ATPS GESTAO DE NEGOCIOS INTERNACIONAIS Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
57.063 Trabalhos sobre ATPS GESTAO DE NEGOCIOS INTERNACIONAIS. Documentos 651 - 675 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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Atps Gestao De Pessoas
1 - Introdução Este trabalho tem por objetivo apresentar algumas características de uma empresa que atua no segmento de serviços Radiodiagnósticos, empresa essa que passou por um processo de mudança atualmente, nosso objetivo e destacar os papeis do gestor, terceirização e a importância das tecnologias de gestão e suas aplicações nas empresas. 2 - Identificação da Empresa Estudada Sonar Medicina Diagnostica empresa localizada na Av. do Contorno, 3971 Bairro Santa Efigenia Belo Horizonte/MG, atua no
Avaliação:Tamanho do trabalho: 8.167 Palavras / 33 PáginasData: 11/9/2014 -
Atps Gestão De Projetos
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CURSO: ADMINISTRAÇÃO ADMINISTRAÇÃO DE MICRO E PEQUENAS EMPRESAS Tutorª: Tatiane Góes Flaviane de Fatima Silva RA: 337120 Nandara Monike de Lara RA: 341184 Pilar do Sul, 02 de Junho de 2014. Sumário Etapa 1 Definição de micro e pequena empresa................................................................................... 03 Quais os desafios do micro e pequeno empreendedor............................................................ 04 Quais são os riscos de abrir um novo negócio........................ ............................................... 05 Etapa 2 Estrutura de Capital ........ ..................................................................................................... 08 Como administrar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.478 Palavras / 14 PáginasData: 12/9/2014 -
Negócios Internacionais
DESAFIO Os alunos, em grupo, deverão desenvolver um Plano de Internacionalização de uma empresa nacional (fictícia ou não). Este trabalho abordará os principais pontos a serem observados e seguidos durante um processo de internacionalização. Estes pontos serão tratados independentemente em cada etapa da ATPS e, ao final de todas as etapas, o grupo reunirá o material produzido e confeccionará o relatório final, que será o Plano de Internacionalização a ser postado ao tutor a distância.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.319 Palavras / 14 PáginasData: 13/9/2014 -
ATPS - Gestão Do Conhecimento
1. Conceito de Gestão do Conhecimento Ambientes de negócios é o tempo todo rodeados de acontecimentos, mudança de pessoal, buscas individuais, insatisfação local, em todos os casos o gestor deve estar pré-disposto a resolver os problemas, encarar os fatos, fazer com que estes acontecimentos tornem-se de uma forma positivo para a empresa. De acordo com Santos, Leite e Ferrasi (2007), a gestão do conhecimento deve ser entendida como um processo sistemático de busca, seleção, organização,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.458 Palavras / 18 PáginasData: 13/9/2014 -
ATPS - Gestao De Vendas
AVALIATIVA PROCESSOS GERENCIAIS: Questão 1. Explique os princípios e fundamentos que uma organização se baseia para elaborar o seu planejamento estratégico para a definição dos seus rumos e missão. Resposta: Tem por princípios uma visão generalizada e contém informações subjetivas, abrange todos os recursos da empresa além de envolver a organização como um todo é global e sistêmico. Com o objetivo de obter lucro, expansão, segurança e autonomia que é de fundamental importância para a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.275 Palavras / 18 PáginasData: 14/9/2014 -
ATPS-Gestão Do Relacionamento Com Clientes E Fornecedores
RESUMO Este trabalho tem por finalidade atender às exigências regulamentares da Faculdade Anhanguera. Uma pesquisa sobre as ferramentas de marketing de relacionamento desde sua origem, antes de 1950, até os dias atuais, a importância das soluções tecnológicas, o papel do vendedor com seus clientes e estratégias de fidelização. A Atividade Prática visa a execução de um plano de melhorias para uma organização escolhida pela equipe. PALAVRAS-CHAVE: Marketing, Marketing de Relacionamento, Fidelização, Papel do Vendedor. SUMÁRIO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.278 Palavras / 14 PáginasData: 14/9/2014 -
ATPS Gestão De Desempenho
Universidade Anhanguera – Uniderp Centro de Educação a Distância Disciplina: Gestão de Desempenho Tutora presencial: Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Nome completo RA: 7118514233 Nome completo RA: 61389961 Nome completo RA: 6948268650 Nome completo RA: 6790435249 Taguatinga - DF 2014 Nome completo Nome completo Nome completo Nome completo Tutor presencial: Trabalho apresentado ao Curso de Graduação em Tecnologia em Recursos Humanos da Universidade Anhanguera , como requisito para a obtenção de conhecimento e atribuição
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.128 Palavras / 9 PáginasData: 14/9/2014 -
Negócios Internacionais
1. A EMPRESA A Empresa SojaBrasil é uma das maiores empresas de alimentos do país. Com sede em São Paulo, a empresa está presente em 16 Estados Brasileiros por meio de unidades industriais e escritórios, com mais de 2000 funcionários. A SojaBrasil ajuda seus clientes a alcançar o êxito por meio da colaboração e da inovação, e está comprometida a usar seu conhecimento e experiência globais para superar desafios econômicos ambientais e sociais. A Empresa
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.763 Palavras / 12 PáginasData: 14/9/2014 -
ATPS GESTÃO DE PROJETO
Universidade Anhanguera – Uniderp ADMINISTRAÇÃO Disciplina: Gestão de Projetos Tutor EAD: Profº. Renata M. G. Dalpiaz Profº. Tutor Presencial: Aluno Marcio Douglas de Oliveira RA 2639486169 Aluno Aurelisa Santoro Coutinho RA 2307350579 Aluno Maria Cristina RA 2318351396 Aluno Edison Barbosa RA 2321391265 Aluno Fabio Simões RA 2330430376 São José dos Campos 29/03/2014 SUMÁRIO Introdução. A Natureza de um Projeto. A Idéia do Projeto. Avaliação de Viabilidade e Riscos. Identificação e soluções para os riscos do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 10.124 Palavras / 41 PáginasData: 15/9/2014 -
ATPS GESTAO DE QUALIDADE
Universidade Anhanguera- UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA Curso: Administração Disciplina: Gestão da Qualidade Creusa Guedes RA N° 2330300343 Jeneilma da Silva Moura RA N° 4303787076 Vanessa Mara S. Matias RA N° 5567138613 Tutora:Vanessa Pereira Mendonça Freires São José dos Campos 2014 Etapa 01 Passo 02 O1) O que é Qualidade? Como seu conceito se alterou ao longo do tempo ? A gestão da qualidade total consiste numa estratégia de administração orientada a criar consciência
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.067 Palavras / 9 PáginasData: 15/9/2014 -
ATPS Gestão De Desempenhos
ATPS Gestão do Desempenho Professora: Jaqueline Taubaté Setembro 2012 TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS Etapa 1 Passo 1 Modelo de competência e gestão de talentos Atualmente as empresas buscam exaustivamente o lucro e a GQT (gestão da qualidade total) com isso os problemas com relação a clientes externos e principalmente os clientes internos vem crescendo cada vez mais nessas empresas e um deles chama-se “satisfação” Enquanto que os clientes externos buscam produtos e/ou mão
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.331 Palavras / 6 PáginasData: 16/9/2014 -
ATPS - Gestão De Custos Logísticos
Universidade Anhanguera – Uniderp Centro de Educação a Distância Curso Superior Tecnologia em Logística Gestão de Custos Logísticos Prof. Tutor a Distância Marcelo Carvalho Professor Tutor Presencial JOINVILLE/ SC 2014 Sumário 03.................................................................................................................... Introdução 04............................................................................................................. Processos Logístico 06....................................................... Custo de Armazenagem X Custo de Movimentação 07............................................................................................................. Custo de Transporte 13........................................................................................................................... Embalagens 21................................................................................................................... Conclusão Introdução Neste trabalhamos iremos conhecer e aprender sobre o que envolve os custos logísticos quais são suas vantagens como são os processos e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.681 Palavras / 19 PáginasData: 16/9/2014 -
A atividade prática supervisionada (ATPS). Gestão do Relacionamento com Clientes e Fornecedores
ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS CST em Gestão Comercial 4ª Série Gestão do Relacionamento com Clientes e Fornecedores A atividade prática supervisionada (ATPS) é um procedimento metodológico de ensino-aprendizagem desenvolvido por meio de um conjunto de etapas programadas e supervisionadas e que tem por objetivos: Favorecer a aprendizagem. Estimular a corresponsabilidade do acadêmico pelo aprendizado eficiente e eficaz. Promover o estudo, a convivência e o trabalho em grupo. Desenvolver os estudos independentes, sistemáticos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.862 Palavras / 8 PáginasData: 16/9/2014 -
Atps Gestão Da Qualidade
ETAPA 01 Passo 02 01 - O que é Qualidade? Como seu conceito se alterou ao longo do tempo? Conjunto de atributos e características das entidades, para satisfazer necessidades e expectativas das pessoas e da sociedade. A Qualidade não é um setor ou uma área específica em um Organograma, nem tão pouco um departamento fechado, restrito em seu próprio fim, qualidade não exige apenas um bom desempenho da função produção da empresa, e sim de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.712 Palavras / 7 PáginasData: 16/9/2014 -
ATPS - GESTÃO DE PROJETOS EM MARKETING - ANHANGUERA - TEC. EM MKT - 2 E 3 SEMESTRE
Anhanguera Educacional LTDA GESTÃO DE PROJETOS EM MARKETING Profª Ester Campos 2º e 3º Semestre – Tecnólogo Marketing Grupo: Alexandre Cavalcanti - RA 7242589578 2º semestre Mkt Bruna Alonso Staduto - RA 7093561600 2º semestre Mkt Diogo de Araújo Marchini - RA 6612321002 3º semestre Mkt Philiphe N. Moysés - RA 6860542536 3º semestre Mkt Priscila Vieira Ageitos - RA 6816449541 3º semestre Mkt Wilton Rodrigues Oliveira - RA 6272268910 3º semestre Mkt São Paulo,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.997 Palavras / 8 PáginasData: 16/9/2014 -
Atps Gestão Do Conhecimento
ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS CST em Gestão de Recursos Humanos 3ª Série Gestão do Conhecimento A atividade prática supervisionada (ATPS) é um método de ensino-aprendizagem desenvolvido por meio de um conjunto de atividades programadas e supervisionadas e que tem por objetivos: Favorecer a aprendizagem. Estimular a corresponsabilidade do aluno pelo aprendizado eficiente e eficaz. Promover o estudo, a convivência e o trabalho em grupo. Desenvolver os estudos independentes, sistemáticos e o autoaprendizado.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.886 Palavras / 8 PáginasData: 17/9/2014 -
ATPS - GESTÃO DA MANUTENÇÃO
FACULDADE ANHANGUERA DE CAMPINAS - UNIDADE 3 CURSO DE ENGENHARIA DE PRODUÇÃO ATPS – GESTÃO DA MANUTENÇÃO Nome: RA: Nome: RA: Nome: RA: Nome: RA: Campinas 2012 FACULDADE ANHANGUERA DE CAMPINAS - UNIDADE 3 CURSO DE ENGENHARIA DE PRODUÇÃO ATPS – GESTÃO DA MANUTENÇÃO Campinas 2012 SUMÁRIO INTRODUÇÃO 4 RELATÓRIO 1 – ASPECTOS QUE INFLUENCIAM NA MANUTENÇÃO INDUSTRIAL 5 REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS 7 INTRODUÇÃO Desde a criação da linha de montagem, idealizada por Henry Ford no
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.028 Palavras / 5 PáginasData: 17/9/2014 -
ATPS GESTÃO DE PESSOAS
INTRODUÇÃO Segundo Chiavenato "Gestão de Pessoas ou ARH é o conjunto de decisões integradas sobre as relações de emprego que influenciam a eficácia dos funcionários e das organizações". "A Gestão de Pessoas se baseia em três aspectos fundamentais: 1. As pessoas como seres humanos; 2. As pessoas são como mero recursos (humanos) organizacionais; 3. As pessoas como parceiros da organização". Gil define que "Gestão de Pessoas é a função gerencial que visa à cooperação das
Avaliação:Tamanho do trabalho: 509 Palavras / 3 PáginasData: 17/9/2014 -
ATPS – Gestão de Custos Logísticos
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP Centro de Educação a Distância ATPS – Gestão de Custos Logísticos Professor tutor presencial: Sebastião Antônio da Silva Elias Pedro da Silva – RA 6504252781 Rogério Torres Diniz ¬¬– RA 6791390852 Taboão da Serra / SP 2014 Elias Pedro da Silva – RA 6504252781 Rogério Torres Diniz – RA 6791390852 Professor tutor presencial: Sebastião Antônio da Silva Relatório Parcial apresentado no Projeto Interdisciplinar do Curso de Tecnologia em Logística na Faculdade
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.869 Palavras / 24 PáginasData: 17/9/2014 -
Atps Gestão De Desempenho
INTRODUÇÃO O objetivo do trabalho a seguir é mostrar o conhecimento adquirido em sala de aula, além de adquirir novos, sobre o tema Gestão de Desempenho, veremos seus tipos e conceitos, nos quais foram adquiridos através de pesquisas via internet e livros, que cada integrante do grupo colaborou para obtenção destes dados. Gestão por competências na Prática 1. Etapa 1 Vimos que quando uma empresa escolhe adotar um programa de Gestão por Competências significa dizer
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.961 Palavras / 16 PáginasData: 17/9/2014 -
ATPS Gestão De Projetos
Sumário Introdução ..................................................................................................................................3 1. Gerenciamento de projetos .....................................................................................................4 1.2 Projeto desenvolvido pelo grupo ..........................................................................................5 a) Público que deseja atingir ..........................................................................................5 b) Resultados esperados .................................................................................................6 c) Tempo para execução do projeto e definição de responsabilidades ..........................6 d) Custos do projeto .......................................................................................................6 e) Parceiros do projeto ....................................................................................................7 2. Gestão de Riscos do projeto ...................................................................................................7 3. Cronograma de realização do projeto ....................................................................................8 4. Administração do projeto .......................................................................................................9 4.1 Lista dos recurso necessários para a execução do projeto e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.369 Palavras / 10 PáginasData: 17/9/2014 -
ATPS GESTÃO DE DESEMPENHO
Introdução A gestão por desempenho a cada dia que passa vem tendo maior importância organizacional pelo fato de objetivar a comum harmonia entre o que a empresa quer e o queo colaborador pode dar, desta forma conceituamos gestão como sendo os procedimentos gerenciais de uma empresa. Por gestão entende-se o processo de tomada de decisão que compreende as fases de planejamento, execução e controle, tendo por finalidade orientar o processo administrativo de uma organização. Deve
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.024 Palavras / 9 PáginasData: 18/9/2014 -
ATPS GESTÃO AMBIENTAL
Passo 1 Ler os artigos, depois discutir com a equipe o resultado do seu estudo, cujo conteúdo foque seu nível de compreensão sobre o assunto. 1º Acabar com a Fome e a Miséria. Podemos ajudar a acabar com a fome e a miséria, incentivando as pessoas da nossa sociedade a fazerem uma pequena horta em sua casa, produzindo seus alimentos. Conversando com pessoas que possuem empresas alimentícias a doarem seus alimentos que eles possam estar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.726 Palavras / 7 PáginasData: 18/9/2014 -
ATPS: Gestão do Conhecimento
SUMÁRIO ETAPA I PASSO 1....................................................................................................................1 PASSO 2....................................................................................................................2 PASSO 2....................................................................................................................3 PASSO 3....................................................................................................................4 CONCLUSÃO..........................................................................................................5 BIBLIOGRAFIA....................................................................................................06 01 Passo 1 a) Profissionalmente: Para que a atividade seja caracterizada empresarial deve-se obedecer ao critério do profissionalismo. Ou seja, a atividade deve ser exercida de forma habitual e pessoal. b) Atividades Econômicas: A atividade empresarial é econômica, uma vez que quem a explora almeja o lucro ou riqueza. c) Atividade Organizada: A empresa é uma atividade organizada uma vez que o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.714 Palavras / 7 PáginasData: 19/9/2014 -
Atps Gestão Da Qualidade Etapa 2
FACULDADE ANHANGUERA DE RONDONÓPOLIS - FAR Av: Ari Coelho, 829, Cidade Salmen – Rondonópolis/MT – CEP 78.705-050 Fone: (66) 3411-7600 CURSO: ADMINISTRAÇÃO: 7ª e 8ª série DISCIPLINA: GESTÃO DA QUALIDADE Ana Paula Soares RA: ,,,,,,, Jeânia Teixeira Gonçalves RA: 2121216597 Mônica Carla RA: ATPS ETAPA 02 Aula tema: Qualidade por setores. Gestão da Qaulidade Total - TQM PROFESSOR: NARCISO VITES DA SILVA RONDONÓPOLIS/MT AGOSTO DE 2013 Empresa Obejto de Estudo : Yara Brasil Fertilizantes S/A
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.366 Palavras / 6 PáginasData: 21/9/2014