Diversos
216.588 Trabalhos sobre Outras. Documentos 174.841 - 174.870
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Quais São os Principais Benefícios do Aeromóvel?
INTRODUÇÃO O aeromóvel é uma construção que foi projetada para a copa do mundo para levar mais pessoas em um curto espaço de tempo. O projeto foi feito por um empresário brasileiro o Oskar Coester. E todas as peças do aeromóvel foram fabricadas em Três Rios, no interior do Rio de Janeiro. O aeromóvel é um veiculo totalmente ecológico, pois ele tem motores elétricos que ficam dentro de uma cabine no inicio da estação e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.142 Palavras / 5 PáginasData: 6/9/2016 -
QUAIS SÃO OS PRINCIPAIS DESAFIOS DA ERGONOMIA?
1. QUAIS SÃO OS PRINCIPAIS OBJETIVOS DA ERGONOMIA? Adequação do trabalho as capacidades naturais do homem, pela organização de métodos e construção de máquinas e equipamentos que se adéquem as características de cada pessoa; (Exigência Técnica) . Aumentar a eficiência do trabalhador ao longo do tempo, pois trabalhador doente não gera lucro, e sim, prejuízo; (Exigência Econômica) . Prevenção de acidentes e (Exigência Social) . Redução da fadiga e desconforto físico e mental do trabalhador.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.413 Palavras / 6 PáginasData: 22/11/2014 -
Quais são Os Principais Desafios Que Se Apresentam Aos Profissionais Recém-formados No Futuro, Para Que Possam Atuar Profissionalmente.
O mercado de trabalho está sempre em constante mudança e aprimoramento, exigindo cada vez mais dos profissionais. O mercado esta saturado de pessoas que querer trabalhar, mas o que ele realmente busca são profissionais qualificados. Se já não é fácil permanecer no mercado, imagina então entrar nele sendo um profissional recém formado, com um diploma de baixo do braço, a cabeça cheia de conhecimentos novos e teóricos e nenhuma prática. Os desafios e barreiras que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 286 Palavras / 2 PáginasData: 29/5/2014 -
Quais são os principais efeitos da posse?
1. Quais são os principais efeitos da posse? Os efeitos da posse são as consequências jurídicas por ela produzidas. São eles: a proteção possessória; a percepção dos frutos; a responsabilidade pela perda ou deterioração da coisa; a indenização por benfeitorias e o direito de retenção para garantir seu pagamento; o usucapião. 2- Quais são os meios de proteção possessória? Explicar cada uma delas. A proteção dá-se de dois modos: pela legítima defesa e pelo desforço
Avaliação:Tamanho do trabalho: 9.659 Palavras / 39 PáginasData: 3/10/2013 -
Quais são os principais fatores de sucesso na academia?
rfhgtrfhtg1. Se você fosse um dos gestores, como você enfrentaria essa encruzilhada da ViaForma? Acredito que a ampliação do espaço da atual academia seria a melhor opção e também o investimento em novosserviços, o que a faria ser diferente das outras. Como o público alvo são as classes sociais A e B, normalmente gostam de se sentir especiais e receber serviços exclusivos como seria o caso de umapessoa ir a academia e pode também fazer
Avaliação:Tamanho do trabalho: 216 Palavras / 1 PáginasData: 4/6/2014 -
Quais são os principais marcos na afirmação dos direitos humanos?
1- Quais são os principais marcos da afirmação dos direitos humanos? Podemos considerar os principais marcos como fundadores do direito internacional dos direitos humanos, a assinatura da Carta de fundação da Organização das Nações Unidas (ONU) em 1945, a carta de fundação do Tribunal de Nuremberg (1945-1946) e a Declaração Universal dos Direitos Humanos (1948). Ao longo do século XX surgiram vários outros acordos mais específicos de direitos e mecanismos regionais como, por exemplo, a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 562 Palavras / 3 PáginasData: 5/3/2014 -
Quais são os principais objetivos da ergonomia
1-Quais são os principais objetivos da ergonomia? Adequação do trabalho as capacidades naturais do homem, pela organização de métodos e construção de máquinas e equipamentos adequados às características de cada pessoa; (Exigência Técnica) Aumentar a eficiência do trabalhador ao longo do tempo, pois trabalhador doente não gera lucro, e sim, prejuízo; (Exigência Econômica) Prevenção de acidentes e doenças profissionais, e sendo mais relacionadas a informática, doenças musculoesquelético; (Exigência Social) Redução da fadiga e desconforto físico
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.737 Palavras / 7 PáginasData: 4/9/2013 -
Quais são os principais objetivos da ergonomia
1 – Quais são os principais objetivos da ergonomia. A palavra ergonomia é proveniente do grego, origem pela qual exemplifica a si mesma, ”ergos” significa trabalho, ”nomos” as leis. De forma simples, leis trabalhistas. Em suma, a ergonomia, é uma disciplina aplicada ao trabalho, relacionado a sistemas e ambientes, visando atender tanto as habilidade quanto as limitações físicas e mentais de cada individuo. A ergonomia cognitiva tem em foco os processos mentais (percepção, memoria, raciocino),
Avaliação:Tamanho do trabalho: 721 Palavras / 3 PáginasData: 5/9/2013 -
Quais são os principais objetivos da Ergonomia
1 Quais são os principais objetivos da Ergonomia? A ergonomia estuda os diversos fatores que influenciam no desempenho do sistema produtivo e procura reduzir as suas conseqüências sobre o trabalhador. Ela procura reduzir a fadiga , estresse, erros e acidentes proporcionando segurança, satisfação e saúde aos trabalhadores, durante o seu relacionamento com esse sistema produtivo. A eficiência virá como conseqüência. Em geral, não se aceita colocar a eficiência como objetivo principal da ergonomia, porque ela,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.137 Palavras / 5 PáginasData: 1/10/2013 -
Quais são os principais objetivos da Ergonomia
Quais são os principais objetivos da Ergonomia? Ergonomia é um termo que deriva do grego “ergon”, que significa “trabalho” e “nomos”, que significa “leis ou normas”. Ergonomia designa o conjunto de disciplinas que estuda a organização do trabalho no qual existe interações entre seres humanos e máquinas. O principal objetivo da ergonomia é desenvolver e aplicar técnicas de adaptação do homem ao seu trabalho e formas eficientes e seguras de o desempenhar visando a otimização
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.157 Palavras / 5 PáginasData: 8/10/2013 -
Quais são os principais objetivos da Ergonomia
Édipo Quais são os principais objetivos da Ergonomia? A ergonomia tem como objeto teórico a atividade de trabalho, como disciplinas fundamentais a fisiologia do trabalho, a antropologia cognitiva e a psicologia dinâmica, como fundamento metodológico a análise do trabalho, como programa tecnológico a concepção dos componentes materiais, lógicos e organizacionais de situações de trabalho adequadas às pessoas e aos coletivos de trabalho. Tem ainda como meta de base a discussão e interpretação sobre as interações
Avaliação:Tamanho do trabalho: 912 Palavras / 4 PáginasData: 14/10/2013 -
QUAIS SÃO OS PRINCIPAIS OBJETIVOS DA ERGONOMIA?
QUAIS SÃO OS PRINCIPAIS OBJETIVOS DA ERGONOMIA? Adequação do trabalho as capacidades naturais do homem, pela organização de métodos e construção de máquinas e equipamentos que se adéqüem as características de cada pessoa; (Exigência Técnica) . Aumentar a eficiência do trabalhador ao longo do tempo, pois trabalhador doente não gera lucro, e sim, prejuízo; (Exigência Econômica) . Prevenção de acidentes e doenças profissionais, e sendo mais relacionadas a informápica, doenças músculo-esquelético; (Exigência Social) . Redução
Avaliação:Tamanho do trabalho: 269 Palavras / 2 PáginasData: 2/9/2013 -
Quais são os principais padrões de segurança e saúde?
ETAPA 3 PASSO: 2 1.Quais as principais normas que tratam de segurança e medicina do trabalho? Indicado para empresas e colaboradores as normas regulamentadoras ou NRs, tem como pressuposto fomentar uma solução positiva. São 29 NRs que tratam de situações de segurança de trabalho adaptadas na realidade brasileira, a lei obriga os empregadores a fornecerem gratuitamente os equipamentos de proteção individual, e de acordo com modelos aprovados pela autoridade trabalhista e cumpre ao empregador o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.118 Palavras / 9 PáginasData: 24/11/2014 -
Quais são os principais segmentos do setor de serviços no Brasil?
Quais os principais segmentos do setor de serviços no Brasil? O setor é o de maior participação no produto e no emprego. Este setor envolve diferentes ramos na contabilidade nacional: transportes, comunicações, comércio, instituições financeiras, administrações públicas etc. A diversidade deste setor dificulta sua análise. Nele estão incluídos desde os grandes conglomerados financeiros, altamente capitalizados, com trabalhadores organizados em fortes sindicatos, até o comércio varejista, onde se diferenciam os grandes hipermercados e as quitandas de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 678 Palavras / 3 PáginasData: 4/6/2014 -
Quais são os princípios da mediação?
Quais os princípios da Mediação? Voluntariedade Ambas as partes tem que estar de acordo para a realização da mediação, se não, torna-se impossível a mediação. Caso ocorra a obrigação da mediação, como em alguns países, as partes envolvidas deverão ter total liberdade para decidirem se deve ou não haver a continuação do processo Confidencialidade Tudo o que acontece durante a medição são sigilosos, todos que participam desse momento devem se obrigar a manter o total
Avaliação:Tamanho do trabalho: 256 Palavras / 2 PáginasData: 30/3/2014 -
Quais são os princípios do orçamento?
Questão 01 – O que são os princípios orçamentários? A instituição orçamentária desde o início foi cercada de uma série de regras com a finalidade de aumentar-lhe a consistência no cumprimento de sua principal finalidade: auxiliar o controle parlamentar sobre os Executivos. Essas regras ou princípios receberam grande ênfase na fase que os orçamentos possuíam grande conotação jurídica, chegando alguns incorporados na corrente legislação. Segundo Sanches (2004, p. 277), são: Um conjunto de proposições orientadoras
Avaliação:Tamanho do trabalho: 246 Palavras / 1 PáginasData: 19/1/2015 -
Quais são Os Princípios éticos E Morais
d) Quais são os princípios éticos e morais violados nesse trabalho que, ao final, ocasionou danos ao trabalhador? Existe uma política clara na descrição dos cargos e na distribuição de tarefas e sua execução? Padrão de resposta: Nesta questão, o aluno deverá refletir sobre a importância de um código de ética norteador das ações que sejam fundamentadas na valorização da vida em todas as suas dimensões (mental, psicológica e física). O aluno deverá, também, pensar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.178 Palavras / 9 PáginasData: 11/5/2014 -
QUAIS SÃO OS REGIMES TÁTICOS MAIS USADOS?
Os sistemas de jogo são representados pelo número de jogadores que compõem os setores do campo, da defesa até o ataque, excluindo-se o goleiro. Esquema tático é a movimentação de campo previamente determinada e treinada entre alguns jogadores e ou setores (jogadas ensaiadas). Tática é a capacidade de desempenho individual ou de grupo de oposição a um adversário. No Futebol tudo que se faz com o objetivo de vencer o jogo é tática (Tática de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 200 Palavras / 1 PáginasData: 1/10/2014 -
QUAIS SÃO OS REQUISITOS AO CONTRATO DE TRABALHOS INDIVIDUAIS?
INTRODUÇÃO Na realidade, o Direito dôo Trabalho surge com a sociedade industrial e o trabalho assalariado, ou seja, com a REVOLUÇÃO INDUSTRIAL, NO SÉCULO XVIII. Mesmo assim, vejamos alguns aspectos que antecedem a formação do Direito do Trabalho. Na chamada sociedade pré-industrial, observa-se primeiramente a escravidão, que o trabalhador era considerado coisa, e não propriamente sujeito de direito. No feudalismo, havia o regime da servidão, em que o senhor feudal dava proteção militar e política
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.241 Palavras / 5 PáginasData: 3/6/2014 -
Quais são os requisitos de um pedido de trabalho?
01) Quais são os requisitos da petição inicial trabalhista? Os requisitos encontram-se nos artigos 840 da CLT c/c artigo 282 do Código de Processo Civil. Os artigos do CPC são subsidiários ao da CLT. A petição inicial trabalhista, pela CLT, pode ser escrita ou verbal. Se escrita deve conter os seguintes itens: 1 - Designação do advogado titular da vara em que é dirigida. Em regra, é onde foi a prestação de serviços. 2 –Qualificação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 365 Palavras / 2 PáginasData: 27/5/2014 -
Quais são os riscos do gerente neste caso?
Nesta época em que temos disponíveis muitos sistemas informatizados e outros recursos tecnológicos, em que o mundo está conectado à internet e outras ferramentas de comunicação e de informação, não dá para pensar em uma empresa moderna, que seja competitiva neste século XXI e não tenha sistemas de informação gerenciais confiáveis e atualizáveis…” 1. Já que sabemos que tudo tende a ficar obsoleto rapidamente (sistemas e máquinas), como definir e escolher o melhor sistema de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 492 Palavras / 2 PáginasData: 20/5/2014 -
Quais são os riscos em utilizar piercings
Durante o decorrer de toda a história as pessoas têm enfeitado e modificado a sua aparência e o seu corpo de diferentes maneiras. O piercing é um destes ornamentos com os quais muitos se simpatizam. Nos anos 60 foram os hippies que utilizaram o piercing como objeto de decoro. A partir deste momento entraram na moda. O piercing (que traduzindo literalmente do inglês significa penetrante) tem sido objeto de enfeite para muitas culturas. Fazer uma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 511 Palavras / 3 PáginasData: 6/4/2014 -
Quais são os riscos físicos?
Trabalho 4 1. O que é uma EPI? Para que servem? Explique e fundamente a sua resposta na lei. Um EPI é o equipamento de proteção individual do trabalhador. Tem o objetivo de protege-lo de risco físicos, biológicos e químicos. O empregador é obrigado a fornecer aos seus empregados, em boas condições de uso e gratuitamente, sempre que a determinada função ofereça risco de acidentes e danos à saúde; baseado no art. 166 na CLT.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 490 Palavras / 2 PáginasData: 27/8/2014 -
QUAIS SÃO OS TIPOS DE ACIDENTE DE TRABALHO
QUAIS SÃO OS TIPOS DE ACIDENTE DE TRABALHO O que é: Acidentes de trabalho são aqueles que acontecem no exercício do trabalho prestado à empresa e que provocam lesões corporais ou perturbações funcionais que podem resultar em morte ou na perda ou em redução, permanente ou temporária, das capacidades físicas ou mentais do trabalhador. São considerados acidentes de trabalho: • Doenças profissionais provocadas pelo trabalho. Ex: problemas de coluna, audição, visão etc; • Doenças causadas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 203 Palavras / 1 PáginasData: 25/5/2014 -
Quais são os tipos de arremesso do handebol
1 1.ARREMESSO 1.1 CONCEITO É a ação de enviar a bola em direção ao gol adversário, aplicando um forte impulso (força explosiva), para dificultar a ação do goleiro, e procurando que ela se introduza no interior do mesmo, tendo como objetivo principal, a marcação de um gol. 1.2 CONSIDERAÇÕES O arremesso é a última técnica utilizada enquanto uma equipe estiver no ataque de posse de bola. O arremesso é precedido de vários movimentos táticos específicos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 730 Palavras / 3 PáginasData: 10/3/2014 -
Quais são os tipos de atividades que são consideradas comerciais e não comerciais de acordo com a lei em vigor
1. Quais são as atividades consideradas empresariais e não empresariais pela legislação vigente? Explicita Fábio Tokars (2007, p. 17-18) que a teoria dos atos de comércio deixou de regular muito mais do que só a prestação de serviço, não eram considerados comerciais também atos como extrativismo, atividade agropecuária, mineração, compra e venda de imóvel, transporte de pessoas, entre outras. Tendo em vista estarem estas atividades afastadas do manto de proteção do Direito Comercial começou-se a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.081 Palavras / 5 PáginasData: 3/12/2014 -
QUAIS SÃO OS TIPOS DE AUDITORIAS EXISTENTES
ETAPA 01 PASSO 02 1-EXPLICAR O QUE É AUDITORIA. Auditoria é um exame sistemático das atividades desenvolvidas em determinada empresa ou setor, que tem o objetivo de averiguar se elas estão de acordo com as disposições planejadas e/ou estabelecidas previamente, se foram implementadas com eficácia e se estão adequadas. Auditoria é um exame analítico e pericial que acompanha o desempenho das operações contábeis expressas em um balanço. Muitas vezes é usada a expressão auditoria contábil,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 217 Palavras / 1 PáginasData: 26/8/2014 -
Quais são os tipos mais importantes de válvulas?
1- Quais são os tipos mais importantes de válvulas? Cite um modelo de cada - VÁLVULAS DE BLOQUEIO • Válvulas de gaveta, macho, esfera e comporta - VÁLVULAS DE REGULAGEM • Válvulas de globo, agulha, controle, borboleta e diafragma. - VÁLVULAS QUE PERMITE O FLUXO EM SÓ UM SENTIDO • Válvula de retenção, retenção e fechamento, e de pé. - VÁLVULAS QUE CONTROLAM A PRESSÃO MONTANTE • Válvula de segurança de alívio, de excesso de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 530 Palavras / 3 PáginasData: 17/2/2015 -
Quais são os três usos do termo "Psicanálise"?
. Quais os três usos do termo Psicanálise? R. Teoria, Método de Investigação e análise. 2. Quais são as práticas de Freud que antecederam a formulação da teoria psicanalítica? R. Por dificuldades financeiras não pode dedicar integralmente á vida acadêmica e de pesquisador , foi quando começou a clinicar atendendo pessoas com problemas nervosos, em Paris trabalhou com Jean Charcot , psiquiatra Fancês que tratava de histerias com hipnose. Em 1886 retornou para Viena e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 863 Palavras / 4 PáginasData: 21/5/2014 -
QUAIS SÃO RECEITAS E DESPESAS
O QUE SÃO RECEITAS E DESPESAS: RECEITAS e DESPESAS são termos estudados da contabilidade. E as despesas são gastos direta ou indiretamente que geram as receitas, isso para pessoas físicas ou jurídicas. O principal recurso da receitas são os recursos provenientes da venda de mercadorias ou de prestação de serviços e despesas são gastos que uma empresa precisa ter para obter uma receita. E tem alguns exemplos de despesas: são salários, água, luz, telefone, impostos,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 288 Palavras / 2 PáginasData: 31/3/2014