Cultura Organizacional Do Banco Do Brasil Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
23.249 Trabalhos sobre Cultura Organizacional Do Banco Do Brasil. Documentos 601 - 625 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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CULTURA DA SOJA E MACROECONOMIA TEORIA E PRÁTICA NO BRASIL ATUAL
UNISUL – UNIVERSIDADE DO SUL DE SANTA CATARINA CURSO DE CIÊNCIAS CONTÁBEIS Alessandra Bocca Gabriela Figueredo Nunes Luiz Carlos Cargnin Junior Rafaela dos Passos dos Santos Mendes CULTURA DA SOJA E MACROECONOMIA TEORIA E PRÁTICA NO BRASIL ATUAL Tubarão/SC 2017 RESUMO O presente artigo cujo tema é: Cultura da Soja e macroeconomia, teoria e prática no Brasil atual, propõem a análise da interação na economia e a atuação da política cambial no país, com o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.112 Palavras / 29 PáginasData: 17/11/2018 -
LIDERANÇA, CULTURA E COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL
CENTRO UNIVERSITÁRIO DAS FACULDADES METROPOLITANAS UNIDAS LIDERANÇA, CULTURA E COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL ALEXANDRE FELIX CORREIA DENISE DE JESUS ANDRADE HELEN DIANA DOS SANTOS RENATO DE JESUS SANTOS AZEVEDO SOLANGE GUIMARÃES DE ANDRADE THAIS HELENA MARIA VIEIRA APS: Liderança, Motivação e Trabalho em Equipe SÃO PAULO - SP 2018 ALEXANDRE FELIX CORREIA – RA: 8560443 DENISE DE JESUS ANDRADE – RA: 2308519 HELEN DIANA DOS SANTOS – RA: 2308540 RENATO DE JESUS SANTOS AZEVEDO – RA: 7031337
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.560 Palavras / 31 PáginasData: 22/11/2018 -
Especialização em Gestão e Docência do Ensino Superior Cultura e Comportamento Organizacional
Especialização em Gestão e Docêncica do Ensino Superior Cultura e Comportamento Organizacional Profª Cléa Maria Machado de Alencar - Resposta do Caso 4: Sugeriria que houvesse uma reunião entre todos da comunidade e proporiria que a escolha dos diretores dos colegiados se desse por meio de votação, onde os eleitores seriam os alunos e os pais dos alunos e que qualquer um poderia se candidatar, independente da cor, da raça ou da religião, bastasse apenas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 331 Palavras / 2 PáginasData: 26/11/2018 -
UM ESTUDO DA CULTURA E DO CLIMA ORGANIZACIONAL DO IFSP –CÂMPUS SERTÃOZINHO
http://www.ubatuba.sp.gov.br/wp-content/uploads/sites/2/2014/08/IF.png RELATÓRIO FINAL DE INICIAÇÃO CIENTÍFICA CAMPUS SERTÃOZINHO UM ESTUDO DA CULTURA E DO CLIMA ORGANIZACIONAL DO IFSP –CÂMPUS SERTÃOZINHO ALUNO: TATIANA AGUIAR DA SILVA ORIENTADOR: PROF. DRA. ROSYCLER CRISTINA SANTOS SIMÃO 12 DE 2016. ________________ RESUMO A cultura organizacional, assim como o clima organizacional são temas bastante complexos e de constante estudo, além de ser uma ferramenta muito utilizada pelas organizações para conhecer como estão as relações interpessoais entre seus colaboradores. A pesquisa de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 9.608 Palavras / 39 PáginasData: 29/11/2018 -
Diferentes culturas no Brasil
Diferentes culturas no Brasil A Cultura do Centro Oeste brasileiro bem diversificado, recebem contribuições dos povos. Dos Indigenas,paulista,gauchos,bolivianos e paraguaios. Manisfestações Culturais da Região de Goiás- A cavalhada e o fogareu as comemorações da Páscoa, mais de 10 mil turistas. No passado Colonial, índigenas e europeus e africanos foram um dos principais povos que marcaram a história da Alimentação brasileira. Os indígenas por exemplo que tinha uma alimentação baseada na coleta, caça e a pesca
Avaliação:Tamanho do trabalho: 452 Palavras / 2 PáginasData: 5/12/2018 -
Ação indenização Banco do Brasil
EXCELENTÍSSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ DE DIREITO DA _____ VARA DO SISTEMA DE JUIZADOS DA COMARCA DE VITÓRIA DA CONQUISTA – ESTADO DA BAHIA xxxxxxxxxxxxxx, brasileiro, casado, servidor público estadual, portador do xxxxxxxxxxx e do CPF nº xxxxxxxxxxxxxxx, residente e domiciliado na xxxxxxxxxxxxxxxxxxx, Vitória da Conquista, Bahia, por sua Procuradora in fine assinada (mandato incluso), com escritório na xxxxxxxxxxxxxxxxx, onde recebe intimações, vem perante Vossa Excelência propor AÇÃO DE INDENIZAÇÃO POR DANOS MORAIS E MATERIAIS em
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.444 Palavras / 6 PáginasData: 10/1/2019 -
A Cultura e Mudança Organizacional
Curso: Gestão Pública Disciplina: Cultura e Mudança Organizacional Aluno: Caralina Taramus Cultura e Mudança Organizacional - Atividade Semana 2 Leia o trecho a seguir: Nosso livro texto apresenta dois elementos da cultura brasileira que contribuem para a explicação do fenômeno da absorção de conceitos e tecnologias gerenciais: o formalismo e o jeitinho. Chu e Wood Jr. (2008) sintetizaram características da cultura organizacional brasileira identificadas em várias pesquisas. Os autores definiram além do formalismo e do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.831 Palavras / 8 PáginasData: 28/1/2019 -
O Sistema de Informações Banco do Brasil
SISBB - Sistema de Informações Banco do Brasil 20/03/2019 Auto-Atendimento 14:30:08 Fatura do Cartão de Crédito Cliente : CANTIONILA MELANIAS Nr.Cartão : 4984.****.****.4471 Modalidade : OUROCARD PLATINUM VISA -------------------------------------------------------------------------------- L A N Ç A M E N T O S F U T U R O S -------------------------------------------------------------------------------- DEMONSTRATIVO -------------------------------------------------------------------------------- Data Transações País Valor R$ Valor US$ -------------------------------------------------------------------------------- 1-CANTIONILA SALDO FATURA ANTERIOR BR 14.423,77 0,00 Pagamentos 08/03 PGTO DEBITO CONTA 0542 000004043 200 211
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.344 Palavras / 30 PáginasData: 20/3/2019 -
A Cultura e Mudança Organizacional
Curso: Especialização em Gestão Pública Disciplina: Cultura e Mudança Organizacional Prof. Formador: Moisés Centenaro ATIVIDADE AVALIATIVA ON LINE (Unidade 1) (VALOR DE 0,0 A 100,0) Questão 1- (50,0 pontos) A busca pela eficiência na administração publica trouxeram mudanças no texto constitucional, que impactaram as diretrizes estruturantes da Administração Pública, incluindo desde conceitos mais gerais, como o de eficiência, elevado à condição de princípio de gestão pública como o artigo 37, caput, e que inspiram tecnologias
Avaliação:Tamanho do trabalho: 520 Palavras / 3 PáginasData: 25/3/2019 -
A CULTURA E CLIMA ORGANIZACIONAL
UNIVERSIDADE DE CAXIAS DO SUL CAMPUS UNIVERSITÁRIO DE VACARIA ANDRIELI SUZIN RECH CULTURA E CLIMA ORGANIZACIONAL VACARIA 2019 ANDRIELI SUZIN RECH CULTURA E CLIMA ORGANIZACIONAL Trabalho apresentado ao Curso de Seminários de Pesquisa, Campus Universitário de Vacaria, da Universidade de Caxias do Sul. Prof.ª Luzmari das Dores Boeira de Camargo VACARIA 2019 1. TEMA Cultura e clima organizacional 2. DELIMITAÇÃO DO TEMA O clima organizacional é motivado por valores e normas, fatores importantes no ambiente
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.309 Palavras / 6 PáginasData: 4/4/2019 -
A Associação Atlética Banco do Brasil
AABB: A Associação Atlética Banco do Brasil foi fundada em 18 de maio de 1928, no Rio de Janeiro, por funcionários do Banco do Brasil desta cidade. É um clube social, recreativo e esportivo dos funcionários do Banco do Brasil. AABB possui associados, que são os funcionários do Banco do Brasil e seus familiares, de diversas faixas etárias, e classes sociais. O clube oferece diversas atividades esportivas, entre elas, natação, futebol, vôlei, tênis, judô e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 931 Palavras / 4 PáginasData: 9/4/2019 -
GESTÃO DA CULTURA E DO CLIMA ORGANIZACIONAL
UNIVERSIDADE VEIGA DE ALMEIDA SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS GESTÃO DA CULTURA E DO CLIMA ORGANIZACIONAL ANA PAULA DIAS JOSELLI PROJETO PESQUISA DE CLIMA RIO DE JANEIRO - RJ 2019 ________________ Muito tem se discutido sobre a importância de um ambiente de trabalho saudável nas empresas. “Apesar de as pressões competitivas na maioria das organizações estarem mais fortes que nunca, algumas delas estão tentando obter vantagem competitiva ao promover um ambiente de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.001 Palavras / 5 PáginasData: 28/5/2019 -
REGIÕES DO BRASIL E SUAS CULTURAS
O Brasil é um país com uma enorme extensão territorial, ele apresenta uma área de 8,5 milhões de km² e ocupa o quinto lugar no ranking mundial. Todo es se território é dividido em cinco Regiões: Centro-Oeste, Nordeste, Norte, Sul e Sudeste. Divisão regional do Brasil Centro-Oeste A Região Centro-Oeste é composta pelos estados de Goiás, Mato Grosso e Mato Grosso do Sul, cujas capitais são: Goiânia, Cuiabá e Campo Grande respectivamente. Nessa região
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.911 Palavras / 20 PáginasData: 31/5/2019 -
A AMBIDESTRALIDADE E A APRENDIZAGEM ORGANIZACIONAL: UM ESTUDO DO EFEITO MODERADOR DA GOVERNANÇA CORPORATIVA NA GESTÃO DE ESCRITÓRIOS CONTÁBEIS NO BRASIL
A AMBIDESTRALIDADE E A APRENDIZAGEM ORGANIZACIONAL: UM ESTUDO DO EFEITO MODERADOR DA GOVERNANÇA CORPORATIVA NA GESTÃO DE ESCRITÓRIOS CONTÁBEIS NO BRASIL Resumo: As palavras principais não precisam ir com letras maiúsculas. Ambidestralidade, a Aprendizagem Organizacional e a Governança Corporativa. Ajustar todo restante do texto. Tentar não usar este termo, substituir por outros sinônimos. Descrever de que forma foram tratados os dados. 1 INTRODUÇÃO Não precisa constar aqui a data. Ela deve ser disponibilizada apenas nas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 841 Palavras / 4 PáginasData: 3/9/2019 -
O Banco Central do Brasil (Bacen)
O Banco Central do Brasil (Bacen) encontra-se dentre os órgãos executivos do SNF, ficando hierarquicamente localizado abaixo do CMN (Conselho Monetário Nacional) e integrando o subsistema de supervisores. Nessa posição o Bacen fica responsável pela autorização, fiscalização e execução das instituições financeiras e também de emitir papel moeda, responsável legal pela preservação do poder de compra da moeda brasileira e controlador do volume de moeda em circulação. Estando sujeito ao CMN (Conselho Monetário Nacional), CNSP
Avaliação:Tamanho do trabalho: 465 Palavras / 2 PáginasData: 23/9/2019 -
Resenha - O debate político e o pensamento econômico no Império Brasileiro: centralização de poder e monopólio de emissão no segundo Banco do Brasil (1852-1853).
Resenha - GAMBI, Thiago Fontelas Rosado. O debate político e o pensamento econômico no Império Brasileiro: centralização de poder e monopólio de emissão no segundo Banco do Brasil (1852-1853). “O debate político e o pensamento econômico no Império brasileiro: centralização de poder e monopólio de emissão no segundo Banco do Brasil (1852-1853)” é um artigo científico que abarca questões relativas a história do pensamento econômico brasileiro. Foi escrito pelo professor Thiago Fontelas Rosado Gambi, publicado
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.433 Palavras / 6 PáginasData: 27/9/2019 -
ESTRUTURA ORGANIZACIONAL, LIDERANÇA, CULTURA E TENDENCIAS
AS RELAÇÕES ENTRE A ESTRUTURA ORGANIZACIONAL, LIDERANÇA, CULTURA E TENDÊNCIAS ECONÔMICAS NA EMPRESA PRUDENT BRAZIL Adriane Marcolino Barbosa Caio Rodrigues Soares Cavalcante Emilly Bianca Machado Pereira Maila de Souza Santana Maria Josi dos Santos Ribeiro RESUMO O objetivo deste artigo foi explicar as relações entre a estrutura organizacional, a liderança e a cultura organizacional dentro de uma organização. Desta forma, os conceitos de organização, liderança e cultura foram apresentados com base nos autores citados e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.207 Palavras / 29 PáginasData: 2/10/2019 -
O BANCO DO BRASIL
Universidade Paulista ARIANY EVELLYN VIEIRA PETROBRÁS (PIM II) Ceilândia-DF 2019 UNIVERSIDADE PAULISTA Ariany Evellyn Vieira - RA:1839507 PETROBRÁS PIM II Projeto Integrado Multidisciplinar II para obtenção do título de Tecnólogo em Gestão Pública, apresentado à Universidade Paulista – UNIP Orientador: Fabio Ricardo Brandão Ceilândia-DF 2019 RESUMO O objetivo desse trabalho é apresentar a empresa escolhida, identificar as práticas executadas, e estabelecer relação com disciplinas estudadas no curso de Gestão Pública, com base na matéria Economia
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.473 Palavras / 10 PáginasData: 3/10/2019 -
Atividade Prática Supervisionada da Disciplina de Liderança, Cultura e Comportamento Organizacional
CENTRO UNIVERSITÁRIO DAS FACULDADES METROPOLITANAS UNIDAS – FMU ADMINISTRAÇÃO APS - Atividade Prática Supervisionada da Disciplina de Liderança, Cultura e Comportamento Organizacional ANDRÉ DE ANDRADE RA: 5421700 Turma: 001201D01 São Paulo 2019 CENTRO UNIVERSITÁRIO DAS FACULDADES METROPOLITANAS UNIDAS – FMU ADMINISTRAÇÃO APS - Atividade Prática Supervisionada da Disciplina de Liderança, Cultura e Comportamento Organizacional ANDRÉ DE ANDRADE RA: 5421700 Turma: 001201D01 APS – Atividade Prática Supervisionada da Disciplina de Liderança, Cultura e Comportamento Organizacional apresentada
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.710 Palavras / 11 PáginasData: 7/10/2019 -
O BANCO DO BRASIL PIM II
UNIVERSIDADE PAULISTA Neylane Rocha dos Santos RA: 1760835 Alípio Martins Silva RA: 11847 BANCO DO BRASIL PIM II BRASILIA 2019 UNIVERSIDADE PAULISTA Neylane Rocha dos Santos RA: 1760835 Alípio Martins Silva RA: 11847 BANCO DO BRASIL PIM II Projeto Integrado Multidisciplinar II para obtenção do título de Tecnólogo em Gestão Pública apresentado à Universidade Paulista – UNIP Orientador: Fernando de Castro Leite BRASILIA 2019 resumo Esse trabalho possui como propósito ver os recursos materiais e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.032 Palavras / 25 PáginasData: 25/11/2019 -
Relações Entre Cultura e Política no Brasil República: Do estado novo à ditadura militar
Osmar G. de Almeida Jr. R.A 1717102159 Tema: Relações entre cultura e política no Brasil república: do estado novo à ditadura militar O Estado novo, terminou em 29 de outubro de 1945, com Getúlio Vargas deposto, depois de 15 anos de governo, sendo que nos últimos anos, exerceu uma atuação ditatorial (de 1937 a 1945) e não obteve bons resultados na área da educação e, em 1946, o Brasil tentava retomar a democracia com a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.385 Palavras / 6 PáginasData: 6/12/2019 -
PROJETO DE PESQUISA OS BANCOS NO BRASIL E A ÉTICA: RISCO DE IMAGEM ENTRE OS ANOS DE 2010 E 2012
UNIVERSIDADE FEDERAL RURAL DO RIO DE JANEIRO – UFRRJ INSTITUTO DE CIÊNCIAS HUMANAS E SOCIAIS DEPARTAMENTO DE CIÊNCIAS ADMINISTRATIVAS E CONTÁBEIS PROJETO DE PESQUISA OS BANCOS NO BRASIL E A ÉTICA: RISCO DE IMAGEM ENTRE OS ANOS DE 2010 E 2012 AMANDA MONTEIRO DA MOTTA 20081506540 PIRAÍ - RJ 2012 UNIVERSIDADE FEDERAL RURAL DO RIO DE JANEIRO – UFRRJ INSTITUTO DE CIÊNCIAS HUMANAS E SOCIAIS DEPARTAMENTO DE CIÊNCIAS ADMINISTRATIVAS E CONTÁBEIS PROJETO DE PESQUISA
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.805 Palavras / 8 PáginasData: 25/4/2020 -
A CULTURA E CLIMA ORGANIZACIONAL – FILME DESAFIANDO GIGANTES
CULTURA E CLIMA ORGANIZACIONAL – FILME DESAFIANDO GIGANTES DATA: 23/03/2020 ALUNO: Eduardo Luz Meyer Com base no filme, responda: 1. Qual era o cenário inicial? O cenário inicial era de um time totalmente desacreditado e de um treinador fracassado, onde o pensamento era totalmente individual, tanto do treinador, quanto dos jogadores. Não havia o trabalho em equipe, o que é a alma de um time de esporte coletivo. O resultado não poderia ser diferente, uma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 555 Palavras / 3 PáginasData: 29/4/2020 -
A ANALISE ADMINISTRATIVO, TECNOLÓGICO E DE RELACIONAMENTOS EMPRESARIAL DO BANCO DO BRASIL S.A
UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP EAD PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA BRUNA DA SILVA MENDES – BRUNA.SILVA.MENDES03@GMAIL.COM RELATÓRIO PIM I São Paulo 2020 INTRODUÇÃO A organização escolhida para estudo de caso é o Banco do Brasil S.A. Ao longo dessa pesquisa descobriremos como, mesmo depois de 212 anos, tem uma posição de empresa mais sustentável do Brasil. Como sua gestão empresarial faz com que tenha um desempenho admirado dentro e fora do país, como
Avaliação:Tamanho do trabalho: 993 Palavras / 4 PáginasData: 30/5/2020 -
A Analista do Banco Central do Brasil
3) (Analista do Banco Central do Brasil, 2000) A administração de uma economia nacional envolve a utilização de instrumentos de política econômica de natureza monetária, cambial ou fiscal. Acerca desse assunto, julgue o seguinte item e explique conceitualmente a política fiscal e monetária. “A política fiscal pode ser conduzida independentemente da política monetária, pois não há interrelação de seus efeitos.” RESPOSTA: A política fiscal é o conjunto de medidas adotadas pelo governo para, a partir
Avaliação:Tamanho do trabalho: 575 Palavras / 3 PáginasData: 18/10/2020