ATPS tecnicas de RECRUTAMENTO E SELEÇÃO Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
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Atps Tecnicas De Negociação
Diferentes Conceituações de Negociação Negociar é um termo que possui diversas formas conceituais, mas todas elas possuem basicamente o mesmo significado. Nesse texto serão apresentados alguns conceitos de negociação, que segundo o dicionário Aurélio significa “realizar operações comerciais. Tratar, discutir para chegar a um acordo “. Confira abaixo outras citações de autores diferentes referente ao conceito de negociação. “Negociação é o processo de buscar a aceitação de idéias, propósitos ou interesses, visando ao melhor resultado
Avaliação:Tamanho do trabalho: 743 Palavras / 3 PáginasData: 25/11/2013 -
ATPS: Técnicas de Codificação ainda mais Seguras: RPC, Controles ActiveX e DCOM. Técnicas de Codificação ainda mais Seguras: Proteção de Ataques de Negação de Serviço
ETAPA 4 (tempo para realização: 4 horas) Aula-tema: Técnicas de Codificação ainda mais Seguras: RPC, Controles ActiveX e DCOM. Técnicas de Codificação ainda mais Seguras: Proteção de Ataques de Negação de Serviço. Essa atividade é importante para que você tenha habilidades para utilizar técnicas de desenvolvimento de códigos seguros utilizando RPC, Active X e conhecimento sobre formas de ataques DDOS (Ataques de Negação de Serviços) e como evitá-los . Para realizá-la, é importante seguir
Avaliação:Tamanho do trabalho: 382 Palavras / 2 PáginasData: 25/11/2013 -
ATPS TECNICAS DE ADMINISTRAÇÃO
INTRODUÇÃO: Toda a empresa possui um setor que é responsável pela administração do sistema que rege as relações entre seus colaboradores. Este é o setor de Recursos Humanos. Antigamente o chamado Departamento Pessoal era onde se tratava da admissão de novos empregados, seus documentos, seus direito e deveres. Hoje, numa visão muito mais ampla e moderna, as empresas tem interesse em manter os talentos que estão em suas mãos e esse é um desafio para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.414 Palavras / 26 PáginasData: 28/11/2013 -
ATPS: Técnicas de análises por índices
TÉCNICAS DE ANÁLISES POR ÍNDICES • Cálculo dos seguintes Índices Financeiros: A) Estrutura ........................................................................................................................02 B) Liquidez..........................................................................................................................04 C) Rentabilidade..................................................................................................................05 D) Dependência Bancária....................................................................................................06 • Quadro resumo dos índices e análises. .............................................................................07 ETAPA 03 – ANÁLISE PELO MÉTODO DUPONT E TERMÔMETRO DE INSOLVÊNCIA Cálculo da Rentabilidade do Ativo pelo Método Dupont....................................................08 Situação de insolvência, penumbra ou solvência da empresa..............................................09 Diagrama Estratégico Qualitativo........................................................................................10 ETAPA 04 - CICLO OPERACIONAL E CICLO DE CAIX.A. ESTRUTURA E ANÁLISE DO FLUXO DE CAIXA
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.982 Palavras / 12 PáginasData: 30/11/2013 -
ATPS: Técnicas de Integração
Coloque capa com os nomes dos alunos participantes (no máximo 3 pessoas) Etapa 2 1. Desafio A Qual das alternativas abaixo representa a integral indefinida de: 2. Desafio B O curso de Astronomia da Universidade Plutóide, pretende construir um observatório até o final de 2013. Para o abastecimento de água desse observatório, será necessária a perfuração de um poço artesiano. Suponha que o processo de construção deste poço tenha um custo fixo de U$ 10.000
Avaliação:Tamanho do trabalho: 702 Palavras / 3 PáginasData: 2/12/2013 -
ATPS Técnicas De Negociação
1. Com base nas leituras realizadas no passo 1 e no que foi estudado cm sala de aula, qual seria a melhor definição para processo de negociação como sistema? R: O processo de negociação como sistema é justamente a possibilidade de identificar com maior clareza os possíveis elementos que influenciam e causam impacto sobre uma negociação. As entradas: influencias nas quais a negociação esta sujeita. (Estímulos e influências ou imputs), significando o começo, o início
Avaliação:Tamanho do trabalho: 274 Palavras / 2 PáginasData: 2/12/2013 -
Recrutamento & Seleção de funcionários
soldagem, a Artsolda entende que é seu dever manter a confiança da sociedade e das companhias que trabalham com ela, bem como a de todos aqueles que atuam na própria empresa. Buscando a melhoria contínua. Trabalha com ambientes seguros e preparados para que cada colaborador trabalhe com tranqüilidade, tem seu departamento de pessoal capacitado para todos os colaboradores sejam bem atendidos, seu estagio de recrutamento e seleção é devidamente ético, buscando sempre a melhor maneira
Avaliação:Tamanho do trabalho: 259 Palavras / 2 PáginasData: 6/12/2013 -
Atps Tecnicas De Negociação
Universidade Anhanguera Centro de Educação à Distância Adriana da Silva Santos - Cristiana Pereira da Silva Fajoli – RA 42229 TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO Universidade Anhanguera Centro de Educação à Distância Adriana Silva Santos – RA Cristiana Pereira da Silva Fajoli – RA 42229 Técnicas de Negociação Trabalho de conclusão de curso apresentado à banca examinadora da Faculdade de Hortolândia da Anhanguera Educacional, como requisito parcial à obtenção do grau de Bacharel em Administração sob a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.731 Palavras / 11 PáginasData: 1/3/2014 -
ATPS: Tecnicas de Negociação
Uma boa negociação é aquela em que as duas partes saem com a sensação de que fizeram um bom negócio. E são estas negociações que ajudam a alargar a rede de contactos, a reforçar relações e a lançar a semente para novas oportunidades no futuro. O "Huffington Post" publicou sete técnicas da Goldman Sachs para ajudar os empreendedores nesta área. Conheça os seus objetivos Antes de iniciar a conversa, pense nas metas que tem em
Avaliação:Tamanho do trabalho: 497 Palavras / 2 PáginasData: 6/3/2014 -
ATPS Tecnicas De Adm Pessoal
ANEXO 3 Valor a ser recebido em março: 1 - R$ 4.200,00 / 30 dias = 140,00 R$ 140,00 X 2 dias (trabalhados) = 280 (recebidos no mês) Para o 13º: R$ 4.200,00 / 12 meses = R$ 350 R$ 350 X 9 meses (trabalhados) = R$ 3.150,00 Com relação às horas extras, essas são calculadas a partir de sua média no ano: R$ 4.200,00 / 220 horas = R$ 19,09 (valor da hora do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 313 Palavras / 2 PáginasData: 11/3/2014 -
ATPS Técnicas De Negociação
ATPS Técnicas de negociação. Etapa 1 PASSO 1 Dante Pinheiro Martinelli, tem que negociação é um conceito em continua formação a qual este amplamente relacionado à satisfação de ambos os lados. Steele et alii (1995) define a negociação como o processo pelo qual as partes se movem de suas posições iniciais divergentes até um ponto no qual o acordo pode ser obtido. Acuff (1993) “negociação é o processo de comunicação com o propósito de atingir
Avaliação:Tamanho do trabalho: 207 Palavras / 1 PáginasData: 14/3/2014 -
ATPS Técnicas De Administração De Pessoal
1. Plano de Trabalho Introdução Os profissionais de Recursos Humanos (RH) ou Administração de Pessoal (AP) focam seus conhecimentos para a elaboração de um trabalho visando o desenvolvimento dos demais profissionais e da empresa. O plano de trabalho consiste em ter o entendimento de cada contrato de trabalho e suas peculiaridades é preciso estar sempre atento na relação de documentos de admissão e demissão, o tempo previsto para férias, o pagamento de salário família e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.498 Palavras / 6 PáginasData: 19/3/2014 -
ATPS Tecnicas De Negociçao
SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO..........................................................................................................3 2. DESAFIO....................................................................................................................4 3. ETAPA 1 ....................................................................................................................7 4. ETAPA 2 ....................................................................................................................9 5. ETAPA 3 ...................................................................................................................15 6. ETAPA 4 ...................................................................................................................17 7. CONSIDERAÇÕES ................................................................................................19 8. REFERÊNCIAS ......................................................................................................20 INTRODUÇÃO Nesta ATPS serão apresentados conceitos e características de negociação, sempre entendendo que negociação faz parte do dia a dia de todos nós, não só nas empresas, mas o papel da negociação como instrumento de conhecimento para auxiliar na resolução de conflitos. Negociar é um dos meios utilizados
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.903 Palavras / 16 PáginasData: 20/3/2014 -
Atps Tecnicas De Negociação
ATPS Técnicas de Negociação xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx Orientador - Silvio São Paulo, 04 de Junho de 2013 Ana Paula Rosa RA 4997009999 Ariane Ricarte RA 4997009997 Daiane Santana Conceição RA 4997010009 Denize Rodrigues S. Santos RA: 4997010506 Thalita Rodrigues Alves RA 4997010026 CENTRO UNIVERSITÁRIO ANHANGUERA DE SÃO PAULO BRIGADEIRO ADMINISTRAÇÃO Atps – etapas de 01 á 04 Trabalho referente a ATPS para obtenção de nota do 1°Bimestre na matéria de Técnicas de Negociação,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.695 Palavras / 11 PáginasData: 21/3/2014 -
Atps De Recrutamento E Seleções
Universidade Anhanguera – UNIDERP Centro de Educação a Distância Atividade Prática Supervisionada Disciplina: Técnicas de Recrutamento e Seleção PROPOSTA DE CONTRATAÇÃO DE ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS Profa. Ma. Irma Macário Tutor à distância: Liziane Higa Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Edilma Frazão – RA 396448 RochelleHaid M. de Almeida – RA 371305 Suênia M. da C. Vital – RA 364527 Susan Henrique do N. Santos – RA 383993 Vasti Batista da Silva – RA
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.757 Palavras / 12 PáginasData: 22/3/2014 -
Atps Tecnicas De Negociação
Negociação (É um acordo em comum) O que mais importa não é o “sim”, ou seja, não fazer qualquer tipo de acordo, mas o que for melhor para você. Negociação é um processo utilizado para alcançar o intercâmbio de valor capaz de satisfazer os interesses de todas as partes envolvidas. Na negociação o importante é transformar um conflito em entendimento. Mentalidade no passado: “Levar Vantagem” Negociação ganha-perde Pouca chance de se manter Não leva as
Avaliação:Tamanho do trabalho: 580 Palavras / 3 PáginasData: 24/3/2014 -
Atps Tecnica
ATIVIDADE 2: Escreva a função custo da escola que dependerá de escrever a função dos salários dos professores. Utilize variáveis diferentes para representar o número de alunos e o número de grupos de 20 alunos que poderão ser formados. Função salário: S=a/x∙(y∙v) S = salário. a = alunos. x = número de alunos por sala. y = hora / aula. v = valor pago por hora. S= 580/20.(50) = S=29.100 S= 2.900.00. 29= R$
Avaliação:Tamanho do trabalho: 342 Palavras / 2 PáginasData: 24/3/2014 -
ATPS TECNICAS NEGOCIAÇÃO
Etapa 1 Conceito de Negociação Negociação tem sido descrita por vários autores da área de administração e gestão. Desta forma, passo a citar algumas definições encontradas: Em 1984, BERLEY, D; descreve Negociação como “um processo em que duas ou mais partes, com interesses comuns e antagônicos, se reúnem para confrontar e discutir propostas explícitas com o objetivo de alcançarem um acordo”. Por sua vez, COHEN, H; afirma que negociação é conquistar seu oponente: “É um
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.123 Palavras / 5 PáginasData: 25/3/2014 -
ATPS TECNICA DE NEGOCIAÇÃO
file:///C:/Users/fab.6898525023/Downloads/TROCA%20TROCA.docx ATPS – TECNICAS DE NEGOCIAÇÃO BELO HORIZONTE MAIO/2013 ATPS – TECNICA DE NEGOCIAÇÃO O trabalho a seguir define e apresenta as principais características de uma negociação, tais como qual o seu conceito, qual o processo a ser seguido e as variáveis básicas que devem conter na mesma. Orientado pelo Prof. Marcelo BELO HORIZONTE MAIO / 2013 SUMÁRIO INTRODUÇÃO.........…...............................................................................04 APTS – ETAPA 1 - CONCEITO DE NEGOCIAÇÃO...................................05 ATPS – ETAPA 2 – INTRODUÇÃO............................................................06 CONCEITO DE
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.747 Palavras / 11 PáginasData: 25/3/2014 -
ATPS TECNICAS DE ADM DE PESSOAL
2. Apresentação dos Cálculos Calcular: 2.1 O Décimo Terceiro Salário de um colaborador com remuneração de R$ 4.200,00 admitido na empresa em 08 de março deste ano. Observar que, no período março/dezembro, este colaborador tem uma média de 48 horas extras, com adicional de 50%. SALÁRIO BASE R$ 4.200,00 MÉDIA DE 48 H/EXTRAS 50% R$ 1.374,72 MÉDIA DE DSR R$ 279,81 TOTAL....................................... R$ 5.854,53 / 12 = R$ 487,87 X 10 = R$ 4.878,70 13º
Avaliação:Tamanho do trabalho: 877 Palavras / 4 PáginasData: 26/3/2014 -
ATPS - TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO
ATPS DE TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO (DESAFIO 2 E ETAPAS 1e 2) Desafio 1 Cada membro do grupo deve responder individualmente e apresentar ao grupo os argumentos que utilizaria com seus gerentes. O grupo deve identificar e apontar as falhas e elaborar uma espécie de ’Roteiro de preparação para negociações salariais’ para ser entregue ao professor no final do semestre. Roteiro de Preparação para Negociações Salariais Ao apresentar a questão sobre o aumento salarial, sempre é
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.200 Palavras / 9 PáginasData: 26/3/2014 -
ATPS TECNICAS DE NEGOCIÇÃO
Roteiro de preparação para negociações salariais O planejamento é o principal responsável para chegarmos a uma negociação de sucesso, um planejamento exige total dedicação da parte do negociador, não é uma tarefa fácil, mas podemos dizer que a maioria das negociações com resultados negativos são aquelas em que não ouve uma preparação adequada. Um negociador que faz o planejamento de uma negociação conhece o assunto que será discutido, ele tem um objetivo a ser alcançando
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.172 Palavras / 13 PáginasData: 27/3/2014 -
Atps Tecnicas De Negociação
Etapa 01 Diferentes definições de negociação As negociações podem ser definidas de varias formas por ser uma área onde existe vários pensamentos, técnicas e visões cada um tem sua visão quanto ao assunto a maioria levando a uma relação duradoura entre as partes e também possua habilidades e conhecimentos básicos para realizar uma boa negociação podemos citar algumas definições negociação na visão de alguns autores. De acordo com Cohen ( 1980 ) “Negociação é o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 342 Palavras / 2 PáginasData: 27/3/2014 -
ATPS TECNICAS DE NEGOCIAÇAO
Atividades Supervisionadas apresentadas à Faculdade Anhanguera de Sorocaba como requisito parcial da disciplina de Técnicas de Negociação Orientador: Prof. Fabio Joly. Sorocaba – 2012. SUMÁRIO 1- Conceito de negociação pelos Doutrinários. 1.1- Definição do conceito por Lax e Sebenius, 1986. 1.2- Definição do conceito por Berlew, citado por Carvalhal, 2011. 2- Conceito de negociação do grupo. 2.1- Definição de negociação por todos do grupo. 3- Variáveis da negociação (PODER) 3.1 Conceituações do grupo sobre a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.610 Palavras / 7 PáginasData: 30/3/2014 -
ATPS Tecnicas De Gestão
Universidade Anhanguera – Uniderp Centro de Educação a Distância Curso Superior Administração de Empresas Atividade Avaliativa - ATPS Tecnologia da Gestão Prof. Dr. Oderson Dias de Mello Ribeirão Preto / SP 2013 ATIVIDADE AVALIATIVA ATPS Prof. EAD Dr. Oderson Dias de Mello Professor tutor presencial: Douglas de Castro da Silva Professor tutor à distância: Leonardo de Oliveira Dresch 3ª Serie Atividade Avaliativa: ATPS apresentado ao Curso Superior Administração de Empresas da Universidade Anhanguera Uniderp, como
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.654 Palavras / 15 PáginasData: 30/3/2014