Roteiro De Preparação Para Negociações Salariais Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
2.547 Trabalhos sobre Roteiro De Preparação Para Negociações Salariais. Documentos 851 - 875 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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Ética nas negociações
Ética nas negociações O artigo tem como objetivo mostrar a importância da ética, e da importância da mesma nas negociações de uma empresa que presta serviços de tecnologia para cinco cidades do estado do Rio de Janeiro. A partir dos conceitos de ética, aqueles que agem com a sabedoria clássica agem eticamente, o que foi constatado na pesquisa com dezessete colaboradores da empresa R. A ética é um conjunto de valores e crenças, sendo assim
Avaliação:Tamanho do trabalho: 799 Palavras / 4 PáginasData: 25/8/2014 -
Negociações e negociação coletiva
2ª ETAPA: “Como arrancar o sim do outro lado” e 3ª ETAPA: ”Negociação e Dissídio coletivo” São Bernardo do Campo, 29 de Maio de 2013 ATPS de Técnicas de Negociação- Segunda Etapa Avaliação para compreender a contextualização entre conteúdo programático e a vivencial apresentada no texto “Como arrancar o sim do outro lado” Passo 3. Cap. 02 Processo de entradas e saídas Frase do Texto se refere à entrada “Coloque-se no lugar da pessoa
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.885 Palavras / 8 PáginasData: 26/8/2014 -
ROTEIRO SISTEMATIZADO PARA CONTRATAÇÃO DE COLABORADORES PARA O SETOR ADMINISTRATIVO DO HOSPITAL SAMARITANO.
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP POLO DE BARRA DO GARÇAS - MT CURSO DE TECNÓLOGO EM GESTÃO HOSPITALAR Patricia Silveirs RA: 8950195438 DESAFIO PROFISSIONAL ROTEIRO SISTEMATIZADO PARA CONTRATAÇÃO DE COLABORADORES PARA O SETOR ADMINISTRATIVO DO HOSPITAL SAMARITANO. GESTÃO DE PESSOAS, ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO E DESENVOLVIMENTO PESSOAL E PROFISSIONAL. TUTORA EAD: MARIA HELENA CARDOSO FARIAS RIBEIRÃOZINHO - MT 06 / 06 / 2014 SUMÁRIO 1. Introdução 2. Desenvolvimento 3. Recrutamento 3.1 Definição 3.2 Critérios
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.904 Palavras / 8 PáginasData: 26/8/2014 -
Respostas às questões sobre o tema das negociações
Pergunta 1 0,2 em 0,2 pontos A visão sistêmica permeia e modela diferentes aspectos da atividade humana. Uma negociação pode ser vista como um processo (sistema) gerador ou transformador de algo sobre o que se negocia. Esta ação afeta (modifica) direta ou indiretamente uma série de aspectos, entre os quais não se pode citar: Resposta Selecionada: Corretac. As restrições condicionantes da negociação. Resposta Correta: Corretac. As restrições condicionantes da negociação. Feedback da resposta: Por serem
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.055 Palavras / 5 PáginasData: 26/8/2014 -
A importância das negociações para chegar a um acordo
1. INTRODUÇÃO Visando melhorar seus lucros, através da redução de custos, melhor logística e ambientação ideal para as produções, uma Gravadora decidiu transferir sua sede para uma Cidade do Interior do Estado de São Paulo. Após ter seu projeto aprovado pela Secretaria Municipal competente e, iniciar o processo de transição da sede junto a seus colaboradores, a Gravadora recebeu uma notificação da Prefeitura Municipal informando sobre um manifesto dos moradores do bairro, onde a empresa
Avaliação:Tamanho do trabalho: 370 Palavras / 2 PáginasData: 27/8/2014 -
Processo de negociações
Questão 1 Nota: Não gerada Leia as afirmativas e alternativas e assinale a alternativa correta: Quando negociamos esperamos uma forma de linguagem, uma forma de se comportar do parceiro de negociação e valorizamos isto. Postura é como agir, e como falar e se comportar. Para toda a negociação é necessário que o negociador saiba as características de seu companheiro para poder agir de forma coerente O processo de Negociação é um processo que se constrói
Avaliação:Tamanho do trabalho: 529 Palavras / 3 PáginasData: 27/8/2014 -
RELAÇÕES SINDICAIS E NEGOCIAÇÕES TRABALHISTAS
Introdução O trabalhador nos primórdios era considerado propriedade de seu empregador. Com a evolução das relações de trabalho este quadro foi mudado. Cada organização passou a criar o seu estatuto, onde eram estabelecido a hierarquia e o trabalho de cada empregado. O direito do trabalho surgiu no século XVIII, na época da revolução industrial, e trouxe profundas mudanças nas relações de trabalho. Pois nesta época o desemprego foi muito grande devido ao surgimento de máquinas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.270 Palavras / 6 PáginasData: 28/8/2014 -
Roteiro De Anatomia
Lista de equivalentes de porções dos grupos de alimentos (valores aproximados para pesos e medidas usuais). ARROZ, PÃO, MASSA, BATATA E MANDIOCA 1 porção = 150 kcal Alimentos Peso (g) Medidas usuais de consumo Amido de milho 40,0 2 ½ colheres de sopa Angu 105,0 3 colheres de sopa Arroz branco cozido 125,0 4 colheres de sopa Arroz integral cozido 200,0 6 colheres de sopa Batata cozida 200,0 1 ½ unidade Batata doce cozida 150,0
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.378 Palavras / 6 PáginasData: 29/8/2014 -
Roteiro para negociar salários
FACULDADE DE RIO CLARO CURSO TECNOLOGIA EM LOGISTICA ATPS Técnicas em negociação NOME; Bruno Machado Morais RA; 6901444249. NOME; Charles Douglas Luiz Toledo RA; 6911444259. NOME; Itamar Alves Filho RA; 69114442. NOME; Lucas Arruda da Cunha RA; 6942009268. NOME; Rogerio Renato de Azevedo RA; 6967459953. NOME; Helton Otávio Leite Ra; 6951490572. Professora; KaremGrubertRojas Tutor presencial: Felipe varuzza Rio Claro, 17 de Abril de 2013. Técnicas em negociação SUMÁRIO Capitulo 1 Roteiro para negociações salariais Capitulo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.802 Palavras / 12 PáginasData: 29/8/2014 -
O conceito de negociações
ETAPA 1 • Passo 1 O conceito de negociação: O conceito de uma negociação é você saber os seus interesses e os interesses da outra parte negociante, e à partir disso tentar fazer com que o resultado seja bom para ambas às partes. A negociação é um grande campo de batalha hoje em dia, pois as pessoas não conseguem entender que uma negociação bem sucedida não é apenas aquela em que você somente ganha, e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 639 Palavras / 3 PáginasData: 30/8/2014 -
Importância da comunicação nas negociações
Disciplina: (Técnicas de Negociações) ATPS. Tema: (A importância da Comunicação na Negociação). Assunto: (O que é Comunicação). Comunicação significa partilhar, participar algo, tornar comum. Através da comunicação, os seres humanos partilham diferentes informações entre si, tornando o ato de comunicar uma atividade essencial para a vida em sociedade. O consultor, e professor Juan Bordenave, estando na década de 50, já pensava nos avanços sociais, e tecnológicos que seria causado através da comunicação. Para ele as
Avaliação:Tamanho do trabalho: 533 Palavras / 3 PáginasData: 30/8/2014 -
Importância das negociações de planejamento
A importância de Planejar uma Negociação: O planejamento é muito importante, pois podemos estudar a maneira de negociar tendo visão de como obter resultados bons. Sem ele fica inviável qualquer tipo de negociação. Para realizar um excelente negócio, o negociador deve se preparar através do estudo e de uma boa estratégia. Negociar faz parte do nosso dia-a-dia. Etapas estratégicas nos processos de negociação 1ª etapa - Saiba o que perguntar e o que responder Prepare-se
Avaliação:Tamanho do trabalho: 338 Palavras / 2 PáginasData: 30/8/2014 -
IMPORTÂNCIA DE PREPARAÇÃO E DESENVOLVIMENTO EM ORGANIZAÇÕES
A IMPORTANCIA DO TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO NAS ORGANIZAÇÕES As atuais organizações se distinguem por meio dos Recursos Humanos, que devem estar comprometidos e altamente preparados para as frequentes mudanças que estão ocorrendo ou que ainda estão por vim. Dessa forma, uma das áreas daAdministração de Recursos Humanos que recebe a incumbência de transpor este desafio é a de treinamento e desenvolvimento. Neste artigo, serão destacadas algumas particularidades dessa área, que são essenciais para que se
Avaliação:Tamanho do trabalho: 698 Palavras / 3 PáginasData: 31/8/2014 -
AS PRINCIPAIS HABILIDADES DAS NEGOCIAÇÕES
Gestão de Recursos Humanos Disciplina: Comportamento Organizacional Técnicas de Negociação Adriane de Lima– RA 6322197489 Amanda Podadera de oliveira – RA 5526108529 Ludymilla Correa de Oliveira – RA 5532973178 PIRACICABA SP 2014 Adriane Oliva de Lima Amanda Podadera Ludymilla Correa de Oliveira Desafio profissional como requisito para cumprimento da disciplina de Comportamento Organizacional e Comunicação e Técnicas de Negociação do Curso de Tecnologia em Gestão de Universidade Recursos Humanos Anhanguera Uniderp, da polo Piracicaba, sob
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.295 Palavras / 10 PáginasData: 31/8/2014 -
Relações Sindicais E Negociações Trabalhistas
Gestão de Recursos Humanos RELAÇÕES SINDICAIS E NEGOCIAÇÕES TRABALHISTAS INTRODUÇÃO Neste trabalho será desenvolvido um Planejamento de abertura de empresa, com foco em Recursos Humanos, levando em conta a Consolidação das Leis de Trabalho e o Sindicato ao qual os funcionários serão filiados, conforme o acordo coletivo vigente. ETAPA 1- IDENTIFICAÇÃO DA EMPRESA CRIADA Nome: JCN Consultoria (Empresa fictícia) Localização: Rua Diogo Martins, 66 – Jardim Ana Maria- São Paulo- SP Segmento que atua: Consultoria
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.492 Palavras / 10 PáginasData: 31/8/2014 -
Relações Sindicais E Negociações Trabalhistas
Google Chrome Fabricante: Google Inc. Versão: 23.8.4.21 Última verificação: 1/9/2014 SOFTWARE END USER LICENSE AGREEMENT Air Software (“Air Software”) strives to provide exceptional software products that help to make the experience with your personal computer more enjoyable. Software Updater is a software product created by Air Software that, once downloaded and installed by you, will scan for third party software products that have been installed on your computer system. Once the scan is complete, Software
Avaliação:Tamanho do trabalho: 574 Palavras / 3 PáginasData: 1/9/2014 -
Preparação do processo de recrutamento
1 UNIVERSIDADE CRUZEIRO DO SUL PROCESSO DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO CURSO: ADMINITRAÇÃO 1/ C UNIDADE II JOÃO PAULO LEONARDI SÃO PAULO SETEMBRO/2014 2 SUGESTÃO DE UM PROCESSO DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO PARA PEQUENAS E MÉDIAS EMPRESAS: O recrutamento envolve muitas etapas preparatorias, pois se procura o que a empresa e o mercado têm a oferecer e para os passos que serão dados. A preparação do processo de recrutamento necessita passar por fazes que possam propor
Avaliação:Tamanho do trabalho: 224 Palavras / 1 PáginasData: 1/9/2014 -
Roteiro para construção da análise institucional
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO SERVIÇO SOCIAL NILTA CAMPOS DE ALMEIDA LIMA CARACTERIZAÇÃO DA ANÁLISE INSTITUCIONAL Goiânia 2014/1 NILTA CAMPOS DE ALMEIDA LIMA CARACTERIZAÇÃO DA ANÁLISE INSTITUCIONAL Trabalho apresentado ao Curso Serviço Social da Universidade Norte do Paraná – UNOPAR como requisito de avaliação da disciplina Estágio Supervisionado. Orientador Pedagógico: Gesuína Maria de Almeida Supervisor de Campo : Marcia Regina de Moura Goiânia 2014/01 UNIVERSIDADE NORTE DO PARANÁ - UNOPAR CURSO DE SERVIÇO SOCIAL V
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.835 Palavras / 8 PáginasData: 1/9/2014 -
OBS: A PREPARAÇÃO OBRIGATÓRIA DE ASSISTÊNCIA OU JUSTIFICAÇÕES
1+1=2 EQUIPE 1 C OBS: É OBRIGATÓRIO APRESENTAÇÃO DE CÁLCULOS OU JUSTIFICATIVAS. Todas questões valem 0,5 pto cada. corrente elétrica é um movimento ordenado de cargas elementares. Aplicando uma diferença de potencial num fio metálico, surge nele uma corrente elétrica formada pelo movimento ordenado de elétrons. No fio metálico, mesmo antes de aplicarmos a diferença de potencial, já existe movimento de cargas elétricas. Todos os elétrons livres estão em movimento, devido à agitação térmica. No
Avaliação:Tamanho do trabalho: 652 Palavras / 3 PáginasData: 2/9/2014 -
Tamanho das negociações
Dimensões da negociação Quando estamos diante de problemas, conflitos, divergência e antagonismos de qualquer natureza, dois aspectos devem ser observados: os resultados e os relacionamentos. Eles podem ser combinados de acordo com as prioridades relativas. Dessas combinações Resultado / Relacionamento, temos 5 posições distintas que implicam em 5 estratégias diferenciadas de atuação: 1 – Baixa prioridade nos resultados e nos Relacionamentos. A estratégia nesses casos chama-seEvitar. Evitar-se o conflito a qualquer custo; assume-se posição neutra
Avaliação:Tamanho do trabalho: 939 Palavras / 4 PáginasData: 2/9/2014 -
Relações Sindicais E Negociações Trabalhistas
FACULDADE ANHANGUERA DE SANTA BÁRBARA TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS MAURACI S.G. SOARES RA: 7324550876 3º SEMESTRE RELAÇÕES SINDICAIS E NEGOCIAÇÕES TRABALHISTAS. Santa Bárbara d’Oeste 2014 Sumário INTRODUÇÃO 3 Conceito: I 3 Conceitos: II 3 Conceitos: III 3 Conceitos IV 4 Conceitos V 5 1. Repouso Semanal e em Feriado. 5 2. Férias 7 3. Remuneração e Salário 8 4. F.G.T. S (Fundo de Garantia por Tempo de Serviço). 9 5. Meio Ambiente
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.905 Palavras / 20 PáginasData: 3/9/2014 -
Atps relações sindicais e negociações trabalhistas
Centro Universitário Anhanguera De São Paulo Unidade Campo Limpo - SP Curso Superior de Tecnologia em Recursos Humanos ATPS - Gestão de Pessoas Camila Fabiana Flavia Thuany Vanessa Professor: Renato São Paulo 2014 Camila Gonçalves Moura 1249346857 Fabiana Henrique Soares Barbosa 6447291033 Flavia Daniela de Sousa 6662434251 Thuany Rodrigues Luz 6816444331 Vanessa André de Araujo 6658280285 ATPS: RSNT Orientador: Renato Atividade pratica supervisionada, com o objetivo de aprovação na disciplina de Relações Sindicais e Negociações
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.136 Palavras / 9 PáginasData: 3/9/2014 -
Roteiro
Primeiro Passo: Desenvolver uma Idéia. Todo roteiro - assim como toda obra literária e toda obra de arte - começa sempre a partir de uma Idéia. Idéias valem ouro! A criatividade pode ser alimentada pela observação e interpretação da realidade, muita leitura, pesquisa, vivências do autor, brainstorms com amigos e parceiros, etc. O importante é que cada um desenvolva seu próprio processo criativo, como por exemplo, métodos de relaxamento ou rituais simples para instigar a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 721 Palavras / 3 PáginasData: 3/9/2014 -
ELEMENTOS REQUERIDOS PARA A PREPARAÇÃO DO ORÇAMENTO
1 – DEFINIÇÃO Orçamento é o resultado de um montante dos serviços previstos e planejados, necessários a execução de uma obra, variando conforme o tipo. Orçar é prever o custo de uma obra antes da sua execução. É uma previsão de custos e/ou estabelecimento de preços dos serviços a serem realizados. Um orçamento pode se referir ao todo de um empreendimento, ou se referir apenas a alguns itens (serviços) de uma obra. No caso da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 587 Palavras / 3 PáginasData: 3/9/2014 -
BASE DE PREPARAÇÃO E ESTRUTURA DO RELATÓRIO
ESTÁGIO SUPERVISIONADO DO CURSO DE PEDAGOGIA BASE PARA ELABORAÇÃO E ESTRUTURA DO RELATÓRIO Base para elaboração do Relatório: Antes da apresentação do relatório, o aluno deve proceder à revisão do caderno de campo e material reunido durante o estágio (rascunhos, fotos, entrevistas, etc.), fazer uma seleção e ordená-los. Nesse procedimento, se necessário, solicite a orientação de seu professor. Há várias maneiras de se pensar um relatório, no entanto, é necessário cuidar de que ele atenda
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.718 Palavras / 11 PáginasData: 3/9/2014