ROTINAS TRABALHISTAS Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
3.980 Trabalhos sobre ROTINAS TRABALHISTAS. Documentos 226 - 250 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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CONTABILIDADE EMPRESARIAL E ROTINAS TRABALHISTAS
CONTABILIDADE EMPRESARIAL E ROTINAS TRABALHISTAS 1 – O seu grupo foi contratado pelo SUPERMERCADO BOM PREÇO LTDA, e tem como responsabilidade entregar ao departamento de Pessoal os cálculos das contribuições em atraso, lembrando que são dois contribuintes; Observação: Os cálculos da previdência em atraso referente ao mês de maio de 2010 com vencimento em 20 de junho de 2010 deverão ser feitos para recolhimento no dia 31 de agosto de 2013, com as seguintes
Avaliação:Tamanho do trabalho: 851 Palavras / 4 PáginasData: 25/5/2015 -
Contabilidade empresarial e rotinas trabalhistas
logo SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO CIÊNCIAS CONTÁBEIS MARIA APARECIDA DANTAS DA FONSECA CONTABILIDADE EMPRESARIAL E ROTINAS TRABALHISTAS Porto Velho 2015 maria aparecida dantas da fonseca CONTABILIDADE EMPRESARIAL E ROTINAS TRABALHISTAS Trabalho apresentado ao Curso de Ciências Contábeis da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, Produção Textual Individual. Porto Velho 2015 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO....................................................................................................... 03 2 DESENVOLVIMENTO........................................................................................... 04 2.1 CÁLCULOS DAS CONTRIBUIÇÕES EM ATRASO........................................... 04 2.2 CONTABILIZAÇÃO DO CAPITAL SOCIAL........................................................ 04 2.3 CONTABILIZAÇÃO DO PAGAMENTO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.423 Palavras / 10 PáginasData: 26/5/2015 -
Rotinas trabalhistas na contabilidade
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO CURSO SUPERIOR DE CIÊNCIAS CINTABEIS MAIQUELE SCHUCK ROTINAS TRABALHISTAS E CONTABILIZAÇÃO Ijui 2012 ROTINAS TRABALHISTAS E CONTABILIZAÇÃO Trabalho de Maiquele Schuck apresentado ao Curso Superior de Ciências Contábeis Semestre. 2 da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para Produção Textual Interdisciplinar Individual. Ijui 2012 SUMÁRIO INTRODUÇÃO 4 ROTINAS TRABALHISTAS.................................................................................5 IMPORTÂNCIA DA APRESENTAÇÃO DE DOCUMENTOS....................5 CTPS........................................................................................................5 EXAME ADMISSIONAL............................................................................6 REGISTRO DO EMPREGADO.................................................................6 CONTRATOS DE TRABALHO..................................................................6 DIFERENÇAS INDIVIDUAIS...............................................................................7 LIDERANÇA.............................................................................................7 MOTIVAÇÃO ...........................................................................................7 TEORIA DAS
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.920 Palavras / 28 PáginasData: 27/5/2015 -
Rotinas trabalhistas Unopar
________________ SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 2 DESENVOLVIMENTO 3 CONCLUSÃO 4 REFERÊNCIAS ________________ ________________ 1. INTRODUÇÃO As Rotinas Trabalhistas e a Contabilidade Empresarial são formadas por um conjunto de fatores, que buscam além de relatar os processos de contabilização de uma empresa, também observar de forma legal e responsável todos os dados, transformando em informações importantes para tomada de decisões. Na área trabalhista há dezenas de trâmites que devem ser observados com regularidade visando adequação à legislação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.014 Palavras / 9 PáginasData: 31/5/2015 -
Rotinas Trabalhistas e Contabilização
________________ SUMÁRIO INTRODUÇÃO 5 1 ROTINAS TRABALHISTAS 6 1.1 CTPS 6 1.2 PROCESSO ADMISSIONAL 7 1.3 REGISTRO DO EMPREGADO 8 1.4 CONTRATOS DE TRABALHO 8 1.5 DOCUMENTOS ADMISSIONAIS 9 2 DIFERENÇAS INDIVIDUAIS 10 2.1 O QUE É LIDERANÇA 10 2.2 O QUE É MOTIVAÇÃO 10 2.3 TEORIA DAS NECESSIDADES DE MASLOW 10 2.4 TEORIA DOS DOIS FATORES DE HERZBERG 11 2.5 DIFERENÇA ENTRE GRUPOS E EQUIPES 11 3 PROCESSO CONTÁBIL 13 3.1 PROCESSO DE ABERTURA
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.907 Palavras / 28 PáginasData: 30/6/2015 -
Planejamento de Rotinas Trabalhistas
Uniararas Planejamento e Rotinas de Pagamento Professora: Valentina Rossini Mazon e-mail – valentina@uniararas.br I-ADMISSÃO DE EMPREGADOS 1) Documentos Pessoais Necessários na Admissão: Análise dos documentos pessoais que os empregados devem apresentar à empresa-empregadora, no momento da contratação, em especial os que são ligados ao exercido de atividade profissional. São necessários à admissão do empregado: - Título de Eleitor, para ambos os sexos; - Certificado de Reservista ou prova de alistamento no serviço militar, quando do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 12.064 Palavras / 49 PáginasData: 7/7/2015 -
Rotinas Trabalhistas e contabilização
________________ SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 2 ROTINAS TRABALHISTAS 2.1 CONTRIBUIÇÃO SINDICAL 2.2 DESCONTOS DE INSS E IRRF DOS EMPREGADOS 2.2.1 INSS 2.2.2 IRRF 2.2.3 DEPENDENTES PARA O IRRF 2.3 HORAS EXTRAS 2.4 REPOUSO SEMANAL REMUNERADO (RSR) 2.5 FALTAS E HORAS DE ATRASO 2.6 ENCARGOS SOCIAIS INSS E FGTS 2.6.1 INSS PARTE DA EMPRESA 2.6.2 FGTS 3 CULTURA E CLIMA ORGANIZACIONAL 4 PROCESSO CONTÁBIL 4.1 LANÇAMENTOS CONTABEIS NO LIVRO DIÁRIO 4.2 LANÇAMENTOS CONTABEIS NO LIVRO RAZÃO 4.3
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.775 Palavras / 24 PáginasData: 15/7/2015 -
AS ROTINAS TRABALHISTAS E CONTABILIZAÇÃO
________________ 1 INTRODUÇÃO 2 ROTINAS TRABALHISTAS 2.1 CONTRIBUIÇÃO SINDICAL 2.2 DESCONTO DE INSS 2.3 O IRRF 2.4 FALTAS DOS FUNCIONÁRIOS 2.5 DSR 2.6 INSS PATRONAL 2.7 FGTS 3 CULTURA E CLIMA ORGANIZACIONAL 3.1 O clima organizacional 4 PROCESSO CONTABIL 4.1 O LIVRO DIÁRIO 4.2 O LIVRO RAZÃO 4.3 BALANCETE DE VERIFICAÇÃO 5 JUROS COMPOSTOS 5.1 TAXAS DE JUROS NOMINAIS 5.2 TAXAS DE JUROS EFETIVAS 5.3 TAXAS DE JUROS PROPORCIONAIS 5.4 TAXAS DE JUROS EQUIVALENTES 6
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.510 Palavras / 11 PáginasData: 28/8/2015 -
CONTABILIDADE EMPRESARIAL E ROTINAS TRABALHISTAS
________________ SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 2 DESENVOLVIMENTO 2.1 PREENCHIMENTO DA GUIA DA PREVIDÊNCIA SOCIAL PARA O RECOLHIMENTO DO INSS 2.2 RAZONETES 2.3 LIVRO DIÁRIO 2.4 APOSENTADORIA 2.5 LEI COMPLEMENTAR Nº 123/2006 3 CONCLUSÃO REFERÊNCIA............................................................................................................13 ________________ ________________ 1. INTRODUÇÃO Esse trabalho tem o objetivo principal de aprofundar nosso conhecimento sobre a contabilização empresarial e as rotinas trabalhistas. O SUPERMERCADO BOM PREÇO LTDA., com sede em Caruaru – PE é uma empresa de 36 anos no mercado, muito
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.302 Palavras / 10 PáginasData: 15/9/2015 -
AS ROTINAS TRABALHISTA
________________ 1 INTRODUÇÃO 2 ROTINAS TRABALHISTAS 2.1 CONTRIBUIÇÃO SINDICAL 2.2 DESCONTO DE INSS 2.3 O IRRF 2.4 FALTAS DOS FUNCIONÁRIOS 2.5 DSR 2.6 INSS PATRONAL 2.7 FGTS 3 CULTURA E CLIMA ORGANIZACIONAL 3.1 O clima organizacional 4 PROCESSO CONTABIL 4.1 O LIVRO DIÁRIO 4.2 O LIVRO RAZÃO 4.3 BALANCETE DE VERIFICAÇÃO 5 JUROS COMPOSTOS 5.1 TAXAS DE JUROS NOMINAIS 5.2 TAXAS DE JUROS EFETIVAS 5.3 TAXAS DE JUROS PROPORCIONAIS 5.4 TAXAS DE JUROS EQUIVALENTES 6
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.510 Palavras / 11 PáginasData: 16/9/2015 -
CONTABILIDADE EMPRESARIAL E ROTINAS TRABALHISTAS
logo SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO CIÊNCIAS CONTÁBEIS Pedro andrade filho CONTABILIDADE EMPRESARIAL E ROTINAS TRABALHISTAS Limoeiro do Norte 2013 PEDRO ANDRADE FILHO CONTABILIDADE EMPRESARIAL E ROTINAS TRABALHISTAS Trabalho de produção textual interdisciplinar em grupo presentado ao Curso Superior de Ciências Contábeis da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, tema do trabalho Contabilidade Empresarial e Rotinas Trabalhistas. Orientador: Prof. Limoeiro do Norte - Ceará 2013 ________________ SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 4 2 DESENVOLVIMENTO 5 2.1Calculos das
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.374 Palavras / 6 PáginasData: 25/9/2015 -
ROTINAS TRABALHISTAS E CONTABILIZAÇÃO
________________ SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 2 ROTINAS TRABALHISTAS 2.1 ROTINAS TRABALHISTAS RELATIVAS À ADMISSÃO DE EMPREGADOS......... 2.1.1 CARTEIRA DE TRABALHO 2.1.2 EXAMES MÉDICOS 2.1.3 CONTRATO DE TRABALHO 2.1.4 LIVRO OU FICHA REGISTRO DE EMPREGADOS 3 DIFERENÇAS INDIVIDUAIS 3.1 O QUE É LIDERANÇA? 3.2 O QUE É MOTIVAÇÃO? 3.3 A TEORIA DAS NECESSIDADES DE MASLOW 3.4 A TEORIA DOS DOIS FATORES DE HERZBERG 3.5 DIFERENCIANDO GRUPOS E EQUIPES 4 PROCESSO CONTÁBIL 4.1 PASSOS PARA ABERTURA DE UMA
Avaliação:Tamanho do trabalho: 9.558 Palavras / 39 PáginasData: 29/9/2015 -
Contabilidade Empresarial e Rotinas trabalhista
1. SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO CIÊNCIAS CONTÁBEIS SORAJNA BARBOSA DE OLIVEIRA CONTABILIDADE EMPRESARIAL E ROTINAS TRABALHISTAS São Félix do Coribe – Ba 2013 CONTABILIDADE EMPRESARIAL E ROTINAS TRABALHISTAS SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO ........................................................................... 04 1. DESENVOLVIMENTO ................................................................ 05 1. CONCLUSÕES .......................................................................... 12 1. REFERÊNCIAS .......................................................................... 13 ________________ 1. INTRODUÇÃO Tendo a contabilidade como uma área importantíssima para o mundo empresarial, pois ajuda a administração tomar decisões, o presente trabalho traz uma abordagem de mecanismos que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.086 Palavras / 9 PáginasData: 13/10/2015 -
Contabilidade Empresarial e Rotinas trabalhista
1. SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO CIÊNCIAS CONTÁBEIS SORAJNA BARBOSA DE OLIVEIRA CONTABILIDADE EMPRESARIAL E ROTINAS TRABALHISTAS São Félix do Coribe – Ba 2013 CONTABILIDADE EMPRESARIAL E ROTINAS TRABALHISTAS SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO ........................................................................... 04 1. DESENVOLVIMENTO ................................................................ 05 1. CONCLUSÕES .......................................................................... 12 1. REFERÊNCIAS .......................................................................... 13 ________________ 1. INTRODUÇÃO Tendo a contabilidade como uma área importantíssima para o mundo empresarial, pois ajuda a administração tomar decisões, o presente trabalho traz uma abordagem de mecanismos que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.094 Palavras / 9 PáginasData: 13/10/2015 -
CONTABILIDADE EMPRESARIAL E ROTINAS TRABALHISTAS
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO ciências contábeis PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR em grupo “Contabilidade empresarial e rotinas trabalhistas– 2º Semestre” Luis Eduardo Magalhães 2013 PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR em grupo “Contabilidade empresarial e rotinas trabalhistas– 2º Semestre” Trabalho apresentado ao Curso de Ciências Contábeis da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, Produção Textual em grupo. Orientador: Equipe de Professores do 2º Semestre. Luis Eduardo Magalhães 2013 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 4 2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1 Cálculos das contribuições
Avaliação:Tamanho do trabalho: 771 Palavras / 4 PáginasData: 13/10/2015 -
CONTABILIDADE EMPRESARIAL E ROTINAS TRABALHISTAS
________________ SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 2 DESENVOLVIMENTO 3 Conclusao..................................................................................................................7 REFERENCIAS.........................................................................................................................8 ________________ ________________ 1. INTRODUÇÃO ________________ 1. DESENVOLVIMENTO o supermercado BOM PREÇO LTDA; COM SEDE EM Caruaru – PE é uma empresa de 36 anos no mercado, muito conhecido por sua solidez, fundada pela família Alves no ano de 1977, pelo seu idealizador Geraldo Gabriel Alves e sua esposa Ana Luiza Belezer Alves. Sr. Geraldo nasceu em março de 1948 e dona Ana Luiza, nasceu em abril
Avaliação:Tamanho do trabalho: 823 Palavras / 4 PáginasData: 16/10/2015 -
AUDITORIA EM RECURSOS HUMANOS; LEGISLAÇÃO E ROTINAS TRABALHISTAS RECRUTAMENTO E SELEÇÃO SEMINÁRIOIII
SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO...............................................................................................04 2. DESENVOLVIMENTO...................................................................................05 3. CONCLUSÃO................................................................................................18 4. REFERÊNCIAS.............................................................................................19 1. INTRODUÇAO Este trabalho foi desenvolvido com o objetivo na buscar do conhecimento especifico na gestão e estratégias em recursos humanos, visando à melhoria na organização do trabalho, adotando todas as técnicas, no desenvolvimento tanto prático quanto intelectual, obtendo excelentes resultados. A evolução das tecnologias da informação vem promovendo diversas mudanças na sociedade em geral. Entre elas está a disponibilização de uma quantidade cada vez mais
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.969 Palavras / 16 PáginasData: 16/10/2015 -
Contabilidade empresarial e Rotinas Trabalhistas
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO NOME DO CURSO NOME DO(S) AUTOR(ES) EM ORDEM ALFABÉTICA CONTABILIDADE EMPRESARIAL E ROTINAS TRABALHISTAS Santa Terezinha de Goiás 2013 NOME DO(S) AUTOR(ES) EM ORDEM ALFABÉTICA CONTABILIDADE EMPRESARIAL E ROTINAS TRABALHISTAS Trabalho apresentado ao Curso Ciências Contábeis) da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina Contabilidade Empresarial e Trabalhista, Noções de Direito, Matemática Financeira, Metodologia Cíentfica, Seminário Interdisciplinar II.. Prof. Valdeci Araújo, Vânia Machado, Janaína Testa, Adriane Loper, Rodrigo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.521 Palavras / 7 PáginasData: 18/2/2016 -
CONTABILIDADE EMPRESARIAL E ROTINAS TRABALHISTAS
________________ SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 2 ANÁLISE DO SETOR CONTÁBIL E JURÍDICO 2.1 CÁLCULOS............................................................................................................5 2.1.1. Cálculo da contribuíção referente a maio de 2010 5 2.1.1.1. Valor do juros corrigido 5 2.1.1.1.1. Valor da multa 5 2.1.1.1.1.1. Acréscimos legais...................................................... ...............................5 2.1.1.1.1.1.1. Valor da contribuição com juros e multas...............................................5 3. TABELA DEMONSTRANDO OS CÁLCULOS DA MULTA E DOS JUROS...........5 4. GUIA PARA RECOLHIMENTO DIA 30 DE AGOSTO DE 2013..............................6 5. LANÇAMENTOS CONTÁBEIS DO SUPERMERCADO BOM PREÇO LTDA.........6 6.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.855 Palavras / 12 PáginasData: 15/3/2016 -
Ambiente Empresarial - Rotinas Trabalhistas
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO CURSO DE GRADUAÇÃO EM CIÊNCIAS CONTÁBEIS JAIME MARTINS SOUSA LUIZ AMBIENTE EMPRESARIAL Rotinas Trabalhistas ITAPETINGA-BA 2014 JAIME MARTINS SOUSA LUIZ AMBIENTE EMPRESARIAL Rotinas Trabalhistas Trabalho apresentado como requisito a Produção Textual Individual relativo ao Curso Ciências Contábeis da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a obtenção parcial de média em Dependência na disciplina Contabilidade Empresarial e Trabalhista. Tutora Presencial: Sandra Nery Itapetinga-BA 2014 ________________ SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO ..............................................................................................5 2
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.214 Palavras / 29 PáginasData: 16/5/2016 -
Contabilidade Empresarial e Rotinas trabalhistas
________________ SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 2 DESENVOLVIMENTO 2.1 RESOLUÇÃO 2.2 CONTABILIZAÇÃO DOS JUROS E MULTAS DO INSS PAGOS SEPARADAMENTE 2.3 ORIENTAÇÃO REFERENTE À PREVIDÊNCIA SOCIAL 2.3.1 Geraldo Gabriel Alves 2.3.2 Ana Luiza Belezer Alves 2.4 ANÁLISE DA LEI COMPLEMENTAR 123 3 CONCLUSÃO 4 REFERÊNCIAS ________________ ________________ 1. INTRODUÇÃO O conteúdo apresentado nesse trabalho é fundamental, pois um contabilista de qualidade deve possuir conhecimento em todas as áreas de sua profissão. O exemplo dado sobre o SUPERMERCADO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.487 Palavras / 6 PáginasData: 30/10/2016 -
Contabilidade Empresarial e Rotinas trabalhistas
________________ SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 2 DESENVOLVIMENTO 2.1:QUAIS AS FORMALIDADES LEGAIS E EXIGÊNCIAS LEGAIS PARA ABERTURA DE UMA CLINICAM DE REPOUSO........................................................4 2.2:PERCENTUAIS POSITIVO E NEGATIVO REFERENTE A PEC NA MINHA REGIAO........................................................................................................................52.3:A FORMALIDADE PARA OFICIALIZAR UM CONTRATO DE TRABALHO ENTRE UM EMPREGADOR E UM TRABALHADOR DOMESTICO ....................5 E 6 4 CONCLUSÃO REFERÊNCIAS ________________ ________________ 1. INTRODUÇÃO Este trabalho falara sobre as consequências da PEC das domesticas tanto para as domesticas como também para as cuidadoras de idosos,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 978 Palavras / 4 PáginasData: 30/10/2016 -
Rotinas Trabalhistas e Departamento Pessoal
https://computacaoanhanguerasorocaba.files.wordpress.com/2012/09/logonovo_fundo-transparente1.png Anhanguera Itapecerica da Serra Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Disciplina: Rotinas Trabalhistas e Departamento Pessoal Nome: Jessica Peron Pereira R.A 1310382324 Nome: Marcia de Camargo da Luz R.A 0059478531 Nome: Thainá da Silva Santos R.A 9919001556 Nome:Josiele Miranda de Jesus R.A 9919004136 Nome: Danilo Costa da Silva R.A 1299130100 Itapecerica da Serra 2017 Folha de Pagamento Relatório apresentado, como exigência parcial para a obtenção de nota no curso de Tecnólogo em Gestão de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.739 Palavras / 19 PáginasData: 24/3/2017 -
ROTINAS TRABALHISTAS E CONTABILIZAÇÃO
________________ SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 RESUMO DA FOLHA DE PAGAMENTO 4 3 CONTABILIZAÇÃO DA FOLHA DE PAGAMENTO...............................................5 4 BALANCETE DE VERIFICAÇÃO...........................................................................6 5 FINANCIAMENTO DE MAQUINAS........................................................................7 6 GESTÃO DE EQUIPES..........................................................................................8 7 REGIONALIZANDO..............................................................................................10 8 CONCLUSÃO........................................................................................................12 9 REFERÊNCIAS.....................................................................................................13 ________________ ________________ 1. INTRODUÇÃO O objetivo desse trabalho é ampliar nossos conhecimentos no curso de ciências contábeis, com base em análise na rotina trabalhista da contabilidade. Através dos estudos obtidos nas matérias oferecidas no curso durante o semestre, aprofundamos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.412 Palavras / 6 PáginasData: 15/4/2017 -
ROTINAS TRABALHISTAS E CONTABILIZAÇÃO
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO CURSO DE GRADUAÇÃO EM CIÊNCIAS CONTÁBEIS GISELI DA SOLEDADE SILVA ROTINAS TRABALHISTAS E CONTABILIZAÇÃO São Félix do Coribe - Ba 2011 GISELI DA SOLEDADE SILVA ROTINAS TRABALHISTAS E CONTABILIZAÇÃO Trabalho apresentado das disciplinas de Legislação e Prática Trabalhistas, Contabilidade Introdutória, Cenários Econômicos, Matemática Financeira I e Psicologia Organizacional do Curso de Graduação em Ciências Contábeis 2º Semestre da Universidade Norte do Paraná - UNOPAR Prof. José Manoel da Costa Profª.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.416 Palavras / 10 PáginasData: 2/5/2017