Diversos
216.593 Trabalhos sobre Outras. Documentos 49.411 - 49.440
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Caso Empresarial III
CASO CONCRETO 01 . Natureza jurídica; 2. Noções Históricas - evolução do escambo para o crédito; 3. Conceitos de Obrigação e de Crédito; 4. Atributos da Negociabilidade e Executoriedade - art. 585, I, CPC; 5. Conceito - art. 887, Código Civil. Aplicação Prática Teórica CASO CONCRETO: Augusto e Bernardo, em virtude de dívida contraída por aquele em favor deste, resolveram criar um documento que pudesse representar tal obrigação. Dessa forma, questionam você, famoso advogado dessa
Avaliação:Tamanho do trabalho: 885 Palavras / 4 PáginasData: 26/11/2014 -
Caso Enron
Resenha do Documentário do Caso Enron A Enron foi fundada em 1985 pela compra da Houston Natural Gas pela InterNorth, esta por sua vez, se dedicava a exploração de gás natural e produção de energia de diversos tipos, mas com o passar do tempo, começou então, a diversificar seus investimentos, incluindo áreas como frequência de internet, gerenciamento de risco e derivativo climático. A partir daí, seu crescimento foi assombroso oque lhe renderam a ser a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 418 Palavras / 2 PáginasData: 15/2/2014 -
Caso Enron
Enron A Enron foi fundada em 1985, estabelecida em Houston, Texas, com aproximadamente 21 mil empregados, era a 7ª maior empresa dos Estados Unidos e uma das maiores empresas de energia do mundo. Uma das empresas da elite americana, ainda que seus negócios centrais fossem a transmissão e distribuição de energia, gás natural e comunicações, ramificou-se em outros investimentos com crescimento fenomenal. Seu faturamento chegou a atingir 101 bilhões de dólares em 2000 pouco antes
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.519 Palavras / 7 PáginasData: 23/5/2014 -
Caso Enron
Introdução Em 2002, os norte-americanos e, como conseqüência o resto do mundo viram o fim da era de explosão de negócios que já começavam prósperos e com preços de ações alcançando as nuvens. Realmente era bom demais para ser verdade. As empresas que ninguém poderia deter não tiveram os rendimentos esperados. Ao invés disso, elas estavam "esquentando os livros" para dar a impressão de lucros que não existiam. Uma empresa é culpada por fraude contábil
Avaliação:Tamanho do trabalho: 703 Palavras / 3 PáginasData: 8/9/2014 -
Caso Enron
Resumo Diante da análise do Projeto de Lei 4.376/93 (* ver nota de atualização), em trâmite no Senado, pretendemos questionar os meios lançados por algumas empresas para se manterem no mercado sem efetivamente "quebrarem". A partir do "Caso Enron", observamos que estes meios podem engodar todo um mercado, aparentando uma situação para atrair mais investimentos, quando na verdade o que existe é uma empresa totalmente endividada e sem meios de subsistir economicamente. Nesse sentido, fomos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.016 Palavras / 13 PáginasData: 24/3/2015 -
Caso Eron
O caso ERON O ano de 2001 pode ser considerado como determinante para a economia mundial. Não só pelo atentado ao World Trade Center, mas por um acontecimento que mudará para sempre a relação entre empresas e investidores. Tão alarmada e discutida (motivo de mais de 50 reportagens em publicações de peso), a queda da Enron abala o mercado mais do que a queda das torres gêmeas. Com seu pedido de concordata, suas ações que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.636 Palavras / 11 PáginasData: 10/3/2014 -
Caso Eron
A Enron era um sucesso do setor energético todos queriam investir nas suas ações pois suas ações valorizam até durante as crises, suas ações eram caras comparadas as outras empresas daquela época. Acionistas investiam às cegas, seus funcionários eram incentivados a aplicar suas poupanças nas ações da casa mas minguem nunca perguntou o porquê de tanto sucesso. O segredo da desregulamentação da indústria é que o estado não interfere no livre comercio. Revendedores de energia,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 327 Palavras / 2 PáginasData: 15/5/2014 -
Caso Família Flores
Descrição: cbpos2 Descrição: Estácio UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ MBA EM SAÚDE MENTAL E ATENÇÃO PSICOSSOCIAL Natália Corrêa Fagundes Atenção Psicossocial e Uso de Álcool e Drogas Pelotas 2020 CASO FAMÍLIA FLORES O presente trabalho constitui-se em um estudo de caso desenvolvido com a família Flores, a respectiva situação familiar chegou à equipe do CAPS (Centro de Atenção Psicossocial) por meio de vizinhos. O serviço então, efetuou uma visita domiciliar, onde foi constatado que todos os
Avaliação:Tamanho do trabalho: 809 Palavras / 4 PáginasData: 4/11/2020 -
Caso farma
1º A vsiteon foi instalda em 1972 no brasil, mas em 2000 ela foi considerada uma empresa independente, com isso ao passar dos anos a visteon investiu em apenas tres estado brasileiro com isso seu faturemento ao passar dos anos foi somado em 10% de seu faturamento mensal, apesar de ela ja ter ocupado o posto da empresa numero um em 2000 com um faturamento de 60% . 2º A visteon possui tambem em sua
Avaliação:Tamanho do trabalho: 406 Palavras / 2 PáginasData: 6/3/2016 -
Caso Farmácia Pague Menos
Caso Farmácia Pague Menos 1. INTRODUÇÃO O presente trabalho busca contextualizar as estratégias organizacionais de atuação de mercado da Rede de Farmácias Pague Menos, fundada em 19 de maio de 1981 na região nordeste do Brasil, a qual tornou-se uma das principais redes de farmácias através das idéias inovadoras de seu fundador. 2. DESENVOLVIMENTO 2.1 O REI DAS FARMÁCIAS Francisco Deusmar de Queirós, nascido em uma pequena cidade do litoral norte do Ceará , chamada
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.621 Palavras / 7 PáginasData: 10/10/2013 -
Caso Fatima
CASO FÁTIMA O córrego do barbado apresenta em todo seu trecho, grande quantidade de material sólido e Influente gerado por bairros residências e áreas de invasões circunjacentes. Numa determinada área de favelas, existe uma fábrica de sebo que funciona irregularmente. A cidade sofre com a falta de cobertura de rede de esgoto, coleta de lixo e sem de abastecimento de água segura para a população, comprometendo as condições de vida, agravadas ainda mais pela falta
Avaliação:Tamanho do trabalho: 257 Palavras / 2 PáginasData: 21/8/2013 -
Caso Fellini
que já se familiarizaram com o ambiente. Apoiados por esses fatores, todos são muito respeitados como pessoas e como profissionais, impulsionando-os rumo à auto-realização. 2.4 AÇÕES DO RH Com pessoas eficientes e medidas eficazes, nosso RH elabora e põe em prática ferramentas motivacionais como premiações extras e programas para progressão na participação nos lucros da empresa, incentivando todos a buscar de forma contínua a melhor maneira de atender os clientes e preparar o que é
Avaliação:Tamanho do trabalho: 204 Palavras / 1 PáginasData: 1/10/2013 -
Caso Fellini
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 2 DESENVOLVIMENTO ............................................................................................ 5 3 CONCLUSÃO 7 REFERÊNCIAS 8 1 INTRODUÇÃO O trabalho que será apresentado a seguir tem como objetivo apresentar breve análise referente ao restaurante Fellini, onde serão abordadas questões sobre Psicologia Organizacional, Gestão de Pessoas, Estilo de Liderança, Processos de RH. Onde o foco principal do trabalho é esclarecer quais foram os pontos positivos e os pontos negativos observados no caso Fellini. 2 DESENVOLVIMENTO Todo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 678 Palavras / 3 PáginasData: 18/10/2013 -
Caso Ferrero Rocher
CURSO SUPERIOR EM TECNOLOGIA DE PROCESSOS GERENCIAIS_2° SEMESTRE LINDOMAR DA ROSA ATIVIDADE INTERDISCIPLINAR_INDIVIDUAL ESTUDO DE CASO “FERRERO ROCHER” CAMPINAS-SP 2011 LINDOMAR DA ROSA ATIVIDADE INTERDISCIPLINAR_INDIVIDUAL ESTUDO DE CASO “FERRERO ROCHER” DISCIPLINAS: * FUNDAMENTOS DE MARKETING_PROF: MARCOS R.MARQUES; * DIAGNÓSTICO ORGANIZACIONAL_PROF: RINALDO J.BARBOSA LIMA SUMÁRIO 1. INTODUÇÃO 2. DESENVOLVIMENTO 2.1 ANÁLISE SWOT 2.1.1 Produto 2.1.2 Preço 2.1.3 Praça 2.1.4 Promoção 3. CONCLUSÃO 4. BIBLIOGRAFIA 1. INTODUÇÃO Tendo como base as informações cedidas pela empresa Ferrero Rocher,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.550 Palavras / 7 PáginasData: 17/3/2015 -
Caso Ferrero Rocher
1. Faça uma análise SWOT completa (Kotler e Armstrong, 1999) e uma análise SWOT cruzada do Ferrero Rocher, com base nos resultados da pesquisa. Pontos fortes: • Força do nome da marca Ferrero; • Empresa conhecida por ter produtos de sofisticação e qualidade; • Embalagens exclusivas para presentear em datas especiais; • Empresa internacionalmente conhecida e com tradição; • Tem diversos produtos diferenciados em sabor e qualidade; Pontos Fracos: • Preços superiores a outros produtos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 709 Palavras / 3 PáginasData: 18/3/2015 -
Caso Fornecedor moda rápida
1.Compare as abordagens adotadas por H&M, Benetton e Zara no gerenciamento de suas redes de suprimento. H&M A H&M não possui fábricas próprias, mas trabalha com cerca de 750 fornecedores. Em torno de metade de sua produção ocorre na Europa, e o restante, principalmente, na Ásia. Possui 21 escritórios de produção ao redor do mundo, responsáveis por coordenar os fornecedores que irão produzir mais de meio bilhão de itens por ano para a H&M. O
Avaliação:Tamanho do trabalho: 615 Palavras / 3 PáginasData: 24/1/2022 -
CASO FORTUITO
ACIDENTE DE TRÂNSITO. TRANSPORTE PASSAGEIRO. RESPONSABILIDADE OBJETIVA. CASO FORTUITO EXTERNO. DANO MORAL. LUCROS CESSANTES Decisão de 1 grau: Empresa condenada a pagar danos morais e lucros cessantes a passageiros vítimas de acidente com ônibus de sua frota. Acórdão da apelação O contrato de transporte contém cláusula de incolumidade implícita. A obrigação do transportador não é apenas de meio, e não só de resultado, mas também de garantia. Não se obriga ele a tomar as providências
Avaliação:Tamanho do trabalho: 276 Palavras / 2 PáginasData: 30/3/2014 -
Caso fortuito e força maior
FACULDADES UNIFICADAS DOCTUM DE GUARAPARI CURSO DE DIREITO OTÁVIO MUNIZ SIMÕES CASO FORTUITO E FORÇA MAIOR GUARAPARI 2015 OTÁVIO MUNIZ SIMÕES CASO FORTUITO E FORÇA MAIOR Trabalho acadêmico apresentado no Curso de Direito, como requisito parcial para obtenção de aprovação na Disciplina Introdução ao direito. Professora Cristina Pallaoro GUARAPARI 2015 ________________ RESUMO O presente trabalho tem como objetivo discorrer a respeito da construção do conceito de caso fortuito e força maior, abordando seus elementos formadores
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.975 Palavras / 8 PáginasData: 15/11/2015 -
Caso Fox
Questão 01 Além da pesquisa, que outras fontes de informação poderiam ser utilizadas pela agência para elaboração da campanha do Fox? Para a elaboração da campanha do Fox, além dos métodos de pesquisa realizados, poderiam ter sido utilizadas informações a respeito da marca, do mercado automobilístico e do comportamento dos seus consumidores e prospects, disponíveis em redes sociais, fóruns especializados, dentre outros espaços de discussão na internet. Tais informações se mostram relevantes devido ao fato
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.359 Palavras / 10 PáginasData: 10/4/2013 -
CASO FREDERICO
EXCELENTÍSSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ DE DIREITO DA... VARA CÍVEL DA COMARCA DE SALVADOR/BAHIA. FREDERICO, brasileiro, casado, carpinteiro, rg n° 7777-777, inscrito no cpf n° 777777777-777, residente em Fortaleza, Ceará, neste ato representado por seu procurador, Arnaldo da Silva, brasileiro, divorciado, advogado, residente em Fortaleza, Ceará, com endereço profissional na rua... n°... cep..., na mesma cidade onde reside, local que recebe intimações, vem, respeitosamente, à presença de vossa excelência propor: AÇÃO DE ANULAÇÃO DE NEGÓCIO JURÍDICO,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 567 Palavras / 3 PáginasData: 16/9/2014 -
Caso Fundicao Rio Negro
Questões: 1. Faça um diagnóstico da empresa. Levante os Pontos Fortes e os Fracos detectados no Caso. 2. Construa a Estrutura Organizacional (organograma) da empresa. 3. A hierarquia apresentada no Estudo de Caso está vinculada a qual das Teorias (Taylor ou Fayol)? Fundamente sua escolha. 4. O que está faltando implantar na empresa? Quais medidas poderiam ser tomadas para que os erros apontados no Caso, não se repetissem? 5. Como você poderia incorporar o comprador
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.843 Palavras / 16 PáginasData: 11/9/2014 -
Caso GE
• Como remuneração variável existe a Participação nos Resultados (PPR) e o Bônus. O bônus é uma remuneração variável para os cargos gerenciais. • O sindicato dos trabalhadores da Ge Celma é o sindicato do metal-mecânica de Petrópolis. A Ge Celma participa de forma ativa da negociação anual da convenção coletiva através do sindicato patronal. • Os terceiros têm acesso ao restaurante, a palestras e treinamentos da Empresa, além de todo o equipamento de proteção
Avaliação:Tamanho do trabalho: 416 Palavras / 2 PáginasData: 12/11/2013 -
Caso GE Celma
1 A administração e as organizações estão sofrendo grandes transformações, as empresas privadas, em particular operam dentro de um mercado muito competitivo e precisam aprimorar cada vez mais sua eficiência: fazer mais com menor quantidade de recursos. A cada dia vem aumentando a importância da administração empreendedora: o movimento que procura estimular as pessoas a serem seus próprios patrões. O presente trabalho irá apresentar uma pesquisa de campo, para tanto foi utilizado como objeto de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.689 Palavras / 7 PáginasData: 7/10/2013 -
CASO GE CELMA
NTRODUÇÃO Uma análise da empresa GE CELMA do planejamento estratégico envolve toda a organização. Através dele, podem-se antecipar as necessidades e relacionar o emprego dos meios materiais e dos recursos humanos disponíveis, a fim de traçar os caminhos adequados para alcançar objetivos concretos em prazos determinados e em etapas definidas, a partir do conhecimento e avaliação da situação atual. Na Administração de Recursos Humanos, o planejamento estratégico assume um papel importante no que se diz
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.226 Palavras / 5 PáginasData: 11/10/2013 -
Caso GE CELMA
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO..........................................................................................................6 2 DESENVOLVIMENTO..............................................................................................7 2.1 GESTÃO DE PESSOAS I....................................................................................7 2.2 GESTÃO DE PESSOAS II....................................................................................8 2.3 RESPONSABILIDADE SOCIAL E AMBIENTAL..................................................8 3 CONCLUSÃO...........................................................................................................9 4 REFERENCIAS.......................................................................................................10 1 INTRODUÇÃO A Ge Celma foi Fundada em 1878 por Thomas Edison e a General Electric se destaca por ser uma empresa global e de ramo diversificado. A GE Celma iniciou suas atividades em 1951 como uma fábrica de ventiladores. Em 1957 foi comprada pela Panair do Brasil e passou a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 924 Palavras / 4 PáginasData: 24/10/2013 -
Caso Gillete
3- AMBIENTE EXTERNO A análise do ambiente externo tem como objetivo avaliar fatores que interferem no cotidiano da empresa e que estão fora do controle da mesma. Baseando-se neste conhecimento é possível traçar ações estratégicas a fim de se prevenir contra irregularidades e aproveitar novas oportunidades. 3.1- Fatores Políticos A análise dos fatores políticos objetiva verificar toda manutenção em leis e regulamentações que alteram direta e indiretamente a comercialização dos produtos da empresa. 3.1.1- Regulamentação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.129 Palavras / 5 PáginasData: 19/4/2013 -
Caso Gloria
SAÚDE COLETIVA: UMA HISTÓRIA RECENTE DE UM PASSADO REMOTO Everardo Duarte Nunes A REFLEXÃO SOBRE A SAÚDE COLETIVA como um campo de conhecimentos e práticas tem estado presente em muitos trabalhos ao longo dos anos que medeiam a sua institucionalização no final dos anos 1970 e sua trajetória até os dias atuais. Não faremos uma revisão detalhada desses estudos, mas muitos deles permearão esta apresentação, que pretende não somente resgatar a história, como, também, trabalhar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.681 Palavras / 23 PáginasData: 22/3/2014 -
Caso Gol
O nascimento da Gol O ano 2000 já mostrava o esgotamento do modelo tradicional na aviaçãocivil brasileira. Grandes empresas enfrentavam graves problemas financeiros. A Transbrasil perdia rapidamente participação no mercado e se dirigia para afalência; a Vasp passava por grandes dificuldades e deveria ter o mesmo destino;e a Varig , maior empresa aérea brasileira até então, contabilizava, ano após ano,prejuízos crescentes. O enfraquecimento da concorrência era uma boaoportunidade para o lançamento de uma nova companhia
Avaliação:Tamanho do trabalho: 298 Palavras / 2 PáginasData: 30/3/2013 -
Caso Gol Levanta Voo
Caso GOL 1-Conceitue resumidamente, o modelo de negócios que a Gol utilizou para entrar no setor da avaliação civil no Brasil. O enfraquecimento da concorrência era uma boa oportunidade para o lançamento de uma nova companhia de aviação, mais moderna e sem o passivo das empresas tradicionais. Seu modulo baseava-se em cinco princípios: 1) Só realizar voos domésticos, 2) Reduzir os gastos com serviços de bordo, 3) Aumentar a produtividade por avião, diminuindo o tempo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 978 Palavras / 4 PáginasData: 11/6/2014 -
Caso Goldstar
Quando as companhias japonesas começaram a fabricar nos Estados Unidos, muitas pessoas riram de algumas de suas esquisitices empresariais, como os exercícios, antes do trabalho, mas os analistas ficaram também abalados com a eficiência do estilo japonês de administração. Agora estão chegando os coreanos, instalando suas próprias fábricas e trazendo sua versão de "harmonia" administrativa. Dúzias de organizações sul-coreanos já abriram escritórios nos Estados Unidos e duas iniciaram operações e fabricação. O Grupo Lucky-Goldstar abriu
Avaliação:Tamanho do trabalho: 640 Palavras / 3 PáginasData: 14/8/2014