Ava RELAÇÕES SINDICAIS E NEGOCIAÇÕES TRABALHISTAS Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
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Petição Trabalhista
EXCELENTÍSSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ DE DIREITO DA VARA DO TRABALHO DA COMARCA DE ARACAJU-SE PROCESSO NÚMERO 100/2010 ANA MARIA TROMBONE, portadora de CPF número, portadora de RG número SSP/SE, domiciliada à Rua, número, bairro, na comarca de Aracaju-SE, vem à presença de Vossa Excelência, por sua advogada, que no final subscreve a presente petição, ingressar com ação trabalhista, em face de CARLOS MENDONÇA DO BAR, portador de CPF número, portador de RG número SSP/SE, domiciliado
Avaliação:Tamanho do trabalho: 390 Palavras / 2 PáginasData: 3/6/2013 -
Ética E Relações No Trabalho
ÃO PAULO RESUMO PLT 284 ÉTICA NA GESTÃO EMPRESARIAL Trabalho elaborado para a Disciplina Ética e relações humanas no trabalho SÃO PAULO 2013 SUMÁRIO 1. Resumo simplificado dos principais conceitos de ética O intenção do resumo descrito é aplicar o entendimento sobre a ética dento das organizações e mostras ações, mudanças de hábitos e uma diretriz sobre ética do que é aplicado nas empresas. A definição pode ser apresentada como aplicação e educação dos nossos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.998 Palavras / 12 PáginasData: 3/6/2013 -
O planejamento da Negociação e a Ética nas Negociações
ETAPA № 4 (tempo para realização: 6 horas ) Aula-tema: O planejamento da Negociação e a Ética nas Negociações. Essa atividade é importante para confirmar a importância do planejamento da negociação e pensar na questão da ética nas negociações . Nessa etapa, exercitar a questão da ética na negociação. Para realizar essa etapa é importante seguir os passos descritos. PASSOS Passo 1 (Aluno) Ler o artigo “Ética nas negociações”, de Alyrio et al (2007) indicado
Avaliação:Tamanho do trabalho: 531 Palavras / 3 PáginasData: 3/6/2013 -
Oficina De Biologia - AVA
Atividade Avaliativa Revisão da tentativa 2 Iniciado em domingo, 26 maio 2013, 21:16 Completado em domingo, 26 maio 2013, 21:35 Tempo empregado 18 minutos 30 segundos Nota 7 de um máximo de 10(70%) Question 1 Notas: 1 Com relação à composição química, as moléculas de DNA e RNA diferem entre si quanto ao tipo de: Escolher uma resposta. a. base nitrogenada e de fosfato, apenas. b. base nitrogenada, de açúcar e de fosfato. c. base
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.318 Palavras / 6 PáginasData: 3/6/2013 -
Ação Trabalhista
EXMO SR. JUIZ DE DIREITO DA _____ VARA DE FAMILIA DA COMARCA DE BELO HORIZONTE-MG. AUTOS: GILCIMAR DOS SANTOS GARCIA, brasileiro, casado, motorista, RG: MG-10937977, CPF: 064.736.116.73, residente e domiciliado na Rua: Doze, n. 9, Bairro: Capitão Eduardo, CEP: 31998-625, Belo Horizonte-MG, vem mui respeitosamente a presença de V. Exa., propor: AÇÃO DE DIVÓRCIO DIRETO E PENSÃO ALIMENTICIA em face de CINTIA FERREIRA TIGRE GARCIA, brasileira, casada, residente e domiciliada na Rua:47, n. 03, Conjunto
Avaliação:Tamanho do trabalho: 351 Palavras / 2 PáginasData: 3/6/2013 -
Modelo De Inicial Trabalhista
modelo de petição inicial trabalhista EXCELENTÍSSIMO(A) SENHOR(A) DOUTOR(A) JUIZ(A) DO TRABALHO DA VARA DE SALVADOR - BAHIA Antonio Silva, brasileiro, solteiro, capaz, inscrito no CPF/MF sob o nº 001.002.003-04, CTPS série A, nº 0001, residente e domiciliado na Rua Sampaio Moreira, nº 10, Bairro Aclamação, Salvador – BA, filho de Maria Silva, inscrito no PIS sob o nº 122.002.0076, por seus procuradores adiante firmados, advogados com escritório profissional na Rua das Nações, nº 13, Salvador-BA,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.465 Palavras / 6 PáginasData: 4/6/2013 -
AÇÃO TRABALHISTA
AÇÃO TRABALHISTA 1- CONCEITO; 2- NATUREZA JURÍDICA; 3- ELEMENTOS; 4- CONDIÇÕES; 5- CLASSIFICAÇÕES. 1 - CONCEITO A ação é o direito de provocar o exercício da tutela jurisdicional pelo Estado, afim de solucionar a pretensão resistida entre as pessoas. No processo do trabalho é utilizado para especificar a ação individual ou coletiva posta a exame perante a Justiça do Trabalho, tendo como sinônimos os termos: dissídio trabalhista, reclamação trabalhista, ação trabalhista, que expressam a ação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 632 Palavras / 3 PáginasData: 4/6/2013 -
Ava Etapas 1 E 2
Resumo cap.1 e 2 ava. As oportunidades do mundo de hoje, seja em qualquer canto do planeta em que vivemos, estão mais relacionadas em trabalhos mais intelectuais em que trabalhos braçais graças a globalização, quem com isso conseguimos evoluir bastante na captação de clientes e no entendimento das verdadeiras dificuldades dos clientes, com isso podendo atender melhor e cada vez mais reduzindo o tempo de espera por um produto ou até mesmo serviço. Em nosso
Avaliação:Tamanho do trabalho: 238 Palavras / 1 PáginasData: 4/6/2013 -
O planejamento da Negociação e a Ética nas Negociaçõe
ETAPA № 4 (tempo para realização: 6 horas ) Aula-tema: O planejamento da Negociação e a Ética nas Negociações. Essa atividade é importante para confirmar a importância do planejamento da negociação e pensar na questão da ética nas negociações. Nessa etapa, exercitar a questão da ética na negociação. Para realizar essa etapa é importante seguir os passos descritos. PASSOS Passo 1 (Aluno) Ler o artigo “Ética nas negociações”, de Alyrio et al (2007) indicado no
Avaliação:Tamanho do trabalho: 571 Palavras / 3 PáginasData: 4/6/2013 -
A Reparação Civil Pela Perda De Uma Chance Nas Relações Juridicas Civis E Do Trabalho
Resumo: O presente artigo aborda o tema da responsabilidade civil pela perda de uma chance nas Relações Civis e do Trabalho. A perda de uma chance enquadra-se em um tema da responsabilidade civil ainda pouco difundido. Pretende-se avaliar os pressupostos de aplicação da teoria, assim como a sua origem e evolução no ordenamento jurídico brasileiro. Observa-se ser necessário, para a sua configuração, que as chances perdidas sejam sérias e reais, e não hipotéticas. Concernente à
Avaliação:Tamanho do trabalho: 813 Palavras / 4 PáginasData: 4/6/2013 -
O planejamento da negociação e a ética nas negociações
ETAPA 4 – O PLANEJAMENTO DA NEGOCIAÇÃO E A ÉTICA NAS NEGOCIAÇÕES PASSO 1 - Leitura A Negociação está cada vez mais presente no nosso cotidiano. Vivemos num mundo globalizado, e num ambiente típico de mudanças e conflitos. Essa realidade do mundo em transformação faz com que surgem os conflitos, além de diversos outros fatores que interferem no processo relacional das pessoas dos grupos e organizações. Sobre esses aspectos, procuramos através de uma linguagem clara
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.182 Palavras / 5 PáginasData: 4/6/2013 -
Ava Projeto De Vida
Aula-tema 03: Projeto de vida: O que você quer ser quando crescer? Passo 02: Elaborar um texto único, contendo entre 15 e 30 linhas, em que estejam incluídas as informações obtidas nas tarefas referentes às aulas-temas 01 e 02. Os nossos costumes, crenças, onde e de que forma fomos criados e os pensamentos nos definem, qual a nossa visão de mundo e como vamos enfrentar determinadas situações e tomar decisões. Pode nos fazer enxergar de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 332 Palavras / 2 PáginasData: 4/6/2013 -
ATPS TECNICAS DE NEGOCIAÇÕES
ATPS TECNICAS DE NEGOCIAÇÃO Explicação: O jogo de empurra-empurra dos sócios se dá, pois nenhum quer assumir sua cota de responsabilidade na empresa, é mais fácil achar um culpado do que procurar resolver o problema. A Falta de comprometimento se dá, pois quem deveria dar o exemplo “Os sócios”, não faziam, assim davam o direito dos funcionários agirem conforme sua vontade. A divisão na empresa também é um fator relevante, pois parece que se trata
Avaliação:Tamanho do trabalho: 264 Palavras / 2 PáginasData: 4/6/2013 -
Rotina Trabalhistas
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1 ROTINAS TRABALHISTAS 5 2.2 DIFERENÇAS INDIVIDUAIS 5 2.3 PROCESSO CONTABIL 8 2.4 DESCONTOS SIMPLES 11 2.5 ANALISE MERCADOLOGICA.............................................................................12 3 CONCLUSÃO 16 4 REFERÊNCIAS 17 5 APÊNDICES 17 1 INTRODUÇÃO O objetivo maior deste trabalho é obter mais informações detalhadas sobre o tema abordado “Rotinas Trabalhistas e Contabilização” inseridos nas matérias curriculares do 2º semestre do ano de 2012 do Curso de Graduação em Ciências Contábeis. E como
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.345 Palavras / 22 PáginasData: 4/6/2013 -
Trabalho Ava
CENTRO UNIVERSITÁRIO ANHANGUERA DE CAMPO GRANDE ADMINISTRAÇÃO FINANCEIRA AULA TEMA 07 2012 ADMINISTRAÇÃO FINANCEIRA 07 CAMPO GRANDE/MS 2012 INDICE RESUMO.................................................................................................................... INTRODUÇÃO........................................................................................................... AULA TEMA 01- ADMINISTRAÇÃO FINANCEIRA................................................. AULA TEMA 02-TIPOS DE NEGÓCIOS DE TRIBUTAÇÃO.................................... AULA TEMA 03-O VALOR DO DINHEIRO NO TEMPO.......................................... AULA TEMA 04-RISCO E RETORNO...................................................................... AULA TEMA 05-MÉTODOS DE AVALIAÇÃO......................................................... AULA TEMA 06-ORÇAMENTO DE CAPITAL......................................................... CONCLUSÃO........................................................................................................... BIBLIOGRAFIA......................................................................................................... RESUMO . Administração financeira é o conjunto de conhecimentos econômicos e financeiros que tem como objetivo maximizar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.295 Palavras / 6 PáginasData: 4/6/2013 -
Etica E Relações Humanas No Trabalho
Sumário 1. Introdução.........................................................................................................4 2. Etapa 1 ..............................................................................................................5 3. Etapa 2 ............................................................................................................10 4. Etapa 3 ............................................................................................................11 5. Etapa 4 ............................................................................................................12 6. Conclusão .......................................................................................................15 7. Fontes de Consulta .........................................................................................16 Introdução Este desafio propõe consolidar as etapas desta atividade numa única produção, estruturando um Cronograma Estratégico Fictício de um departamento, com visão para cinco anos, a fim de que sejam compreendidas as movimentações táticas dos recursos organizacionais no alcance dos resultados estabelecidos para o mesmo. Espera-se o detalhamento
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.284 Palavras / 6 PáginasData: 4/6/2013 -
Roteiro de preparaçao para negociações salarias
UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA PÓLO PARATY/RJ (4123) TURMA: N10 GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS – 1º PERÍODO Técnicas de Negociação ANA MARIA MORAIS DE SOUZA RA: 429308 (anabrauparaty@hotmail.com) ALESSANDRA FERREIRA DA SILVA RA: 434404 (alle-@hotmail.com) ALINE FERREIRA DA SILVA RA: 434403 (alinefsvparaty@hotmail.com) BERNADETE DA SILVA RA: 438291 (bernaparaty@hotmail.com) ODJINA DOS SANTOS NASCIMENTO RA: 429329 (jinasantos136@hotmail.com) Técnicas de Negociação ATPS Tutora a distância: Monica Danielle Nóbrega Alpire Alves Atividade Prática Supervisionada (ATPS) da disciplina
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.231 Palavras / 13 PáginasData: 4/6/2013 -
Casos de violação de importantes direitos trabalhistas
1. Tomando o texto como referência, caracterize o Estado Novo, tomando como foco principal as conquistas efetivadas pelas legislações trabalhista e sindical por ele consagradas. R.: O Estado Novo representou a consagração de alguns direitos trabalhistas importantes, tais como a instituição do salário mínimo (1940), o estabelecimento da consolidação das Leis de Trabalho (CLT, 1943) e a cristalização das juntas de conciliação e julgamento do Ministério do Trabalho (1939). Também veio a consagrar o sindicato
Avaliação:Tamanho do trabalho: 280 Palavras / 2 PáginasData: 4/6/2013 -
O conceito de relações humanas
1) Com suas palavras justifique o conceito de Relações Humanas abaixo citado: Eventos (acontecimentos) que se verificam nos diversos tipos de relações entre pessoas, entre estas e os grupos humanos ou sociais, e ainda entre estes grupos e quaisquer outros. São dinâmicas utilizadas entre os mais diversos grupos de indivíduos, que buscam interagir entre si, visando o bem comum. 2) Em sua opinião e com base nos estudos realizados qual a importância das Relações Humanas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 291 Palavras / 2 PáginasData: 4/6/2013 -
Atividade De Autodesenvolvimento Relações Internacionais
No ambiente atual comercial o país com as melhores condições para uma possível exportação de matéria prima produzida no Brasil no setor alimentício de iguarias em frutos do mar. O Brasil detêm apenas 1.52% deste mercado, posicionando-se como o décimo segundo país que mais que mais exporta estes produtos para os EUA, atrás de fornecedores importantes como Canadá, com 19%; China, com 11% e Chile, com 7% do mercado importador. A despeito do crescimento geral
Avaliação:Tamanho do trabalho: 979 Palavras / 4 PáginasData: 4/6/2013 -
Ava (ambiente Virtual)
Respostas oficina português 1. (MACKENZIE) Há uma concordância inaceitável de acordo com a gramática: I. Os brasileiros somos todos eternos sonhadores. II. Muito obrigadas! - disseram as moças. III. Sr. Deputado, V. Exa. Está enganada. IV. A pobre senhora ficou meio confusa. V. São muito estudiosos os alunos e as alunas deste curso. Resp. E. apenas em III 2. (FUVEST) Assinale a alternativa em que está correta a forma plural: Resp. B. atlas – atlas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 343 Palavras / 2 PáginasData: 4/6/2013 -
ROTINAS TRABALHISTAS E CONTABILIZAÇÃO
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 5 2 ROTINAS TRABALHISTAS 6 2.1 CTPS 6 2.2 Exame admissional 6 2.3 Registro de empregado 6 2.4 Contrato de trabalho 7 2.5 Importância da apresentação dos documentos 7 3 DIFERENÇAS INDIVIDUAIS 7 3.1 O que é liderança? 8 3.2 O que é motivação? 8 3.3 Teoria das necessidades de maslow 8 3.4 Teoria dos dois fatores de herzberg 10 3.5 Diferenças entre grupos e equipes 10 4 PROCESSO CONTÁBIL 11 4.1
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.673 Palavras / 23 PáginasData: 5/6/2013 -
ROTINAS TRABALHISTAS
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 5 2 DESENVOLVIMENTO 6 2.1 ROTINAS TRABALHISTAS 6 2.1.1 AVISO PRÉVIO 6 2.1.2 PRAZOS PARA PAGAMENTO 7 2.1.3 PROVENTOS E DESCONTOS 7 2.1.4 FGTS NA RECISÃO..........................................................................................10 2.1.5 COMUNICADO DE DISPENSA - CD E REQUERIMENTO DE SEGURO DESEMPREGO..........................................................................................................10 2.1.6 HOMOLOGAÇÃO..............................................................................................11 2.2 AS TENSÕES NO AMBIENTE DE TRABALHO..................................................11 2.3 ANÁLISE MERCADOLÓGICA REGIONAL..........................................................12 2.4 PROCESSO CONTABIL......................................................................................13 2.5 AMBIENTE EMPRESARIAL.................................................................................14 3 CONCLUSÃO.........................................................................................................15 4 REFERÊNCIAS 16 1 INTRODUÇÃO A presente atividade tem por objetivo apresentar informações importantes
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.194 Palavras / 13 PáginasData: 5/6/2013 -
TRABALHO AULA 7 AVA - DESBRAVANDO O MUNDO DIGITAL QUESTÕes
TRABALHO AULA 7 AVA – DESBRAVANDO O MUNDO DIGITAL QUESTÕES Como as mudanças pelas quais passamos atualmente influem no mundo do trabalho ; considerando o contexto brasileiro, e mais especificamente a região em que se vive . R = As mudanças estão presentes em toda à parte: na tecnologia, na ciência,no ambiente de trabalho, nas estruturas organizacionais, nos valores e costumes sociais, na filosofia e até mesmo na religião. No mundo corporativo não é diferente.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 732 Palavras / 3 PáginasData: 5/6/2013 -
AVA Direito E Legislação
Questões para Acompanhamento da Aprendizagem Revisão da tentativa 1 Iniciado em segunda, 8 abril 2013, 00:22 Completado em segunda, 8 abril 2013, 00:23 Tempo empregado 31 segundos Notas 4/4 Nota 1 de um máximo de 1(100%) Question1 Notas: 1 O autor do livro-texto informa que: “O juízo moral pressupõe um ponto de vista voltado para o interior. A moral impõe ao sujeito uma escolha entre as ações que pode praticar, mas diz respeito ao próprio
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.829 Palavras / 12 PáginasData: 5/6/2013