ORGANIZAÇAO DO TRABALHO PEDAGÓGICO Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
41.805 Trabalhos sobre ORGANIZAÇAO DO TRABALHO PEDAGÓGICO. Documentos 176 - 200 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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Dos Crimes Contra A Organização Do Trabalho
DOS CRIMES CONTRA A ORGANIZAÇÃO DO TRABALHO 01- "João e mais dois de seus empregados, Pedro e Mario, descontentes com o movimento de sua empresa e contrariados com o movimento de empresa vizinha e concorrente, invadem, fora do expediente, o estabelecimento comercial concorrente praticando depredações e quebrando máquinas e equipamentos, com o único objetivo de prejudicar o curso normal do trabalho ali desempenhado" . Informe qual crime João, Pedro e Mario praticaram. Invasão de estabelecimento
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.221 Palavras / 5 PáginasData: 18/8/2013 -
Discutir o trabalho como princípio fundante da organização curricular integrada
RESUMO: O objetivo deste artigo é discutir o trabalho como princípio fundante da organização curricular integrada. Um projeto unitário de ensino médio sob os princípios do trabalho, da ciência, da tecnologia e da cultura deve estar fundado na educação tecnológica. Ela deve ser a expressão de uma educação que retome os princípios da escola unitária, como foi pensada por Gramsci, como da educação politécnica que combina os elementos – trabalho, ciência, tecnologia e cultura– na
Avaliação:Tamanho do trabalho: 665 Palavras / 3 PáginasData: 12/9/2013 -
Organização Internacional do Trabalho
Organização Internacional do Trabalho A Convenção nº 138 da Organização Internacional do Trabalho (OIT), de 1973, no artigo 2º, item 3,1 2 fixa como idade mínima recomendada para o trabalho em geral a idade de 16 anos. No caso dos países-membros considerados muito pobres,3 a Convenção admite que seja fixada inicialmente uma idade mínima de 14 anos para o trabalho. A mesma Convenção recomenda 4 uma idade mínima de 18 anos para os trabalhos que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.300 Palavras / 6 PáginasData: 16/9/2013 -
Organização da Trabalho Academico
ANHANGUERA EDUCACIONAL S.A. Faculdade Anhanguera de São Paulo - Campo Limpo Tecnologia de Gestão Financeira Amanda Kelly Schiavon de Jesus Neves Lusiane Liliane Regina Daniele Alessandra Josimar Juscelia Título da Trabalho Acadêmico – máximo de 2 linhas São Paulo 2010 RESUMO SOBRENOME, Nome. Título: subtítulo. Data da aprovação. Volume ou folhas. Trabalho de Conclusão de Curso (grau e área de concentração) – Unidade de ensino ou nome da escola, Instituição, Local, data da publicação. Seguindo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 998 Palavras / 4 PáginasData: 21/9/2013 -
A Organização Como Um Ambiente Vivo: A Influência Das Relações Humanas No Ambiente De Trabalho.
1 INTRODUÇÃO O ser humano desenvolve-se e aprende sobre o mundo e as coisas que o cerca de uma forma histórica, social e cultural. Tem uma necessidade básica de entender qual o significado das coisas que vê, daquilo que lhe pedem, do que lhe falam, do que lhes dão, do que lhes ensinam. Dependendo do lugar em que vivem; dos hábitos, costumes, valores, linguagem e cultura que partilham, vão se desenvolver de forma diferente, com
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.625 Palavras / 31 PáginasData: 23/9/2013 -
TEREZINHA MARIA ANASTACIO PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR Trabalho Apresentado Ao Curso (pedagogia) Da UNOPAR - Universidade Norte Do Paraná, Para A Disciplina [Educação Da Criança De 0 A 5 Anos, Ludicidade E Educação, Organização
TEREZINHA MARIA ANASTACIO PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR Trabalho apresentado ao Curso (pedagogia) da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina [Educação da Criança de 0 a 5 Anos, Ludicidade e Educação, Organização e Didatica na Educação Infantil, Ensino da Linguagem Oral e Escrita, Ensino e Alfabetização]. Prof.Rosely Mntagnini, Marlizete S tenle Bonafini, Edilaine Vagula, Alexandre Villas Bôas, Raquel Franco Araranguá 2012-10-02 INTRODUÇÃO A concepção de infância tal como conhecemos hoje é um conceito relativamente
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.886 Palavras / 8 PáginasData: 23/9/2013 -
Deveres da organização Internacional do trabalho
No ano de 19, o Diretor Geral da Organização Internacional do Trabalho submeteu à apreciação da Conferência Internacional do Trabalho o documento intitulado “Por um trabalho mais humano: condições e meio ambiente”, enfatizando especificamente a questão do controle da poluição por fibras de amianto no meio ambiente do trabalho . Não obstante sempre tenha a OIT atuado na defesa da saúde dos trabalhadores, pode-se dizer que este foi o momento em que despertou junto àquela
Avaliação:Tamanho do trabalho: 389 Palavras / 2 PáginasData: 25/9/2013 -
Fordismo -Taylorismo: Uma Nova Forma De Organização Do Trabalho
No início do século XX duas formas de organização de produção industrial provocaram mudanças significativas no ambiente fabril: o taylorismo e o fordismo. Esses dois sistemas visavam à racionalização extrema da produção e, consequentemente, à maximização da produção e do lucro. Frederick Winslow Taylor ,engenheiro mecânico, desenvolveu um conjunto de métodos para a produção industrial que ficou conhecido como taylorismo. De acordo com Taylor, o funcionário deveria apenas exercer sua função/tarefa em um menor tempo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 330 Palavras / 2 PáginasData: 7/10/2013 -
Trabalho Projeto Politico Pedagogico
CONSIDERAÇÕES FINAIS: A crença de que o projeto político-pedagógico é mais que uma mera obrigação legal, cria a possibilidade de reforço da autonomia escolar e de definição da identidade da escola a partir de um trabalho coletivo. Por sua vez, a escola que tem clareza dos objetivos educacionais que pretende realizar e conhece bem a sua realidade, provavelmente desenvolverá seu trabalho com mais qualidade. Essa valorização do projeto político-pedagógico como algo vivo e dinâmico, além
Avaliação:Tamanho do trabalho: 559 Palavras / 3 PáginasData: 11/10/2013 -
Organização Escolhida Para Nosso Trabalho:Itapecuru Bioenergia
Organização Escolhida Para Nosso Trabalho:Itapecuru Bioenergia (TG GROINDUSTRIAL LTDA). A TG Agroindustrial tem orgulho de ser uma empresa maranhense até no nome, por isso passou a se chamar “Itapecuru Bioernergia”, homenagem prestada à região que é banhada pelo rio Itapecuru. Situada na cidade de Aldeias Altas no estado do Maranhão, a Itapecuru Bioenergia tem como objeto social a fabricação, comercialização, importação e exportação de álcool etílico carburante. Desenvolve atividades agrícolas e de pecuária, em especial
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.275 Palavras / 10 PáginasData: 14/10/2013 -
A ORGANIZAÇÃO COMO UM AMBIENTE VIVO: A INFLUÊNCIA DAS RELAÇÕES HUMANAS NO AMBIENTE DE TRABALHO
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 A ORGANIZAÇÃO COMO UM AMBIENTE VIVO: A INFLUÊNCIA DAS RELAÇÕES HUMANAS NO AMBIENTE DE TRABALHO 4 3 ELEMENTOS DE APOIO AO TEXTO 11 3.1 GRÁFICO 1 11 4 CONCLUSÃO 12 REFERÊNCIAS 13 1 INTRODUÇÃO Este trabalho tem como objetivo propiciar a aplicação prática dos conteúdos estudados na disciplina Fundamentos da Administração, por intermédio da apresentação de estudo sobre um caso hipotético, trazido pelo texto “Gentileza ou assédio: conflitos de gênero
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.993 Palavras / 12 PáginasData: 15/10/2013 -
Convenções Fundamentais Da Organização Internacional Do Trabalho
1. AS CONVENÇÕES FUNDAMENTAIS DA OIT O Conselho de Administração da OIT estabeleceu que oito convenções são fundamentais. Estas abrangem temas que são considerados como princípios e direitos fundamentais no trabalho: a liberdade de associação e a liberdade sindical, e o reconhecimento efetivo do direito de negociação coletiva; a eliminação de todas as formas de trabalho forçado ou obrigatório; a abolição efetiva do trabalho infantil; e a eliminação da discriminação em matéria de emprego e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.178 Palavras / 5 PáginasData: 24/10/2013 -
TRABALHO ORGANIZAÇÃO E GESTÃO DA
............................................................................................................................... ENSINO PRESENCIAL COM SUPORTE EAD TÉCNICO EM INFORMÁTICA – ORGANIZAÇÃO E PROCESSOS GERENCIAIS Protfólio-2 TRABALHO DE ORGANIZAÇÃO E PROCESSOS GERÊNCIAIS ............................................................................................................................... Guarulhos 2013 Protfólio-2 TRABALHO DE ORGANIZAÇÃO E PROCESSOS GERÊNCIAIS Trabalho apresentado ao Curso de técnico em informática da Faculdade ENIAC para a disciplina de organizão e processos gerênciais Prof. Valéria. Guarulhos 2013 Respostas Parte I – Discussão e análise crítica do filme e do livro O Monge e o Executivo. 1.)Empreendedor é o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 603 Palavras / 3 PáginasData: 25/10/2013 -
A Conferência Geral da Organização Internacional do Trabalho
Convenção 176 CONVENÇÃO SOBRE A SEGURANÇA E SAÚDE NAS MINAS A Conferência Geral da Organização Internacional do Trabalho, convocada em Genebra pelo Conselho de Administração da Repartição Internacional do Trabalho e reunida nessa cidade em 6 de junho de 1995, em sua Octogésima Segunda Reunião; Tomando nota das convenções e recomendações internacionais do trabalho pertinentes, e em particular a Convenção sobre a abolição do trabalho forçado, 1957; a Convenção e Recomendação sobre a proteção contra
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.140 Palavras / 5 PáginasData: 29/10/2013 -
Novas formas de organização do trabalho: freelancer
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO FREELANCERS Bom Jesus da Lapa 2013 FREELANCERS Trabalho apresentado ao Curso (bacharelado em Administração) da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina [Teoria Geral da Administração,Comunicação e Limguagem, Homem, Cultura e Sociedade, Comportamento Organizacional]. Prof. Fabiano Galão, Ivan Campos, Eliza Nantes, Wilson Sanches e Mônica Silva. Bom Jesus da Lapa 2013 SUMÁRIO 1-INTRODUÇÃO..................................................................2 2. -DESENVOLVIMENTO.....................................................3 3- DINÂMICAS COMPETITIVAS ENTRE AS EMPRESAS..3 4-CARACTERÍSTICAS DAS ORGANIZAÇÕES REDES
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.539 Palavras / 11 PáginasData: 8/11/2013 -
Organização Do Trabalho
01 - Foi em uma visita a um supermercado que o sr. Ohno se inspirou no Sistema Toyota de Produção, analisando as mercadorias na prateleiras parou pra pensar, como elas eram repostas, como sabemos a reposição é de acordo com o consumo pelos clientes, então só é feito a reposição de mercadorias quando aquela quantidade é vendida ou até a um determinado nível de vendas, evitando grande quantidade em estoque. 02 - Ao contrario do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 440 Palavras / 2 PáginasData: 13/11/2013 -
Trabalho Universitário: Organização Da Educação Escolor
Existe diversos tipos de administração, seja ela:de empresas, de hospital, de escola, de condomínio, do lar, e várias outros. 1998) conceituam administração como sendo o trabalho através de recurso humanos, financeiros e matérias afim de atingir objetivos organizados por meio dos desempenhos das funções de planejar, liderar e controlar. Como é sabido, a administração sofreu muitas mudanças ao longo do tempo. Na administração escolar , é destacada a gestão participativa , onde a participação assegura
Avaliação:Tamanho do trabalho: 241 Palavras / 1 PáginasData: 16/11/2013 -
Teorias Administrativas E Organização Do Trabalho
RESUMO Trata–se de uma revisão de literatura que situa as principais abordagens teóricas da administração destacando suas características, contribuições e limitações para a organização do trabalho na sociedade. Mostra a influência destas teorias na organização do trabalho no setor saúde e especialmente na enfermagem demonstrando a influência predominante, até hoje, do modelo taylorista/fordista de organização do trabalho e de duas teorias administrativas, a clássica e a burocrática. Conclui apontando os limites destas teorias para enfrentar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.046 Palavras / 17 PáginasData: 18/11/2013 -
NOVAS FORMAS DE TRABALHO DA ORGANIZAÇÃO E AUTONOMIAS NO LOCAL DE TRABALHO
NOVAS FORMAS DE ORGANIZAÇÃO DO TRABALHO E AUTONOMIA NO TRABALHO Ilona Kovács Introdução Adesignação “novas formas de organização do trabalho” (NFOT) foi muito utili- zada na Europa, nos anos 70 do séc. XX. Tratou-se de uma perspectiva centrada no factorhumanoeinseridanummovimentodehumanizaçãodotrabalhoededemo- cratizaçãodaempresa.Actualmente,arenovaçãoorganizacionalestánaordemdo dia, porque é entendida como um dos meios essenciais para a sobrevivência e me- lhoriadacompetitividadedasempresasnocontextodeconcorrênciaintensificada da economia global. Não é por acaso que a Comissão Europeia lançou o debate so- bre a renovação da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.730 Palavras / 23 PáginasData: 21/11/2013 -
A função padrão da Organização Regional de Segurança e Saúde no Trabalho
09 NR° 15- Atividades e Operações Insalubres, esta norma regulamentadora tem como função amparar atividades que estejam diretamente relacionado aos insalubres, acima dos limites de tolerância, garantindo aos colaboradores de distintas empresas a percepção de adicional, incidindo sobre o salario mínimo regional segue tabela: 40% sobre insalubridade de grau máximo; 20% sobre insalubridade de grau mediano; 10% sobre o grau mínimo; Havendo mais de um grau de incidência de insalubridade, é vedado valores cumulativos, sendo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.657 Palavras / 7 PáginasData: 28/11/2013 -
Organização Escolhida Para Nosso Trabalho
Organização Escolhida Para Nosso Trabalho:Itapecuru Bioenergia (TG GROINDUSTRIAL LTDA). A TG Agroindustrial tem orgulho de ser uma empresa maranhense até no nome, por isso passou a se chamar “Itapecuru Bioernergia”, homenagem prestada à região que é banhada pelo rio Itapecuru. Situada na cidade de Aldeias Altas no estado do Maranhão, a Itapecuru Bioenergia tem como objeto social a fabricação, comercialização, importação e exportação de álcool etílico carburante. Desenvolve atividades agrícolas e de pecuária, em especial
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.275 Palavras / 10 PáginasData: 28/11/2013 -
Discussão do trabalho como princípio constitutivo organização curricular integrada
TRABALHO, CIÊNCIA, TECNOLOGIA E CULTURA COMO PRINCÍPIOS FUNDANTES DA ORGANIZAÇÃO CURRICULAR INTEGRADA: UMA LEITURA POLÍTICA1 Work, science, technology and culture with as founding principle of the integrated curriculum organization: an political learning. José Mario Angeli angeli@uel.br Universidad Estatal de Londrina Enfrentar o tempo da modernidade como tragédia das contradições insolúveis, como responsabilidade da decisão que separa, produz conflito, seleciona interesses e valores. (Pietro Barcelona) RESUMO: O objetivo deste artigo é discutir o trabalho como princípio
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.429 Palavras / 22 PáginasData: 3/12/2013 -
Trabalho De Gestao E Organizaçao
Trabalho de Gestão estratégica e segurança Resumo O Trabalho supracitado tem por finalidade mostrar de forma clara e sucinta o segmento de Segurança Privada e orgânica no trabalho desenvolvido por elas e suas estruturas, como à prestação de serviço diário a população em geral. Palavras-chave: Segurança privada, controle. 1. Introdução Com aumento continuo da população e altos índices da criminalidade como roubo e furto e crescimento acelerado do empreendedorismo, indústrias, empresas, construção civil no país,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.029 Palavras / 5 PáginasData: 4/12/2013 -
Organização Internacional do Trabalho
Num país que exige a cada dia mais de seus profissionais, o que vigora é a busca por novos conhecimentos e campos de atuação. Assim, a intenção deste relatório é mostrar aos responsáveis a importância do bem estar dos empregados diante de fatores que prejudicam a sua saúde física e muitas das vezes psicologicamente. As directrizes práticas da organização Internacional do Trabalho (OIT), referem que actualmente, o progresso tecnológico e as profundas pressões competitivas dão
Avaliação:Tamanho do trabalho: 385 Palavras / 2 PáginasData: 26/12/2013 -
Análise O Seu Local De Trabalho E Descreva Os Eventos Disfuncionais Relacionadas à Organização Burocrática Referenciados Nesta Unidade.
1- análise o seu local de trabalho e descreva os eventos disfuncionais relacionadas à organização burocrática referenciados nesta unidade. Aceitação da validade de novas idéias com os funcionários; a organização fundamental necessária para o exercício da autoridade; o exercício da autoridade quadro administrativo do tipo ideal para burocracia; o primeiro aspecto; corresponde à própria argumentação em que se fundamenta a legitimidade da autoridade, que implica na aceitação de algumas premissas básicas apresentadas a seguir: uma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 646 Palavras / 3 PáginasData: 5/1/2014