PIM RH MAGAZINE LUIZA 03 Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
153.793 Trabalhos sobre PIM RH MAGAZINE LUIZA 03. Documentos 226 - 250 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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Pim Unip I
Resumo A empresa Nova Caldas Distribu-idora de Bebidas Ltda é Brasileira privada e abrange território regional, seu capital é fechado, totalizando três sócios específicos. A empresa tem direitos exclusivos de venda dos produtos Schincariol, sendo isso concretizado em contrato (Compra de Bandeira). A empresa Nova Caldas Distribuidora de Bebidas Ltda, tem direitos exclusivos de venda dos produtos, com total exclusividade a representação da marca Nova Schin. Nas cidades: Caldas Novas, Marzagão, Rio Quente, Morrinhos, Cristianópolis,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.511 Palavras / 15 PáginasData: 3/4/2013 -
Pim I RH
UNIPLAN Sara da Conceição Campelo de Oliveira PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR I CASA DE SAÚDE VIVER MELHOR 1 PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR I CASA DE SAÚDE SANTO ANDRÉ SARA DA CONCEIÇÃO CAMPELO DE OLIVEIRA CURSO: GESTÃO EM RECURSOS HUMANOS 2 RESUMO Fundada em 01 de Setembro de 1999 na cidade de Buritizeiro / MG, com iniciativa de inovar o atendimento nos hospitais de urgências e emergências da cidade, ela tinha como objetivo garantir um lugar adequado para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.638 Palavras / 15 PáginasData: 8/4/2013 -
Manual PIM I - Gestão De TI
UNIP Interativa Cursos Superiores de Tecnologia MANUAL ESPECÍFICO PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR I – PIM I CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DA TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO São Paulo 2012 2 1. INFORMAÇÕES GERAIS SOBRE O PIM 1.1 Introdução Os Projetos Integrados Multidisciplinares têm como sua principal característica estrutural o desenvolvimento do trabalho no formato de um projeto, de acordo com as normas da ABNT. 1.2 Objetivos Gerais O Projeto Integrado Multidisciplinar – PIM faz parte do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.515 Palavras / 11 PáginasData: 8/4/2013 -
PIM III MOVEIS GASZIM
UNIVERSIDADE PAULISTA CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS PROJETO INTEGRADO MULTIDICIPLINAR PIM III: Empresa Móveis Gazin: relatório do projeto integrado multidisciplinar III, envolvendo as disciplinas de desenvolvimento de recursos humanos, mercadologia e contabilidade. PROJETO INTEGRADO MULTIDICIPLINAR PIM III: Empresa Móveis Gazin: relatório do projeto integrado multidisciplinar III, envolvendo as disciplinas de desenvolvimento de recursos humanos, mercadologia e contabilidade. Relatório do Projeto Integrado Multidisciplinar PIM III, apresentado em cumprimento a avaliação parcial,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.409 Palavras / 30 PáginasData: 9/4/2013 -
Pim III
1. INTRODUÇÃO Objetivando construir de forma sólida um relatório que aponte as necessidades principais para o bom andamento dos negócios na empresa Software Developer, principalmente no limite da abrangência da Tecnologia da Informação (TI), além de verificar o posicionamento técnico e o relacionamento ético de seus profissionais, conforme leis trabalhistas, este estudo foi elaborado com base em anotações técnicas a respeito da atividade da empresa. Busca-se, antes de tudo, relacionar os métodos aplicados pela gerência
Avaliação:Tamanho do trabalho: 288 Palavras / 2 PáginasData: 10/4/2013 -
Monografia RH
UNIVERSIDADE PAULISTA PÓS GRADUAÇÃO MBA GESTÃO EMPRESARIAL MONOGRAFIA DESONERAÇÃO DA FOLHA DE PAGAMENTO: QUAIS SÃO OS IMPACTOS NESTA NOVA FORMA DE APURAR A FOLHA DE PAGAMENTO E QUAIS SETORES SE ENQUADRAM NESTA NOVA REGRA. DESONERAÇÃO DA FOLHA DE PAGAMENTO: QUAIS SÃO OS IMPACTOS NESTA NOVA FORMA DE APURAR A FOLHA DE PAGAMENTO E QUAIS SETORES SE ENQUADRAM NESTA NOVA REGRA Trabalho de Conclusão de curso como requisito parcial para obtenção do título de Especialista em
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.159 Palavras / 25 PáginasData: 18/4/2013 -
RH Atps Segundo Semestre
1 Pesquisar o formulário Demonstrativo de Pagamento. 2 Elaborar esse demonstrativo de um colaborador mensalista que trabalhou, no respectivo mês, 30 dias, com salário de R$ 4.200,00, calculando todos os encargos. 3 Calcular também o Demonstrativo de Pagamento de um funcionário horista, com salário de R$ 11,80 p/h. Este funcionário horista, durante o mês, fez 18 horas extras, com adicional de 50%, mas teve um atraso de 4 horas ao trabalho. Transferência O EMPREGADO está
Avaliação:Tamanho do trabalho: 603 Palavras / 3 PáginasData: 20/4/2013 -
Pim V Unip Processos Geenciais
UNIVERSIDADE PAULISTA INTERATIVA UNIP PROJETOS INTEGRADOS MULTIDISCIPLINARES PIM SÃO PAULO-SP UNIVERSIDADE PAULISTA INTERATIVA UNIP Projetos Integrados Multidisciplinares (PIM) Curso Superior de Tecnologia em Processos Gerenciais da Universidade Paulista Interativa - UNIP PIM V GERENCIAMENTOS DE SERVIÇOS MATEMÁTICA FINANCEIRA MARKETING DE VAREJO E NEGOCIAÇÃO 2 DE MARÇO DE 2010 SÃO PAULO - SP RESUMO Estamos no quinto PIM (Projeto Integrado Multidisciplinar), do curso superior de Processos Gerenciais e não podemos negar que este é um dos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.593 Palavras / 27 PáginasData: 3/5/2013 -
PIM-Economia E Mercado
RESUMO A RB Capital é uma empresa independente, especializada em operações de crédito estruturado e investimentos imobiliários. Ao desenvolver e entregar soluções inovadoras e eficientes aos seus Clientes e, ao mesmo tempo, comprometer o capital necessário para o desenvolvimento dos negócios, a RB Capital gera benefícios reais aos seus Clientes, Investidores, Associados e Acionistas e colabora para o desenvolvimento do mercado de capitais no Brasil. As operações da Companhia são conduzidas diretamente pela RB Capital
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.274 Palavras / 18 PáginasData: 8/5/2013 -
Pim Bunge
A Sadia é uma empresa brasileira que se orgulha em oferecer produtos que reúnem qualidade, sabor, conveniência e nutrição para seus consumidores no Brasil e no mundo. Nosso compromisso com a saúde e a qualidade de vida dos nossos consumidores está presente não só na qualidade e segurança dos nossos produtos, mas também em diversas iniciativas que têm como o objetivo contribuir para a promoção de um estilo de vida saudável e de uma alimentação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.131 Palavras / 5 PáginasData: 18/5/2013 -
Trabalho Pim
Além de contribuir para a população, a empresa esta realiza com isso a um bom Marketing e uma boa comunicação com o público. Comunicação Empresarial da Natura incluem-se a teoria da informação, comunicação intrapessoal, comunicação interpessoal, marketing, propaganda, relações públicas, análise do discurso, telecomunicações e Jornalismo. A empresa pode divulgar o que quer por meio de propaganda. Na Empresa existe um departamento de Marketing, responsáveis por informações internas e externas do Grupo. São utilizados como
Avaliação:Tamanho do trabalho: 228 Palavras / 1 PáginasData: 1/6/2013 -
ADA 03 - EXERCICIO SOBRE CALCULO FOLHA DE PAGTO:
ADA 03 - EXERCICIO SOBRE CALCULO FOLHA DE PAGTO: Calcular o que se pede: 1) Salario de R$ 1800,00 fez 30horas Extras à 50% - com 02 Dependentes. 2) Salario de R$ 800,00 fez 20horas extras à 50% - S/ Dependentes. 3) Salario de R$ 700,00, trabalha na área de periculosidade e - tem 03 Dependentes. 4) Calculo de salario mensal R$ 5000,00 - S/Dependentes. 5) Salario mensal de R$ 300,00 – S/Dependentes, RESPOSTAS: 1.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.701 Palavras / 7 PáginasData: 3/6/2013 -
PIM IV Modelagem De Processos
MODELAGEM DE PROCESSOS Conforme vimos nas aulas, a Modelagem de Processos tem como principal finalidade mapear as atividades de uma empresa ou negócio através de diagramas. Esses diagramas mostram também a ordem de execução dessas atividades, dando uma visão geral do funcionamento da empresa como um todo. Dito isso, fica fácil compreender a importância da modelagem na definição de melhorias ou até mesmo a substituição de um determinado processo. MODELAGEM DE DADOS A modelagem de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 614 Palavras / 3 PáginasData: 3/6/2013 -
Pim Marketing Economia E Mercado
Sumario 1. RESUMO................................................................................................Pag. 1 2. INTRODUÇÃO........................................................................................Pag. 2 3. EMPRESA...............................................................................................Pag. 3 3.1 Gestão da empresa.............................................................................Pag. 4 4. ECONOMIA E MERCADO......................................................................Pag. 4 4.1 Fluxos econômicos fundamentais.......................................................Pag. 5 5. MACROECONOMIA................................................................................Pag. 9 5.1 Detalhes do PIB 2012.........................................................................Pag. 10 5.2 Lucro...................................................................................................Pag. 11 5.3 O papel do governo no equilíbrio do mercado....................................Pag. 12 6. IMPOSTO SIMPLES NACIONAL............................................................Pag. 14 7. MATEMÁTICA APLICADA......................................................................Pag. 15 7.1 Conjuntos............................................................................................Pag. 15 7.2 Conceitos básicos...............................................................................Pag. 16 7.3 Relação...............................................................................................Pag. 16 7.4 Funções..............................................................................................Pag. 16 7.5 Custo marginal....................................................................................Pag. 16 7.6 Juros...................................................................................................Pag.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.375 Palavras / 26 PáginasData: 3/6/2013 -
Relatório 03: Gerenciamento De Memória:
ETAPA 4 Relatório 03: Gerenciamento de Memória: Devido aos Sistemas Operacionais apresentarem características variadas, determinados procedimentos tornam-se por vezes semelhantes ou próprios de cada Sistema. O gerenciamento de memória é um procedimento fundamental na objetividade de todos os Sistemas Operacionais. É responsabilidade do Sistema Operacional é executar inúmeras tarefas, independente da quantidade de tarefas assim como o tamanho das mesmas. Neste contexto parece complicado para o Sistema Operacional gerenciar tarefas que exigem uma quantidade de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.371 Palavras / 10 PáginasData: 3/6/2013 -
PIM 2 - Descrição E Análise
SUMÁRIO RESUMO………………………………………………………………………............. RESUMEN………………………………………………………………………........... SUMÁRIO………………………………………………………………………............ Introdução……………………………………………………………………….......... 1. Descrição da Organização………………………………................................. 1.1 Denominação e Forma de Constituição. ………………………………........ 1.2 Dados e fatos relevantes da origem da organização............................... 1.3 Natureza e ramo de atuação. ……………………………….......................... 1.4 Informações sobre o porte da empresa……………………………….......... 1.5 Principais equipamentos……………………………….................................. 1.6 Composição da força de trabalho...………………………………................. 1.7 Principais produtos………………………………..…………………………….. 1.8 Denominação dos principais tipos de fornecedores....…………………… 1.9 Principais mercados e, nos ramos de atuação……………………............. 1.10 O segmento de mercado do grupo no âmbito
Avaliação:Tamanho do trabalho: 9.156 Palavras / 37 PáginasData: 3/6/2013 -
PIM V Gestão De TI
UNIP INTERATIVA Projeto Integrado Multidisciplinar Cursos Superiores de Tecnologia Champions Indústria Farmacêutica S.A (Projeto de Expansão e Implantação ) UNIP INTERATIVA Projeto Integrado Multidisciplinar Cursos Superiores de Tecnologia Champions Indústria Farmacêutica S.A (Projeto de Expansão e Implantação ) Nome(s) completo(s) do(s) aluno(s): Curso:Gestão em Tecnologia da Informação Semestre:3ºSemestre POLO: 2013 Resumo Champions Indústria Farmacêutica S.A (Projeto de Expansão e Implantação ) .Projeto Integrado Multidiciplinar V – PIM V. UNIP,2013 . Com Grande Crescimento econômico que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.777 Palavras / 20 PáginasData: 4/6/2013 -
PIM IV - RH - UNIP
UNIVERSIDADE PAULISTA JAQUELINE BALOTIN VITOR PAULO DE OLIVEIRA PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR IV CUIABÁ 2012 RESUMO O objetivo deste projeto é identificar a importância da administração de Recursos Humanos, bem como, o planejamento de mão de obra na empresa Hotel Brasil. Verificar como está sendo feito o recrutamento e seleção de pessoas. Analisar se o líder dessa empresa seta conseguindo desempenhar seu papel com êxito. Verificar qual tipo de líder existente na empresa. Sumário 1.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.353 Palavras / 10 PáginasData: 4/6/2013 -
Pim 3 Semestre Em Rh
NATURA Trabalho de conclusão Do terceiro período apresentado no PIM III no curso de gestão de recursos humanos, na Fanec- Faculdade natalense de ensino e cultura NATAL-RN 2013.1 RESUMO O presente trabalho mostra como a empresa Natura faz seus planos de negócios, mostra sua administração de cargos e salários e como é feita a avaliação de desempenho da empresa, e quais os modelos de liderança que utiliza, e seus resultados nos últimos anos. Mostra o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.415 Palavras / 18 PáginasData: 25/8/2013 -
Gestao Em Rh
ARTIGO CIENTIFICO RECURSOS HUMANOS X GESTÃO DE PESSOAS Fernanda Sovienski1 Robson Stigar2 Resumo: Este artigo apresenta as principais diferenças entre Recursos Humanos e Gestão de Pessoas, bem como as características que o gestor educacional precisa ter para o trabalho dentro de uma organização educacional. Aborda as principais tendências de Gestão de Pessoas com ênfase nos estudos e nas experiências desenvolvidas no âmbito da gestão educacional. O gestor educacional precisa ser acima de tudo um gestor
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.593 Palavras / 15 PáginasData: 3/9/2013 -
Pim 8 Interativo
PIM VIII – Curso Superior de Tecnologia Curso: Nome da Empresa do grupo: Gama Orientador (a): Fabio Ricardo B. Santos Nome RA 1. ANA MEIRE GONÇALVES DE SOUSA 1114042 2. GISELE SOUSA DE LANA 1107355 3. JANAYNA CHRISTIANE SILVA 1130929 4. KARINA SIQUEIRA 1138184 5. RENATA GIL LORENCETTI 1125025 6. 7. Observação A ferramenta jogos empresariais tem como objetivo avaliar visão estratégica do aluno. O resultado não será avaliado por lucro ou prejuízo, mas sim
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.096 Palavras / 5 PáginasData: 3/9/2013 -
Dicionário de RH
Dicionário de RH Termos, siglas, palavras estrangeiras ... 5S - Senso de simplificação, organização, limpeza, conservação e participação. Absenteísmo - Do francês absentéisme, derivado do inglês absenteeism, de absentee, ou pessoa que falta ao trabalho, à escola etc. Que vive ou está, via de regra, ausente. (Qualidade n° 68) Adhocracia – Organizações ágeis, organizações complexas e flexíveis. (ad hoc = “aqui agora”). ASAP - as soon as possible, o quanto antes, assim que possível assunto
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.508 Palavras / 15 PáginasData: 3/9/2013 -
Estudo de caso: Magazine Luisa
ATPS – Estudo de caso: Magazine Luisa 1 – Ao realizarmos a leitura do texto, nos fica claro que, o principal pilar de sustentação do crescimento da empresa, está na sua forma de gerir pessoas. Com uma política de recursos humanos bem planejada e estrategicamente executada, com o oferecimento de benefícios, a disponibilização de canais de comunicação, a implantação e o efetivo cumprimento de planos de carreiras, incentivos ao crescimento do aprendizado (oferecimento de bolsas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 479 Palavras / 2 PáginasData: 3/9/2013 -
ATPS DE PROCESSOS GERENCIAIS (RH)
Universidade Anhanguera – Uniderp Centro de Educação a Distância Técnicas de Negociação Profª. Ead. Karem Grubert Rojas Tutora à distância: Joyce Santa Vicca Huber Tutora presencial: Lidiane Lopes Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Anna Karoline Alves Faleiro – RA 69444 29422 Cleusa Soares Silva – RA 6377214232 Indianara Monteiro Alves – RA 69484646 Jessica Macedo Costa – RA 6791427216 Juliana Santos Barbosa - RA 6918428496 Taiane de Queiroz Lazaro – RA 6578298613
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.319 Palavras / 10 PáginasData: 3/9/2013 -
ATPS DE Rh
FUNÇÃO DO 1º GRAU APRESENTANDO GRÁFICO ETAPA 1 1- Uma empresa do ramo agrícola tem o custo para a produção de q unidades de um determinado insumo descrito por C(q) =3q +60. Com base nisso; a) Determinar o custo quando são produzidas 0, 5, 10, 15, 20 unidades deste insumo. C(0) = 3.0+60 C(5) = 3.5+60 C(10) = 3.10+60 C(0) = 0 + 60 C(5) = 15 + 60 C(10) =3 0 + 60 C(0)
Avaliação:Tamanho do trabalho: 505 Palavras / 3 PáginasData: 10/9/2013