Atividade De Autodesenvolvimento Gestão Do Conhecimento Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
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ATIVIDADE DE AUTODESENVOLVIMENTO TECNOLOGIA DE GESTÃO
Introdução O que iremos tratar a seguir será sobre terceirização nas organizações, estaremos aprofundando o assunto sobre as vantagens e desvantagens que isso pode trazer para organização e demonstrando de maneira clara os objetivos deste trabalho e qual a importância para a empresa e prestadores de serviços. Dados sobre a organização que possui serviços terceirizados. Conhecido pelo pioneirismo e inovação, pautado na constante melhoria de serviços, processos e atendimento – garantindo um Índice de Satisfação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 312 Palavras / 2 PáginasData: 11/9/2013 -
Atividade de Autodesenvolvimento. Teoria da Criação do Conhecimento Organizacional
A respeito das barreiras organizacionais à criação de conhecimento novo, indique a alternativa incorreta: FACULDADE UNIABC Atividade Teoria da Criação do Conhecimento Organizacional Atividade de Autodesenvolvimento Nome: ADRIANA FERREIRA DE SOUZA RA: 37086170-64 SANTO ANDRÉ 2013 Criação do conhecimento novo As empresas esperam mudanças repentinas no mercado enfrentam grandes dificuldades na criação de conhecimento principalmente por conta de que a visão do brasileiro sobre negócios é mais empírica do que científica, contudo as empresas que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 296 Palavras / 2 PáginasData: 28/9/2013 -
Tecnologias de Gestão Atividade de Autodesenvolvimento
Tecnologias de Gestão Atividade de Autodesenvolvimento Passo 1 • Releia o Capítulo 4 , “Terceirização (Outsourcing)”, do livro-texto, atentando para os benefícios e etapas desse processo nas organizações. • Faça anotações sobre os aspectos que considerar importantes. O termo terceirização é um processo em que uma atividade executada por uma organização passa a ser realizada por terceiros, seja outra organização, uma pessoa física ou uma cooperativa. Terceirização pode ser entendida também como o processo de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 668 Palavras / 3 PáginasData: 8/10/2013 -
RE: ATIVIDADE 04 - SOBRE BI E GESTÃO DO CONHECIMENTO
ATIVIDADE UNIDADE DE GESTÃO DE PÓS-GRADUAÇÃO 1 Disciplina: Pensamento Científico e Metodologia da Pesquisa Data início: 22/08/13 Professora: Sarah Aparecida da Cruz Data término: 09/09/13 Aluno(a): Valor: 14 pontos ATIVIDADE DE PORTFÓLIO 1 – “Iniciando o Artigo Científico” IMPORTANTE. Esta atividade deverá ser preferencialmente desenvolvida com o tema escolhido por vocês para a elaboração do trabalho de conclusão de curso (TCC). O trabalho de conclusão de curso (TCC) é requisito obrigatório para a obtenção do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.271 Palavras / 6 PáginasData: 21/10/2013 -
Gestão do Conhecimento. A atividade prática supervisionada (ATPS)
ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS CST em Gestão de Recursos Humanos 4ª Série Gestão do Conhecimento A atividade prática supervisionada (ATPS) é um procedimento metodológico de ensino-aprendizagem desenvolvido por meio de um conjunto de etapas programadas e supervisionadas e que tem por objetivos: Favorecer a aprendizagem. Estimular a corresponsabilidade do aluno pelo aprendizado eficiente e eficaz. Promover o estudo, a convivência e o trabalho em grupo. Desenvolver os estudos independentes, sistemáticos e o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.465 Palavras / 6 PáginasData: 8/11/2013 -
Gestão Do Conhecimento - Aula Tema 3 - Atividade Colaborativa
Quais dificuldades as empresas brasileiras enfrentam para a criação de conhecimento novo? Segundo a leitura dos conteúdos fornecidos e fontes especificas, as organizações brasileiras privadas assim como as publicas, já estão se conscientizando sobre a importância da revisão dos seus modelos de gestão. A gestão do conhecimento é uma ferramenta de muita importância dentro do processo sistêmico de identificação, criação, renovação e aplicação dos conhecimentos, estratégico na vida de uma organização. Há certa dificuldade de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 246 Palavras / 1 PáginasData: 21/11/2013 -
Aula-tema 03: Teoria Da Criação Do Conhecimento Organizacional Atividade De Autodesenvolvimento
Quais dificuldades as empresas brasileiras enfrentam para a criação de conhecimento novo? A gestão do conhecimento nos dias de hoje é a nova tendência organizacional, valorizando o capital humano presente na organização e fazendo com que a empresa consiga sempre inovar, conquistando seu mercado de atuação. Há vários fatores que dificultam a criação de conhecimento novo nas empresas brasileiras, dentre elas, estão à tendência das pessoas em reter seus conhecimentos, mesmo as que não fazem
Avaliação:Tamanho do trabalho: 320 Palavras / 2 PáginasData: 22/11/2013 -
GESTÃO DO CONHECIMENTO - ATIVIDADE 8
Pergunta 1 0,2 em 0,2 pontos A fórmula da Odebrecht para reter conhecimento http://exame.abril.com.br/negocios/gestao/noticias/formula-odebrecht-reter-conhecimento-576788?page=2&slug_name=formula-odebrecht-reter-conhecimento-576788. Em, 01/09/2011. Longe dos recursos tecnológicos, a empresa prioriza a simplicidade para garantir a eficiência na circulação do aprendizadoA reportagem sobre a Odebrecht retrata exatamente o que aprendemos nessa unidade sobre os mitos do compartilhamento do conhecimento. O principal mito que os gestores possuem ao querer tornar o conhecimento em suas organizações mais disponível a seus usuários é Resposta Selecionada: b.Investir
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.044 Palavras / 5 PáginasData: 2/4/2014 -
Atividade De Autodesenvolvimento Da Aula Tema 3 - Tecnologia De Gestao
Introdução Neste trabalho iremos apresentar uma comparação da administração de uma empresa com a vida pessoal, também iremos apresentar algumas questões feitas a um empresário e também apresentaremos as demais etapas propostas pelo orientador. Comparação da Administração de uma empresa com a vida pessoal. Na administração de uma empresa envolve muitas coisas como: Investimento em tecnologia; Compras; Estoque; Produção; Funcionários; Contabilidade; Qualidade; Vendas; Projetos de crescimento (planejamento); Segurança e saúde no trabalho; Logística. Todos os
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.503 Palavras / 11 PáginasData: 5/4/2014 -
Gestão Do Conhecimento - Atividades Avaliativas
Questionário 1 Revisão da tentativa 1 Iniciado em quinta, 3 abril 2014, 15:20 Completado em quinta, 3 abril 2014, 15:33 Tempo empregado 12 minutos 50 segundos Notas 6/6 Nota 1.5 de um máximo de 1.5(100%) Question1 Notas: 1 Sabemos que dados, informação e conhecimento são elementos distintos, mas interdependentes. Qual ordem das sentenças, a seguir, corresponde à transformação: Dados ⇒ Informação ⇒ Conhecimento? 1 – Tsunamis: ondas gigantes que se formam no oceano como resultado
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.663 Palavras / 19 PáginasData: 8/4/2014 -
Atividades conjuntas em disciplina: gestão do conhecimento
Atividade Colaborativa Disciplina: Gestão do Conhecimento Atividade Colaborativa Disciplina: Gestão do Conhecimento Você criou uma empresa de consultoria na área de gestão do conhecimento e da inovação e um cliente importante acaba de contratar seu serviço. Trata-se de uma empresa importante da área de vendas no varejo, as Casas Soberba, uma empresa tradicional de muito sucesso no passado, com filiais espalhadas por todo o interior do Brasil. Infelizmente, a rede Soberba começa a dar sinais
Avaliação:Tamanho do trabalho: 588 Palavras / 3 PáginasData: 9/5/2014 -
Atividade Colaborativa. Disciplina: Gestão do Conhecimento
Atividade Colaborativa Disciplina: Gestão do Conhecimento Você criou uma empresa de consultoria na área de gestão do conhecimento e da inovação e um cliente importante acaba de contratar seu serviço. Trata-se de uma empresa importante da área de vendas no varejo, as Casas Soberba, uma empresa tradicional de muito sucesso no passado, com filiais espalhadas por todo o interior do Brasil. Infelizmente, a rede Soberba começa a dar sinais de certo esgotamento. Há vários anos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 297 Palavras / 2 PáginasData: 11/5/2014 -
ATIVIDADE INTERDISCIPLINAR INDIVIDUAL: LEI DA OFERTA E DEMANDA EQULIBRIO DE MERCADO, COMUNICAÇÃO, GESTÃO DO CONHECIMENTO, ANÁLISE PROBABILISTICA E NÃO PROBABILÍSTICA.
INTRODUÇÃO Muito se tem discutido quanto a lei da oferta e demanda suas características e fatores de aquecimento e congelamento, sendo assim estaremos discutindo neste trabalho suas definições. Abordaremos os fatores que tornam o mercado equilibrado, discutiremos os conceitos de comunicação suas características, e como a falha neste processo tão importante podem gerar danos a entidade ou individuo influenciado por ela. Como a análise probabilística auxilia positivamente as entidades, quando disponibiliza dados que permitem uma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.396 Palavras / 18 PáginasData: 16/5/2014 -
Atividade Colaborativa Aula-tema 5: Tecnologia Ligada Ao Capital Intelectual E A Gestão Do Conhecimento
Você já leu o resumo e os conceitos fundamentais da aula-tema 5, assistiu a duas Web Aulas e realizou a atividade de autodesenvolvimento. A Web Aula 1 tratou da noção de capital intelectual, e a Web Aula 2 teve como foco a gestão do conhecimento dentro das organizações. Durante a atividade de autodesenvolvimento, você teve oportunidade de refletir sobre a interação dos conceitos de capital intelectual e da gestão do conhecimento. Agora é o momento
Avaliação:Tamanho do trabalho: 844 Palavras / 4 PáginasData: 25/5/2014 -
Atividades de autodesenvolvimento. Teoria da criação de conhecimento organizacional
Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Gestão do Conhecimento Aula-tema 03: Teoria da Criação do Conhecimento Organizacional NOME RA Atividade de Autodesenvolvimento Anhanguera Educacional 2014 Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Gestão do Conhecimento Aula-tema 03: Teoria da Criação do Conhecimento Organizacional Atividade de Autodesenvolvimento Trabalho desenvolvido na disciplina de Gestão do Conhecimento apresentado à Anhanguera Educacional como exigência para a avaliação na Atividade de Autodesenvolvimento, sob orientação do professor-tutor (Cláudio Roberto Gomes). Anhanguera Educacional
Avaliação:Tamanho do trabalho: 645 Palavras / 3 PáginasData: 20/6/2014 -
Atividade de Autodesenvolvimento na disciplina Tecnologias de Gestão
Atividade de Autodesenvolvimento Trabalho desenvolvido na disciplina Tecnologias de Gestão apresentado à Anhanguera Educacional como exigência para a avaliação na Atividade de Autodesenvolvimento, sob orientação do tutor (inserir nome completo). Anhanguera Educacional ANO Passo 3 Responda às questões a seguir, usando o que você aprendeu nos Passos 1 e 2 desta atividade e na Web Aula: 1. Como a empresa pode facilitar o compartilhamento do conhecimento de seus funcionários? 2. Qual a ligação das tecnologias
Avaliação:Tamanho do trabalho: 303 Palavras / 2 PáginasData: 1/9/2014 -
ATIVIDADE PRÁTICA SUPERVISIONADA GESTÃO DO CONHECIMENTO
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP PÓLO JUAZEIRO – BA TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS ATIVIDADE PRÁTICA SUPERVISIONADA GESTÃO DO CONHECIMENTO DESAFIO APRESENTADO PARA NOTA DO CURSO TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS 4º SEMESTRE DA UNIVERSIDADE ANHANGUERA. JUAZEIRO/BA - 2013 UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP PÓLO JUAZEIRO – BA TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS GESTÃO DO CONHECIMENTO JUAZEIRO/BA - 2013 SUMÁRIO INTRODUÇÃO............................................................................................................. 04 DESENVOLVIMENTO................................................................................................ 05 APLICAÇÃO DA GESTÃO DO CONHECIMENTO NA ORGANIZAÇÃO............ 07 DISCUTINDO O
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.521 Palavras / 7 PáginasData: 8/9/2014 -
Atividade De Autodesenvolvimento Tecnologias De Gestão
Passo 3 • Pense em uma organização que você já conhece (pode ser seu local de trabalho ou mesmo sua universidade) ou pesquise alguma organização na internet, e levante qual(is) setor(es) dessa organização é(são) terceirizado(s). • Organize as informações que você levantar, como no quadro a seguir: Descrição da organização (nome real ou fictício) - Águas do Mirante Segmento de atuação/principal atividade - A Águas do Mirante, é uma empresa do Grupo Equipav,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 280 Palavras / 2 PáginasData: 12/9/2014 -
Tecnologias de Gestão. Atividade de Autodesenvolvimento
Tecnologias de Gestão Atividade de Autodesenvolvimento Aula tema 1 Aula-tema 01: Desafios para o Gestor Contemporâneo Você já leu o resumo e os conceitos fundamentais da Aula-tema 1, assistiu as duas Web Aulas e realizou a atividade de autodesenvolvimento. A Web Aula 1 teve como foco o tema das mudanças organizacionais e a construção de paradigmas. A Web Aula 2 tratou do gestor organizacional e da atividade de consultoria. Durante a atividade de autodesenvolvimento, você
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.623 Palavras / 15 PáginasData: 29/9/2014 -
Gestão Do Conhecimento Atividade Colaborativa
Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Gestão do Conhecimento Aula-tema 03: Teoria da Criação do Conhecimento Organizacional Atividade de Autodesenvolvimento NOME: NICOLI APARECIDA GONÇALVES DE JESUS RA: 7297609793 Anhanguera Educacional ANO 2014 SUMARIO PASSO 01..............................................................................................03 PASSO 02..............................................................................................04 PASSO 03..............................................................................................04 PASSO 04..............................................................................................05 BIOGRAFIA...........................................................................................06 ATIVIDADE DE AUTODESENVOLVIMENTO: AULA-TEMA 3 PASSO 01 1. Como valorizar o capital intelectual e o conhecimento dos técnicos, demais profissionais e atletas envolvidos nas Olimpíadas? Para o reconhecimento
Avaliação:Tamanho do trabalho: 551 Palavras / 3 PáginasData: 9/10/2014 -
GESTÃO DO CONHECIMENTO - ATIVIDADE
Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Gestão do Conhecimento Aula-tema 05: Da Administração à Promoção do Conheciment Atividade de Autodesenvolvimento Anhanguera Educacional ANO Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Gestão do Conhecimento Aula-tema 05: Da Administração à Promoção do Conhecimento Atividade de Autodesenvolvimento Trabalho desenvolvido na disciplina Gestão do Conhecimento apresentado à Anhanguera Educacional como exigência para a avaliação na Atividade de Autodesen-volvimento, sob a orientação do tutor (inserir nome completo). Anhanguera Educacional ANO OBS.:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 650 Palavras / 3 PáginasData: 20/10/2014 -
APOIO À ATIVIDADE PRÁTICA DA GESTÃO DO CONHECIMENTO
FACULDADE ANHANGUERA CAMPO LIMPO TECNOLOGIA DE GESTÃO EM RECURSOS HUMANOS LUCIANA NASCIMENTO DA SILVA – RA 71385111 ATIVIDADE PRÁTICA SUPERVISIONADA DE GESTÃO DE CONHECIMENTO São Paulo 2014 LUCIANNA SILVA – RA 71385111 ATIVIDADE PRÁTICA SUPERVISIONADA DE GESTÃO DE CONHECIMENTO Atividade prática supervisionada apresentada como requisito de avaliação na disciplina de Gestão de Conhecimento, no Curso de Tecnologia de Gestão em Recursos Humanos da Faculdade Anhanguera Educacional S.A, turma 4ª série, sob a orientação da Professora
Avaliação:Tamanho do trabalho: 495 Palavras / 2 PáginasData: 6/11/2014 -
Ambiente Virtual De Aprendizagem - Tecnologias De Gestão Aula 3 - Atividade De Autodesenvolvimento
Ambiente Virtual de Aprendizagem – Tecnologias de Gestão Aula 3 – Atividade de Autodesenvolvimento Nome do Aluno: Pedro Henrique Macedo RA: 8825149387 Introdução Nesse trabalho fala sobre o diagrama de Ishikawa, Analise sobre o grafico de controle, Analise do desenho de processo, Plano de melhoria, Plano de melhoria e ciclo PDCA, Passo 2 Passo 3 Passo 4 E referencias bibliográficas. Passo 1 Diagrama de Ishikawa Análise sobre o Gráfico de Controle Em vários setores, a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 742 Palavras / 3 PáginasData: 10/11/2014 -
Aula 3 - Atividade De Autodesenvolvimento -Tecnologias De Gestão
INTRODUÇÃO Tendo como base os cenários do antigo consultor de qualidade, vamos analisar se a empresa está ou não adequadamente. Teremos como apoio de estudo Gráficos de Controle, Desenhos de Processo, produziremos Diagrama de Ishikawa, Plano de Melhoria e Ciclo PDCA para auxiliar a empresária dona da academia. Realizaremos formas e métodos para um melhor aproveitamento da piscina e cuidar da satisfação dos clientes. ANÁLISE SOBRE O GRÁFICO DE CONTROLE Na 1ª, 5ª e 8ª
Avaliação:Tamanho do trabalho: 447 Palavras / 2 PáginasData: 14/11/2014 -
Atividade de Autodesenvolvimento. Da Administração à Promoção do Conhecimento
Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Gestão do Conhecimento Aula-tema 05: Da Administração à Promoção do Conhecimento NOME FRANCIELE VANESSA DE ALMEIDA ALVES RA 9902002932 Atividade de Autodesenvolvimento Anhanguera Educacional ANO Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Gestão do Conhecimento Aula-tema 05: Da Administração à Promoção do Conhecimento Atividade de Autodesenvolvimento Trabalho desenvolvido na disciplina Gestão do Conhecimento apresentado à Anhanguera Educacional como exigência para a avaliação na Atividade de Autodesen-volvimento, sob a orientação do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 654 Palavras / 3 PáginasData: 29/11/2014