, será o público masculino que está em emergente no mercado estético, então a nossa clínica tem o diferencial de dar uma atenção a esse público novo. Ponto Forte: O ponto forte da Estética Masculina é que ela focaliza sua prestação de serviços somente para homens, em um lugar exclusivo. Ponto Fraco: Ainda existe preconceito em parte do mercado em relação a vaidade masculina e a procura por serviços dessa área. Estratégia:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 254 Palavras / 2 PáginasData: 23/4/2013 -
Portfólio Adm Financeira
1. O que são finanças? Explique como essa área afeta a vida de todas as pessoas de uma organização, bem como à própria organização. Segundo GITMAN (2010), finanças pode ser definido como “a arte e a ciência de administrar o dinheiro”. Praticamente todas as pessoas físicas e jurídicas ganham ou levantam, gastam ou investem dinheiro. Finanças diz respeito ao processo, às instituições, aos mercados e aos instrumentos envolvidos na transferência de dinheiro entre pessoas, empresas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 719 Palavras / 3 PáginasData: 23/4/2013 -
MATRIZ DE ATIVIDADE INDIVIDUAL
PIB O produto interno bruto (PIB) representa a soma (em valores monetários) de todos os bens e serviços finais produzidos numa determinada região (quer sejam países, estados ou cidades), durante um período determinado (mês, trimestre, ano, etc). O PIB é um dos indicadores mais utilizados na macroeconomia com o objetivo de mensurar a atividade econômica de uma região. Na contagem do PIB, considera-se apenas bens e serviços finais, excluindo da conta todos os bens de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 212 Palavras / 1 PáginasData: 24/4/2013 -
Portifólio Em Grupo
SUMÁRIO INTRODUÇÃO...............................................................................3 DESENVOLVIMENTO....................................................................4 DESENVOLVIMENTO DE SISTEMA.............................................4 TESTABILIDADE DE SOFTWARE................................................4 METODOLOGIA DE TESTE..........................................................4 ENTIDADES DE RELACIONAMENTO........................................,..5 MODELO CONCEITUAL................................................................5 MODELO LÓGICO.........................................................................6 PROTÓTIPOS TELAS DE SISTEMA.............................................6 CASOS DE USO............................................................................8 CONCLUSÃO................................................................................9 REFERÊNCIAS............................................................................10 1 INTRODUÇÃO Neste trabalho abordaremos o uso dos sistemas de informação como uma ferramenta de apoio e como eles são desenvolvidos e sua importância na tarefa de integrar as funções empresariais; também abordaremos as tecnologias de informação disponíveis no mercado, e a velocidade com que as tecnologias
Avaliação:Tamanho do trabalho: 724 Palavras / 3 PáginasData: 24/4/2013 -
Portifolio Em Grupo
Curso Superior de Tecnologia em Análise e Desenvolvimento de Sistemas 1o SEMESTRE – 2013/1 Disciplina Professor Tópicos em Desenvolvimento de Sistemas Profa Merris Mozer SEMINÁRIOS I Fundamentos da Computação Ética, Política e Sociedade Prof. Sergio de Goes Barboza Lógica e Técnica de Programação Prof. Anderson Macedo Prof Marco Ikuro Hisatomi Produção Textual Interdisciplinar – Em Grupo Caro Aluno, A produção textual interdisciplinar em grupo tem como base os assuntos abordados no eixo temático, envolvendo todas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 690 Palavras / 3 PáginasData: 25/4/2013 -
PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR INDIVIDUAL
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO CURSO DE GRADUAÇÃO EM CIÊNCIAS CONTÁBEIS PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR INDIVIDUAL Ipirá/Ba. 2013 LEANDRO DOS SANTOS LIMA PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR INDIVIDUAL Produção textual interdisciplinar individual apresentada ao Curso de Graduação em Ciências Contábeis pela Universidade Norte do Paraná – como requisito avaliativo. 1.º Semestre Ipirá/Ba. 2013 SUMÁRIO INTRODUÇÃO ......................................................................................................... 04 DESENVOLVIMENTO: O CONTEXTO EMPRESARIAL ........................................ 05 CONSIDERAÇÕES FINAIS ..................................................................................... 09 REFERÊNCIAS ........................................................................................................ 10 INTRODUÇÃO No desenvolvimento deste trabalho procurou-se atender o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.644 Palavras / 7 PáginasData: 26/4/2013 -
Atividade Interdisciplinar - Individual 2º Semeste
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 2 OBJETIVO 3 DESENVOLVIMENTO 3.1 INSPEÇÃO DE SOFTWARE 3.2 VERIFICAÇÃO E VALIDAÇÃO 3.3 TESTABILIDADE DE SOFTWARE 3.4 SGBD 3.5 LINGUAGEM DE PROGRAMAMÇÃO 3.6 MODELO DE PROCESSO 4 CONCLUSÃO 5 REFERÊNCIAS 1 INTRODUÇÃO O Cliente “Nossa Locadora de Livros”, na pessoal do Sr. João Carlos, contratou a empresa “Alunos da Unopar” para automatizar as rotinas operacionais de sua locadora de livros, as operações a serem automatizadas são: Compra, Estoque, Reserva, Locação e Controle
Avaliação:Tamanho do trabalho: 873 Palavras / 4 PáginasData: 26/4/2013 -
Adm( Parte Da Teoria Administrativa
Aula 4: Teoria das relações humanas essa teoria surgiu em 1932 da necessidade de humanizar e democratizar a administração. Elton Mayo defendeu nesta teoria o homem social (o homem tem necessidade de ser reconhecido, precisa de aprovação social, pois isso o motiva). Ele se baseou em experiências feitas por Hawthornede1927 à 1931. Tem também a teoria das necessidades de Abrahan Maslow, teoria comportamentalista ou behaviorista, que é baseada nas necessidades humanas. Teoria Burocrática Esta foi
Avaliação:Tamanho do trabalho: 859 Palavras / 4 PáginasData: 26/4/2013 -
Av 2 - Teoria Economia Unopar
Av2 - ADM - Sem 3 - Teoria Econômica - Período: 25/03/13 00:00 à 17/05/13 Questão 1: Nota: Não gerada Estabelecer objetivos e metas de política econômica são fundamentais para a administração de um país, todos governo deve estabelecer seus objetivos. Tendo em vista os objetivos da política macroeconômica qual dos exemplos abaixo não faz parte destes objetivos? Alternativas 1 - Promover o crescimento econômico. 2 - Controlar a inflação. 3 - Promover a justa
Avaliação:Tamanho do trabalho: 567 Palavras / 3 PáginasData: 27/4/2013 -
Teoria Geral Da Adm
Questão 1: No texto da Web Aula pudemos constatar que o sucesso do administrador depende mais do seu desempenho e da maneira como lida com as pessoas e situações do que de seus traços particulares de personalidade, ou seja, depende daquilo que ele consegue fazer e não daquilo que ele é. Nesse contexto, Katz (1955) afirma que existem três tipos de habilidades importantes para o desempenho administrativo bem-sucedido. Quais são essas habilidades? Alternativas 1 -
Avaliação:Tamanho do trabalho: 353 Palavras / 2 PáginasData: 28/4/2013 -
Fundamentas Da Adm
CONCEITO DA CONTABILIDADE Contabilidade é a ciência que estuda e controla o patrimônio das entidades, mediante o registro, a demonstração expositiva e a interpretação dos fatos nele ocorridos, com o fim de oferecer informações sobre sua composição e variação, bem como sobre o resultado econômico decorrente da gestão da riqueza patrimonial. O CONCEITO DAS FUNÇÕES ADMINISTRATIVAS PLANEJAMENTO, ORGANIZAÇÃO, DIREÇÃO E CONTROLE. QUADRO 1: O PROCESSO ADMINISTRATIVO PLANEJAMENTO ORGANIZAÇÃO DIREÇÃO CONTROLE • Defini Missão • Formula
Avaliação:Tamanho do trabalho: 811 Palavras / 4 PáginasData: 28/4/2013 -
Unopar
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO...............................................................................................................4 2 DESENVOLVIMENTO....................................................................................................5 2.1 Entrevista com o contador...........................................................................................5 2.1.1 Comentário...............................................................................................................6 2.2 Entrevista com a empresa...........................................................................................7 2.2.1 Comentário...............................................................................................................8 2.3 Comparação sobre a visão do profissional contábil e do empresário.........................9 2.4 Características do escritório contábil...........................................................................9 2.5 Características da empresa.......................................................................................10 2.6 Missão e visão da empresa.......................................................................................11 3 CONCLUSÃO...............................................................................................................12 4 REFERÊNCIAS............................................................................................................13 5 ANEXOS (fotos)...........................................................................................................14 5.1 Escritório pesquisado................................................................................................14 5.2 Empresa pesquisada.................................................................................................15 5.3 Cidade onde se localizam o escritório e a empresa pesquisada..............................16 INTRODUÇÃO Há muito tempo a contabilidade
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.024 Palavras / 9 PáginasData: 29/4/2013 -
Av2 - ADM Comunicação E Linguagem
Questão 1: Nota: Excelente Assinale a alternativa que preenche corretamente os espaços. “_____________ é o nome que se dá a um texto ou trabalho escrito. Significa também o exercício escolar que consiste em redigir um texto, geralmente dissertativo. Alternativas 1 - Parágrafo. 2 - Escrita. 3 - Início. 4 - Redação. 5 - Contexto. Sua resposta 4 - Redação. Resposta gabarito Redação. Comentário do gabarito Redação é o nome que se dá a um texto
Avaliação:Tamanho do trabalho: 536 Palavras / 3 PáginasData: 29/4/2013 -
Adm Etapa 2 Missao E Vaalores
ATPS de Administração (Etapa 2) Passo 1 Empresa: AM Ltda ``Missão´´ -Desenvolver,produzir e comercializar,roupas masculinas e femininas para crianças,jovens e adultos lhes proporcionando produtos com a mais alta qualidade,atuando na indústria de vestuário. ``Visão´´ -Ser o melhor na indústria de roupas,elevando um alto índice de credibilidade entre nossos colaboradores e consumidores. ``Valores´´ - Satisfação do cliente: * Ele é a razão e á alma na existência de qualquer negócio por isso são e fazem parte
Avaliação:Tamanho do trabalho: 641 Palavras / 3 PáginasData: 29/4/2013