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216.588 Trabalhos sobre Outras. Documentos 112.261 - 112.290

  • Habilidades humanas

    1.1 Habilidades Humanas: A administração é uma habilidade humana, sem dúvida. Porém uma habilidade adquirida após séculos de evolução. Habilidade humana é a capacidade de trabalhar com eficácia como membro de um grupo e de conseguir esforços corporativos nesse grupo da direção dos objetivos estabelecidos. A habilidade humana refere-se às aptidões para trabalhar com pessoas e para obter resultados por meio dessas pessoas. Requer capacidade para criar uma atmosfera de segurança, para comunicar e encorajar

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    Tamanho do trabalho: 630 Palavras / 3 Páginas
    Data: 15/9/2014 Por: Lulu12
  • Habilidades linguísticas

    Passo 4 Capacidades linguísticas que devem ser ensinadas aos alunos em processo inicial de aprendizagem da leitura e da escrita: a compreensão e a valorização da cultura escrita, a apropriação do sistema de escrita, a leitura, a produção de textos e o desenvolvimento da oralidade. As capacidades linguísticas e a educação integral da criança. O planejamento do processo de alfabetização e letramento, a partir da elaboração e da realização de uma avaliação diagnóstica dos conhecimentos

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    Tamanho do trabalho: 243 Palavras / 1 Páginas
    Data: 4/10/2014 Por: Geisematos
  • Habilidades linguísticas e linguísticas

    Unidade 2 Até agora, você já conheceu um pouco sobre a comunicação, um processo dinâmico, que acompanha o homem ao longo de toda a sua história. Pôde conhecer, também, os elementos que compõem o ato comunicativo, os quais podem determinar a função que a linguagem desempenha em um texto. Em seguida, verificamos alguns dos aspectos sociais da comunicação, uma vez que a sociedade constitui o grande palco dessa atividade. Por fim, adentramos no ambiente administrativo,

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    Tamanho do trabalho: 2.600 Palavras / 11 Páginas
    Data: 12/5/2014 Por: andrenascymento
  • Habilidades linguísticas GRAMÁTICAS

    CONTEÚDOS PROGRAMÁTICOS: Português Matemática Geografia Física Biologia Inglês Química História Tabela de Estudo PORTUGUÊS 1. CONHECIMENTOS LINGUÍSTICOS E GRAMATICAL 1.1. Língua e cultura 1.2. Variação linguística 1.3. Funções da linguagem 1.4. Linguagem oral e escrita 1.5. O signo linguístico 1.6. Fonética: vogais, consoantes, semivogais, grupos vocálicos, grupos consonânticos 1.7. A sílaba 1.8. Ortografia 1.9. Acentuação gráfica 1.10. Crase 1.11. Estrutura das palavras 1.12. Processos de formação das palavras: derivação e composição 1.1. Estrutura da frase

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    Tamanho do trabalho: 1.179 Palavras / 5 Páginas
    Data: 17/1/2014 Por: elder2796
  • Habilidades Motoras

    _________________________________________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________________________________________________________________ MOTRIZ - Volume 5, Número 1, Junho/1999 53 O repertório motor do ser humano passa por uma transformação fenomenal ao longo da vida. Estas mudanças ocorrem no número, na complexidade e na qualidade de execução das ações motoras. Tradicionalmete, este processo de transformação tem sido divido em estágios, por exemplo, de aquisição e de refinamento das habilidades motoras, e as alterações nestes estágios associadas às mudanças cognitivas envolvidas neste fenômeno (p.ex., Gentile, 1972).

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    Tamanho do trabalho: 2.648 Palavras / 11 Páginas
    Data: 30/9/2013 Por: felipecantidios
  • Habilidades Motoras

    Habilidades Motoras Habilidade Aberta  É uma habilidade executada em ambiente imprevisível ou que está em movimento e que requer que as pessoas adaptem seus movimentos em resposta às propriedades dinâmicas do ambiente. EX: Lutas, jogos de futebol. Habilidade Fechada  É uma habilidade executada em ambiente previsível ou parado e que permite que as pessoas planejem seus movimentos com antecedência. Ex: Ginástica, Musculação, Digitar. Habilidade Discreta  Ação breve com inicio e fim bem

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    Tamanho do trabalho: 271 Palavras / 2 Páginas
    Data: 28/7/2014 Por: alvesjhenis
  • Habilidades Motoras e de Capacidades Motoras

    Habilidades Motoras e de Capacidades Motoras

    UNIP - UNIVERSIDADE PAULISTA EDUCAÇÃO FISICA WATILAS PEREIRA SALGADO CARVALHO RA 2049108 habilidades motoras e de capacidades motoras URUAÇU GO 2020 ________________ UNIP - UNIVERSIDADE PAULISTA EDUCAÇÃO FISICA WATILAS PEREIRA SALGADO CARVALHO RA 2049108 habilidades motoras e de capacidades motoras Trabalho de Conclusão de semestre, apresentado a UNIP - UNIVERSIDADE PAULISTA da cidade tal, como exigência parcial à obtenção do título de Licenciatura em Educação Física. Orientador(a): Titulação Nome e Sobrenome URUAÇU GO 2020 ________________

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    Tamanho do trabalho: 912 Palavras / 4 Páginas
    Data: 29/8/2022 Por: gutivo
  • HABILIDADES MOTORAS ESPECIALIZADAS

    HABILIDADES MOTORAS ESPECIALIZADAS PARTICULARIDADE E ESPECIFICIDADE Na fase de habilidades motoras especializadas, o desempenho bem sucedido da mecânica de habilidades motoras depende de movimentos fundamentais maduros. Após o estágio transitório, progredimos para os estágios finais, nos quais as habilidades motoras especializadas são aplicadas à vida diárias, a experiências recreacionais e esportivas. Entre 11 e 13 anos, aproximadamente, a criança toma decisões em relação a sofisticação crescente das suas habilidades, empregando-as nas atividades de iniciação competitivas,

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    Tamanho do trabalho: 310 Palavras / 2 Páginas
    Data: 15/11/2013 Por: 1039
  • Habilidades Na Gestão Da Influência: O Uso Positivo Do Poder E Da Autoridade

    O Ato de decidir: Decisões administrativas seja grande, pequena ou significativa, espera – se que tenha uma escolha. Escolhas que necessitam de ações estratégicas de muita responsabilidade, elas possuem 3 origens: - Intensões estratégicas / Valores / Percepção sobre o contexto - Percepção de uma situação problemática - Objetivos -Opções -Possiblidade de escolha - Complexidade - Incerteza - Risco - Ambiguidade - Processo coletivo - Multiplos stakeholders Análise Social da Decisão Administrativa – A Perspectiva

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    Tamanho do trabalho: 550 Palavras / 3 Páginas
    Data: 27/4/2013 Por: gleice.mori
  • Habilidades necessárias para sua carreira

    ete competências essenciais para a sua carreira 14 de fevereiro de 2009, 13:37 Os bons profissionais são importantes para as empresas; os competentes são fundamentais e os líderes eficazes, motivados e bem humorados são imprescindíveis em qualquer lugar. Por Ari Lima Podemos perceber que há diversos traços de personalidade e comportamentos em comum que destacam os profissionais de sucesso dos demais. Partes destas competências são naturalmente adquiridas ao longo das experiências de vida; outras são

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    Tamanho do trabalho: 448 Palavras / 2 Páginas
    Data: 8/5/2014 Por: rafaccavalcanti
  • Habilidades Necessarias Para Um Feedback Positivo (negociação)

    INTRODUÇÃO Neste trabalho, cita-se todas as habilidades que um negociador deverá desenvolver para ter uma negociação com um feedback positivo. DESENVOLVIMENTO Para alcançar sucesso em uma negociação, deve-se elaborar estratégias a partir de um planejamento, tentando prever o que pode acontecer durante o processo, a fim de evitar erros futuros, nunca se esquecendo de colocar em prática as habilidades desenvolvidas, a fim de alcançar o objetivo. Lembrando que habilidade é o saber fazer, e quanto

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    Tamanho do trabalho: 430 Palavras / 2 Páginas
    Data: 31/8/2013 Por: AlineLopez
  • Habilidades Necessárias Para Um Gestor De Sucesso

    1° QUAIS SÃO AS PRINCIPAIS HABILIDADES NECESSÁRIAS PARA UM GESTOR DE SUCESSO? Um bom gestor precisa manter a equipe sempre motivada, traçar metas e saber resolver as mais diferentes situações. No entanto, mais do que um solucionador de crises e conflitos, um bom líder precisa ter algumas habilidades que são essenciais para a gestão de uma grande companhia. A seguir, enumeramos algumas das principais, que podem, inclusive, servir como dicas para aqueles que desejam assumir

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    Tamanho do trabalho: 364 Palavras / 2 Páginas
    Data: 9/9/2014 Por: santosvieira
  • Habilidades organizacionais

    Missão A JF é uma empresa que atua no ramo de brinquedos, que tem a missão de cumprir com seus deveres atendendo toda a legislação e com responsabilidade social, oferecendo produtos e atendimento de alta qualidade a seus clientes, proporcionando um ambiente saudável e de satisfação pessoal de seus funcionários, respeitando os fornecedores e garantindo produtos de qualidade. Competências Organizacionais  Valor agregado em seus produtos ou serviços percebidos pelos seus clientes;  Reconhecimento de

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    Tamanho do trabalho: 574 Palavras / 3 Páginas
    Data: 11/11/2013 Por: natyrh
  • HABILIDADES PROFISSIONAIS

    COMPETÊNCIAS PROFISSIONAIS Definimos que na escola “Amigos do bairro” foi levantada uma situação problema a falta da leitura, por isso pesquisamos o quanto a leitura é fundamental para o desenvolvimento das crianças. A importância do elemento lúdico no processo de ensino e aprendizagem Jogos e brincadeiras são vistos por algumas pessoas apenas como forma de entretenimento, embora muitas já percebam que, em determinados contextos, tornam-se estratégias para se construir o conhecimento. O lúdico como forma

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    Tamanho do trabalho: 796 Palavras / 4 Páginas
    Data: 24/5/2014 Por: duclalu13
  • Habilidades Que O Mercado Exige

    Sair da formatura com notas elevadíssimas em todas as disciplinas não é garantia de que o recém-formado seja um excelente profissional. Ao contrário. Especialistas consultados por EXAME.com são unânimes ao afirmar que entre os conhecimentos compartilhados nas universidades brasileiras e o que o mercado de trabalho exige para o crescimento na carreira há uma grande lacuna. E não estamos falando apenas de preparo técnico. “Faltam aquelas competências que os americanos chamam de “soft skills”, como

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    Tamanho do trabalho: 1.024 Palavras / 5 Páginas
    Data: 6/3/2015 Por: Anh3mb3ck
  • Habilidades sociais e emocionais especiais

    Trabalho bem feito coloca aluno no lugar do outro’ Professor Tiago Tristão Artero, de Campo Grande (MS), conta como alia educação física e pedagogia sociocultural para formar cidadãos Diário de inovações 21/01/15 // ESCOLA // FAMÍLIA DIÁRIO DE INOVAÇÕES Por Tiago Tristão Artero aspas As aulas de educação física que ministro são baseadas em uma perspectiva que considera aspectos da pedagogia sociocultural e da neurociência, dentro da área da psicomotricidade. Avalio os alunos quanto a

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    Tamanho do trabalho: 449 Palavras / 2 Páginas
    Data: 11/2/2015 Por: yasmimkaique
  • Habilidades Socionacionais

    Habilidades Socionacionais

    Referência: https://escoladainteligencia.com.br/habilidades-socioemocionais-como-elas-impactam-no-futuro/ As Competências Socioemocionais Muitos educadores e profissionais envolvidos com a psicologia estão se aprofundando na inteligência emocional e tentando entender cada vez mais esse fenômeno. É de amplo conhecimento que a dominação das emoções gera um autocontrole muito eficaz para dirigirmos nossa vida de forma a gerar mais progresso ao longo dela. Chamamos de habilidades socioemocionais justamente essa capacidade de controlar o que sentimos. Assim, o relacionamento com outras pessoas e com si

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    Tamanho do trabalho: 335 Palavras / 2 Páginas
    Data: 14/6/2018 Por: alinalfmanfrin
  • Habilidades técnicas

    Passo 1 1. As principais habilidades são: Habilidades técnicas, Habilidades humanas e Habilidades conceituais. 2. A empresa representa um tipo de organização: a organização focada no lucro. Gestor tem como função planejar, organizar, dirigir e controlar. Empresário é todo aquele que exerce atividade econômica organizada para a produção ou a circulação de bens ou de serviços. 3. A empresa é visualizada como um sistema aberto de relacionamento com seu ambiente, recebendo vários insumos, transformando em

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    Tamanho do trabalho: 313 Palavras / 2 Páginas
    Data: 7/10/2013 Por: 231194
  • Habilidades técnicas

    Habilidades técnicas: Está relacionado em utilizar conhecimentos, métodos, técnicas e equipamentos necessários para a realização de tarefas concretas e práticas, como manusear um computador, compor um cronograma. Habilidades Humanas: Consiste em trabalhar com pessoas e equipe de pessoa, saber comunicar, compreender suas atitudes e motivações. Significa ensiná-las, orientá-las, liderá-las e motivá-las. Habilidades Conceituais: Consiste na capacidade de lidar com idéias e conceitos abstratos. Permitindo que o administrador consiga desenvolver filosofias, valores e princípios de ação,

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    Tamanho do trabalho: 305 Palavras / 2 Páginas
    Data: 31/3/2014 Por: FelipeLipoipida
  • HABILIDADES TECNICAS DE NEGOCIAÇAO

    Habilidades Ao final, você deverá ser capaz de responder as seguintes questões: Qual é a origem dos sistemas no campo da administração? O termo teoria geral dos sistemas (TGS) usado pela primeira vez em artigo publicado em 1951 por Bertalanffy; Quais as perspectivas da negociação neste contexto sistêmico? • O enfoque sistêmico como referência para “enxergar sistemas” e sua complexidade; • A necessidade de educar-se a fim de perceber elementos da realidade como parte de

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    Tamanho do trabalho: 391 Palavras / 2 Páginas
    Data: 3/6/2014 Por: anaepa
  • Habilidades Visuais

    identificaram quatro amplas áreas que necessitam de novas competências profissionais. São elas: Fonte: Oxford Economics e Towers Watson citados por Adriana Fonseca – Valor, disponível em: http://jornalggn.com.br/blog/luisnassif/as-competencias-exigidas-no-mercado-de-trabalho-mundial, acesso em: 06 Dez. 2013. A partir da análise destes dados é possível concluir que: Escolher uma resposta. a. Habilidades técnicas e comportamentais têm o mesmo peso na hora da contratação, segundo as empresas pesquisadas. Errado b. As empresas participantes da pesquisa são extremamente exigentes e procuram profissionais

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    Tamanho do trabalho: 377 Palavras / 2 Páginas
    Data: 7/4/2014 Por:
  • Habilide De Gestao De Sucesso

    Quais habilidades são necessárias para a Gestão do Desempenho O texto visa traçar um paralelo entre as habilidades necessárias para gerir o desempenho isto é, mensurar desempenho da "empresa" analise sobre resultados, com a analise da gestão de competências/pessoas ou seja , são dois fatores distintos que devem possuir habilidades, visão e estratégias distintas para se realizar uma gestão mais assertiva Daniele Gebin, 3 de abril de 2013 inCompartilhar. As habilidades para a Gestão do

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    Tamanho do trabalho: 520 Palavras / 3 Páginas
    Data: 21/9/2014 Por: fabby2014
  • HABILITAÇÃO DE CREDORES NO PROCESSO DE FALENCIA

    HABILITAÇÃO DE CREDORES NO PROCESSO DE FALÊNCIA Introdução O Processo de Falência é o processo ao qual se apreende o patrimônio do executado, para extrair-lhe valor com que atender à execução coletiva universal, a que concorrem todos os credores. Falência é execução, abrangente de todos os bens e de todos os credores. O presente trabalho tratará do tema sobre a habilitação de credores no processo de falência. 1 – Conceito Inicial O fundamento comum ao

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    Tamanho do trabalho: 1.596 Palavras / 7 Páginas
    Data: 24/10/2013 Por: ALLESSA
  • HABILITACAO DO CASAMENTO

    Celebração do Casamento Ritos Matrimoniais Em nenhum outro ato da vida são necessários tantos formalismos e solenidades como no casamento. O casamento é uma constante das civilizações e permanece até o presente, no nascimento de um novo século, época marcada pelo açodamento das atividades e desprezo das formas. Por outro lado, o reconhecimento legal das uniões sem casamento, como ocorre exemplificativamente em nossa Constituição, coloca em xeque a importância e a vitalidade do casamento solene.

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    Tamanho do trabalho: 3.014 Palavras / 13 Páginas
    Data: 1/12/2013 Por: Karlabnava
  • HABILITAÇÃO PROFISSIONAL TECNICA DE NIVEL MEDIO DE TÉCNICO DE INFORMÁTICA

    CEETEPS – CENTRO ESTADUAL DE EDUCAÇÃO TECNOLÓGICA “PAULA SOUZA” ETEC PROFESSOR ARMANDO BAYEUX DA SILVA HABILITAÇÃO PROFISSIONAL TECNICA DE NIVEL MEDIO DE TÉCNICO DE INFORMÁTICA André da Cunha Bueno Daniel Galhardi da Silva diego marinho dos santos João Marcos barros da Rocha Marcos Ariel cândido rafael zulzke do nascimento Protótipo de informatização da cantina byx rio claro - sp 2014 protótipo de informatização da cantina byx André da Cunha Bueno Daniel Galhardi da Silva diego

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    Tamanho do trabalho: 4.734 Palavras / 19 Páginas
    Data: 27/4/2015 Por: Rafael Zulzke
  • HABILITAÇÃO RETARDÁRIA DE CRÉDITO

    EXMO SR. DR. JUIZ DE DIREITO DA 1ª VARA EMPRESARIAL DA COMARCA DA CAPITAL DO ESTADO DO RIO DE JANEIRO Processo n.º .... XYZ Cadeiras Ltda, qualificação completa, vem por seu advogado infra assinado, com endereço profissional na ...., nos autos da Recuperação Judicial requerida por ABC Barraca de Areia Ltda vem propor HABILITAÇÃO RETARDÁRIA DE CRÉDITO Pelo rito especial, conforme art. 10 da lei 11101/05, em face de ABC Barraca de Areia Ltda (qualificação

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    Tamanho do trabalho: 371 Palavras / 2 Páginas
    Data: 21/8/2014 Por: yuri10
  • HABILITAÇÃO RETARDÁRIA DE CRÉDITO

    EXCELENTÍSSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ DE DIREITO DA 1ª VARA EMPRESARIAL DA COMARCA DA CAPITAL DO ESTADO DO RIO DE JANEIRO Distribuído por dependência ao processo nº... XYZ CADEIRAS LTDA, CNPJ nº...,, com sede (endereço completo),representado por seu diretor (nome completo), nacionalidade, estado civil, profissão, identidade nº..., inscrito no CPF nº ..., domicilio, residência,(endereço completo), vem por seu advogado, com escritório (endereço completo), para fins do artigo 39,I, do CPC apresentar HABILITAÇÃO RETARDÁRIA DE CRÉDITO nos

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    Tamanho do trabalho: 398 Palavras / 2 Páginas
    Data: 2/9/2014 Por: nete67
  • Habilitação Retardatária

    Colégio Sagrado Coração de Maria – Brasília Roteiro do Livro The Devil wears Prada Aluno(a): Luiza de Araújo Nunes Gomes Série/Turma: 7ª Série “A” 1 – Fazer um pequeno resumo do livro. (mínimo 20 linhas) A nova assistente de Miranda Priestly, chefe da Runway Magazine uma badalada revista de moda. Sua chefe mandava todo dia mais tarefas inuzitadas, mas não faz ideia de como agradar sua chefe. Com instruções pouco simpáticas de sua colega de

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    Tamanho do trabalho: 439 Palavras / 2 Páginas
    Data: 4/10/2013 Por: 21232981
  • Habilitando a discrepância e suas causas

    Falhas em rolamentos e suas causas Os rolamentos estão entre os componentes mais importantes na grande maioria das máquinas, e são feitas exigências minuciosas em sua capacidade de carga e confiabilidade. Portanto, é bastante natural que os rolamentos de rolos tenham chegado ao ponto de desempenhar uma função tão importante e que, ao longo dos anos, tenham sido objeto de pesquisas extensas. De fato, a tecnologia dos rolamentos de rolos se tornou um ramo específico

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    Tamanho do trabalho: 214 Palavras / 1 Páginas
    Data: 30/4/2014 Por: israelmello
  • HABILITANDO muita aparência, muitas maneiras e um grande desafio

    Resumo do livro: INCLUSÃO muitos olhares, vários caminhos e um grande desafio Devemos incluir os alunos com necessidades especiais de forma completa ao nosso alcance, tanto na questão do aprendizado, que e dar possibilidade para ele aprender como na questão social, proporcionando a convivência tranquila entre o aluno com necessidades especiais e os considerados normais para que aja interação, evitando o preconceito e que ele se sinta capaz. Os alunos que possuem algum tipo de

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    Tamanho do trabalho: 757 Palavras / 4 Páginas
    Data: 13/12/2013 Por: exames
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