Resumo De Introdu����o A Moderna Gest��o De Pessoas Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
18.391 Trabalhos sobre Resumo De Introdu����o A Moderna Gest��o De Pessoas. Documentos 326 - 350 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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Fernando Pessoa E Seus Heterônimos
Fernando Pessoa e seus heterônimos A mais rica, densa e intrigante faceta de Fernando Pessoa diz respeito ao fenômeno da heteronímia, ou seja, à sua capacidade de despersonalizar-se e reconstruir-se em outros personagens, ao fato de termos um poeta que seja vários poetas. E a cada um deles Fernando Pessoa deu uma biografia, caracteres físicos, traços de personalidade, formação cultural, que resultam em diferentes maneiras de interpretar o mundo. Alberto Caeiro Alberto Caeiro da Silva
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.520 Palavras / 7 PáginasData: 23/4/2013 -
Rh Gestão De Pessoas
Muitas organizações utilizam um modelo denominado mapas de substituição ou organogramas de encarreiramento. Constituem uma representação visual de quem substitui quem na eventualidade de alguma possível vaga futura dentro da organização. As informações para a montagem do sistema devem provir do sistema de informação gerencial, que veremos adiante. O modelo de planejamento de pessoal considera a informação mínima para a tomada de decisão a respeito de futuras substituições na organização em função do status dos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 247 Palavras / 1 PáginasData: 23/4/2013 -
RESUMO DE FILME
Resumo do Filme “O Quarto do Pânico” O filme conta a história de uma mulher separada chamada Meg que se muda com sua filha Sarah para um casarão, que possui um quarto blindado e de extrema segurança, chamado de Quarto do Pânico. Ao se ver cercada por ladrões, Meg e sua filha para se protegerem se abrigam no quarto, de onde espionam o que acontece em sua casa através de um circuito fechado de televisão,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 363 Palavras / 2 PáginasData: 24/4/2013 -
GESTÃO DE PESSOAS NO AMBIENTE DE TRABALHO
OS PROCESSOS DE GESTÃO DE PESSOAS RESUMO O presente trabalho tem por objetivo mostrar claramente todos os processos que envolvem a Gestão de Pessoas. Detalhar e explicar cada processo de forma independente. Fazer uma análise do que é preciso para que a área de Recursos Humanos possa desempenhar bem seu papel dentro da organização. Demonstrar de forma clara o processo de motivar bem as pessoas a trabalharem melhor. Palavra-chave: Processos; Gestão de Pessoas; Motivação. 1
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.130 Palavras / 9 PáginasData: 24/4/2013 -
Resumo Do Filme Orquestra
O filme inicia com a demonstração exaltada dos egos dos instrumentos musicais incorporados nos personagens. Encontramos todos os tipos que habitam as organizações contemporâneas com as máscaras e alegorias musicais. O louco, a fútil, o autoritário, o saudosista... Cada músico fala do seu instrumento e da sua experiência e enfatiza a importância de sua participação na realização do concerto. Todos são protagonistas. O cenário é perfeito para a representação do espetáculo. Uma capela centenária com
Avaliação:Tamanho do trabalho: 471 Palavras / 2 PáginasData: 24/4/2013 -
Dignidade Da Pessoa Humana
11/04/2012 Direito Previdenciário Conceito – É o sistema pelo qual, mediante contribuição, as pessoas vinculadas a algum tipo de atividade laborativa e seus dependentes, ficam resguardados quanto a eventos de infortunística (morte, invalidez, idade avançada, doença, acidente do trabalho, despedida involuntária) ou outros que a lei considera que exijam um amparo financeiro ao indivíduo (prole (salário-família), maternidade e reclusão), mediante serviços ou prestações pecuniárias (que são os benefícios previdenciários). Sistema Previdenciário Brasileiro - Regime Geral
Avaliação:Tamanho do trabalho: 310 Palavras / 2 PáginasData: 24/4/2013 -
Arquitetura Moderna
Os novos materiais produzidos pelas indústrias, foram a principal contribuição para o nascimento da arquitetura moderna, pois permitiram a criação de novas formas arquitetônicas. Podemos dizer que a arquitetura moderna teve início na segunda metade do séc. XIX, quando apareceram as primeiras grandes construções com estrutura metálica. Como exemplo A Torre Eiffel projetada por A.G. Eiffel em 1889. O Art Nouveau na Arquitetura Este movimento procurou promover uma integração entre as chamadas artes aplicadas e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 524 Palavras / 3 PáginasData: 24/4/2013 -
Resumo Direitos Reais E Garantias
DIREITOS REAIS DE GARANTIA São aqueles que conferem ao credor a pretensão de obter o pagamento da dívida com o valor do bem aplicado exclusivamente à sua satisfação. Por conta das características da aderência e seqüela, o direito real vincula-se ao bem e o acompanha nas mãos de quem quer que se encontre, garantindo-se, desta forma, a pretensão do credor, em caso de alienação do bem. Surge, também, para o credor sua preferência para a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.310 Palavras / 6 PáginasData: 25/4/2013 -
A RELAÇÃO ENTRE PESSOAS E ORGANIZAÇÕES
A RELAÇÃO ENTRE PESSOAS E ORGANIZAÇÕES A administração de Recursos Humanos consiste na verdade na Administração de pessoas que fazem parte de uma organização. Sendo que a maior parte do tempo as pessoas passam dentro das organizações em que trabalham. A produção de bens de uma empresa não pode ser desenvolvida apenas por uma pessoa. Sendo assim é necessário que exista uma interação entre os colaboradores que a compõe. As empresas são responsáveis pela qualidade
Avaliação:Tamanho do trabalho: 980 Palavras / 4 PáginasData: 26/4/2013 -
Gestão De Pessoas Em Organizações Do Terceiro Setor
SUMÁRIO 1 Referencial Teórico...................................................................................06 2 Problema de Pesquisa..............................................................................27 3 Objetivos...................................................................................................28 4 Justificativa................................................................................................29 5 Métodos Utilizados....................................................................................30 6 Referências Bibliográficas.........................................................................31 6 Referências Bibliográficas.........................................................................31 RESUMO A importância da adoção dos conceitos de gestão de pessoas em substituição à Administração de Recursos Humanos não pode ser prioridade para as organizações estatais – primeiro setor ou mercantis – segundo setor. As organizações não governamentais que integram o terceiro setor carecem de modelos de gestão profissionais, principalmente no que diz
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.563 Palavras / 27 PáginasData: 26/4/2013 -
RESUMO DO DOCUMENTARIO POLITICA PUBLICAS DE SAUDE
BACHARELADO DE ENFERMAGEM ESTUDO DE CASO ORIENTADORA: VANESSA ALENCAR TAGUATINGA,DF 2012-09-14 BACHARELADO DE ENFERMAGEM ESTUDO DE CASO COSMO´S KENNARD ADALBERTO TAGUATINGA,DF 2012-09-14 INTRODUÇÃO Hipertensão arterial é definida como pressão arterial sistólica maior ou igual a 140 mm hg e uma pressão arterial diastólica maior ou igual a 90 mm hg, é uma diminuição da regulação vascular na qual os mecanismos que controlam a PA dentro dos limites normais estão alterados. O mecanismo de controle é
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.716 Palavras / 23 PáginasData: 26/4/2013 -
Resumo PLT Empreendedorismo Capítulo I E II
Resumo do capítulo 1 e 2 do PLT 687 – Empreendedorismo O conceito de empreendedorismo tem sido muito difundido no Brasil, nos últimos anos, intensificando-se no final da década de 1990, mas tendo o período de 2000 a 2010 como um marco na consolidação do tema e sua relevância para o país. A preocupação com a criação de pequenas empresas duradouras e a necessidade da diminuição das altas taxas de mortalidade desses empreendimentos são, sem
Avaliação:Tamanho do trabalho: 912 Palavras / 4 PáginasData: 27/4/2013 -
Gestao De Pessoas
Leia com atenção os enunciados e responda as questões a seguir. Em nossa disciplina de Gestão de Pessoas I temos estudado sobre a evolução histórica da Gestão e Pessoas, as mudanças ocorridas e implementadas por muitas organizações que buscam manterem-se ou destacarem-se nesse cenário competitivo que vivenciamos. Esta avaliação focaliza alguns pontos relacionados a esses assuntos estudados. Siga os passos: 1º) Leia o o artigo “Comprometimento organizacional: Um estudo de caso no supermercado ‘Beta’”, disponível
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.190 Palavras / 5 PáginasData: 27/4/2013 -
TRABALHO COMPARATIVO DA SERVIDÃO MODERNA E A TEORIA DE MARX
FACULDADE NOVA ROMA DIREITO (1º Período) ANÁLISE DO DOCUMENTÁRIO “A SERVIDÃO MODERNA” EM RELAÇÃO À TEORIA POLÍTICA DE KARL MARX Ciência Política e Teoria Geral do Estado Professor: Edmilson Maciel Grupo: Recife, 08 de Abril de 2013. “Que época terrível é está onde idiotas dirigem cegos”. (William Shakespeare) “Enfim, a República de fevereiro ao derrubar a coroa, atrás da qual se escondia o capital, fez com que se manifestasse nitidamente a dominação da burguesia”. (Marx,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.370 Palavras / 6 PáginasData: 27/4/2013 -
O Nascimento Virgem - Edmund Leach - Resumo
O NASCIMENTO VIRGEM - EDMUND LEACH Povos primitivos não eram ignorantes sobre a paternidade fisiológica, embora os antropólogos demonstrem resistência para isso. Doutrinas sobre concepção sem inseminação não se baseiam na inocência dos povos, sendo consistentes com argumentos teológicos. Geertz afirma, como um insulto, que Leach é um positivista vulgar em suas atitudes relacionadas com questões religiosas. Leach aceita o insulto como elogio, afirmando que o positivismo defende que uma investigação cientifica séria não deve
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.697 Palavras / 7 PáginasData: 28/4/2013 -
Família, Pessoa e Sociedade
Pastoral Familiar - Paróquia Sagrada Família de Jardim Camburi Programação da Semana Nacional da Família - 14 a 20/08/2011. TEMA: Família, Pessoa e Sociedade Domingo: 14/08/2011 Ás 8 h – Abertura oficial da Semana Nacional da Família com missa presidida pelo Pe. Aledi - Paróquia Sagrada Família - Jardim Camburi Ás 9 h - Café da manhã na Escola Catequética com as famílias dos Catequizandos. Equipes em Missão: Catequese Infantil e Pastoral Familiar. Segunda –
Avaliação:Tamanho do trabalho: 388 Palavras / 2 PáginasData: 28/4/2013 -
Aula Tema 08 Conquistando O Mundo Sua Independência Financeira Resumo
Aula-tema 08: Conquistando o Mundo - Sua Independência Financeira O desejo de ser rico é o sonho da grande parte das pessoas, mesmo que não manifestem isso de forma aberta e declarada. A riqueza compra conforto físico (casas, carros, boas roupas etc.), mas também traz tranquilidade, por permitir uma sensação real de segurança, de estar protegido no futuro quando não se possa ou não se queira mais trabalhar. Esse desejo humano de possuir bens para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.616 Palavras / 7 PáginasData: 28/4/2013 -
Frases de pessoas famosas sobre liderança
“Para liderar pessoas, caminhe ao lado deles … Quanto aos melhores líderes, as pessoas não percebem sua existência. O melhor lado, a honra das pessoas e louvor. O outro lado, as pessoas temem, e o outro, as pessoas odeiam … Quando o trabalho do melhor líder é feito o povo diz: “Fomos nós que fizemos!” - Lao-Tsu “O controle não é liderança, a gestão não é liderança, liderança é a liderança. Se você procura conduzir,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.727 Palavras / 7 PáginasData: 28/4/2013 -
Gestao De Pessoas
Gestão de recursos humanos, gestão de pessoas ou ainda administração de recursos humanos, conhecida pela sigla 'RH'. é uma associação de habilidades e métodos, políticas, técnicas e práticas definidas com objetivo de administrar os comportamentos internos e potencializar o capital humano. Tem por finalidade selecionar, gerir e nortear os colaboradores na direção dos objetivos e metas da empresa. É chamado recursos humanos o conjunto dos empregados ou dos colaboradores de uma organização. Mas o mais
Avaliação:Tamanho do trabalho: 481 Palavras / 2 PáginasData: 28/4/2013 -
Resumo Do Livro Como Nasce O Direito - Francesco Carnelutti
Francesco Carnelutti conceitua Direito como conjunto de leis que regulam a conduta dos homens, e diz que juristas são operadores de direito, nem sempre qualificados, devido o parlamento não ser composto apenas por juristas. Diz também que para que essas regras sejam cumpridas é necessário a ação de um juís, que aplica essas leis. De acordo com o autor, economia ou ato econômico é a satisfação das necessidades básicas do homem, já que os bens
Avaliação:Tamanho do trabalho: 507 Palavras / 3 PáginasData: 28/4/2013 -
Recrutamento e seleção de pessoas portadoras de deficiência: desafio e responsabilidade social
RECRUTAMENTO E SELEÇÃO DE PESSOAS PORTADORAS DE DEFICIÊNCIA: DESAFIO E RESPONSABILIDADE SOCIAL Professor Orientador RESUMO Independente do tipo de deficiência e de seu grau de comprometimento, a inserção do profissional com deficiência no mercado de trabalho é um direito garantido pela Lei de Cotas no Brasil. Esta Lei passou a ser cumprida somente há alguns anos, devido à ação fiscalizadora do Ministério Público do Trabalho que atua em empresas de médio e grande porte aplicando
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.651 Palavras / 15 PáginasData: 29/4/2013 -
Resumo Livro Homens Ou Fogo
Homens ou Fogo? “Homens ou Fogo?”, de autoria de Samuel Lyman Atwood Marshall, é uma obra muito importante sobre o comportamento do homem em combate. É o resultado de várias entrevistas coletadas durante a campanha no Teatro de Operações do Pacífico e em outras operações de vulto, durante a 2a Guerra Mundial, onde o autor consegue nos mostrar, de uma maneira clara e objetiva, que o homem, mais particularmente o combatente a pé,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 752 Palavras / 4 PáginasData: 29/4/2013 -
GESTÃO DE PESSOAS NAS ORGANIZAÇÕES DENTRO DO CONTEXTO ECONÔMICO ATUAL
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS GESTÃO DE PESSOAS NAS ORGANIZAÇÕES DENTRO DO CONTEXTO ECONÔMICO ATUAL 2012 GESTÃO DE PESSOAS NAS ORGANIZAÇÕES DENTRO DO CONTEXTO ECONÔMICO ATUAL Trabalho apresentado ao Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para as disciplinas da Teorias da Administração, Análise Econômica Social, Tecnologia e Desenvolvimento Humano e Relações Interpessoais. Orientadores: Professora Elisete Alice z. de Oliveira
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.701 Palavras / 11 PáginasData: 29/4/2013 -
RE: Unidade III - Sociedade Moderna E Contemporânea
Baseando em estudos pretende-se aqui analisar o estudo das relações capitalistas espraiadas na periferia do sistema e suas conseqüências econômicas e sócio-políticas que começaram a partir dos anos 70 do século XX. Duas hipóteses centrais e complementares orientam o exame desses objetos: a ‘globalização’ enquanto elemento de retórica do discurso ideológico dominante e o processo de transnacionalização enquanto reprodutor histórico de assimetrias como forma de dominação característica do fenômeno imperialista clássico Analisar o papel da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.336 Palavras / 6 PáginasData: 29/4/2013 -
Resumo Critico Peça Antigona
Resenha crítica sobre a peça Antígona A peça conta a história de uma garota chamada Antígona,que se impõe contra as ordens do rei (Creonte) e resolve sepultar seu irmão. As ordens do rei eram absolutas e ninguém poderia contradizê-las senão sofreriam punições , o irmão de Antígona era inimigo do rei por isso ele proibiu que o povo fizesse o sepultamento, porém Antígona desrespeitou suas ordens e deu um sepultamento digno a seu irmão .
Avaliação:Tamanho do trabalho: 440 Palavras / 2 PáginasData: 29/4/2013