Atps gestão de custos logisticos Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
54.574 Trabalhos sobre Atps gestão de custos logisticos. Documentos 126 - 150 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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Gestão de Custos Logísticos
Logística. Dia 15/10/2016 - Gestão de armazenagem e movimentação de materiais Aula dia: 11/10/2016 Objetivo desta aula: A aula teve como objetivo nos mostrar os tipos de sistemas de estocagem que são os externos e internos. Principais pontos abordados: O primeiro ponto abordado tratou dos fatores que influência na hora de decidir na escolha do sistema de armazenagem, pois na hora da escolha devemos levar em consideração os seguintes fatores, Físico que é carga: Peso,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 506 Palavras / 3 PáginasData: 24/4/2017 -
ATPS - Gestão de Custo
UNIVERSIDADE ANHANGUERA Curso: Engenharia de Produção Turma: A Período: 6º semestre Turno: Noturno Disciplina: Gestão de Custos Industriais Alunos: Ana Paula da Cruz - RA: 8204892458 Cristina Oliveira -RA: 8056784394 Karine Correia - RA: 8486212307 Silvia de Camargo - RA: 8097927894 Professor: Ary Eduardo Atividade Prática Supervisionada Gestão De Custos Industriais SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 3 2. ETAPA 1 – CONTABILIDADE DE CUSTOS, FINANCEIRA E GERENCIAL 4 3. ETAPA 02 – ESQUEMA BÁSICO DE CONTABIIDADE
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.063 Palavras / 13 PáginasData: 10/5/2017 -
Gestão de Custos Logísticos
UNIVERSIDADE ANHANGUERA CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM LOGÍSTICA PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA LOGÍSTICA III ACADÊMICOS: ALEX MORAES DA SILVA RA: 8501552286 ADELSON GOMES DE SANTANA RA: 6187719224 EDUARDO CLAUDIO SILVA RA: 6163677730 PATRÍCIA DA SILVA OLIVEIRA RA: 8501495023 PAULO R. P. DO NASCIMENTO RA: 1299144554 ITAPECERICA DA SERRA 2017 UNIVERSIDADE ANHANGUERA CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM LOGÍSTICA PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA LOGÍSTICA III ACADÊMICOS: ALEX MORAES DA
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.136 Palavras / 29 PáginasData: 25/5/2018 -
GESTÃO DE CUSTOS LOGÍSTICOS NA CADEIA DE SUPRIMENTOS: UM ESTUDO SOBRE O CUSTO DE TRANSPORTE DE CARGAS
GESTÃO DE CUSTOS LOGÍSTICOS NA CADEIA DE SUPRIMENTOS: UM ESTUDO SOBRE O CUSTO DE TRANSPORTE DE CARGAS Uns dos maiores vilões do mercado brasileiro é o transporte, exemplo do modal rodoviário que é prático na maioria das vezes, porém caro. Isso faz com que as empresas utilizam de uma boa logística para atender seus clientes. Compras cada vez mais acelerada, através da internet está sendo muito comum pelas pessoas, devido a praticidade, comodidade e custos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.142 Palavras / 5 PáginasData: 3/9/2018 -
INTERMODAIS, PLANEJAMENTO PROGRAMAÇÃO E CONTROLE DA PRODUÇÃO, LOGISTICA EMPRESARIAL, GESTÃO DE CUSTOS LOGISTICOS E GESTÃO EM MARKETING
UNIVERSIDADE ANHAGUERA- POLO DE UBERLANDIA-MG CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM LOGISTICA SEMIPRESENCIAL CRISTIANO DOMINGOS SOUZA SANTOS E RA 5715337347 INTERMODAIS, PLANEJAMENTO PROGRAMAÇÃO E CONTROLE DA PRODUÇÃO, LOGISTICA EMPRESARIAL, GESTÃO DE CUSTOS LOGISTICOS E GESTÃO EM MARKETING DESAFIO PROFISSIONAL PROFESSOR-TUTOR EAD ERLANDIA SILVEIRA PEREIRA UBERLANDIA-MG 2018 CRISTIANO DOMINGOS SOUZA SANTOS ADEQUAÇÃO DO DESAFIO PROFISSIONAL Trabalho apresentado aos cursos de Intermodais, Planejamento Programação e Controle da Produção, Logistica Empresarial, Gestão de Custos Logisticos e Gestão em Marketing
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.631 Palavras / 11 PáginasData: 18/10/2018 -
Gestão de Custos Logísticos
ANHANGUERA EDUCACIONAL TECNOLOGIA EM LOGÍSTICA Gestão de Custos Logísticos Goiânia, 28 de Maio de 2018 INTRODUÇÃO Nas últimas décadas o Brasil vem apresentando um desenvolvimento econômico e social cada vez mais expressivo, que proporcionou estabilidade e crescimento tanto do mercado interno, na produção de bens e prestação de serviços, quanto uma maior participação no comércio exterior. Esses avanços e o desenvolvimento tecnológico trazido de outros países criaram um cenário cada vez mais competitivo e dinâmico,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.131 Palavras / 17 PáginasData: 22/10/2018 -
GESTÃO DE CUSTO LOGISTICOS, GESTÃO EM MARKETING, INTERMODAIS, LOGÍSTICA EMPRESARIAL
UNIVERSIDADE ANHANGUERA UNIDERP - CEAD CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA (CEAD) CURSO: SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM LOGÍSTICA DISCIPLINAS: GESTÃO DE CUSTO LOGISTICOS, GESTÃO EM MARKETING, INTERMODAIS, LOGÍSTICA EMPRESARIAL. ARQUIMEDES LEONOR SILVA ARAÚJO RA 2111861113 OSMARILDO NASCIMENTO MORAES RA 1201347490 ROSICLÉIA DA SILVA VIDIGAL COSTA RA 4022672030 JACIARA FERREIRA RA 4200745735 PROJETO INTERDICIPLINAR APLICADO AO CURSO SUPERIORES DE TECNOLOGIA (PROINTER III ) São Luís/Ma 2017 ARQUIMEDES LEONOR SILVA ARAÚJO RA 2111861113 OSMARILDO NASCIMENTO MORAES RA 1201347490
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.954 Palavras / 8 PáginasData: 18/5/2019 -
GESTÃO DE PROCESSOS E CUSTOS LOGÍSTICOS
UNIVERSIDADE VEIGA DE ALMEIDA GRADUAÇÃO TECNOLÓGICA EM LOGÍSTICA Alessandra Jardim da Rosa Matrícula: 20183300955 SEMINÁRIO INTEGRADOR DE LOGÍSTICA GESTÃO DE PROCESSOS E CUSTOS LOGÍSTICOS ETAPA 4 CUSTOS TRIBUTÁRIOS ( PEPS, UEPS e CUSTO MÉDIO) 2019 SITUAÇÃO PROBLEMA ETAPA 4: Dados da empresa XWZ Distribuidora do mês de Junho: • No dia 01/jun., a empresa possui um estoque inicial de 60 peças, com preço unitário de R$ 16,00. No dia 03/jun., acontece uma venda de 38
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.531 Palavras / 7 PáginasData: 9/11/2019 -
A GESTÃO DE CUSTOS LOGÍSTICOS CUSTO TRANSPORTE
UNIVERSIDADE ANHEMBI MORUMBI CUSTO TRANSPORTE – EXERCÍCIOS Exercício 7 ITEM RESULTADO DESCRIÇÃO RC= VALOR DO VEÍCULO X 0,13 /12 R$ 920,83 RECUPERAÇÃO CAPITAL SM= 1,9614 X SALÁRIO R$ 2.169,31 SALÁRIO MOTORISTA AS= 1,9614 X SALÁRIO R$ 1.274,91 SALÁRIO AJUDANTE SO= 1,9614 X SALÁRIO R$ 2.353,68 SALÁRIO OFICINA RV= (0,8 X VL VEÍCULO)/VV1 R$ 933,33 VL REPOSIÇÃO VEÍCULO RE= (0,95 X VL EQPTO)/VV2 R$ 285,00 REP. EQPTO LC= (DPVAT + IPVA + TL)/12 R$ 145,83 LICENCIAMENTO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.751 Palavras / 8 PáginasData: 9/12/2020 -
ATPS GESTÃO POR COMPETÊNCIA
Tópico 1: “O CONCEITO DE MODELO DE GESTÃO DE PESSOAS – MODISMO E REALIDADE EM GESTÃO DE RECURSOS-HUMANOS NAS EMPRESAS BRASILEIRAS.” RESUMO No atual mercado competitivo a gestão de pessoas passa por uma grande transformação, a empresa permite um ambiente moderno para gerir pessoas, a forma tradicional de encarar essa realidade vai ficando para trás. É de suma importância, vem para alterar e melhorar a forma de gerir esta área que é bastante complexa. A
Avaliação:Tamanho do trabalho: 903 Palavras / 4 PáginasData: 28/8/2012 -
Atps Gestão Do Conhecimento
FACULDADE ANHANGUERA DE PELOTAS ADMINISTRAÇÃO ADÃO LUIZ LOPES FOSTER RA 1299889740 ADRIANE MARQUES DA SILVA RA 4571870999 HELINES BASSUALDO CABREIRA RA 3830703196 JÚLIO CESAR GLENZEL RA 3326044381 LUCIEMA ESPINOSA SPECHT RA 3806600727 ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS GESTÃO DO CONHECIMENTO PELOTAS - RS 2012 FACULDADE ANHANGUERA DE PELOTAS ADMINISTRAÇÃO ADÃO LUIZ LOPES FOSTER RA 1299889740 ADRIANE MARQUES DA SILVA RA 4571870999 HELINES BASSUALDO CABREIRA RA 3830703196 JÚLIO CESAR GLENZEL RA 3326044381 LUCIEMA ESPINOSA SPECHT RA 3806600727 ATIVIDADES
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.194 Palavras / 13 PáginasData: 15/3/2013 -
Atps Gestão De Pessoas Etapa 2 Passos 1,2,3,4
Etapa 3 Passo 1 Direção Com o passar dos anos o crescimento de grandes organizações exigiram uma mudança importante no seu cotidiano,pois quando tratamos com seres humanos a exigência se torna mais complexa pois seus resultados com certeza estarão ligados ao modo em que os seus administradores conseguem repassar as atividades a sua equipe. Ao falarmos de direção em âmbito organizacional abrimos um leque de opções para a abordagem deste assunto já que envolvem muitos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.171 Palavras / 5 PáginasData: 18/3/2013 -
Atps Gestao De Pessoa 3° Semestre 1° Etapa
Paralelos entre o filme Tempos Modernos e A Moderna Gestão de Pessoas nos tempos atuais Moderna Gestão nos tempos atuais: Os tempos mudam e com eles mudam também a forma de gerenciamento dentro de uma organização, como por exemplo: no passado os gestores viam seus funcionários como maquinas não tinha tempo nem para se alimentar só de trabalhar, trabalhar e trabalhar não podia parar a produtividade. Hoje em dia nas organizações as coisas mudaram, os
Avaliação:Tamanho do trabalho: 638 Palavras / 3 PáginasData: 26/3/2013 -
Atps-gestão Do Conhecimento
ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS Administração 1ª Série Gestão do Conhecimento A atividade prática supervisionada (ATPS) é um método de ensino aprendizagem desenvolvido por meio de um conjunto de atividades programadas e supervisionadas e que tem por objetivos: Favorecer a aprendizagem. Estimular a corresponsabilidade do aluno pelo aprendizado eficiente e eficaz. Promover o estudo, a convivência e o trabalho em grupo. Desenvolver os estudos independentes, sistemáticos e o autoaprendizado. Oferecer diferenciados ambientes
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.421 Palavras / 6 PáginasData: 1/4/2013 -
Atps Gestao De Pessoas
Universidade Anhanguera – Campus São Paulo – TP Unibero Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Gestão de Pessoas Anderson, RA 5318971743 Lucia de Fátima Lemos Leite, RA 5305947455 Rosangela, RA 5316979488 ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS Prof Etapa 1 Passo1 Gestão de pessoas significa gerenciamento e administração de uma empresa. É um processo continuo de requerer muito discernimento para desenvolver, gerir, acompanhar, monitorar as pessoas, conduzi-las e incentiva-las para o trabalho em equipe com qualidade
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.237 Palavras / 9 PáginasData: 1/4/2013 -
Atps Gestao De Pessoas Etapa 1
Etapa 2 Passo 1 Gestão da Qualidade Total Conceituando a palavra evolução, podemos dizer que nada mais é que uma Transformação lenta e progressiva de uma idéia, fato, ação, etc. E é nessa progressiva transformação da idéia de qualidade nas organizações, que vem ganhando espaço a filosofia de TQM, que em Português siginifica: Gestão da Qualidade Total, que talvez seja a mais significativa das novas idéias que apareceram no cenário da administração da produção nos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.900 Palavras / 8 PáginasData: 5/4/2013 -
Atps Gestão De Pessoas
POLO VANDA BASTOS TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS GESTÃO DE PESSOAS JORGE LEITE - RA:365979 LILIAM MOREIRA DA SILVA - RA:362949 LUELY DE OLIVEIRA LIMA FORTI - RA: 365983 NAYARA FERREIRA DOS SANTOS - RA: 358006 VITÓRIA MARIA BELUZI - RA:358296 PROFº. EAD. TUTORA PRESENCIAL: CLEONICE VILMA DOS SANTOS ALMEIDA Osvaldo Cruz – SP 2013 Sumário Introdução 03 Desenvolvimento 04 Definindo o Conceito de Gestão de Pessoas 04 Relatório Tempos Modernos 05 Pesquisa Empresarial
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.106 Palavras / 17 PáginasData: 10/4/2013 -
ATPS Gestão De Pessoas
Definição de Gestão de Pessoas Gestão de pessoas é um processo complexo da área de Recursos Humanos, pois dependem de diversos aspectos da estrutura organizacional, tais como o tipo de negocio, as tecnologias aplicadas, suas características, etc. Tem a função de administrar as relações da empresa com seus colaboradores, como por exemplo, na área de recrutamento e seleção, treinamento, recompensas, avaliação de desempenho, entre outros. São políticas e praticas importantes que todo administrador deve ter
Avaliação:Tamanho do trabalho: 597 Palavras / 3 PáginasData: 11/4/2013 -
Atps Gestão De Pessoas
ATPS DE DIREITO EMPRESARIAL-PASSO dois (EQUIPE) 1-Histórico 2-Apresentação da empresa 3-Breve histórico da empresa Relatório dos aspectos legais da Empresa Descrever detalhadamente, os fundamentos da empresa identificada Ltda. DADOS EMPRESA Razão Social- VERLS Produtos Cosméticos LTDA Nome fantasia – Tipo de sociedade - limitada Ramo de negócio – FABRICAÇÃO DE COSMÉTICOS, PRODUTO DE PERFUMARIA E HIGIENE PESSOAL. CNPJ- Data da constituição- 30/09/2005 Endereço- Jundiaí – SP CEP -13218000 Nome dos principais executivos- Breve histórico da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 917 Palavras / 4 PáginasData: 12/4/2013 -
Custos Logisticos
XXIII Encontro Nac. de Eng. de Produção - Ouro Preto, MG, Brasil, 21 a 24 de out de 2003 ENEGEP 2003 ABEPRO 1 Logística de Distribuição e Controle de Estoques: O caso da Diversões Blair. Josmária Lima Ribeiro (UFLA) josmariadeoliveira@terra.com.br Daniela Meirelles Andrade (UFLA) daniandrade@navinet.com.br Levy Heleno Fassio (UFLA) fassio@navinet.com.br Gustavo Aguiar Paiva (UFLA) Resumo Este trabalho avalia a estrutura e a organização logística de uma pequena empresa do ramo de diversões. De forma específica
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.375 Palavras / 18 PáginasData: 14/4/2013 -
ATPS - GESTÃO DE PESSOAS
ÍNDICE Introdução....................................................................................................................Pag. 3 e 4 1. Paralelo atual.............................................................................................................Pag. 4 e 5 2.TEORIA E PRÁTICA NO MERCADO 2.1 Histórico da Empresa..............................................................................................Pag. 4 2.2 Questionário............................................................................................................Pag. 5 e 6 3. PLANO DE AÇÃO..................................................................................................Pag. 6 e 7 4. CONCLUSÃO..........................................................................................................Pag. 7 e 8 5. BIBLIOGRÁFIA.......................................................................................................Pag. 8 e 9 INTRODUÇÃO Definir Gestão de Pessoas e as Mudanças Organizacionais. Pode-se afirmar que a gestão de pessoas é a prática da administração estratégica dos colaboradores de qualquer organização, treinando, capacitando, envolvendo e desenvolvendo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.748 Palavras / 7 PáginasData: 16/4/2013 -
Atps Gestão De Pessoas
CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA (CEAD) Curso: Tecnologia Gestão em Recursos Humanos Pólo: Americana Desafio de Aprendizagem Técnicas de Negociação Professor EAD: Professor Tutor Presencial: Kassia Castelane Luis Carlos Bailo RA 3639 Luzani Rezende Mutti RA 3743 Edileuza Aparecida Vicentin Moratto RA 364079 Deborah RA Emile Erminio da Silva RA 355356 Roteiro de Preparação para Negociações Salariais Para pleitear um aumento salário e necessário acreditar em você mesmos e tomar algumas decisões essenciais, ter postura
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.433 Palavras / 30 PáginasData: 16/4/2013 -
ATPS Gestão Do Conhecimento 2012
FACULDADE ANHANGUERA – UNIDERP – PÓLO SÃO JOSÉ DOS CAMPOS CURSO DE ADMINISTRAÇÃO (1º. SEMESTRE) ALEXANDRE LEITE DA SILVA – RA 4343817135 LUIZ GUSTAVO OLIVEIRA ANDRADE – RA 3815671565 MIGUEL ROSA DE MORAIS JUNIOR – RA 3830608246 GRAZIELE SABRINA DAS NEVES SANTOS LOPES – RA 4361833087 “ATPS GESTÃO DO CONHECIMENTO” PROF. ME. RODRIGO RODRIGUES SÃO JOSÉ DOS CAMPOS 03/Junho/2012 SUMÁRIO INTRODUÇÃO..................................................................................................................01 1º CAPÍTULO...................................................................................................................02 1.1 Comparação de definições de Gestão de conhecimento.........................................02 1.2 Questões respondidas..............................................................................................03 1.3
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.127 Palavras / 17 PáginasData: 17/4/2013 -
Plano De ação Atps Gestao De Pessoas
DESAFIO- PLANO DE AÇÃO OBJETIVO Gerir pessoas dentro das organizações proporcionando empregados bem treinados e bem motivados para futuramente ajudar a alcançar objetivos e realizar a sua missão. O QUE FAZER • Conhecer os colaboradores a fundo e permitir que as pessoas certas estejam nos cargos certos; • Melhorar as situações dos trabalhadores; • Implantação de treinamento e integração; • Dar feedback aos colaboradores; • Oferecer um ambiente saudável em termos físicos e emocionais para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 314 Palavras / 2 PáginasData: 17/4/2013 -
CUSTOS LOGÍSTICOS
Análise dos Custos Logísticos da Empresa Lógica Em uma organização como a Empresa Lógica, é de fundamental importância que se obtenha informações bem detalhadas sobre os Custos, no que se refere aos processos logísticos. Para que, com base nessas informações, se tome as melhores decisões com relação ao futuro da empresa. Na Empresa Lógica, a Controladoria fornece parte das informações necessárias à tomada de decisões por parte dos gerentes através de relatórios contábeis, como orçamentos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 540 Palavras / 3 PáginasData: 21/4/2013