Relações Internacionais
10.074 Trabalhos sobre Humanas. Documentos 4.501 - 4.530
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Germinal
Aparentemente, a região possui 13 minas, as quais não se conhecia os seus donos, estes não estavam preocupados com o que acontecia aos operários, e sim com a economia, com a política afetando seus lucros, e com as eclosão de greves demonstrando a lógica capitalista da acumulação. O personagem de D’epardieu foi multado por não ter escorado perfeitamente um possível desabamento, mesmo não tendo sido proporcionado a ele condições satisfatórias para um trabalho bem feito.Além
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.026 Palavras / 5 PáginasData: 8/9/2013 -
Germinal Resumo Critico
RESUMO CRÍTICO DO FILME GERMINAL x REALISMO - NATURALISMO O filme Germinal foi produzido em 1993, é baseado em no romance francês Germinal de Émile Édouard Charles Atoine Zola, de 1881. O cenário é uma pequena vila de trabalhadores de minas dominada por extrema miséria econômica e muita degradação humana. Na década de 1980 o fechamento de muitas minas de carvão da Inglaterra, principal pólo de sustentação econômica em várias cidades, gerou uma forte crise
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.044 Palavras / 5 PáginasData: 11/8/2013 -
Gespublica
GESPÚBLICA O Programa Nacional de Gestão Pública e Desburocratização – Gespública – foi instituído pelo Decreto nº 5.378 de 23 de fevereiro de 2005 e é o resultado da evolução histórica de diversas iniciativas do Governo Federal para a promoção da gestão pública de excelência, visando a contribuir para a qualidade dos serviços públicos prestados ao cidadão ao cidadão e para o aumento da competitividade do país. O GESPÚBLICA orienta sua ação pela estratégia fundamental
Avaliação:Tamanho do trabalho: 321 Palavras / 2 PáginasData: 2/11/2014 -
Gestao
Analisando essa frase do texto: "As empresas estão sentindo falta de profissionais capacitados e hoje investem cada vez mais em jovens talentos para seguir carreira e neles despertar os valores da companhia". Para que esse tipo de atividade ocorra nas empresas é preciso que a alta direção da empresa tenha definido: Alternativas: a)Propostas de trabalho da direção b)Planejamento estratégico da área de Marketing Alternativa assinalada c)Orçamento anual d)Políticas e práticas de RH e)Plano de negócios
Avaliação:Tamanho do trabalho: 603 Palavras / 3 PáginasData: 30/1/2015 -
Gestao
Disciplina: Cultura e Mudança Organizacional Curso: Pós-Graduação em Gestão Pública – UFT Aluno: Mário Cezar Lustosa Ribeiro Atividade: 5 1) Pense em alguma situação ou processo de mudança organizacional de que tenha conhecimento, preferivelmente que tenha vivenciado. Identifique e reflita sobre as fases do processo, os acertos, os imprevistos e os erros cometidos. Busque refletir sobre suas causas e consequências. Descreva esta reflexão. Resposta - Na organização onde trabalho, com a nova gestão, varias mudanças
Avaliação:Tamanho do trabalho: 479 Palavras / 2 PáginasData: 18/2/2015 -
GESTÃO ADMINISTRATIVA
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO..........................................................................................................4 2 DESENVOLVIMENTO..............................................................................................5 3 CONCLUSÃO.........................................................................................................11 4 REFERÊNCIAS.......................................................................................................12 1. INTRODUÇÃO Sobre o Caso de Ensino de Marketing Social onde uma parceria entre a Administração Pública e uma empresa de comunicação tentará neste trabalho colaborar a empresa VIT a formular a melhor criação de programa social relacionado ao Governo junto com o DETRAN/RS, buscando conscientização e diminuição de acidentes de trânsito, ressaltando a utilização do marketing como fonte de promotoria de programas sociais, este como
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.845 Palavras / 12 PáginasData: 10/10/2013 -
Gestão CEFiSC
Prática 1 – Introdução às técnicas de determinação de constantes físicas de compostos orgânicos Disciplina: Laboratório Geral de Química Orgânica Docente: Profa. Dra. Carla Cristina Schmitt Cavalheiro Discente: Karen Luísa Parra de Barros 7143357 Karin Talisin Targas 7275685 Lucas Henrique Trevelin 4550832 2 Introdução: A química orgânica prática sofreu uma grande revolução nas últimas décadas com o desenvolvimento de métodos instrumentais de separação e análise (particularmente cromatografia e técnicas espectroscópicas), porém o interesse na análise
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.628 Palavras / 7 PáginasData: 19/6/2013 -
Gestão competência
Em todas as práticas de Gestão de Pessoas a LEBLON VIAGENS procura valorizar as habilidades, os talentos e a dedicação de seus profissionais. Além de investir constantemente em treinamentos e atualizações de seus profissionais, procura proporcionar um ambiente de trabalho agradável, produtivo e enriquecedor, ideal para troca de experiências e conhecimentos, aumentando ainda mais o envolvimento de seus colaboradores. I - As empresas não estão interessadas em desenvolver seus profissionais uma vez que eles são
Avaliação:Tamanho do trabalho: 319 Palavras / 2 PáginasData: 10/4/2014 -
GESTÃO DA DEMOCRACIA E PARTICIPAÇÃO
GESTAO DEMOCRATICA E PARTICIPATIVA A Gestão Democrática é uma forma de gerir uma instituição de maneira que possibilite a participação, transparência e democracia Os elementos básicos da GestãoDemocrática podem se apresentar de várias maneiras, na esfera escolar, as principais são: na constituição e atuação do Conselho escolar; na elaboração do Projeto Político Pedagógico, de modo coletivoe participativo; na definição e fiscalização da verba da escola pela comunidade escolar; na divulgação e transparência na prestação de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 271 Palavras / 2 PáginasData: 25/5/2014 -
GESTÃO DA INFORMAÇÃO E GESTÃO DO CONHECIMENTO NA NATURA COSMÉTICOS: Ser Virtual e Conhecimento Real
1 INTRODUÇÃO Caro leitor, a partir de agora deixamos nosso convite a estar conosco durante esse abrangente assunto que iremos abordar, temos como finalidade ampliar nossos conhecimentos a respeito das grandes dimensões da Gestão do conhecimento (GC), até mesmo o próprio conhecimento é formado por dois componentes distintos e aparentemente opostos, especificamente o conhecimento explícito e tácito, Contudo, queremos proporcionar um estudo de caso real sobre o que é necessário para criar um novo conhecimento
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.003 Palavras / 13 PáginasData: 26/3/2014 -
Gestão Da Prevenção E Repressão à Violência
UNIVERSIDADE FEDERAL DO AMAZONAS - UFAM INSTITUTO DE CIÊNCIAS EXATAS DEPARTAMENTO DE FÍSICA LABORATÓRIO DE FÍSICA GERAL I - IEF029 UNIDADE IV LEIS DE NEWTON Josélia Pinheiro Santos 21100331 Graduação em Engenharia Elétrica – Eletrotécnica FT02-ET MANAUS 2011 INTRODUÇÃO Este relatório contém experimentos realizados no laboratório de física, com o intuito de comprovar, experimentalmente, as Leis de Newton para um movimento unidimensional uniformemente acelerado, usando um “trilho de ar” (nome do sistema utilizado). OBJETIVO Por
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.017 Palavras / 5 PáginasData: 17/9/2013 -
GESTÃO DA QUALIDADE
Universidade Anhanguera Uniderp Centro de Educação a Distância ANMINISTRAÇÃO Clélia José do Rego Araújo Oliveira- Ra: 205368 Francisco Sales G. Candido - Ra: 195271 Hyvi Lopes de Castro - Ra: 314211 ATPS DE GESTÃO DA QUALIDADE Tutor a distância: Mônica Satolani Sobradinho, 26 de setembro de 2013. Clélia José do Rego Araújo Oliveira- Ra: 205368 Francisco Sales G. Candido - Ra: 195271 Hyvi Lopes de Castro - Ra: 314211 ATPS DE GESTÃO DA QUALIDADE Albertino
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.362 Palavras / 10 PáginasData: 10/10/2013 -
Gestão Da Qualidade - Atividade Dissertativa: Case China
A qualidade está intimamente ligada a uma realidade de mercado. No Japão, a qualidade surgiu em função da necessidade de se aproveitar, de forma eficaz, os poucos recursos disponíveis, tanto de matéria prima como de infraestrutura, logo após a Segunda Guerra Mundial. O Japão passou de fornecedor de produtos de baixa qualidade (durabilidade e robustez), mas com baixo preço, para produtos de alto conteúdo de tecnologia, com preços competitivos. Discorra sobre as semelhanças e diferenças
Avaliação:Tamanho do trabalho: 330 Palavras / 2 PáginasData: 1/11/2013 -
Gestão Da Qualidade Qualidade No Setor Público
Gestão da Qualidade Qualidade no Setor Público Trabalho apresentado ao Curso de Graduação de Gestão Ambiental no Centro Universitário de Santo André – UNIA da disciplina Gestão da Qualidade ProfºMarcos Fregonezi Santo André 2006 SUMÁRIO 1 - INTRODUÇÃO 2 - OBJETIVO DA QUALIDADE NO SETOR PÚBLICO 3 – PROGRAMA DA QUALIDADE NO SETOR PÚBLICO 3.1 – Conceito 3.2 – Adesão 3.3 – Desenvolvimento 3.4 - Sistema de Avaliação e Melhoria da Gestão Pública 4 -
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.482 Palavras / 18 PáginasData: 16/9/2014 -
Gestao Da Qulidade
Exercício para próxima aula: Qual o Custo de Produção de: 1) 500 Peças de Suporte de Madeira 2) Considerando que para preço de venda um acréscimo de 50% do preço de custo.Qual o lucro líquido sobre a venda de 250 peças? Condições/Dados: 1 folha de compensado rende 10 unidades de peças de "Suporte de Madeira" Serra de corte tem um consumo de 4.000W/h 2 funcionários no processo Jornada de trabalho de 8 horas 1 Acessório
Avaliação:Tamanho do trabalho: 201 Palavras / 1 PáginasData: 7/5/2013 -
Gestao Da Regulaçao
ONECTADO mba em gestão, licenciamento e auditoria ambiental Rodrigo César Paes Fumes Portifólio 1 Legislação Ambiental Brasileira Botucatu 2012 RODRIGO CÉSAR PAES FUMES Portifólio 1 Legislação Ambiental Brasileira Trabalho apresentado ao Curso de Especialização em Gestão, Licenciamento... 2342 Palavras10 Páginas Portifolio politicas, envolvendo as relações sociais entre os sujeitos. O surgimento da politica social no século XIX, onde existiu uma estratégia na regulação do Estado com a Sociedade Civil, com fins econômicos, políticos e sociais.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 222 Palavras / 1 PáginasData: 27/10/2014 -
Gestão de Atividade – Meio no Setor Público
Gestão de Atividade – Meio no Setor Público Hamilton Trigo Rollo Junior SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO............................................................................... 3 2. DESCRIÇÃO DO ASSUNTO........................................................ 3 3. ANÁLISE CRÍTICA...................................................................... 4 4. CONSIDERAÇÕES FINAIS......................................................... 4 5. REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS.......................................... 5 1.Introdução: Este estudo visa tratar da terceirização no setor público, conceituando suas vantagens e desvantagens, dentro do processo de Gestão Pública. O crescimento da terceirização no setor público começou a partir da década de 60, com a preocupação de conter o crescimento
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.077 Palavras / 5 PáginasData: 30/1/2015 -
Gestão De Conhecimento
O EXECUTIVO 2015 NO CENÁRIO BRASILEIRO O Mercado de trabalho em 2015 deve conviver com as dificuldades, os indicadores são claros quanto à inflação crescente, um PIB fraco, exportação modesta, dificuldades financeiras das empresas privadas, não há como se esperar um mercado de trabalho florescente, planos de expansão das empresas, percebe-se o grande número de jovens graduados que ingressam no mercado buscando seu futuro e presença de mulheres qualificadas em posições de mando e permanência,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 250 Palavras / 1 PáginasData: 28/3/2015 -
Gestao De Custos
Etapa 1 - Passo 2 Nome da empresa: Agulhas Negras BMW A Agulhas Negras atua no mercado automobilístico desde 1960 e representa a BMW desde 1998. Por dois anos consecutivos foi a concessionária BMW mais premiada da rede por sua excelência em vendas e serviços. Agulhas Negras ocupa uma área de 12.000 metros quadrados. Localização: Av. Dr. Rudge Ramos, 837 - S.B.C. - SP Segmento: Automobilístico Abrangência comercial: ABCD e grande São Paulo. Porte/Tamanho: Empresa
Avaliação:Tamanho do trabalho: 239 Palavras / 1 PáginasData: 23/3/2014 -
Gestão De Custos
2. DESENVOLVIMENTO ETAPA 1 1. Qual o objetivo da Gestão de Custos? O objetivo é implantar técnicas que possibilitem a aferição exata de seus custos e despesas, para que as organizações possam realizar a gestão financeira de forma equilibrada às projeções de vendas, provendo a empresa de lucros justos e condizentes com o planejamento de seus negócios. 2. Definir e classificar os Gastos, Custos e Despesas, tendo uma empresa industrial como exemplo. Gastos são os
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.486 Palavras / 10 PáginasData: 25/5/2014 -
GESTÃO DE CUSTOS
1. Dentre as principais decisões do Gestor Financeiro, temos a decisão de investimento e a decisão de financiamento. Diferencie as decisões de investimento e de financiamento, exemplificando. (2,5 pontos) As decisões de investimentos estão ligadas a destinação de recursos financeiros para investimentos(aplicações) de ativos circulantes ou não circulantes realizáveis a médio e longo prazo e permanentes, avaliando a relação de risco e de retorno do capital aplicado. Temos como exemplos a compra deterrenos, aquisição de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 307 Palavras / 2 PáginasData: 13/9/2014 -
Gestão De Desempenho
INTRODUÇÃO Cada vez mais, as empresas estão cientes de que precisam melhorar os processos, os produtos e os serviços, a fim de se obter vantagens competitivas sustentáveis. Nesse cenário, as empresas de pequeno porte passam a enfrentar o desafio de ter que desenvolver diferentes competências e reduzir as improvisações e decisões intuitivas. Conforme o Sebrae (2007b),essas pequenas empresas enfrentam dificuldades relacionadas à gestão deficiente do negócio, dentre elas a falta de planejamento prévio e a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 890 Palavras / 4 PáginasData: 20/3/2015 -
Gestao De Desempenho
1º passo.................... PERFIL DOS OPONENTES: ASSOCIAÇÃO DE MORADORES DO BAIRRO Líder: Carlos Henrique Formação: Administrador Objetivo: Impedir a Construção da Gravadora Alegação: Perturbação da Ordem Pública Argumentos: Barulho, Segurança, e Infraestrutura (trânsito) Informações relevantes: publico conservador e questionador, que preza tranqüilidade, sendo que a maioria são pessoas de 3ª idade. Estímulos de Negociação: Tem a idéia fixa de que o bairro não necessita dos progressos advindos deste empreendimento. PERFIL DO NEGOCIADOR – A GRAVADORA Negociador:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 425 Palavras / 2 PáginasData: 20/3/2015 -
Gestão De Desenvolvimento Humano E Organizacional
Universidade do Sul de Santa Catarina – Unisul Campus Virtual Avaliação a Distância – Laboratório Empresa Virtual Unidade de Aprendizagem: Gestão do Desenvolvimento Humano e Organizacional Curso: Ciências Aeronáuticas VI Professor: Damaris de O. Batista da Silva Nome do estudante: Renan Barbieri Data: 20/10/2014 Orientações: Procure o professor sempre que tiver dúvidas. Entregue a atividade no prazo estipulado. Esta atividade é obrigatória e fará parte da sua média final. Encaminhe a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 785 Palavras / 4 PáginasData: 25/2/2015 -
GESTÃO DE LOGÍSTICA INTERNACIONAL
Universidade do Sul de Santa Catarina – Unisul Campus Virtual Avaliação a Distância Unidade de aprendizagem: Gestão de Logística Internacional Curso: CIÊNCIAS AERONÁUTICAS Professor: LUCIANO DE OLIVEIRA GONÇALVES Nome do estudante: CARLOS EDUARDO LINASSI PEDROSO Data: 22/03/2015 Orientações: * Procure o professor sempre que tiver dúvidas. * Entregue a atividade no prazo estipulado. * Esta atividade é obrigatória e fará parte da sua média final. * Encaminhe a atividade via Espaço UnisulVirtual de Aprendizagem (EVA).
Avaliação:Tamanho do trabalho: 501 Palavras / 3 PáginasData: 18/4/2015 -
Gestão De Marcas - AVA - Aula 1
A Gestão de Marcas é uma área que vem ganhando destaque no mercado em função principalmente: Escolher uma resposta. a. do aumento da concorrência, da globalização dos mercados e do grau de maturidade das empresas. b. do desempenho de grandes marcas como McDonald’s e Coca-Cola. c. da evolução dos países emergentes, que trazem produtos segmentados de alta qualidade e com marcas poderosas. d. da forte concentração de alguns setores, o que faz com que poucas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 421 Palavras / 2 PáginasData: 9/2/2015 -
Gestão de negócios internacionais
Aula-tema 03 Gestão de negócios internacionais Barreiras tarifárias e não-tarifárias aplicada pela china A china se associou com a organização mundial do comércio OMC, teve comprometimento de reformas para reduzir as barreiras do comércio e também facilitar acesso em seu mercado OMC, tendo conseqüência a china acabou revogando e alterou várias leis; tendo que eliminar o sistema de quotas e aplicar normas internacionais para fazer alguns testes removendo exigências de conteúdos racionais , dando transparência
Avaliação:Tamanho do trabalho: 279 Palavras / 2 PáginasData: 23/4/2015 -
Gestão de Negócios Internacionais
Curso: Gestão de Empresas Unidade Curricular: Gestão de Negócios Internacionais Docente: Professor Daniel Santos Data: 26/10/202 Autores: André Campos, Beatriz Barata, Vânia Santos, Rui Oliveira Gestão de Negócios Internacionais 1 A. Campos, B. Barata, V. Santos, R. Oliveira Índice Índice de Figuras ..........................................................................................................2 Índice de siglas.............................................................................................................3 Introdução.....................................................................................................................4 Enquadramento Teórico ...............................................................................................4 Metodologia de trabalho ...............................................................................................5 Apresentação do País...................................................................................................6 Sistema Político..........................................................................................................12 Quadro Constitucional.............................................................................................12 Justiça.....................................................................................................................13 Processo Político ....................................................................................................14 Eleições...............................................................................................................14 Partidos Políticos.................................................................................................14 Demografia e Sociedade ............................................................................................15 Religião e Cultura....................................................................................................18
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.604 Palavras / 31 PáginasData: 15/11/2023 -
Gestão de Negócios Internacionais Gestão do Agronegócio
Universidade de Brasília - Fup Gestão de Negócios Internacionais Gestão do Agronegócio Professora: Susan E. M. Cesar de Oliveira Aluno(s): Bárbara Freire Matrícula: 14/0131566 Produto a ser exportado Especificações: Queijos frescos (não curados), incluídos o queijo de soro de leite, e o requeijão NCM 040610 Já foi a época em que exportar era uma atividade restrita que poucas empresas tinham. Nos dias de hoje, com a expansão do comercio internacional, até pequenas empresas podem se
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.205 Palavras / 5 PáginasData: 26/3/2020 -
Gestao De Pessoas
Movimentações Data Movimento 18/09/2013 Recebido pelo Relator da Secretaria de Camara Daisy Lago Ribeiro Coelho 18/09/2013 Remetido - Origem: Secretaria de Câmara Destino: Relator 18/09/2013 Petição Juntado protocolo nº 2013.00087450-3, referente ao processo 0013805-25.2011.8.05.0000/90004 - Solicita Providencias 18/09/2013 Recebido do Relator pela Secretaria de Câmara para Cumprir 18/09/2013 Remetido - Origem: Relator Destino: Secretaria de Câmara (Cumprir) Para juntada de Petição. Incidentes, ações incidentais, recursos e execuções de sentenças Não há incidentes, ações incidentais, recursos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 389 Palavras / 2 PáginasData: 14/10/2013