Trabalho Unopar Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
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Trabalho Individual 5° Semestre Unopar Recursos Humanos
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO GESTAO DE RECURSOS HUMANOS TATIANE STEPHAN CIQUETO PRODUÇÃO TEXTUAL – INDIVIDUAL Conhecimento Teórico do Curso Superior Gestao de Recursos Humanos Várzea Grande 2014 TATIANE STEPHAN CIQUETO Conhecimento Teórico do Curso Superior Gestao de Recursos Humanos Trabalho apresentado ao Curso (nome do curso) da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina [Desenvolvimento Organizacional; Gestão por Competência e Empregabilidade; Planejamento de Carreiras; Seminário V ]. Prof.: Elisete Zampronio de Oliveira;
Avaliação:Tamanho do trabalho: 984 Palavras / 4 PáginasData: 18/4/2014 -
Trabalho Da Unopar 2 º Semestre
2 DESENVOLVIMENTO 2.1 ESTRUTURAS ORGANIZACIONAIS Diz a respeito aos níveis hierárquicos da empresa dentro da organização descrevendo as principais atividades de cada área, verificando se existe organograma e descrevendo a estrutura de RH da empresa. CARGO: ADMINISTRADOR DESCRIÇÃO DAS ATIVIDADES DO CARGO • Administrar Organizações • Administrar materiais, recursos humanos, patrimônio, informações, recursos financeiros e orçamentários. • Elaborar planejamento organizacional • Participar na definição da visão e missão • Analisar a organização no contexto
Avaliação:Tamanho do trabalho: 601 Palavras / 3 PáginasData: 20/4/2014 -
Trabalho Individual 5ºsemestre Unopar
Em seu novo computador com tela sensível ao toque, você ainda pode trabalhar com mouse, teclado e a área de trabalho do Windows do jeito que sempre fez. Use praticamente qualquer impressora. Os programas que funcionam no Windows 7 também funcionam no Windows 8.1. Todos os elementos básicos, desde o tempo de inicialização até a segurança, foram aprimorados. preciso de um trabalho compelto Para melhor atender um mercado-alvo, as organizações devem dispor de informações relevantes
Avaliação:Tamanho do trabalho: 487 Palavras / 2 PáginasData: 22/4/2014 -
Superior De Tecnologia Em Gestão De Recursos Humanos. Trabalho Do 1ºsemestre Apresentado à Universidade Norte Do Paraná - UNOPAR
Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Trabalho do 1ºsemestre apresentado à Universidade Norte do Paraná - UNOPAR, como requisito parcial para a obtenção de média bimestral na disciplina de, ética, política e sociedade e economia e modelo de gestão sistemas de informação Orientadores: Prof. Henry T. Nonaka, Márcia Bastos de Almeida e Joenice Leandro Diniz João Claudio Bueno PRODUÇÃO TEXTUAL - INDIVIDUAL Jacareí 2014 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.974 Palavras / 12 PáginasData: 26/4/2014 -
Trabalho Em Grupo Unopar 2° Semestre ADN
01. Resposta: As organizações burocráticas seguem a lógica estatal, que são comandadas pelo estado, que tem a obrigação de zelar pela ordem da sociedade. Já empresas como a IBM é transnacional, obedecem apenas à lógica do capitalismo, não tem vínculos com o País que está instalado e tem uma alta mobilidade justamente por esses motivos: Estão em busca de custos baixos e leis pouco rígidas. .02. Resposta: Com a acelerada evolução da tecnologia nos últimos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 809 Palavras / 4 PáginasData: 27/4/2014 -
TRABALHO INDIVIDUAL UNOPAR 2° SEMESTRE ADM COMPLETO CORRIGIDO
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1 Macroeconomia e microeconomia......................................................................4 2.2 Métodos Quantitativos Aplicados á Gestão Empresarial................................ 6 2.3 Ética, Política e Sociedade..................................................................7 3 CONCLUSÃO...........................................................................................................8 REFERÊNCIAS............................................................................................................9 1 INTRODUÇÃO O presente trabalho é sobre a economia e suas variações e os meios utilizados por empresas para melhor gestão, mais concretamente aborda sobre a microeconomia e a macroeconomia; métodos quantitativos aplicados à gestão empresarial e a ética, política e sociedade. São objetivos desse trabalho os estudos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.135 Palavras / 9 PáginasData: 1/5/2014 -
TRABALHO INDIVIDUAL 3º SEMESTRE RH - UNOPAR
TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS ALUNO TRABALHO INDIVIDUAL AUDITORIA EM RECURSOS HUMANOS LEGISLAÇÃO TRABALHISTA E PREVIDENCIÁRIA RECRUTAMENTO E SELEÇÃO ADMINISTRAÇÃO DE REMUNERAÇÃO E BENEFÍCIOS Tangará da Serra 2012 ALUNO TRABALHO INDIVIDUAL Trabalho de complementação do Curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos da Universidade Norte do Paraná – UNOPAR como requisito principal para a Complementação de notas das Disciplinas do Terceiro Semestre. Tangará da Serra 2012 A ADMINISTRAÇÃO E SUAS TEORIAS Trabalho de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.516 Palavras / 7 PáginasData: 1/5/2014 -
Trabalho Do 2 Semestre Analise De Sistemas Unopar
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 OBJETIVOS..............................................................................................................4 3 DESENVOLVIMENTO..............................................................................................5 3.1 MODELO DE PROCESSO DE SOFTWARE.......................................... ..............5 3.1.1 Descreva um Modelo de Processo de Software.................................................5 3.1.2 Evolução do Modelo............................................................................................6 3.1.3 Vantagens e Desvantagens................................................................................7 3.1.4 Exemplo do Modelo……………………................................................................9 3.1.5 Linguagem de Programação atual…..………………………..............................10 4 CONCLUSÃO.........................................................................................................11 REFERÊNCIA............................................................................................................12 1 INTRODUÇÃO O seguinte trabalho da continuidade ao estudo dos diferentes modelos de desenvolvimento de software e processos. Conteúdo no qual estudado no 2º Semestre do Curso Superior de Tecnologia em Análise
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.560 Palavras / 11 PáginasData: 5/5/2014 -
Trabalho 3 Semestre Unopar
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1 A ESTATÍSTICA POR MEIO DA ANÁLISE DE PROBABILIDADES PODE AJUDAR AS EMPRESAS A PREVEREM CENÁRIOS EM SEUS PLANEJAMENTOS? 4 2.2 DISTRIBUIÇÕES DE PROBABILIDADE 4 2.3 ANÁLISES DE CENÁRIO 4 2.4 PREVISÕES DE VENDAS 5 2.5 AVALIAÇÕES DE RISCO 5 2.6 O USO DA ESTATÍSTICA SERIA RESTRITO AOS PROFISSIONAIS DA ÁREA DE MATEMÁTICA E ESTATÍSTICA. 6 2.7 DE QUE FORMA A ESTATÍSTICA PODE AUXILIAR NO PROCESSO DE TOMADA
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.746 Palavras / 11 PáginasData: 6/5/2014 -
TRABALHO INDIVÍDUAL 7º SEMESTRE UNOPAR
Bacharelado em Administração PRODUÇÃO TEXTUAL - INDIVIDUAL 70 SEMESTRE OBJETIVOS Nesta atividade temos como objeto oportunizar aos alunos a realização de uma pesquisa bibliográfica sobre os assuntos tratados nas disciplinas de Gestão de Projetos, Empreendedorismo e Plano de Negócios e Administração de Produção e Logística, para que posteriormente possa ser utilizada como base na elaboração do trabalho de produção textual em grupo. ORIENTAÇÕES • O trabalho será realizado individualmente. • É importante que você leia
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.767 Palavras / 8 PáginasData: 6/5/2014 -
Trabalho De Acne Unopar 1°semestre
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 3 CONCLUSÃO ..........................................................................................................5 1 INTRODUÇÃO A acne é uma síndrome cutânea exteorizada clinicamente por elementos eruptivos onde podem estar presentes comedões, pápulas, pústulas, cistos e abcessos. Embora sua maior incidência seja entre os adolescentes, as lesões podem persistir até os 25 anos, em cerca de 10 à 15 % dos pacientes, diminuindo acentuadamente nas faixas etárias mais avançadas. Não sendo uma patologia considerada grave, o risco de deixar,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 634 Palavras / 3 PáginasData: 7/5/2014 -
Trabalho 3 Semestre Unopar
1 INTRODUÇÃO O presente trabalho tem por objetivar-se em apresentar alguns aspectos relacionados a condições que as empresas podem desencadear se não quitarem suas dividas nos prazos estipulados. Estará sendo identificado também alguns dados relacionados as características dos sócios da empresa, bem como identificado as particularidades de seus processos administrativos. Conforme identificado nas disciplinas abordadas, verifica-se que o contexto envolvido reflete consideravelmente as rotinas administrativas em todos os ramos empresariais, caracterizando as deficiências e oportunidades
Avaliação:Tamanho do trabalho: 610 Palavras / 3 PáginasData: 7/5/2014 -
Trabalho Apresentado Ao Curso De Bacharelado Em Administração Da UNOPAR - Universidade Norte Do Paraná, Para As Disciplinas De Contabilidade Geral, Matemática Financeira, Comportamento Organizacional, Estatística, Teoria Ecomômica E Metodologia Cien
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO PAULO CESAR CASAGRANDE “ATIVIDADE INTERDISCIPLINAR – INDIVIDUAL” Cachoeiro de Itapemirim - ES 2013 paulo cesar casagrande “ATIVIDADE INTERDISCIPLINAR – INDIVIDUAL” Trabalho apresentado ao Curso de Bacharelado em Administração da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para as disciplinas de Contabilidade Geral, Matemática Financeira, Comportamento Organizacional, Estatística, Teoria Ecomômica e Metodologia Científica Prof. Vania Silva, Régis Garcia, Helenara R. Sampaio, Mônica Silva, Marcelo Viegas, Regina Malassise e Rodrigo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.555 Palavras / 11 PáginasData: 8/5/2014 -
Trabalho Apresentado Ao Curso De Administração Da UNOPAR - Universidade Norte Do Paraná, Para As Disciplinas Comportamento Organizacional, Homem Cultura E Sociedade, Comunicação E Linguagem, Fundamentos E Teoria Organizacional.
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO ADMINISTRAÇÃO GINALDO FERREIRA BARBOSA PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR INDIVIDUAL Barra 2014 GINALDO FERREIRA BARBOSA PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR INDIVIDUAL Trabalho apresentado ao Curso de Administração da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para as disciplinas Comportamento organizacional, Homem cultura e sociedade, Comunicação e Linguagem, Fundamentos e teoria organizacional. Profs.: Monica Maria Silva, Wilson Sanches,Sebastião Oliveira, Karen Manganotti e MárciaBastos. Barra 2014 O ato de comunicar está intrínseco ao ser humano e a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.092 Palavras / 9 PáginasData: 8/5/2014 -
Trabalho 5 Semestre Unopar
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO CIÊNCIAS CONTÁBEIS GESTÃO INDUSTRIAL 2. GESTÃO INDUSTRIAL Trabalho apresentado à Universidade Norte do Paraná – UNOPAR, como requisito parcial para obtenção de aprovação interdisciplinar no curso de CIÊNCIAS CONTÁBEIS, na UNOPAR – União Norte do Paraná de Ensino Ltda. 3. 1 INTRODUÇÃO.....................................................................................................3 2 GESTÃO INDUSTRIAL........................................................................................4 2.1 DIFERENÇAS NA APURAÇÃO DOS CUSTOS DAS VENDAS ...................4 2.1.1 Nas Indústrias .............................................................................................4 2.1.2 No Comércio Varejista ................................................................................4 2.2 MÉTODOS DE CUSTEIO.............................................................................4 2.2.1 Custeio Variável
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.642 Palavras / 7 PáginasData: 8/5/2014 -
Trabalho Indiviual Unopar 2 Semestre - Macro E Microeconomia
Introdução O presente trabalho tem como objetivo explanar alguns termos relacionados com o campo administrativo, de forma objetiva e clara. Será abordada a macroeconomia e microeconomia, o que são, quais suas diferenciações e principalmente suas inter-relações com os demais campos de estudo. Para melhor entendimento da atual economia será necessário listar e explicar algumas manobras financeiras e assuntos básicos, como por exemplo, mudanças nas taxas de juros, câmbio, Inflação, crescimento, é importante o entendimento destes
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.524 Palavras / 15 PáginasData: 11/5/2014 -
TRABALHO INDIVIDUAL UNOPAR
Introdução A boa comunicação é muito importante para a integração de qualquer grupo de trabalho. A comunicação é de estrema importância para o desenvolvimento do negócio, criando na empresa um dos maiores desafios ao administrador de recursos humanos. Segundo Carvalho (1995, p. 78), o gerente participativo de RH é um profissional que planeja, organiza, controla, coordena e dirige a acção de seus auxiliares. Tendo todos estes requisitos é necessário o profissional ter uma comunicação prática.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.503 Palavras / 19 PáginasData: 12/5/2014 -
Ajuda Com Trabalho Individual Do 3 Semestre Unopar.
Olá, 1 Primeiramente.... Pesquise 3 Locadores..de Carro.... e veja a Tela de "Reserva de Veiculos" Funciona.... Anote e Compare os campos e as diferenças entre as 3.... e escolhas as melhores opçoes para a Nossa empresa.. Aluga Buggy 2 Pesquise 3 Tipos de Banco de Dados SGBD.... Analise os Pros e Contras.... Escolha o Melhora a a Empresa.. Aluga Buggy...e descreva porque! 3 Monte um Tela... (Prototipação)... usandos os exemplos que vc escolheu das 3
Avaliação:Tamanho do trabalho: 611 Palavras / 3 PáginasData: 12/5/2014 -
A IMPORTÂNCIA DO ORÇAMENTO NA GESTÃO FINANCEIRAAISLANDE DE SOUSA COSTA A IMPORTÂNCIA DO ORÇAMENTO NA GESTÃO FINANCEIRA Trabalho De Ciências Contábeis Apresentado à Universidade Norte Do Paraná - UNOPAR, Como Requisito Parcial Pa
SUMÁRIO INTRODUÇÃO 4 2 DESENVOLVIMENTO 5 2.1 Conceito de Orçamento e sua Importância na Organização 5 2.1.1 Orçamento Mestre e sua Divisão 8 2.1.1.1 ORÇAMENTO OPERACIONAL E FINANCEIRO 9 2.1.1.1.1 Função das Demonstrações Contábeis 11 2.1.1.1.1.1 ENQUADRAMENTO TRIBUTÁRIO NO BRASIL 16 2.1.1.1.1.1.1 Percentual de Mortalidade das Empresas e suas Principais Causas 26 CONCLUSÃO 28 REFERÊNCIAS 29 1. INTRODUÇÃO Diante da necessidade das empresas se organizarem para tornarem-se mais competitivas no mercado começaram a se adequar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.136 Palavras / 25 PáginasData: 12/5/2014 -
Trabalho Adm Unopar
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 CARACTERIZAÇÃO DA EMPRESA 4 3 CONCEITOS DE ADMINISTRAÇÃO 5 4 ASPECTOS MERCADOLÓGICOS 7 5 CONTABILIDADE 9 6 MATEMÁTICA NA EMPRESA 10 7 CONCLUSÃO 11 REFERÊNCIAS 12 1 INTRODUÇÃO A Introdução é a apresentação do trabalho, aqui deverá descrever os tópicos e assuntos que desenvolveu no corpo do trabalho. 2 CARACTERIZAÇÃO DA EMPRESA Multi Distribuidora, CNPJ e endereço atua no segmento de atacado. Inaugurada em 1990, fornece mercadorias de marcas consagradas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 528 Palavras / 3 PáginasData: 12/5/2014 -
TRABALHOS DE ADM UNOPAR
Introdução a TEORIA GERAL ADMINISTRACAO EDITORA AFILIADA Preencha a ficha de cadastro no final deste livro e receba gratuitamente informaçóes sobre os lançamentos e as promoções da Editora Campus. Consulte tambbm nosso catálogo completo e últimos lançamentos em www.campus.com. br IDALBERTO CHIAVENATO Mestre (M.B.A.) e Doutor (Ph.D.) e m A d m i n i s t r a ~ ã o de Empresas pela City Universi ty o f t os Angeles, Califórnia (EUA)
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.467 Palavras / 6 PáginasData: 13/5/2014 -
TRABALHO INTERDISCIPLINAR 4º SEMSTRE RH UNOPAR
TRABALHO INTERDISCIPLINAR Trabalho apresentado ao Curso Recursos Humanos da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina Comunicação, Clima e Cultura Organizacional; Gestão de Pessoas; Ética e Responsabilidade Social; Psicologia Organizacional e do Trabalho. Prof. Gisleine Fregoneze Mõnica Maaria Silva Marco Rossi Ana Céli Pavão Teixeira de Freitas - BA 2012 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO..........................................................................................................4 2 DESENVOLVIMENTO..............................................................................................5 3 CONCLUSÃO...........................................................................................................8 REFERÊNCIAS............................................................................................................9 1 INTRODUÇÃO A dificuldade torna-se mais nítida quando se leva em consideração a crescente complexidade
Avaliação:Tamanho do trabalho: 944 Palavras / 4 PáginasData: 13/5/2014 -
Trabalho Em Grupo 2 Semstre Unopar
SUMÁRIO 1 INFORMAÇÕES 3 2 ATIVIDADE...............................................................................................................5 3 REFERÊNCIAS.........................................................................................................9 INFORMAÇÕES: Os amigos 3D assim conhecidos desde o tempo do ensino médio, quando ainda estudavam juntos no tempo de adolescência. Quando terminaram o ensino médio, os três foram para a mesma faculdade onde cursaram engenharia mecânica. Juntos continuaram sendo conhecidos pelo mesmo apelido: Amigos 3D, isto porque seus nomes eram, Dorival Dias, Dário Dias, David Dias, mesmo não sendo parentes com tantos “D” no nome só poderiam
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.727 Palavras / 7 PáginasData: 13/5/2014 -
Trabalho Interdisciplinar Administração Unopar 5 Período
SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 3 2. solução do caso 4 3. CONCLUSÃO 7 rEFERÊNCIAS 8 1. INTRODUÇÃO O presente trabalho individual de Administração apresentado à Universidade Norte do Paraná - UNOPAR, como requisito parcial para a obtenção de média bimestral no quinto semestre do curso nas disciplinas de Marketing, Pesquisa de Mercado, Negociação e Metodologia Científica dos professores Gisleine Fregoneze; Henry Nonaka; Marcos Marques; Elisete Zampronio e Rodrigo Trigueiro. Neste trabalho será executado um mix de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 980 Palavras / 4 PáginasData: 14/5/2014 -
Trabalho De Graduação Apresentado à Universidade Norte Do Paraná - UNOPAR, Como Requisito Parcial Para A Obtenção De média Bimestral Na Disciplina De Desenvolvimento Organizacional, Gestão Por Competência E Empregabilidade, Planejamento De Carrei
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 2 2 DESENVOLVIMENTO 2 2.1 SUBSISTEMA DE PROVISÃO DE RH 2 2.1.2 RECRUTAMENTO 2 2.1.3 SELEÇÃO DE PESSOAL 2 2.2 SUBSISTEMAS DE APLICAÇAO RH 2 2.2.1 CARGOS 2 2.2.2 DESCRIÇÃO E ANALISE DE CARGOS 2 2.2.3 AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO 2 2.3 SUBSISTEMAS DE MANUTENÇÃO DE RH 2 2.3.1 ADMINISTRAÇÃO DE CARGOS 2 2.3.2 BENEFICIOS SOCIAIS 2 2.3.3 HIGIENE E SEGURANÇA NO TRABALHO 2 2.3.4 QUALIDADE DE VIDA E SEGURANÇA NO TRABALHO 2
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.189 Palavras / 29 PáginasData: 14/5/2014