Conflito De Canais Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
1.549 Trabalhos sobre Conflito De Canais. Documentos 76 - 100 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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CONFLITOS, NEGOCIAÇÃO E MEDIAÇÃO
CONFLITOS, NEGOCIAÇÃO E MEDIAÇÃO 1. Psicologia Aplicada ao trabalho 2. Prof. Priscila Abreu 1. Carlos é o funcionário mais antigo da organização e nas discussões costuma tomar frente das decisões. Recentemente, confrontou-se com um colega. Discordaram sobre como deveriam distribuir os funcionários para a manutenção do maquinário. Até agora, nenhuma ação foi implementada e os dois deixaram de marcar reuniões para discutir o tema. 2. 1. Márcia está grávida e planeja deixar seu bebê na
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.662 Palavras / 7 PáginasData: 16/9/2013 -
Conflitos E Suas Soluções
DOS CONFLITOS E SUAS SOLUÇÕES RESUMO: O presente trabalho irá a questão dos conflitos e a forma de solucioná-los. Faz-se a apresentação da solução clássica, a solução judicial do litígio e a forma extrajudicial de soluções. Dentre as formas extrajudiciais de solução de conflitos temos a arbitragem e a mediação. Palavras-chave: Arbitragem. Solução Extrajudicial de Litígios. FORMAS DE SOLUÇÃO DOS CONFLITOS Sendo interesse e conflitos interligados, torna-se necessário saber como será a solução dos litígios.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.349 Palavras / 10 PáginasData: 16/9/2013 -
FORMAS DE SOLUÇÕES DE CONFLITOS
FORMAS DE SOLUÇÃO DE CONFLITOS AUTOTUTELA A autotutela dos interesses é, historicamente, a mais primitiva forma de solução de conflitos adotada pelas sociedades humanas. Como o nome mesmo indica, na autotutela cada um defende, por seus próprios meios, os direitos que entenda possuir. Em outras palavras, os conflitos são resolvidos pela força bruta, prevalecendo, inexoravelmente os interesses do mais forte. É desnecessário comentar que a autotutela é incompatível com a paz social, tendo sido praticamente
Avaliação:Tamanho do trabalho: 429 Palavras / 2 PáginasData: 16/9/2013 -
Canais Iônicos
Canais Iônicos V.S. Canais operados por ligantes. São formados por proteínas integrais e estão presentes nas membranas plasmáticas das células. Formam poros responsáveis pelas trocas entre o meio extracelular e intracelular, os íons, a água e pequenas moléculas podem atravessar a bicamada lipídica das membranas celulares, graças a estes poros formados por proteínas transmembranares. Estes canais são proteínas compostas por várias subunidades (a quantidade pode variar de acordo com o subtipo de canal) dispostas de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 961 Palavras / 4 PáginasData: 16/9/2013 -
MAPEAMENTO DE CONFLITOS
1-Hoje a classe C representa mais da metade da população brasileira, a classe ganhou força com o aumento da sua renda e a facilidade do acesso ao crédito é uma classe que buscaa não somente o preço mais também inovação e qualidade. Em busca de alcançar esse grande número de consumidores os especialista de marketing estudam formas para influenciar o comportamento dos consumidores, representando um dos maiores desafios na atualidade. Para a economia brasileira a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.164 Palavras / 13 PáginasData: 16/9/2013 -
MEDIAÇÃO DE CONFLITOS
Mediação, Conciliação e Arbitragem DOMINGO, 13 DE MAIO DE 2007 A diferença entre conciliação e mediação é somente conceitual? Não. O método é o mesmo, porém, a conciliação consiste em um terceiro que irá interferir para ambas partes chegarem a um acordo, na mediação não é necessário interferência, ambas partes chegam a um acordo sozinhas. MEDIAÇÃO é um meio alternativo e voluntário de resolução de conflitos no qual o terceiro imparcial orienta as partes para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.063 Palavras / 5 PáginasData: 17/9/2013 -
Conflitos Sociais
A expressão "conflito social" não designa um fenómeno uno. Falar de conflito social significa falar de circunstâncias que podem envolver ou não violência física e que podem ser ou não reguladas por normas acordadas entre as partes em competição. Grande parte dos sociólogos do final do século XIX e início do século XX preocupou-se com o tema do conflito nas sociedades, como foi o caso de Karl Marx. Já em meados do século XX, concretamente
Avaliação:Tamanho do trabalho: 257 Palavras / 2 PáginasData: 17/9/2013 -
Métodos de resolução de conflitos
Métodos de resolução de conflitos Autotutela. Método odioso para resolução dos conflitos/ você mesmo resolve o conflito. Exceção legitima defesa Heteronoma entra um terceiro na resolução juiz ou arbitrador. Que decide Autocomposicao: entra um conciliador ou mediador conciliação pode resultar em heteronomia já mediação nao Petição inicial art 282 cpc Art. 282. A petição inicial indicará: I - o juiz ou tribunal, a que é dirigida; ( endereçamento, quando a união aparecer na demandada será
Avaliação:Tamanho do trabalho: 210 Palavras / 1 PáginasData: 18/9/2013 -
AÇÕES PROPOSTAS PARA A RESOLUÇÃO DESTES CONFLITOS
Para acabar com a guerra na cidade a única solução é o desarmamento dos traficantes, assim sendo a prioridade do BOPE - Batalhão de Operações Policiais Especiais, não é prender traficante e sim capturar armas. Geralmente quem fornece as armas na favela são justamente os tais policiais corruptos. Nas palavras do capitão Nascimento: “A GUERRA SEMPRE COBRA SEU PREÇO, E QUANDO O PREÇO FICA AUTO DEMAIS É HORA DE PULAR FORA, SE VOCÊ DEIXAR À
Avaliação:Tamanho do trabalho: 917 Palavras / 4 PáginasData: 18/9/2013 -
Mediação De Conflitos
1) Bebeto e sua namorada Val foram a uma festa na casa de Bia. Durante a festa, sem que Val percebesse, Bebeto aproveita-se da distração de todos e subtrai um anel de ouro de Bia a fim de presenteá-lo a Val. Alguns dias após a festa Bebeto decide fazer uma surpresa a Val e lhe dá o referido anel. Entretanto, no momento em que Val coloca o anel no dedo o reconhece e, sem comentar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 500 Palavras / 2 PáginasData: 19/9/2013 -
Avaliação De Mediação De Conflitos
Avaliação: AV1 - 2010.2 - MEDIAÇÃO DE CONFLITOS- DPU0482 Disciplina: DPU0482 - MEDIAÇÃO DE CONFLITOS Tipo de Avaliação: AV1 Aluno: 201001061713 - MAURÍCIO DAMIÃO MONTEIRO Nota da Prova: 4.5 Nota do Trabalho: Nota da Participação: Total: 4,5 Prova On-Line Questão: AV120101DPU0482044 (88623) 1 - Historicamente, a Mediação era a atividade própria de um grande facilitador como intermediário, que relacionava dois elementos diferentes. Podemos enfatizar que: Pontos da Questão: 1 Fora do âmbito comercial, há indícios
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.302 Palavras / 6 PáginasData: 20/9/2013 -
A GLOBALIZAÇÃO E O CONFLITO DA ECONOMIA MUNDIAL
Este trabalho visa descrever os principais conflitos mundiais e explanar os fundamentos de cada conflito, visto que cada grupo defende seus pensamentos e os seus princípios. Na atualidade, a globalização é entendida como um processo que vem para diminuir os conflitos mundiais, pois é um fenômeno do modelo econômico capitalista, o qual consiste na mundialização do espaço geográfico por meio da interligação econômica, política, social e cultural em âmbito planetário. Apesar de tudo indicar um
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.195 Palavras / 9 PáginasData: 20/9/2013 -
Importancia Da Mediaçao De Conflitos
A Mediação de Conflitos é um passo importante no meio da Jurisdição. Fazendo um paralelo entre a Mediação de Conflitos, esta se assemelha muito com a questão Gestão de pessoas. De um lado conflito e do outro, também conflitos. Neste sentido, entende-se que Mediação de Conflitos é uma forma de lidar com o conflito, através de um terceiro, que é o mediador ou a mediadora, que tem como objetivo ajudar as pessoas a se comunicarem
Avaliação:Tamanho do trabalho: 208 Palavras / 1 PáginasData: 20/9/2013 -
RESSOCIALIZAÇÃO DE ADOLESCENTES EM CONFLITO COM A LEI ATRAVÉS DE MEDIDAS SOCIOEDUCATIVAS
RESSOCIALIZAÇÃO DE ADOLESCENTES EM CONFLITO COM A LEI ATRAVÉS DE MEDIDAS SOCIOEDUCATIVAS (PRESTAÇÃO DE SERVIÇO). 1. APRESENTAÇÃO O 10º Batalhão de Polícia Militar, instituição responsável pela garantia da Ordem Pública na região da Baixada Ocidental Maranhense, vem pautando suas ações diante da Filosofia de Polícia Comunitária, baseando-se na premissa de que Polícia e Comunidade devem trabalhar juntas para identificar, priorizar e resolver problemas contemporâneos, objetivando a melhoria da qualidade de vidas das pessoas. E diante
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.181 Palavras / 5 PáginasData: 20/9/2013 -
Conflito De Leis Penais No Espaço
CONFLITOS DE LEIS PENAIS NO ESPAÇO 1. PRINCÍPIOS QUE REGEM A MATÉRIA A Lei penal é elaborada para viger dentro dos limites em que o Estado exerce a soberania. No entanto, pode ocorrer em certos, em certos casos, para um combate eficaz à criminalidade, a necessidade de que os efeitos da lei penal ultrapassem os limites territoriais para regular fatos ocorridos além da sua soberania, ou então, a ocorrência de determinada infração penal pode afetar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.635 Palavras / 7 PáginasData: 22/9/2013 -
Os conflitos nas organizações
O comportamento organizacional é o estudo do comportamento humano em ambientes organizacionais da interface entre o comportamento humano e a organização e da organização em si. Em vista disso, sabe-se que em toda organização existem no seu dia-a-dia, situações que geram conflitos das mais diversas formas que comprometem sobremaneira o seu desempenho. A gestão eficaz deve, portanto, ter a capacidade de liderança e buscar influenciar a equipe para que sejam superadas as questões que causam
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.274 Palavras / 10 PáginasData: 22/9/2013 -
FAMÍLIA: CONTRIBUIÇÃO NO PROCESSO DE RESSOCIALIZAÇÃO DO ADOLESCENTE EM CONFLITO COM A LEI
15/09/13 FÊNIX I ava2.unitins.br/ava/files/projetoconteudo/96bba9663f42130f967ac1e1db4c13fd.html 1/7 FUNDAÇÃO UNIVERSIDADE DO TOCANTINS - UNITINS CURSO: Serviço Social DISCIPLINA: Orientação de TCC II FAMÍLIA: CONTRIBUIÇÃO NO PROCESSO DE RESSOCIALIZAÇÃO DO ADOLESCENTE EM CONFLITO COM A LEI FÊNIX I Integrantes: TAINÁ BRITO NOBRE CINTHYA MARIA COSTA ALVES ÉLIDA MARIA DANTAS CARLOS SHIRLENE MENDES FERNANDES SANTIAGO Professores Avaliadores: CRISTINA MARIA VASQUES Nota: 9,10 Cidade: Bacabal Data: 04/2010 15/09/13 FÊNIX I ava2.unitins.br/ava/files/projetoconteudo/96bba9663f42130f967ac1e1db4c13fd.html 2/7 RESUMO E PALAVRAS-CHAVE RESUMO: O presente artigo tem por
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.772 Palavras / 12 PáginasData: 24/9/2013 -
Mediação De Conflitos
Entre as necessidades do homem é fundamental o aprendizado e a prática do diálogo produtivo, tornando-se importante quando existe diferenças, não tendo assim mais tantos conflitos. Métodos Extrajudiciais de Solução de Conflitos surgem em nossa cultura. A respeito disto, pensa-se que há, sem dúvida, a necessidade de observância de um certo formalismo no procedimento processual, por constituir garantia de legalidade e imparcialidade no exercício da jurisdição. Sucede que o formalismo demanda tempo para a solução
Avaliação:Tamanho do trabalho: 202 Palavras / 1 PáginasData: 24/9/2013 -
Origem Da Palavra Conflito E Consenso Na FILOSOFIA
Conflito CONFLITO (in. Conflict; fr. Conflict; ai. Wiederstreit; it. Conflitto). Contradição, oposição ou luta de princípios, propostas ou atitudes. Kant chamou as antinomias (v.) de "C. deteses". Hume falara de um C. entre a razão e o instinto: o instinto que leva a crer, a razão que põe em dúvida aquilo em que se crê ( Treatise,I, Introdução). Consenso Universal. (lat. Consensus gentium). Na obra de Aristóteles é comum a referência à "opinião de todos"
Avaliação:Tamanho do trabalho: 355 Palavras / 2 PáginasData: 24/9/2013 -
Passo 2: Responda à Seguinte Questão: Sabemos Que O Direito Ao Trabalho é Um Direito Fundamental, Porém Existem Casos Que Precisam De Análise. Relate O Conflito Entre Os Direitos, Captado Do Texto, E A Principal Conclusão Do Autor. Exponha Sua Respo
DIREITOS HUMANOS AULA TEMA 3 AS LIBERDADES PÚBLICAS: A DECLARAÇÃO DE 1789 Dentre todas as declarações de direitos humanos que conhecemos, não importando seus precedentes históricos, sem dúvida, a mais famosa é a Declaração dos Direitos do Homem e do Cidadão. Foi na Declaração de Direitos do Homem e do Cidadão, de 1789, que os Direitos Humanos foram consagrados e universalizados. Em meados do final do século XVIII, a França passa a construir toda a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 700 Palavras / 3 PáginasData: 24/9/2013 -
PEC nº 33/11: Conflito Institucional E Legitimidade Democrática
PEC nº 33/11: conflito institucional e legitimidade democrática Leia mais: http://jus.com.br/artigos/24953/pec-no-33-11-conflito-institucional-e-legitimidade-democratica#ixzz2adzayCeA Muito tem se discutido acerca da inconstitucionalidade da Proposta de Emenda à Constituição 33/2011, devido à suposta violação à separação dos Poderes, verdadeira cláusula pétrea, presente no art. 60, §4, III, da Constituição da República. Em síntese, a PEC 33/11: i) altera a quantidade mínima de votos de membros de tribunais para declaração de inconstitucionalidade de leis; ii) condiciona o efeito vinculante de súmulas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.241 Palavras / 9 PáginasData: 25/9/2013 -
Prova De Mediação De Conflito
1.Analise as afirmativas apresentadas: I – A angústia que o conflito causa no indivíduo requer tratamento diferenciado na resolução da questão litigiosa. II – A carga emocional contida em um conflito não deve ser levada em conta, visto que dificulta a solução do litígio. III – As partes devem ser orientadas a se concentrarem nos aspectos jurídicos envolvidos no conflito, durante uma mediação. IV – Um prolongado processo de resolução do conflito traz um maior
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.381 Palavras / 6 PáginasData: 26/9/2013 -
PNL - Canais De Comunicação
CONHECER-SE A SI MESMO E AOS OUTROS CANAIS DA COMUNICAÇÃO INTERPESSOAL Neste artigo serão abordados os canais da comunicação, pelos quais a individualidade e os respectivos comportamentos de alguém, podem ser mais facilmente acessados e contatados pela individualidade e respectivos comportamentos do outro, facilitando todo um processo de construção da interdependência e do trabalho cooperativo nas organizações. As portas de entrada e de saída da individualidade, na grande maioria das vezes, exercem seu papel de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.915 Palavras / 12 PáginasData: 26/9/2013 -
Negociação E COnflito
1)Estabeleça o objeto do conflito e identifique as partes nele envolvidas. Objeto do conflito: Software de inventario não esta registrando novas maquinas no banco de dados. Primeira parte: Empresa que desenvolveu e ou representante que forneceu o software. Segunda parte: Administrador da empresa que utiliza os recursos do software de inventario em sua empresa. Terceira parte: Gerente da área de informática da empresa. Parte intermediaria direta: Gerente do produto que desenvolveu o software, e ou
Avaliação:Tamanho do trabalho: 249 Palavras / 1 PáginasData: 26/9/2013 -
Conflitos Armados Na Europa
Conflitos armados na Europa Europa No continente europeu, um dos principais motivos de conflitos é a questão do povo basco. O povo basco está distribuído no nordeste da Espanha e sudoeste da França. Essa etnia luta pela independência política e territorial há pelo menos 40 anos. Os bascos correspondem a um grupo social de origem não identificada e que provavelmente teria chegado à península Ibérica há 2000 anos. Em todo esse tempo, as nações que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 525 Palavras / 3 PáginasData: 26/9/2013