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236.761 Trabalhos sobre Outras. Documentos 185.641 - 185.670
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PROINTER FINAL IV RH
PLANO DE BENEFÍCIOS: O fornecimento de benefícios aos colaboradores, fora aqueles já previstos pela legislação, motiva os funcionários a serem mais comprometidos com o trabalho exercido dentro da organização, contribuindo para mais desenvolvimento e produtividade. Os benefícios serão supletivos, voltados para a alimentação. Um dos benefícios a ser implantado é o fornecimento de refeição. Tendo em vista a atual situação financeira da empresa, a refeição será fornecida na própria empresa que já tem infraestrutura adequada
Avaliação:Tamanho do trabalho: 358 Palavras / 2 PáginasData: 20/9/2015 -
Prointer Final Recursos Humanos
PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AOS CURSOS SUPERIORES DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS (PROINTER IV) TUTORA PRESENCIAL: DÉBORA LIMA U. FERREIRA RELATÓRIO FINAL PESQUISA SOBRE CARGOS E SALÁRIOS PARA A MANUTENÇÃO DO PROGRAMA DE CARGOS E SALÁRIOS DE UMA EMPRESA ... (COLOCAR O NOME DA EMPRESA) Nome completo: RA: Nome completo: RA: Nome completo: RA: Nome completo: RA: Nome completo: RA: Cidade/Estado 2015 Nome completo: RA: Nome completo: RA: Nome completo: RA: Nome completo: RA:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 713 Palavras / 3 PáginasData: 28/10/2015 -
PROINTER FINAL RH ANHANGUERA
UNIVERSIDADE UNIDERP Curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos POLO: EaD Cordeirópolis ACADÊMICO: Debora C. Medeiros Silva – RA: 6258119245 ACADÊMICO: Juliana Francisco Silva – RA: 6258125145 ACADÊMICO: Suelen Cristina Cordeiro Miranda – RA: 6258103001 TUTOR A DISTÂNCIA: Andrey Walber de Arújo Milo ORIENTADOR À DISTÂNCIA: Camila Nahas PROINTER II– RELATÓRIO FINAL CORDEIRÓPOLIS/SP NOVEMBRO/2017 ________________ ACADÊMICO: Debora C. Medeiros Silva – RA: 6258119245 ACADÊMICO: Juliana Francisco Silva – RA: 6258125145 ACADÊMICO: Suelen Cristina Cordeiro
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.792 Palavras / 8 PáginasData: 22/11/2017 -
PROINTER FINAL RH II
ANHANGUERA EDUCACIONAL TAUBATÉ (SP) – UNIDADE 1 TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS ANTONIO CÉLIO DA SILVA – RA: 5419765938 DENIS SANTOS DO PRADO – RA: 5976367513 JOSÉ LAZÁRO FRANCISCO – RA: 5964859397 JOSÉ LUIS TOLOSA – RA: 1906600666 Projeto Interdisciplinar Aplicado à Gestão De Recursos Humanos II TAUBATÉ-SP NOVEMBRO 2017 ________________ ANTONIO CÉLIO DA SILVA – RA: 5419765938 DENIS SANTOS DO PRADO – RA: 5976367513 JOSÉ LAZÁRO FRANCISCO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.238 Palavras / 21 PáginasData: 30/4/2018 -
PROINTER GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS 2018
ANHANGUERA EDUCACIONAL Unidade de Apoio Presencial – Polo Santo André/São Paulo Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Jéssica Souza da Silva – RA: 5981381801 Projeto Interdisciplinar Aplicado ao Curso Superior de tecnologia em Gestão de Recursos Humanos PROINTER III - FINAL Santo André 2018 Jéssica Souza da Silva – RA: 5981381801 Projeto Interdisciplinar Aplicado ao Curso Superior de tecnologia em Gestão de Recursos Humanos PROINTER III - FINAL Disciplinas Norteadoras: Gestão de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.617 Palavras / 11 PáginasData: 25/5/2018 -
PROINTER GESTÃO FINANCEIRA III
Gestor Financeiro Contemporâneo - Ensaio Será apresentada a importância no trabalho cotidiano da área financeira, dos temas de analise de custos, matemática financeira e estatística. Para isso será abordado alguns pontos específicos como a importância na organização da função financeira, a utilização dos conhecimentos de contabilidade, de custos, de matemática financeira e estatística aplicada para melhor gestão financeira da empresa, a realização de projeções financeiras para assegurar decisões estratégicas, a elaboração do planejamento orçamentário para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.727 Palavras / 7 PáginasData: 1/6/2014 -
Prointer Gestão Financeira III
Capa PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AO CURSO DE TECNOLOGIA GESTÃO FINANCEIRA (PROINTER III) RELATÓRIO FINAL Ribeirão Preto / São Paulo 2014 Diego Cesar Casaquia Ra: 8155759477 Juliane Do Nascimento Rubio Ra: 6763351799 Max Simeão Da Silva Ra: 6949480284 Paulo Vitor Do Nascimento Almeida Ra: 6914385306 RELATÓRIO FINAL Relatório final apresentado no projeto Interdisciplinar III de tecnologia Em gestão financeira na faculdade Da Anhanguera, sob a orientação do tutor: EAD Rodrigo Joi Davatz Ribeirão Preto / São
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.499 Palavras / 6 PáginasData: 17/9/2014 -
PROINTER GESTAO HAMBIENTAL
Caro(a) Acadêmico(a) Você e sua equipe finalizou a primeira etapa de sua atividade, e já postou o Relatório Parcial. Agora é o momento de contextualizar seu conhecimento sobre o assunto pesquisado. Na primeira etapa você e sua equipe realizaram o levantamento da organização a fim de planejar e viabilizar o Sistema de Gestão Ambiental. Nesta segunda etapa você e sua equipe deverá dar continuidade ao projeto a partir dos estudos da primeira etapa. Defina as
Avaliação:Tamanho do trabalho: 805 Palavras / 4 PáginasData: 29/11/2013 -
Prointer Gestão Hambiental
DE DE CIÊNCIAS SOCIAIS E TECNOLÓGICAS – FACITEC FACULDA INSTITUTO DE ENSINO SUPERIOR SOCIAL E TECNOLÓGICO ANDREIA APARECIDA JAMES ALLEN JÂNIO BARBOSA JULIENE ALVES PLANO DE NEGÓCIO Taguatinga 2012 ANDREIA APARECIDA JAMES ALLEN JÂNIO BARBOSA JULIENE ALVES PLANO DE NEGÓCIO Trabalho apresentado à Facitec – Faculdade de Ciências Sociais e Tecnológicas, como parte das exigências da disciplina de Empreendedorismo, do Curso de Administração, sob orientação do Professor Waldir Lima. Taguatinga 2012 1. INTRODUÇÃO: Os investimentos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 779 Palavras / 4 PáginasData: 12/12/2013 -
PROINTER GESTÃO PUBLICA
CEAD/Centro de Educação a distancia CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA Irecê-Ba 2013 Alexandre Alves Monteiro, Ra: 411654 Cintia Tenório Silvar, Ra: 426443. Érica Almeida de Oliveira, Ra: 422151 Liliane Barreto de Figueredo, Ra: 422152 Trabalho apresentado à Faculdade Anhanguera Como pré-requisito para obtenção de nota na Disciplina Projeto Interdisciplinar aplicado a Gestão de Recursos Humanos com orientação Do tutor presencial Marcio Alan Alves da Gama e do tutor a distância Luciano Costa Sampaio. APRESENTAÇÃO O PROINTER
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.146 Palavras / 13 PáginasData: 24/10/2014 -
Prointer Gestão Publica I
ANHANGUERA EDUCACIONAL UNIVERSIDADE ANHANGUERA - UNIDERP Centro de Educação a Distância Tecnologia em Gestão Publica Macilio Alves Batista RA: 5335603839 Reginaldo André do Rosário RA: 5343656962 Ricardo Souza Cruz RA: 5314493956 Projeto Interdisciplinar Aplicado aos Cursos Superiores de Tecnologia (PROINTER I) BARUERI 2017 Macilio Alves Batista RA: 5335603839 Reginaldo André do Rosário RA: 5343656962 Ricardo Souza Cruz RA: 5314493956 Relatório Parcial Projeto Interdisciplinar apresentado ao curso de Tecnologia em Gestão Pública da Universidade Anhanguera como
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.421 Palavras / 14 PáginasData: 29/4/2018 -
Prointer Hospital
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP POLO – CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTANCIA (CEAD) GOIÂNIA - GO CURSO DE TECNOLOGIA EM MARKETING AROLDO MONTEIRO JUNIOR – RA 9399314212 PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO À TECNOLOGIA EM MARKETING I TUTORA EaD NOEMI CORREA BUENO GOINÂNIA / GO 2014 AROLDO MONTEIRO JÚNIOR PROJETO EXPERIMENTAL DE VIABILIDADE PARA A IMPLANTAÇÃO DE UM SGA (SISTEMA DE GESTÃO AMBIENTAL) NO HOSPITAL MATERNO INFANTIL DE CALDAS NOVAS. Projeto Interdisciplinar aplicado à Tecnologia em Marketing I,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.763 Palavras / 32 PáginasData: 9/9/2014 -
Prointer hr
Universidade Anhanguera – UNIDERP Centro de Educação a Distância Tecnologia em Recursos Humanos Projeto Interdisciplinar Aplicado ao Recurso Humano PROINTER III Relatório Parcial e Final NOME - Simone Lima Caldas RA - 8518889474 Rio Grande / RS 2015 NOME - Simone Lima Caldas RA - 8518889474 TEMA Implantação do Setor Recursos Humanos em uma empresa privada. Tutor: Rogéria Soares Rio Grande / RS 2015 Sumário RESUMO 04 INTRODUÇÃO 05 PONTOS DE ATENÇÃO A SEREM MELHOTRADOS
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.792 Palavras / 16 PáginasData: 24/5/2015 -
Prointer I
SUMÁRIO CONTEXTUALIZAÇÃO EXECUTIVA 02 APRESENTAÇÃO DA EMPRESA 02 Dados gerais Sócios diretores ÁREA DE ATUAÇÃO DA EMPRESA Especificação da atividade O ATO DE NEGOCIAR OS CONFLITOS NA NEGOCIAÇÃO AS ESTRATÉGIAS E AS TÁTICAS DE UMA NEGOCIAÇÃO CONSIDERAÇÕES FINAIS ANEXO III 09 HABILIDADES NA NEGOCIAÇÃO REFERÊNCIAS 11 CONTEXTUALIZAÇÃO EXECUTIVA Este trabalho tem como objetivo apresentar estudo de viabilidade para criação de cursos de capacitação itinerante na cidade de Porto Seguro e região. Apesar de já existir
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.582 Palavras / 11 PáginasData: 27/5/2014 -
PROINTER I
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA ANDREIA CRISTINA DOS ANJOS PINHEIRO CLAUDINELE FERRARI DA SILVA MANOEL ROOSEVEL GOMES DO NASCIMENTO JÚNIOR PROJETO INTERDICIPLINAR I APLICADO AO CURSO DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS (PROINTER I). BELO HORIZONTE /MG 30 nov.2013 RESUMO Empreender é sempre um desafio, o consumo no Brasil foi ampliado nos últimos anos o que abriu portas para novas oportunidades de negócio, mas é preciso muito mais que boa
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.012 Palavras / 17 PáginasData: 7/6/2014 -
Prointer I
Projeto Interdisciplinar Aplicado aos Cursos Superiores de Tecnologia (PROINTER I) Relatório Parcial Daylon Teles de Oliveira RA: 8976185830 Érica Marciel Camara RA: 9140255649 Rodolfo Barbosa dos Santos RA: 1299264232 Rosangela Sandro de Castro RA: 8740130334 Roseilda da Silva OliveiraRA:8945189231 Vailde de Araújo Ferreira RA: 8976196557 Taguatinga/DF 2014 Relatório Parcial Relatório Parcial apresentado no Projeto Interdisciplinar do Curso de Tecnologia em Recursos Humanos na Faculdade Anhanguera, sob a orientação da Tutora Débora Lima U. Ferreira. Taguatinga/DF
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.702 Palavras / 11 PáginasData: 11/6/2014 -
Prointer I
Relatório Parcial Relatório Parcial apresentado no Projeto Interdisciplinar do Curso de Tecnologia em Recursos Humanos na Faculdade Anhanguera, sob a orientação da Tutora Débora Lima U. Ferreira. Taguatinga/DF 2014 1. Apresentação O presente trabalho irá tratar de informações acerca da abertura de uma empresa, de modo a apresentar conceitos, tendo em vista um negócio de entretenimento, com planejamento estratégico a onde são definidos os rumos do empreendimento, sua situação atual, suas metas e objetivos de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.760 Palavras / 8 PáginasData: 11/6/2014 -
Prointer I
SUMÁRIO 1 – INTRODUÇÃO 04 2 - OBJETIVOS ESTRATÉGICOS E METTAS 04 3 – QUESTÃO PROBLEMA 05 4 – CONCLUSÃO 05 1 – INTRODUÇÃO A viabilidade de um Restaurante Self-service e a la carte denominado “SABOR MINAS” que irá atender a demanda diária da população local, empresas da região e visitantes, considerando os recursos necessários, as condições e a perspectiva de mercado. No meio da incerteza que envolve qualquer projeto, é indispensável ao empreendedor
Avaliação:Tamanho do trabalho: 458 Palavras / 2 PáginasData: 11/6/2014 -
Prointer I
Prointer ISegundo Dornelas (2012), O empreendedorismo no Brasil ganhou força na década 1990, com a criação de entidades como SEBRAE (Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas) e Softex (Sociedade Brasileira para importação de software). A política e a economia do país não favoreciam os empreendedores, não havia informações para auxiliá-los. Historicamente, passados 20 anos o Brasil entra então, na segunda década deste novo milênio, século XXI, com toda essência para desenvolver um
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.310 Palavras / 10 PáginasData: 2/9/2014 -
PROINTER I
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP POLO DE MONTES CLAROS CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM RECURSOS HUMANOS RA PROINTER I TUTORA EaD CIDADE MG 2012 POLO DE MONTES CLAROS CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM RH RA PROINTER I Trabalho apresentado como avaliação parcial ao Curso de Tecnólogo em Recursos Humanos da Universidade Anhaguera para a Disciplina – Prointer I, sob a supervisão da TUTOR(A) CIDADE 2013 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 4 2 APRESENTAÇÃO 6 3 OBETIVOS E METAS............................................................................................................9
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.134 Palavras / 9 PáginasData: 3/11/2014 -
Prointer I
Prointer I Introdução O ser humano precisa acordar pra realidade, e se conscientizar que está em suas mãos a preservação do meio ambiente. Pois todos os efeitos causados tem ligação direta ou indireta com a ação do ser humano. As pessoas devem se preocupar com a preservação e valorização do meio ambiente. Os rios e mananciais, a fauna, a flora, enfim tudo o que a natureza nos oferece, só beneficia á todos, quando se tem
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.002 Palavras / 5 PáginasData: 4/11/2014 -
Prointer I
TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS Disciplina: Projeto Interdisciplinar Aplicado aos Cursos Superiores de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos (PROINTER III) RELATÓRIO PARCIAL EDNA SHIRLEY DANTAS DE OLIVEIRA: RA 6305194570 ELTON FLAVIO CLEMENTINO DA SILVA: RA 55560125129 HALLEF LOPES VIEIRA: RA 6056472523 MARIA SOCORRO FARIAS DE LIMA: RA 694828764 SUELLEN ARAUJO VICENTINI: RA 6303109100 Tutor a Distancia: Allana BRIANCA SANTOS FIGUEIREDO. TAGUATINGA/DF 2014 SUMÁRIO 1- Apresentação ------------------------------------------------------------------PAG.01 2- Referencial teórico------------------------------------------------------------PAG.02 2.1 Técnicas de Recrutamento
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.508 Palavras / 11 PáginasData: 19/3/2015 -
Prointer I
CEAD – CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTANCIA 1 POLO ATIBAIA 1 CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM MARKETING 1 1ª SÉRIE 1 Projeto Interdisciplinar Aplicado aos 1 Cursos Superiores de Tecnologia I (PROINTER I) 1 ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO; EMPREENDEDORISMO & DESENVOLVIMENTO PESSOAL E PROFISSIONAL 1 KARLA SCANNERINI 1 RA 9904000233 1 APRESENTAÇÃO 2 CONCLUSÃO 5 APRESENTAÇÃO O intuito deste trabalho é desenvolver um Plano de Negócio para Empresa de Pesquisa uma proposta inovadora
Avaliação:Tamanho do trabalho: 724 Palavras / 3 PáginasData: 26/3/2015 -
Prointer I
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CURSO DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS SIMONE FELICIANO MONTEIRO RA 9904016679 PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO A GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS III S.A-SP Abril/2015 SIMONE FELICIANO MONTEIRO PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO A GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS III Atividade prática supervisionada apresentada como requisito de avaliação na disciplina de Projeto Interdisciplinar Aplicado a Gestão de Recursos Humanos III no Curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos da Universidade/Anhanguera Uniderp,turma EAD, sob a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.069 Palavras / 5 PáginasData: 18/5/2015 -
Prointer I
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP POLO DE EDUAÇÃO A DISTANCIA CURSO DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AOS CURSOS SUPERIORES TECNOLOGIA I (PROINTER I) RELATÓRIO PARCIAL ANÁLIA YUMI UENO RA2847233533 TUTORA EAD IVONE LÍRIO RIBAS Valparaíso/SP 201 5 Entrevista com um Empreendedor Nome da Empresa: Toque Beleza e Harmonia Endereço: Avenida da Saudade, 1895 Cidade: Presidente Prudente Estado: São Paulo Ramo de Atividades: Salão de Beleza e Clínica de Estética Produtos e/ou
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.071 Palavras / 5 PáginasData: 26/10/2015 -
Prointer I
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP POLO DE SÃO BERNARDO DO CAMPO-SP CURSO DE TECNOLOGIA EM LOGÍSTICA WELINGTON OLIVEIRA QUIRINO ….........RA 8363805666 PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO A TECNOLOGIA EM LOGÍSTICA I – (PROINTER I) RELATÓRIO PARCIAL TUTORA EaD GISELE BAFUME QUIERELLI SÃO BERNARDO DO CAMPO / SP 2014 ________________ WELINGTON OLIVEIRA QUIRINO ….........RA 8363805666 LEVANTAMENTO BIBLIOGRÁFICO E ADEQUAÇÃO DO DESAFIO PROFISSIONAL A PROPOSTA DO PROINTER I RELATÓRIO PARCIAL Projeto Interdisciplinar aplicado à Tecnologia em Logística I, apresentado como
Avaliação:Tamanho do trabalho: 841 Palavras / 4 PáginasData: 26/11/2015 -
PROINTER I
LISTA DE SIGLAS QSL – Qualidade, Serviço rápido e cortez e Limpeza TNS/Interscience – Taylor Nelson Sofres Interscience PAT – Posto de Atendimento ao Trabalhador OMS – Organização Mundial de Saúde EPI – Equipamento de Proteção Individual PDF – Programa de Desenvolvimento de Funcionários PDI – Programa de Desenvolvimento de Instrutores PDC – Programa de Desenvolvimento de Coordenadores de Qualidade PDG – Programa de Desenvolvimento de Gerentes INCA – Instituto Nacional do Câncer SOBOPE –
Avaliação:Tamanho do trabalho: 13.866 Palavras / 56 PáginasData: 26/11/2015 -
Prointer I
Anhanguera Educacional Gardênia Gonçalves de Oliveira Ribeiro RA:1241382267 Projeto interdisciplinar aplicado a tec. em gestão pública I Prointer relatório final Natal - RN 21/05/2016 Anhanguera Educacional Gardênia Gonçalves de Oliveira Ribeiro RA:1241382267 Projeto interdisciplinar aplicado a tec. em gestão pública I Prointer relatório final Gestão pública – 1º semestre Tutora EAD: Adriana Barbosa Gonçalves Aluna: Gardênia G. de Oliveira Ribeiro Natal - RN 21/05/2016 Resumo Este projeto tem como objetivo desenvolver o empreendedorismo, estimular o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.087 Palavras / 9 PáginasData: 23/5/2016 -
PROINTER I
A) Entrevista: Apresente o questionário da entrevista com os dados de cadastro da empresa, nome do entrevistado, e as devidas respostas do empreendedor. Nome da Empresa: Piquetur Log Logística e Transportes Ltda Endereço: Av. Lauro Gomes, 1.200 Cidade: São Bernardo do Campo Estado: São Paulo Ramo de Atividade: Transporte de cargas aéreas e rodoviárias Produtos e/ou serviços: Autopeças Data de inicio das atividades: Entrevistado: Venilton Cesar Piqueira 1. Que fatores o influenciaram a se tornar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.171 Palavras / 9 PáginasData: 29/5/2016 -
PROINTER I
ANHANGUERA EDUCACIONAL PIRITUBA CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO PÚBLICA JOÃO MARCOS JOSÉ RIBEIRO RA 8331369584 PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AOS CURSOS SUPERIORES DE TECNOLOGIA (PROINTER I) RELATÓRIO PARCIAL São Paulo – SP Maio - 2016 JOÃO MARCOS JOSÉ RIBEIRO RA 8331369584 PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AOS CURSOS SUPERIORES DE TECNOLOGIA (PROINTER I) RELATÓRIO PARCIAL Trabalho interdisciplinar da Tutora Rubia Luz apresentado como avaliação ao Curso Superior de Tecnologia (Prointer) EAD Polo Pirituba da Faculdade Anhanguera de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.296 Palavras / 6 PáginasData: 31/5/2016