Associativismo e Gestão de Cooperativas Avaliação Oficial B2 Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
33.227 Trabalhos sobre Associativismo e Gestão de Cooperativas Avaliação Oficial B2. Documentos 126 - 150 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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Avaliação Gestão Estratégica
UNIVERSIDADE SO SUL DE SANTA CATARINA - UNISUL Campus Virtual Avaliação a Distância Unidade de Aprendizagem: Gestão Estratégica Curso: Gestão Estratégica Professor: Luiz Alberto Cordioli Nome do estudante: Paulo Data: 14/08/2017 Orientações: * Procure o professor sempre que tiver dúvidas. * Entregue a atividade no prazo estipulado. * Esta atividade é obrigatória e fará parte da sua média final. * Encaminhe a atividade via Espaço UnisulVirtual de Aprendizagem (EVA). Objetivo de aprendizagem: Essa AD tem
Avaliação:Tamanho do trabalho: 641 Palavras / 3 PáginasData: 22/10/2017 -
GESTÃO DE DOCUMENTOS E TÉCNICAS DE REDAÇÃO OFICIAL
1-Qual o conceito de ERP e CRM? Resposta: ERP - “enterprise resource planning” É responsável pelo gerenciamento de informações relacionadas aos processos administrativos, gerenciais dentro de uma empresa. Esse gerenciamento tem por objetivo centralizar informações sobre todo o processo de desenvolvimento da atividade empresarial. O sistema ERP pode ter como plataforma um servidor distribuído em unidades de hadware autônomos em rede local ou via web, esses fatores também podem ser adaptados para cada empresa dependendo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 281 Palavras / 2 PáginasData: 23/10/2017 -
MODELO DE GESTÃO DE COOPERATIVAS: COOPERATIVA DOS AGRICULTORES FAMILIARES DO MUNICÍPIO DE BANANEIRAS (COOPAFAB)
http://www.ccsa.ufpb.br/sesa/imagens/ufpb.jpg UNIVERSIDADE FEDERAL DA PARAÍBA CENTRO DE CIÊNCIAS HUMANAS, SOCIAIS E AGRÁRIAS DEPARTAMENTO DE CIÊNCIAS BÁSICAS E SOCIAIS CURSO DE BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO PROFESSORA: LUCIENE LARANJEIRA DINIZ PERÍODO 2016.1 DISCIPLINA: ADMINISTRAÇÃO DE COOPERATIVAS II EQUIPE: ANNA BEATRIZ NASCIMENTO FONSECA JANIELE CAIANE DA SILVA JÉSSICA CRISTINA AQUINO DA SILVA JOYCE FERREIRA SOARES DOS SANTOS MARIA DE LOURDES LARANJEIRA DINIZ MARIA SÔNIA RIBEIRO DA SILVA NASCIMENTO MIKAELLY JANUÁRIO DA SILVA PATRÍCIA RIBEIRO DE OLIVEIRA MODELO DE GESTÃO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.706 Palavras / 15 PáginasData: 25/11/2017 -
GESTÃO, PLANEJAMENTO E AVALIAÇÃO EM SAÚDE MENTA: A Amil e o Sistema de Assistência Médica no Brasil
UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ MBA EM SAÚDE MENTAL E ATENÇÃO PSICOSSOCIAL Fichamento de Estudo de Caso Katiana Rodrigues dos Santos Trabalho da disciplina: gestão, planejamento e avaliação em saúde mental. Tutor: Prof. Beatriz Acampara e Silva Oliveira. Fortaleza-ce 2017 Estudo de Caso: GESTÃO, PLANEJAMENTO E AVALIAÇÃO EM SAÚDE MENTA A Amil e o Sistema de Assistência Médica no Brasil REFERÊNCIA: HERZLINGER, Regina E. PINHO, Ricardo Reisen. A Amil e o Sistema de Assistência Médica
Avaliação:Tamanho do trabalho: 756 Palavras / 4 PáginasData: 8/5/2018 -
SINGULARIDADES NA GESTÃO DE COOPERATIVAS TRADICIONAIS E POPULARES: ESTUDO DE CASO EM COOPERATIVAS RURAIS DO PARANÁ
CHIARIELLO, L. C.; EID, F.; SINGULARIDADES NA GESTÃO DE COOPERATIVAS TRADICIONAIS E POPULARES: ESTUDO DE CASO EM COOPERATIVAS RURAIS DO PARANÁ. Organizações Rurais & Agroindustriais, Lavras, v. 12, n. 1, p. 98-112, 2010 SINGULARIDADES NA GESTÃO DE COOPERATIVAS TRADICIONAIS E POPULARES: ESTUDO DE CASO EM COOPERATIVAS RURAIS DO PARANÁ A partir do inicio da década de 1990, o surgimento de empreendimentos populares baseados na livre associação, no trabalho coletivo e na autogestão suscitou intensa investigação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 367 Palavras / 2 PáginasData: 10/5/2018 -
O ESPAÇO DA AVALIAÇÃO NA GESTÃO DA POLÍTICA NACIONAL DE ASSISTÊNCIA SOCIAL
O ESPAÇO DA AVALIAÇÃO NA GESTÃO DA POLÍTICA NACIONAL DE ASSISTÊNCIA SOCIAL (PNAS)¹ Larissa Paula Salazar Marques² Teresa Cristina Moura Costa³ Faculdade Santo Agostinho – FSA RESUMO Este artigo tem como objetivo debater aspectos relacionados ao processo de implantação de sistemas de monitoramento e avaliação no interior da Política Nacional de Assistência Social (PNAS) e dos serviços ofertados pelo Sistema Único de Assistência Social (SUAS). Para tanto, realizou-se pesquisa Bibliográfica e Documental para construir apontamentos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 8.106 Palavras / 33 PáginasData: 15/5/2018 -
AVALIAÇÃO E DIAGNÓSTICO DA GESTÃO ORGANIZACIONAL NA ALLTEC EMPRESA DE MÉDIO PORTE.
UNIVERSIDADE PAULISTA INSTITUTO DE CIENCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO – ICSC CURSO DE ADMINISTRAÇÃO AVALIAÇÃO E DIAGNÓSTICO DA GESTÃO ORGANIZACIONAL NA ALLTEC EMPRESA DE MÉDIO PORTE. SÃO JOSÉ DOS CAMPOS – SP 2017 AVALIAÇÃO E DIAGNÓSTICO DA GESTÃO ORGANIZACIONAL NA ALLTEC EMPRESA DE MÉDIO PORTE SÃO JOSÉ DOS CAMPOS – SP 2017 SUMÁRIO INTRODUÇÃO 1 PERFIL DA ORGANIZAÇÃO 2 P1. Descrição da organização 2 P2. Concorrência e ambiente competitivo 11 P3. Aspectos relevantes 13 P4. Histórico
Avaliação:Tamanho do trabalho: 8.847 Palavras / 36 PáginasData: 7/6/2018 -
Gestão de Organizações Cooperativas
FACULDADES INTEGRADAS DE TAQUARA – FACCAT DISCIPLINA: Gestão de Organizações Cooperativas PROFESSOR: Dr. Roberto Morais NOME: Pedro Haeser No texto “A autogestão e novo cooperativismo” o autor afirma que não há autogestão sem economia solidária e que não pode haver economia solidária sem autogestão. Além disso ele fala sobre inicitaiva coletiva, democracia e uma remuneração privilegiada. Claudio Nascimento cita Karl Marx quando menciona as cooperativas de produção organizadas em alta escala no século XIX. Ele
Avaliação:Tamanho do trabalho: 365 Palavras / 2 PáginasData: 9/8/2018 -
Uma Avaliação da Gestão Comercial da Biolab – Processos e Alternativas
Universidade Presbiteriana Mackenzie Centro de Ciências Sociais e Aplicadas Pós-Graduação Lato Sensu Uma Avaliação da Gestão Comercial da Empresa Biolab – Processos e Alternativas CASSIO NOGUEIRA DA SILVA São Paulo 2018 ________________ CASSIO NOGUEIRA DA SILVA Uma Avaliação da Gestão Comercial da Biolab – Processos e Alternativas Monografia apresentada ao Curso de Graduação em Gestão Estratégica de Negócios da Universidade Presbiteriana Mackenzie para a obtenção do título de Especialista em Gestão de Negócios Orientador: MSC.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.893 Palavras / 24 PáginasData: 22/8/2018 -
A AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO COMO ESTRATÉGIA DE SUCESSO NA GESTÃO DE PESSOAS
Vantagens para a empresa: a diretoria tem uma visão do melhor momento para fazer promoções, alterações de cargo ou até mesmo demissões e mais uma vez a comunicação é aprimorada com avaliação de desempenho, conseguindo mais informações relevantes sobre o desempenho organizacional. É possível ver uma melhora significativa quando as avaliações são bem feitas e quando os funcionários entendem que são partes importantes no processo do crescimento da empresa. Contudo, uma avaliação também tem suas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 838 Palavras / 4 PáginasData: 30/10/2018 -
Gestão Planejamento e Avaliação em Saúde Mental
Cíntia Alves de Oliveira[1] HERZILINGER, R. E.; PINHO, R. R. A Amil e o sistema de assistência médica no Brasil. Universidade Harvard: Harvard Business School, 2011. O presente caso apresenta o modelo de negócios utilizados pela Amil, bem como clima organizacional. A forma de como as estratégias verticalizadas elaboradas e adotadas pela empresa a levou a ser grande destaque no mercado. O grande crescimento da empresa ocorreu por meio de aquisições e não pararam de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 724 Palavras / 3 PáginasData: 4/11/2018 -
Avaliação e gestão de políticas públicas: notícias de uma relação muito delicada
Faculdade Unyleya Serviço Social Militar Maiara Pinto Machado de Sousa RESENHA CRÍTICA: Avaliação e gestão de políticas públicas: notícias de uma relação muito delicada Canoas 2018 Faculdade Unyleya Serviço Social Militar Maiara Pinto Machado de Sousa RESENHA CRÍTICA: Projeto de Inclusão Social Escritório Escola Resenha crítica apresentada para a disciplina de Monitoramento e Avaliação de Projetos Sociais, no curso de Pós Graduação em Serviço Social Militar, na Faculdade Unyleya. Orientador: Profª Karina Santos da Fonseca
Avaliação:Tamanho do trabalho: 773 Palavras / 4 PáginasData: 10/11/2018 -
AVALIAÇÃO E GESTÃO DE RISCOS E IMPACTOS AMBIENTAIS E SOCIAIS
Padrão de Desempenho 1 (AVALIAÇÃO E GESTÃO DE RISCOS E IMPACTOS AMBIENTAIS E SOCIAIS) Dimensão ambiental: sistema de gestão ambiental adotado pela empresa, Dimensão Social: Comunicação com as populações atingidas (divulgação de informações, meios de ouvir reclamações da população Dimensão Mudança de clima: esforços das empresas para reduzir e compensar as emissões diretas e indiretas e para mitigar riscos e vulnerabilidades à mudança do clima, elaboração de inventários sobre emissões de gases de efeito estufa.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 482 Palavras / 2 PáginasData: 24/11/2018 -
Avaliação Processos Administrativos na Gestão Pública
ESCOLA DE ADMINISTRAÇÃO E NEGÓCIOS CURSO DE GESTÃO PÚBLICA MUNICIPAL MAYCON ALBERTO HECK PROCESSOS ADMINISTRATIVOS BONITO/MS 2018 MAYCON ALBERTO HECK PROCESSOS ADMINISTRATIVOS Atividade apresentada ao curso de pós-graduação lato sensu em Gestão Pública Municipal como parte avaliativa para a disciplina de Processos Administrativos Prof. Dra. Dra. Rosamaria Cox Moura Leite Padgett BONITO/MS 2018 1.Diferencie os conceitos de passos, tarefas e atividades. (1 ponto) Passos: podem ser considerados como ações que compreendem a menor partícula necessária
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.295 Palavras / 10 PáginasData: 16/12/2018 -
CURSO DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO
ANHANGUERA EDUCACIONAL FACULDADE ANHANGUERA DE ANÁPOLIS CURSO DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO Anápolis/Go 2015 AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO Projeto de Trabalho de Conclusão de Curso apresentado à cordenação, para obtenção do grau em Tecnologia em Recursos Humanos da Faculdade Anhanguera de Anápolis-Go. Orientadora: Profª.Suelena Macedo Canônici Anápolis/Go 2015 ANHANGUERA EDUCACIONAL FACULDADE ANHANGUERA DE ANÁPOLIS CURSO DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO Anápolis – GO, ____/____/____ Banca Examinadora
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.304 Palavras / 30 PáginasData: 24/1/2019 -
Gestão de desempenho por competências: integrando a gestão por competências, o Balanced Scorecard e a avaliação 360 graus.
Gestão de desempenho por competências: integrando a gestão por competências, o Balanced Scorecard e a avaliação 360 graus. O artigo é um estudo de caso que busca entender a percepção dos funcionários do Banco do Brasil acerca de um novo modelo de gestão de desempenho implementando no banco. As opiniões foram coletadas através de questionários com diversas análises de variáveis e fatores que influenciaram nessa percepção. Essa reestruturação do Banco do Brasil buscou acoplar as
Avaliação:Tamanho do trabalho: 553 Palavras / 3 PáginasData: 18/4/2019 -
AVALIAÇÃO DA GESTÃO DE OPERAÇÕES DE DESCARREGAMENTO DE NAVIOS: ESTUDO DE CASO REALIZADO EM UMA EMPRESA PORTUÁRIA.
SERVIÇO PÚBLICO FEDERAL UNIVERSIDADE FEDERAL DO PARÁ CAMPUS UNIVERSITÁRIO DE ABAETETUBA CURSO DE BACHARELADO EM ENGENHARIA INDUSTRIAL MARIA EDUARDA DA COSTA MARTINS AVALIAÇÃO DA GESTÃO DE OPERAÇÕES DE DESCARREGAMENTO DE NAVIOS: ESTUDO DE CASO REALIZADO EM UMA EMPRESA PORTUÁRIA. ABAETETUBA – PA 2017 ________________ MARIA EDUARDA DA COSTA MARTINS AVALIAÇÃO DA GESTÃO DE OPERAÇÕES DE DESCARREGAMENTO DE NAVIOS: ESTUDO DE CASO REALIZADO EM UMA EMPRESA PORTUÁRIA. Trabalho de Conclusão de Curso apresentado à Universidade Federal
Avaliação:Tamanho do trabalho: 8.541 Palavras / 35 PáginasData: 29/4/2019 -
A NECESSIDADE DE AVALIAÇÃO DA GESTÃO PÚBLICA E OS INDICADORES DE DESEMPENHO DAS IFES
UCAM – UNIVERSIDADE CÂNDIDO MENDES RENATO JOSÉ DOS SANTOS FILHO A NECESSIDADE DE AVALIAÇÃO DA GESTÃO PÚBLICA E OS INDICADORES DE DESEMPENHO DAS IFES RIO BRANCO - AC 2018 UCAM – UNIVERSIDADE CÂNDIDO MENDES RENATO JOSÉ DOS SANTOS FILHO A NECESSIDADE DE AVALIAÇÃO DA GESTÃO PÚBLICA E OS INDICADORES DE DESEMPENHO DAS IFES Artigo Científico Apresentado à Universidade Cândido Mendes - UCAM, como requisito parcial para a obtenção do título de Especialista em MBA EXECUTIVO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.687 Palavras / 27 PáginasData: 1/5/2019 -
A AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO PTI GESTÃO DE PESSOAS
AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO O Banco do Brasil sendo a primeira instituição bancaria a operar no pais, o Banco do Brasil acumulou anos de experiências e colecionou inovações, uma delas foi a adoção da Avaliação de Desempenho dos seus funcionários, antes pouco valorizados, tratados como se fossem maquinas, que se não estivesse com o desempenho dentro do esperado seria substituído, com o passar dos anos essa visão foi gradativamente substituída pela valorização do capital humano, com
Avaliação:Tamanho do trabalho: 506 Palavras / 3 PáginasData: 20/5/2019 -
GESTÃO, PLANEJAMENTO E AVALIAÇÃO EM SAÚDE MENTAL
GESTÃO, PLANEJAMENTO E AVALIAÇÃO EM SAÚDE MENTAL - NPG1470 Semana Aula: 4 Panorama em Saúde Mental: pesquisa On-Line e Atualidades / Planejamento e Orçamento: Gestão de Custos Tema · Formas de pesquisa bibliográfica na internet · Aspectos do panorama atual das estratégias avaliativas em saúde mental · Métodos de gestão de custos · Conceitos de custos Palavras-chave Pesquisa em Internet; Estratégias Avaliativas; Gestão de Custos Objetivos Analisar sucintamente o panorama atual das estratégias avaliativas em
Avaliação:Tamanho do trabalho: 598 Palavras / 3 PáginasData: 19/8/2019 -
A IMPORTÂNCIA DA AUDITORIA INTERNA NA GESTÃO DE UMA COOPERATIVA
FACULDADE REDENTOR GEOVANI FELIPE VENADES A IMPORTÂNCIA DA AUDITORIA INTERNA NA GESTÃO DE UMA COOPERATIVA RAUL SOARES – MG 2018 ________________ GEOVANI FELIPE VENADES A IMPORTÂNCIA DA AUDITORIA INTERNA NA GESTÃO DE UMA COOPERATIVA RAUL SOARES, 2018 RESUMO Este artigo é um estudo realizado na cooperativa de Crédito Sicoob União. Foi desenvolvido com o objetivo de verificar o papel da auditoria interna no auxílio aos gestores da cooperativa singular. De forma geral, o objetivo desta
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.418 Palavras / 14 PáginasData: 8/9/2019 -
A GESTÃO DA CONTROLADORIA NAS SOCIEDADES COOPERATIVAS E SUA IMPORTÂNCIA NA ECONOMIA
CENTRO UNIVERSITÁRIO PAULISTANO CURSO DE CIÊNCIAS CONTÁBEIS A GESTÃO DA CONTROLADORIA NAS SOCIEDADES COOPERATIVAS E SUA IMPORTÂNCIA NA ECONOMIA EDSON OTAVIANO DAS NEVES São Paulo 2019 EDSON OTAVIANO DAS NEVES ARTIGO CIENTIFICO A GESTÃO DA CONTROLADORIA NAS SOCIEDADES COOPERATIVAS E SUA IMPORTÂNCIA NA ECONOMIA Trabalho de Conclusão de Curso desenvolvido como requisito básico para a conclusão na disciplina TCC2 do curso de Bacharel em Ciências Contábeis Professora: Cristiane Oliveira Orientador: Priscila Maluzza Pissinato São Paulo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.932 Palavras / 12 PáginasData: 17/9/2019 -
A GESTÃO DA CONTROLADORIA NAS SOCIEDADES COOPERATIVAS E SUA IMPORTÂNCIA NA ECONOMIA
CENTRO UNIVERSITÁRIO PAULISTANO CURSO DE CIÊNCIAS CONTÁBEIS A GESTÃO DA CONTROLADORIA NAS SOCIEDADES COOPERATIVAS E SUA IMPORTÂNCIA NA ECONOMIA EDSON OTAVIANO DAS NEVES São Paulo 2019 EDSON OTAVIANO DAS NEVES ARTIGO CIENTIFICO A GESTÃO DA CONTROLADORIA NAS SOCIEDADES COOPERATIVAS E SUA IMPORTÂNCIA NA ECONOMIA Trabalho de Conclusão de Curso desenvolvido como requisito básico para a conclusão na disciplina TCC2 do curso de Bacharel em Ciências Contábeis Professora: Cristiane Oliveira Orientador: Priscila Maluzza Pissinato São Paulo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.932 Palavras / 12 PáginasData: 17/9/2019 -
Avaliação Institucional: Melhoria do ensino e da gestão
DISCIPLINA: AEED Avaliação Institucional: melhoria do ensino e da gestão Contexto para a descrição da metodologia da avaliação: Haverá uma reunião de pais da escola e estes deverão ser esclarecidos sobre o processo de avaliação pelo qual a escola passará. Este texto produzido deverá ser lido na reunião de pais e ser suficientemente claro para que estes compreendam o processo de avaliação da escola. Aula 3 É indispensável ressaltar a importância do processo de avaliação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 320 Palavras / 2 PáginasData: 28/9/2019 -
CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA DE GESTÃO EM COOPERATIVAS
TECNOLOGIA UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP EAD PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA DE GESTAO EM COOPERATIVAS RELATÓRIO PIM I / 2019 INTRODUÇÃO O Projeto Integrado Multidisciplinar I (PIM I) em formato de relatório foi desenvolvido através da análise e aplicação do conteúdo estudado no 1º bimestre do curso de Tecnologia em Gestão de Cooperativas da UNIP - Universidade Paulista, mais especificamente nas disciplinas Fundamentos de Administração, Comunicação Empresarial e Técnicas de Informática, para demonstrar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.525 Palavras / 11 PáginasData: 15/11/2019