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Humanas

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257.000 Trabalhos sobre Humanas. Documentos 117.931 - 117.960

  • Ética e Relação Humana no Trabalho DELL

    Ética e Relação Humana no Trabalho DELL

    Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Ética e Relações Humanas no Trabalho NOME Damares Cardoso de Lima Serejo RA 3775759994 Atividade de Autodesenvolvimento Anhanguera Educacional 2015 Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Ética e Relações Humanas no Trabalho Atividade de Autodesenvolvimento Trabalho desenvolvido para a disciplina Ética e Relações Humanas no Trabalho, apresentado à Anhanguera Educacional como exigência para a avaliação na Atividade de Autodesenvolvimento, sob orientação do tutor Elizabeth Marinho Gomes da Silva. Anhanguera

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    Tamanho do trabalho: 530 Palavras / 3 Páginas
    Data: 16/9/2015 Por: seramad
  • Etica e relaçao humanas

    Etica e relaçao humanas

    Universidade Anhanguera - Uniderp Centro de Educação a Distância ATPS ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS CURSO: ADMINISTRAÇÃO Disciplina: Ética e Relações Humanas no Trabalho Itatiba/SP 2014/1 Jose Claudio Menino / RA: 294981 Gleice Cristina Soares Hirota Marsare/ RA: 341677 Juliana Braga Donizete/ RA: 331439 Willian Graciano Chiarini/ RA: 343294 ATPS – Ética e Relações Humanas no Trabalho . Apresentada como requisito obrigatório para a avaliação bimestral do 7º sem/ADM-2014/1. Período de postagem: De 00 a 00/06/14. Prof.

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    Tamanho do trabalho: 4.310 Palavras / 18 Páginas
    Data: 27/5/2017 Por: juliana braga de godoy
  • Etica E Relaçções Humanos No Trabalho

    ETAPA 1 PASSO 1 Ética no ambiente profissional A ética filosófica reflete sobre os valores essencialmente impregnados na sociedade para a busca da moralidade e consciência, e o meio de como alcançar esses valores morais. Porém inicialmente, quando dos primeiros pensadores gregos, não se estabeleceu regras de conduta nas relações humanas, como atualmente se revela em códigos de ética profissionais, políticos ou empresariais intuídos em harmonizar moralmente as interações sociais. Desse modo, a moral consiste

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    Tamanho do trabalho: 1.808 Palavras / 8 Páginas
    Data: 31/5/2014 Por: antoniomarcio
  • Ética e Relacionamento Humano

    Ética e Relacionamento Humano

    Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Ética e Relações Humanas no Trabalho Curso: ADMINISTRAÇÃO Unidade de Ensino: CENTRO UNIVERSITARIO ANHANGUERA SANTO ANDRÉ – CAMPUS II NOME José Sergio de Castro RA 3776771992 Atividade Colaborativa Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Ética e Relações Humanas no Trabalho Curso: ADMINISTRAÇÃO Unidade de Ensino: CENTRO UNIVERISTARIO ANHANGUERA SANTO ANDRÉ – CAMPUS II Atividade Colaborativa Trabalho desenvolvido para a disciplina Ética e Relações Humanas no Trabalho, apresentado à Anhanguera Educacional como

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    Tamanho do trabalho: 419 Palavras / 2 Páginas
    Data: 7/9/2015 Por: sergio_castro
  • Etica e relacoes

    Etica e relacoes

    NHANGUERA EDUCACIONAL S/A FACULDADE ANHANGUERA DE CAMPINAS UNIDADE I Ética e Relações Humanas no Trabalho Campinas/SP 2014 A falta de ética gera prejuízos às empresas Existem três parâmetros éticos necessários que são: Ser justa, ser livre e ser solidária. A falta de ética pode gerar grandes prejuízos seja na aplicação de processos ou no pessoal do individuo, podendo haver um crescimento ou não de uma nação. A empresa que tem o capital aberto tem crescido

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    Tamanho do trabalho: 252 Palavras / 2 Páginas
    Data: 28/5/2015 Por: tatahoffmann
  • Ética E Relações De Trabalho

    Universidade Anhanguera – UNIDERP Centro de Educação a Distância Curso Superior de Tecnologia em Gestão Pública Ética e Relações Humanas no Trabalho Professor a distancia: Prof. Me. Maurício Dias Tutor à distância: Rafael Pazeto Alvarenga Pólo Presencial de Porto Alegre Porto Alegre / RS Sumário Capítulo 1 1. INTRODUÇÃO 3 Capitulo 2 2. Ética e Relações Humanas no Trabalho 3 Capítulo 3 3. Principais implicações éticas presentes 5 no filme “Amor sem Escalas” 3.1 Sinopse

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    Tamanho do trabalho: 1.848 Palavras / 8 Páginas
    Data: 20/8/2013 Por: elisab2013
  • Ética e Relações Humana no Trabalho

    Ética e Relações Humana no Trabalho

    Nome Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Ética e Relações Humanas no Trabalho Curso: ADMINISTRAÇÃO Unidade de Ensino: FACULDADE ANHANGUERA DE SOROCABA Nome JÉSSICA RANGEL DE OLIVEIRA RA 1299849365 Atividade de Autodesenvolvimento ________________ Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Nome da Disciplina Ética e Relações Humanas no Trabalho Curso: ADMINISTRAÇÃO Unidade de Ensino: FACULDADE ANHANGUERA DE SOROCABA Atividade de Autodesenvolvimento Trabalho desenvolvido para a disciplina Ética e Relações Humanas no Trabalho, apresentado à Anhanguera Educacional como

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    Tamanho do trabalho: 729 Palavras / 3 Páginas
    Data: 21/9/2015 Por: rangeljessica
  • ETICA E RELACOES HUMANAS

    UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA CURSO GESTÃO PÚBLICA Ética e Relações Humanas no Trabalho Professor EAD: Mariciane Mores Nunes Professor Tutor Presencial: Regilson Sousa EQUIPE RA Cleydson dos Santos Silva - 290591 Dulcireuda Alves Monteiro - 326734 Francisco Jonas Moreira da Silva - 308416 José Maria Moreira Castro - 298753 Raphael de Oliveira - 305212 Rodrigo Castro - 305297 Maria de Fátima Pereira de Sousa - 332867 ESTE TRABALHO PRETENDE ESCLARECER

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    Tamanho do trabalho: 1.055 Palavras / 5 Páginas
    Data: 11/6/2013 Por: tandrack
  • Ética e Relações Humanas

    Universidade Anhanguera - Uniderp Centro de Educação a Distância ROTEIRO DE ATIVIDADES – MATRIZ DISCIPLINAR Data da aula: Curso: Semestre: 09/05/11 Período Letivo: 2011/1 CST em Gestão de Recursos Humanos 1º Semestre Disciplina: Ética e Relações Humanas no Trabalho Professor EaD: Ma. Mariciane Mores Nunes Tema da aula: Predisposição Ética Conteúdo abordado: Esta disciplina levará o aluno à compreensão do tema da Ética, investigando suas origens, sua importância na vida social e sua aplicabilidade na

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    Tamanho do trabalho: 685 Palavras / 3 Páginas
    Data: 14/6/2013 Por: grazielasm
  • Etica E Relaçoes Humanas

    Introdução 1. Ética e Administração O sistema de organização empresarial se destaca principalmente com um tema ético, onde é necessário que o gestor público compreenda a ética e seus princípios: dever ser colocado em pratica à estruturação, associação, administração, transparência e controle de responsabilidades no quadro de funcionários da empresa, o gestor público é um profissional com um determinado planejamento, e competência para o trabalho da instituição publica ou privada, e quanto na esfera federal,

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    Tamanho do trabalho: 2.466 Palavras / 10 Páginas
    Data: 1/9/2013 Por: nelciestelina
  • Ética E Relações Humanas

    FACULDADE ANHANGUERA DE SUMARÉ TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS ATIVIDADE PRÁTICA SUPERVISIONADA DISCIPLINA: ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO SUMARÉ/SP FACULDADE ANHANGUERA DE SUMARÉ TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS ATIVIDADE PRÁTICA SUPERVISIONADA DISCIPLINA: ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO PROFESSOR: CÍCERO LUIS TADEU VASCONCELLOS JÚNIOR SUMARÉ/2013 SUMÁRIO 1. Introdução 4 1.1. Lei da Atitude Agressiva ou “Estou trabalhando, não se aproxime” 4 1.1.1. Exemplo – 4 1.1.2. Exemplo – 5 1.1.3. Conclusão 5

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    Tamanho do trabalho: 1.326 Palavras / 6 Páginas
    Data: 9/9/2013 Por: ccantonio
  • Etica E Relações Humanas

    Sumário Introdução................................................................................................ 2 A ética profissional no filme amor sem escalas.................................... 3 2.1 Sinopse do filme...................................................................................... 4 2.2 Analise das cinco situações envolvendo a ética profissional em Administração....................................................................................... 5 3 Conclusão................................................................................................ 6 4 Referencias Bibliográficas..................................................................... 7 Introdução Ao longo do trabalho iremos elaborar um relatório sobre ética, e descobrir a importância dela no âmbito de trabalho e nas administrações, e como anda a ética na sociedade brasileira atual. Da ética aristotélica para a ética na

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    Tamanho do trabalho: 1.399 Palavras / 6 Páginas
    Data: 30/9/2013 Por: Marryanny
  • Ética E Relaçoes Humanas

    Os valores dentro de uma empresa são definidos no momento da definição da missão. Quando a empresa sabe aonde quer chegar, ela deve definir os valores que a guiarão para a obtenção desses objetivos. A razão pode ser definida como a capacidade do ser humano de se chegar a um entendimento a partir de suposições, ou seja, é o modo de entender o ambiente em que vive se valendo das idéias que apenas existiam em

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    Tamanho do trabalho: 353 Palavras / 2 Páginas
    Data: 25/11/2014 Por: Guiinu
  • Ética e relações humanas

    Ética e relações humanas

    Faculdade anhanguera de passo fundo Ética e relações humanas no trabalho Passo fundo, abril de 2014. Dissertação Capitulo 3 do Plt 284 Toda empresa deve ser fundamentada em conceitos éticos pois assim terá um Modelo de Gestão correto e forte. Deve ter seus princípios baseados em conceitos éticos para poderem ter sucesso no que diz respeito a criação de uma cultura que se baseia em verdades, sem dar abertura para meias verdades. A empresa que

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    Tamanho do trabalho: 997 Palavras / 4 Páginas
    Data: 19/4/2015 Por: j.a.c
  • Ética e relações humanas

    Ética e relações humanas

    Pensando sobre o Indivíduo É extremamente importante que saibamos escolher com clareza a empresa ou a área onde gostaríamos de trabalhar levando em conta seus valores e crenças para que não venhamos a nos decepcionar com nós mesmos ao decorrer do tempo. Certos valores como: valorização de pessoas, respeito, ética, honestidade, credibilidade, solidez, foco no cliente, criatividade, sustentabilidade e inovação são o que a maioria das pessoas esperam de uma organização. A cultura organizacional conta

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    Tamanho do trabalho: 414 Palavras / 2 Páginas
    Data: 26/5/2015 Por: michelerpsilva
  • Etica e relações humanas

    Etica e relações humanas

    MACAÉ-2014 Introdução.................................................................................................................................3 Motivos e razões de insucesso das empresas..............................................................................3 Plano de negócio - Restaurante Smak.........................................................................................4 Aspectos favoráveis e desfavoráveis do restaurante Smak........................................................4 Diagnóstico – Restaurante Smak................................................................................................5 Considerações Finais .................................................................................................................5 Referências Bibliográficas.........................................................................................................6 Introdução O trabalho tem o objetivo identificar as dificuldades de um restaurante chamado Smak localizado no município Vale da Felicidade, no qual vem atravessando uma fase difícil com o baixo fluxo de clientes e a falta de planejamento e organização na maneira de gerenciar

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    Tamanho do trabalho: 1.127 Palavras / 5 Páginas
    Data: 31/5/2015 Por: neutro
  • Ética e relações humanas

    Ética e relações humanas

    Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Ética e Relações Humanas no Trabalho NOME Elisangela Aparecida de Sousa RA 4423866377 Atividade de Autodesenvolvimento Taubaté 2015 Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Ética e Relações Humanas no Trabalho Atividade de Autodesenvolvimento Atividade desenvolvida para a disciplina Ética e Relações Humanas no Trabalho à Anhanguera Educacional como exigência para a avaliação na Atividade de Autodesenvolvimento, sob orientação da tutora Ana Roberta V. de Alcantara Taubaté 2015 Introdução As

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    Tamanho do trabalho: 313 Palavras / 2 Páginas
    Data: 8/6/2015 Por: elissousa
  • Etica e relaçoes humanas

    Etica e relaçoes humanas

    Ética e Relações Humanas no Trabalho | Atividade Col aborativa Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Ética e Relações Humanas no Trabalho Curso: Administração Unidade de Ensino: Sertãozinho NOME Nathalia Maraisa Costa RA 1107311397 Atividade Colaborativa Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Ética e Relações Humanas no Trabalho Curso: Administração Unidade de Ensino: Sertaozinho Atividade Colaborativa Trabalho desenvolvido para a disciplina Ética e Relações Humanas no Trabalho, apresentado à Anhanguera Educacional como exigência para a avaliação na

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    Tamanho do trabalho: 585 Palavras / 3 Páginas
    Data: 8/6/2015 Por: juniorstz
  • Etica e relacoes humanas

    Etica e relacoes humanas

    Faculdade Anhanguera Polo Campinas – Fac2 Curso Superior de Tecnologia em Logística Disciplina Norteadoras: Ética e Relações Humanas no Trabalho Título da Atividade: Desafio Profissional Nome do Tutor a distancia: Euclides Soares Componentes do Grupo: Alessandro Ap. Nascimento – RA: 2851203880 Rogério Muniz Gusmão – RA: 2851186152 Douglas Ferreira de Mello – RA: 2851185849 Ezequiel – RA: Campinas/SP Sumário Sumário executivo...............................................................................3 Análise estratégica..............................................................................3 Descrição da empresa........................................................................4 Produtos e serviços.............................................................................4 Plano operacional...............................................................................5 Plano de recursos

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    Tamanho do trabalho: 793 Palavras / 4 Páginas
    Data: 11/6/2015 Por: Alessandro.Nasci
  • Etica e relacoes humanas

    Etica e relacoes humanas

    Faculdade Anhanguera Polo Campinas – Fac2 Curso Superior de Tecnologia em Logística Disciplina Norteadoras: Ética e Relações Humanas no Trabalho Título da Atividade: Desafio Profissional Nome do Tutor a distancia: Euclides Soares Componentes do Grupo: Alessandro Ap. Nascimento – RA: 2851203880 Rogério Muniz Gusmão – RA: 2851186152 Douglas Ferreira de Mello – RA: 2851185849 Ezequiel – RA: Campinas/SP Sumário Sumário executivo...............................................................................3 Análise estratégica..............................................................................3 Descrição da empresa........................................................................4 Produtos e serviços.............................................................................4 Plano operacional...............................................................................5 Plano de recursos

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    Tamanho do trabalho: 793 Palavras / 4 Páginas
    Data: 11/6/2015 Por: Alessandro.Nasci
  • Ética e relações humanas

    Ética e relações humanas

    Ética e Relações Humanas no Trabalho | Atividade Col aborativa Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Ética e Relações Humanas no Trabalho Curso: Administração Unidade de Ensino: Faculdade Anhanguera – SBC. NOME Cibele Miranda Simão RA 3715646093 Atividade Colaborativa Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Ética e Relações Humanas no Trabalho Curso:Administração Unidade de Ensino: Faculdade Anhanguera Anchieta – SBC Atividade Colaborativa Trabalho desenvolvido para a disciplina Ética e Relações Humanas no Trabalho, apresentado à Anhanguera Educacional

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    Tamanho do trabalho: 736 Palavras / 3 Páginas
    Data: 16/6/2015 Por: Cibele Miranda
  • Etica e relaçoes humanas

    Etica e relaçoes humanas

    CENTRO UNIVERSITÁRIO ANHANGUERA DE CAMPO GRANDE GESTÃO DE PROJETOS Adélia Santana Magalhães RA: 2504081113 Luciany de Souza Cheres RA: 3265575957 Vanilza Martins Lopes RA: 4211805579 Campo Grande, 23 de junho de 2015 Centro Universitário Anhanguera Campo Grande- Unidade l GESTÃO DE PROJETOS ATPS Atividade de caráter parcialmente avaliativo da disciplina de Gestão de Projetos, 7º semestre - matutino de Administração Anhanguera UNAES I. Prof.ª Carla Dal Piva Campo Grande, 23 de junho de 2015 Pontos

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    Tamanho do trabalho: 900 Palavras / 4 Páginas
    Data: 8/7/2015 Por: vanilzaml
  • Etica e relações humanas

    Etica e relações humanas

    Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Ética e Relações Humanas no Trabalho Curso: Administração Unidade de Ensino: Anhanguera Educacional – Faculdade União Bandeirantes Nome RA Atividade de Autodesenvolvimento Anhanguera Educacional 2015 Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Nome da Disciplina Ética e Relações Humanas no Trabalho Curso: Administração Unidade de Ensino: Anhanguera Educacional – Faculdade União Bandeirantes Atividade de Autodesenvolvimento Trabalho desenvolvido para a disciplina Ética e Relações Humanas no Trabalho, apresentado à Anhanguera Educacional como

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    Tamanho do trabalho: 674 Palavras / 3 Páginas
    Data: 14/8/2015 Por: carolinaweiss
  • Etica e relacoes humanas

    Etica e relacoes humanas

    Viviane Vilela dos Reis Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Ética e Relações Humanas no Trabalho Curso: Ensino Superior de Tecnologia em Marketing Unidade de Ensino: Centro Universitário Anhanguera de Santo André Nome Viviane Vilela dos Reis RA 7297619497 Atividade de Colaborativa ________________ Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Nome da Disciplina Ética e Relações Humanas no Trabalho Curso: Ensino Superior de Tecnologia em Marketing Unidade de Ensino: Centro Universitário Anhanguera de Santo André Atividade de

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    Tamanho do trabalho: 833 Palavras / 4 Páginas
    Data: 20/8/2015 Por: vivianevilela
  • ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS

    ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS

    Ética e Relações Humanas no Trabalho | Atividade Col aborativa Em 1888 ocorreu a abolição da escravidão no Brasil assinado pela Rainha Isabel onde foi assinado a Lei Áurea, que constitui na soltura dos escravos que viviam em condições precárias. Mas até hoje no século XXI temos a continuação do trabalho escravo. Para Brito Filho (2006; p.7): Todos os homens nascem livres em dignidade e direitos, são dotados de razão e consciência e devem agir

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    Tamanho do trabalho: 517 Palavras / 3 Páginas
    Data: 29/8/2015 Por: aline.lsantos
  • Etica e relações humanas

    Etica e relações humanas

    Nome Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Ética e Relações Humanas no Trabalho Curso: Administração Atividade de Autodesenvolvimento ________________ Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Nome da Disciplina Ética e Relações Humanas no Trabalho Curso: Administração Unidade de Ensino: Anhanguera de Jundiaí Atividade de Autodesenvolvimento Trabalho desenvolvido para a disciplina Ética e Relações Humanas no Trabalho, apresentado à Anhanguera Educacional como exigência para a avaliação na Atividade de Autodesenvolvimento. ________________ 1. Introdução Neste trabalho, veremos como

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    Tamanho do trabalho: 852 Palavras / 4 Páginas
    Data: 11/10/2015 Por: grvd
  • Ética e relações humanas

    Ética e relações humanas

    Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Ética e Relações Humanas no Trabalho Curso: Administração Unidade de Ensino: FAC I NOME JOSE MARTINS DE SOUZA RA 4418854128 Atividade Colaborativa Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Ética e Relações Humanas no Trabalho Curso: Administração Unidade de Ensino: FAC 1 Atividade Colaborativa Trabalho desenvolvido para a disciplina Ética e Relações Humanas no Trabalho, apresentado à Anhanguera Educacional como exigência para a avaliação na Atividade Colaborativa, sob orientação da tutora PRISCILA

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    Tamanho do trabalho: 796 Palavras / 4 Páginas
    Data: 5/11/2015 Por: josemartins.10
  • Etica e relacoes humanas

    Etica e relacoes humanas

    ARTIGO Ética e Relações Humanas no Trabalho: Escravidão em Pleno Século XXI 1. Introdução: Trabalho e escravidão: breve contextualização Desde o tempo antigo percebemos que as principais causas da escravidão acontecem com as pessoas menos favorecidas, que envolvem a extrema pobreza em que as pessoas vivem. Que desde antigamente as pessoas não agem com ética e princípios uns com os outros, não respeitando seus direitos. Que no tempo antigo as pessoas com mais poder aproveitavam

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    Tamanho do trabalho: 613 Palavras / 3 Páginas
    Data: 17/11/2015 Por: costali
  • Etica e Relações Humanas

    Etica e Relações Humanas

    Nome Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Ética e Relações Humanas no Trabalho Curso: Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos Unidade de Ensino: Ribeirão Preto Nome Thais dos Santos Constante RA 9859504296 Atividade de Autodesenvolvimento ________________ Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Nome da Disciplina Ética e Relações Humanas no Trabalho Curso: Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos Unidade de Ensino: Ribeirão Preto Atividade de Autodesenvolvimento Trabalho desenvolvido para a disciplina Ética e Relações Humanas no

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    Tamanho do trabalho: 912 Palavras / 4 Páginas
    Data: 26/3/2016 Por: thaisconstante
  • Etica e Relações humanas

    Etica e Relações humanas

    O trabalho escravo é um fenômeno marcante que se arrasta a séculos, muitas populações foram escravizadas. Vários países como Egito, Roma entre outros, construíram suas civilizações explorando humanos, cresceram por escravizando homens, mulheres, crianças e idosos. Depois de alguns anos, a escravidão foi abolida, mas até hoje ainda há pessoas sendo exploradas, fazendo trabalho escravo, sendo obrigadas a trabalhar para receber muito pouco, trabalhando em péssimas condições, e muitas vezes ainda nem recebem pelo trabalho

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    Tamanho do trabalho: 251 Palavras / 2 Páginas
    Data: 28/5/2017 Por: Rafaela Reis
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