Questionario IV Recursos E Materiais Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
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MATERIAIS CURRICULARES E OUTROS RECURSOS DIDÁTICOS
FACULDADES OPET CURSO DE PEDAGOGIA MATERIAIS CURRICULARES E OUTROS RECURSOS DIDÁTICOS CURITIBA 2017 ________________ MARIANA MAZUREK CAMARGO MATERIAIS CURRICULARES E OUTROS RECURSOS DIDÁTICOS Trabalho apresentado à disciplina de Fundamentos da Didática para obtenção da nota parcial do curso de Licenciatura em Pedagogia realizado pelas Faculdades Opet. Prof. Orientador: Maria Cristina Stival CURITIBA 2017 O que é planejamento? Partindo dessa pergunta, devemos entender que ele é mais que um simples papel, ou apenas exigências burocráticas de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 604 Palavras / 3 PáginasData: 28/5/2017 -
QUESTIONARIO SEMINARIO II MODULO IV IBET
INSTITUTO PERNAMBUCANO DE ESTUDOS TRIBUTÁRIOS – IPET Especialização em Direito Tributário Aluno: João Ferreira da Silva Neto Questionário Seminário II Data: 31/03/2017 Questão 1. Resposta 1. Os instrumentos de controle de constitucionalidade adotados pelo direito brasileiro são: 1. Ação Direta de Inconstitucionalidade genérica; 2. Ação Direta de Inconstitucionalidade interventiva; 3. Ação Direta de Inconstitucionalidade por omissão; 4. Ação Declaratória de Constitucionalidade; 5. Ação por descumprimento de preceito fundamental. Resposta 2. Interpretação conforme a constituição. Resposta
Avaliação:Tamanho do trabalho: 452 Palavras / 2 PáginasData: 2/6/2017 -
Questionario unidade IV banco de dados
Questionário Unidade IV Banco de Dados * Pergunta 1 0,25 em 0,25 pontos Correta Resposta Selecionada: Correta d. SELECT NOME, NUM_TEL FROM PESSOA INNER JOIN CELULAR ON PESSOA.CPF = CELULAR.CPF. Respostas: a. SELECT * FROM PESSOA, TELEFONE. b. SELECT CPF, NOME, NUM_TEL FROM PESSOA. c. SELECT NOME, NUM_TEL FROM PESSOA, CELULAR. Correta d. SELECT NOME, NUM_TEL FROM PESSOA INNER JOIN CELULAR ON PESSOA.CPF = CELULAR.CPF. e. SELECT NOME, NUM_TEL FROM PESSOA INNER JOIN CELULAR ON
Avaliação:Tamanho do trabalho: 961 Palavras / 4 PáginasData: 5/6/2017 -
PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AOS CURSOS SUPERIORES DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS (PROINTER IV)
logo anhanguera uniderp CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM RECURSOS HUMANOS POLO: TAGUATINGA – BRASÍLIA – DF Andreia Roberto Sousa – RA: 3102306068 Edcleia Fernandes Moreira – RA: 3053950389 Francisca Jussara Leite Pontes – RA: 30712043 Leiliane Freitas da Silva de Souza – RA: 3074236289 Kelly Costa Rodrigues da Silva iino – RA: 3074236834 RELATÓRIO PARCIAL PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AOS CURSOS SUPERIORES DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS (PROINTER IV) TUTOR (A) A DISTÂNCIA: ADRIANA
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.164 Palavras / 9 PáginasData: 15/11/2017 -
PIM IV Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos
Introdução A empresa pesquisada é denominada XXXXXXXX, empresa líder na região, atua neste ramo a aproximadamente 10 anos, com atuação direta através da sede da empresa situada em Brasília, mais especificamente na Asa Sul. A empresa é considerada uma empresa de médio porte, contam com a colaboração de 10 funcionários, entre gestores, e demais funcionários específicos para cada área entre eles, professores e instrutores. O objetivo principal da pesquisa é fazer uma análise de processos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.095 Palavras / 17 PáginasData: 16/11/2017 -
Prointer IV Final Recursos Humanos
CENTRO UNIVERSITÁRIO ANHANGUERA Nome RA TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMENOS cidade/SP Novembro/2017 PROJETO INTERDISCIPLINAR IV N2/ FINAL Introdução Abordando a disciplina gestão de desempenho, que é o trabalho de se organizar, isto é conquistar conhecimentos dentro da empresa, numa forma global e geral buscando valores e resultados e que esses resultados possam de uma forma mais ampla, capaz de criar e mostrar ferramentas capazes de integrar estratégias, aprendizagem e competência, Pois é através do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 718 Palavras / 3 PáginasData: 21/11/2017 -
PIM IV RH RECURSOS HUMANOS
UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP INTERATIVA PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR PIM VI CASAS BAHIA Wendell Luiz Torres RA: 1524083 Gestão de recursos humanos __ semestre POLO FACSUL – CAMPO GRANDE - MS 2017 UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP INTERATIVA PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR PIM VI CASAS BAHIA Wendell Luiz Torres RA: 1524083 Gestão de recursos humanos __ semestre POLO FACSUL – CAMPO GRANDE - MS 2017 RESUMO O projeto Integrado Multidisciplinar – PIM faz parte do Programa Pedagógico de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.218 Palavras / 25 PáginasData: 22/11/2017 -
OS RECURSOS FÍSICOS OU MATERIAIS
Aluno: Douglas Tarciano Zimmermann Disciplina: Gestão Operacional Docente: Roseni Aparecida Moura Atividade: Fórum de discussão. Por que o recurso físico selecionado é crítico? Se insuficiente, qual o impacto? Por que o recurso informacional selecionado é crítico? Se insuficiente, qual o impacto? Por que o recurso organizacional selecionado é crítico? Se insuficiente, qual o impacto? Abaixo passamos a expor nossas considerações, fazendo um paralelo com o que respondemos na atividade 1 postada no âmbito de aprendizagem,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.825 Palavras / 8 PáginasData: 8/2/2018 -
Recursos Financeiros e Materiais
CENTRO ESTADUAL DE REFERÊNCIA EM EDUCAÇÃO PROFISSIONAL PAROBÉ ESCOLA TÉCNICA ESTADUAL PAROBÉ DIEGO ALVES RODRIGUES GUILHIANE GABRIELA SETTER LEONARDO GONÇALVES AZEVEDO 5ª MOSTRA DE TRABALHOS DO CURSO DE ELETRÔNICA AUTOMAÇÃO RESIDENCIAL VIA BLUETOOTH PORTO ALEGRE, NOVEMBRO DE 2015 CENTRO ESTADUAL DE REFERÊNCIA EM EDUCAÇÃO PROFISSIONAL PAROBÉ ESCOLA TÉCNICA ESTADUAL PAROBÉ GUILHIANE GABRIELA SETTER DIEGO ALVES RODRIGUES LEONARDO GONÇALVES AZEVEDO TÍTULO DO TRABALHO Projeto apresentado na 5ª Mostra de Trabalhos do Curso de Eletrônica como requisito
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.359 Palavras / 10 PáginasData: 6/6/2018 -
RECURSOS DE MATERIAIS E LOGÍSTICA
RECURSOS DE MATERIAIS E LOGÍSTICA CAPÍTULO 1- OS RECURSOS ● Antes: suprir a organização com materiais necessários ao funcionamento da organização. ● Agora: sistema integrado: ○ Gestão dos recursos (meios); quantidade; tempo; qualidade e necessidade dos clientes. * Conceito: administração de material é uma atividade que abrange a execução e gestão de todas as tarefas de suprimento, transporte e manutenção do material de uma organização. * Recursos: é tudo aquilo capaz de gerar riqueza. Os
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.465 Palavras / 10 PáginasData: 15/7/2018 -
Estudo de caso: RECURSOS DE MATERIAIS
2 GESTÃO DE RECURSOS DE MATERIAIS A gestão de materiais é de extrema importância para manter o estoque de um organização dentro dos padrões requisitados, prevendo que não haja perca, avarias e desorganização nos produtos alocados. Viana ( 2002, p.51 ) diz que: A classificação é o processo de aglutinação de materiais por características semelhantes. Grande parte do sucesso no gerenciamento de estoques depende fundamentalmente de bem classificar os materiais da empresa. Assim, o sistema
Avaliação:Tamanho do trabalho: 940 Palavras / 4 PáginasData: 25/9/2018 -
QUESTIONÁRIO – MATERIAIS E SUAS PROPRIEDADES
QUESTIONÁRIO – MATERIAIS E SUAS PROPRIEDADES 1) Como são gerados os raios-X? Os raios-X são produzidos quando elétrons em alta velocidade, provenientes de um filamento aquecido (denominado cátodo), chocam-se com um alvo metálico (denominado ânodo). Quando o ânodo é atingido, um elétron localizado na camada de um átomo do material é liberado na forma de fotoelétron, ou seja, liberando um espaço no material. Dessa forma, um outro elétron, numa camada exterior da nuvem eletrônica, passa
Avaliação:Tamanho do trabalho: 359 Palavras / 2 PáginasData: 24/10/2018 -
PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO A GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS - PROINTER IV
http://projetoconexao.com/kroton/geradordeassinaturas/imagens/anhanguera_assinatura.jpg ANHANGUERA EDUCACIONAL GUARULHOS TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO A GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS - PROINTER IV RELATÓRIO PARCIAL GUARULHOS 2018 PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO A GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS - PROINTER IV RELATÓRIO PARCIAL Projeto Interdisciplinar apresentado ao curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos da Universidade Anhanguera como requisito parcial à obtenção de nota para aprovação da disciplina de Projeto Interdisciplinar aplicado aos cursos de Tecnologia. Tutora Eletrônica: Tutor(a)
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.713 Palavras / 15 PáginasData: 30/10/2018 -
Projeto Integrado Multidisciplinar IV Para Obtenção do Título de Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos Apresentado à Universidade Paulista – UNIP.
NOME DA EMPRESA ANALISADA PIM IV NOME DA CIDADE 2018 ________________ NOME DA EMPRESA ANALISADA PIM IV Projeto Integrado Multidisciplinar IV para obtenção do título de Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos apresentado à Universidade Paulista – UNIP. Orientador: XXXXXXXXXXXXXXXXX NOME DA CIDADE 2018 ________________ No resumo não deve haver parágrafos, o conteúdo deve estar escrito como texto corrido, em parágrafo único. O resumo deve apresentar as informações mais importantes do trabalho, como: objetivo, descrição
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.018 Palavras / 9 PáginasData: 30/10/2018 -
Projeto Interdisciplinar Aplicado aos Cursos Superiores de Tecnologia em Recursos Humanos IV
ANHANGUERA EDUCACIONAL Unidade de Apoio Presencial – Polo Cidade/ESTADO Projeto Interdisciplinar Aplicado aos Cursos Superiores de Tecnologia em Recursos Humanos IV PROINTER IV PARCIAL Curso de Tecnologia em Recursos Humanos Nome aluno xxxx – RA: xxxxxxxxx Cidade xxxx 2018 ANHANGUERA EDUCACIONAL Unidade de Apoio Presencial – Polo Cidade/ESTADO Projeto Interdisciplinar Aplicado aos Cursos Superiores de Tecnologia em Recursos Humanos IV PROINTER IV PARCIAL Curso de Tecnologia em Recursos Humanos Nome aluno xxxx – RA:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.684 Palavras / 11 PáginasData: 31/10/2018 -
PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AOCURSO SUPERIOR DE GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS(PROINTER IV)
ANHANGUERA UNIDERP POLO SOBRADINHO - DF CENTRO DE EDUCAÇÃO À DISTÂNCIA Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AOCURSO SUPERIOR DE GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS(PROINTER IV) PARCIAL SOBRADINHO - DF 2018 Nome do aluno PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AOSCURSO SUPERIOR DE GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS (PROINTER IV) PROINTER elaborado para fins de avaliação parcial do curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos da Anhanguera UNIDERP, sob Orientação da Tutora a Distância
Avaliação:Tamanho do trabalho: 881 Palavras / 4 PáginasData: 2/11/2018 -
GESTAO E RECURSOS DE MATERIAIS - JUST IN TIME
Neste trabalho discorrerei sobre o método de produção denominado Just in Time, que em português quer dizer “na hora certa”. o que podemos dizer sobre a hora certa ?. Este termo vem ressaltar um dos métodos de produção mais eficazes e funcionais que já conheci, pois o mesmo evita desperdício de dinheiro, e também perda de lucros, não esquecendo de que este método evita também que o fundo de uma empresa fique preso em estoque,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 757 Palavras / 4 PáginasData: 6/11/2018 -
Projeto Interdisciplinar Aplicado ao Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos PROINTER IV
PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS ANA MARIA CAMARGO DOS SANTOS – RA 5318535708 CRISTIAN DOUGLAS FLORIANO DE ARAÚJO – RA 5528838239 FLÁVIA GONÇALVES ALVES – RA 5218535708 JOSÉ LUIZ ALVES DE ALVES – RA 5250891253 ROBES PINTO SILVA FILHO – RA 5252327220 Tutor à Distância: ANA CLÁUDIA TSUKAMOTO Tutor Presencial: MARÍLIA SEVERO SABEDA SOUSA Disciplina: PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 865 Palavras / 4 PáginasData: 11/11/2018 -
Administração de Materiais e Recursos Patrimoniais
QUESTÕES PARA DISCUSSÃO 1. Por que alguns setores industriais têm uma relação (valor dos estoques/ativos) maior que outros? Isso ocorre quando a velocidade de entrada dos itens é maior do que a saída, ou quando o número de unidades recebidas é maior do que os números de unidades expedidas, conseqüentemente aumentando o nível do estoque. Se, ao contrário, mais itens saem (são consumidos) do que entram, o estoque se mantém constante. Compete ao administrador de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 728 Palavras / 3 PáginasData: 28/11/2018 -
O uso de materiais lúdicos como recurso pedagógico no processo de ensino aprendizagem
FACULDADES PROMINAS INSTITUTO SUPERIOR DE EDUCAÇÃO IBITURUNA - ISEIB CURSO DE GRADUAÇÃO EM PEDAGOGIA O uso de materiais lúdicos como recurso pedagógico no processo de ensino aprendizagem BRENDON LÁZARO LIMA ALMEIDA WENDERSON EMANUEL PEREIRA DIULY JESSIE MATIAS RUAS MONTES CLAROS – MG 2018 FACULDADES PROMINAS INSTITUTO SUPERIOR DE EDUCAÇÃO IBITURUNA - ISEIB CURSO DE GRADUAÇÃO EM PEDAGOGIA O uso de materiais lúdicos como recurso pedagógico no processo de ensino aprendizagem Proposta de Pesquisa apresentado ao
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.487 Palavras / 18 PáginasData: 30/11/2018 -
QUESTIONÁRIO SOBRE AS ESPECIFICAÇÕES TÉCNICAS DOS MATERIAIS
MD SANTOS CONSTRUTORA LTDA-ME Rua Benedito Virgílio de Moraes, Nº345 Jardim Tapajós - Atibaia / SP - CEP.: 12945-090 Tel.: (011) 2427-6330 – (011) 96490-0654 / e-mail.: comercial@mdconstrutora.com.br QUESTIONÁRIO SOBRE AS ESPECIFICAÇÕES TÉCNICAS DOS MATERIAIS 1-Tipo de fundação e se possível quantificar: 1. Execução em radiers (lajes de concreto armado em contato direto com o solo que captam as cargas dos pilares e paredes e descarregam sobre uma grande área do solo), apoiadas em brocas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 576 Palavras / 3 PáginasData: 6/12/2018 -
Administração Recursos Patrimoniais e Materiais II
ATIVIDADE 1 ADMINISTAÇÃO DE REC. MAT. E PAT. II Referente as aulas 1, 2, 3 e 4 1. O que você compreende por Just In Time? Just In Time é um método desenvolvido no Japão no ano de 1970 por Taiichi Ohno para a gestão da produção, onde seu principal objetivo é eliminar o desperdício, melhorar a produtividade, eliminar os problemas, procurar a simplicidade e busca à solução, além disso é a base para a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 580 Palavras / 3 PáginasData: 9/3/2019 -
A Administração Recursos Patrimoniais e Materiais
ATIVIDADE 2 ADMINISTAÇÃO DE REC. MAT. E PAT. II Referente as aulas 5, 6, 7 e 8 1. Qual a importância do armazenamento para uma empresa que tem muitos materiais em estoque? O armazenamento é essencial para a separação das mercadorias em diversos quesitos, por validade, quantidade, tipo (seca doce, salgada, liquida, limpeza, têxtil e dentre outras), além de outros produtos que tem a validade mais curta que são os perecíveis, visando evitar vencimentos e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 525 Palavras / 3 PáginasData: 9/3/2019 -
Pim IV Gestão de Recursos Humanos UNIP
UNIVERSIDADE PAULISTA - UNIP INTERATIVA Curso Superior Tecnólogo de Gestão de Recursos Humanos Ana Caroline Candido Vital: 1889956 PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR - PIM IV EMPRESA ANALISADA: Flanjaço POLO - MOGI DAS CRUZES 2018 UNIVERSIDADE PAULISTA - UNIP INTERATIVA Curso Superior Tecnólogo de Gestão de Recursos Humanos Ana Caroline Candido Vital: 1889956 PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR - PIM IV EMPRESA ANALISADA: Flanjaço Projeto apresentado à UNIP - Universidade Paulista como parte dos requisitos para conclusão do 2º
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.427 Palavras / 26 PáginasData: 24/3/2019 -
A Gestão de Recursos Humanos III e IV
1. - Descrição da Organização A empresa Maktub está no mercado há 10 anos, iniciou-se como uma empresa Privada, em 2009. Seus proprietários possuem todos os direitos sobre ela. Líder no mercado do estado de Rondônia, no ramo de Confecções. Sua sede está localizada em Porto Velho-RO, Brasil. Seus produtos são encontrados em prateleiras de comercio, localizado estrategicamente no Porto Velho Shopping, na av. Calama com av. rio madeira, local de fácil acesso, aliás, o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.055 Palavras / 25 PáginasData: 3/3/2020