Trabalhador Ganha Com Horario Flexivel Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
951 Trabalhos sobre Trabalhador Ganha Com Horario Flexivel. Documentos 126 - 150
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A Gestão Da RENAST Enquanto Estratégia Da Política Nacional De Atenção Integral à Saúde Do Trabalhador
As ações de Saúde do Trabalhador compreendem a assistência aos agravos, a vigilância dos ambientes e condições de trabalho (vigilância sanitária), da situação de saúde dos trabalhadores (vigilância epidemiológica) e da situação ambiental (vigilância ambiental); a produção, coleta, sistematização, análise e divulgação das informações de saúde, a produção de conhecimento e as atividades educativas, todas elas desenvolvidos sob o controle da sociedade organizada. A partir das ações assistenciais são identificados os “casos” ou situações de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.990 Palavras / 8 PáginasData: 5/6/2013 -
ATUAÇÃO DO ENFERMEIRO DO TRABALHO NO PROCESSO SAÚDE-DOENÇA E A PREVENÇÃO DE RISCOS OCUPACIONAIS EM TRABALHADORES DE INDÚSTRIAS METALÚRGICAS
ATUAÇÃO DO ENFERMEIRO DO TRABALHO NO PROCESSO SAÚDE-DOENÇA E A PREVENÇÃO DE RISCOS OCUPACIONAIS EM TRABALHADORES DE INDÚSTRIAS METALÚRGICAS ¹Lindaura Franca da Trindade RESUMO A metalurgia é uma atividade em forte desenvolvimento no Brasil que vem contribuindo gradativamente para o crescimento socioeconômico e industrial do país, sendo um forte contribuidor para a geração de empregos e renda. Este estudo visa demonstrar os principais riscos que os trabalhadores de metalúrgicas estão inseridos, demonstrando também a importância
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.085 Palavras / 13 PáginasData: 7/6/2013 -
TRABALHADOR DOMESTICO - INSTRUMENTOS EM BUSCA DA ISONOMIA CONSTITUCIONAL
PONTIFÍCIA UNIVERSIDADE CATÓLICA DE GOIÁS DEPARTAMENTO DE CIÊNCIAS JURÍDICAS NÚCLEO DE PRÁTICA JURÍDICA COORDENAÇÃO ADJUNTA DE TRABALHO DE CURSO ARTIGO CIENTÍFICO TRABALHADOR DOMÉSTICO: INSTRUMENTOS EM BUSCA DA ISONOMIA CONSTITUCIONAL ORIENTANDO: ROGÉRIO LEANDRO FURQUIM ORIENTADOR: PROFESSOR JACOBSON SANTANA TROVAO GOIÂNIA 2013 ORIENTANDO: ROGÉRIO LEANDRO FURQUIM TRABALHADOR DOMÉSTICO: INSTRUMENTOS EM BUSCA DA ISONOMIA CONSTITUCIONAL Artigo Científico apresentado a disciplina de Trabalho de Curso II, do Departamento Ciências Jurídicas, curso de Direito da Pontifícia Universidade Católica de Goiás-PUCGOIÁS.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.389 Palavras / 18 PáginasData: 10/6/2013 -
Capítulo5 - Trabalhadores Do Mundo
- Proletariado: consciência de classe que aparentemente mais ameaçava o sistema social, econômico e político das sociedades modernas – trabalho manual em troca de salário - Número de assalariados crescia e o apetite das economias em industrialização também - Progresso agrícola significava menos gente para trabalhar na lavoura - Urbanização - Especialização - O que ocorreria se os operários se organizassem como classe? - socialismo revolucionário. Partido Social-Democrata alemão 1890. Em 1914 existia partido socialistas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 492 Palavras / 2 PáginasData: 11/6/2013 -
Como obter um resultado ganha-ganha no processo de negociação
Com a finalidade de obter um resultado ganha-ganha, no processo de negociação, o negociador deverá seguir alguns passos que poderão ser mapeados mentalmente, antes de iniciar o processo, dependendo da complexidade do contexto. Liste cada um desses passos. • Verificar o ambiente em que está inserido: o ambiente representa tudo aquilo que está fora do controle do sistema, Por isso é tão importante que o negociador tenha uma visão do todo no qual o processo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.134 Palavras / 9 PáginasData: 12/6/2013 -
Brasil Ganha Do Japão
A presidente Dilma Rousseff foi muito vaiada momentos antes do início da abertura da Copa das Confederações. Anunciada pelo alto-falante do estádio, ela fez caras de poucos amigos e limitou-se a dizer uma única frase no microfone, enquanto Joseph Blatter, presidente da Fifa, deu uma bronca na torcida pelo comportamento. "Por favor, onde está o fair play de vocês", disse o cartola, visivelmente constrangido com a situação. Dilma, por sua vez, foi sucinta e ignorou
Avaliação:Tamanho do trabalho: 225 Palavras / 1 PáginasData: 17/6/2013 -
A Relação Da Motivação Para O Trabalho Com As Metas Do Trabalhador: Um Estudo De Caso Em Uma Operadora De Call Center
FUNDAÇÃO GETULIO VARGAS ESCOLA BRASILEIRA DE ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA E DE EMPRESAS CENTRO DE FORMAÇÃO ACADÊMICA E PESQUISA CURSO DE MESTRADO EXECUTIVO EM GESTÃO EMPRESARIAL MARCOS AURELIO SALLES A relação da motivação para o trabalho com as metas do trabalhador: um estudo de caso em uma operadora de call center DISSERTAÇÃO DE MESTRADO Orientadora: Profa. Dra. Fátima Bayma de Oliveira Rio de Janeiro 2008 2 A relação da motivação para o trabalho com as metas do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 12.319 Palavras / 50 PáginasData: 21/6/2013 -
A ATUAÇÃO DO MOVIMENTO DOS TRABALHADORES RURAIS SEM TERRA-MST E O CRIME DE ESBULHO POSSESSÓRIO
No presente trabalho procuramos analisar, sob o aspecto jurídico penal e constitucional, a atividade do Movimento dos Trabalhadores Rurais Sem Terra-MST que lutam pela reforma agrária no Brasil, em especial no que tange a invasão de propriedades rurais. Para tanto abordamos analiticamente o crime de esbulho possessório, previsto no § 2º, do art. 161, do Código Penal, bem como a questão da reforma agrária e a função social da propriedade como preceituado na Constituição Federal
Avaliação:Tamanho do trabalho: 201 Palavras / 1 PáginasData: 21/6/2013 -
Perfil do trabalhador
O trabalho é fundamental na vida humana e a evolução da sociedade se deu, em grande parte, graças à capacidade do homem de transformar o meio ambiente e garantir um constante desenvolvimento. O significado que damos ao trabalho varia em função dos recursos e das condições oferecidas, podendo ser visto como algo estruturante e motivador ou como um instrumento de dominação, capaz apenas de produzir sofrimento. O trabalho sofreu mudanças significativas nas últimas décadas com
Avaliação:Tamanho do trabalho: 524 Palavras / 3 PáginasData: 26/6/2013 -
Distúrbios Do Sono E Qualidade De Vida Dos Trabalhadores Rurais Colheitadeiras
Distúrbios do sono e qualidade de vida dos trabalhadores rurais colheitadeiras Distúrbios do Sono e Qualidade de Vida de Trabalhadores Rurais safristas Joseane Lima I ; Sueli Rossini II ; Rubens Reimão III Eu Psicólogo. Medicina do Sono AdvancedResearchGroup, da Divisão de Neurologia Clínica do Hospital de Clínicas da Universidade de São Paulo Faculdade de Medicina de São Paulo SP, Brasil II Psicóloga, PhD. Durma Medicina de Grupo de Pesquisa Avançada, Divisão de Neurologia Clínica
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.070 Palavras / 9 PáginasData: 30/6/2013 -
Automação Flexivel
REVOLUÇÃO INFORMACIONAL E CRISE As duas principais razões para que a automação flexível não se generaliza de imediato foram a crise e a estrutura organizacional. A primeira foi decorrente da crise do petróleo e políticas econômicas conservadoras que desestimularam novos investimentos, enquanto a segunda consistia no fato de que a automação flexível não podia ser eficientemente implementada no padrão e na cultura organizacional do taylorismo-fordismo. Nesse contexto, a automação flexível necessitava de um cenário produtivo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.107 Palavras / 9 PáginasData: 7/7/2013 -
RISCOS OCUPACIONAIS DOS TRABALHADORES DE ENFERMAGEM
RESUMO Os riscos ocupacionais a que se sujeitam uma equipe de enfermagem tem sido alvo de muitas discursões, tornando-se um tema de suma importância, reflexo da relevância da segurança ocupacional como fator preponderante e garantidor da boa prática profissional e do respeito a vida. Diversas pesquisas apontam os riscos químicos, biológicos, ergonômicos e os riscos físicos como os principais riscos ocupacionais. Este artigo, discutindo e disponibilizando uma breve revisão de literatura sobre os riscos ocupacionais
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.496 Palavras / 14 PáginasData: 15/7/2013 -
Resenha Sobre O Texto "Psicologia E Saúde Do Trabalhador: Práticas E Investigações Na Saúde Pública De São Paulo"
O artigo tem por objetivo traçar um panorama histórico sobre o surgimento do campo da Saúde do Trabalhador na Saúde Pública, trazendo exemplos variados dos diferentes tipos de inserção da Psicologia na saúde do trabalhador, focalizando essa investigação à Saúde Pública do Estado de São Paulo, compreendendo que a partir da década de 80, o Estado de São Paulo se torna um campo fértil para o desenvolvimento de tais políticas. Inicialmente, os autores, configuram o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 945 Palavras / 4 PáginasData: 26/7/2013 -
De regulamentação de aspectos contidos na norma 17, NR-17, que deve garantir a saúde dos trabalhadores, com o pano de fundo de uma qualidade de vida e qualidade de vida no trabalho
ERGONOMIA Acadêmico- Rivanildo Ramos Pereira Professor- Elson Rivôredo Centro Universitário Leonardo da Vinci - UNIASSELVI SEGURANÇA NO TRABALHO (SEG-0104) 19/05/2013 RESUMO O presente estudo discutirá os aspectos normativos, contidos na Norma Regulamentadora 17, a NR-17, que deve assegurar a saúde do trabalhador, tendo como pano de fundo a qualidade de vida e qualidade de vida no trabalho. Verificou-se que a legislação vigente, pauta na organização do ambiente laboral, é insuficiente para garantir a qualidade de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.026 Palavras / 5 PáginasData: 6/8/2013 -
Centro Atende Trabalhadores Com Doenças Ocupacionais
Centro atende trabalhadores com doenças ocupacionais Imprimir Portal do Governo O governo do Estado, através do Centro de Referência e Reabilitação em Saúde do Trabalhador (Cerest), oferece atendimento a trabalhadores vítimas de doenças ocupacionais e acidentes de trabalho, tanto na Capital como no interior de Mato Grosso do Sul. A finalidade do Centro é atender trabalhadores, com ou sem carteira assinada, que apresentem doenças e lesões relacionadas ao ambiente de trabalho. Segundo o coordenador Roque
Avaliação:Tamanho do trabalho: 397 Palavras / 2 PáginasData: 8/8/2013 -
Empregado, Inclusive O Doméstico E O Trabalhador Avulso
A contribuição destes segurados é calculada mediante a aplicação da correspondente alíquota, de forma não cumulativa, sobre o seu salário-de-contribuição mensal, de acordo com a seguinte tabela: TABELA VIGENTE Tabela de contribuição dos segurados empregado, empregado doméstico e trabalhador avulso, para pagamento de remuneração a partir de 1º de Janeiro de 2013 Salário-de-contribuição (R$) Alíquota para fins de recolhimento ao INSS (%) até 1.247,70 8,00 de 1.247,71 até 2.079,50 9,00 de 2.079,51 até 4.159,00 11,00
Avaliação:Tamanho do trabalho: 571 Palavras / 3 PáginasData: 26/8/2013 -
AGENTES ESTRESSORES EM TRABALHADORES DE ENFERMAGEM COM DUPLA OU MAIS JORNADAS DE TRABALHO
AGENTES ESTRESSORES EM TRABALHADORES DE ENFERMAGEM COM DUPLA OU MAIS JORNADAS DE TRABALHO Conforme analise do artigo “Agentes Estressores em Trabalhadores de Enfermagem com Dupla ou Mais Jornadas de Trabalho”, podemos observar alguns aspectos que comprometem a saúde do trabalhador de Enfermagem submetido à condição de sobrecarga de trabalho. Trata-se da aplicação e analise de pesquisa em um hospital público da região metropolitana de Fortaleza – CE, tendo como amostragem trinta profissionais da área com
Avaliação:Tamanho do trabalho: 608 Palavras / 3 PáginasData: 30/8/2013 -
Pizzaria, devem ser considerados,os elementos da saúde e segurança dos trabalhadores
Etapa 1 Passo 2 Durante a implantação da pizzaria,devem ser considerados,os elementos da saúde e segurança dos trabalhadores. 5 Cozinheiros: Na cozinha,o cozinheiro deve:Manter um bom nìvel de higiene pessoal.Vigiar o seu estado de saúde.Cortar as unhas matê-las sempre limpas,usando luvas,sempre que necessário.Apanhar o cabelo ou usá-lo curtos,sem esquecer a touca.Não usar qualquer tipo de adornos.Utiliza fardamentos adequado e limpo,assim com o calçado.Respeitar as boas práticas de higiene. Cada colaborador deve ser instruído para que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 277 Palavras / 2 PáginasData: 31/8/2013 -
FUSOS HORÁRIOS
Fusos Horários Fusos horários são cada uma das vinte e quatro áreas em que se divide a Terra e que seguem a mesma definição de tempo.Dividindo-se os 360 graus da esfera terrestre pelas 24 horas de duração do movimento de rotação, resultam 15 graus. Portanto, a cada 15 graus que a Terra gira, passa-se uma hora - e cada uma dessas 24 faixas recebe o nome de fuso horário. A oeste as horas diminuem A
Avaliação:Tamanho do trabalho: 220 Palavras / 1 PáginasData: 3/9/2013 -
Garantir a integridade física dos trabalhadores que executam trabalhos de manutenção em geral
PROCEDIMENTOS DE SEGURANÇA OBJETIVO Este procedimento tem o objetivo de assegurar a integridade física dos funcionários que realizam atividades de manutenção em geral. ÍTENS ABORDADOS Este procedimento aborda os seguintes assuntos: Responsabilidades Equipamentos de Proteção Individual (EPIs) Serviços em altura Serviços em alvenaria Serviços de manutenção hidráulica Serviços de pintura Serviços de marcenaria/ carpintaria Serviços de jardinagem Serviços com eletricidade Serviços de serralheria Serviços
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.177 Palavras / 5 PáginasData: 4/9/2013 -
Tipos De Trabalhadores
Empregado Temporário - Lei nº 6.019/74 O trabalhador temporário, regido pela Lei nº 6.019/74, tem algumas particularidades em relação ao empregado normal, regido pela CLT. Possui uma legislação própria e nem sempre utilizam-se as mesmas rotinas. Conceito: É aquele prestado por pessoa física a uma empresa, para atender à necessidades transitória de substituição de seu pessoal regular e permanente ou a acréscimo extraordinário. A inobservância, qualifica automaticamente empregado normal. Contrato escrito: Entre a empresa de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.019 Palavras / 13 PáginasData: 10/9/2013 -
O trabalhador direito a férias anuais
Férias é o período de descanso anual, que deve ser concedido ao empregado após o exercício de atividades por um ano, ou seja, por um período de 12 meses, período este denominado "aquisitivo". As férias devem ser concedidas dentro dos 12 meses subsequentes à aquisição do direito, período este chamado de "concessivo". As férias são um direito adquirido e são obrigatórias, e tanto empregado como o empregador têm direitos e deveres. Todo empregado terá direito
Avaliação:Tamanho do trabalho: 350 Palavras / 2 PáginasData: 12/9/2013 -
O trabalhador direito a férias anuais remuneradas
Todo empregado tem o direito ao gozo de um período de férias anualmente, sem prejuízo da remuneração. Entende-se que todos os trabalhadores empregados possuem direito a férias anuais remuneradas, inclusive, entre eles, o doméstico e o avulso. A cada doze meses, o trabalhador faz jus a um período de férias. Esses doze meses que antecedem ao direito de usufruto contituem seu período aquisitivo, sendo certo que, existindo faltas no decorrer que não tenham sido justificadas,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 388 Palavras / 2 PáginasData: 15/9/2013 -
A Proteção Biojurídica Do Trabalhador Brasileiro Exposto Ao Ruído
A proteção biojurídica do trabalhador brasileiro exposto ao ruído A preocupação da comunidade internacional com os impactos científico-tecnológicos sobre a vida humana impulsionou, a partir da década de 60 do século passado, o florescimento da Bioética, compreendida como a ética aplicada à conduta humana em relação às ciências médicas e à saúde. Deste campo de reflexão, um novo ramo fundamental à proteção do direito humano à integridade vem se destacando: a ética da saúde ocupacional
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.419 Palavras / 10 PáginasData: 16/9/2013 -
PROJETO DE QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO "COLABORADOR SATISFEITO É TRABALHADOR FELIZ" LIDER ENGENHARIA E PROJETOS S.A
UNIVERSIDADE SÃO DESIDÉRIO GESTÃO DA QUALIDADE CURSO DE PSICOLOGIA YURY AZOBRAB SEIXAS AYONA B. VERGASTA PROJETO DE QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO “COLABORADOR SATISFEITO É TRABALHADOR FELIZ” LIDER ENGENHARIA E PROJETOS S.A. SALVADOR 2013 YURY AZOBRAB SEIXAS AYONA B. VERGASTA PROJETO DE QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO ‘COLABORADOR SATISFEITO É TRABALHADOR FELIZ” LIDER ENGENHARIA E PROJETOS S.A. Projeto apresentado à disciplina de GESTÃO DA QUALIDADE NO TRABALHO. Na UNIVERSIDADE SÃO DESIDÉRIO, como requisito básico de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.970 Palavras / 16 PáginasData: 16/9/2013