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REATÓRIO DE ESTÁGIO
POLO: MONTES CLAROS NÚCLEO: UBERABA CURSO DE LICENCIATURA PLENA EM MATEMÁTICA ESTÁGIO CURRICULAR SUPERVISIONADO PRECEPTOR: MARIA LUIZA BEZERRA ALUNO: MARIA SÍLIA DUARTE R.A.: 10594 MONTES CLAROS – MG Trabalho apresentado para o cumprimento das exigências da Disciplina: Estágio Curricular Supervisionado, do Curso de matemática da UNIVERSIDADE DE UBERABA – UNIUBE - como requisito para obtenção da Habilitação em Licenciatura Plena em Matemática sob a orientação do Preceptor Maria Luiza Bezerra. PRECEPTOR: MARIA LUIZA BEZERRA ALUNO:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.242 Palavras / 21 PáginasData: 18/4/2013 -
Contabilidade Geral
Contabilidade Geral Contabilidade: segundo a doutrina, é uma ciência que possibilita o controle do patrimônio, ou seja, contabilidade é ciência responsável pelo estudo e organização do patrimônio. Entidade: É qualquer tipo de pessoa que seja capaz de ter direitos, e se comprometer a ter obrigações. Propriedade: Ter algo só para si. Patrimônio: É um conjunto de bens, direitos e obrigações de uma pessoa, avaliado em moeda. Bens: São as coisas capazes de satisfazer as necessidades
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.778 Palavras / 12 PáginasData: 18/4/2013 -
Tecnicas De Recrutamento E Seleçao
UNIVERSIDADE ANHANGUERA UNIDERP ALUNA: DISCIPLINA: TÉCNICAS DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO TRABALHO PROF. ME. JEFFERSON TERUYA DE SOUZA Araçatuba 14 de junho de 2012 IMPORTÂNCIA DO RECRUTAMENTO E SELEÇÃO O Recrutamento e Seleção de Pessoal é um instrumento de extrema importância para uma organização. Quando bem administrado, este processo traz benefícios tanto para o empregador quanto para o candidato a ser admitido. RECRUTAMENTO REQUER UM CUIDADOSO PLANEJAMENTO, QUE CONSTITUI UMA SEQÜÊNCIA DE TRÊS FASES, A SABER:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.396 Palavras / 6 PáginasData: 18/4/2013 -
Contabilidade
tulo: Custeio por Absorção¹ Apresentação Caros alunos, sejam muito bem vindos à disciplina de Contabilidade de Custos! Web Aula Daremos início então à nossa primeira aula web da Unidade I !!! Fiquem muito tranqüilos, falaremos basicamente dos métodos de custeio, o qual faremos alguns exemplos práticos a fim de que vocês realmente absorvam o conteúdo apresentado!!! Métodos de Custeio Os métodos ou sistemas de custeio são definidos como o método utilizado para apuração e apropriação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.149 Palavras / 5 PáginasData: 18/4/2013 -
Direito Constitucional
Caso 1- Tema: Interpretação Constitucional Ronaldo, militar do exército, estava matriculado no Curso de Direito numa Universidade Particular de Pernambuco, quando foi transferido ex officio da Unidade sediada em Boa Viagem para a Unidade localizada no Município do Rio de Janeiro. Por conta do seu deslocamento e da necessidade de dar continuidade aos estudos na Cidade do Rio de Janeiro, o militar solicitou à Sub-reitoria de Graduação da UERJ, transferência do curso de Direito da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 580 Palavras / 3 PáginasData: 18/4/2013 -
Organização Sistemica
Sistemas Posso definir como sistema todo e qualquer conjunto de elementos diferentes, desempenhando funções diferentes, más com um objetivo em comum. Exemplo: Sistema de transporte de cargas. Tudo começa com o produtor, que produz a “carga” a ser transportada; Em seguida, tal carga é levada até uma transportadora, por outro integrante do sistema; Ao chegar na transportadora, um terceiro integrante identifica, classifica e encaminha a carga para a plataforma onde ocorrerá o embarque da mesma;
Avaliação:Tamanho do trabalho: 244 Palavras / 1 PáginasData: 18/4/2013 -
Apontamentos De Calculos
• Variaçao media é a estatística utilizada quando se deseja comparar a variação de conjuntos de observações que diferem na média ou ,são medidos em grandezas diferentes. O conhecimento da taxa média de variação não nos fornece uma quantidade razoável de informações para podermos decidir como a variável dependente se comporta em relação à variáVariaçao media é a estatística utilizada quando se deseja comparar a variação de conjuntos de observações que diferem na média ou
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.253 Palavras / 18 PáginasData: 18/4/2013 -
Bla Bla Bla Wiskas Sachê
CENTRO UNIVERSITÁRIO ANHANGUERA DE SÃO PAULO RELAÇÕES PÚBLICAS – 3º SEMESTRE DIREITO E LEGISLAÇÃO Ana RA ATIVIDADE DE AUTODESENVOLVIMENTO SÃO PAULO 2013 ATIVIDADE DE AUTODESENVOLVIMENTO Relatório parcial O relatório parcial tem o objetivo de apresentar, após seis meses de vigência do período da bolsa, relatório de pesquisa, contendo resultados parciais, de acordo com o desenvolvimento do projeto ou sub-projeto aprovado. Respeitadas as especificidades de cada área, além de parecer do orientador com desempenho do aluno/bolsista,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 201 Palavras / 1 PáginasData: 18/4/2013 -
História Do Direito Brasileiro Caso Concreto 05 Estácio De Sá
Trabalho Concreto 05 Caso 1 Em 1850 foi promulgada a lei Eusébio de Queiros que aboliu definitivamente o tráfico de escravos da África para o Brasil. Todavia, esta não foi a única lei destinada a combater o tráfico de africanos para o Brasil. Em novembro de 1831 entrou em vigor uma lei que procurava dar andamento a um tratado firmado em 1826 entre a Inglaterra e o Brasil o qual, três anos após a sua
Avaliação:Tamanho do trabalho: 906 Palavras / 4 PáginasData: 18/4/2013 -
Texto Argumentativo
Um texto argumentativo tem como objetivo persuadir alguém das nossas ideias. Deve ser claro e ter riqueza lexical, podendo tratar qualquer tema ou assunto. É constituído por um primeiro parágrafo curto, que deixe a ideia no ar, depois o desenvolvimento deve referir a opinião da pessoa que o escreve, com argumentos convincentes e verdadeiros, e com exemplos claros. Deve também conter contra-argumentos, de forma a não permitir a meio da leitura que o leitor os
Avaliação:Tamanho do trabalho: 788 Palavras / 4 PáginasData: 18/4/2013 -
A Gestão - Conceito, Tarefas, Funções E Objectivos
1.1. A gestão: conceito, tarefa, funções e níveis Conceito Dentro de todas as organizações que existem numa sociedade (hospitais, escolas, igrejas, forças armadas, empresas, governo e organismos oficiais), a de maior repercussão são as empresas. Mas, nem todas (as empresas) têm o sucesso esperado; e está sendo cada vez mais reconhecido que o factor significativo na determinação do sucesso de uma organização é a qualidade da sua gestão. Contudo, dizemos que GESTÃO é o processo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.735 Palavras / 15 PáginasData: 18/4/2013 -
Matematica Aplicada
DEFINIÇÕES DE CULTURA, INDIVÍDUO E SOCIEDADE. A realidade do senso comum pode ser influenciada pelo mercado de idéias, para entender a realidade da vida cotidiana é necessário ter ciência de que a filosofia é inerente a essa construção, O mundo da vida cotidiana não é apenas uma garantia dada pelos membros da sociedade, mas também surgem de aspectos particulares como pensamentos e ações. No seu Tratado de Sociologia do Conhecimento intitulado “A Construção Social da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.757 Palavras / 20 PáginasData: 18/4/2013 -
Trabalho OPG
1- Para elaboração do plano de negócios, é necessário em primeiro lugar gostar do que se faz, e se doar ao negócio, aos clientes, colaboradores, etc. Por se doar, entenda que é necessário dar o máximo de si, criando assim uma grande influência nas pessoas ao seu redor, e sendo desnecessário o uso de poder. Ouvir as opiniões alheias também é de extrema importância, pois assim poderá enxergar as coisas por um ângulo diferente e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 250 Palavras / 1 PáginasData: 18/4/2013 -
CONTEXTO EMPRESARIAL
APO ADMINISTRAÇÃO POR OBJETIVOS NO CONTEXTO EMPRESARIAL Origens: A Administração por Objetivos ou Administração por resultados constitui um modelo administrativo bastante difundido e plenamente identificado com o espírito pragmático e democrático da Teoria Neoclássica. A APO surgiu na década de 1950, através da publicação do livro de Peter F. Drucker, no qual caracteriza pela primeira vez a Administração por Objetivos. A APO é uma técnica de direção de esforços por meio do planejamento e controle
Avaliação:Tamanho do trabalho: 734 Palavras / 3 PáginasData: 19/4/2013 -
Ferias
ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS CST em Gestão de Recursos Humanos 3ª Série Técnicas de Administração de Pessoal Nascimento (2009) explica que admissão é um contrato de adesão no qual o empregado compromete-se em trabalhar para o empregador recebendo uma remuneração pelos serviços prestados. Depois do processo de seleção, afirma Lacombe e Heilborn (2008) e Marras (2000), a empresa exige alguns documentos necessários para realização do registro do empregado na organização. A lista dos documentos varia de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.241 Palavras / 17 PáginasData: 19/4/2013 -
Pobreza E Desigualdade
Segundo HENRIQUES a pobreza é o mais agudo problema econômico de um país, conforme SEN a pobreza é definida como privação de capacidades, sendo pobres aqueles que carecem de oportunidades básicas para operarem no meio social, que carecem de oportunidades para alcançar mínimos aceitáveis de realizações, o que pode independer da renda que os indivíduos detêm. Assim a pobreza promove a exclusão social, inviabiliza a participação dos excluídos na sociedade, fere os Direitos Humanos e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 341 Palavras / 2 PáginasData: 19/4/2013 -
Prat Simulada Iv
Aula 7 EXCELENTISSIMO SENHOR DOUTOR DESEMBARGADOR DA SEGUNDA VICE PRESIDENCIA DO TRIBUNAL DE JUSTIÇA DO ESTADO DO RIO DE JANEIRO ANTONIO PEDROSA, brasileiro, casado, advogado, inscrito na OAB/RJ sob o n° 65.446, com escritório situado na Av. Rio Branco, 156, centro, nesta cidade, CEP. XX.XXX-XXX, vem, respeitosamente, perante esse egrégio tribunal de justiça,impetrar a presente ordem de HABEAS CORPUS LIBERATÓRIO COM PEDIDO DE LIMINAR, em favor do paciente LINDOMAR DA SILVA, (qualificação completa), figurando como
Avaliação:Tamanho do trabalho: 503 Palavras / 3 PáginasData: 19/4/2013 -
Plano De Aula
INTRODUÇÃO Há vários trabalhos acadêmicos sobre esse assunto, com várias propostas políticas, mas há um consenso de que dada à dimensão territorial do país e suas diversidades culturais e geográficas, um plano de desenvolvimento nacional e único não é suficiente para atender as especificidades locais. o capitalismo com suas diferenças econômicas nos mostrando o que acontece com núcleo maior da discussão nacional e regional de várias maneiras, que é simplesmente a população, consumidora da intolerância
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.854 Palavras / 8 PáginasData: 19/4/2013 -
Comportamento Organizacional
A informação e os processos de comunicação sempre estiveram presentes na evolução das estratégias empresariais e na própria evolução das organizações. Por isso, hoje, muito mais do que em épocas passadas, torna-se necessário entender a complexidade que envolve a informação e os processos comunicacionais na gestão estratégica das organizações. Afinal, vivemos numa era de ritmo acelerado de transformações e contextos cada vez mais complexos, onde as organizações precisam buscar novas lógicas de gestão para enfrentar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 671 Palavras / 3 PáginasData: 19/4/2013 -
Aula Tema 01 LPT
A respeito do processo de leitura, é incorreto afirmar que: Escolher uma resposta. a. Ele se dá com base em conhecimentos de mundo, crenças e valores do leitor. b. Abre a possibilidade de uma pluralidade de leituras, devido aos tipos de conhecimento que cada leitor possui. c. O mais importante é o momento da decodificação linguística. d. É uma atividade complexa de atribuição de sentidos, onde interagem fatores tanto cotextuais como contextuais. e. Pessoas do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 854 Palavras / 4 PáginasData: 19/4/2013 -
TAXA DE VARIAÇÃO MÉDIA
TAXA DE VARIAÇÃO MÉDIA Sabemos que as grandezas variam. De modo geral, quando uma grandeza y está expressa em função de uma outra x, ou seja, y = f (x), observamos que, para uma dada variação de x, ocorre, em correspondência, uma dada variação de y, desde que y não seja uma função constante. Se y = f (x) = x2, e, a partir de x0, supomos uma variação Δx, ou seja, xvaria de x0
Avaliação:Tamanho do trabalho: 456 Palavras / 2 PáginasData: 19/4/2013 -
Jesuitas
O trabalho dos jesuítas no Brasil colonial, uma influência puramente religiosa? Kevin Diogo Alves de Souza (1), Luís Fernando Mello Facciolli (2) e Luís Fernando Ozelim Mariano (3) Faculdade de Administração, Ciências Contábeis e Ciências Econômicas, UFG, Brasil. (1) E-mail: kevin.diogo@yahoo.com (2) E-mail: facciolli_dns@hotmail.com (3) E-mail: luispalestrino@hotmail.com Resumo: O artigo pretende analisar a jornada jesuítica no Brasil Colonial, que se estendeu do início do século XVI ao século XVIII. A motivação da Igreja Católica em
Avaliação:Tamanho do trabalho: 201 Palavras / 1 PáginasData: 20/4/2013 -
Conceito e força, equilíbrio de pontos materiais e dinâmicas de pontos materiais
1.conceito e força, equilíbrio de pontos materiais e dinâmicas de pontos materiais. Na Etapa 1 mostramos um próton que voa acelerado pela força elétrica (Fe no interior do LI-IC, numa região do anel em que pode ser aproximado de um tubo retilíneo, onde nessa região o único desvio de trajetória é a força gravitacional (Fg), e equilibrada a cada instante por uma força magnética (Fm) aplicada ao próton. 1.1. Passo 1 Suponha um próton que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.871 Palavras / 8 PáginasData: 20/4/2013 -
Gestao De Pessoas
ETAPA 2 Pesquisa empresarial através de Questionário. Formulário de Pesquisa Empresarial. Empresa: TIVIT CNPJ: Localização: Rodovia Presidente Dutra, km , São José dos Campos Segmento de Atuação: Terceirização de Processos de Negócios - BPO Porte / Tamanho da empresa: Grande/ Multinacional. Missão: Alavancar o sucesso dos nossos clientes, gerando valor aos acionistas e desenvolvimento aos nossos colaboradores. Visão: Ser a empresa que oferece as melhores soluções integradas de Tecnologia da Informação e Processos de Negócios
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.297 Palavras / 10 PáginasData: 20/4/2013 -
Administração
PROPOSTA DE MELHORIA DO SETOR DE MATERIAIS ATRAVÉS DA IMPLEMENTAÇÃO DE UMA MATRIZ DE RESPONSABILIDADES WANDERLEY DE OLIVEIRA PIRES CARLOS ALEXANDRE CORRÊA AZEVEDO HUDSON JOSÉ PEREIRA PINHEIRO MAR JHOY SOARES REIS NEMERSON GONÇALVES DE FREITAS INTRODUÇÃO Através do diagnóstico organizacional realizado na empresa CAHUNE Eletrônica Ltda., foi detectado após pesquisa e coleta de dados fornecidos pelo gráfico radar, identificou-se que a área de Materiais apresentou condições não favoráveis e que necessitam de melhoria, com
Avaliação:Tamanho do trabalho: 587 Palavras / 3 PáginasData: 20/4/2013