Atps De Relaçoes Sindicais E Negociaçoes Trabalhista Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
30.923 Trabalhos sobre Atps De Relaçoes Sindicais E Negociaçoes Trabalhista. Documentos 276 - 300 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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RELAÇÕES SINDICAIS
Sumário 1. RELATÓRIO PARCIAL (PASSO 2). 4 1.1. INTRODUÇÃO. 4 1.2. FGTS. 4 1.3. CONTRIBUIÇÕES SOCIAIS. 4 1.4. PREVIDÊNCIA SOCIAL. 4 1.5. ESTABILIDADE NO EMPREGO. 5 1.6. CAT. 5 1.7. SEGURANÇA DO TRABALHO. 5 1.8. CIPA. 5 1.9. EPI. 6 1.10. PCMSO. 6 1.11. PPRA. 6 REFERÊNCIAS 7 2. RELATÓRIO FINAL 8 2.1. INTRODUÇÃO 8 2.2. PLANEJAMENTO DE ABERTURA DE EMPRESA. 9 2.2.1. Informações gerais da empresa. 9 2.2.2. Produtos comercializados na empresa. 9 CONSIDERAÇÕES
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.877 Palavras / 8 PáginasData: 6/10/2014 -
Relações Sindicais E Negociais
ACORDO COLETIVO DE TRABALHO SINDICATO DOS EMPREGADOS DA INDÚSTRIA METALÚRGICA E INDÚSTRIA META METAL LTDA Anhanguera Educacional 26 de Maio de 2014 1 – REAJUSTE SALARIAL COM AUMENTO REAL No que diz respeito ao assunto supra citado, tratando se do INPC, que é de extrema importância fazer a analise do INPC, pode ocorrer variações em preços, obtendo analise nos números da inflação, para ter parâmetros para aplicar os devidos reajustes. Considerações sobre o INPC O
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.596 Palavras / 7 PáginasData: 7/10/2014 -
Relaçoes Sindicais E Trabalistas
UNIVERSIDADE ANHANGUERA - UNIDERP POLO DE ENSINO A DISTANCIA CRISTALINA-GO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA DE GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS RELAÇÕES SINDICAIS E NEGOCIAÇÃO TRABALHISTA Este trabalho tem como finalidade desenvolver um planejamento de abertura de uma empresa com o foco em recursos humanos, sobre orientação das tutoras Márcia Aparecida Jacometo e Aline Lima Alves Junho/2014. Cristalina/Goiás Sumario 1. Introdução..................................................................................................................... 4 2. Dados da Empresa........................................................................................................ 6 3. Sindicato da categoria............................................................................................. 7 4. Considerações Finais .................................................................................................... 8
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.602 Palavras / 15 PáginasData: 15/10/2014 -
ATPS: Direito empresarial e trabalhista
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO ADMINISTRAÇÃO VIVIANE MEDEIROS DE ANDRADE DIREITO EMPRESARIAL E TRABALHISTA Muriaé 2010 VIVIANE MEDEIROS DE ANDRADE DIREITO EMPRESARIAL E TRABALHISTA Trabalho apresentado a disciplina .... da Universidade Norte do Paraná - UNOPAR Prof. Temis Chenso Muriaé 2010 SUMÁRIO 1 DESENVOLVIMENTO.............................................................................4 2 REFERÊNCIAS.......................................................................................8 Questão 1 Sim é possível tal sociedade. Para a elaboração do contrato social, será necessário unir as documentações dos sócios, o capital social que a empresa vai possuir, as
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.357 Palavras / 6 PáginasData: 24/10/2014 -
Relações Sindicais
A nossa empresa Beleza em casa Ltda localiza-se na Av. Alfredo Pujol, 250 Bairro de Santana em São Paulo - SP. Elaboramos várias pesquisas para chegarmos a uma escolha da melhor localização para nossa Matriz, e chegamos a conclusão que o bairro de santana é bem conceituado, com fácil acesso por meio de veiculo próprio, transporte público e metro tendo em vista que fica próximo das principais avenidas e marginais . Consideramos ponto estratégico para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 220 Palavras / 1 PáginasData: 28/10/2014 -
RESPOSTA AVA Relações Sindicais
Aula 1 Pergunta - Em relação ao surgimento do Direito do Trabalho, responda a alternativa correta. Resposta : . O Direito do Trabalho surge com a Revolução Industrial e a crescente exploração do trabalho. Pergunta: Identifique se são (V) verdadeiras ou (F) falsas as afirmativas abaixo sobre o trabalho Resposta: V-V-V-F-F Pergunta – Nos séculos XVIII e XIX, com a Revolução Industrial, trabalhadores enfrentavam jornadas de trabalho de até 20 horas diárias, sendo empregadas inclusive
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.393 Palavras / 10 PáginasData: 29/10/2014 -
ATPS: Contabilidade empresarial e trabalhista
UNOPAR VIRTUAL Ciências Contábeis PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR EM GRUPO Tema: Contabilidade empresarial e trabalhista 1º semestre - Matriz 2013/2 2º semestre - Matriz 2013/1 Informações: Nesta produção textual buscaremos desenvolver o trabalho em equipe, por isso é de fundamental importância que vocês desenvolvam esta produção em grupo, tal como discorre o texto abaixo. Vamos imaginar que vocês como profissionais da área contábil fazem parte de uma equipe de profissionais denominada “Grupos Assessoria Contábil”, especializada em
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.006 Palavras / 5 PáginasData: 10/11/2014 -
Relações Sindicais
Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Relações Sindicais e Negociações Trabalhistas Aula-tema 07: Atividades Colaborativas Atividade Colaborativa Trabalho desenvolvido na disciplina Relações Sindicais e Negociações Trabalhistas apresentado à Anhanguera Educacional como exigência para a avaliação na Atividade de Autodesenvolvimento, sob orientação do professor-tutor (Alessandra Volkmann). Anhanguera Educacional 2014 SUMÁRIO ACORDO COLETIVO DE TRABALHO 2014....................................................4 CLÁUSULA 1ª – ABRANGÊNCIA...........................................................4 CLÁUSULA 2ª – VIGÊNCIA....................................................................4 CLÁUSULA 3ª – CONCILIAÇÃO.............................................................4 CLÁUSULA 4ª - EMPREGADOS NOVOS ..............................................5 CLÁUSULA 5ª –
Avaliação:Tamanho do trabalho: 607 Palavras / 3 PáginasData: 16/11/2014 -
Atps planejamento de negociações
O SEQUESTRO DO METRO 123 Dentre as inúmeras negociações ocorridas no decorrer do filme, podemos citar varias que presenciamos que houve tanto conduta ética quanto conduta antiética, como por exemplo, todas as negociações foram conduzidas por Ryder, que também não aceitava negociar com nenhuma outra pessoa, exceto Walter Garber. A negociação do prazo da entrega da quantia pedida pelo sequestrador no prazo estabelecido pelo mesmo, a confissão do suborno recebido por Walter Garber na compra
Avaliação:Tamanho do trabalho: 390 Palavras / 2 PáginasData: 19/11/2014 -
Relações Sindicais
1. Realize uma pesquisa sobre o sentido do trabalho sob o ponto de vista do empregado, do empregador e da sociedade e faça um resumo do que você considerou mais relevante. Resposta: Empregado: Para o empregado, trabalhar permite a criatividade e realizar – se, possibilita concretizar e desenvolver seus talentos.Mas para a maioria dos empregados, o maior sentido do trabalho é sua sobrevivência e acumular riquezas, e não como uma parte da vida. O que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 546 Palavras / 3 PáginasData: 11/3/2015 -
AULA TEMA 1 RELAÇÕES SINDICAIS
Em relação ao surgimento do Direito do Trabalho, responda a alternativa correta. Escolher uma resposta. a. O Direito do Trabalho surge com a Revolução Industrial e a crescente exploração do trabalho. Correto b. As corporações de ofício marcam o surgimento do Direito do Trabalho, que ocorreu na Idade Moderna. c. Na Idade Média, a escravidão era a forma de trabalho existente. d. O Direito do Trabalho surgiu com a nossa Constituição de 1988. e. Na
Avaliação:Tamanho do trabalho: 959 Palavras / 4 PáginasData: 12/3/2015 -
Relações Sindicais - RH - Anhanguera
UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA (CEAD) CST em Gestão de RH – 3º SEMESTRE DISCIPLINA: RELAÇÕES SINDICAIS E NEGOCIAÇÕES TRABALHISTAS Camapuã/MS Junho/2014 Acadêmicos Aline Cabral Mendonça – RA 442436 Érica Danila Medeiros Faustino – RA 437605 Letícia Lindicey Sobrinho Prado – RA 448732 Edivaldo Moreira Conegundes – RA 8327774703 Relações Sindicais e Negociações Trabalhistas: “Conceitos de RH e planejamento de microempresa” Camapuã/MS Junho/2014 SUMÁRIO RESUMO...........................................................................................................04 INTRODUÇÃO 1 EVOLUÇÕES SINDICAIS NO BRASIL......................................................05 1.1 Breve
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.715 Palavras / 11 PáginasData: 23/3/2015 -
Relações Sindicais
CENTRO UNIVERSITÁRIO ANHANGUERA SÃO GONÇALO CURSO TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS “RELAÇÕES SINDICAIS E NEGOCIAÇÕES TRABALHISTAS” Participantes: Alessandra Maria Bielski RA: 6942012566 André Fabiano Sandre RA: 6791382687 Jonathan de Azevedo RA: 6784392167 Juliana dos Santos Paiva RA: 6942012636 Tutora: Simone Justem São Gonçalo/RJ 2014 ETAPA1 INTRODUÇÃO A Evolução do Sindicato no Brasil está ligada diretamente a transformação da economia. As mudanças das últimas décadas conferiram características peculiares quanto à estruturação do mercado de trabalho
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.282 Palavras / 14 PáginasData: 28/3/2015 -
Atps Logistica Tec, Negociações
Trabalho ATPS Tec. Negociação. Sorocaba, 23 de Março de 2015 ________________ Trabalho ATPS Tec. Negociação. Trabalho realizado a pedido do professor, da instituição Anhanguera Sorocaba, disciplina Técnicas de negociação, Com intenção de avalias os alunos envolvidos. Sorocaba, 23 de março de 2015 ________________ Como as Técnicas de negociação são relevantes para a estratégia das empresas. Conhecer diferentes tipos de técnicas de negociações, dá uma vantagem enorme para a empresa pois, capacita o negociador a desempenhar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.045 Palavras / 5 PáginasData: 21/4/2015 -
AVA RELAÇOES SINDICAIS
ema 5 1. Sendo identica a função, a todo trabalhador, de igual valor prestado ao mesmo empregador, na mesma localidade, corresponderá salário diferente devendo fazer distinção de sexo e idade. 2. FVVVF 3. I IV 4.Os permitidos por lei, adiantamento e previstos no acordo coletivo 5. O empregado poderá fazer jus do saque das quantias depositadas se for acometido de neoplasia maligna (cancer) 6. é necessária para que o trabalhador tenha um ambiente de trabalho
Avaliação:Tamanho do trabalho: 307 Palavras / 2 PáginasData: 4/5/2015 -
ATPS Contribuições sindicais
Definição é o conjunto de normas oriundas das negociações coletiva e dissídios coletivos do trabalho. É coletivo porque seus sujeitos são grupos: empresas ou trabalhadores. Conteúdo Regramento sobre funcionamento, prerrogativas e deveres da entidades sindicais Liberdade sindical Conflitos coletivos e meios de solução Representação dos trabalhadores na empresa e em outros órgãos Greve e locaute Negociação coletiva Dissídio coletivo Os Conflitos Coletivos alcançam um grupo e trabalhadores e um ou vários empregadores e refletem
Avaliação:Tamanho do trabalho: 250 Palavras / 1 PáginasData: 24/5/2015 -
Atps técnicas de negociações
Introdução Esses elementos do processo de negociação basea- se na transformação de entradas (Estímulos) em saídas (respostas) definindo como analise de objetivos que compõe o “sistema negociação ’’. A negociação é analisada como processo de transformação por meio da visão sistêmica pode identificar o processo do ganha- ganha, de acordo com a situação da pratica vivenciada pelo negociador. Neste processo priorizamos o prisma sistêmico, é definido como o processo que envolve as duas partes, baseada
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.867 Palavras / 8 PáginasData: 15/6/2015 -
Atps TÉCNICO DE NEGOCIAÇÕES
https://lh3.googleusercontent.com/EHFwebFvNleZa6X4qjQmObaiV2CwogHhIJ9-2ygEvWG3rx90OSZdyYOFuHjA4xqvHzXYg3q8ijZyPgqRf903unaSevocC7CueL2UBSwM-ObwYGjgZbzDOz0jK_JLvo6PWSqPqbnepTf6uwKC UNIVERSIDADE ANHANGUERA EDUCACIONAL POLO ANGRA DOS REIS FABIO CARLOS SARTORI SOUZA E SILVA – RA 382872 LUCIENE VIEIRA DE LIMA – RA 385357 ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS CURSO DE ADMINISTRAÇÃO DISCIPLINA: TECNÍCAS DE NEGOCIAÇÕES PROFESSOR (A) EAD: MÔNICA SATALONI PROFESSOR (A): IVONETE MELO DE CARVALHO GRUPO 7º PERÍODO ANGRA DOS REIS, 24 DE ABRIL DE 2015. RESUMO Como viver em um mundo sem negociação? Como saber negociar, pode influenciar nossas vidas? Por isso é importante
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.327 Palavras / 14 PáginasData: 17/6/2015 -
Atps legislação social e trabalhista
FACULDADE DE NEGÓCIOS E TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO Curso: Ciências Contábeis Karen Cristina Souza da Silva – RA: 1299876068 Thais Santos Lins – RA: 4300076743 Ellen Cristine de Souza Gonçalves – RA: 3800593179 LEGISLAÇÃO SOCIAL, TRABALHISTA E PREVIDENCIÁRIA Brasília 2014 ________________ ________________ Karen Cristina Souza da Silva – RA: 1299876068 Thais Santos Lins – RA: 4300076743 Ellen Cristine de Souza Gonçalves – RA: 3800593179 LEGISLAÇÃO SOCIAL, TRABALHISTA E PREVIDENCIÁRIA Atividade Prática Supervisionada apresenta ao curso de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.645 Palavras / 7 PáginasData: 19/6/2015 -
Relaçoes sindicais
Curso Superior Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Atividade Práticas Supervisionadas Disciplina: Relações Sindicais e Negociações Trabalhistas Acadêmicos: Angra dos Reis - RJ Maio, 2014 ________________ Atividade Práticas Supervisionadas Disciplina: Relações Sindicais e Negociações Trabalhistas Atividade Avaliativa: Atividade Prática Supervisionada apresentada ao Curso Superior Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos da Universidade Anhanguera Uniderp, como requisito para a avaliação da Disciplina Relações Sindicais e Negociações Trabalhistas para a obtenção e atribuição de nota da Atividade
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.291 Palavras / 10 PáginasData: 2/9/2015 -
Relações Sindicais
Descrição: logo anhanguera uniderp Tecnologia Gestão de Recursos Humanos VANESSA APARECIDA BAZIOTTI RA: 9932571394 DESAFIO PROFISSIONAL DAS DISCIPLINAS: SAÚDE E SEGURANÇA DO TRABALHO, TÉCNICAS DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO, RELAÇÕES SINDICAIS E NEGOCIAÇÕES TRABALHISTAS. Hortolândia – SP 2015 VANESSA APARECIDA BAZIOTTI DESAFIO PROFISSIONAL DAS DISCIPLINAS: SAÚDE E SEGURANÇA DO TRABALHO, TÉCNICAS DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO, RELAÇÕES SINDICAIS E NEGOCIAÇÕES TRABALHISTAS. Atividade prática supervisionada apresentada como requisito de avaliação na disciplina de Saúde e Segurança do Trabalho,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.761 Palavras / 20 PáginasData: 21/9/2015 -
Atps relaçãoes sindicais
Constituição Federal e os direito sociais. Os direitos fundamentais foram se desenvolvendo através dos tempos e foram classificados em gerações que demonstram a existência de um processo desses direitos. Os direitos a liberdade conhecidos como direitos de 1ª geração são os direitos civis e políticos do homem, que se opunham ao direito estatal. Com a evolução industrial as pessoas passaram a morar em cidades e começaram a enfrentar o desenvolvimento da tecnologia. Participando de novos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 325 Palavras / 2 PáginasData: 21/9/2015 -
Relaçoes sindicais
RELAÇÕES SINDICAIS QUANTIDADE DE COLABORADORES: 990 (FILIAL NATAL) FILIAIS: 5 FILIAIS + MATRIZ 01. Com quais/qual sindicato a empresa possui filiação? SIDUSCON- Sindicato da indústria da construção Civil do estado do RN SINTRACOMP- Sindicato dos trabalhadores da construção civil do estado do RN 02. Quais os benefícios que o sindicato disponibiliza aos trabalhadores Area de lazer disponivel para os trabalhadores; advogado para os trabalhadores com o custo menor 03. E para empresa, existe algum benefício
Avaliação:Tamanho do trabalho: 553 Palavras / 3 PáginasData: 28/9/2015 -
O Portfolio Relações Sindicais
TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS 3º SEMESTRE IRENE SALETE KALAMAR LIMA – RA 263472014 PORTFOLIO O Sentido do Trabalho Guarulhos 2015 IRENE SALETE KALAMAR LIMA PORTFOLIO O Sentido do Trabalho Trabalho apresentado ao Curso Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos da Faculdade ENIAC para a disciplina Relações Sindicais e Negociações Trabalhistas Prof. Edival Gama Guarulhos 2015 Respostas ............................................................................................................. 1. Sentido do Trabalho: Sob o ponto de vista do empregado - ter um bom trabalho
Avaliação:Tamanho do trabalho: 612 Palavras / 3 PáginasData: 13/5/2016 -
Atps Legislação Social e Trabalhista
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP UNIDERP Tangará da Serra – MT Faculdade de Ciências Contábeis Curso de Ciências Contábeis Disciplina de Legislação Social, Trabalhista e Previdenciária. Tangará da Serra – MT Novembro de 2015 ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS ATPS Ana Laura Marques de Moraes RA 9747444890 Lisiane da Silva RA 7986736879 Monica Gonçalves Santos RA 444844 Tangará da Serra – MT Novembro de 2015 LEGISLAÇÃO SOCIAL, TRABALHISTA E PRIVIDENCIÁRIA. Trabalho Apresentado para obtenção de nota na Disciplina
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.750 Palavras / 15 PáginasData: 4/6/2016