Métodos Quantitativos Aplicados á Gestão Empresarial Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
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Estudo do Artigo 'Os Métodos Quantitativos de Análise de Investimentos'
1) Leia o artigo “Os Métodos Quantitativos de Análise de Investimentos” – Assaf Neto e assista a vídeo AULA “2015010427/1157 - Finanças Análise de Investimentos” no link a seguir e responda as questões. Observações para as respostas das questões teóricas: Evite copiar partes do texto original. Procure exercitar seu vocabulário. Mantenha, porém, o nível de linguagem do autor. A) Descreva o conceito de Fluxo de Caixa Líquido e a sua relação com a Análise de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.083 Palavras / 9 PáginasData: 14/4/2016 -
Gestão empresarial: Na busca de um sucessor para a Indústria de Bebidas Pira
UNIVERSIDADE ANHANGUERA - UNIDERP – ADMINISTRAÇÃO Teorias da Administração e Economia Gestão empresarial: Na busca de um sucessor para a Indústria de Bebidas Pira Aluno (s) Cláudia Regina Mainardi da Rosa – RA 1709108477 TUTOR (A): MICHELE MARTINS RODRIGUES São Borja/RS – 01/04/2015 SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO6 2. IDENTIFICAÇÃO DOS PERFIS7 1. Aprender e Ampliar Conhecimentos7 2. Transmitir e compartilhar conhecimentos7 3. Aplicar Conhecimentos7 4. Visão Global e Sistêmica7 5. Trabalho em Equipe, liderança e motivação7
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.472 Palavras / 14 PáginasData: 16/4/2016 -
O Método Quantitativo Estatístico
Universidade Do Contestado – UnC Curso de administração – EAD Disciplina: Método Quantitativo Estatístico Acadêmica: Susana Dias Probabilidade Tenho por finalidade apresentar neste trabalho falar um pouco sobre um termo muito usado no nosso dia-a-dia e de grande importância para nossa formação, que é a probabilidade. Mas como surgiu? E o que significa? Probabilidade é uma palavra derivada do Latim, probare que significa, provar ou testar. Pesquisando podemos perceber que existe muitos relatos que a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 478 Palavras / 2 PáginasData: 19/4/2016 -
Gestão empresarial
________________ SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 2 GESTÃO EMPRESARIAL 3 O ATUÁRIO...........................................................................................................................5 3.1 ATIVIDADES DO ATUÁRIO..........................................................................................5 3.1.1 ATUÁRIA NO CONTEXTO DAS ORGANIZAÇÕES...............................................6 4 CONCLUSÃO REFERÊNCIAS ________________ ________________ 1. INTRODUÇÃO O reconhecimento de uma empresa por parte da sociedade, do governo e instituições financeiras, depende de seu desenvolvimento; e para que uma empresa possa se desenvolver com estabilidade financeira, reconhecimento, responsabilidade social e fiscal; é necessário que haja uma constante manutenção do equilíbrio econômico. O equilíbrio econômico, por
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.309 Palavras / 6 PáginasData: 20/4/2016 -
GESTÃO EMPRESARIAL
XINGUARA-PA ________________ SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 2 o profissional atuário 3 quais as principais atividades desenvolvidas pelo atuário? Podemos considerar que essas profissões bem como os conhecimentos da ciência atuarial pode contribuir para a gestão empresarial? por que? Por que a atuaria é entendida como uma profissão de futuro? Qual a relação da atuária com o risco no contexto das organizações? 4 A Carreira em Ciências atuariais O Curso de Ciências Atuariais Especializações da Carreira de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.029 Palavras / 9 PáginasData: 25/4/2016 -
MICROECONOMIA E MACROECONOMIA, METODOS QUANTITATIVOS ETICA, POLITICA E SOCIEDADE
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO ADMINISTRAÇÃO SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO...................................................................................................3 2 Microeconomia e Macroeconomia 1................................................................4 2.1.1 Inflação........................................................................................................4 2.1.2 Taxa de Juros..............................................................................................4 2.1.3 Taxa de Cambio ..........................................................................................5 3 Métodos Quantitativos 2....................................................................................6 a) Medidas Descritivas.3....................................................................................6 I. Medidas de Tendência Central..................................................................6 II. Medidas de dispersão................................................................................. 7 III. Técnicas de Amostragem Probabilística..............................................8/9/10/11 a) Números-Índices 4.............................................................................................11 b) Deflação de dados 5...........................................................................................12 4 Ética Politica e Sociedade 6...............................................................................13 5 CONCLUSÃO 7......................................................................................................13 REFERÊNCIAS..........................................................................................................14 1.1 INTRODUÇÃO Este trabalho foi realizado para demostrar de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.025 Palavras / 17 PáginasData: 25/4/2016 -
Ciências Contábeis: Métodos Quantitativos
FACULDADE Métodos Quantitativos cidade Abril, 2016 FACULDADE Métodos Quantitativos Trabalho do Curso Superior em Ciências Contábeis apresentado a Faculdade como requisito parcial para a obtenção de nota na matéria de Métodos Quantitativos. Orientador: cidade Abril, 2016 Métodos Quantitativos Trabalho do Curso Superior em Ciências Contábeis apresentado a Faculdade como requisito parcial para a obtenção de nota na matéria de Métodos Quantitativos. Aprovado em: ____ de _______ de _____. PROFESSOR EXAMINADOR __________________________________________ A amostra foi coletada
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.298 Palavras / 6 PáginasData: 29/4/2016 -
Curso Superior de Tecnologia aplicado a Gestão de Recursos Humanos: Prointer
Universidade Anhanguera – UNIDERP Centro de Educação a Distância Curso Superior de Tecnologia aplicado a Gestão de Recursos Humanos Maria C. de Araújo – 435036 Poliana C. de Oliveira – 413143 William D. Medeiros – 421809 Andiara Eliana Tutor à distância: Jaqueline Laurino Joris Projeto Interdisciplinar Aplicado aos Cursos Superiores de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos I (PROINTER I) Andradina / SP INTRODUÇÃO Um pequeno grupo de sócios, visando entrar para o mercado e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.640 Palavras / 7 PáginasData: 29/4/2016 -
Gestão Empresarial
________________ SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 2 DESENVOLVIMENTO 2.1 FUNÇÕES QUE PODEM EXERCER UM ATUÁRIO. 5 2.2. ATUÁRIO E A GESTÃO EMPRESARIAL 7 2.3. A ATUÁRIA PROFISSÃO DO FUTURO 8 2.4. O RISCO NAS ORGANIZAÇÕES E O PAPEL DO ATUÁRIO 9 3.CONCLUSÃO 10 REFERÊNCIAS 11 ________________ 1. INTRODUÇÃO Este trabalho tem como fim abordar ao tema gestão empresarial e mencionar a área de atuação do profissional que se forma em ciências atuárias, através deste portfólio será elaborado
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.785 Palavras / 12 PáginasData: 10/5/2016 -
Gestão empresarial
SUMÁRIO 1 Introdução................................................................................................................4 2. Desenvolvimento....................................................................................................5 2.1 Etapa I....................................................................................................................5 2.2 Etapa II.................................................................................................................10 3 Conclusão .............................................................................................................12 4 Bibliografia ............................................................................................................13 1 Introdução No cenário do mundo atual, observa-se cada vez mais que para sobreviver na área dos negócios empresariais o mercado busca profissionais qualificados e com a visão difusa para gerir os processos. O orçamento vem agregar informações rápidas e eficientes. Mesmo que sua implantação seja complexa ele pode trazer benefícios que contribuirão para reduzir a margem
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.428 Palavras / 10 PáginasData: 10/5/2016 -
Micro e macro economia, métodos quantitativos, ética política e sociedade
________________ SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 2 DESENVOLVIMENTO 3 CONCLUSÃO...........................................................................................................8 REFERÊNCIAS ________________ 1. INTRODUÇÃO O sistema econômico, na prática, funciona da seguinte maneira: aumentos da taxa de juros valorizam a taxa de câmbio nominal; as mudanças na taxa de câmbio, por sua vez, com alguma defasagem, têm um forte impacto de custos, diretos e indiretos, sobre todos os preços da economia, inclusive os "livres". Saberemos o que são as medidas descritivas; números-índices e deflação de dados, alem
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.918 Palavras / 8 PáginasData: 13/5/2016 -
GESTÃO EMPRESARIAL
________________ SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 2 CONCEITO DE ORÇAMENTO 2.1 ORÇAMENTO GERAL 2.2 ORÇAMENTO FLEXÍVEL 3 pontos positivos do orçamento para a gestão 3.1 as questões tributárias para o orçamento 3.2 isenção e imunidade tributária 4 BALANÇO PATRIMONIAL 5 DEMONSTRAÇÃO DO RESULTADO 6 DEMONSTRAÇÃO DO FLUXO DE CAIXA...............................................................9 7 A COMPARAÇÃO DO ORÇADO COM O REALIZADO COM A UTILIZAÇÃO DOS METODOS QUANTITATIVOS...................................................................................10 8 CONCLUSÃO..........................................................................................................11 REFERÊNCIAS..........................................................................................................12 ________________ 1. INTRODUÇÃO Nos dias atuais e na velocidade da informação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.923 Palavras / 8 PáginasData: 17/5/2016 -
Resenha de "Sistema integrado de gestão empresarial"
Resenha de "Sistema integrado de gestão empresarial" ERP (Enterprise Resource Planning ou Sistema Integrado de Gestão Empresarial) é um sistema que interage com todas as operações diárias de uma empresa, como logística, finanças, recursos humanos entre outros. O ERP funciona como um banco de dados único, na qual interage com um conjunto de aplicações de todas as operações de uma empresa. A maneira como este software "conversa" com as várias operações de um negócio
Avaliação:Tamanho do trabalho: 729 Palavras / 3 PáginasData: 20/5/2016 -
Metodos Quantitativos
1ª Questão Valor Patrimonial Volume de Exportação Xi² Yi² Xi . Yi 30 80 900 6.400 2.400 35 88 1.225 7.744 3.080 32 83 1.024 6.889 2.656 38 90 1.444 8.100 3.420 43 95 1.849 9.025 4.085 178 436 6.442 38.158 15.641 Sxx = 5(6.442) – (178)² Syy = 5(38.158) – (436)² Sxx = 32.210 – 31.684 Syy = 190.790 – 190.096 Sxx = 526 Syy = 694 Sxy = 5 x 15.641 – 77.608
Avaliação:Tamanho do trabalho: 373 Palavras / 2 PáginasData: 23/5/2016 -
MÉTODOS QUANTITATIVOS E PROCESSO DECISÓRIO II
Trabalho 2 Disciplina: MÉTODOS QUANTITATIVOS E PROCESSO DECISÓRIO II Professora: Caroline Prates Informações Gerais: - A lista deve ser resolvida em duplas; - O desenvolvimento dos cálculos, bem como a intepretação das respostas devem ser apresentados no trabalho; - Utilizar quatro casas decimais para arredondamentos; - A lista tem valor total de 2 pontos e deve ser entregue até 25/04/2014. Não pode ser enviado por e-mail. CALCULAR E INTERPRETAR OS RESULTADOS: Intervalo de confiança de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.058 Palavras / 5 PáginasData: 24/5/2016 -
Métodos Quantitativos Matemáticos
UNIVERSIDADE DO CONTESTADO- Unc CURSO ADMINISTRAÇÃO – EAD Disciplina: Economia Acadêmico: ECONOMIA Neste trabalho tenho por motivo abordar a importância da economia em nosso dia a dia, por estar presente em grande parte do cotidiano, quando falamos de alimento, por exemplo, envolvemos toda uma cadeia de produção que é regida pela economia de uma nação e porque não falar da economia mundial. A sociedade como um todo é influenciada por vários fatores econômicos como, a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 543 Palavras / 3 PáginasData: 26/5/2016 -
Projeto Interdisciplinar Aplicado a Gestão de Recursos Humanos (Prointer III)
UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERP – BAGÉ CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA CURSO SUPERIOR EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS DISCIPLINA – PROJETO INDERDISCIPLINAR III RELATÓRIO PARCIAL TUTOR PRESENCIAL: MARILIA SEVERO SABEDRA DE SOUSA TUTORA EAD: PROFª FERNANDA CARVALHO PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO A GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS (PROINTER III) AUTOR: POLO – BAGÉ/ RS 2016 SUMÁRIO RESUMO 1 INTRODUÇÃO DADOS DA EMPRESA: 2 IDENTIFICANDO AS NECESSIDADES PRIMÁRIAS PELA VISÃO DOS FUNCIONÁRIOS 2.1 Cronograma de implantação RH 3 IMPLANTANDO O
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.259 Palavras / 10 PáginasData: 27/5/2016 -
Gestão empresarial
http://www.unicap.br/aguas/wp-content/uploads/2012/06/marca_catolica-r.png GESTÃO EMPRESARIAL GRUPO: Eduardo Lôbo Eduardo Nejaim Mariana Cavalcanti RECIFE,2016 Sumário: 1-Estudo de Caso 1.1 Formato da contração dos serviços de consultoria,vantagens e desvantagens da forma de contração,com justificativa para cada abordagem. 1.2 Preocupações que as partes( Empresa de consutoria e Empresa Contratante) deveriam ter nas fases de prestação dos serviços 1.2.1Contratação....................................................................................... ......1 1.2.2Desenvolvimento......................................................................................1 1.2.1Implementação......................................................................................... 2-Plano de Carreira aplicável ao consulmidor de empresas, com destaque para os itens 2.1 Amplitude do PLANO DE CARREIRA
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.655 Palavras / 7 PáginasData: 30/5/2016 -
Sistemas integrados de gestão empresarial: estudos de caso de implementação de sistemas ERP
UNIVERSIDADE CRUZEIRO DO SUL – CAMPUS VIRTUAL PORTFÓLIO TEMA: ERP – Enterprise Resource Planning ALUNO: HENRIQUE WARLEY MENDES LIMA RGM: 16644859 POLO: Centro Universitário do Distrito Federal – UDF Sistemas integrados de gestão empresarial: estudos de caso de implementação de sistemas ERP Brasília – DF 2016 Henrique Warley Mendes Lima Sistemas integrados de gestão empresarial: estudos de caso de implementação de sistemas ERP Resenha Crítica apresentada como requisito para a obtenção de nota parcial da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 434 Palavras / 2 PáginasData: 30/5/2016 -
Direito aplicado a gestão
Aula 1Introdução e fontes do Direito Nesta aula, iremos apresentar a classificação das fontes do Direito e seus mecanismos de composição. Uma visão introdutória do Direito O Direito é uma constante na vida humana. Desde que o homem vive em sociedade (o que é a sua condição natural), revela-se imprescindível a organização da vida social, já que os indivíduos, convivendo coletivamente, deixavam de poder exercer todos os atos inerentes à tutela de seus interesses, limitados
Avaliação:Tamanho do trabalho: 25.624 Palavras / 103 PáginasData: 1/6/2016 -
Futuro da gestão empresarial está nas mãos das novas tecnologias
Futuro da gestão empresarial está nas mãos das novas tecnologias A autora Fernanda Cardinali, realiza uma expressão muito profunda sobre o tema, a qual fora lançada nesta rede de comunicação, pois, sobre sua reflexão, ela simplesmente apoia totalmente as novas tecnologias voltadas para as empresas, obtendo mais eficiência no trabalho, com menos tempo, menos custos e mais qualidade. Com fatos importantes neste artigo em que possam ajudar no dia a dia das empresas, é “o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 337 Palavras / 2 PáginasData: 2/6/2016 -
Programa Interdisciplinar de Autoaprendizagem Aplicado a Gestão de Recursos Humanos III
ANHANGUERA EDUCACIONAL S/A FACULDADE ANHANGUERA DE ANÁPOLIS CURSO DE TECNOLOGO EM GESTÃO DE PESSOAS PROJETO INTEGRADOR Nome dos integrantes Tema e subtema ANÁPOLIS 2014 Nome dos integrantes Tema e subtema Trabalho de pesquisa apresentado ao Curso de tecnólogo em gestão de recursos humanos da Faculdade Anhanguera de Anápolis, como requisito parcial para obtenção de nota do programa interdisciplinar de autoaprendizagem aplicado a gestão de recursos humanos III. ANÁPOLIS 2014 Nome dos alunos Tema e subtema
Avaliação:Tamanho do trabalho: 401 Palavras / 2 PáginasData: 5/6/2016 -
CONTABILIDADE E GESTÃO EMPRESARIAL
CONTABILIDADE GERENCIAL - O QUE É? COMO UTILIZÁ-LA? Júlio César Zanluca A contabilidade é uma ferramenta indispensável para a gestão de negócios. De longa data, contadores, administradores e responsáveis pela gestão de empresas se convenceram que amplitude das informações contábeis vai além do simples cálculo de impostos e atendimento de legislações comerciais, previdenciárias e legais. Contabilidade Gerencial, em síntese, é a utilização dos registros e controles contábeis com o objetivo de gerir uma entidade. A
Avaliação:Tamanho do trabalho: 595 Palavras / 3 PáginasData: 9/6/2016 -
Trabalho - Gestão Empresarial FGV - Marketing
1 – INTRODUÇÃO - SUMÁRIO EXECUTIVO (Objetivo Geral, Fundação, Histórico, Missão, Visão e Metas) O escopo inicial do presente trabalho cinge-se a apresentar um Plano de Marketing que auxilie a Fantasia S.A. a conquistar a fidelização de 150 clientes do segmento privado, tendo em vista as incertezas que se apresentam no ano de 2006, face às eleições que nele ocorrerão. Cabe ressaltar que na atual conjuntura da empresa o seu faturamento advém, em sua
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.154 Palavras / 17 PáginasData: 12/6/2016 -
Gestão Empresarial
unnamed.png BSC – Balance Scorecard Francisca Maiara S. Teixeira Maria Gilmara Araujo Leonice costa da Silva Debora Cristina Araujo Taynã Lira da Silva Álvaro José Lima Pinheiro Porto Velho – 2016 1. Resumo Este artigo tem como objetivo mostrar as ferramentas do Balance Scorecard (BSC), o modo de Apoio, Formulação e Implementação de uma estratégia. Tendo como fundamento principal a integração de pontos que realmente importam para a empresa, levando em conta seus principais indicadores
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.361 Palavras / 6 PáginasData: 13/6/2016