DESAFIO PROFISSIONAL INDUSTRIA DE BEBIDAS PIRA Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
12.845 Trabalhos sobre DESAFIO PROFISSIONAL INDUSTRIA DE BEBIDAS PIRA. Documentos 126 - 150 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
-
Desafio Profissional Sobre Industria de Alimentos
UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA PÓLO DE JUAZEIRO–BA CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM LOGÍSTICA DESAFIO PROFISSIONAL DISCIPLINAS NORTEADORAS: * LOGÍSTICA EMPRESARIAL * PLANEJAMENTO, PROGRAMAÇÃO E CONTROLE DE PRODUÇÃO. TUTORES: ADEMIR CAVALHEIRO LUIZ MANOEL PALMEIRA Juazeiro Abril/2015 1. INTRODUÇÃO A indústria de alimentos sempre desempenhou um importante papel na economia brasileira, representando uma das mais tradicionais estruturas produtivas existentes no País. Apesar de a maior parte do PIB da indústria de alimentos ser resultado
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.061 Palavras / 9 PáginasData: 10/10/2015 -
AS INDÚSTRIAS DE BEBIDAS PIRA: Perspectivas na sucessão administrativa
Descrição: C:\Users\Lenon Soft\Downloads\universidade-anhanguera-7.png UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CURSO: ADMINISTRAÇÃO DISCIPLINAS: TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO E ECONOMIA TUTOR PRESENCIAL: OZAIAS CARVALHO INDÚSTRIAS DE BEBIDAS PIRA: Perspectivas na sucessão administrativa CAXIAS – MA 2015 Antonio Marcos da S. Moraes. RA: 2845259787 José Francisco P. da Silva Filho. RA: 2800831028 Madson Henrique O. Torres. RA: 2801850984 Nicodemos Medeiros Tores. RA: 99180026 Paulo Henrique M. dos Santos. RA: 2858141657 INDÚSTRIAS DE BEBIDAS PIRA: Perspectivas na sucessão administrativa Trabalho apresentado às
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.132 Palavras / 13 PáginasData: 12/10/2015 -
“A Indústria de Bebidas Pira passa por mudanças no modelo de gestão e busca soluções para o novo cenário que se apresenta”
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CURSO: CIÊNCIAS CONTÁBEIS Teorias de Administração / Economia 2º Semestre Acadêmico: Desafio Profissional “A Indústria de Bebidas Pira passa por mudanças no modelo de gestão e busca soluções para o novo cenário que se apresenta” Tutor virtual: ________________ SUMÁRIO 1. Introdução .................................................................................................... 02 2. Sucessão da Indústria de Bebidas Pira ..................................................... 03 2.1 Levantamento das competências, habilidades e deficiências de Paulo e Iran ........................................................................................................................ 03 3. Processo de sucessão – Análise
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.443 Palavras / 14 PáginasData: 13/10/2015 -
A Industria de Bebidas Pira
Sumário 1. Introdução 4 2. Desenvolvimento 5 2.1. Competências e Habilidades de Paulo e Iran 5 2.2. Competências e Habilidades Deficitárias de Paulo e Iran 5 2.3. Funções 6 2.4. Organograma 8 2.5. Conclusão 9 3. Referência 10 1. INTRODUÇÃO No Brasil hoje, existe dois tipos de empresas, empresa familiar e família empresaria. A primeira é a “Empresa Familiar” que tem membros de uma família e é gerida pela emoção, como por exemplo, em um
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.167 Palavras / 5 PáginasData: 13/10/2015 -
Industria de Bebidas Pira
Joinville – Unidade I Curso de Bacharel em Ciências Contábeis Vandriely Ap M. M. – RA: xxxxxxxx DESAFIO PROFISSIONAL Empreendedorismo e Comportamento Organizacional Tutor EAD: Jhon Waltrick Joinville Setembro de 2014 1. INTRODUÇÃO A Indústria de Bebidas Pira está no mercado desde 1965, quando o Sr. João Barroso adquiriu um pequeno alambique em São Paulo. Hoje, é uma empresa de referência em sabor e qualidade nas bebidas em todo o Brasil, porém enfrenta problemas na
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.401 Palavras / 6 PáginasData: 19/10/2015 -
PROCESSO DE SUCESSÃO DA INDÚSTRIA DE BEBIDAS PIRA
ANHANGUERA EDUCACIONAL POLO CHAMPAGNAT, CURITIBA - PR. ADMINISTRAÇÃO DISCIPLINAS: ECONOMIA, TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO TUTOR: ANTONINO SALVATIERA ALUNO: MARIELE SMOLSKI SOARES DE LIMA RA: 9929030022 PROCESSO DE SUCESSÃO DA INDÚSTRIA DE BEBIDAS PIRA CURITIBA 2015 SUMÁRIO 1.0 INTRODUÇÃO.........................................................................................................03 2.0 PERFIL DE UM ADMINISTRADOR....................................................................04 2.1 - Análise das Competências e Habilidades.........................................................04 2.2 – Análise no Processo de Sucessão..................................................................07 2.3 – Qualidades De Um Gestor...........................................................................07 2.4 – Funções de Paulo e Iran...................................................................................08 2.5 – Novo Organograma da Indústria
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.367 Palavras / 6 PáginasData: 23/10/2015 -
A Indústria de Bebidas Pira
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CIÊNCIAS CONTÁBEIS ALUNA: DEISE CAROLINA VIANNA RA: 2810771013 Desafio Profissional Disciplinas Norteadoras: Teorias da Administração e Economia Tutora EAD: Eionyr Moraes Barbosa TAQUARA / RS 22 DE SETEMBRO DE 2015 ________________ UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CIÊNCIAS CONTÁBEIS Desafio Profissional Disciplinas Norteadoras: Teorias da Administração e Economia Trabalho desenvolvido para o curso de Ciências Contábeis. Disciplinas norteadoras: Teorias da Administração e Economia, apresentado à Anhanguera Educacional como requisito para a avaliação na
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.153 Palavras / 9 PáginasData: 23/10/2015 -
Industria de Bebidas Pira
Universidade Anhanguera Uniderp Pólo Santo André – SP (FSA) Administração/Ciências Contábeis Teorias da Administração / Economia Desenvolvimento Pessoal e Profissional Tutor EAD – Márcio Fabiano Martins Diego Medeiros RA:139519225 Fernando José de Oliveira RA:1246455932 Ivan Silva Seabra RA:131521398 Jorge Machado Alvarenga RA:1263481182 Tadeu Macrini Batista de Souza RA: 2856171173 Santo André 22 de Setembro de 2015 Sumário Introdução 1. Diagnósticos de Competências e Habilidades. 2. Diágnostico de Competências e Habilidades Deficitárias 3. Análise de diagnósticos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.470 Palavras / 6 PáginasData: 26/10/2015 -
A Indústria de Bebidas Pira passa por mudanças no modelo de gestão e busca soluções para o novo cenário que se apresenta
DESAFIO PROFISSIONAL “A Indústria de Bebidas Pira passa por mudanças no modelo de gestão e busca soluções para o novo cenário que se apresenta” DISCIPLINAS: TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO E ECONOMIA SUMÁRIO: Introdução..........................................................................................03 Diagnóstico de Competências.........................................................04 Análise das Habilidades Deficitárias...............................................05 Análise e Justificativa de Mudança da Empresa............................06 Definições das Funções de Paulo e Iran.........................................07 Funções e Organização da Indústria Pira.......................................08 Conclusão..........................................................................................09 Bibliografia.........................................................................................10 INTRODUÇÃO: Atualmente, uma das maiores preocupações do mundo empresarial diz respeito à sucessão em
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.290 Palavras / 6 PáginasData: 27/10/2015 -
“A INDÚSTRIA DE BEBIDAS PIRA PASSA POR MUDANÇAS NO MODELO DE GESTÃO E BUSCA SOLUÇÕES PARA O NOVO CENÁRIO QUE SE APRESENTA”
https://lh4.googleusercontent.com/TFQt0xLr0BkRz5gflwHGT1t2cpTFXvxVqKPFa9MBdu_qR3OCST_nNxaMtCp-8GSjjMxD4lGLEnqJw2jq7P0rB49QhmKTx8CtpYASzR2_Rg8zb-kQqpEp6Rk8UWZmcWdKdJiRY_vcOCNK0D2L UNIVERSIDADE ANHANGUERA UNIDERP FACULDADE ANHANGUERA DE NEGÓCIOS DE BELO HORIZONTE “A INDÚSTRIA DE BEBIDAS PIRA PASSA POR MUDANÇAS NO MODELO DE GESTÃO E BUSCA SOLUÇÕES PARA O NOVO CENÁRIO QUE SE APRESENTA” DISCIPLINAS: TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO ECONOMIA Cintia Miranda de Oliveira - RA 1299119246 BELO HORIZONTE 2015 Cintia Miranda de Oliveira “A INDÚSTRIA DE BEBIDAS PIRA PASSA POR MUDANÇAS NO MODELO DE GESTÃO E BUSCA SOLUÇÕES PARA O NOVO CENÁRIO QUE SE APRESENTA” Curso
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.425 Palavras / 10 PáginasData: 29/10/2015 -
DESAFIO PROFISSIONAL: “A INDUSTRIA DE LAMINADOS MIRASSOL LTDA PASSA POR UMA INSTABILIDADE FINANCEIRA E BUSCA SOLUÇÕES PARA SE MANTER NO MERCADO”.
UNIVERSIDADE ANHANGUERA UNIDERP – CEAD POLO DE APOIO PRESENCIAL PORTO SEGURO -BA (CEAD) CURSOS: CIÊNCIAS CONTÁBEIS DESAFIO PROFISSIONAL: “A INDUSTRIA DE LAMINADOS MIRASSOL LTDA PASSA POR UMA INSTABILIDADE FINANCEIRA E BUSCA SOLUÇÕES PARA SE MANTER NO MERCADO”. PORTO SEGURO/BA 2015 CRISTIANE CANA VERDE SILVA- RA 93335721 NAIARA FERREIRA SANTOS- RA 9492553204 SUÉLI DOS SANTOS TEIXEIRA- RA 9680464387 DESAFIO PROFISSIONAL: CONTABILIDADE INTERMEDIARIA E ESTATISTICA. Trabalho apresentado como Atividade Complementar do Curso de Ciências Contábeis, da Universidade
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.248 Palavras / 25 PáginasData: 4/11/2015 -
Indústria de Bebidas Pira
SUMÁRIO Introdução --------------------------------------------------------------------------------------------03 Competências e Habilidades --------------------------------------------------------------------04 Competências e Habilidades Deficitárias ----------------------------------------------------05 Analise da substituição e Gestor principal ---------------------------------------------------06 Organograma da empresa -----------------------------------------------------------------------07 Relatório final ----------------------------------------------------------------------------------------08 Introdução Apesar de conceituada no ramo de Bebidas alcoólicas, a Indústria de Bebidas Pira vem enfrentando uma crise em sua gestão já que o dono e diretor Dr. João Barroso resolveu se aposentar e transferir as responsabilidades os seus filhos, Paulo e Iran. Nesse trabalho iremos ver todo o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 286 Palavras / 2 PáginasData: 9/11/2015 -
Industria de Bebidas Pira
http://logotipos.ws/wp-content/uploads/2013/01/logo-anhanguera-400x200.png UNIVERSIDADE ANHANGUERA- UNIDERP POLOS – CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTANCIA (CEAD) CURSO: CIÊNCIAS CONTÁBEIS DISCIPLINA: ECONOMIA NOME DO TUTOR: CARLO ARENA TURMA: 2ª SEMESTRE DESAFIO PROFISSIONAL: A INDÚSTRIA DE BEBIDAS PIRA Marcos Alisson Pessoa RA: 1045500865 ACARAÚ/CE 2015 INTRODUÇÃO Neste desafio profissional veremos a melhor maneira para que se possa obter a sucessão na Indústria Pira de Bebidas LTDA de uma forma harmoniosa entre os filhos do Dr. João, ou não. Pois o seu
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.427 Palavras / 6 PáginasData: 11/11/2015 -
Industria de Bebidas Pira
Desafio Profissional Introdução Neste trabalho traçamos o perfil administrativo para a Indústria de Bebidas Pira, que atualmente está passando por um processo de sucessão familiar. Sendo assim, analisamos o problema, por se tratar de uma empresa familiar, é necessário um estudo aprofundado para não fazer a sucessão do gestor de maneira incorreta, pois tal atitude pode levar a empresa a falência. Sabendo das dificuldades, os herdeiros Paulo e Iran, solicitaram uma consultoria em sua empresa,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.848 Palavras / 8 PáginasData: 13/11/2015 -
Industria de bebidas pira
FAV TEORIAS DE ADMINISTRAÇÃO E ECONOMIA FAV CURSO DE ADMINISTRAÇÃO TEORIAS DE ADMINISTRAÇÃO E ECONOMIA SUMÁRIO Sumário..............................................................................................................03 Introdução..........................................................................................................04 Perfil de Paulo e Iran.........................................................................................05 Primeira Análise - Tabela de competencias……...............................................05 Segunda Análise – Tabela de competencias e analise………………………….06 Escolha do novo Gestor…………………………………………………………..…06 Novo Organograma………………………………………………………………….06 Conclusão..........................................................................................................07 Bibliografia.........................................................................................................08 INTRODUÇÃO A industria de bebidas pira, fundada por dr joao, esta passando por mudancas, pois seu fundador esta sentindo o peso da idade e pretende se aposentar, passsando as responsabilidades
Avaliação:Tamanho do trabalho: 885 Palavras / 4 PáginasData: 15/11/2015 -
Indústrias de bebidas Pira
1. INTRODUÇÃO A indústrias de bebidas Pira, criada em 1965 pelo João Barroso, um senhor carismático que acumula histórias de luta e superações desde a vinda da sua família, em 1956, do Nordeste a São Paulo. Esta é uma empresa familiar criada a partir de um pequeno alambique o qual servia para a produção de cachaça e conhaque, que com o tempo foi se desenvolvendo e o processo artesanal de bebidas foi substituído por equipamentos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.282 Palavras / 6 PáginasData: 15/11/2015 -
Plano de Consultoria da Indústria de Bebidas Pira
Universidade Anhanguera – UNIDERP Ciências Contábeis Teorias da Administração e Economia Raphaela Geovana Jesus Siqueira 1820592437 Plano de Consultoria da Indústria de Bebidas Pira Jurivaldo Praxedes Rosa Ceres 20 de Setembro de 2015. Delineamento das competências essências de um gestor. Competências e Habilidades do Gestor Paulo Iran 1. Know How X _ 1. Ampliar conhecimentos _ X 1. Aprender a Aprender X X 1. Transmitir Conhecimento X X 1. Compartilhar Conhecimento X _ 1. Aplicar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 342 Palavras / 2 PáginasData: 7/4/2016 -
Gestão empresarial: Na busca de um sucessor para a Indústria de Bebidas Pira
UNIVERSIDADE ANHANGUERA - UNIDERP – ADMINISTRAÇÃO Teorias da Administração e Economia Gestão empresarial: Na busca de um sucessor para a Indústria de Bebidas Pira Aluno (s) Cláudia Regina Mainardi da Rosa – RA 1709108477 TUTOR (A): MICHELE MARTINS RODRIGUES São Borja/RS – 01/04/2015 SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO6 2. IDENTIFICAÇÃO DOS PERFIS7 1. Aprender e Ampliar Conhecimentos7 2. Transmitir e compartilhar conhecimentos7 3. Aplicar Conhecimentos7 4. Visão Global e Sistêmica7 5. Trabalho em Equipe, liderança e motivação7
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.472 Palavras / 14 PáginasData: 16/4/2016 -
Industria de bebidas Pira
Universidade Anhanguera – Kroton Desafio Profissional Disciplinas Norteadoras: Economia e Teoria da Administração Cursos: Administração e Ciências Contábeis Nome: Ana benedita de azevedo RA: 5345898035 Nome: claudia benta da silva RA: 1.969.587627 Nome: Jesseca Santana pradop RA: 2.125435492 Nome: Joana arantes sampaio RA: 14723599978 Professor Presencial: Profº. Constantino Picco Professor EAD: Profª. Mônica Satolani Profª. Ma. Renata. M.G Dalpiaz São José dos Campos 21/09/2015 Nome: Ana benedita de azevedo RA: 5345898035 Nome: claudia benta
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.008 Palavras / 9 PáginasData: 19/4/2016 -
SOLUÇÕES PARA O NOVO CENÁRIO DE GESTÃO DA INDÚSTRIA DE BEBIDAS PIRA
POLO DE APOIO PRESENCIAL DE CATALÃO CURSO DE CIÊNCIAS CONTÁBEIS DISCIPLINAS NORTEADORAS: TEORIAS DA ADMINISTRAÇ ÃO E ECONOMIA DESAFIO PROFISSIONAL SOLUÇÕES PARA O NOVO CENÁRIO DE GESTÃO DA INDÚSTRIA DE BEBIDAS PIRA ALUNA: Leidiane Hilário Ribeiro RA: 8380870589 Professora: MA. RENATA M. G. DALPIAZ e MÔNICA SANTOLANI CATALÃO – GO 16 DE SETEMBRO 2014 Introdução Dentre as várias formas e composições administrativas uma das que mais se destacam são as empresas familiares, que ocupam um
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.283 Palavras / 6 PáginasData: 5/5/2016 -
“A INDUSTRIA DE BEBIDAS PIRA,PASSA POR MUDANÇAS NO MODELO DE GESTÃO E BUSCA SOLUÇOES PARA O NOVO CENÁRIO QUE SE APRESENTA”
UNIVERSIDADE ANHANGUERA CURSO: CIÊNCIAS CONTÁBEIS EAD. Faculdade Anhanguera de Belo Horizonte.MG. plano de sucessão: 1. ANÁLISE DAS COMPETÊNCIAS E HABILIDADES do futo gestor: “PAULO E IRAN”: Paulo Iran Assumir responsabilidades; 10 10 Autocontrole emocional ; 10 08 Capacidade de gerenciamento; 10 10 Capacidade de trabalha em equipe ; 10 10 Criatividade ; 10 10 Liderança; 08 10 Aprender novos conceitos e tecnologia; 10 10 Negociar; 10 10 Capacidade de transferir conhecimento; 08 10 Senso crítico;
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.442 Palavras / 6 PáginasData: 5/12/2016 -
A INDUSTRIA DE BEBIDAS PIRA,PASSA POR MUDANÇAS NO MODELO DE GESTÃO E BUSCA SOLUÇÕES PARA O NOVO CENÁRIO QUE SE APRESENTA”
UNIVERSIDADE ANHANGUERA CURSO: CIÊNCIAS CONTÁBEIS EAD. Faculdade Anhanguera de Belo Horizonte.MG. plano de sucessão: 1. ANÁLISE DAS COMPETÊNCIAS E HABILIDADES do futo gestor: “PAULO E IRAN”: Paulo Iran Assumir responsabilidades; 10 10 Autocontrole emocional ; 10 08 Capacidade de gerenciamento; 10 10 Capacidade de trabalha em equipe ; 10 10 Criatividade ; 10 10 Liderança; 08 10 Aprender novos conceitos e tecnologia; 10 10 Negociar; 10 10 Capacidade de transferir conhecimento; 08 10 Senso crítico;
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.406 Palavras / 6 PáginasData: 5/12/2016 -
Desafio Profissional Passo: A Indústria de Pneus é uma empresa do Estado do Pará
UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERP UNIDADE DE BARRA DO GARÇAS-MT CIÊNCIAS CONTÁBEIS ANA VIRGÍNIA DE ARAÚJO POMPEU RA: 32264159 DESAFIO PROFISSIONAL PROF(A)TUTORA EAD KELLY SIMARA E SILVA CAVALHEIRO REZENDE BARRA DO GARÇAS-MT 30/05/2016 SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO.............................................................................................................1 2. DESENVOLVIMENTO..........................................................................................2-14 2.1. EMPREENDORISMO..............................................................................................2-4 2.2. COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL..........................................................5-6 2.3.PROCESSO OPERACIONAL DAS TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO NA ORGANIZAÇÃO.............................................................................................................7-9 2.4. DINÂMICA DA DISSEMINAÇÃO DO CONHECIMENTO NA EMPRESA.. 10-12 2.5. DESENVOLVIMENTO PESSOAL E PROFISSIONAL DO CAPITAL HUMANO....................................................................................................................13-14 3. CONCLUSÃO................................................................................................................15 4. REFERÊNCIA BIBLIOGRÁFICA..............................................................................16 Desafio Profissional Passo 1: A
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.537 Palavras / 11 PáginasData: 1/5/2017 -
Desafio Profissional : A Industria de Laminados Mirassol Ltda
UNIVERSIDADE ANHANGUERA UNIDERP PÓLO DE ITATIBA/SP CURSO SUPERIOR DE ADMINISTRAÇÃO DESAFIO PROFISSIONAL DISCIPLINAS NORTEADORAS: CONTABILIDADE INTERMEDIÁRIA E ESTATÍSTICA. Cristina Marques da Silva RA: 8363802197 Profº EAD: Wagner Luiz Villalva Prof.ª EAD: Renata Machado Garcia Dalpiaz Tutor(a) presencial: Katia Alves ITATIBA/SP SETEMBRO/2015 SUMÁRIO: Introdução......................................................................................................pág3. Fatos contábeis.................................................................pág 4,5,6,7,8,9,10,11,12. Análise de Razonetes......................................................pág 13,14,15,16,17,18,19. Balancete de Verificação................................................................................pág 20. Balanço Patrimonial........................................................................................pág 21. DRE e ARE.....................................................................................................pág 22. Relatório final..................................................................................................pág23. Gráfico de Margem de lucratividade da empresa – Histograma....................pág 24. Considerações Finais.....................................................................................pág
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.768 Palavras / 24 PáginasData: 11/11/2017 -
Título da Atividade: Industria de Bebidas Pira
Universidade Anhanguera – UNIDERP Polo – Centro de Educação a Distancia (CEAD) Curso: Ciências Contábeis Disciplina: Teoria da Administração Nome: Advail Maria de Almeida RA: 1045494618 Título da Atividade: Industria de Bebidas Pira Tutorª: Eionyr Morais Barbosa Cuiabá 2015 RESUMO Este trabalho tem como objetivo apresentar a situação da Indústria de Bebidas Pira, que passa por mudanças de gestão e busca soluções para o processo sucessório, onde se abrange diversos pontos importantes para uma empresa
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.158 Palavras / 5 PáginasData: 12/11/2019