Atividade 2 Anhembi Morumbi Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
16.107 Trabalhos sobre Atividade 2 Anhembi Morumbi. Documentos 126 - 150 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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Contabilidade Unidade 7 Anhembi Morumbi
Pergunta 1 0,2 em 0,2 pontos Um dos instrumentos contábeis mais importantes para o processo decisório e que também está inserida no contexto da Contabilidade Gerencial é a Análise das Demonstrações Financeiras, também conhecida como Análise de Balanços, que consiste na aplicação de conceitos de finanças aos demonstrativos contábeis. Tal análise é efetuada por meio da utilização de diversas técnicas, sendo as mais comuns: Resposta Selecionada: Corretad. Análise horizontal; análise vertical e análise de quocientes
Avaliação:Tamanho do trabalho: 696 Palavras / 3 PáginasData: 5/11/2014 -
Anhembi Morumbi
Pergunta 1 0,2 em 0,2 pontos A respeito da Convenção sobre a Biodiversidade ou Diversidade Biológica - CDB, julgue os itens abaixo: I – O Protocolo de Cartagena sobre a Biossegurança estabelece regras para a movimentação de organismos geneticamente modificados (OGM’s) vivos entre países; II -O Tratado Internacional sobre Recursos Fitogenéticos para a Alimentação e a Agricultura define no âmbito da FAO/ONU as regras para o acesso aos recursos genéticos vegetais e para a repartição
Avaliação:Tamanho do trabalho: 653 Palavras / 3 PáginasData: 5/11/2014 -
Anhembi Morumbi - Unidade 1 Gestao De Pessoas
Unidade 1 Já faz algum tempo que a Gestão de Pessoas passou de um simples departamento de pessoal para um agente de transformação na organização, provocando mudanças e oferecendo sustentação na sua implementação. No que se refere às práticas e políticas atuais de Gestão de Pessoas, que norteiam as suas ações pode-se dizer que: (I) O direcionamento estratégico da empresa, o crescimento esperado e o mercado em que tem a intenção de atuar no futuro
Avaliação:Tamanho do trabalho: 932 Palavras / 4 PáginasData: 5/11/2014 -
Anhembi Morumbi
PERGUNTA 1 Uma determinada empresa enfrentava uma série de desafios: satisfazer os clientes e fidelizá-los; manter mercados conquistados; apresentar diferenciais em função da concorrência e acompanhar o desenvolvimento tecnológico. Diante da realidade complexa, optou-se pela busca de estruturas de trabalho mais eficazes, por meio do desenvolvimento de competências de equipes a fim de alcançar metas e objetivos. Nessa perspectiva, os responsáveis pela área de gestão de pessoas definiram estratégias e ferramentas para a formação e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 690 Palavras / 3 PáginasData: 5/11/2014 -
Metodologia Anhembi Morumbi
Pergunta 1 0,2 em 0,2 pontos Em uma pesquisa na qual o autor* analisa o comportamento de consumidores de alimentos orgânicos, na Introdução de seu trabalho, escreveu o texto abaixo no qual os parágrafos estão destacados. I. “O consumidor, a cada dia dispõe de mais opções de alimentos, com uma oferta avassaladora promovida pela indústria alimentícia. São fórmulas de novos produtos, extensões de linha e de marcas de alimentos, uma infinidade que são lançados a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.066 Palavras / 5 PáginasData: 9/11/2014 -
Gestão Financeira Exercícios Anhembi Morumbi
Pergunta 1 0,25 em 0,25 pontos Do momento em que é produzido por uma empresa ao ponto em que os clientes não estão mais interessados em comprá-lo, um produto ou serviço passa através de diversas etapas distintasintrodução, crescimento, maturidade, saturação e declínio. Philip Kotler, conhecida autoridade em marketing, estudou as consequências do ciclo de vida do produto. Com base nestas considerações, É INCORRETO AFIRMAR: Resposta Selecionada: c. Os lucros sempre aumentam para os diferentes estágios
Avaliação:Tamanho do trabalho: 446 Palavras / 2 PáginasData: 10/11/2014 -
Raciocinio Logico N2 / Anhembi Morumbi
N2 RACIOCÍNIO LOGICO Enviado por Andreia-Suyama, dez. 2013 | 7 Páginas (1670 Palavras) | 55 Consultas | • 4.5 • 1 • 2 • 3 • 4 • 5 | Denunciar | • • • Pergunta 1 1 em 1 pontos Correta Durante muito tempo, baseado na concepção clássica de inteligência, buscava-se mensurar a inteligência com bases em testes. Com estes obtínhamos o QI (Quociente de Inteligência). A partir de seus estudos sobre inteligência humana,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.573 Palavras / 7 PáginasData: 11/11/2014 -
Antropologia E Cultura Brasileira - Anhembi Morumbi
1. ATIVIDADE 1 • Pergunta 1 0,2 em 0,2 pontos A ciência antropológica tem como objetivo o conhecimento completo do homem. Julgue as opções abaixo no que se refere ao estudo do Homem Total na perspectiva antropológica: I. É o estudo que separa a natureza da cultura II. É o estudo que congrega natureza e cultura III. É o estudo que separa os valores sócio-histórico-culturais do estudo da biologia e da natureza Assinale a alternativa
Avaliação:Tamanho do trabalho: 8.654 Palavras / 35 PáginasData: 12/11/2014 -
Anhembi Morumbi
De acordo com Lakatos e Marconi (1992) a formulação do problema é o primeiro passo da pesquisa científica e ele é diretamente associado ao tema, ao assunto pesquisado. O problema “indica exatamente qual a dificuldade que se pretende resolver, passível de ser testado empiricamente (LAKATOS; MARCONI, 1992, p. 126).” Referência: LAKATOS, E.M.; MARCONI, M.A. Metodologia científica. 2.ed. São Paulo: Atlas, 1992. De acordo com o trecho do livro de Marconi e Lakatos (1992, p. 126)
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.208 Palavras / 5 PáginasData: 18/11/2014 -
Antropologia E Cultura Brasileira-anhembi Morumbi
Unidade 2 Pergunta 1 0,2 em 0,2 pontos O antropólogo Malinowiski defendia determinadas concepções que demarcaram o campo da antropologia denominada funcionalista. Observe as opções a seguir no que se refere a visão sincrônica: I. quando não é importante conhecer a história e os passados das culturas. II. quando se relaciona a sociedade a um organismo, a um todo organizado. III. quando é construído um ambiente secundário e artificial, que é a cultura, para atender
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.548 Palavras / 27 PáginasData: 18/11/2014 -
Rotina De Pessoal -Anhembi Morumbi
• Pergunta 1 0 em 0,2 pontos A CTPS (Carteira de Trabalho e Providência Social) pode ser definida como o documento utilizado pelo trabalhador para ser registrado, onde constam os dados de identificação do Empregador e as informações básicas da contratação (cargo, admissão, registro e remuneração). O registro deverá ser realizado pelo Empregador num prazo de 48 (quarenta e oito) horas. Além do momento da admissão, a CTPS deve ser atualizada nas movimentações contratuais ou
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.241 Palavras / 21 PáginasData: 18/11/2014 -
Anhembi Morumbi
Quando falamos dos relacionamento que as empresa nutrem com os seus consumidores elencamos os Relacionamento Diretos e indiretos. Em relação aos diretos e suas características, informe a alternativa correta: Podemos conceituar marketing de relacionamento como a disciplina de comunicação que planeja e cria ações de comunicação individuais e personalizadas, com o objetivo de obter uma resposta direta do consumidor e manter com ele um relacionamento de longo prazo. Sua função é maximizar o retorno com
Avaliação:Tamanho do trabalho: 307 Palavras / 2 PáginasData: 19/11/2014 -
Anhembi Morumbi Inter I
IMPORTADORA DE CALÇADOS DE BAIXO-CUSTO, DIRECIONADO PARA AS CLASSES C E D SÃO PAULO 2014 UNIVERSIDADE ANHEMBI MORUMBI LUCIANA FONSECA CUNHA DANIELLE KOREN JOSIELE ELIAS MARCIO DOS SANTOS IMPORTADORA DE CALÇADOS DE BAIXO-CUSTO, DIRECIONADO PARA AS CLASSES C E D Projeto Interdisciplinar apresentado como exigência parcial para a conclusão do Curso de Gestão Financeira da Universidade Anhembi Morumbi, sob responsabilidade da professora Daniela Conte. SÃO PAULO 2014 PENSAMENTO Uma longa viagem de mil milhas inicia-se
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.945 Palavras / 16 PáginasData: 20/11/2014 -
Anhembi Morumbi
O Relacionamento é tudo hoje em dia, está em todo lugar, a todo o momento, desde o início até a indicação de um serviço ou produto. Visando esses dados tão importantes, nós da empresa XXX iremos nos posicionar no mercado de estética e bem estar de forma a destacar nossos atributos e vantagens. Capa do Folder (Posicionamento da mensagem) Nós preservamos o momento Mulher Executiva, pois sabemos como funciona sua rotina! Por isso, com base
Avaliação:Tamanho do trabalho: 208 Palavras / 1 PáginasData: 22/11/2014 -
Portugues Anhembi Morumbi
Pergunta 1 0,2 em 0,2 pontos Correta Leia o fragmento a seguir. “Por mais que o objetivo do artigo seja defender uma opinião, o jornalista sugere que o aluno evite escrever em primeira pessoa.“A primeira pessoa pode até atrapalhar. Se você quer convencer alguém de alguma coisa, tente não ficar falando de você mesmo o tempo todo”. Entrevista com Eugênio Bucci. Disponível emhttp://www.homolog.blogeducacao.web305.kinghost.net/2013/07/eugenio-bucci-fala-sobre-como-escrever-um-bom-texto-de-opiniao/. Acesso em 08/08/13. Nesse fragmento, ao falar do gênero artigo de opinião,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 262 Palavras / 2 PáginasData: 24/11/2014 -
Prova N2 - Comunicação E Expressão - Anhembi Morumbi
• Pergunta 1 0 em 0,8 pontos Leia as afirmações a seguir e analise a relação entre elas. A Coesão textual, em linhas gerais, pode ser definida como o conjunto de elementos que garantem a articulação entre as partes do texto. PORTANTO A Coesão é um elemento de suma importância, que assegura as ligações interfrásticas e permite que o texto seja compreendido por qualquer leitor. Com base nos estudos da unidade No Mundo da Escrita,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.898 Palavras / 8 PáginasData: 25/11/2014 -
Dissertativa Cerimonial E Protocolo - Anhembi Morumbi
1. Em ambos os filmes é possível fazer uma reflexão sobre o papel dos profissionais contemporâneos diante das exigências e expectativas do mundo globalizado. Baseado no que você assistiu e com a matéria estudada, responda quais são as atitudes necessárias para que o colaborador de uma organização tenha sucesso junto aos diferentes públicos da empresa, seja ele externo ou interno? R: Coloco como primeira atitude a Empatia, só é possível atender e superar as expectativas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 382 Palavras / 2 PáginasData: 4/12/2014 -
O papel da pesquisa de marketing na tomada de decisões Universidade de Anhembi Morumbi
Introdução Quem observa a sociedade brasileira, percebe, sobretudo a complexidade e a mutabilidade que estão presentes, tanto nas bases do sistema produtivo e da organização social, como no rol de crenças, valores, desejos e necessidades dos grupos e dos indivíduos. A formação de grandes metrópoles atrativas das populações interioranas, surgimento de uma vasta classe média consumidora de bens e serviços cada vez mais sofisticados; ingresso acelerado da mulher no mercado de trabalho; superação do modelo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 607 Palavras / 3 PáginasData: 4/12/2014 -
ANHEMBI MORUMBI
Desenvolvimento Humano e Social Psicologia Profª. Denise M. F. Romero Aula 1: Adm inistrando Conflitos: condições desfavoráveis para o bom entrosam ento interpessoal no contexto profissionalAula 2: Aspectos preventivos e qualidade de vida no trabalho Introdução Aula 1: Administrando Conflitos: condições desfavoráveis para o bom entrosamento interpessoal no contexto profissionalNo primeiro texto você vai ser capaz de: • Identificar algumas características presentes nos estados de sofrimento psicológico; • Reconhecer a importância de se encaminhar as
Avaliação:Tamanho do trabalho: 231 Palavras / 1 PáginasData: 4/12/2014 -
N2 Metodologia - Anhembi Morumbi
Abaixo você tem alguns fragmentos compilados de uma pesquisa na qual o autor* identifica e descreve o processo de desenvolvimento, implantação, aceitação e disseminação de políticas e práticas de gestão de recursos humanos em uma empresa de comércio varejista de uma cidade do norte do Rio Grande do Sul utilizando a teoria institucional como base de análise. *GIOTTO, Olívio Tiago. Gestão de pessoas: políticas institucionalizadas em uma empresa no sul do país. Dissertação (Mestrado em
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.366 Palavras / 6 PáginasData: 5/12/2014 -
Desenvolvimento Humano E Social Anhembi Morumbi N1 - Todas Unidades
Skinner desenvolveu os princípios do condicionamento operante, destacando: Resposta Selecionada: c. O comportamento voluntário e os efeitos que este sofre a partir das modificações de algumas condições ambientais. Resposta Correta: c. O comportamento voluntário e os efeitos que este sofre a partir das modificações de algumas condições ambientais. Feedback da resposta: Skinner desenvolveu os princípios do condicionamento operante, destacando o comportamento voluntário (aquele que é intencional e tem como objetivo causar alguma alteração no ambiente)
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.633 Palavras / 15 PáginasData: 6/12/2014 -
Respostas Aulas On Line Anhembi Morumbi- Direito Empresarial
Atividade 1 Conteúdo Teste Atividade 1 Iniciado 08/10/14 21:03 Enviado 08/10/14 21:28 Data do vencimento 12/10/14 23:59 Status Completada Resultado da tentativa 0,8 em 1 pontos Tempo decorrido 25 minutos Resultados exibidos Respostas enviadas, Respostas corretas • Pergunta 1 0,2 em 0,2 pontos Considerando o atual estágio do direito empresarial brasileiro, assinale a opção correta: Resposta Selecionada: d. O Código Comercial no tocante ao comércio marítimo ainda está em vigor no Brasil. Resposta Correta: d.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.238 Palavras / 29 PáginasData: 10/12/2014 -
Prova Modelo De ADM Anhembi Morumbi Prova 1
Revisar envio do teste: Clique aqui para acessar a Prova N2 Conteúdo Usuário RODRIGO ANDRE CUNHA Curso ADM01100 - MODELOS DE ADMINISTRAÇAO (ON.0) - 201420.05047 Teste Clique aqui para acessar a Prova N2 Iniciado 01/12/14 10:09 Enviado 01/12/14 10:45 Status Necessita Nota Resultado da tentativa Avaliação não disponível. Tempo decorrido 36 minutos Resultados exibidos Respostas enviadas, Respostas corretas, Feedback Pergunta 1 0,8 em 0,8 pontos A análise da burocracia por Weber tem um enfoque marcadamente
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.187 Palavras / 5 PáginasData: 16/12/2014 -
Anhembi Morumbi
Introdução Através dessa teoria podemos identificar capacidades mentais primárias, essenciais para a resolução das atividades intelectuais mais complexas. De que teoria estamos falando? Cite três destas capacidades. Processo O texto elaborado não deve exceder 3 linhas. O aluno deve ser objetivo e claro. O texto deverá ter formato discursivo, evitando apresentação em tópicos. Será levado em conta a construção do texto, a adequação sintática e a correção gramatical. Erros nesse sentido diminuirão a nota final
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.292 Palavras / 6 PáginasData: 16/12/2014 -
UNIDADE WEB ANHEMBI MORUMBI
Curso MKT01056 - GESTÃO DE MARKETING (ON.DPI) - 201420.06323 Teste Atividade 5 Pergunta 1 0,25 em 0,25 pontos Produtos customizados pelas prioridades locais vêm atraindo interesse intenso nos mercados emergentes. A Nokia na Índia rural, onde moram 70% dos indianos, oferece celular rural com lanterna de qualidade e dispositivos individuais úteis para quando o celular tem uso compartilhado, entre outras adaptações locais, que não teriam apelo em mercados maduros. A Nokia oferece um produto de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 534 Palavras / 3 PáginasData: 3/2/2015