Outras
Você não encontrou o que procurava nas seções do site? Dê uma olhada, pode estar aqui.
236.753 Trabalhos sobre Outras. Documentos 47.341 - 47.370
-
Benefícios da gravidez
Vantagens da gesta de desempenho. As vantagens que a organização pode ter em implementar no seu dia a dia a gestão de desempenho, é obter suas metas idividuais alinhadas com os objetivos da organização. Facilitando o ententendimento das competências que a aorganização exige.A gestão de desenvolvimento pode impulsionar a gestão da própria carreira do individuo, alinhar metas individuais, o auto desenvolvimento no sucesso dos negócios, na gestão da aprendizagem, etc.. Ale disso a gestão de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 600 Palavras / 3 PáginasData: 15/10/2014 -
Benefícios da IBM
Questões 1 Uma das principais diferenças e que no burocratico e um sistema mais preso assim você fica preso com horarios e muitos outros protocolos como ter um chefe e neste sistema você faz seu horário não tem um chefe a se remeter não tendo, o vinculo empregaticio mas sim de parceiros. 2 Com a acelerada evolução da tecnologia nos últimos tempos, a economia delineia um novo e poderoso modelo de produção baseado em reais
Avaliação:Tamanho do trabalho: 370 Palavras / 2 PáginasData: 21/5/2014 -
Beneficios Da Massagem
Muitas pessoas pensam que a massagem serve apenas para o seu relaxamento e para o bem estar, mas esta é muito mais do que apenas relaxamento. A verdade é que a massagem proporciona vários benefícios! O artigo de hoje foca 7 benefícios da massagem que considero importantes e que acho que deve conhecer. O importante é que percebam que a massagem pode ser algo bom para a nossa pele e também para todo o nosso
Avaliação:Tamanho do trabalho: 365 Palavras / 2 PáginasData: 25/3/2014 -
BENEFÍCIOS DA MASSAGEM NA MENOPAUSA
1.INTRODUÇÃO A menopausa, período da vida da mulher em que a menstruação cessa e o ciclo reprodutivo se encerra, é uma fase desafiadora. Ela é marcada por drásticas alterações hormonais e vem acompanhada de sintomas como as ondas de calor, dores nas articulações, irritabilidade, cansaço, diminuição da libido, depressão, instabilidade emocional etc. Existem várias maneiras de amenizar esses sintomas, como por exemplo, adotar uma alimentação saudável, se exercitar regularmente, investir em suplementação natural e recorrer
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.785 Palavras / 16 PáginasData: 18/10/2019 -
Benefícios Da Massoterapia
A massoterapia tem desempenhado um papel importante nos cuidados gerais de saúde para muita gente, principalmente no mundo estressante como é aquele em que vivemos hoje. A massoterapia, como o nome sugere, consiste no tratamento ou terapia através de massagens e pode ser aplicada a diferentes partes do corpo ou de forma contínua em todo o corpo, para aliviar o stress e a tensão, diminuir as dores musculares, controlar a dor, eliminar traumas físicos, melhorar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 417 Palavras / 2 PáginasData: 26/9/2014 -
BENEFICIOS DA RECICLAGEM
RECICLAGEM A reciclagem é o processo de reaproveitamento de resíduos sólidos orgânicos e inorgânicos. É considerado o melhor método de destinação do lixo, em relação ao meio ambiente, uma vez que diminui a quantidade de resíduos enviados a aterros sanitários, e reduz a necessidade de extração de matéria-prima diretamente da natureza. Porém, muitos materiais não podem ser reciclados continuadamente (fibras, em especial). A reciclagem de certos materiais é viável, mas pouco praticada, pois muitas vezes
Avaliação:Tamanho do trabalho: 416 Palavras / 2 PáginasData: 7/10/2013 -
Benefícios da reciclagem
Reciclar significa transformar objetos materiais usados em novosprodutos para consumoesta necessidade foi despertada pelos seres humanos a partir do momento em que se verificou os benefícios que este procedimento traz para o planeta terra. a partir da década de 1980 a produção de embalagens e produtos descartáveis aumentou significativamente assim como a produção de lixo principalmente nos países desenvolvidos muitos governos e ongs estão cobrando de empresas posturas responsáveis o crescimento econômico deve estar aliadoapresentação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 201 Palavras / 1 PáginasData: 24/11/2014 -
Beneficíos da sauna
Benefícios da sauna A sauna é um ótimo lugar para descansar e relaxar a mente, mas o que poucas pessoas sabem, é que ela pode ser uma importante aliada para o bem estar do nosso corpo. Quando estamos na sauna, o calor estimula a transpiração e a circulação sanguinea, contribuindo para o corpo liberar as toxinas nocivas ao organismo e assim melhorando a circulação do sangue. Fazer sauna por pelo menos 15 minutos, faz o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 261 Palavras / 2 PáginasData: 24/4/2015 -
Beneficíos Da Tecnologia Na Educação
Os benefícios e os problemas encontrados pela tecnologia na educação. O crescimento tecnológico trouxe junto com ele novos artifícios e métodos tecnológicos utilizados para o desenvolvimento e aprimoramento dos métodos educacionais utilizados hoje em dia. A utilização da internet, tablets e jogos tecnológico. Em 1971, foi realizado na Universidade Federal de São Carlos (UFSCar)um seminário sobre o uso de computadores, em 1973 a Universidade federal do Rio de Janeiro (UFRJ) usou software de simulação no
Avaliação:Tamanho do trabalho: 850 Palavras / 4 PáginasData: 2/6/2014 -
Benefícios De Praticar Boxe
Além do boxe inglês, normalmente chamado apenas de boxe, há outras modalidades de lutas também conhecidas como boxe. O savate, arte marcial da França, tem outro nome: boxe francês. Muay thai é o outro nome do boxe tailandês. Nos países de língua espanhola, o full contact também é chamado de boxe americano. Sanda (anteriormente San Shou) é o nome do boxe chinês. Benefícios Melhora no condicionamento físico É uma aula forte. Esse aspecto faz com
Avaliação:Tamanho do trabalho: 341 Palavras / 2 PáginasData: 28/8/2014 -
BENEFÍCIOS DEVIDOS AOS DEPENDENTES
Pensão por morte A pensão por morte é um benefício concedido à família do segurado. Não há tempo mínimo de contribuição (carência) exigido para começar a ser pago, mas o trabalhador precisava ser segurado na ocasião do óbito. Se esse não for o caso, os dependentes têm direito à pensão por morte se o segurado tiver cumprido, até o dia do falecimento, as condições para obter aposentadoria pela Previdência Social. Outra possibilidade é o cidadão
Avaliação:Tamanho do trabalho: 864 Palavras / 4 PáginasData: 25/11/2014 -
Benefícios Do Conflito
Sejam eles positivos ou negativos, os conflitos podem ser considerados úteis pelo papel que desempenham na vida das pessoas. Lidar com conflitos implica trabalhar com grupos e tentar romper alguns estereótipos vigentes na organização, sabendo que essas mesmas estratégias deverão ser repetidas periodicamente. "O conflito torna os membros da organização mais conscientes e aptos a lidar com problemas; promete mudanças e adaptação organizacional; fortalece relações e eleva o moral; promove a consciência de si mesmo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 700 Palavras / 3 PáginasData: 29/11/2014 -
Beneficios Do PCP
Segundo Slack (1997), podemos definir PCP como sendo a função administrativa responsável por garantir que a produção ocorra eficazmente e produza produtos e serviços de maneira adequada, onde para isso é necessário que os recursos produtivos estejam disponíveis na quantidade adequada, no momento adequado, e no nível de qualidade adequado. Tem como objetivo fazer os planos que orientarão a produção e servirão de guia para seu controle, onde determinará o que vai ser produzido, onde
Avaliação:Tamanho do trabalho: 883 Palavras / 4 PáginasData: 8/3/2015 -
Benefícios do Sistema ERP a microempresa Macmbira
Benefícios do sistema ERP a microempresa Macambira Cuscuzeria e Tapiocaria Andson da Silva Rodrigues1 1Faculdade de Ciências Aplicadas de Petrolina (FACAPE) – Campus Universitário, s/n –Vila Eduardo Petrolina – PE andson_rodrigues@hotmail.com Resumo. Os Sistemas Integrados de Gestão Empresarial (ERP) proporcionam a interconexão entre os processos de negócio, tanto operacionais quanto estratégicos de qualquer organização. Atualmente, existem Sistemas Integrados de Gestão Empresarial (ERP) especialmente desenvolvidos para os pequenos negócios nos quais atendem simultaneamente as necessidades de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 771 Palavras / 4 PáginasData: 24/11/2015 -
Beneficios Do Street Dance
A Dança de Rua surgiu através dos negros das metrópoles Norte Americanas. As primeiras manifestações surgiram na época da grande crise econômica dos EUA, em 1929, quando os músicos e dançarinos que trabalhavam nos cabarés ficaram desempregados e foram para as ruas fazer seus shows. Em 1967, o cantor James Brown lançou essa dança através do Funk. O Break, uma das vertentes do Street Dance, explodiu nos EUA em 1981 e se expandiu mundialmente, sendo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 231 Palavras / 1 PáginasData: 8/2/2014 -
BENEFÍCIOS DO TRANSPORTE ESCOLAR NO MUNICÍPIO DE PINHEIROS-ES
PROGRAMA FORMAÇÃO PELA ESCOLA Glauber Barreto Souza Pinheiro Lusemária Barreto Sousa Tereza Aparecida Sfalcini Giacomin BENEFÍCIOS DO TRANSPORTE ESCOLAR NO MUNICÍPIO DE PINHEIROS-ES Tutora: Eliane Evangelista PINHEIROS-ES 2019 PROGRAMA FORMAÇÃO PELA ESCOLA Glauber Barreto Souza Pinheiro Lusemária Barreto Sousa Tereza Aparecida Sfalcini Giacomin BENEFÍCIOS DO TRANSPORTE ESCOLAR NO MUNICÍPIO DE PINHEIROS-ES Trabalho final de conclusão do curso PNATE no âmbito do Programa Formação pela Escola, como pré-requisito para obtenção de certificado de 60 h oferecido
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.170 Palavras / 21 PáginasData: 8/6/2019 -
Benefícios do uso da tricologia
UNIVERSIDADE LUTERANA DO BRASIL JEANE RILSE GOMES DA COSTA SANTOS RELATÓRIO FINAL LOURDES DA SILVA GIL VICENTINOPÓLIS 2011 JEANE RILSE GOMES DA COSTA SANTOS UNIVERSIDADE LUTERANA DO BRASIL RELATÓRIO FINAL OS BENEFÍCIOS DO USO DA TRICOLOGIA NOS SALÕES DE BELEZA Professora Orientadora: Lourdes da Silva Gil VICENTINOPÓLIS-2011 SUMÁRIO 1 OBJETIVO.................................................................................................................5 1.1 TEMA...........................................................................................................5 1.2 OBJETIVO GERAL......................................................................................5 1.3 OBJETIVOS ESPECÍFICOS 5 2 JUSTIFICATIVA ..................................................................................................... 5 3 OBJETO................................................................................................................... 6 3.1 PROBLEMÁTICA 6 3.2 HIPÓTESE 6 4 METODOLOGIA .....................................................................................................
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.179 Palavras / 9 PáginasData: 23/4/2015 -
Beneficios Dos Empregados
Introdução Com a aprovação em 13 de Julho de 2009 (Decreto-Lei158/2009, 13 de Julho de 2009) do Sistema da Normalização Contabilística, e com a posterior publicação de toda a legislação directamente relacionada com aquele normativo, designadamente: Estrutura Conceptual - Aviso 15.652/2009, de 07 de Setembro; Código de Contas – Portaria 1.011/2009, de 09 de Setembro; Modelos de Demonstrações Financeiras – Portaria 986/2009, de 07 de Setembro; Normas Contabilísticas e de Relato
Avaliação:Tamanho do trabalho: 355 Palavras / 2 PáginasData: 3/6/2014 -
Benefícios e facilidades oferecidas para o cliente
https://lh3.googleusercontent.com/nl-PJZJl49x1cf7v_zHcJr6_b4UzZ_rejUYqRLd7miQldjyjoT2JZfR-lyQt39Bk_nAWocSiGAa2OENpDMAEXAA40NTfBEHHLyipZEpqW8qewG51N3pRqbrLDMHyZZxrGln-lFOR0k4806WHVQ https://lh3.googleusercontent.com/nl-PJZJl49x1cf7v_zHcJr6_b4UzZ_rejUYqRLd7miQldjyjoT2JZfR-lyQt39Bk_nAWocSiGAa2OENpDMAEXAA40NTfBEHHLyipZEpqW8qewG51N3pRqbrLDMHyZZxrGln-lFOR0k4806WHVQ Projeto Interdisciplinar Aplicado em Tecnologia de Gestão de Recursos Humanos II UNIVERSIDADE/FACULDADE ANGUAGUERA POLO DE FLORIDA PAULISTA ACADÊMICO: TUTOR A DISTÂNCIA: Amado Leite Flórida Paulista - SP 2017 ACADÊMICO: TUTOR A DISTÂNCIA: Amado Leite Trabalho apresentado ao Curso de Tecnologia em Gestão Recursos Humanos do Centro de Educação a Distancia - CEAD da Universidade Anhanguera UNIDERP, como requisito parcial para obtenção de nota nas disciplinas de Projeto Interdisciplinar Aplicado aos Cursos Superiores de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.163 Palavras / 9 PáginasData: 23/5/2018 -
Beneficios E Incentivos
Empresas têm oferecido freqüentemente vários benefícios e incentivos aos seus colaboradores. Podemos destacar como os mais utilizados: tíquete, vale-supermercado, seguro-educação, bolsas de estudo, cursos de idiomas, instrução dos filhos, reembolso para cursos de graduação, pós-graduação e MBA, plano de saúde e odontológico. Claro que todos esses benefícios e incentivos são importantes e ajudam consideravelmente nos resultados financeiros do profissional, uma vez que se uma empresa oferece, por exemplo, plano de saúde extensível aos dependentes e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 206 Palavras / 1 PáginasData: 22/5/2014 -
Benefícios e riscos na prática da ginástica artística
4 Introdução A prática de qualquer atividade física traz resultados visíveis ao corpo, à mente e até às relações interpessoais no ambiente familiar e profissional. Seja qual for a modalidade escolhida, é indispensável consultar sempre um médico e realizar exames que vão buscar por problemas de saúde pré-existentes que necessitem de cuidados especiais e que vão definir o limite do corpo de cada indivíduo. Dessa forma, reduz-se o risco de lesões e é possível até
Avaliação:Tamanho do trabalho: 463 Palavras / 2 PáginasData: 8/11/2018 -
Beneficios E Serviços
O texto em questão apresenta os tipos de benefícios oferecidos pelas organizações como uma forma indireta de remuneração, o autor Chiavenato (1999) afirma que a remuneração não visa apenas recompensar os funcionários pelo seu trabalho e dedicação, mas tornar a sua vida mais fácil e agradável. Os benefícios e serviços aos funcionários são formas indiretas da compensação total. O salário pago em relação ao cargo ocupado representa apenas uma parcela do pacote de recompensas que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.039 Palavras / 5 PáginasData: 11/11/2013 -
Benefícios em pensões tipo
BENEFICIOS PREVIDENCIARIOS EM ESPECIE O segurado é aquele que tem um vínculo jurídico com a Previdência Social. Esse vínculo jurídico se resume no dever de contribuir com a Previdência Social, ou seja, pagar as contribuições impostas ou facultadas pela lei, bem como no direito de receber a prestação quando ocorrer os casos sociais que a lei protege. Já os dependentes são aqueles que mantém um vínculo jurídico não com a Previdência Social, mas sim com
Avaliação:Tamanho do trabalho: 575 Palavras / 3 PáginasData: 6/3/2014 -
Benefícios Especiais Geram Qualidade De Vida Na Empresa
O significado da Qualidade de vida muda conforme as prioridades de cada um, “se a parte física do empregado está bem, o resto está certo” imaginam muitas empresas, mas as coisas não funcionam exatamente dessa forma. Generalizações podem ser contra producentes: o que é bom para uns, pode não ser para outros. Contemplar as expectativas dos trabalhadores, num primeiro momento, parece tarefa simples, basta aplicar programas de combate ao estresse, ao tabagismo, à obesidade, ao
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.044 Palavras / 9 PáginasData: 2/10/2013 -
Benefícios Especiais Geram Qualidade De Vida Na Empresa
Benefícios especiais geram qualidade de vida na empresa O significado da Qualidade de vida muda conforme as prioridades de cada um, “se a parte física do empregado está bem, o resto está certo” imaginam muitas empresas, mas as coisas não funcionam exatamente dessa forma. Generalizações podem ser contra producentes: o que é bom para uns, pode não ser para outros. Contemplar as expectativas dos trabalhadores, num primeiro momento, parece tarefa simples, basta aplicar programas de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.050 Palavras / 9 PáginasData: 2/10/2013 -
Beneficios Espontaneos
UNIVERSIDADE NOVE DE JULHO – UNINOVE DIRETORIA DE CIÊNCIAS GERENCIAIS Manual do Aluno - IX EXPO RH I – PLANEJAMENTO 1. Objetivos Gerais do Evento Promover exposição de temas relevantes, sobre Gestão de Pessoas, a fim de proporcionar, aos alunos de todos os cursos oferecidos pela Universidade e aos do curso de Formação Específica em Administração de Recursos Humanos, a oportunidade da prática do saber e complementação de conhecimentos em atividade prática e interdisciplinar, com
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.267 Palavras / 6 PáginasData: 30/4/2013 -
Beneficios Flexiveis
Trabalho Grátis – Pesquisa Simples – Benefícios Flexíveis No intuito de auxiliar muitos estudantes que desejam conhecer o tema, o formato, o assunto deste TCC, estamos disponibilizando ele para download gratuitamente para esta finalidade. Este material está disponível na internet, em outras fontes, não sendo de autoria nossa. Finalidade: Estudo Autoria: Desconhecida Tema: Benefícios Flexíveis Formatação: ABNT Veja abaixo um pouco sobre o nosso trabalho sobre Benefícios Flexíveis: Podemos descrever benefícios flexíveis, como benefícios dados
Avaliação:Tamanho do trabalho: 392 Palavras / 2 PáginasData: 19/9/2014 -
Beneficios Geram Qualidade De Vida Na Empresa
Benefícios especiais geram qualidade de vida na empresa O significado da Qualidade de vida muda conforme as prioridades de cada um, “se a parte física do empregado está bem, o resto está certo” imaginam muitas empresas, mas as coisas não funcionam exatamente dessa forma. Generalizações podem ser contra producentes: o que é bom para uns, pode não ser para outros. Contemplar as expectativas dos trabalhadores, num primeiro momento, parece tarefa simples, basta aplicar programas de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.041 Palavras / 9 PáginasData: 11/12/2014 -
Benefícios para trabalhadores com filhos
PROGRAMA 01 - ADMISSÃO 18 - ADICIONAL DE PERICULOSIDADE 02 - CONTRATO DE TRABALHO 19 - SALÁRIO COMPLESSIVO 03 - ADMISSÃO DE MENORES 20 - REAJUSTE SALARIAL 04 - ADMISSÃO DE APOSENTADOS 21 - NEGOCIAÇÃO COLETIVA 05 - JORNADA DE TRABALHO 22 - REDUÇÃO DO SALÁRIO 06 - PRORROGAÇÃO - Adicional de no mínimo 50% 23 - 13o.SALÁRIO - GRATIFICAÇÃO NATALINA 07 - HORAS EXTRAS 24 - SALÁRIO "IN NATURA" (SALÁRIO UTILIDADE) 08 - TRABALHO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.447 Palavras / 6 PáginasData: 3/4/2014 -
Benefícios para uma empresa ter um freelancer
sempre renovando contratos; se não houver disciplina o profissional pode trabalhar sem foco e desperdiçar muito tempo; investimento para se conseguir novos clientes são feitos com recursos próprios. De um lado o trabalhador ganha com flexibilidade de carga e horário de trabalho, mas por outro pode perder todos os direitos com previdência, seguro desemprego, aviso prévio, dentre outros. Para a empresa é vantajoso, pois pode ser mais barato ter um trabalhador freelance. Para o trabalhador
Avaliação:Tamanho do trabalho: 222 Palavras / 1 PáginasData: 9/5/2014