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236.687 Trabalhos sobre Outras. Documentos 14.881 - 14.910

  • ADM DE EMPRESAS

    1- A estatística por meio da análise de probabilidades pode ajudar as empresas a preverem cenários em seus planejamentos? Sim, a estatística por meio de probabilidade pode ajudar as empresas a preverem cenários em seus planejamentos, sendo que a probabilidade é uma ação ou ensaio por meio do qual resultados específicos (Contagens, medidas e respostas) são obtidos. E dentro de uma empresa temos q conhecer seus riscos, e suas possibilidades dentre todos os aspectos positivos

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    Tamanho do trabalho: 1.195 Palavras / 5 Páginas
    Data: 28/4/2014 Por: Elaneabner
  • Adm De Empresas

    ATIVIDADE AULA 03: 01. A partir da leitura da aula, faça um paralelo entre DESENVOLVIMENTO e TREINAMENTO de pessoas, elencando suas características, e importância no contexto organizacional; R= A questão de desenvolvimento de pessoas significa buscar treinar estas para que possam desenvolver sua carreira; isto é, buscar desenvolver a própria carreira do empregado melhorando sua força de trabalho, e conseqüentemente desenvolver a própria empresa, Já um treinamento em curto prazo, e uma alternativa buscada pelas

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    Tamanho do trabalho: 823 Palavras / 4 Páginas
    Data: 12/11/2014 Por:
  • ADM DE EMPRESAS

    INTRODUÇÃO A questão da gestão de riscos vem apresentando crescente importância no contexto empresarial. Com o aumento da interdependência dos mercados, as empresas tornam-se mais vulneráveis aos diversos fatores de risco. Aspectos econômicos, financeiros e até mesmo movimentações competitivas propagam-se rapidamente, podendo afetar, consideravelmente, os resultados das empresas. DEFINIÇÃO DE PMBOK: Significa: Project Management Body of Knowledge • Documento contendo técnicas, métodos e processos relativos a Gerência de Projetos. GERÊNCIA DE PROJETO SEGUNDO PMBOK Aplicação

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    Tamanho do trabalho: 494 Palavras / 2 Páginas
    Data: 16/3/2015 Por: Jocineli
  • ADM DE EMPRESAS INTRODUCAO

    Atualmente, gerir uma empresa requer muitos fatores de extrema importância para o desenvolvimento e sucesso do negócio. Destes, três possuem maior relevância. Na ordem, Monopolização de matrizes e filiais, definir um funcionograma aos colaboradores e suas respectivas funções, e a sistematização de relatórios. Com isto, o controle passa a ser mais amplo e simplificado. Entretanto, condições adversas são enfrentadas para a aplicação desses parâmetros. Mudanças geralmente causam transtornos, e nem sempre agradam a todos. A

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    Tamanho do trabalho: 226 Palavras / 1 Páginas
    Data: 4/11/2014 Por: HUGOFRRANCO
  • Adm De Gasto

    A DIFERENÇA DE GASTO, CUSTO E PERDA GASTO Sacrifício financeiro com que a entidade arca para a obtenção de um produto ou serviço qualquer, sacrifício esse representado por entrega ou promessa de entrega de ativos (normalmente dinheiro). Conceito extremamente amplo e que se aplica a todos os bens e serviços adquiridos; assim, temos Gastos com a compra de matérias-primas, Gastos com mão-de-obra, tanto na produção como na distribuição, Gastos com honorários da diretoria, Gastos na

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    Tamanho do trabalho: 805 Palavras / 4 Páginas
    Data: 1/12/2014 Por: 1536
  • Adm De Impresas

    Faculdade Anhanguera de Taubaté Curso de Administração ATPS - Atividades Práticas Supervisionadas Disciplina: Teoria da Contabilidade Docentes: Carlos Eduardo Equipe de Pesquisa e Desenvolvimento Geison Amaral Cunha - RA : 1299793004 João Aparecido Pascoal Junior - RA: 3715670175 Luiz Ricardo Pereira da Silva - RA: 3725669402 Mário Lucio Valle Junior - RA: 4240828402 Objetivo da contabilidade A Contabilidade, desde a mais remota existência, vincula-se à sociedade e evoluem juntas à medida que a sociedade demanda

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    Tamanho do trabalho: 1.408 Palavras / 6 Páginas
    Data: 25/5/2013 Por: pcfariias
  • Adm De Materiais

    Administração Estoques Administração de Material na Empresa Conceito - (Conjunto de atividades para que o material seja gerenciado da melhor (Forma.) - Administração é um conjunto de atividades com a finalidade a assegurar o Suprimento de materiais necessários ao funcionamento da organização, no tempo correto, Na quantidade necessária, na qualidade requerida e pelo melhor preço. Antes do tempo correto→ Estoques altos, acima da necessidade da empresa. Após o tempo correto→ Falta de material para atendimento

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    Tamanho do trabalho: 2.418 Palavras / 10 Páginas
    Data: 18/9/2013 Por: gilbertomendes
  • ADM De Materiais

    RELATÓRIO DE CONSULTORIA EM ADMINISTRAÇÃO DE MATERIAIS Relatório de Consultoria em Administração de Materiais, apresentado como desafio de aprendizagem da disciplina Administração de Materiais, no Curso de Tecnologia em Logística da Universidade Anhanguera UNIDERP, turma N-40, sob a orientação do Prof. Marcelo Carvalho. ARARAS-SP SETEMBRO/2013 Perfil da Empresa A Zpack tem como mercado alvo o ramo de embalagens de papelão iniciou sua atividades na cidade de Araras para atender também a região, hoje amplia sua

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    Tamanho do trabalho: 4.787 Palavras / 20 Páginas
    Data: 25/10/2013 Por: carlarossetti
  • Adm De Materiais

    ANÁLISE DOS PROCESSOS LOGÍSTICOS Resumo Este artigo vem apresentar a Logística e seus processos que a cada dia vem sendo analisada e discutida, num certo modo e visão estratégica para redução de custos, mas temos vendo como operação e Serviços, onde atrelando os Processos com Qualidade e orientada num trabalho em conjunto, pode-se gerenciar os processos e equilibrar a eficiência e a eficácia dos procedimentos realizados para que tenhamos êxito em nossos resultados. Trabalhando com

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    Tamanho do trabalho: 2.624 Palavras / 11 Páginas
    Data: 28/11/2013 Por: mbiasilva
  • Adm De Materiais

    Administração de Inventários Por Toda a Organização A administração de inventérios é importante para ... o contabilidade, que fornece as estimativas de custo usadas no controle de estoque, paga os fornecedores e fatura os clientes; o finança~, que lida com as implicações dos juros ou dos custos de oportunidade dos investimentos em relação ao gerenciamento de estoques e prevê a melhor maneira para financiar os estoques e os fluxos de caixa relacionados aos estoques; o

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    Tamanho do trabalho: 690 Palavras / 3 Páginas
    Data: 11/2/2014 Por: jjjjjjjjjo
  • Adm De Materiais

    Passo 3 Principais pontos a serem negociados: Gravadora: Liberação da obra junto ao secretaria responsável e aprovação da Associação de Moradores da construção da gravadora. Associação de Moradores: Impedir a construção da gravadora na cidade Analise da situação: Para ambas as partes haverá benefícios e melhorias. Planejamento: Objetivo da Gravadora e as estratégias e argumentos que serão utilizadas. O objetivo da gravadora e a instalação da sede da empresa em cidade do interior de São

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    Tamanho do trabalho: 769 Palavras / 4 Páginas
    Data: 26/3/2014 Por: edilainedasilva
  • ADM DE MATERIAIS

    INTRODUÇÃO Este trabalho tem como objetivo mostrar o que é, para o que serve e quais são as principais técnicas da administração de materiais. A administração de materiais engloba várias atividades que são muito importantes para as empresas sendo muito utilizada desde a chegada da matéria-prima até a distribuição dos produtos no mercado. Cada técnica na administração de materiais tem sua função na empresa e cabe aos empreendedores entende-las e atribuir esses benefícios a sua

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    Tamanho do trabalho: 2.630 Palavras / 11 Páginas
    Data: 7/5/2014 Por: MandyFS
  • ADM De Materiais

    4.4 MODELOS DE CÁLCULO PARA O ESTOQUE DE SEGURANÇA a) FÓRMULA SIMPLES ES = C x k Onde: ES = Estoque de Segurança C = Consumo médio K = Fator de Segurança O fator “k” reflete a qualidade de serviço que pretende-se prestar, é proporcional ao “GA” (Grau de Atendimento). Exemplo: C = 60 unidades/mês K = 0,9 (GA = 90%) ES = 60 x 0,9 ES = 54 unidades b) MÉTODO DA PORCENTAGEM Aplica-se

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    Tamanho do trabalho: 557 Palavras / 3 Páginas
    Data: 12/11/2014 Por: guibia78
  • Adm De Materiais

    A riqueza do país é mensurada por seu produto interno bruto, resultado dos bens e serviços produzidos pelo país durante determinado período de tempo. Administração de operações trabalha em um ambiente complexo, afetado pelo governo no fato de uma regulamentação de negocio, a economia com suas recessões , demandas, falta de materiais, idade da população e competição global, a concorrência como já diz, nacionais ou estrangeiros, transporte e comunicação, os clientes tornando-se mais exigentes, brigando

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 862 Palavras / 4 Páginas
    Data: 19/11/2014 Por: diegoespiao
  • Adm De Materiais E Logistica

    Introdução O presente trabalho mostra os principais pontos sobre recursos materiais e patrimoniais. A importância do estoque e matéria-prima dentro da empresa, como administrar um sistema de logística integrada na empresa, para distribuir produtos e serviços com satisfação ao cliente. Mostra também que o planejamento e gerenciamento do setor de suprimentos são elementos fundamentais para a execução de um empreendimento, desde a aquisição de um material à contratação de um serviço. Etapa 01 Não se

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    Tamanho do trabalho: 1.890 Palavras / 8 Páginas
    Data: 13/11/2013 Por: diucleia
  • Adm De Materiais E Logistica

    ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS MATERIAIS E PATRIMONIAIS AS EMPRESAS E SEUS SISTEMAS DE PRODUÇÃO Introdução As Empresas e seus Recursos As Principais áreas das Empresas Os Recursos Materiais nas Empresas Os Sistemas de Produção e seus subsistemas e Tipos Sistema de Produção Sob Encomenda Sistema de Produção Por Lotes Sistema de produção Contínuo OS RECURSOS NAS EMPRESAS Introdução aos Conceitos de Gestão de Materiais Tipos de Empresas (primárias, secundarias e terciarias) Fluxo dos Materiais Classificação dos

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 6.551 Palavras / 27 Páginas
    Data: 14/9/2014 Por: Carinenatanael
  • Adm De Materiais E Logistica

    >Não há como uma empresa funcionar sem a existência de recursos, sejam eles >financeiros, humanos ou materiais. > Com a crescente concorrência existente por uma participação >no mercado consumidor as empresas buscam identificar formas de melhorar seus desempenhos, encontrando maneiras diferentes de obterem vantagens competitivas. > Uma das formas de obter uma vantagem, se não competitiva, mas pelo menos >comparativa é através de uma boa gestão dos recursos materiais e patrimoniais. > Com os custos

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 535 Palavras / 3 Páginas
    Data: 28/9/2014 Por: vanessamarques
  • Adm De Materias

    CONTAINERS Com a globalização e a abertura de novos mercados, concorrência internacional, produção de produtos em países com mão de obra mais barata, o crescente consumo mundial devido ao aumento da população e sua renda, e entre outros fatores, são responsáveis pelo aumento da exportação e importação entre países do mundo. Foi preciso que se planejasse a distribuição de produtos ao redor do globo utilizando de meios seguros e que permitiriam o bom armazenamento dos

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 3.970 Palavras / 16 Páginas
    Data: 20/10/2013 Por: ventilado
  • ADM De Materias

    Trabalhos, Monografias, Artigos, Exames, Resumos de livros, Dissertações Trabalhos Gratuitos Trabalho Completo Administração De Materiais E Logística Administração De Materiais E Logística Imprimir Trabalho! Cadastre-se - Buscar 155 000+ Trabalhos e Monografias Categoria: Outras Enviado por: gicamolina 13 outubro 2013 Palavras: 439 | Páginas: 2 Etapa 1 - Aula-tema: Recursos materiais e patrimoniais. De acordo com o proposto na atividade os principais assuntos debatidos com relação ao conhecimento adquirido nos materiais disponibilizados a respeito da

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 469 Palavras / 2 Páginas
    Data: 9/9/2014 Por: Alexandresilvaro
  • Adm De Materias Logistica

    Introdução Não há como uma empresa funcionar sem a existência de recursos, seja eles financeiros, humanos ou materiais. Esta primeira etapa irá focar nos principais pontos na administração de insumos ou aos bens patrimoniais indispensáveis no processo de fabricação. Com a crescente concorrência existente por uma participação no mercado consumidor as empresas buscam identificar formas de melhorar seus desempenhos, encontrando maneiras diferentes de obterem vantagens competitivas. Uma das formas de obter uma vantagem, se não

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 2.915 Palavras / 12 Páginas
    Data: 16/9/2014 Por: Eredias
  • Adm De Micro E Pequenas Empresas

    Empresa Individual de responsabilidade ilimitada (E.I.) A principal pergunta do futuro empreendedor é: “vale a pena assumir os riscos e encarar assumir um negócio?” Para responder esta questão é necessário avaliar um conjunto de quesitos, pois existem vantagens e desvantagens em ser dono do seu próprio empreendimento e você deve analisar com cautela a oportunidade e calcular os riscos do empreendimento. Ter um patrão ou ser dono do próprio negócio? Optando pela segunda opção, o

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 511 Palavras / 3 Páginas
    Data: 26/9/2013 Por:
  • Adm De Micro E Pequenas Empresas

    Administração de Micro e Pequenas Empresas Atividade de Autodesenvolvimento Grupos separados: AMPE-20131_89 Esta tarefa você realiza individualmente por meio de um roteiro de trabalho, e requer diferentes níveis cognitivos para sua solução. O objetivo é fixar, aprofundar e aplicar os conceitos estudados. Importante: Esta atividade deverá ser postada no ambiente virtual de aprendizagem e será avaliada pelo tutor para compor a nota do 1º bimestre. Esta atividade vale 4,0 pontos. Observe o prazo de entrega

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 403 Palavras / 2 Páginas
    Data: 12/10/2013 Por: jessicadaiane
  • Adm De Micro E Pequenas Empresas

    AEDECCA/FACHUCA, 2010) Não é uma fase do processo empreendedor: Escolher uma resposta. a. Gerir a empresa criada. b. Desenvolver um sistema burocrático. c. Desenvolver o plano de negócio. d. Determinar e captar recursos necessários. e. Identificar e avaliar a oportunidade. Question 2 Notas: 1 (AEDECCA/FACHUCA, 2010) “Determinar e captar os recursos necessários” é uma fase para efetivação do processo empreendedor usado para: Escolher uma resposta. a. Utilizar a sua capacidade de planejamento e habilidade de

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 783 Palavras / 4 Páginas
    Data: 22/3/2014 Por: Kacilda
  • ADM De MICRO E PEQUENAS EMPRESAS

    Aula-tema 01: As relações com as grandes empresas e com o Estado e as relações com a contabilidade e com os empregados. Todos nós já vivenciamos casos de empreendedores, na família ou no grupo de amigos, que começaram seu negócio com um pequeno investimento inicial e seguiram por um dos dois caminhos aqui elencados: 1) tiveram sucesso e hoje desfrutam do esforço e dificuldade que enfrentaram inicialmente, ou 2) simplesmente desistiram por falta de estímulo,

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 231 Palavras / 1 Páginas
    Data: 26/3/2014 Por: Valentine
  • ADM De Micros E Pequenas Empresas

    Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Administração de Micro e Pequenas Empresas NOME Aldemir José da Silva RA 2107180764 Atividade de Autodesenvolvimento Anhanguera Educacional 2013 Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Administração de Micros e Pequenas Empresas Atividade de Autodesenvolvimento Trabalho desenvolvido na disciplina Administração de Micro e Pequenas Empresas no Trabalho apresentado à Anhanguera Educacional como exigência para a avaliação na Atividade de Autodesenvolvimento, sob orientação do professor-tutor (Alexandre Sanches Moreno). Anhanguera Educacional 2013

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 656 Palavras / 3 Páginas
    Data: 14/2/2014 Por: erica1984
  • Adm De Negocios

    Questão 2 a) Bens Serviços Avião Transporte de pessoal Importação de cargas Exportação de cargas b) Bens Serviços Vestuário e acessórios de moda em geral Venda e troca dos produtos c) Garantia no transporte Transporte de carga d) Manutenção e revisão Instruções quanto ao uso e) Garantia de conforto Manutenção Vivenciamos transformações constantes em um mundo onde mudanças de valores, conceitos, e avanços se fazem mais presentes em nosso cotidiano. Diante de tais mudanças que

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 470 Palavras / 2 Páginas
    Data: 18/3/2015 Por: ninaagata
  • Adm De Pequenas Empresas

    I. Introdução Nos últimos anos, vem se intensificando o movimento de globalização, caracterizado pela introdução de profundas mudanças nos cenários competitivos dos países. Este fenômeno tem por conseqüência o aumento das alianças estratégicas entre empresas para o aproveitamento de especificidades existentes nos mercados. Assim, intensificou-se o processo de internacionalização do mercado varejista brasileiro durante a década de 1990, conforme Alexander & Silva (2002). Ainda conforme os autores supracitados, as mudanças no ambiente econômico (estabilização inflacionária)

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 2.725 Palavras / 11 Páginas
    Data: 17/6/2013 Por: cabrabom
  • Adm De Pessoal

    AULA 1 A questão ética afeta a vida do ser humano no cotidiano, seja qual for a sua classe social. R= Na minha opinião afeta muito, porque em muitas das vezes o ser humano não possui amplo conhecimento sobre o que é ou o que está acontecendo, por falta desse conhecimento, que as muitas das vezes não é passado, e quando é passado fica de forma passada errada, com isso influencia cada vez mais naquelas

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 625 Palavras / 3 Páginas
    Data: 26/9/2013 Por: filipesvicente
  • ADM De PESSOAL

    Etapa 1 Passo 1 – Resenha dos Textos Propostos Resenha do Texto 1.1 – No Brasil, para que as empresas possam contratar um funcionário, é necessário que ele preencha alguns quesitos que a lei determina como possuir documentação necessária e obrigatória para contratação através do regime CLT (Consolidação das Leis do Trabalho), como CTPS (Carteira de Trabalho e Previdência Social), número de inscrição no PIS (Programa de Integração Social), que lhe garante alguns benefícios como

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 3.429 Palavras / 14 Páginas
    Data: 17/10/2013 Por: stephanieaff
  • Adm De Pessoal

    INTRODUÇÃO O desafio do gestor de Recursos Humanos é desenvolver políticas de gestão com foco no desenvolvimento do profissional e crescimento da organização. A importância desse profissional vai mais além. Ele desempenha tanto o papel de gerir, planejar e organizar, como o de liderar, contratar, treinar, capacitar os profissionais, motivando a conquista dos objetivo propostos, além da preocupação e cuidado com a segurança e saúde do profissional. Um gestor de pessoas estratégico e moderno é

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 2.449 Palavras / 10 Páginas
    Data: 12/10/2014 Por: Femaal
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