SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO SEGURANÇA DO TRABALHO
Por: Edydeus.com • 20/10/2015 • Trabalho acadêmico • 1.298 Palavras (6 Páginas) • 205 Visualizações
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SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO
SEGURANÇA DO TRABALHO
andreza porto silva
EDMILSON ALVES SOUZA
genesio francisco de carvalho neto
nelson pedro de souza barros
ESTRESSE NO TRABALHO
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Itapetinga
2014
andreza porto silva
EDMILSON ALVES SOUZA
genesio francisco de carvalho neto
nelson pedro de souza barros
ESTRESSE NO TRABALHO
Trabalho apresentado ao Curso de Segurança do Tabalho 1º semestre - Dp, da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina: Modelos de gestão e relações interpessoais; Introdução a tecnologia em
segurança do trabalho; Ergonomia industrial; Metodologia científica.
Profª.: Elisete Zanpronio; Alfredo Ribeiro; Fábio Henrique Ribeiro; Rodrigo Trigueiro.
Itapetinga
2014
SUMÁRIO
1 INTRODUÇÃO..................................................................................................3
2 DESENVOLVIMENTO......................................................................................4
2.1 ATIVIDADE 01...............................................................................................4
3 CONCLUSÃO...................................................................................................7
4 BIBLIOGRAFIA................................................................................................8
1 INTRODUÇÃO
É comum ouvir as pessoas dizendo que estão estressadas, geralmente a grande maioria ficam desnorteadas com a variedade de alterações fisicas, pensamentos e emoções que acontecem com elas.
O estresse surge como consequencia de esforços adaptativos da pessoa à sua situação existencial e as mudanças em seu ambiente familiar ou profissional, principalmente nesta área quando trabalham por meio de produção, por isso favorece o estresse no trabalho.
2 DESENVOLVIMENTO
ATIVIDADE 01
- De maneira que o conteúdo apresentado e pesquisado chegam a três medidas que podem-se facilitar o convívio no ambiente de trabalho são elas: seja cordial com os colegas, evitar conversas pessoais. Pois a vida pessoal de cada um fica lá fora do ambiente de trabalho. E quanto mais se sabe sobre a vida pessoal de alguém, mais intimidade se adquire.
Consequentemente, a intromissão em campos não profissionais ou seja, evitando intervir na sua vida pessoal. Caso precisa se defender de alguma acusação, não perca a paciência e seja sempre firme nas suas palavras. Errar não é vergonha, mas sim falta de ética.
Evitar apontar o colega que deixou de exercer a sua função, pois cada um é responsável por sua própria atividade.
- A comunicação é uma forma como as pessoas relacionam 21262761036
- A importância da análise ergonómica dentro de uma empresa, independente do numero de funcionários é tanto a satisfação do trabalhador ao realizar suas atividades laborais, quanto a de um empresário de ter menos absenteísmo por doenças ocupacionais (LER-DORT), um acidente de trabalho, desperdício de material, e com a consequente perda da produtividade e da lucratividade.
Com o decorrer dos anos, o ambiente de trabalho vem se modificando e acompanhando o avanço das tecnologias ultrapassando cada vez mais o nível de capacidade de adaptação dos trabalhadores. Os profissionais vivem hoje sob contínua pressão, sendo o tempo todo cobrado não só no trabalho como também na vida de uma maneira geral. O estresse ambiental pode exercer grande influência na maneira como o indivíduo se comporta socialmente, como exemplo, pode torná-lo agressivo.
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