ROTINAS TRABALHISTAS Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
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Rotinas Trabalhistas E Contabilização
2 DESENVOLVIMENTO 2.1 ROTINAS TRABALHISTAS O processo para admissão de um funcionário na empresa pelo departamento pessoal é uma rotina importante, pois colheremos todos os dados necessários para cadastro nos devidos sistemas, como o próprio sistema contábil e repassar as informações cadastrais para os meios legais, como a Caixa para recolhimento dos FGTS´s por exemplo e para fins de fiscalização do Ministério do Trabalho. Alguns dos principais itens exigidos para admissão de funcionários são: -
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.490 Palavras / 14 PáginasData: 10/6/2014 -
Nocoes De Direito Rotinas Trabalhistas
PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR INDIVIDUAL GOIÂNIA 2014 PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR INDIVIDUAL Trabalho interdisciplinar apresentado á Universidade Norte do Paraná UNOPAR, SUMÁRIO Introdução...........................................................................................................1 Atividade 1............................................................................................................4/11 Rotinas trabalhistas Atividade 2..........................................................................................................12/13 As tensões no ambiente de trabalho Atividade 3...........................................................................................................14 Analise mercadológica regional Atividade 4...........................................................................................................15/20 Processo contábil Atividade 5................................................................................................................21 Ambiente Empresarial Considerações finais...............................................................................................22 Referências Bibliográficas......................................................................................23 INTRODUÇÃO - Nessa produção textual, pretendo apresentar de maneira fácil, abrangente e esclarecedora; Rotinas de um ambiente empresarial no que diz respeito as: Rotinas trabalhistas,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.602 Palavras / 27 PáginasData: 11/6/2014 -
Rotinas Trabalhistas
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO CIÊNCIAS CONTÁBEIS DAIANE CARLA DHEIN ROTINAS TRABALHISTAS Chapecó 2011 DAIANE CARLA DHEIN ROTINAS TRABALHISTAS Trabalho apresentado ao Curso de Ciências Contábeis da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina de Contabilidade Introdutória, Legislação e Prática trabalhista, Cenários Econômicos, Psicologia Organizacional,Matemática financeira. Prof. Fábio Rogério Proença, Glaucius André França, Regina Malassise, Elisete Alice Zampronio de Oliveira, (mat. Finaceira falta achar.) Chapecó 2011 Introdução Em uma folha de pagamento é
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.785 Palavras / 16 PáginasData: 27/8/2014 -
Rotinas Trabalhistas
ROTINAS TRABALHISTAS E CONTABILIZAÇÃO Sistemas Contábeis Neste trabalho apresentaremos a empresa WD MIDIA COMUNICAÇÃO DIGITAL LTDA, tratando da folha de pagamento referente ao mês de julho de 2011. Abordaremos também a importância do livro diário e razão, dando ênfase no balancete de verificação. Matematicamente faremos o financiamento de uma maquina comprada pela empresa onde seu valor é de R$ 17.000,00, à taxa de juros de 1,5% a.m no período de 5 anos. Também será feita
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.237 Palavras / 5 PáginasData: 22/9/2014 -
CONTABILIDADE EMPRESARIAL E ROTINAS TRABALHISTAS
1 INTRODUÇÃO O presente trabalho vem apresentar a situação de duas pessoas que sempre contribuíram com o INSS e pretendem aposentar. Verá as regras para alcançar uma aposentadoria por tempo de contribuição, como realizar os cálculos da previdência em atraso e qual a documentação necessária para o mesmo prosseguir com a solicitação da aposentadoria. Contem, todavia orientações para pessoas que já cumpriram as carências exigidas por lei, tanto por contribuição quanto por idade. Será que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.582 Palavras / 11 PáginasData: 26/9/2014 -
ROTINAS TRABALHISTAS E CONTABILIZAÇÃO
INTRODUÇÃO Neste trabalho procuraremos abordar aspectos práticos envolvendo os temas propostos na produção textual interdisciplinar individual, com o tema: Rotinas Trabalhistas e Contabilização, e abrange todos os módulos estudados no 2 º Semestre. O meu objetivo será abordar com serenidade e clareza os assuntos através de tabelas e produção de textos, elaborados através dos dados obtidos nas orientações para o trabalho proposto. Procurarei ainda em linguagem clara e objetiva, elucidar os problemas propostos definindo como
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.418 Palavras / 6 PáginasData: 3/10/2014 -
Contabilidade Empresarial E Rotinas Trabalhista
tra2014eticaINTRODUÇÃO De tempos em tempos, os contadores profissionaisencontram-se em situações que dão origem a conflitos de interesse. Esses conflitos podem surgir em situações, quevãodesde asmais triviais até casos extremos que originam fraude e atividades ilegais similares. Atualmente, observa-se uma constante divulgação de escândalos relacionados afraudes contábeis e financeiras, evidenciando a presença do contador nas empresas e pondo em questão a sua integridade moral. Com isso, resgata-se a discussão sobre a ética na profissão contábil, o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 392 Palavras / 2 PáginasData: 6/10/2014 -
Rotinas Trabalhistas na legislação trabalhista vigente
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 ROTINAS TRABALHISTAS 4 2.1 CONTRIBUIÇÃO SINDICAL 4 2.2 DESCONTO DE INSS E IRRF DOS EMPREGADOS 4 2.3 FALTAS 5 2.4 HORAS EXTRAS 7 2.5 PAGAMENTO E DESCONTO DO REPOUSO SEMANAL REMUNERADO 7 2.6 ENCARGOS SOCIAIS – INSS PARTE DA EMPRESA E FGTS 9 3 CULTURA E CLIMA ORGANIZACIONAL 11 4 PROCESSO CONTÁBIL 12 4.1 LANÇAMENTOS CONTÁBEIS NO LIVRO DIÁRIO 12 4.2 LANÇAMENTOS CONTÁBEIS NO LIVRO RAZÃO 13 4.3 BALANCETE DE
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.910 Palavras / 16 PáginasData: 13/10/2014 -
PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR EM GRUPO "CONTABILIDADE EMPRESARIAL E ROTINAS TRABALHISTAS - 2º SEMESTRE"
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO CIÊNCIAS CONTÁBEIS ANTÔNIO MARCOS VIEIRA BIANCA FUZARI CAMILA MONTEIRO PINHEIRO JEFFERSON SILVA SANTOS JANEISA VITOR STAFORTI LEANDRO MARTINS DE SOUZA WANESSA PERDONCINI DE AQUINO PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR EM GRUPO “CONTABILIDADE EMPRESARIAL E ROTINAS TRABALHISTAS – 2º SEMESTRE” Cacoal 2013 ANTÔNIO MARCOS VIEIRA BIANCA FUZARI CAMILA MONTEIRO PINHEIRO JEFFERSON SILVA SANTOS JANEISA VITOR STAFORTI LEANDRO MARTINS DE SOUZA WANESSA PERDONCINI DE AQUINO PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR EM GRUPO “CONTABILIDADE EMPRESARIAL E ROTINAS
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.735 Palavras / 15 PáginasData: 14/10/2014 -
Rotinas Trabalhistas
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1 As mudanças políticas e econômicas, edições de Leis, decretos e medidas provisórias, e suas influências no mundo dos negócios e no universo contábil 4 2.2 Medida macroeconômica e medida microeconômica 4 2.3 A influência da microeconomia no mundo dos negócios e no universo contábil 5 2.4 Os benefícios socioeconômicos das mudanças na microeconomia 6 2.5 A carga tributária no Brasil x inabilidades administrativas: 6 3 CONCLUSÃO 8
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.333 Palavras / 6 PáginasData: 16/10/2014 -
Contabilidade Empresarial E Rotinas Trabalhistas
] Sumário 1 INTRODUÇÃO 1-2 2 DESENVOLVIMENTO 1-3 Tabelas e calculos..............................................................................................1-4 2.1 Aposentadorias dos socios.................................................................................1-5 2.2 Lei complementar N º123 de 14/12/2006...........................................................1-7 3 CONCLUSAO.......................................................................................................1-24 4 REFERENCIAS....................................................................................................1-25 1 INTRODUÇÃO Este trabalho tem como objetivo de apresentar os cálculos de contribuições em atraso referente à empresa SUPERMERCADO BOM PREÇO, sobre a aposentadoria dos sócios e lei complementar 123/2006. 2 DESENVOLVIMENTO O Supermercado Bom Preço, com sede em Caruaru – PE é uma empresa de 36 anos no
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.366 Palavras / 30 PáginasData: 19/10/2014 -
Rotinas trabalhistas
1. Rotinas trabalhistas As atividades da relação trabalhista estão cercadas de funções importantes que devem ser observadas de forma legal, não apenas pela ótica administrativa, mas pelas obrigações e consequências jurídicas que os atos provocam. Atentar para essas obrigações permitirá que a empresa e o empregado possa evitar multas, transtornos operacionais e transmitir mais confiança e segurança na relação de trabalho. Por exemplo, existe uma tarefa no caminho de todo líder que não pode ser
Avaliação:Tamanho do trabalho: 318 Palavras / 2 PáginasData: 19/10/2014 -
PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR INDIVIDUAL 2 PRIODO DE ROTINAS TRABALHISTAS
PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR INDIVIDUAL Recife-PE PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR INDIVIDUAL Produção textual para avaliação individual, na universidade Norte do Paraná, 2 ° período, com objetivo de fixar os conteúdos do segundo semestre do curso de graduação de Ciências Contábeis. Recife-PE, 2011 INTRODUÇÃO A partir das rotinas trabalhistas vivida diariamente pelo profissional contábil, estando os mesmos com o foco principal nas empresas e nos seus empregados, visando cumprir a legislação em vigor. Nesta atividade demonstrarei de maneira
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.206 Palavras / 9 PáginasData: 22/10/2014 -
Contabilidade Empresarial E Rotinas Trabalhistas
INTRODUÇÃO O presente trabalho se propõe a desenvolver no aluno conhecimentos diversificados, porém integrados, pois no primeiro momento trata de uma empresa na qual os sócios desejam aposentar- se. Para resolver tal questionamento é necessário ter noções da área trabalhista e previdenciária. No segundo, trata do aumento de capital oriundo da entrada de novos sócios na empresa, na ocasião é fundamental o aluno conhecer o lançamento de integralização de capital. E em seguida um breve
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.292 Palavras / 6 PáginasData: 22/10/2014 -
Rotinas Trabalhistas
Introdução Nesse trabalho individual textual interdisciplinar do 2º semestre, abordamos as cinco disciplinas estudadas e a estudar. Primeiramente no estudo das rotinas trabalhistas vimos que para a elaboração da folha de pagamento de uma empresa é necessário o conhecimento de diversos temas, e estar de acordo com a legislação previdenciária. Diferenças Individuais e a Liderança - Como já estudamos, o ser humano é um ser único. Diante desta afirmação, podemos identificar diferenças entre as pessoas,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.468 Palavras / 18 PáginasData: 27/10/2014 -
Rotinas Trabalhistas E Contabilizaçao
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO CIÊNCIAS CONTÁBEIS FRANCIELMA ROMANA RAMOS SILVA PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR INDIVIDUAL “ROTINAS TRABALHISTAS E CONTABILIZAÇÃO – 2º SEMESTRE” CASTANHAL 2011 FRANCIELMA ROMANA RAMOS SILVA PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR INDIVIDUAL “ROTINAS TRABALHISTAS E CONTABILIZAÇÃO – 2º SEMESTRE” Trabalho apresentado ao Curso de Ciências Contábeis da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, Produção Textual Individual. Orientador: Equipe de Professores do 2º Semestre. CASTANHAL 2011 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO....................................................................................................... 03 2 ROTINAS TRABALHISTAS................................................................................... 04 2.1 CONTRIBUIÇÃO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.116 Palavras / 25 PáginasData: 30/10/2014 -
Rotinas trabalhistas
Rotinas trabalhistas Cada organização tem sua cultura tem o seu carácter depende do nicho que a empresa demarca como ramo de trabalho, o que não muda e não deferem são as leis governamentais como lei trabalhista, tributos, taxas juros entre outros. As leis deixam bem claras a formas e direitos a serem cumpridos dando exemplo como desde o processo de seleção de um funcionário até seu desligamento, não comprometendo as instituições e empresas e economicamente,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.647 Palavras / 7 PáginasData: 30/10/2014 -
PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR Em Grupo "Contabilidade Empresarial E Rotinas Trabalhistas - 2º Semestre" Trabalho Apresentado Ao Curso De Ciências Contábeis Da UNOPAR - Universidade Norte Do Paraná, Produção Textual Em Grupo. Orientad
PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR em grupo “Contabilidade Empresarial e Rotinas Trabalhistas – 2º Semestre” Trabalho apresentado ao Curso de Ciências Contábeis da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, Produção Textual em Grupo. Orientador: Equipe de Professores do 2º Semestre. SUMÁRIO INTRODUÇÃO 03 1 CÁLCULOS DAS CONTRIBUIÇÕES EM ATRASO 05 1.1 MEMÓRIA DO CÁLCULO 05 2 CONTABILIZAÇÃO DO CAPITAL SOCIAL 06 2.1 LANÇAMENTO CONTÁBIL 06 3 CONTABILIZAÇÃO DO PAGAMENTO DA GUIA DE INSS 07 3.1 LANÇAMENTOS CONTÁBEIS
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.951 Palavras / 24 PáginasData: 6/11/2014 -
Rotinas Trabalhistas
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO....................................................................................................... 03 2 DESENVOLVIMENTO........................................................................................... 04 2.1 CALCULOS DAS CONTRIBUIÇÕES EM ATRASO........................................... 04 2.3 CONTABILIZAÇÃO DO CAPITAL SOCIAL......................................................... 05 2.4 CONTABILIZAÇÃO DO PAGAMENTO DA GUIA DE INSS............................... 05 2.5 ORIENTAÇÃO AOS PROPRIETÁRIOS DA EMPRESA..................................... 06 2.6 ANALISE DA LEI COMPLEMENTAR 123.......................................................... 08 3 CONCLUSÃO....................................................................................................... 12 REFERÊNCIAS........................................................................................................ 13 1 INTRODUÇÃO O SUPERMERCADO BOM PREÇO LTDA, contratou o escritório contábil para realizar alguns serviços, como alteração contratual, lançamentos de impostos em atraso e orientações sobre aposentadoria.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.000 Palavras / 8 PáginasData: 7/11/2014 -
"CONTABILIDADE EMPRESARIAL E ROTINAS TRABALHISTAS
É certo que quando pessoas físicas se juntam entre si com o intuito de constituir uma empresa, o primeiro passo a ser dado e a assinatura do contrato social, que após devidamente registrado na Junta Comercial, passa a ser o documento que comprova a existência da empresa daí em diante inicia-se sua personalidade jurídica conforme se depreendem da leitura do art. 45 do Código Civil. Esse registro torna pública a formação da nova pessoa jurídica.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.628 Palavras / 7 PáginasData: 10/11/2014 -
ROTINAS TRABALHISTAS
1. INTRODUÇÃO O Presente trabalho acadêmico versa sobre o tema Ambiente Empresarial enfocando sobre assuntos que vão desde as Rotinas Trabalhistas até o Processo Contábil. Através deste trabalho foi possível despertar para a importância dos assuntos analisados e da aplicação dos conceitos apresentados no ambiente empresarial. 2. DESENVOLVIMENTO 2.1. Rotinas trabalhistas As atividades da relação trabalhista estão cercadas de funções importantes que devem ser observadas de forma legal, não apenas pela ótica administrativa, mas pelas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.411 Palavras / 14 PáginasData: 13/11/2014 -
ROTINAS TRABALHISTAS E CONTABILIZAÇÃO
ROTINAS TRABALHISTAS E CONTABILIZAÇÃO Introdução Neste trabalho apresentaremos os cálculos e a elaboração da folha de pagamento da empresa prestadora de serviços de websites, WD Mídia Comunicação Digital Ltda. Demonstraremos a contabilidade da empresa citada acima, e dessa forma mostraremos a preparação da folha de pagamento com vários empregados, contabilizando os proventos e os encargos da folha de pagamento. Realizaremos a elaboração do balancete de verificação da empresa, conforme resultados da folha de pagamento, além
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.202 Palavras / 13 PáginasData: 17/11/2014 -
Rotinas Trabalhistas
RESENHA DO ARTIGO :Modelo PMBOK/PMI para gestão de projetos nas micro e pequena empresas: um estudo de caso O objetivo do artigo que foi publicado na revista Economia e Gestão da PUC Minas é analisar a possibilidade de empresas de micro e pequeno porte, no Brasil, adotarem o modelo de gestão de projetos PMBOK/PMI, com vistas a melhorar o desempenho e reduzir o índice de mortalidade dessas empresas. De acordo com o artigo no inicio
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.376 Palavras / 6 PáginasData: 18/12/2014 -
Contabilidade Empresarial E Rotinas Trabalhistas
1.INTRODUÇÃO Nosso trabalho foi realizado com base no texto proposto. Diante das informações obtidas no texto, vamos discutir entre os colegas do grupo, sobre qual a melhor maneira de elaborar os cálculos trabalhistas, propor orientações sobre aposentaria conforme a legislação e fazer uma análise sobre a Lei Complementar 123, comentando sobre os impostos inclusos no sistema único de tributação, tomando como base o texto que nos foi proposto e os conteúdos que foram abordados nas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.832 Palavras / 12 PáginasData: 24/3/2015 -
CONTABILIDADE EMPRESARIAL E ROTINAS TRABALHISTAS .
"CONTABILIDADE EMPRESARIAL E ROTINAS TRABALHISTAS" GRADUAÇÃO EM CIÊNCIAS CONTÁBEIS INTRODUÇÃO Calculo, e pagamento de guia de INSS atrasada desde Maio de 2010 com Juros e Multas. Mesmo a contabilização deste pagamento em atraso. Foi contabilizada a entrada de capital, na alteração contratual, em forma de um caminhão no valor de R$50.000,00 e de R$ 50.000,00 em dinheiro. Elaboração de orientação por escrito sobre a possibilidade de aposentadoria do Sr. Geraldo e da Sra. Ana Luiza.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.522 Palavras / 11 PáginasData: 1/4/2015